“作風整頓建設月”活動總結

時間：2024-10-03 16:06:55 活動總結我要投稿

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“作風整頓建設月”活動總結

　　為全面貫徹落實縣委、政府的統一部署，積極踐行“四個年”建設，切實加強全局干部職工思想作風建設，堅決遏制不作為、亂作為、慢作為、慵懶散等問題發生，強化“四個意識”，凝聚工作合力，我局開展了為期一個月的集中整治活動，活動取得明顯實效，現將活動開展情況總結如下：

“作風整頓建設月”活動總結

　　一、強化領導，深抓教育，不斷夯實作風整頓工作基礎

　　（一）精心謀劃，有序組織作風整改活動開展。為確保作風整頓建設月活動取得預期效果，局黨組高度重視，精心謀劃，把組織安排工作作為啟動活動的重要舉措，積極謀劃，盡快盡早安排，為扎實開展作風整頓建設月活動提供了堅強的組織保證。局黨組通過召開黨組（中心組）擴大會議，分管副局長召開分管股所室工作會專項、專題研究部署安排此項工作，制定方案，明確職責和活動要求，形成強大組織張力。

　　（二）大力宣傳，營造作風整頓濃厚氛圍。本次作風整頓建設月活動以“守紀律、講規矩，勇擔當、有作為”為主題，重在解決紀律不嚴、責任意識不強、工作作風不實等問題，切實轉變作風，提升工質食藥部門形象、執行力和公信力。為此，局黨組把加大宣傳力度、營造濃厚氛圍作為推動作風整頓建設活動的有力抓手。局機關、漳扎監管所、永樂監管所分別召開了動員會，適時向社會公眾宣傳工質食藥局部門作風整頓建設工作動態，接受監督、意見和建議。與此同時，制作宣傳標語在局機關led宣傳欄滾動播放，制作宣傳展板，營造了作風整頓濃厚氛圍。及時上報信息簡報，通過廣泛宣傳，統一了思想，凝聚了共識，鼓舞了士氣。

　　（三）強化理論，領會作風整頓實質。為全面提高全局干部職工思想認識，增強作風整頓的自覺性和主動性，在積極動員的基礎上，我局把提高全局干部職工的思想政治素質和綜合業務知識水平作為開展作風整頓建設月活動重點，結合“不忘初心、牢記使命”“大學習、大討論、大調研”主題教育活動，不斷強化理論知識，把學習教育貫穿整個作風整頓活動全過程，通過會前學紀學法、機關干部夜校培訓學習、進基層宣講，每月集中學習等進行業務知識和作風整頓理論學習，雙重學教，全面提升綜合知識水平。在作風整頓月活動中，我局通過開展談心談話、分小組學習等方式廣泛交流學習心得和自我剖析，每名工作人員還結合自身崗位特點、職能，寫出了本崗位及個人的廉政風險點及預防措施，撰寫了個人存在的問題清單和整改清單，尋找差距，改進不足。

　　（四）明確方向，做到作風整頓有的放矢。為確保作風整頓建設月活動不流于形式，真正找準干部隊伍作風中存在的問題，在作風整頓建設月活動開展期間，局黨組倡導“放下架子找不足、敞開大門聽真言、沉下身子抓整改”的理念，按照自己找、相互查、群眾提、領導點等方式，立足調查研究，認真查找整改，使作風整頓方向進一步明確。結合“大學習、大討論、大調研”，領導干部深入企業、市場、社區、鄉村，深入群眾，問計于基層，問計于群眾，全力以赴抓整改。縣局按要求及時組織召開專題組織生活會，會上進行了自我剖析，批評與自我批評，做到了紅紅臉、出出汗。在作風整頓月活動中，通過別人提、自己找、群眾反映等梳理匯總各類意見建議10條，并有針對性地提出具體整改措施和整改時限，全局各股所室隊有目標地制定出了整改落實措施，責任到人，整改得力。

　　二、創新方式，細化措施，深入開展作風整頓建設活動

　　作風整頓活動旨在強化“四個意識”，凝聚工作合力，促進作風轉變，凈化工作環境，展現工質食藥隊伍新形象、新業績。按照縣委組織部、縣紀委聯合下發《關于在縣級機關集中開展“作風整頓建設月”活動的通知》要求，局黨組凝心聚力，根據作風整頓工作重點深入開展集中整治。

　　（一）領導班子做表率，帶頭開展作風整改。自作風整頓建設月活動開展以來，局領導班子成員率先垂范，親力親為，自覺做到了“四個表率”。即：在自覺學習、改進學風上做表率；在查找問題、虛心整改上做表率；在強化督察、嚴格制度上做表率；在廣泛調研、服務發展上做表率。要求同志們不做的，領導干部堅決不做，要求同志們做到的，領導干部首先做好。無論是帶頭學習，還是執行制度；無論是幫扶實踐，還是整改示范，班子成員都起到了很好的模范帶頭作用。通過領導干部的表率帶動，有力地引領著全局作風整頓的有序展開。

