活動的工作總結
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，為此我們要做好回顧，寫好總結。總結怎么寫才是正確的呢？以下是小編收集整理的活動的工作總結，歡迎大家分享。
活動的工作總結1
上課是教學的關鍵環節。本組教師努力上好每一堂課，爭取人人上公開課，讓學生在自主探索中尋求知識。我們每一位老師都精心設計教案，積極備教材，努力上好每一節課，做到每位教師都有自己的特色，如：周老師的《酸的和甜的》、王老師的《小攝影師》重在加強了對文本角色的探討，讓學生與文本達到了共鳴;施老師的組內研討課《紙船和風箏》、朱老師的區級研討課《秋天的雨》重在挖掘文本的內涵，讓學生學會智慧的去分析文本，從而體會語言文字的魅力;孫老師的《春雨的色彩》在培養學生的自學能力做出了有益的探討;謝老師《胖乎乎的小手》注重了識字教學，教給了學生識字方法，培養了自主識字的能力。
同時在我校一樓大廳布置了展版，內容為教師節的相關知識和常識，大力歌頌人民教師的無私奉獻精神和勤勤懇懇的工作態度。
本學期，我的收獲
本學期教研活動即將接近尾聲，但對于教研組活動，作為新人的我感受頗深，收獲頗多!
每次教研活動的準備工作要充分，只有聽課、上課、評課都有充分的準備，才能使參與活動的教師都有所收獲，不會為活動而活動。
在這一學期的教研活動學習中，我們綜合組的全體教師的主要活動形式是上課、聽課、評課;另外還開展了座談會，讀書摘記，學生書畫、唱歌比賽等;而且我們還建立了博客，在博客上綜合組的成員可以發表有關學科的一些知識內容，為科學、英語、音樂等教學開創了一條獨具特色的道路。
對政治理論的學習不夠，政策水平不高。在工作上經常自認為自己是學政治思想教育專業的，想當然自認為自己的政策水平高，加之行政工作比較繁忙，疏漏了不斷加強政治理論學習，致使自己在處理政務的時候想當然耳，自己認為對就去做、對學生有好處就去做，有時候在工作中造成了一定的被動。今后要努力加強政策理論學習，不斷提高理論素養，使自己的各項中作有強大的理論支撐。
本學期教研組的教課研活動開展得扎扎實實。我們在教研活動中相互討論、相互爭辯，活躍思維，以“他山之石”推進思維的'深度。教研組的活動有效地激活了各學科的教學研究，營造了互動式的對話氛圍，引起了教師個體之間的反思與共鳴，幫助教師實現理念的更新，觀念的變革，行為的轉變。現在人們常說的一句話：計劃總是不如變化快。在教研活動開展的過程中，往往會出現意想不到或因估計不足而產生的問題，記得那次是我第一次在那么多的老師面前開課，所以特別慎重：教案改了又改，背了又背，結果課上下來還是很不好，尤其是課堂上實驗交流時，很多學生根本沒有在聽，自顧自的。但我并沒有因此氣餒，接下來的日子里繼續努力，在課堂管理上下功夫。
經過這一學期的教研活動，我學到了很多東西：學會了如何上好一堂課;學會了如何評課;學會了如何將聽課中得到的信息及時地記錄下來;學會了人與人之間的某些相處之道等。
總之，過去的已永遠不再回來，且不代表未來，所以在以后的教研活動中我會揚長避短，虛心向全體教師學習，針對不同學生特點，對癥下藥，變換教學思路，在教研活動中全身心投入到新教法的研討實踐中去，逐步提高自身教育教學素質，提高教學效率。
下學期，我努力的方向
學校高度重視、統籌安排，精心設計方案、認真組織實施，分階段分步驟扎實推進、重點突出。主題教育活動既富思想性、教育性，又富吸引力、感染力;既隆重熱烈、安全有序，又厲行節儉、不鋪張浪費，保證了主題教育活動的順利開展。
作為一名新教師，每次上課之前關注自己的教案和課堂時間的分配，所以課堂上我很少注意學生的各種表現;還有由于剛剛接受教學任務，對于時間的分配不夠合理，有時忙得一團糟，以致影響我的教學過程。所以下學期，我打算把課堂管理的重心放在學生的表現上，如聽課效果、發言情況、紀律情況，尤其是學生的課堂紀律，我一定得下功夫狠狠地抓一抓。作為班主任，我打算寒假期間整理好班級里的一些事，下學期開學就可以和學生很快融入到學習的氛圍中。在管理過程中，我繼續要求自己做到賞罰分明。
下學期對教研活動的建議
低年級開展向老師交滿意答卷活動。教師節這天，低年級學生一早就將自己工整的作業擺到了老師的面前，教師看到學生完美的作業，臉上流露出欣慰的微笑。
1、每次教研活動的準備工作要充分，只有聽課、上課、評課都有充分的準備，才能使參與活動的教師都有所收獲，不會為活動而活動。
計劃周密，準備充分：由于活動布置的比較晚，整個活動準 備工作僅僅持續了一天，但是這次活動并未出現任何效率低、執行 力差、熱情不高的問題，相反的是經過大家商量討論的周密計劃讓 我們在活動開始前已經有了充分的準備，這保證了活動的順利進 行。
2、教研活動要因人而異，針對不同的教師，指定不同的活動要求，安排的內容要有變化。這樣才能各取所需、各得其所，從而提高教師參與活動的積極性。
3、可以多安排一些競賽類的活動，漢字書寫比賽、學科設計比賽、教學反思比賽等。通過比一比，讓教師提高興趣。
總之，教研活動不是單純的聽課和評課，而重在一個“研”字，不但要研究教師，還要研究學生。研究教師的教法、教學思維等;研究學生的學法、基本技能等。
我中心學校三所中學游港中學和中魚口中學(班嘴中學正在擴建中)綠化面積比率高，有著較好的綠化基礎;三所中學均為農村中學且無學農基地，學校集中組織植樹大型活動不現實。鑒于我們學校的實際，所以特意分析如下：
群眾路線是黨的生命線和根本工作路線，密切聯系群眾是黨的最大政治優勢。按照市縣部署，擬計劃于明年上半年開展以“為民、務實、清廉”為主題的黨的群眾路線教育實踐活動，為了做好前期籌備工作，我鎮于20××年8月上旬，對此項活動進行專題調研，通過召開座談會、走訪群眾 、問卷調查等形式廣泛聽取基層黨員、干部、群眾的意見，現將調研結果報告如下：
活動的工作總結2
