年度工作總結

          時間:2023-06-14 10:21:10 年終工作總結 我要投稿

          【薦】年度工作總結

            總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以使我們更有效率,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的年度工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

          【薦】年度工作總結

          年度工作總結1

            本人于X月份正式進入市三院,被安排在辦公室工作。在各位院領導的關心重視和辦公室同事的幫助指導下,開始全面了解我院的運行管理情況,逐步適應了在醫院工作和生活的模式。現就我的工作簡要總結如下:

            一、加強學 ,全面熟悉醫院的運行管理

            醫院的運行管理,對于我來說,是一個完全陌生的領域。為盡快適應院辦工作,我在XX主任和其他同事的協調指導下,學 了我院的規章制度和工作計劃、院辦的工作職責、二甲醫院評審標準、我院文件擬發和會議組織的具體要求等內容,熟悉了我院的科室人員結構和醫院的運行管理現狀。這幾個月來,我積極學 xx主任和其他同事好的工作方法,取長補短,注重與同事的協調配合,不斷提高自己的業務水平。

            二、踏實工作,認真履行辦公室工作職責

            醫院辦公室是一個綜合協調部門,工作繁雜瑣碎,一般難以量化。所以,為使自己的工作規范、高效,根據XX主任的'一周工作計劃安排,本著“服務好院領導、服務好科室、服務好醫護人員”的工作理念,認真完成好本職工作。這幾個月來,我共協助或組織了X多次會議(包括院長辦公會議、二甲創建例會、行風監督員會議、醫患關系座談會、災害易損性分析工作會議等),擬制印發了X份文件,協助XX主任完成了二甲醫院創建初評意見整改反饋情況匯總,積極完成年度醫院雙擁工作考評資料整理、各科室人員考勤統計、跟隨XX主任參加了兩次急診科早會和我院中層干部推薦工作、協助XX主任開展醫院行風監督、滿意度調查以及二甲創建辦公室所承擔的如院務公開、平安醫院等工作。

            三、認清不足,努力提高自己各項工作水平

            來醫院工作以來,雖然我所參與的辦公室工作有序開展,自己的本職工作基本完成,但我深知我的工作離各位領導的要求和同事的期望還有很大差距,主要表現在與其他科室的溝通協調較少,對縣級公20xx年的工作中,我將加強對醫療衛生工作政策制度和辦公室事務性工作的學 ,通過向領導、向同事、向書本、向網絡學,努力提高溝通協調能力和工作效率。

            我來醫院的時間不長,對醫院的運行發展還在深入認識中,對于我院發展的建議,我覺得很重要的一點就是醫院要高度重視人才的引進與培養,多開展專業技術培訓,提高福利待遇,留住現有人才。通過對外招聘和提供進修學 機會等,加大專業技術人才的引進和培養力度,為打造我院的特色優勢專科奠定基礎,增強我院的社會知名度。

            最后非常感謝各位領導和同事的關心幫助,希望各位領導、同事們對我的工作提出意見,使我進一步完善自己。我將以此次座談會為契機,努力學 ,勤奮工作,和大家一道為醫院的跨越式發展增添一份微薄之力。

          年度工作總結2

            時間一晃而過,彈指之間,20xx年已結束,很感謝公司給我提供磨練自己的機會,更感謝公司對我的信任和栽培!在過去的一年中,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現將工作總結如下,可從中發現自己的缺點和不足,在以后的工作中加以改進,以提高自己的工作水平。

            一、工作方面

            在學校中學習的多是xxxx的理論知識,但真正運用到實踐,或者說是具體的項目中的機會卻很少,在公司工作這幾個月使我受益匪淺。通過對前臺界面的調整修繕和數據庫的增刪改查,自己親身參與的后臺業務邏輯的相關處理,自己在編程能力上有了較為明顯的提高。

            自己也在不斷學習和總結中加強了編程語言的學習,提高了編程思想的認識,更為重要的是自己對xxxx的認識有了層次性的變化。

            在xx個多月的實習和工作中,共經歷了三個項目,分別是xxxx。

            在日常工作中我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度。盡心盡力,履行自己的工作職責,及時做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:有時會忘記打卡;對業務不太熟悉,處理問題不能得心應手,工作經驗方面有待提高;對相關知識情況了解的'還不夠詳細和充實,掌握的技術手段還不夠多;對流程還不夠熟悉,有時會多走一些彎路;需要繼續學習以提高自己的知識水平和業務能力,加強分析和解決實際問題的能力;我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業和非專業上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養和提高充實自己的工作動手能力,把自己業務素質和工作能力進一步提高。

            二、學習方面

            在工作中,逐步學習等。在學校中也曾學過,但是了解不多,只是略知皮毛而已,從未使用xxxx過任何開發,但是在工作中,通過學習和同事的幫助,了解到xxxx雖然暫不支持跨平臺但是也有很大的優勢,相比xxxx而言,上手很快,開發顯得更加容易,控制也顯得更加方便,作為開發平臺,它也十分人性化。讓初學者十分容易學會應用,而且用開發效率十分高。

            在閑暇之余,也復習和學習一些內容,雖然學習的不多、不夠深刻,但是我覺得對自己的提高也有很大的幫助。

            三、不足教訓

            經過xx月的工作學習,我也發現了自己離一個符合公司要求的程序員還有很多差距,主要體現在工作技能與工作經驗的不夠,基礎掌握不夠牢靠,這也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在工作中主要有以下方面做得不夠好:

            1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優化空間。

            2、對流程、業務需求不夠熟悉。在工作中,發現因為流程或業務需求的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發,但說到底對業務很熟悉才是項目很好完成的前提。

            3、缺乏工作經驗。在開發過程中,總會遇到林林總總的問題,但是很多問題公司都已經有了成熟的解決方案,但是自己卻總是想當然的自己去摸索,結果卻是效果不盡人意、浪費時間。

            4、對細節不夠重視。在工作中,自己總是會有意或無意地忽略一些細節,認為會節省一些時間,但事實證明往往是更費時費力。

            四、總結

            在這一年多的時間里,學到了不少東西,但是更多的是發現自己的不足,像對開發技術掌握的還不是很深,對發現問題的處理還不是很全面,對分工的工作還沒有形成系統的計劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望能夠在今后的工作中更加迅速的提升自己的業務能力以及技術水平,我覺得多做一些工作更能體現自己的價值。

