學生會月總結范文（精選19篇）
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，不如立即行動起來寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢？下面是小編整理的學生會月總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
學生會月總結 篇1
時光飛逝，轉眼間×月份已接近尾聲，×月份是收獲的季節，一個月的工作也接近尾聲，在此，我們部也對×月份的工作進行總結，反思即將過去的一個月在工作中出現的不足，發現缺點和錯誤，進行總結反思，為下一個月的工作總結經驗教訓。
1、我們總結了本月校園文明值勤中的不足，發現有的部員不會處理問題，不知道怎樣來進行校園文明執勤。對此暴露出來的問題，我們計劃在下個月對部員進行專門培訓。
2、雖然紀檢部的工作剛剛開始兩個月，但是有的不愿已經出現了工作積極性下降，工作不努力的現象，對此我們將繼續開展部內素質培訓，再次調動起部員的工作熱情。爭取使紀檢部的工作在下個月得到更大的提高。
3、在本月中我們紀檢部已經開始對各二級學院晚自習情況進行檢查，并且指出各二級學院查晚自習中所暴露出來的問題并監督其改正。
4、在平常的校園文明執勤中，我們加強了對這一日常工作的監督，并且建立了比較完全的副部長監督機制，并時時對他們工作中出現的問題進行糾正。
5、我們以本月的活動為契機，加強了與學生會內兄弟部門的聯系，一是在活動中充分調動了部員的工作積極性，二是為我們部的成員加強與其他部門成員的聯系搭建了良好的平臺。
6、通過對部員的禮儀培訓，使部員在工作中得到了更好的工作方法，通過參加的'活動證明紀檢部部員既能有效的組織好入場與場內秩序維持工作，又能擔任臨時禮儀的工作。使紀檢部成員有多方面的工作能力。
7、從本月初建立完善的部員考核制度后對部員的每次理會出勤、活動出勤做到了詳細的記錄，做到了對部員的考核有據可循。
學生會月總結 篇2
隨著部門招新的結束，不知不覺已經工作一個月了。寒冬將至，我們生活部各成員依舊精神飽滿。現將我們生活部在10月份的點點滴滴具體總結，以下是生活部10月份中的美好：
一．寢室裝飾大賽：
為我形成我院獨特的寢室文化，營造溫馨、舒適的寢室環境，規范我們生活作風建設，促進和諧校園建設、配合校里的工作需要，改變學生的風貌，保持環境衛生意識淡薄的局面，我部門主辦這次優秀文明寢室評比活動，對20××年度寢室衛生優異的寢室加以獎勵，希望他們能夠保持他們的良好傳統，同時也希望其他沒有入選的寢室再接再厲爭取下次的入選。為了更好地進行寢室評分，部長制定了較為完整合理的評分體系，他對文明寢室設計大賽的策劃書要求很高，改了又改。不久前才定稿，現今正在火熱進行中。本著“公開，公平，公正”的原則，相信在這次活動中，同學們會有極大的熱情，積極地對寢室進行了以書畫人生、溫馨浪漫的家、人與自然等為主題的設計。此外這次活動還會提高了我院室的整體水平，使同學們的生活氛圍得到提高。同時此次活動在一定程度上啟發了同學們創造思維，培養了大家良好的生活習慣，鍛煉了大家的審美能力，使同學們更加熱愛集體、熱愛生活，關注自己的'生活環境。給自己創造了一個溫馨的生活空間。
二：檢查衛生
每周有一次定期和一次定期的衛生檢查，具體時間均為不定期。我們會提前通知各寢室哪天檢查，讓他們有心里準備，第二天認真打掃。在樓管阿姨打好分數后，我們會將各個寢室的分數抄下來，交給輔導員老師。對于那些不是滿分的寢室我們會問清扣分的理由，上報給輔導員老師，以加強各寢室的衛生標準，營造一種干凈整潔的生活環境。同時也存在一些問題使我們警醒。禮貌是生活部最基本的準則，我們會在日后的工作中一以貫之。努力做到在和各個寢室有效溝通的同時使她們感受到我們謙遜的態度，和諧處理好與各個寢室的關系，并且嚴格按照標準提醒她們努力改善寢室衛生條件。我們有完善的學生宿舍衛生檢查參考評分標準和宿舍衛生評分評比規定與教室衛生檢查參考評分標準和教室衛生評比規定，在一定程度上極大地調動了我們大學生講究衛生，爭做文明大學生的積極性。
三：部門會議：
這個月里，我們生活部的部門會議正常開展。每個星期在部門會議里對好的工作進行表揚及對存在的問題進行反思。每一次部門會議都能及時解決生活部存在的一些不足使生活部日臻完善。同時每一次的部門會議中部長也用心良苦的對我們提出許多好的忠告，不僅是在工作方面，也同時教我們為人處世之道。生活部的部門會議嚴肅但不失溫馨，它有效的把我們凝聚成一個團結的整體！學生會生活部秉著全心全意為同學服務的信念，在院領導、老師和學生會的領導下，我們腳踏實地的做好本職工作，并積極開拓新的道路。我們積極舉辦和配合學院的各項活動，發揮我們的組織協作能力，充分準備，全力投入，使同學們都能積極的參加，并把活動開展的有聲有色。我們深知肩上責任的重大，我們要在工作中發現不足，找出差距，取長補短，認清目標，明確方向，我們還要繼續發揚優良作風發，力求務實，勇于創新并加強我們自身的組織建設，團結奮進。我們相信通過努力，生活部在新的征程中一定能取得更加輝煌的成績，為我院的明天更加美好而作出貢獻。
從總體上看，10月份我們生活部的工作完成較好，取得了一定的效果。這個月我們生活部為了給同學們創造一個良好的學習空間和生活環境、保障各部門、各項工作的順利發展，做到工作規范化、有序化，生活部本著服務于同學的宗旨，努力奮斗、大力協作。生活部的工作復雜而繁瑣，但我們都充滿了激情地為同學服務，因為這是也是我們責任的所在，我們價值的體現。這個月中，我們部的成員們用自己的行動闡釋著生活部的價值，也充實了自己的大學生活。相信在未來的工作中，能再接再厲。為學院的發展而努力。
學生會月總結 篇3
在剛剛過去的五月份中，我處按照本學期初制定的工作計劃，繼續以“我是火焰，愛心化院”這一具有鮮明特色的工作口號為指導思想，以“認真履行份內職責、積極拓展鍛煉空間、提升成員綜合素質”為工作重點；以“一切為了同學服務”為工作原則，有條不紊地開展各項活動、工作，取得了良好的效果。現就以下幾個方面介紹我處本月工作情況：