根據廣區委21號、代委發24號文件精神，按照生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的總體要求，我鎮宣講分隊對全鎮的宣講工作做了周密安排，經過兩個月的集中宣講，宣講活動即將結束，現將活動總結如下：
一、加強對宣講工作的組織領導
我鎮黨委、政府為了把宣講工作落到實處，有力推進新農村建設，結合我鎮實際，成立代市鎮新農村宣講領導小組，黨委書記金朝明任組長，鎮長曾軍和各副科級領導任副組長，區、鎮抽調出來的機關干部、大學生村干部、各村書記任成員。全鎮成立15個宣講小分隊，每個宣講分隊由一名副組長負責聯系，每個宣講小分隊又成立一個宣講小組。并于4月13日召開新農村建設集中宣講動員大會，會上強調新農村建設集中宣講活動的重要性、必然性。
二、深入村，營造宣講聲勢
我鎮按照相關要求，從xx月xx日開始宣傳發動，全鎮10個宣講小分隊紛紛奔赴自己所宣講的村開展宣講活動，并召集村兩委班子成員、在家黨員、居民小組長和村民代表直接參加了聽講、認真開展學習。為了營造宣傳聲勢，在全鎮的統一領導下，各村張貼了宣講標語，在人員較為集中的村委會辦公室、小賣部、學校等附近，還利用黑板報等形式進行專題宣傳，在全體黨員干部學習的同時，并通過廣播，讓全鎮10個新農村和5個社區居民直接收聽宣講輔導，使宣傳普及面大大提高。在學校開展新農村宣講培訓，讓學生也加入新農村宣講這個大隊伍當中。
三、抓住宣講重點，及時化解各類矛盾糾紛
從xx月xx日起，我鎮宣講分隊就深入村，認真深入的調查了解群眾生產生活，以及他們目前急需解決的問題，并梳理成民意調查表、群眾糾紛調解表，并和當前區委區府、我鎮的中心工作結合，分成農業、土地、交通、民政等幾大類，是鎮上哪個部門管轄范圍內的，協調哪個部門解決，爭取多為群眾辦好事、辦實事。比如：解決村民關心的醫療保險、養老保險等問題，解決村民關心的農安柚栽種、韭菜、海椒、藥材的種植養護、業主引進，積極疏導群眾在新農村建設過程中所產生的不良情緒等，找群眾談心，特別是要關注對當前新農村建設不滿意的`群眾，切實解決群眾關心的基本問題，并結合我鎮留守老人和留守兒童居多的情形，各宣講小分隊在宣講中廣泛宣傳防火防盜防騙知識等。通過對惠民富民政策的宣講，激發群眾的認同感和歸屬感，把人心凝聚在感謝黨和政府的行動中，激發美化家園的積極主動性。著了塑造民心凝聚力，促使干部扶貧幫困，排憂解難，盡心服務，營造出互幫互助、平等友愛、和睦相處的濃厚氛圍。
四、宣講形式多樣，注重宣講實效
我鎮組織宣講隊開展形式多樣的宣講活動。一是小范圍宣講，我鎮各宣講隊員經常在村民小院落、家里小范圍開展宣講活動，通過拉家常，了解民意，宣傳各類政策。二是培養宣講骨干力量，擴大宣講員隊伍。要想將中央一號文件精神和新農村建設廣泛地被群眾所知曉，光憑我們的宣講隊員還遠遠不夠，因此，我們先對村組干部、骨干黨員、學生進行宣講培訓，把他們發動到宣講隊伍中來，從而達到“裂變效益”，促進宣講活動深入開展。三是將宣講活動與傳授科技知識、環境衛生、法制文明等結合起來。我鎮把從群眾中公選出來的致富能手推入群眾中傳授致富技術，這樣既通俗易懂，又容易讓老百姓接受，效果特別好。把城鄉環境衛生的治理、廉政文化、與新農村平安創建相關的法律，用通俗易懂的語言進行宣講。四是召開群眾培訓會。我們要求宣講隊員與兩委干部緊緊綁在一起，利用他們的威信和職務便利適時召開群眾大會進行宣講。
從xx月xx日開展宣講工作以來，我鎮共張貼宣講標語60余條，出50期黑板報，廣播宣傳400余次，集中宣講100余次，入戶宣講近5000次，調解糾紛100多次，分發1萬多份宣講資料。
通過宣講，廣大村民群眾認識到了新農村建設不是表面上的改造房屋，粉刷墻面，修路挖溝，而是逐步實施的惠民工程。通過宣講大力提高了村民素質，提高了他們建設家園的積極主動性，促進了建設平安、和諧、文明新農村的步伐。村組干部干事創業的信心倍增，農民的參與意識更強，精神文化生活更加豐富，環境更加優美，物質文化生活水平明顯提高。全鎮呈現出思富裕、講和諧、謀發展的大好局面。
活動的工作總結3
今天我們隆重集會，召開集團20xx年度工作總結表彰大會。今天會議的主要內容是：由集團總裁尹總做20xx年度工作總結及20xx年工作安排報告以及對評出的20xx年度優秀員工進行表彰。參加今天大會的主要領導有集團總裁尹明柱，副總經理王慶波，集團法律顧問姜泉，參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、威龍食品有限公司和莊河園區、加工廠的管理人員、技術人員及員工代表，共40人。在這里，向集團公司領導在百忙之中親臨大會，首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
一、大會進行第一項：
請集團尹明柱總裁做20xx年度工作總結及20xx年工作安排報告。讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。 20xx年是我們集團不同尋常的一年，我們堅信，20xx年在以張總為核心的領導班子的帶領下，我們將以求新務實的工作作風，重生產，抓效益，再上一個新的臺階，真正做到沃土生金。
二、大會進行第二項：
請行政總監王光偉宣布20xx年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。
三、大會進行第三項：
請優秀員工代表羅浩發言。我想王總的發言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。
四、大會進行第四項：
由威龍廠員工代表姜霞發言。 20xx年我們對威龍加工廠進行了全面的改造，相信在新的一年，隨著管理水平的'不斷提高，經營范圍的不斷擴展，加之科研創新能力的不斷增強，威龍加工廠的發展會越來越好!