　　（二）基層窗口作為重點，持續開展作風整改。基層執法監管和登記服務是工質食藥監局對外樹立形象的“窗口”，是檢驗作風整頓成效的“窗口”。為了更好地擦亮“窗口”、樹立良好工質食藥部門新形象，局黨組把“窗口”建設作為作風整頓的“首要任務”來抓，開展經常性調研指導，強化日常督查。局黨支部紀檢委員在作風整頓建設活動期間，每天深入基層股所室，查學習、查著裝、查考勤、查服務、查監管、查紀律，做到了情況在一線掌握、問題在一線解決，矛盾在一線化解、責任在一線落實，促進了作風整頓月活動的扎實開展。活動開展以來，行政執法人員著裝規范、用語文明、服務高效、監管有力，受到了群眾的一致好評。

　　（三）轉變觀念抓服務，深入開展作風整改。服務經濟社會又好又快發展是工質食藥監管部門的職責所在，隊伍作風的優劣直接影響著服務的水平和質量。為了切實轉變工作作風，真正把作風整頓建設活動落到實處，我局以“城鄉黨建結對共建”“非公黨建聯系指導”“千名黨員進農家”“社區雙報到”等活動為契機，凸顯服務，提升形象，為作風整頓活動注入了豐富的實踐內涵。在作風整頓建設月活動期間，黨員干部、工作人員經常性的深入企業和個體工商戶，傾聽企業訴求，著力幫扶解困，進行黨建聯系指導，提供企業、個體年報上門服務，深入農村提供“一對一”服務指導農專社發展、設立登記和年報等。通過現場指導、電話通知、巡查宣傳等措施積極推進各類市場主體年報公示，截至目前，我縣20xx年度企業年報率98。83%，農民專業合作社年報率96.77%，個體年報率95.53%。上半年公示行政處罰案件信息10條。政務一體化平臺公示信息200余條。為服務經濟平穩較快發展做出了積極貢獻。

　　（四）強化市場監管，以作風整頓成效抓實業務工作。工質食藥監部門肩負維護市場經濟秩序、創優經濟發展環境的神圣使命，科學監管、依法監管是工質食藥監干部履職之必須，更是其盡責之根本。在作風整頓活動期間，局黨組統籌安排，做到作風整頓與日常工作同安排、同部署，同落實，努力把作風整頓建設活動的成效具體體現到促進各項業務工作中，做到了作風整頓與日常工作兩手抓、兩手硬、兩不誤、兩促進。作風整頓開展期間，全局立案查處違法案件2起，結案1起，收繳罰沒款0.45萬元。

　　（五）樹工質食藥良好形象，不斷鞏固作風整頓成果。隊伍形象是體現作風整頓成果的重要載體，隊伍形象直接關系到作風整頓的成效。隨著作風整頓月活動的不斷深入，全局工作作風有了明顯轉變，無論是從社會各界的評價來看，還是從反饋回來的意見建議來看，大家對我局的作風整頓給予高度評價和充分肯定，我局的各項工作得到了上級的表揚和肯定，辦公場所環境整潔、工作秩序井然有條、工作人員士氣振作、學習氣氛濃厚、考勤制度執行嚴格。特別是監管服務對象對工質食藥監管人員服務態度更是贊聲有加，工質食藥局干部隊伍形象得到廣大群眾的認可和肯定。

　　三、強化監督，作風整頓月活動取得良好實效

　　為進一步深化作風整頓建設月活動，局黨組立足實際，著眼長遠，在建章立制上作文章，在強化監督上下功夫，以制度落實為根本，以效能督察為載體，強監督，重實施，保證了作風整頓的成果。一是完善制度體系建設，夯實文明行政基礎。為切實規范廣大工質食藥干部的具體行政執法行為和社會行為，我局以“八項規定”，“六項禁令”為依托，進一步完善了“文明用語制度”、“執法行為規范”等規章制度進一步明確了“我該做什么、什么不能做、我該怎樣做”，做到了凡事有章可循、事事有規可依，為作風整頓提供了強有力的制度保證。二是強化監督制約機制。為確保各項制度落到實處，真正形成用制度管人、靠制度辦事的良好工作氛圍，建立監督檢查臺賬，局黨組把制度落實作為問責提效的主抓手，局長親自抓，紀檢委員具體抓，各股所室隊協同抓，一級抓一級，層層抓落實。局領導以身作則，嚴格自律，適時督查，嚴格執紀。從人員的著裝到上班時間的查崗、從監管績效到服務質量、從日常學習到廉潔自律等，事事都有相應的制度約束匡正，且做到了制度面前人人平等，既維護了制度的嚴肅性，又體現了制度的公正性，促進了各項工作的順利開展，形成了全局上下風清氣正，朝氣蓬勃，恪盡職守、主動擔當的積極氛圍。

　　作風建設永遠在路上，作風整頓建設月活動只是作風建設的一個前奏。我們將繼續發揚成績，再接再厲，進一步鞏固整頓成果，把作風整頓持久化、長效化，以嚴明的組織紀律和優良的工作作風全面推進工商質量技術食藥監管職能到位，用優質的服務和高效的監管去努力應對新時代新形勢新任務的挑戰，為建設美麗繁榮和諧新而做新的更大的貢獻！

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