一、部門職能
在剛剛過去的五月份里，我處認真履行部門職責，切實地負責好學生會各種表格的制作、更新；證書、獎狀的購置；通知、文件的起草以及下發；負責整理、歸置學生會的材料、信息；負責學生會日常值班的安排、監督和公假條的發放；負責協調各專業、部門對于篤南200的借用；負責完成辦公室和倉庫部分日常雜務及后勤等等。
此外，我處還在各個活動上抽配人手，給予各兄弟部處力所能及的幫助。
二、校學術科技節活動
（略）
在這些活動開展過程中，我處認真總結工作經驗、勤于交流和學習，受益頗豐，這會為以后類似工作的開展打下堅實的基礎。
三、院學術科技節活動
這段時間里，我部在院學術科技節框架內舉辦了不少較成功的活動。首先，和心理健康部一起舉辦的“第柒放映室”贏得了大家的一致好評，我處以后會把該活動作為一項特色活動傳承下去；在“母親節”時舉辦的三行親話活動受到廣泛響應，共收到各個年級作品幾十件；隨后進行的筆記評展大賽更是調動了同學們學習的熱情；最后，歡送畢業生活動，我們和調研部一起舉辦了“真情永駐，反哺母校”07畢業生寄語留言活動，學長學姐的肺腑之言深深打動了我們，感悟頗深，收益良多。
今后，我處會繼續努力，舉辦更多的參與度高、受歡迎度大、同學們喜聞樂見的活動！
四、小結
然而任何一個組織總會有問題的，學生會作為一個學生組織也不例外，以我個人看法提出在我部或學生會整體上可能存在的一些問題：
1．隨著部處的增多，這學期以來，統籌協調難度加大，給我部工作提出更高的要求。工作中的瑕疵感謝大家的包涵和見諒。
2．學生會在某些區間段內，對于工作的'前瞻性不足，不能充分利用以往的工作經驗、沒有把握活動的開展規律、未能及時安排恰當的工作計劃表，在某些活動通知下發時、做階段性總結時措手不及，以至于草草收場，沒有達到預期目的。
3．對于活動的后期總結意識不強，往往導致重復的問題多次出現，極大地拖慢了工作效率、也在一定程度上損害了學生會的形象。同時也打擊了干事們的積極性。
4．個別部門對于活動的開展有一定的盲目性和從眾性，缺乏對活動目的以及意義的深入認識。
5．學生會個別干事甚至部長沒有對學生會工作投入足夠精力，以至于學生會工作在某區域、某時間段內停滯不前。
6．與各基層團支部的交流還略顯不足，與之銜接的緊密程度還有提升空間。
以上就是我和我部成員在這個月的主要工作內容和發現的一些問題，我部在工作的具體實施中有時會遇到一些小困難，但我們在主席團及各部門的鼎力支持下排除了前進道路上的一個又一個障礙，盡所能完成了工作任務。同時也希望老師、其它部門、同學們繼續給予監督、協助、指導、批評，力求使我部以后的工作更臻完善。相信我部會越來越好的，相信學生會會越來越好的，相信化院會越來越好的！
學生會月總結 篇4
新的一學期，新的開始，本學期我們學院學生會在對上學期工作的總結基礎上，吸取過去失敗經驗，開展本學期的工作。本學期我們學院學生會本著為學生服務的精神，以“顧客第一的服務”理念，從新定位，真正做到“從群眾中來，到群眾中去”。以下就是我們三月份的工作：
一、從新定位、尋找自身優勢，打造自身優勢品牌
在3月份開始，我們開始了新一學期的規劃及長期規劃，通過部長、班級委員會、學生會例會等，對過去的工作進行新的客觀評價，進而對本學期的工作進行新的`規劃。根據各個部門的優勢，學院的自身資源，進行資源優化配置。根據學院的自身資源，我們策劃了具有管理學院特色的活動，如：管理競技聯盟。
二、班集體制度的修改、制定
學院學生會的工作許多都是在各個班級的配合下完成的，為了進一步加強學風建設，營造優良的育人氛圍，促使各班集體之間相互學習、相互競賽，引導學生以具體行動，滿懷激情積極投身到學校學風建設的熱潮中，增強班集體的凝聚力，促進良好學風、班風、院風的形成，我們在新的學期開始，在分團委老師的指導下、學生干部的參與、各班班長配合下，完成了《管理學院先進班集體考評制度》的制定。
三、加強學生會內部建設
在3月份，辦公室組織各個部門，針對《管理學院學生會工作制度》、《管理學院學生會考評制度》等，進行修改，從而使制度更加人性化。
四、配合學校工作
在學校團委的指導下，本學期我們學院將舉辦“成都大學首屆聯合國模擬大賽”，具體負責部門是學習部，他們在本月完成了對該活動策劃。學習部在本月還負責了“考研俱樂部”學院的宣傳、組織報名。素質拓展中心負責“創業俱樂部”學院的宣傳、組織報名。文藝部在本月做了“五四合唱比賽”的準備工作。
五、其他例行活動、工作
本月體育部開始了常例的學院男子、女子聯賽，學院的籃球隊招新、訓練。辦公室進行每周的簽到常例工作，生活部對寢室進行每月的定期檢查。
這就是3月份我們學院的工作，最重要的是學期工作的計劃，在這方面，我們是做足了工作，我們相信這一學期我們會走了更好，因為“我們一直在努力”。
學生會月總結 篇5
期末將至，回顧組織部工作，在系部領導的正確領導下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本月的工作。始終堅持我系團學會立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學生的思想引領工作，緊抓“奉獻”“團隊”“收獲”“負責”的工作理念。下面將我組織部工作總結如下：
一、基本工作的開展：
（1）不斷加強團員檔案管理，積極開展團費收繳工作；
本月順利完成了團員注冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規范化，制度化；讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。主動開展新團員發展工作，搞好組織建設；共青團是先進青年的組織，是黨聯系青年的橋梁和紐帶，吸收新團員，發動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發展新團員的工作中表現突出，得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。