五、大會進行第五項：
請塔嶺園區王英明經理代表莊河基地發言。可以說莊河基地是我們集團的主要支柱，我們的領導也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于莊河塔嶺這片土地上，從政府到地方也非常重視，所以我們沒有理由不把園區建設好，沒有理由不把加工廠管理好，20xx年，莊河基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。
瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。我們堅信，集團經過人才優化，管理變革背靠優秀的企業文化，通過實施多元化、國際化的發展戰略，定會迎來更加輝煌的明天!好，會議到此結束!謝謝大家。
活動的工作總結4
根據前期的市場摸底后，給開業活動定了方向及目標。首先本次開業活動的重點在于兩點：
一、樹立影響力，在新津客戶、同業、異業中植入索菲亞這個品牌；
二、銷量的達成，銷量是考核店面運營能力的核心標準。
1、新津裝修率相對高的樓盤有巴倫西亞、歐郡、水榭雅庭、橄欖郡、翡翠灣。我們拿到了這5個小區的客戶名單，在異業伙伴大自然、友邦、聯邦、歐派、馬可波羅、蒙娜麗莎拿到了客戶信息，兩次短信的宣傳，2—3次的`電話邀約及戶外廣告也做到了巴倫西亞和水榭雅庭。對潛在的客戶已植入了索菲亞這個品牌入駐新津的目的。
共印了20000份DM單頁，通過對小區、主要街道、幼兒園、沿街商鋪派發，通過華西都市報、商報共夾報了7000份；在市區中心的大屏LED做了每天60次的廣告宣傳、LED游車在城區街道進行宣傳，形成了對市區大部分消費者的一次廣而告之的宣傳。店面氛圍的營造，我們通過門頭上方高達8米的豎幅，紅地毯、氣拱門、4個氫氣球空飄，鮮花路迎、腰鼓隊、戶外音響、花籃、地貼、吊旗、氛圍條等布置。規模及氣勢在當地屬于頂尖的。團隊的凝聚力很強，新津的開業得到其他10個店面的大力支持，給予新津團隊注入了更多的信心。
2、開業期間共簽7個單，當天到店的客戶數量不理想，陸續到店在70人左右。根據本次開業開業活動總結三點如下：
一、深入小區陌生拜訪做得不夠，主要以為外圍的宣傳、電話營銷，把控性就會弱很多，團隊建設應該再加強。加大到小區陌生拜訪的力度，同時建立拜訪的激勵政策。
二、建議以后的郊縣開業，用1—2個月為試營業，主要以建設團隊，做推廣為主。根據客戶的蓄水情況而定開業時間，一定是把握度很高的意向客戶為準。以后的開業活動中視客戶蓄水量在100人以上，現場需要做剪彩、抽獎、舞臺表演等；在滿足到店人氣后需要做爆破性的活動氛圍，營造沖動型消費的環境。
三、值得驕傲的整個索菲亞的團隊，團隊中有眾多具有影響力、感染力的銷售高手，需要他們繼續發揚奉獻精神，遇到這種新店開業、大型促銷活動，積極參與協助支持。
活動的工作總結5
根據市委、市政府《關于開展萬名干部進萬村入萬戶活動》的實施方案，我局緊緊圍繞機關轉作風、干部受鍛煉、農民得實惠的主題，以送政策、訪民情、辦實事、促發展為實踐載體，深入三萬活動聯系村，按要求開展了第一階段的各項工作，并圓滿完成了各項工作任務。現將工作情況匯報如下：
一、統一思想認識，增強三萬活動的組織領導
開展三萬活動是貫徹落實科學發展觀，加強新形勢下群眾工作，加快農村經濟社會發展的有效方式。全市動員大會之后，4月8日上午，我局召開了局長辦公會，學習傳達了相關會議精神，決定成立三萬活動駐高石碑老堤村工作專班，明確局長張和安為所駐村工作組組長，分管領導副局長彭齊剛為副組長，抽調中層干部為成員。同時明確了工作專班的職責和紀律、工作步驟、工作要求，為三萬活動扎實開展奠定了基礎。
二、克服工作困難，推進駐村工作有序進行
老堤村位于高石埤鎮西南面，地理位置偏僻，條件比較艱苦。工作隊入村之后，克服多種困難，深入到各組開展工作。在局車輛緊張的情況下，工作隊成員、駐老堤村第一書記李川將自己的私家車用上，到村后再換騎自行車走村入戶搞調查。工作專班嚴格遵守六不準規定，突出四個在一線，做到五個進農家。一是認真做好三萬活動宣傳。在村民大會上，我們重點學習了全省開展三萬活動的目的和意義，宣傳黨的強農惠農政策，解答群眾提出的問題，發放宣傳資料xx0多冊，涉農價費明白卡xx0多份，懸掛宣傳標語5條，辦宣傳專欄一個。多形式、多方法的宣傳，讓村干部群眾了解了開展三萬活動的目的，取得了村干部、村民對三萬活動的支持，創造了一個好的工作環境。二是認真摸清駐村情況。入村后，我們召開了村兩委班子、村民代表大會，分層次召開了黨員、困難群眾等座談會，深入到田間地頭、農戶家中走訪群眾，調查了解村、組、戶的情況，與農民群眾面對面溝通，交流感情，了解群眾所思、所想、所盼，找準農村經濟發展，農民致富中存在的難點、熱點問題，分析產生問題的原因，探討解決問題的方法，以便有針對性的辦實事解決問題。三是認真做好入戶調查、訪談。根據三萬活動的安排，我們要完成xx戶的入戶問卷調查。為了準確確定調查樣本，我們和村委會一班人，根據全村各組戶數等距離確定調查戶，并根據相關情況仔細作調整，以求數據的真實、有效。在入戶調查時，我們還根據訪談目的所確定的訪談內容進行重點調查，掌握第一手資料。在此基礎上，我們對老堤村支部書記、村委班子進行了重點座談，完成了村支部書記訪談錄。目前，工作隊已走訪調查老黨員、老村干部xx人，農戶xx余戶，調查工商戶3戶，看望貧困戶xx戶。