            在以后的工作中我會不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力做好開發人員的本職工作,把自己的工作創造性做好做扎實,為項目的開發以及公司的發展貢獻自己的力量。

          年度工作總結3

            時間過得很快,又到年末了,在這里先感謝公司領導的信任,我將盡自己的能力將部門帶好,回想起XX年的工作總結,在這一年中得到了落實,見證了得爾樂的進步和發展:

            1、得爾樂新橋店的開業,是得爾樂發展的見證,新橋店廚房部的“五常”管理是我們學習的,我們管理層也應帶好每位員工做好本職工作。

            2、職工代表大會的成立對得爾樂來說是一個進步,這是一個讓基層員工參與公司管理和提建設性意見的組織,同時我們也碰到難處,雖然我不是職工代表,但我還是從個別代表口中得知,目前大多提到的是福利對建設性意見提的很少,我覺得這個需要總公司的多方引導,真正讓職工代表把基層員工意見帶到高層管理,同時也能為公司發展出謀劃策。

            3、質檢小組的成立可以說是讓均瑤店各方面跨了一大步,讓均瑤店改了很多毛病,這樣積累在以后發展中的經驗,但里面還有很多的`不足之處,小組中有的成員思想觀念要引導,我覺得質檢不是為了應付公司的決定,而是為了糾正日常管理中出現的漏洞,我個人建議這部門應該是總公司直接領導,組成成員應該有公正心態,碰到問題應及時提出問題,糾正問題,不要讓質檢只是形式,應不定時對各部門進行監督、糾正,為創建更好的品牌打基礎。

          年度工作總結4

            光陰似箭,日月如梭轉眼間20xx即將接近尾聲,馬上伴著圣誕節的喜慶和元旦的氣息,20xx年的鐘聲即將敲響。首先,我預祝大家新年快樂、工作順利!回首20xx年,在各位領導的關懷指導下,在廣大同事的支持下,作為一名廚師長兼廚師,我始終堅持以身作則,高標準、嚴要求、團結和帶領食堂員工,堅持以大局為重,服從組織安排,干一行愛一行,以自己的實際行動抓好食堂管理,保證工作正常動轉,為領導和員工提供精美、可口的菜肴和優質的服務,我們還開墾出來好幾畝地,種植蔬菜,飼養牛,羊,雞,鴨等。加飯菜的花色品種,做到主副食合理搭配,降低損耗,節約成本。溫暖服務的理念,全心全意為地雅,紫金服務.在20xx年里,食堂共接待外部用餐121次,共計1077人次,并受到領導及客人的一致好評。現將一年來的具體工作總結如下:

            一、工作方面:

            我現擔任食堂主管兼食堂烹調工作。我在各位領導的指導下集思廣益、制定較合理的工作計劃。首先在節約支出的情況下,吃飽吃好不浪費,并在技術上不斷提高自己的烹飪技術。在實踐中我不斷探索,讓領導和員工都能吃上香甜可口的飯菜。

            二、管理方面:

            首先,對廚房從業人員定期培訓和指導,杜絕在操作過程中的`重大失誤,比如燒傷,燙傷等。結合員工實際情況加強素質教育,對操作人員進行有針對性的廚藝培訓,并經常激勵他們把工作看作是自己的事業。經過努力,員工整體素質得以提高;注重儀表、遵守廚房規章制度、勞動紀律、不缺勤、不曠工、不遲到、不早退;現在,我們已經形成了一個和諧、優質、高效、創新的團隊。

            三、質量方面:

            菜肴質量是食堂得以新鮮、實惠的核心。作為廚師長,我嚴把質量關,保證食材,新鮮、不腐爛、不變質。還要確保員工的用餐衛生、可口嚴防食物中毒,拒絕霉變,過期食品。其次,增加飯菜的花色品種,做到主、副食合理搭配。

            四、衛生方面:

            嚴格執行《食品衛生安全法》,認真抓好食品衛生安全工作,把食品加工的各個環節。按規定,每個員工都必須對各自的衛生區負責,對操作間進行每兩天消毒一次

            希望領導及同事們進行不定期檢查;并提出寶貴意見,加以改正。其次,規定食品原料必須分類存放,分別處理,廚

            房用具也必須存放在固定位置;另外,庫房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量。我們利用一切可以利用的力量,確保食品衛生安全,防止食物腐爛,造成不必要的浪費。

            五、成本方面:

            在確保不超支、不浪費、而且菜肴質量的情況下,降低損耗、節約成本、始終是我們追求的一個重要目標之一。作為廚師長,在平時的工作中也總結出一些降低成本的新方法。如:隨時掌握庫存狀況、堅決執行“先進先出”原則,把存貨時間較長的原料盡快投入使用;研制無成本菜品,以降低成本。

            綜上所述,在本年度,通過團隊的共同努力,我們在廚房管理方面取得了顯著成效;在菜品創新、菜肴質量、成本控制、員工素質提高等方面都取得相當高的成績。當然,我們還存在不足。請領導和同事監督指正,我也深感我肩負工作的挑戰性與創新性。

            經過一年多的努力,在原有的工作基礎上,嚴格要求自己和幫廚人員,在以后的工作中找出不足,保留好的傳統。今后,我一定會帶領我們的團隊不斷努力,接受挑戰、勇于創新,烹飪更精美好吃的的菜肴。

            辭舊迎新之際,我們將在20xx年的基礎上,繼續加強管理、質量衛生監控和成本控制,同時要改進自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的創新。總之,今后的工作中,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質、營養知識和烹飪水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同成長。我相信,我們的團隊一定能走向一個成功喜悅收獲的20xx。

            我深信在張總、楊總的領導下,在全體員工的不懈努力下,根據企業文化、企業精神、企業宗旨、企業目標為依據,一步一個腳印踏踏實實前進,紫金必須一定會發展的會越來越好。

          年度工作總結5

            轉眼間,xxxxxxx年上半年就過去了。展望未來,我對公司的發展和今后的工作充滿了信心和期望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把參加工作以來的狀況總結如下:

            一、前期財務工作總結

            對于企業來說,潛力往往是超越知識的,物業管理公司對于人才的要求,同樣也是潛力第一。物業管理公司對于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮潛力、決策潛力、創新潛力、社會活動潛力、技術潛力、協調與溝通潛力等。