（2）配合學校運動會的開展工作，協助體育部開展迎新籃球賽活動；
十月底我校開展了第一屆大學生運動會，作為系團學會的一部分我們有責任有義務積極配合校運動會的開展，全體成員在此次運動會的開展工作中表現地積極認真，沒有一絲埋怨，并且我部成員積極參與運動會，并獲得良好的成績。十一月，電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動，在本次籃球賽中增加了班級內部之間的.團結和凝聚力，增加了班與班之間的友誼，與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽。在體育部和團學會的配合之下，此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應，在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。
（3）參與了團學會內部成員農家樂活動；
為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流，系團學會組織了一次農家樂活動，在這次活動中給予了新成員一次輕松活躍的交流氣氛，讓他們相互之間有了了解，為以后各部門之間開展工作奠定基礎。
（4）協辦學生黨員小組開展禁煙活動；
協辦學生黨員小組開展“創無煙校園做當代健康合格大學生”的校園禁煙簽字活動。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自己的名字，以身作則表現積極，并向周圍同學宣傳吸煙的危害，在系團學會和我部門的協辦下活動得到了圓滿成功。
（5）期末“評優評先”工作；
為了使我系團學會成員更加充滿工作激情，肯定他們為團學會所做的貢獻，組織部在每個月期末做好“評優評先”工作。我們認真總結以往的推優制度，對推優條件和程序進行了合理的改革，在主席團和書記處的監督下，在每個部門部長的提名下，認證審核每一位成員，將團內推優工作開展的有條不紊，為我系在基層中積極開展創先爭優活動奠定了良好的基礎，同時，也加強了團學會成員積極向黨組織靠攏的思想意識。
總體來說，通過大家的努力，我們取得了較好的成績，通過工作力度的不斷增強，越發的體現出組織部的凝聚力，也為組織部培養和鍛煉了一批新的成員，為團學會注入了一股新生力量。但同時由于組織部考慮不周全、督促不到位，也出現了一些失誤。在今后，我部將認真吸取和總結經驗，爭取做得更好。
二、存在的不足和主要問題
（1）新成員由于工作經驗不足，分工不明確等多方面因素，導致交上來的各班團費收繳名單不太清晰明了；
（2）因為大多是大一新生，做事缺少主見，膽子不夠大，心不夠細；
（3）缺乏與團學會其他部門的溝通與交流；
我部成員將正視缺點與不足，奮力拼搏，不斷超越，相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個新臺階，希望團學會其他成員在督促我們的同時能夠給予我們支持。
三、全力支持兄弟部門工作，協助開展各類活動；
這月以來，團學會開展了各種豐富多彩的活動，雖然組織部不是主要負責部門，但是作為團學會這個大家庭來說，對于每一個活動，我們也義不容辭，在圓滿落幕的大學生運動會，迎新籃球賽，農家樂活動，禁煙活動中提供了扎實的穩固后勤工作。在團學會的其他活動中，我們也一直起著穿針引線，為每一個活動提供我們力所能及的人力資源調動，努力把每一個活動做到。
四、展望明天；
本月已經結束，組織部的工作也基本圓滿完成。我部門各個成員不斷堅守各自的崗位，一個月以來的工作積累了很多經驗也吸取了很多教訓，部門內部的凝聚力得到了很大提高，部門內部成員的工作能力也有了很大改進，每個人都對團學會，對組織部形成了一種歸屬感。相信在下月，組織部會以更出色的成績完成自己的工作！
學生會月總結 篇6
新學期已經開始了一個月，學生會整體工作也在按部就班的進行著，現將自9月3號開學以來到國慶期間校學生會秘書處的工作總結如下：
1、協助上級，完成迎新
秘書處在9月8日、9日兩天內協助團委及主席團順利完成了××年屆新生的迎新工作，所有成員按照主席團統一部署，在準確的時間準確的地點完成了事先安排的新生接待工作，保證了整體迎新工作的順利開展。
2、統籌整體，組織納新
迎新工作結束以后，秘書處協助主席團順利組織了校學生會××年屆成員納新。納新工作從9月13日正式開始，為期四天報名表的發放以及宣傳，事先準備的1500份報名表已經順利發放完畢，報名表的回收率達到50%左右。接下來我們本著公平公正的原則完成了報名表的篩選，隨后采取自我介紹以及提問問題的方式對報名人員進行了初試、復試等環節，整體工作于9月22日晚完成，同時，我們于26日晚舉行了新成員見面會。
3、常規工作逐步開展
秘書處已經在開學的一個月來制定了規范的學生會制度（附件1），統計了所有成員的沒課表及聯系方式，打印了學生會統一的請假條、臨時活動打分表、主席打分表、部長打分表、值班簽到表、大課間簽到表等若干規范統一的表格。在今后的工作中，秘書處將嚴格按照制定好的各項制度開展工作。
在總結各項工作的同時，也發現了本階段工作中的缺點和不足，現總結如下，保證在今后的工作中提高警惕：
1、準備粗略，忽視細節
拿本次納新來講，事先沒有準備的很充分，沒有做出很好的數據統計也沒有制定出嚴格的工作計劃，導致了1000份報名表一天的時間分發完畢，然而到最后1500份報名表的回收率只達到了50%。初試以及復試期間，由于場地的限制沒能很好的組織各個部門采取自己特色的`方式招募新人，這對我們找到合適人選起了一定的限制作用。
2、制度完善，未能實施