萬名干部進萬村入萬戶（簡稱三萬）活動是省委、省政府在十二五開局之年作出的一項重大工作部署。按照市委、市政府的統一安排，市編辦三萬活動工作組入駐某區某鎮某村，三個月來，圍繞機關轉作風、干部受鍛煉、農民得實惠的工作目標，堅持以送政策、訪民情、辦實事、促發展為實踐載體，把深入貫徹落實黨和國家的強農惠農政策作為第一任務，把傾聽群眾呼聲作為重點工作，把解決農民群眾最關心、最直接、最現實的問題作為出發點和落腳點，三萬活動取得明顯成效。
一、提高認識，精心組織活動啟動。開展三萬活動是貫徹落實科學發展觀，加強新形勢下群眾工作，加快農村經濟社會發展的有效方式。3月1日全市動員大會之后，市編辦及時召開黨組會和機關黨員干部大會，學習傳達會議精神，統一思想認識，成立了以主任某某為組長的三萬活動領導小組，安排4名干部組成三萬活動駐村工作隊，制定印發《市編辦萬名干部進萬村入萬戶活動工作方案》（咸編辦文〔xxxx〕4號），明確指導思想、主要內容、活動步驟、組織領導和工作紀律，為三萬活動扎實開展奠定了基礎。
二、扎實推進，確保活動有序開展。全市萬名干部進萬村入萬戶工作隊員培訓會議后，3月xx日，市編辦工作隊正式進村入戶，開啟活動序幕。三個月來，工作隊克服層層困難，嚴格遵守市、區委七不準規定，突出四個在一線，做到五個進農家，認真組織實施三萬活動。
1、抓好活動宣傳。一是召開鎮駐村干部和村、組干部會議。全面介紹三萬活動的精神主旨、具體要求和工作安排，分析當前三農形勢，統一思想認識。二是召開黨員和群眾代表座談會議。先后3次召開黨員代表和群眾代表座談會，學習省、市開展三萬活動的'目的和意義，宣傳黨的強農惠農政策，解答群眾提出的問題。三是張貼發放宣傳資料。活動中累計發放《強農惠農政策一覽表》xx0余份，林業惠農政策工作手冊xx0本，張貼森林防火宣傳資料xx多張等。四是利助電視、電臺播報活動情況。通過省、市電視臺、廣播電臺等媒體，
播放工作隊為村、民辦實事的場景和報道5次。通過多形式、多途徑的宣傳，讓群眾了解、支持、配合三萬活動，為活動開展創造良好的工作環境。
2、抓好村情調查。工作隊通過與村兩委干部、黨員、村民代表座談，入戶走訪和深入到田間地頭實地查看，調查了解村、組、戶情況，了解群眾所思、所想、所盼，找準農村經濟社會發展、農民致富存在的難點和熱點問題，分析產生問題的原因，探討解決問題的方法，形成《某鎮某村民情調查報告》，主要包括土地承包、村級債務化解、新農合、教育費用、農村飲用水等6個方面的內容。按照市三萬辦的部署，完成了《完善農村公益性服務以錢養事新機制的思考》專項調研報告。
3、抓好入戶訪談。一是落實兩個全覆蓋。某村共xx8戶，其中在家戶xx2戶、外出戶xx戶，我辦組織全體干部參加訪民情活動，運用六種走訪方法：挨家逐戶普遍訪、抓住機會突擊訪、鎖門閉戶多次訪、父子兄弟集中訪、拾遺補缺回頭訪、全家外出聯系訪，順利完成全體干部參與和訪民情兩個全覆蓋的工作任務。二是根據全村各組戶數，等距離確定xx個樣本戶，按訪談內容開展重點調查，掌握第一手資料。三是工作隊成員分別約定對一名組長、一戶特困戶進行訪
活動的工作總結6
自全省“萬名干部進萬村入萬戶”活動開展以來，桃花山人社所高度重視，迅速行動，廣泛動員，全員參與。成立了“三萬”活動領導小組，組建了工作專班，按照縣委“三萬”辦公室的統一安排部署，精心組織，認真扎實地開展工作。現將工作總結如下：
一、領導重視專班抓，全員參與受教育
我所把“三萬”活動作為一項民生工程、民心工程和光榮的政治任務，以最快的速度進村入戶，以最好的精神面貌展現在群眾面前，以最有力的措施給工作隊提供工作保障，真心實意沉到基層，真抓實干參與活動，進村入戶，走訪民情，為民做好事，辦實事，確保活動扎實有效地開展。
3月21日，桃源社區召開的村支會，傳達、學習縣委文件精神，成立了由所長同志任組長的“三萬”活動領導小組，抽調得力人員組成工作專班。三個多月來，我所的三位職員均分期分批地參與到活動中來，進村入戶，走訪調研，與村干部、農戶進行交談，查村情、訪民意。
二、作風樸實不畏難，重點突出保“覆蓋”
我所的活動駐點是村桃源社區，人員居住較復雜，各村分散范圍廣，我所調查對象總計208戶，時間緊，任務重，但同志們表態一定要把這項活動貫徹落實到位，克服各種困難，切實反映農戶的種種問題和呼聲，訪民情、查民意，準確掌握群眾所思、所憂、所盼。