            第一階段(xxxxxx年―xxxxxxx年)

            xxxxxx年畢業之初,在無任何工作經驗、且對物業管理行業更是一無所知的狀況下,我幸運的加入了“金網絡―雪梨澳鄉”管理團隊,看似簡單的賬單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺賬→與總部財務對接,一切都是從零開始。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法。在各級領導和同事的幫忙指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本狀況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨后財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業人”之間的距離。客戶電話的接聽、客服前臺的接待,都需要很強的專業知識與溝通潛力,物業管理中大多是一些細小瑣碎的事,協調好了大事化孝小事化了,協調不好則工作會十分被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通潛力,同時在公司內部的溝通也十分重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,減少不必要的人工成本。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法,積累經驗;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

            “勤能補拙”,因為當時住在項目,便利用下班后的時間總結完善自己的`工作資料,建立了各種收費臺賬的模版,同時結合管理處實際狀況先后制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》,并在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基礎

            第二階段(xxxxxxx年―xxxxxxx年):發展階段

            這一階段在繼續擔任雪梨澳鄉財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作,進一步鞏固了自己關于從物業前期接管到業主入住期間財務工作經驗的積累,同時也豐富了自身的物業管理專業知識。項目進入日常管理之后,因為新招的財務助理是應屆畢業生,我由此又接觸到了輔導新人的工作資料,我將自己的工作經驗整理成文字后逐點的與新人一齊實踐,共同發現問題、解決問題,經過三個月時間的努力,新招的財務助理已經能夠很好的勝任財務助理工作了。20xx年底我又被調往公司新接管的“VILLA”管理處擔任財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業知識,用心配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了領導的肯定。

            第三階段(xxxxxx年―此刻),不斷提升階段

            xxxxxxx年底,我被調往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結賬盤庫工作,做好現金盤點表;每月末做好銀行對賬工作,及時編制銀行余額調節表,并做好和會計賬的對賬工作;工資的發放更是需要細心謹慎,這直接關系到員工個人的利益,因為日常的工作量已經基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作資料是與管理處財務助理的工作對接,由于當時管理處財務人員流動較大,應對新人更需要耐心的去指導她們的工作,細致的講解公司的一些工作流程,使她們盡快融入金網絡這個大家庭。

            xxxxxxx年底我由出納崗位轉為會計,負責雪梨澳鄉和VILLA管理處的主管會計工作,同時兼工資發放工作,這一期間我學習并掌握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能,提高迅速;同時我的工作資料還包括透過對月度、季度以及年度的財務分析,及時并動態地掌握管理處營運和財務狀況,發現工作中的問題,并提出財務推薦,為管理處負責人決策帶給可靠的財務依據。今年6月我的工作資料再次調整,工資發放工作正式移交給了出納,主要負責長遠天地、溫哥華森林及VILLA管理處的主管會計工作。

            二、主要經驗和收獲

            在金網絡工作的六年多時間里,積累了許多工作經驗,尤其是管理處基層財務工作經驗,同時也取得了必須的成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

            (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位;

            (二)只有主動融入群眾,處理好各方面的關系,才能在新的環境中持續好的工作狀態;

            (三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

            (四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

            (五)只有持續心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

            三、確立工作目標,加強協作

            財務工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也為自己的工作設定了新的目標:

            1、做好財務工作計劃,以預算為依據,用心控制成本、費用的支出,并在日常@方案.范.文.庫整理~的財務管理中加強與管理處的溝通,倡導效益優先,注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。

            2、實抓應收賬款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全管理處的經營成果。

            3、用心參預,配合管理處開拓新的經濟增長點。

            以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗;努力學習,不斷提高自己的專業知識和業務潛力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發展而努力奮斗。

          年度工作總結6

            在這一年的時間里我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,當然也存在許多不足的地方需要改進,現將20xx年的工作作以下總結。

            一、前臺日常工作

            1.前臺接待

            接待人員是展現公司形象的第一人,從20xx年x月入職至今,我嚴格按照公司要求,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,對于上門推銷的業務人員,禮貌相迎并把其留下的實用名片、宣傳冊整理歸檔,以便于以后工作的不時之需,近一年多年來,共計接待用戶達1600人次左右。

            2.電話接聽轉接、傳真復印及信件分發

            認真接聽任何來電,準確率達到98%;能夠委婉并合理對待騷擾電話,提高工作效率;發傳真時注意對方有無收到,是否完整清晰。復印時注意復印的資料完整否,避免復印資料缺漏。如有信件也及時交給了相關人員。

            3.臨時事件處理

            飲用水桶水發現不夠時會及時叫xx人家送水。前臺所需物品不夠時,會及時申請購買如:紙巾、復印紙、一次性紙懷等。打印機沒有墨時,會電話通知加墨業務人員加墨。辦公電話費用快用完時,提前去營業廳預存。如果辦公室內的.物品壞了如:空調開關,衛生間燈,會及時打電話給xx物業,讓物業師傅查看原因,需要自己買的設備自己買后讓物業師傅安裝;交換機考勤機故障問題直接聯系商家售后解決,電話線路有問題求助電信局解決等。總之,遇到問題都會及時想辦法解決。

            二、綜合事務工作

            1.房間、機票車票及生日蛋糕預訂

            項目部人員出差需要訂車票或機票時我會及時聯系票務,并持續跟蹤直至車票送到公司,以免費影響到出差人員行程;到目前為止累計訂票70張左右。對于來xx出差需要訂房間的領導或同事,訂好房間后我會短信或電話給領導或同事確認酒店詳細信息;還有就是員工生日蛋糕預訂,預訂前一天會我與員工確認時間,生日當天告訴xxx在OA上發生日祝福,20xx年累計訂生日蛋糕17個。

            2.文檔歸整及辦事處資產登記

            從項目部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購買的書籍會讓xxx蓋章,再進行編號,以便于資產管理,現辦事處書籍累計已有37本;其它的辦公設備(如筆記本、光驅、插座等)也都有詳細登記,員工借用時也都依公司規定簽名登記。

            3.考勤統計

            每月25號之前從考勤機中導出考勤明細,不清楚的地方發郵件與大家核對,再進行統計匯總,都能夠按時發給xxx。

            4.組織員工活動

            每周三下午5點組織員工去xx活動,通過活動提高大家團隊意識,并很好的鍛煉了身體,近段天氣較冷,愿意出去的活動人數也在減少,期間組織過一次乒乓球比賽,但效果是不是特別理想,這也是一方面以后需要改進的地方。