雖然我們制定了完善的學生會制度，但是除了每天常規的簽到、點名、值班、請假以外，沒有統計過一次量化考核成績，尚未公布過每位同學具體的工作情況，這是導致部分成員工作積極性不高甚至無組織無紀律表現的主要原因。
在今后的工作中，秘書處將積極發揮樞紐作用，嚴格按照規章制度辦事，注重細節，定期總結工作，保證整體工作的有續開展。
學生會月總結 篇7
如白駒過隙，不知不覺中團委學術科技部就快學期了，×月的里感覺學到了許多，成長了許多。從一開始團委，對工作幾乎一頭霧水，不清不楚。到現在，對各工作的流程熟悉與，對本的工作也得心應手。這，不但有的付出，更有部長的教導和同事的幫助。
一、在工作中創新精神
學術科技月是每年都會搞的活動，學術的途徑。今年的學術科技月創新的了積分制度，以同學們對學術科技月的關注。令人滿意，但會創新精神，使下次活動搞得更出色。
在宣傳，用游戲與挑戰相的.，體現學術和科技的主題，但天氣原因和備選方案，未能預期，但仍了不錯的宣傳作用。，這也提醒了在以后的工作中要注意對突發事件的預計和。
二、細微之處見精神
團委是個嚴謹的組織，從一份看似簡單的通知的要求就足以體現它的嚴謹性。三位部長在平時工作中的細心嚴謹也讓我深有感觸，哪怕是對小小的一份總結一大段精心的批注。
細節決定成敗，失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事，既然分配在手上，就得用心辦好，力求完美，不放過每細節。從寫通知到文印，從借物資到活動的方面……每一件看似微道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不為，過程中，我學會了和細心，明白了在平時的工作中注意細節問題的。
三、勝利
學術科技月的各個講座是的工作。可是事情做多了、做久了難免會產生厭煩心理。我也曾抱怨過，也曾想過做是在浪費，可是我下來了。在過程中，慢慢原來還有不懂的地方；原來它并想象中的簡單；原來這項工作我還可以做的。
或許工作真的不可以用量來衡量的，等你一路走下去了，在將來的某個瞬間驀然回首，會它其實帶給你收獲，讓你質的提升。
四、決定一切
在團委的培訓會上，部長就說過：決定一切。而在的切身工作中才體會到這句話的真諦。一件事交到手中，部長對的信任。穿上工作服，那團委的印徽和口號，時刻提醒，代表的是團委的形象。這件事你就到底。以前，總差不多就行了，何必如此一板一眼。現在，在重寫了三次日月湖活動策劃后，明白了那古板，而是對工作最起碼的`要求。每個人對每件事差不多，那可以想象這件事的大打折扣。，你對事、對工作的也意味著你可以從中學到些，學到多少。
五、團結力量
在平平時的工作中，的體會到的性。當臨時有事，所的任務時，只要電話，里的人只要有空就會盡力幫你。當在工作中遇到問題時，里的人也會耐心的幫你解決。在寫日月湖活動策劃和賀卡策劃時，我感到了集體力量的。人苦思冥想，收效甚微；但當你和里的同事一起時，彼此的思想火花碰撞，思路打開了，更多妙點子也就接觸而至。
六、善于問題和總結經驗
以前總把工作就萬事大吉了，而完全了對工作的反思和總結，更別提對工作中問題的與解決。一直，工作能力的提升緩慢。在后來的工作中才慢慢，在工作中問題，在工作后反思與總結，才是真正的到底，才會有的。古代大智大賢之人尚且要“每日三省吾身”。何況我凡夫俗子啊！用心問題，才能解決所的問題；善于反思和總結經驗，才能讓犯同樣的錯誤，讓工作更完美。
當然，一名剛大學的新生，對大學里的方面還不甚，對團委的工作的更無經驗可談，也犯過不少小錯誤。但有句話說，錯不可重犯，錯也要有。能在錯誤中成長件好事。，要感謝的三位部長，對的精心教導和培養，在身上我學會了許多待人處事的道理。也感謝團委，里我拓寬了視野，學到了書本上學的東西。
下學期，除了常規活動外，還將舉辦獨具的“夢想杯”和“百事通”活動，這是下個學年的重頭戲。相信學期的工作，的活動將辦得更精彩，更有吸引力，為學校學術的出的微薄之力。，我也相信，十六雙手牽在一起，會屬于的精彩。
學生會月總結 篇8
回顧第十二屆秘書處的工作歷程，自去年4月11日換屆至今，相繼承擔了學院迎新、學生會招新工作，組織先進班集體評選，開展部門培訓和班長培訓交流，先后共承擔四次全員大會，更響應了“部門聯合”的號召，為第一屆“創意正能量”及院運動會、華彩信管等我院超大型活動提供了強有力的支持。持續的連軸轉，成就了無數個忙碌充實的日日夜夜在今天熠熠生輝。
在活動之外，我們及時發布各項通知，制作通訊錄和日程表，按質組織班長例會和部長例會，完善包括議事、財務、會議等在內的規章制度，建立起部門月度文網歸檔機制，制定了《學生會全員績效考核條例》，初步編纂完成《班級工作指導手冊》等。部門內班級組、內建組、財務組和文檔組，各司其職，分工合作，共同組成了我們秘書處的日常工作。
本屆秘書處在工作開中做到了以下幾點。第一，明確定位。在學生會層面履行好管理職能，探尋科學高效的工作模式；在班級層面加強服務職能，堅持與班級共成長的工作理念。提醒會議缺席人員查看會議記錄，主動提供服務。第二，用心思考。往屆經驗，合理規劃工作，在去年四月份即制定了秘書處全年規劃和學生會年度工作時間推進表，宏觀把控，重點突破。第三，落實做細。瑣碎的工作更需要我們關注細節，從組織者和參與者角度多方位思考，從活動開始到結束的全過程思考，策劃、報道、總結、反思，善始善終。
當然，秘書處的工作仍然也存在著問題。最明顯的是有時不免陷入事務性的泥沼不能脫身，導致缺乏工作的主動性和積極性。部門內部日常溝通較少，部門氛圍沉寂。對部門成員的關心與培養，常是心有余而力不足的，這也是我作為部長深感愧疚的地方，在此必須得向我的副部、慚Н們說聲對不起……
在以后，秘書處和學生會也都有很多需要做。部門成員應當更加積極主動地投身學生會的工作中，注重總結性，同時培養強大的應對突發狀況的能力，避免被瑣事牽住手腳；加強學生會內建工作，熔鑄學生會的文化，增進部門間的交流，人性化工作；著手建立起更為完善的激勵懲處制度，保證學生會成員的積極性。