為確保兩個全覆蓋，讓所有農民都感受到黨和政府的關懷與溫暖，桃花山鎮人社所“三萬”工作組，邁開步子，俯下身子，帶著感情，深入到農家庭院、田間地頭，貼進群眾，了解群眾，與群眾交朋友，拉家常。在三個多月的走訪調查中，工作隊員樂于吃苦，甘于奉獻，放棄休息時間，與農民同吃同住同勞動，真正吃透上面精神，摸準下面情況，切實做到“三送四到戶”，為農民朋友“送政策、送科技、送溫暖”，“訪問民情足跡到戶、特困群眾幫扶到戶、留守家庭關心到戶、生產發展指導到戶”，充分了解群眾疾苦和所思所盼。
五月下旬，鎮人社所“三萬”活動領導小組認真貫徹省、州、縣“三萬”活動推進會的指示精神，扎實開展回頭看，再次進村入戶查漏補缺，建立工作臺賬，請受訪農戶簽字，對欠訪漏訪的農戶進行補訪，對外出務工人員進行電話調查，填寫民情日記，共補訪農戶22戶，并撰寫了階段工作小結和“專題調研報告。
鎮人社所“三萬”活動工作組扎實的'工作作風，嚴謹的工作態度，深厚的魚水情感，融洽的干群關系，說實話、摸實情、辦實事得到了老百姓的一致好評。
三、力所能及辦實事，以人為本促發展
“三萬”活動是密切干群關系，弘揚黨的理論聯系實際的再出發，是構建家村和諧，促進三農發展的新舉措，是鍛煉黨員干部，轉變機關作風的大平臺。“三萬”活動中，鎮人社所堅持以人為本，以科學發展觀為統領，以促進發展為第一要務，把走訪調研與促進春耕生產，促進經濟建設，改善民生緊密結合起來，力所能及為民做好事、辦實事。
調查中為避免工作組在進村入戶中遇到“進不了門、找不到人、說不上話、訪不出事”等情況，我們針對部分農戶白天外出打工，晚上歸家的情況，我們白天清早就深入到各家各戶走訪農忙戶，晚上加班走訪，對外出打工人員采取電話聯系的方式，確保入戶走訪“零死角”。在調查中農戶所反映的基本情況大致可概括為以下幾個方面：
一是交通問題。目前農村已經實現“村村通”，但是村組之間的公路建設還不完善，希望政府能夠有所補貼，改善交通條件。
二是農業基礎設施薄弱。村民最關心的是水利灌溉設施的問題。土地，一直以來是農民賴以生存的基本保證。而水利灌溉設施的健康運行是確保農民莊家種植能得到好收成的保證之一，經過走訪調查發現該社區水利灌溉設施已經嚴重老化（為上世紀50-60年代安裝），現基本不能使用，這里的農民種植基本上是靠天吃飯、看天收成，希望政府能加大對水利設施更新的投入。
三是勞動力問題。在走訪過程中村民普遍都反映農村青壯年勞動力少。在我們組所走訪的農家中，很少有30歲以下的年輕人在家務農，導致請不到人做事，請到人做事也工價太高。年輕人大多在外地打工。若干年后，年老的沒有勞動能力了，年輕的都在外打拼，耕地面積會逐年減少，耕地質量也日趨下降。
四是教育費用過高。雖然農民認為現如今的惠農政策好，也參加了新型農村合作醫療，但普遍還是認為農民看病貴，農村家庭教育負擔重。很多家庭都希望子女可以和城市的孩子一樣上大學，但是昂貴的學費往往讓他們無力承擔。
五是教育問題。有些農戶反映學校里特別是高中和大學的費用較高，家長承擔的經濟壓力很大，希望能夠得到妥善解決。
六是農民“看病難、貴問題”仍然突出。
雖然全面推廣的新型農村合作醫療在一定程度上解決了部分群眾“看病貴”問題，但目前醫療機構的管理體制還不夠健全、藥價居高不下、報銷門檻過高、實際報銷比例過低等情況下，偏高的醫療費用對于大病重病的農民來說仍是一個沉重的負擔。
干部職工在“三萬”活動中，同基層干部和農民群眾零距離接觸，不僅加深了黨員干部同農民的感情，錘煉了干部作風，通過調查走訪，更掌握了不少三農信息，為各級黨委政府制定三農發展規劃提供有力的參考。同時，也為本部門規劃農村衛生事業的發展，建立干部下基層的長效機制奠定了基礎。
活動的工作總結7
按照縣人大常委會工作安排要求，鎮人大主席團決定組織全鎮人大代表開展“六個一”活動（即提出一條合理化建議、批評、意見；聯系一戶居民，為其辦一件實事；參加一次代表小組集體活動；走訪一次選民，聽取選民呼聲；寫一份內容詳實的民情調查報告；幫助帶動一戶居民群眾脫貧致富）。在活動中，代表們深入基層，深入實際，走進企業，走進居民家中，宣傳憲法、法律法規，傾聽群眾的呼聲，收集群眾的建議和要求，代表們認真履行職責，發揮作用，活動取得了可喜的成績。我們的具體做法是：
一、制定方案，規范活動范圍與內容
縣人大“六個一”活動動員會后，鎮人大及時召開會議貫徹落實縣“六個一”動員會精神。召開人大主席團會議，傳達學習縣人大會議精神，研究我鎮人大代表開展“六個一”活動方案，成立了以人大主席為組長的“六個一”活動領導小組，制定了切實可行的“六個一”活動方案，安排部署開展“六個一”活動，動員全鎮人大代表積極投身到活動之中。
二、細化內容，扎實開展“六個一”活動