            三、其它工作

            在完成本職工作的同時,也協助配合完成其它部門的工作。如協助軟件項目部人員裝訂項目文檔;協助營銷部xxx,與他一起給客戶送禮品,制作標書等。在這個過程中自己同時也獲得了一些新的知識。

            四、工作中的不足

            1.采購辦公用品時沒有能夠很好地計劃,想得不夠全面,只看到眼前缺的,這點需要自己以后多用心,多操心。

            2.考勤統計過程中存在過失誤,雖然當時已改正過來,沒有造成大的影響,但是這也提醒了我細心的重要性,考勤做出來后,一定要仔細檢查一遍,確認準確后再發出去,還有一些同類型的信件也是一樣,發出去了有錯誤再修改重發很容易讓別人認為你就是個粗心大意的人,雖然這種錯誤只是偶爾,但也一定要盡量避免。

            3.臨近冬天組織室外活動的效果很不好,中間也與xx商量一起在室內活動,給大家提供象棋、跳棋等適合室內玩的活動,并組織實施過,但是這樣還是達不到戶外運動的效果,對于觸決這種情況的辦法也還在考慮之中。

            五、明年工作計劃

            1.提高自身的主動性及溝通能力,多用心,細心,各方面周全考慮,以便更好地完成工作。

            2.加強與公司各部門的溝通。了解公司的發展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話;或者在力所能及的范圍內,簡要回答客戶的問題。

            在過去的將近一年中,我特別要感謝xx對我的幫助,她熱心耐心教我許多,也對我很信任,我為有這樣的同事而感到榮幸,也為在這樣一個優待員工的公司而驕傲,辭20xx迎20xx,現在已是新的一年,在這一年里我要腳踏實地,認真地完成自己的工作,為公司發展盡一份自己的綿薄之力!

          年度工作總結7

            時間飛逝,轉眼間我在iqc主管崗位上工作已近三個月時間,在公司領導的正確引導和關心下,在各兄弟部門和品管部同仁的支持和配合下,使我能夠這么快的熟悉這一切,可以說,在這段不短的時間里,收獲是豐厚的,工作是快樂的。現僅將個人工作,總結如下:

            一、目標達成情況

            iqc主要工作目的是防止不符合要求的物料流入公司生產線。主要職責有:制定進料檢驗標準,執行進料檢驗,不良品正確處理,熟悉檢驗方法以及了解抽樣標準,檢驗工具儀器的熟練使用。以及一定的不良原因分析能力,對工作現場的管理能力(包括5s,遇到突發事件如急料、呆滯料檢驗),并負責產線材料問題的確認,處理,通知供應商改善等。

            工作內容如下:

            常規檢驗。其主要依據是技術部提供的標準進行檢驗。業績主要展現在對物料正確的判定,發現問題及時的反饋。這三個月里,常規物料檢驗進展順利,同時也發現了不少物料質量問題。

            提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保物料準時無誤到達生產線。

            每天檢驗報表依實際檢驗數據和項目及時準確填寫。每天發生的來料異常,及時錄入了《材料不良質量履歷》,記錄完整,異常描述清晰,開據《供應商質量整改單》,做以跟蹤,查看改善結果。保證了每月發生之物料異常匯總,及時虛心聽取了生產現場和反饋的物料異常,異常點做到了重點關注,舉一反三,在后續來料中避免了同類或類似問題發生。

            檢測設備的點檢、報驗、保養及工作場所的'5s。

            rohs測試

            樣品的檢驗及確認、跑單。

            零部件驗證的跟蹤。

            部署的技能培訓、績效考核。

            每天的日報表,每周的檢驗的周報表,每月的月報表的統計匯總。

            二、問題點匯總:

            在物料檢驗工作中一些問題點:

            1.進料檢驗使用的圖紙、客戶檔案、檢驗卡片、廠商承認書難找,在供應商來料后有時總是找不到需要的資料。

            2.接受到的樣品材料,在檢驗時既無圖紙又無作業指導書,員工完全是在靠自己的工作經驗在檢驗。

            3.在品質部的受管控的文件和圖紙老是有模糊不清的內容出現如a圖紙不標識工差。b,下發的圖紙尺寸模糊看不清,而且沒有電子檔,無法查閱。c,在變更文件時技術部門有偷工減料事件,只下發技術更改通知單,沒有下發更新后的圖紙和文件。

            三、轉正后工作目標/計劃:

            遵守公司各項規章制度,做個合格的品管人;吃苦耐勞、勤勤懇懇、踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節。

            iqc各項檢驗工作順利進行。制定《進料檢驗作業指導書》,培訓部署嚴格按照《進料檢驗作業指導書》對物料進行檢驗,檢驗及時,檢驗結果準確率100%,不做“差不多”先生,第一次就把事情做對。排查樣品柜,將缺失的樣品補齊。

            提高工作條理性,分清主次輕重緩急。配合倉庫、生管,對緊急物料優先檢驗,確保物料準時無誤到達生產線。

            增加對相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準。對所負責物料做到三個知道:知道它是怎么生產出來的(它的生產工藝流程)、知道它用在什么地方(它的特性及公司要求)、知道常見異常(已發生過哪些異常及潛在問題)。

            把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。

            積極、主動,部門內外溝通順暢溝通方面,能夠積極主動溝通,向他人學習,向標榜學習。特別是部門內組與組之間的信息溝通、共享。

            iqc的kpi:漏檢率:每月產線發現的來料批不良數(確保的確為來料不良,而不是因公司自身原因照成的,倉庫保存條件是否符合要求,物料搬運過程是否按要求,是否屬于自然失效的物料。來料或急料的平均檢驗時間和效率。供應商提供檢驗報告,合格證、數量等標識,是否有混料,錯料,少料等現象。

            建議與改善:

            1.建議樣品及封樣分兩塊來管理,之前使用物料來料時進行登記,可按正常物料放行,每周進行總結一次,新物料及新供應商來料時建立體系,未確認的供應商及物料不得采購,未確認的物料不得入庫,iqc來料不發單直接使用待處理標,由物控自行處理好樣品及承認書后再送檢iqc,對于特別急的物料,要求由研發部首先進行樣品的初步確認后才能進行評審。

            2.對于iqc設備事宜,建議增加晶振測試儀及針規、100mhz電橋、帶標尺測量的放大鏡一套等設備用于檢驗,以保證來料品質。

            3、建立供應商品質檢討系統,每月對供應商所發生的問題進行檢討,由供應商品質部及工程部等相關部門組織人員到我司進行檢討。

            4、加強工藝方面的技術支持,多提供工藝工程師的交流平臺,必要時可送外培訓。

            5、建立公司技術獎金制度,對于公司技術突破有貢獻的實行獎金制度,以提高公司技術力量。

            6、對增加部件電性測試進行完善,保證測試過程準確及測試時對部件本身的保護。

            7、增加對iqc進行相關物料的行業/國標標準方面的學習,掌握對檢驗物料的標準,確保對來料品質的控制。

            8、完善現有的檢驗標準,使來料能得到全面管控。

            9、對樣品及承認書進行管控,使每個檢驗員對檢驗的產品的依據。

            10、參照供應商及其它公司方法,提供iqc產品試驗設備解決方案,以保證接產品來料品質。

            由于時間限制今天寫到這里為止吧!!謝謝大家!