大學四年，近三年的時光都留給了學生會，獻給了秘書處。期間有過成績，離不開大家；有過失誤，我責無旁貸。今天再看去年工作，悉數完成。那去年競選里高于的夢想呢？可能現實殘酷，可是誰也不能否認嘗試去實現夢想的.努力。入則懇懇以盡忠，出則謙謙以自悔。始終如一，終始如一，回首來時路路雖辛苦卻滿足。盡力了，也便問心無愧，至于夢想成不成，果不果，就以俟來哲吧。
在過去的一年里，值得紀念的不僅是工作，更不能忘在奧場的孔明燈上寫下“愿年年歲歲常相伴”；不能忘我們在湖上爭渡，在動物園看羊駝的欣喜；不能忘說過的“雖然有些事煩惱無助，但我們有一起吃苦的幸福”；不能忘表親家族的每一次感動點滴……這里有的是朋友，是熱愛，有我最多的付出，最久的堅持，的驕傲，不論過了多久，這里都是最珍貴的回憶，最珍愛的秘書處…
今天的述職，也是一個告別。在座的大家，有的可能與我共事一年，有的則是兩年甚至三年，感謝你們一直以來對我和秘書處工作的配合、支持和幫助；感謝我的副部、辛苦勞動。我，沒有辜負時光；秘書處，沒有辜負期望；我們，沒有辜負夢想。最后，祝愿我的信管秘書處，我們的信管學生會越來越好，我們，一直同在。謝謝。
學生會月總結 篇9
時光流逝，不知不覺中進入院學生會這個大家庭已有一個多月了，今年的十一月份特別的寒冷，但我在學生會感受到了家庭的溫暖，感受到了大家工作的熱情。總結我這一個月的工作，應該是有付出也有收獲；有迷惘也有進步。
這個月我主要做了以下工作：參與策劃部門內部的干部培訓；參與清除校園牛皮癬活動；和×××來整理了干部誠信檔案；與守望者合作張貼關于甲流的愛心小卡片；了解了學生會其他部門的一些情況。
在這里我特別做出自我檢討，因為沒有計劃好時間而缺席部門的個系組織部長會議，相信不會再有這樣的事情發生。
一個月來我對自己負責的干部培訓班的具體相關工作有了一個大致的了解，但在很多方面還不是特別的清楚，在許多細節方面做的還不是很到，比如說組織部長會議就不知道要說些什么，沒有充分發揮主觀能動性。
在例會和值班方面我覺得做的還可以，每次例會都會準時參加，會用心的聽學長學姐的發言，從他們的話語中學習到一些他們工作的.方法，為人處事的道理。值班的時候事情不是很多，我很多時候會看看學生會的一些文件，了解以前的學長學姐都做過些什么、怎么做。
在這一個月里我特別要感謝我的主任××學姐，謝謝她的指引，她的包容，她的關心，讓我更有信心的向前走。運動會送走了活力四射的十一月，希望在接下來的十二月里我可以做的更好。
充實的過好每一天，認真的過好每一天，珍惜在學生會的日子，好好工作，天天向上！
學生會月總結 篇10
新的一學期開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。新學期，學生會辦公室將在學院領導和指導下，繼續堅持“服務同學、奉獻同學”的工作宗旨，堅持“團結、務實、創新”的工作原則，結合學院自身特色，全力打造富有學院品牌的學生活動；傾力展現全院同學的風采；完善學生會體制，使學生會工作更加科學化，規范化，充分發揮好學生會的橋梁和紐帶的作用。
新學期，辦公室將會積極開展工作，立足本職，鼓勵創新，以取得更好的成績。
本月主要工作如下：
一、協助主席團和其他部門搞好工作，做好信息溝通和人員組織工作，使各項活動能夠迅速有效地展開。
二、協調學生會內部關系，使學生會內部團結協作，讓學生會這個整體的功能得到更大的發揮。
三、做好學生會成員考核工作，做好學生會管理工作并對學生會各項活動做好記錄和管理。
四、積極開展辦公室招新工作。
五、申請教室。同時做好開會記錄的工作。
六、開始做每個班級的量化考核表。
新學期，學生會辦公室將會緊緊圍繞自己的.工作宗旨展開工作，服務于整個學院的建設。
但是辦公室還是有很多不足的地方。
一、關于禮貌的問題，還是需要加強。
二、干事對于字體的要求仍然不夠熟練。
三、干事對于做量化考核表仍然不夠熟悉。
面對以上不足我們的建議如下：
一、干事與各部門的部長以及干事加強交流。
二、加強干事對于字體的訓練。
三、多做量化考核表，同時多做一些關于excel的聯系。
具體工作中，學生會將會根據自身存在的問題隨時作出調整，想出更多新穎的工作思路與方法！新學期，學生會全體成員將會一如既往努力工作，團結互助，共同創造學生會的美好未來。
學生會月總結 篇11
六月匆匆逝去。這個六月是充實的，激情的，傷感的。
這個六月又是不一樣的六月，我們將目送。祝福20xx屆的畢業生，為此這個六月中下旬我們的重點工作也是圍繞歡送畢業生進行開展的。本月工作如下：
1：學生會在本學期的第七次例會上，系領導老師對本月的學生工作及本月活動進行了重要的'講話只是工作非配和建議，會上我部門認真聽取工作意見備記工作指導筆記。我部門與其他各兄弟部門進行了廣泛的交流和溝通，為后續我部門的就業創業工作的順利進行和開展做出了全面的部署。
2：本月也是心理月，心理部開辦的心理劇在湖工南校區順利進行著。從最初的初賽到這最后對策總決賽，我們部門和各兄弟部門在每一個實行步驟中無不溶入了每個工作人員的心血，與其他系比較經管系最后取得了總分第二的好成績。
3：六月底月份。透明的悲傷。大四的學姐學長們開始忙碌著畢業的尾聲事情。畢業答辯和未找到好工作的要在學校這次工作中找到適合自己的工作。這次我們部相繼和幾個招聘單位一起招聘。如：南方航天，衡陽中國人壽等等一起準備招聘的全程工作。為大四的在找工作方面減輕了壓力，也為各企業提供了相應的崗位人才。無不是一個兩美，雙贏的事情。
4：歡送畢業生也成為這個季節最重大的一件事情，學生會團總支給每個人都分配有重大任務，肩負重大使命，為歡送畢業生晚會的美滿結局而奮斗。
5：這次我部還為歡送畢業生晚會開張“六個一”的活動。其中之一是大四的學長學姐們為大一、二的捐書、推薦書的活動。從前期通過pop、打電話、發宣傳單的形式來宣傳。再到到百花帶點的全過程.我們都謹記這次活動的目的。
本月我部門活動較多從一定程度上給了我們很多的鍛煉。也讓我們懂得了很多。要一切以大局為中，要一切從實際出發。最后預祝這次畢業生晚會取得圓滿的成功。