活動內容是落實“六個一”活動的形式，為了使活動不走過場，不流于形式，我們按照工作方案制定了活動的具體內容，提出了全年每月活動的重點。
四月份培訓代表。
五月份開展“人大知識競賽活動”。
六月份聯系選民、設立代表接待日，要求代表普遍聯系選民在選區內設立代表接待日，了解人民群眾最關心、最直接、最現實的問題、傾聽他們的呼聲。
七月份組織代表開展行業評議活動。
八月份組織代表到蟻蜂參加縣人大組織的異地視察活動，并反映一條社情民意，提出一件合理化建議，有條件的可撰寫一篇調查報告。
九月份組織代表切實為人民群眾辦好一件實事，如：扶貧濟困，助老濟殘，化解矛盾等，做人民群眾的貼心人。
十月份組織代表開展專題調研活動。
十一月份各代表小組認真總結全年工作。
三、多種形式，靈活開展活動
1、普遍培訓代表
為了加強代表的履職能力，我們對縣、鎮兩級代表進行普遍培訓，對新代表進行了專題培訓。由人大主席尤冬梅同志講解了《組織法》、副主席張新寬同志講解了《代表法》。
2、組織了人大知識競賽活動
五月三十一日前，我們利用十天的時間在代表中開展了人大知識競賽活動。在選題上我們兼顧了法律知識、人大基礎知識和“六個一”活動內容，讓代表既學習法律知識又了解“六個一”活動的`內容。在51名代表中，參加競賽的代表47名，占代表總數90%。在參賽的人大代表中，代表平均得分都在80分以上，有22名代表得分都在90分以上，這體現了代表學習法律知識的效果。
四、采取措施，有效開展活動
為了推進“六個一”活動的開展，我們注意采取了以下措施。
一是經常研究。
開展“六個一”活動以來，我們人大黨組經常研究“六個一”活動進展情況，先后召開了4次主席團會議研究“六個一”活動動員情況、開展人大知識競賽情況、代表使用活動記載卡情況等，以此推動“六個一”活動開展。
二是及時指導。
我們安排兩位副主任分成兩個組包六個街道人大工委“六個一”活動情況檢查指導，做到常檢查、常指導，使之心中有數。
三是建立統計表，記載活動情況。
我們建立了“六個一”活動統計表，將參加人大知識競賽的人數分數、開展三察（查）次數人數、“六個一”各項活動收到的條數和件數等填入表內。這樣既有利于我們了解“六個一”活動開展情況，掌握“六個一”活動總結評比數據，又有利于調動各人大工委的積極性，推動活動的開展。
四是建立代表“六個一”活動記載卡。
要求代表在活動中記載活動的時間、內容、效果等，以督促代表參加活動。
五是要求在活動中做到四個結合。
即：活動與學習相結合、視察與學習相結合、問卷測試與學習相結合，外出考察與學習相結合。
自“六個一”活動開展以來，我們共召開動員會1次座談會3次，辦培訓班2次，培訓代表97人，聯系選民103人次，代表提出建議意見13件，撰寫調研報告3篇，為民做好事16件。
“六個一”活動密切了代表與選民的關系，發揮了代表在創建精神和物質文明工作的重要作用，化解了群眾生活、生產中的矛盾糾紛，解決了一些實際問題，為構建以人為本的和諧社會，打造平安盤龍做出突出的貢獻。
活動的工作總結8
根據市、區“掃黃打非”辦關于20xx年“掃黃打非”工作方案的要求，結合我區出租屋綜合管理工作的實際情況，圍繞“掃黃打非”工作的重點和任務，我辦扎實有效推進“掃黃打非”工作開展，針對出租屋文化市場存在的問題，集中時間、集中力量、有重點、有目的地對出版物、印刷、音像等出租屋進行了集中排查，主要做了以下幾方面的工作：
一、工作開展情況
1、高度重視及時部署。我辦高度重視，將“掃黃打非”工作列入重要工作日程，成立“掃黃打非”工作領導小組，制定工作方案，明確了工作目標、工作重點、部門分工、實施步驟、行動要求等內容，采取有效措施，切實抓好指揮、協調、督促工作，全力推進“掃黃打非”工作有序展開。
2、發揮部門職能優勢。我區出租屋綜管系統共有網格員1135人，分布在10個街道94個社區，點多面廣，耳目眾多，信息采集和反饋比較靈敏，我們充分發揮“網格化”管理這一專業優勢，要求各綜管所要積極配合各職能部門，加強對出租屋的走訪和巡查力度，發動廣大網格員全面開展出租屋調查摸底，通過調查走訪、現場檢查將這些信息集中管理臺賬中，對轄區出租屋一個月進行一次例行檢查，對出租屋涉及“掃黃打非”的相關信息，及時采集并向相關職能部門通報，并協助查處，將“掃黃打非”這項工作抓緊抓好。
3、利用社會管理力量。利用社會資源，創新出租屋管理模式，成立“街道樓長聯合會”，制訂《xx區關于城中村自建房推行樓（棟）長制管理工作實施方案》及《xx區高層樓宇出租屋“二+5”管理服務模式》，明確了目標任務與工作標準，按照“誰出租誰負責、誰受益誰負責、誰管理誰負責”的原則，實現全區城中村范圍及高層樓宇出租屋由出租屋業主或物業管理機構落實專人作為樓長，樹立整體作戰觀念，明確分工，細化責任，互相支持，發現問題及時溝通聯系，依法擔負起出租屋“掃黃打非”隱患信息通報責任，配合政府共同管好出租屋。