          年度工作總結8

            九月仿佛在昨天,回首一探不知不覺我來到安分四公司也快兩個月了。

            在這兩個月中我先去了滇池湖岸花園后又回到世博生態城-低碳中心,這短短的兩個月既忙碌又充實,在這段時間里有經驗要積累,也有教訓要吸取。在此,我對這段時間的工作做個總結,以便于以后更好更高效的完成水電技術工作。

            在項目上,我作為一見習水電工長主要跟徐經理和劉孟云,彭順國,邵宗建負責世博生態城-低碳中心項目的水電安裝工程。我剛到公司后就接到項目領導的指示到湖岸花園項目進行進度突擊工作。在突擊過程中體會了工作的艱辛與工作失誤后的后果,并以此為戒。

            在此,我從以下幾個方面進行總結:

            一.事前控制

            凡事預則立,不預則廢。

            我到湖岸花園項目后就安排為56-58棟的棟號工長,在進場前我就詳細查看所需要施工的有關圖紙及相關技術資料,并向所屬班組下發技術交底與安全交底。回到世博生態城-低碳中心項目后因工程剛開工需向公司上報材料總計劃。我在技術負責人的帶領下進行材料的計算及圖紙會審工作。在算量過程中,我認真審核圖紙資料是否齊全,標準尺寸有無矛盾錯誤,供圖計劃是否滿足組織施工的要求及所采取的保證措施是否得當,設計采用的有關數據及資料是否與施工條件相適應。

            二.事中控制

            人是質量的創造者,安全是創造的前提。

            在進度突擊過程中,因施工樓房內樓梯未設置安全防護網,為了提高施工人員的安全意識,我經常給班組長提出口頭或書面的安全技術措施。在注重安全的情況下大力推進施工進度,并對質量進行嚴格把關,當遇到不懂的問題時,不蠻干,不亂指揮。及時與技術負責人聯系,并請教具體做法與施工工藝,做到工序交接有檢查、質量預控有對策、技術措施有交底、質量處理有復查、成品保護有措施。

            三.事后控制

            質量標準是評價產品質量的尺度,數據是質量控制與成本控制的基礎與依據。

            再施工完成后,我及時對已施工完成的工作進行全面的復查,并做好記錄。對進行施工的'人數做好統計與復核。并監督工人下班后收拾用剩、多拿的材料,并及時送往材料庫堆放。

            在這段時間里我最大的收獲是:

            1、理論聯系了現實。

            2、前期的工作是后期的保障。

            3、強化了解決施工中突發問題的能力在這段時間里我工作中最大不足:1、對班組的管理力度不夠。2、不懂得技術問題太多。3、處理問題的方法不夠全面。

            今后的工作安排:

            通過總結這段時間的工作,我找出了許多工作中的不足。在以后的工作中我會加以改正,同時需要多看書來提高自己的技術水平,并多向前輩們請教,讓自己兩年能真正成為內行。

          年度工作總結9

            一年來,在上級和學校領導的關心、支持下,本人始終不忘堅持認真學習,緊緊圍繞學校工作大局,立足本職工作,兢兢業業,在穩定中求創新,在創新上求發展,創造出一流工作業績為學校教學服務,現將本學期工作總結如下:

            一、認真學習,提高自身業務素質

            本人的工作崗位雖然在后勤,但本人始終不忘學習。

            一是認真學習黨和國家的法律法規,每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內容,了解大事要事,增強法律意識。

            二是認真學習《會計法》等法律、法規,積極參加會計資格培訓、年審等,促進工作更好更有效的開展;

            三是經常向行家里手學習,比如:在電腦操作中遇到不懂、不會的問題,就立即找張興旺老師或者陳寶玉老師請教、探討,請教、探討后,就在大腦中記一遍,然后在筆記本中記載下來,再加以靈活運用,直至完全掌握為止。

            二、任勞任怨,樂于奉獻

            本人的工作崗位在學校財務室,財務工作瑣事多,心要細,要求高,壓力大,因次在處理每一件事時,都往往存在著一定的困難和復雜的矛盾。尤其是在學校欠債、經濟不寬余地情況下,債務要還,學校的經費也要正常的.運轉。在這即要保運轉,又要償還債務的情況下,作為財務工作人員,就要當好學校領導的參謀,精打細算,統籌規劃。在這心要細、壓力大、瑣事多的工作環境中,作為財務工作人員,既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,又要有大公無私,廉潔奉公,吃苦耐勞,任勞任怨,愛校如家,不圖名利,公道正派,埋頭苦干,不計較個人得失、處處以學校利益、師生利益為重的奉獻精神.總之,工作千頭萬緒,本人始終本著〞認真細致〞的態度來完成每一項工作。

            三、認真履行職責,服務于教育教學.