學生會月總結 篇12
本屆學生會生活部的工作在上一個學期里有條不紊的進行，在充分研究往屆工作的基礎上，大刀闊斧的進行改革，完善各項制度，無論是在宿舍、食堂還是對系生活委員的管理上都取得進一步的發展和突破。在院團委的引導下，堅持貫徹本部門的工作宗旨，開展一系列有經管特色的活動以豐富同學們的校園文化生活，活躍校園文化氣氛，為同學們營造更為良好的生活、學習環境。希望在我部各成員的團結協作和學院老師，學生會其他部門的密切支持下，盡全力將我院生活部發揚光大，工作總結基本如下：
一、做好本部門新學期的招新迎新工作
作為部長，要善于從多方面發現人才，入圍對象要有吃苦精神，有上進心，確保能真正成為為同學們做事的人，時刻本著我們的宗旨“從同學中來，到同學中去，全心全意服務與同學”，去公平公正的選拔優秀成員。
二、“學院優秀寢室”檢查評比活動
為促使同學自覺養成良好的生活習慣，營造具有特色和個性的寢室文化，我愿生活部將于其他各系生活部共同開展每周一次的“學院優秀寢室”檢查評比活動。本學期的檢查評比工作，就以往檢查評比工作而言，必須更細化評分標準，量化評分結果，將衛生檢查結果及時反饋給各寢室，使各個寢室及時掌握各自的衛生情況，以便督促各個寢室有針對性的進行衛生清掃，并在今后的檢查評比將比以往的優秀寢室評比活動增大優秀寢室的獲獎比例。在全院范圍內不限數目評比優秀寢室，以大大鼓舞同學們爭當優秀寢室的積極性，這樣文明寢室檢查評比活動不僅會大大改廣大大學生的就寢環境，而且能培養大家的競爭意識。
三、學生會生活干部培訓
為了加強學生會內部的建設，完善組織機構，提高學生會成員的自身素質，是新的血液盡快地融入到生活部這個大家庭，我們應該積極配合系乃至院組織部進行一系列的培訓，并積極引導新成員了解學生會工作近況。干部培訓所涉及的內容都是針對學生會成員作為一名學生會干部應該具備的素質展開的。特別是剛加入學生會的新成員，對學生會的制度、工作的開展、流程、待人處事等方面不熟悉，通過干部培訓回事新成員盡快融入進來，方便工作開展，如公關禮儀策劃寫作，有利于提高待人處事的能力，使同學們能從生活中的小事做起，注意自己的外部形象，注意自己的行為舉止，提高自身素質。另外，新老干部交流會，使新成員和部長都能與上屆的老干部進行溝通交流，學習他們的經驗，吸取他們的教訓以便更好的開展工作。還可以在本部門開展的創新活動方案設計大賽，全部門成員自由組隊，共同設計多個活動方案，充分發揮各成員的主觀能動性，思考如何開展一個活動，互相指出不足，鍛煉了成員們的能力。
加強生活部委員之間的溝通，提高整體凝聚力，同時還要堆各成員進行個性化管理，增進溝通，給與朋友般的關懷，這樣能促進新成員做事更積極，思想更活躍，使其產生對對學生會的眷戀。我們還要盡量組織有趣的的新穎的內部活動，如吃飯、交流生活、學習，我會盡量讓大家包括我自己在內覺得不應為工作而工作，更應培養互相之間的感情才是一種收獲。在新學期的學生會工作中，我們使各部門成員的.工作分工更合理，避免覺得沒事干的現象，盡可能讓新成員在有新的空間得到最大的鍛煉，發揮他們的最大才能，真正做到以感情推動工作，以工作促進感情。
四、與其他部門的協調工作
生活部將主動與學生會其他部門進行溝通，聽取其他部門的計劃，向他們介紹我們的工作，加強彼此之間的了解。在下一段工作中，我部將積極配合其他部門開展工作，共同完成系及院學生會交給的任務。
另外，作為生活部副部長，我一定會和其他副部長竭盡全力配合部長工作，部長不在時，要勇于挑重擔，和其他成員一起開展工作，解決問題。同時還要納言任賢，使新成員充分發揮其才能，增強部門實力，盡最大所能辦好生活部。
經歷了這一年的風風雨雨，我們吃一墊長一智。一路走來一路學習，每一個腳印都是塌實的。這一路走來，我們無怨無悔。這樣的歷練也許在以后的人生中都不會再有的，他在我們心中是那么的珍貴，是那樣的無法替代。生活部，這個熔爐，在這一年里，潛移默化中已經給予了我們很多很多，那是用語言用文字都無法最清晰表達的。
學生會月總結 篇13
在三月里，學生會整體工作有條不紊的正常進行，展開了一系列豐富的活動，同學們也得到了很大的鍛煉，具體工作總結如下：
一、學生會各部門的思想教育。
學生會作為一個組織，紀律性顯得尤為重要，在之前的工作中，我們已經對各部門有了具體要求，學生會整體思想上已經能夠很好的保持統一，但是，這樣還不夠，我們仍然需要把各部門思想教育放在工作的.第一位，俗話說，無規矩不成方圓，這更強調了思想教育的重要性，具體的，在這個月里，學生會召開了大例會，在會上，著重強調了各部門的思想教育問題，要求各部門統一思想，積極配合，做一個有紀律，懂禮貌的學生會人。同時，各部門的部門會議也多次強調思想教育的問題，目前學生會的思想上已經得到很好的鍛煉。
三、學生會活動的實施。
在這個月里，學生會活動全面展開，在月初，青協舉辦了學習雷鋒精神系列活動、話劇團的“摒棄假貨，hold 住315”活動以及辦公室的“開心YAO典”知識競賽等，在這些活動中，學生會成員積極努力，藥學院同學也很積極的參加進來。在活動前，宣傳部的板報等前期宣傳工作做得十分到位，活動便函也及時的下發到各班手中，在活動中，各部門積極配合，活動
現場氣氛活躍，通過這些活動也檢驗了學生會各部門的默契程度以及配合程度，總的來說，本月學生會工作有條不紊的進行，大家也得到了足夠的鍛煉。
四、不足之處
在本月的工作中，學生會工作整體很不錯，但是仍然存在著很多不足，在日常工作中，還有很多值得改進的地方，活動中，對現場秩序的把握上存在很大的不足，這些都是我們需要改進的地方。
以上就是主席團對于三月的工作總結，如有不周之處還希望大家能夠及時指出，共同改正提高，同時，我們也相信學生會未來的工作會更好。
學生會月總結 篇14
學生權益是經濟學院所看重的工作之一。代表維護學生利益的研究生會更是時時為學生著想，事事為學生斟酌，給學生辦實事，為學生謀福祉。
工作歷程