4、建立信息獎勵制度。明確規定凡是網格員采集、通報出租屋“掃黃打非”隱患信息的，經相關職能部門查處確認有效、破案起直接作用的，視隱患信息價值大小給予不等的獎勵，并將發現此類重大案值、案情的網格員作為年度評先優先對象。
5、強化責任確保實效。
20xx年，我辦組織綜管系統共開展專項行動2次，先后共出動網格員2100人次，采集、通報并協助查處出租屋涉嫌銷售、批發、復制和倉儲盜版光碟或書籍等出版物2家、無證照文化藝術培訓4家、無證安裝地面衛星接收設施2家。
二、存在的問題
經過一年的努力，進一步的`規范出租屋“掃黃打非”工作，各種侵權盜版和違法違規的經營行為得到了遏制。但是仍然存在不足：隨著網絡信息、移動通訊的發展，違法經營活動場所較以往更加隱蔽，網格員“掃黃打非”信息采集工作難度加大。
三、20xx年工作計劃
1、加大打擊力度。堅持把“堵源頭、挖窩點”作為總抓手，及時采集出租屋涉嫌“制黃”、“販黃”、從事非法出版和盜版出版物等經營行為信息，并通報相關職能部門，杜絕出租屋出現參與經營非法出版活動和銷售違禁、非法出版物的行為。
2、加強隊伍建設。進一步完善工作機制，強化工作機構和網格隊伍建設，增強網格員的法律法規意識，加強業務技能培訓，提高“掃黃打非”信息采集通報工作的技術含量，把出租屋“掃黃打非”信息采集通報工作提高到一個新的水平。
3、“掃黃打非”工作常態化。將根據區委、區政府的工作部署和要求，我辦依托《xx區出租屋信息排查處置監察子系統》平臺，聯動樓（棟）長制管理和高層樓宇“二+5”管理服務模式，堅持“打擊與防范并舉、治標與治本結合”的原則，利用多方力量，加大出租屋“掃黃打非”隱患信息采集、通報力度，做好出租屋“掃黃打非”的隱患排查工作，繼續加強與各職能部門的溝通與協作，推動我區“掃黃打非”工作邁上新臺階。
活動的工作總結9
20xx年3月8日是“三八”國際勞動婦女節94周年紀念日，為了活路全處各行各業的婦女的節日文化生活，堅持向社會宣傳婦女，向婦女宣傳社會進一步優化婦女事業發展的環境，AA路街道辦事處根據X市婦字（20xx）01號文件精神要求，結合本處的實際情況，對我處慶“三八”活動進行了精心組織、周密安排。通過一個多月的準備及上級業務部門的大力支持和各級婦女組織、相關部門的積極配合下圓滿的完成了慶“三八”活動任務，下面就20xx年慶“三八”活動開展情況做如下總結：
一、開展慶“三八”活動的基本情況
AA路街道辦事處管轄8個村委會，本次活動辦事處在慶“三八”總結表彰會上表彰了6名優秀女黨員、6戶五好文明家庭、6名“三八”紅旗手、6名致富女能手、2個婦女工作先進集體，在文藝匯演上各村選送了3個優秀節目，共計18個節日進行了表演，演出后我處評選出了一等獎1個、二等獎2個、三等3個、優秀組織獎1個，同時在慶“三八”活動大會上，我們對警示教育進行了宣傳，并且還開展了愛耳日活動，參加婦女觀眾350人，為了豐富機關女干部的節日文化生活，我們召開了機關女干部座談會，大家在會上暢所欲言談了自己的體會。各村也相繼開展了慶“三八”活動，本次活動全處共支出2萬元，有680名婦女參加此項活動。本次活動我處在XX電視臺進行了宣傳報道。
二、主要做法：
（一）領導重視、精心組織、周密安排，是保證活動順利開展的前提和基礎
20xx年是AA路街道辦事處成立的第一年，為了豐富全處婦女同胞的節日文化生活，進一步優化婦女事業發展的環境，促進我處兩個文明建設的.發展，我處的領導非常重視此項活動，1月16日召開了領導班子會議專門研究討論如何開展好本次慶“三八”活動，2月10日，分管婦聯的領導XXX召開了黨工委辦公室、街政辦公室、組織、宣傳、婦聯、團委、文體、綜合治理等部門的負責人及各村的婦女主任參加的會議，專門安排慶“三八”活動。3月2日我處的全體領導參加了我處在CC村組織的慶“三八”總結表彰暨文藝匯演活動，辦事處黨工委書記XXX在大會上作了重要的講話，辦事處主任楊果宣讀了表彰決定，處黨工委副書記XXX做大會主持，全體領導對獲得先進個人、先進集體、文藝匯演獲獎的先進單位進行了頒獎。為了保證活動能正常有序的開展，AA路黨工委下發了（20xx）005號文件《關于紀念“三八”國際勞動婦女節94年周年活動安排》；下發了（20xx）006號文件《關于慶“三八”總結表彰暨文藝匯演的通知》；下發了（20xx）020號文件《關于對優秀女黨員、五好文明家庭、“三八”紅旗手、致富女能手、婦女工作先進集體進行表彰的決定》及評選條件；下發了機關婦女慶“三八”座談會的通知。各村委會于3月4日--8日也相繼召開了慶“三八”活動。