            全心全意為人民服務的遵旨,既是一種崇高理想,,又是一種政治要求,更是一種實際行動所在。學校財務工作負擔者相應的不可推卸的職責,只有立足于自己的工作崗位,結合自己的特殊的工作特點,完成自己負責的任務,才是為人民服務的體現。該辦的事,要認真細致的堅決辦,不拖拉;能辦到的事馬上辦,,不等不靠;不好辦的事,,想方設法去辦,不推不拖。一切為學校、為教師、為學生著想。在服務于教學的同時,嚴格按照上級規定,實行收支兩條線管理,嚴格遵守財經紀律,做到有計劃的使用經費,從嚴掌握開支。按照法律、法規及上級主管部門的要求,單據報銷均需主管校長、分管領導審批簽字方可報銷。

            四、謙虛謹慎,做好傳、幫、帶工作

            第一步財務工作性質,銜接性比較強.在學校決定安排新人接我班后,我就先領著她到教育局、人事科、計財科、教育科、勤辦;財政局、行財科、國庫科、社保科、預算外局;區政府人事局、物價、局檔案局;市社會保障局、市醫保中心、市地稅局等所要辦事的單位走一趟,認認門戶,作個交接,一些簡單的事情。

            第二步教她怎樣報賬,填寫報賬單,什么樣的憑證,屬什么科目或哪一級的科目。

            第三步教她怎樣做帳。總之,我把我所知道的,毫不保留地傳授與她。同時,自己要謙虛謹慎,向她人學習自己沒有掌握的知識,取長補短,相互學習,共同進步。

          年度工作總結10

            在這一年工作中,以理順關系為重點,以制度建設為根本,以提高服務質量為抓手,努力做好公司起步階段的基礎工作,以務實高效的態度,為公司的持續發展做好準備。

            在理順公司與學校的關系上,貫徹《南京師范大學后勤改制方案》(寧師大〈20xx〉6號文)的精神,以合同化管理為基礎,強化服務意識,主動服從甲方的具體服務要求,服務質量和水平有所提高。在理順總公司與各子、分公司的關系上,對前三年(尤其是20xx年)經營情況進行分析后,與各公司總經理簽定了年度經營管理目標責任書,明確責權利的關系;對各子、分公司的'經營管理以指導、協調和監督為主,給各位總經理人事權和財權;積極配合各子、分公司拓展校外市場(飲食公司和高校社區公司今年都獲得了新的校外市場)。

            在制度建設上,根據董事會的要求,在黨總支的支持下、計劃財務部和行政人事部的配合下,本年度已經和即將制定頒布的制度有:《公司分配辦法》、《公司財務管理規定》及相關規定(三項費用提取及使用、費用開支標準及審批權限、貨幣資金管理辦法、應收款項管理、存貨管理、固定資產管理、票據管理、經濟合同管理、對外投資管理),《公司有關人事工作的若干規定》、《公務購車及私車公用的暫行規定》、《公司關于“內退”人員待遇的有關規定》、《公司崗位聘任暫行辦法》、《進一步加強干部隊伍建設的暫行辦法》、《公司關于員工職稱評審、職業資格考試和學歷進修的管理辦法》、《董事會獎勵基金管理辦法》等。并已開始了ISO9001質量管理體系的貫標工作。

          年度工作總結11

            1.評選校優良學風班:全班同學都參與進來,各盡其職為班集體爭取榮譽。每個宿舍跟大家分享其宿舍文化及宿舍趣事,完善各項資料。在籌備資料期間,由于自己有幾項工作沖突,幸好同學們很給力,特別是我舍友們一遍一遍的幫忙文字加工,盡力做到字字句句都是工整的和更好詮釋我們班級的風采。最后也如愿的評上了校級優良學風班,這都是大家辛苦付出的功勞,為我們大一的生活畫上圓滿句號。

            2.班會暨團日活動:本學期開展了兩次以“追夢”為主題的班會,意在調動班級的'學習風氣。第一次班會總結大一的各項工作,指出我們要共同努力的方向;第二次班會旨在明確自己的目標,做好人生規劃。

            3.包餃子小聚餐:為了放松放松心情,組織了這次以“信心”為主題的團日活動,剛好當天班級有三位同學生日,借此共同慶祝。此次活動也考驗了剛上任的班委們,前期的場地和各種美食配料都得好好籌劃一番。

            4.班級出游活動:本學期在節假日期間有部分同學自發組織了一兩次出游活動,班級也組織了整體的金榜山一日游。雖然就爬爬山,稍微走動走動,但是大家還是玩得很開心。

            5.籃球賽:本次比賽男生們參與度高了很多,技術也進步很多哦。女生同胞也抽空去幫忙加油鼓勁。記得觀看其中一場比賽中,龍哥百分百托中哦。帥呆了!

          年度工作總結12

            隨著公司在不斷的發展和壯大,我個人也從一個不知所謂的棱頭青逐漸變得成熟,從一個對平衡機毫無了解的門外漢變成一個熟悉平衡機原理、熟悉公司各種產品的專業技術人員,而且在對部門的管理和與人溝通方面也有了更深層次的認識,我深知取得的這些進步和公司領導的培養是分不開的。沒有他們不厭其煩的教導和一次次給予的機會,我不會取得今天的進步,現對今年工作總結如下。

            一、工作職責

            我負責研發部管理和電氣車間生產管理的工作。我首先指定的部門工作范疇細則,明確了整個部門的工作任務。又對每個部門的成員在整個部門工作中所負責的范疇做了規定并已書面的`形式發放到

            他們手中,我制定了部門成員結構組成圖,明確上下級的從屬關系。我想在完成公司交給的部門任務的同時建立一個有紀律,有向心力的團隊,更好的為公司服務是領導更希望我能做到的。

            二、部門重組

            今年我的部門人員發生了很大的變化,首先是xx的離職按照公司領導的指示我迅速調整了部門的結構,將原來主要負責電氣生產的xx接替xx的研發工作,將原來只參與電氣生產的xx安排在負責生產管理并參與生產的位置,在我整理xx的工作備份時候,我發現一體機單片機程序不能正常工作,我用其他方法找到xx要回了能用的程序,并完成當時xx負責的xx項目,后來xx離職,影響了第一臺微電機自動平衡機部分編寫,為了保證設備參展,我連續加班,節假日也不例外,最后實現了設備參展前有流暢動作的目標。

            這時公司領導也不斷的給我提供新的技術人員來補充部門工作。在新的人員還不能完全勝任的階段,為了能完成生產任務,我經常是身兼多職,從電氣圖設計,到指導和參與配電完成再有新lc程序和觸摸屏程序編寫,設備廠內調試都由我一個人來完成。很多時候為了不耽誤工程的進度我就利用自己的業余休息時間加班加點。加班到很晚沒有車我就自己花錢打車回家。

            三、培養新人

            我還努力培養新人,把xx掉到研發辦公室,指導他使用rotel制圖軟件,制作電氣原理圖,在lc編程上,我也經常把思路告訴他讓他動手編寫程序,但是由于我太急功盡力給他的壓力太大,使得他