不停以來，經濟學院的先生和學生干部，通過不記名看法收集、班級討論、現場查詢訪問、部門負責人訪談等形式，和學生面對面交流等多種形式，深入了解學生關切和關注的問題，并實時將相關環境向學院進行反饋，再依據學院的，開展相應的專項運動，妥善處置懲罰各類問題，切實維護學生權益，為在校學生營造優越的學習和生活情況。
三月維權
在本年度的權益辦事月，一方面為了積極響應315國際花費者權益日的到來，另一方面為了深入了解同學們在校園生活康健發展的.切實需求，并贊助人人建立花費、維權的意識，院研會舉辦以權系心聲，益在你我為主題的一系列運動。
通過學校貼吧、學院官方微博、微信"大眾號、班長群等提前向全體學生宣布運動的消息，并頒布運動光陰和所在。一般運動當天，同學們先介入趣味游戲，然后互相交流，最后填寫問卷查詢訪問。通過相似的這些運動，不僅加深了同學們之間的同窗之情，也了解到同學們所廣泛關注的問題，學院的先生和學生干部針對不合問題積極采取步伐予以辦理，真正做到了辦事于同學們的基礎權益。
固然學生權益辦事工作依舊任重道遠，但經濟學院的先生和學生干部將繼承保持認真負責的態度，客氣聽取同學們的看法和建議，增強和改進辦事工作，盡力讓全體學生寧神和滿意。
學生會月總結 篇15
新的一個學期，我們一開始就把整個系每一個班的課程安排進行了匯總，做出一份總的課表，把每個班級的人數重新核實了一下，確保工作的穩定開展，由于這個學期很多干事退出了學生會，也因此我們的查課安排有了一些困難，人數的減少導致我們很難去合理的調整，只能是每個周都要去查，考慮到一些干事可能會有厭煩的心理，我們只好把部長主席團的成員也安排進去，關于人員的安排都是由干事來進行，做表也是交給他們來做，不免會出現一些問題，表上的錯誤很多，對于這個問題，我們兩個部長也都找干事們召開了部門會議，就這些錯誤進行了批評，當然做得好的也進行了表揚，鑒于剛剛接管，允許他們出現一些錯誤，但新材料作文是要保證類似的錯誤不能重復出現。
這是我進入學生會的第二個學期，總體感覺并不是很忙，也可能是第一個學期的活動很具體吧，最重要的.就是指點江山辯論賽，而且也是學習部的重頭戲，所以我們就很重視，然而這個學期沒有太重大的活動，主要是配合其他部門的工作，我們本部門的任務就是日常的考勤情況的匯總，上個學期剛剛招進新的干事，他們對工作也不是很熟悉，我們作為部長主要是引導他們了解本部門的工作，然后教他們怎鹿胎膏樣處理一些問題，這個學期的工作主要是交給干事們自己來完成，包括策劃的制作，以及活動的整個流程都由他們來開展，我們則是在旁邊進行指點。那么我就來講述一下我們部門這個月的大致工作的情況。
我們兩個人也把學習部工作中容易出現的問題做了詳細的總結，希望干事們能夠借鑒我們的經驗和教訓，把學習部的工作做到更好! 接下來的工作就是技能節的活動，我們會協助其他部門把技能節的活動做好，盡可能的多多幫助，把它當成是本部門的工作，用心去對待。
學生會月總結 篇16
轉眼間，這學期已經過去了將近一半，部門的工作也有條不紊的進行著。在經過了新學期兩個多月的磨練之后，部門各成員對自己的工作都有了明確的目標，以下便是部門在四月份的工作總結：
一、部門的基本工作當然還是負責機械學院的自習考勤工作，由于主席團在三月份對我們部門提出了更高的要求，因此，部門成員基本上都準時在7點左右進行點名工作。但是，有一些班級對我部的工作不太配合，造成了成員的工作困難，為此，我們仍然對工作一絲不茍，雖然我們有時候也會抱怨一下。希望在以后這種情況能夠得到改善。
二、為促進機械學院的學習氛圍，增強同學們的學習能力，我們部門決定舉辦一場新老生交流大會，旨在向11級新生傳授學習經驗，解決同學們在學習過程中遇到的問題，為此，部門邀請了一些專業技能優異的學長學姐們給我們傳授經驗。不過，活動的效果好像不太明顯，有些人反映在交流會的過程中，大部分人對老生的報告無動于衷，報告接近尾聲時也沒有問題提出，造成一定的尷尬局面。希望在接下來的交流會中，不要再出現這種尷尬局面，畢竟絕大部分人還是希望能夠學好的。
三、獎學金評定是我部的基本工作之一，也是每學期必須要做的工作。為此，我們都積極參與，在課程不緊張的時候幫老師整理材料，部長已經在先前分配了具體的任務，所以我們整理的時候才不會手忙腳亂。在整理材料的時候，有助于我們熟悉部門的日常工作，對于我們以后接手學習部的工作起了很大的幫助。另外，整理材料也有助于激勵我們更加努力地學習，看著這么多優秀的同學，強烈的刺激了我們的自尊，對以后的學習起到了一定的促進作用。
四、陽光運動會是我們部門協助體育部進行的一項活動，我們部門負責的是定點投籃的項目。不過由于天氣原因，原定于本周舉行的`陽關運動會推遲到下周舉行。
五、主題為“品韻常州，漫談發展”的PPT大賽從三月份就已經開始，由于比賽時間較長，所以才延伸到四月份。這么長時間的比賽對我們部門來說是一個考驗，我們部門負責的是宣傳工作，宣傳的內容不僅要包括比賽的時間、地點，還有比賽的注意事項、比賽要求等，在宣傳的時候，我們還要鼓勵、拉動同學們積極參加，這對我們來說是一個不小的問題，因為同學們參加活動的積極性普遍不高。不過即使是這樣，我們還是很認真的宣傳，不落下一個比賽細節。
大學生活的節奏特別快，無論是在學習上還是在工作上都能體現出來。對于我們學習部的每一個成員來說，工作越多，越有挑戰。經歷了上個月的考驗后，我們成長的越多。在以后的日子里，我們部門一定會以更加積極的態度迎接新的一天！
學生會月總結 篇17
時間過得真快呀！從剛面試學生會到現在正式成為學生會的成員之一，已經有一個學期的時間了，一路走來，酸甜苦辣，讓我更加了解生活在學校這個小社會中，該如何去做好身邊的每一件事情。當然很榮幸能夠進入學生會，并盡自己的微薄力量為學院，為系部，為同學們提供服務。
盡管大家都在不斷的努力做好本職工作，但由于缺少工作經驗，導致工作的展開并沒有想象的那么順利。但我們并不氣昧，將會吸取以前的教訓，更加努力地向學姐學長學習。以下是本部一個學期以來的工作和表現：
一、日常工作：
1、每周日至周四組織勞衛部成員檢查教學樓的衛生情況并對出現問題（未打掃、打掃不徹底或不及時等）的教室及時進行解決、處理。并評出前三名和后三名，于第二天上午進行黑板公布。
2、每周三組織學生會成員對經貿系每棟寢室及教學樓進行衛生大檢查，并與各系代表參與衛生評比，做好各系部的衛生檢查與評比工作。通過每周的定期檢查，同學們的衛生意識提高了，每周都打掃的比較干凈，各樓衛生也日益得到了改善，我們每周總結的.衛生情況由也原來出現的較多問題（如：樓梯沒有拖干凈，走廊上的黑色污漬沒有清理徹底，樓道有垃圾……等）到現在的走廊、樓梯打掃得比較干凈！
二、日常表現：
1、各部之間要相互聯系，加強合作關系。
2、對于工作表現好的個人應該提出表揚，工作積極性差的個人應預以及時提醒，批評指正。
3、在工作中互幫互助，團結友愛，提高了工作效率，大家應繼續發揚這種精神。
4、每一個成員都要做到積極主動，做事要有帶頭作用，明確自身的職責。
5、從整個衛生檢查的結果來看，雖然整體情況沒什么多大的問題，但保持干凈的時間很短，各系部的同學辛辛苦苦把公共區衛生打掃得干干凈凈，可是過不了多久就有其他人在路過時隨手亂丟亂扔。
一個學期下來，在勞衛部里和所有成員風雨與共，一起團結協作解決問題和困難。在這其中甚至有些事情大家都還是邊做邊學，當然也還是有過不少的碰壁，走過不少的彎路。在勞衛部里能使得我們的能力得到不斷的鍛煉和提升。服務同學，在為學院的發展付出自己的綿薄之力之時也鍛煉了自己。
學生會月總結 篇18
隨著新生的來臨與對校園的熟悉，為了同學們能多多參加學校的活動，鍛煉能力。為了讓同學們在學校里能學到更多，更為了經貿系學生會工作更好的開展，我系于9月26日進行了系學生會招新工作。
為了能使新生更多地了解系學生會，能夠積極參與系學生會招新的競選，我們系學生會擴大了宣傳力度，張貼出了海報及通知，系學生會的成員利用課余時間在南飯堂進行招新報名活動。系學生會各成員為了宣傳力度能夠到位，他們不辭勞苦、耐心地講解著學生會的招新流程、各部門的設置及日常活動。本次招新工作受到新生們的積極響應，報名現場異常火暴，另外還有很多人當場報名參加本次招新。
在10月11日至12日的面試中，同學們各抒己見，充分展現自我。首先由他們先自我介紹，緊接著是我們進行了不同的面試提問，偶爾讓他們展現下才藝，他們時而緊張，時而舒緩，神態各異。更多的同學是以自信的勇氣和自我展現個人風采，展現出了膽量、素質、內涵、才華及語言組織能力和臨場放映能力。秉著公正、公開、公平的`評選原則，我們系學生會的面試順利落幕。
希望通過這次招新，能夠為系學生會輸送新的人才，提高學生會的工作能力，使系學生會能夠更上一層樓！
學生會月總結 篇19
新學期開始，至善學生會抓住契機，快速的進行了招新面試工作，為學生會注入了新的活力。這次招新工作主要是由辦公室負責的。但是在工作的過程中，出現了一系列的問題，現將招新工作總結如下，針對出現的問題，我們將深刻反思，吸取教訓，爭取在以后學生會的各項工作中獲得優異表現。
首先說一下此次招新工作的組織策劃問題。 這是此次工作的核心，就我看來，在學生會副部級以上的會議中，各部門并沒有達成一致協議，會議并沒有下達明確指令。大家都以為招新分部門面試就好，這樣一來各部門做好自己的安排就好，我們辦公室所做的就只是招新工作的申請報名匯總。關于招新的其他一些細節性方面的'問題，也并沒有深入討論…。我當時作為辦公室副部，接到任務，并沒有想到此次我們部門要付全責，這是我的責任，缺少工作經驗，我不得不承認。在以后的工作中，我一定會注意這點…。
成為辦公室的主任，這一職務來之突然，周要我打印報名表和各部門負責人聯系方式送至強化班，我并沒有仔細看清楚，上面的辦公室主人竟然是我的名字，在強化班的教室，把報名表發給他們，問還有其它問題沒有的時候，才看清楚。當時有點意外，隨后就趕緊給周匯報了工作，想知道看是否還有其他指示。頓感工作責任之大…回去好好整理報名表了…
第二，此次招新工作，辦公室策劃不夠周密，也沒有具體的活動策劃。只是因為我把一切都想得太簡單了，覺得沒什么事兒，只要到時候各個部門分工合作，面試就可以進行了。有些問題，并沒有考慮清楚…當然，這一項自己也逃脫不了責任，對學生會的大型活動缺少組織認識，把問題簡單化了，考慮不夠周全…
第三，沒有能夠統籌安排，有效的利用在職干事。當時我們部門的干事，對于招新工作，我并沒有分配具體的工作給他們，報名表是在我這里匯總的，他們做的就只是幫我分一下表，還有面試當天買一些東西之類的。當然這些也都不是他們的責任，主要是我安排不夠得當。沒有充分發揮集體的力量，這一點我已經深刻意識到了，在這學期的工作中，一定會注意，學會統籌安排，分工合作，提高工作的效率和速率。在招新完成后的幾次部門會議活動中，我都很注意這一點，讓大家盡情發表意見，集集體的智慧于一體…
第四。招新面試現場過于混亂。 這些都源于自己的工作安排不夠周密妥當。不過當時有些問題，我向周提出來了的，但是沒有什么實在的解決方案，也就不了了之，我想可能他也是把問題想的太簡單了。沒有想到一些現場問題。我作為活動負責人，沒有堅持自己的意見，拿出切實方案，這也是我的責任…
第五，面試完的工作做得不夠完善。面試結果太過草率，沒有經過各個部門的商討和決議，時間緊迫哦。另外，之通知了面試通過的同學，對于面試沒有通過的同學沒有給他們一定的安慰。這是我們的工作不周到的地方…
第六，面試過程有點混亂，比如說主席助理的面試，三大中心的面試，面試地點不定，給參加面試的同學帶來一定的不便。
第七，面試的形式過于古板，沒有新穎，很老套…
總的來說，這次招新工作，安排有許多不到之處，我也從中學會了很多…
1、對于任何一項工作都要做好充分準備，要考慮周全，盡可能多的想到現場會發生的事情，做好應對
2、 工作要學會統籌安排，不要一個人擔，這樣不僅會給自己帶來很多麻煩，而且資源得不到有效的利用
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