            承受不住壓力提出辭職。在此事上,我重新認識了培養人才的方法和觀點,要想煉出好鋼,就應該找到好的材料,不管在意志品質上還是道德修養上,選中人才后再努力培養才不能造成人力和物力的浪費。在接下來的工作中我也是按照這樣的思想去選材,后來公司輸送的人才里也確實有比較適合的人選,只不過都因為這樣和那樣的原因他們中的一部分離開了公司。

            在人才培養方面我會盡努力幫助新人,為公司輸送電氣方面的人才。我對于自己的要求是更嚴格遵守公司規章制度。努力提高自己的管理才能,我為自己立下目標,明年我要實現設備電氣部分零失誤。

          年度工作總結13

            卷首語:天行健,君子當自強不息;地行坤,君子以厚德載物。

            一社團名稱

            河北政法職業學院法律一系團總支社團管理中心武術協會

            二社團介紹

            法律一系武術協會前身為河北政法職業學院武術協會,現直屬法律一系團總支社團管理中心。自20xx年10月份進入新校區后積極的開展各項工作,努力配合好法律一系的各種學生活動,豐富了學生的課余生活,為學生營造了和諧向上、充滿活力的生活和學習氛圍。

            三活動形式

            法律一系武術協會以武術為表現形式,以各種學生活動為展示平臺,通過武術表演向每位同學展示了武術協會積極向上的精神面貌和自強不息、勇于進取的協會精神。在各場演出中都受到廣大師生的好評和歡迎。

            四20xx年度協會活動介紹

            ㈠全年常規訓練

            為了增強本協會成員的自身體質并且能夠成功的參加系部組織的各種文藝活動演出,我協會在20xx年度有計劃的餓在每周的周一、周三、周五、周日組織全體成員進行常規訓練。同時教授一些武術套路和競技技巧。其具體實施方案如下:

            ⒈傳統套路組

            傳統套路組由xx擔任教練,教授國家規定拳、自選拳、小洪拳、蓮花拳、少林無行八法拳等各種拳法。

            ⒉太極組

            太極組由xx擔任教練,教授楊式太極拳、陳式太極拳、太極劍。

            ⒊散打組

            散打組由xxx擔任教練,教授散打基本步法、進攻技術、防守技術、防守反擊等散打技法。

            ⒋器械組器械組由xxx擔任教練,教授刀術、集體刀、劍術、棍術、雙節棍、九節鞭等器械的使用。

            通過一年的學習和訓練協會成員基本掌握了各種套路和器械的使用。為以后更好的開展工作打好了堅實的基礎。

            ㈡20xx年度參加演出情況總結

            20xx年度我武術協會積極主動的參加系里、院里的一系列大型活動。在為同學們送去了豐盛的精神大餐的同時也展示了武術協會的精神面貌,讓更多的人了解了武術協會。

            ⒈參加法律一系“舞林大匯”專場演出

            20xx年5月20日法律一系“舞林大匯”協會在政法學院新校區舉行了專場演出。為了使演出更加精彩,武術協會特地選送了精彩的武術節目進行助演。豐富了節目內容,為專場演出的圓滿成功貢獻了力量!

            ⒉參加20xx年法一系迎新晚會

            20xx年9月份法律一系為迎接07級新生入學,在新校區教學樓B區大廳舉行了內容豐富精彩的文藝晚會。其中武術節目贏得了全體新生的一致好評,同時為之后的納新工作奠定了好的基礎。

            ⒊參加法律一系社團與新生的見面會

            為促進新生對社團的餓進一步了解,法一系社團管理中心在新生軍訓之后精心組織了一場社團與新生的見面會。武術協會派姚凱為代表參加了此次見面會,并在會上回答了新生提出的關于武術協會的一些問題,使廣大新生了解了武術協會,了解了中華武術。

            ⒋參加法一系學生會“奧運與夢想”頒獎晚會

            為了迎接2008年奧運會的到來,法一系學生會積極組織了以“奧運與夢想”為主題的演講比賽,并于20xx年10月份舉行了頒獎晚會。武術協會作為助興嘉賓為觀眾表演了精彩的武術節目,受到廣大同學的熱烈歡迎。

            ⒌參加院運動會開幕式

            20xx年10月下旬河北政法職業學院第六屆運動會在政法學院新校區隆重舉行。武術協會代表法律一系在開幕式上表演了太極拳、集體拳、集體刀、單刀等武術節目,贏得了各位領導、同學們的好評,充分展示了我武術協會積極向上的精神風貌,為法律一系爭得了榮譽。

            ⒍參加石家莊市大(中)專院校運動會

            20xx年11月3日石家莊市大(中)專院校運動會在政法職業學院新校區舉行。法一系武術協會代表法律一系在開幕式中進行了傳統拳術表演、太極拳表演和刀術表演,博得了各參賽院校的好評,為政法學院、為法一系贏得了榮譽⒎積極組織協會成員進行郊游

            為了促進協會成員之間的友誼,加強武術協會的凝聚力。我武術協會于20xx年11月20日組織了全體成員到抱犢寨進行郊游。在本次活動中會員之間相互協助、相互鼓勵,既鍛煉了會員的餓精神意志也增強了會員的身體素質。同時,加深了會員之間的友誼和凝聚力,為武術協會的'良性發展奠定了基礎。

            ⒏參加“校園之星禮儀風采大賽”

            20xx年11月19日由法律一系“完美禮儀協會”主辦的“校園之星禮儀風采大賽”在新校區教學樓B區大廳舉行。武術協會作為特邀嘉賓為在場的參賽選手及觀眾表演了精彩的武術節目,更加活躍了大賽的氣氛。

            ⒐參加法一系“愛心協會”成立三周年晚會

            20xx年12月14日法一系“愛心協會”在新校區小禮堂舉行了“慶‘愛心協會’成立三周年”文藝晚會。為了慶祝“愛心協會”三周歲生日,武術協會精心編排了武術節目為其助興,把整個慶祝活動推向了高潮。

            ⒑參加話劇團的專場演出

            20xx年12月份法律一系話劇團為新校區的全體師生精心準備了一場別開生面的專場演出。為讓每一位前來觀看的同學都能度過一個快樂的夜晚,武術協會選派精英力量為話劇團助演,讓每位同學都領略到了武術的美妙,更加深刻的體會到中國傳統武術的魅力。

            ⒒參加“我愛我協社團盛典”文藝演出

            為了充分展示我法一系社團的強大的學生隊伍和為學生服務、豐富學生課余生活的工作能力,法律一系社團管理中心組織各社團骨干精心打造了一場前所未有的“我愛我協社團盛典”文藝演出。武術協會作為學生社團中的一中堅力量為廣大師生演出了傳統拳術、太極拳、集體刀、棍術等武術表演,把整臺晚會推向了高潮。

            ⒓參加新校區圖書館舉辦的“校園新星絢彩之星”頒獎晚會

            20xx年12月下旬,應新校區圖書館的邀請我武術協會參加了新校區圖書館舉辦的“校園新星絢彩之星”頒獎晚會。武術協會的表演得到了前來觀看的院內各位領導的首肯,同時也是對武術協會一年來工作的肯定。

            五20xx年度工作經驗總結

            通過20xx年一年的訓練,我們深刻的認識到全體成員的身體素質具有一定的不相平衡,尤其是07級新會員的身體素質仍有提到的空間,應加大對會員基本功的訓練強度。

            在表演方面,由于上場機會的不平均使得一些會員的臨場應變能力有待進一步提高,其解決問題的主要措施就是積極主動的更加廣泛的參加系里、院里的各項活動。而在演出的形式和內容上雖有很大的提高但仍需完善。

            綜上所述,鑒于協會存在的一些問題,在新的學年里武術協會應作好如下工作:

            ⒈加強對會內成員的體能訓練,進一步增強會員的體質;

            ⒉積極主動的開展各項學生活動,讓會內每一位會員的主觀能動性都能得到更好的發揮;

            ⒊更加廣泛的參加系里、院里的各種文藝演出活動,鍛煉會員的臨場應變能力;

            ⒋加強武術協會內部管理,充分發揮每個部門的作用,使武術協會能夠更好的得到發展;

            ⒌加強同其他協會的聯系,協調好與其他協會、學生會及各個部門之間的關系,促進學生工作的和諧發展。

            在法律一系團總支的領導下,法一系武術協會必將在新學年里得到蓬勃發展!

          年度工作總結14

            單位從組建到發展,現在已進入快速發展期。回顧20xx年,領導對行政人事工作的關心與支持,極大地鼓舞著行政人事部工作不斷取得新突破。在此我向單位的領導以及全體同事表示最衷心的感謝。有你們的理解和協助使我在工作中更加的得心應手,也因為有你們的幫助,使我更好的完成了各項工作任務,令單位的發展更上一個臺階,現將工作總結如下:

            一、人員招聘

            1、各部門新增崗位的管理工作。

            2、根據各部門人員的實際需求有針對性、合理性招聘員工配備各崗位;通過采取一系列切實措施,如廣發招聘信息、網上招聘、現場招聘等各種辦法攬用工人才,卓有成效,完成單位上半年XX位人才需求。

            二、建立、建全、規范人事檔案管理

            1、對現有人員進行建檔工作,合同、就業協議、畢業證、學位證、身份證、住址、合同年限等信息,現員工檔案齊全。

            2、完成應屆畢業生戶口、檔案管理工作。

            3、辦理社保工作,并完成每月新增正式員工社保的辦理工作。

            4、完成員工入職、轉正、離職、績效評定漲薪等管理工作。

            5、實行各部門負責人對在職人員的人數進行每月統計,并對離職、新進、調動人員作月統計并進行核對,員工通迅錄更新,方便各部門、財務查找、結算管理。

            6、及時做好檔案材料的收集、整理、歸檔,以及人才庫檔案管理工作,提高后期招聘效率。

            三、員工培訓工作

            1、完成新入職人員職業化培訓,包括行政管理制度、考勤制度、工作匯報等。其中考勤管理,規范打卡、外出登記;加強請假制度,對不履行請假手續者、擅自離崗者等,堅決予以查實并作出處理,這樣既維護考勤制度的嚴肅性,又從另一方面激勵了在崗員工的積極性,進而大大改善了單位的工作作風。

            2、協調開發部門的持術培訓工作,并按時通知每月培訓內容。現周XX硬件開發部門培訓、周XX軟件開發部門培訓、周XX下午由XX總或外請老師培訓。

            3、同人力資源行業專家聯系,計劃邀請老師為單位做管理培訓。

            20xx年單位是緊張忙碌的',行政人事部工作責任重大,但我始終以飽滿的工作熱情投入到工作中,兢兢業業,履行行政、人事等各項工作職責、執行單位的規章制度,較好的完成了各項工作。當然,行政人事部在20xx的工作中還存在不到位,不完善的地方,力爭在20xx年工作中改進和糾正。隨著單位的發展壯大,可以預計20xx年行政、人事管理等各項工作將更加繁重,要求也更高,為此,我將更加勤奮的工作,努力為單位做出貢獻!

          年度工作總結15

            在這一年的時間里,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將20__年的工作做如下簡要回顧和總結。今年的學校財務會計工作總結可以分以下幾個方面:

            一、加強財務會計工作學習,注重提升個人修養

            (一)通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,以積極熱情的心態去完成學校安排的.各項工作。積極參加學校各項活動,做好各項工作,積極要求進步加強政治思想和品德修養。

            (二)認真學習財經、廉政方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

            (三)努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓。

            二、愛崗敬業,扎實財務會計工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮應有的作用

            (一)任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。

            由于教育系統財務規范化整改工作,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本來還同時兼顧學校里的其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。

            (二)堅持原則、客觀公正、依法辦事。

            一年以來,本人主要負責財務報賬工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事物時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作。

            三、遵紀守法、廉潔自律,樹立七財務會計工作者的良好形象

            本人作為教育系統的一名財務工作者,具有雙重身份。因此,在平時的工作中,既以一名人民教師的標準來要求自己,學習和掌握與初中教育有關的教育教學知識,做到教學相長,為人師表。又一以名財會人員的標準要求自己,加強會計人員職業道德教育,熟悉財經法律、法規規章和國家統一會計制度,樹立了中學教育工作人民教師和財務工作者的良好形象。

            四、在財務會計工作總結之中也存在很多不足

            (一)與部門溝通和向領導請示匯報都做得不夠。

            雖然工作有主見,辦事公正,敢于負責,也不越權,但是,對個別業務的處理稍有疏忽就會犯溝通不夠或者向領導請示匯報不夠的錯誤,因此今后在業務工作上既要大膽,又要謹慎,要防止急中出錯。

            (二)加強財會理論學習和研究不夠。

            總之在本年度的工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。在今后的工作中我會不斷學習新知識,努力提高思想及業務素質。

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