（二）活動的內容豐富多彩、形式靈活多樣，又富有實效我處的各級婦女組織本著實際、實效和借題、借力、借臺、借智的原則，對本次紀念活動的內容，形式進行了安排。活動的內容主要是歌頌黨、歌頌祖國、歌頌人民軍隊、歌頌黨的富民政策、歌頌優秀婦女的思想和業績，宣傳《兩法》、《兩規》，宣傳科普知識，宣傳計劃生育政策、鏟除邪教、重視保護環境減少耳聾發生，農村剩余勞動力轉移等。活動的形式有總結表彰會、文藝匯演（舞蹈、快板、小品），現場咨詢（愛耳日、法律咨詢）、議診、發放科普、宣傳材料，舉辦培訓班，召開座談會，播放電教片、致富能手宣講等。
（三）活動做到了三個結合
為了充分發揮婦聯工作的`聯宜，參與職能作用，我處此次活動做到了三個結合，即慶“三八”活動與今冬明春基層婦女組織及“科技之冬”科普活動相結合，充分利用“科技之冬”加強對農村婦女科普知識的培訓，大力宣傳科普知識，給婦女們傳授先進的科技知識，增強婦女們的重視科技的意識，提高婦女們的科技水平，為促進我處的經濟發展多做貢獻；慶“三八”活動與《公民道德建設月》活動相結合，在繼續開展“三個一”活動的基礎上，廣泛開展了“五好文明家庭”、“三八”紅旗手、致富女能手、優秀女黨員、優秀婦女組織的評選活動，努力提高了公民道德建設教育水平；慶“三八”活動與維權活動相結合，突出宣傳了《婦女權益保障法》、《婚姻法》以及與婦女工作有關的法律法規知識等。
三、今后努力的方向
（一）加大對婦女工作的宣傳力度，使婦女工作深入人心。
（二）充分發揮婦聯的教育、參與、代表、服務、聯誼維權等六大職能作用。
（三）活動內容要豐富多彩、形式靈活多樣。
（四）利用各種形式，加大對農村婦女的培訓力度，特別是對農村剩余勞動力轉移的培訓。
（五）充分發揮典型婦女的帶動作用。
活動的工作總結10
一、5月工作小結
（一）業務工作
1、開始農貿市場改擴建工作。
2、做好了商品安全誠信體系建設工作和惠民工程投訴督辦工作。
3、協助赫山區酒管辦查處一起假冒酒的銷售。
4、組織了原百紡公司門面的拍賣。
5、做好城鎮未參保集體企業職工納入基本養老保險的摸底工作。
6、銀城華天賓館裝修已完成95%的工程，6月開業。二期工程招投標已全部完成。
7、益美電器租賃合同、營業執照已完善；長春加油站已投資1000萬元，土地三通一平，6月開工建設。
（二）綜合工作
1、按照上級要求，開始籌備商務系統黨務公開工作。
2、做好了商務系統慶祝建黨90周年活動實施方案。
3、對辦公室做了重新安排，美化了辦公環境。
4、積極參加了區第五屆大眾運動會，運動成績取得了歷史性突破，榮獲團體第一名、第二名各一個。
5、對農貿市場進行創衛督查，搞好了機關庭院的`日常衛生。
6、做好了五一節及平時老干部及改制企業隊伍的穩定工作。
7、與各改制企業負責人簽訂了20xx年信訪維穩工作責任書。
活動的工作總結11
江蘇xx酒業有限公司于20xx年x月x日，在昆山市xx路xx號xx昆山旗艦店舉行開業慶典活動。
此次活動以“xxxx 酒中經典”為主題，增強市場對“xxxx”品牌的認知度，增強企業員工的向心力，增強總公司與分公司之間的多部門協作能力，彰顯xx酒業直接面對市場的良好開端。
一、活動自我評估
總體來說，我們這次開業慶典活動，各個階段都較為成功，成功的原因我們總結為以下幾點：
1、準備較充分
我們聯合多個部門協調相關工作計劃和人員配置，以有周全的計劃和充分的準備，這就成了本
次活動成功的前提。
2、密切配合
多部門的積極協助和努力，是活動得以順利完成的保證。所有參與活動的工作人員和配合本次活動的職能部門都極積主動配合工作，使活動更容易進行。
二、在成功的背后，我們思考了我們的不足。
1、xxxx現有資料欠缺。由于xx酒業現存檔的相關xxxx的資料極少，造成活動的物料準備未能還到最佳姿態。對于“xxxx”資料的收集將作為xx酒業后期工作的重點。
2、預見性的不足。在活動準備過程中未能對各個環節可能會出現的特殊狀況做好充分的預案，造成活動行進過程中稍顯匆忙。
3、xx與xx企劃間對接工作。雖然在極力配合但由于產品本質區別和新進公司員工對產品的了解不足，造成前期準備時對資料稀缺沒有足夠的心理準備。
4、時間控制。前期準備工作中，部分時間對應的工作事項未如期達成。
三、活動的意義和結果
1、小投入大效果，雖然此次活動的'場地及資金投入量有限，但到場的眾多尊貴嘉賓將活動提升到了更高的層次，充分體現了集團公司的實力與資源。
2、這次活動可視為xx酒業進軍白酒市場的一個良好開端，從昆山作為起點向周邊城市覆蓋，由點到面讓受眾了解xx酒業，認知xxxx。
3、這次活動整個流程經過前期多次分析演練使得活動進行過程中各個環節得以順利進行，取得了圓滿的成功，也達到了預期的目的。
4、這次活動也充分鍛煉了xx酒業全體同仁的協作能力，以及與集團公司各部門的互相配合。
這次活動我們以低費用高質量完成了具有重要意義的開業盛典。
活動的工作總結12
為進一步貫徹落實《中小學教師職業道德規范》、深入開展“作風建設提升年”活動，切實加強師德師風建設，全面提升教職工思想道德水平和師德修養，不斷增強愛崗意識和敬業精神，進一步促進我校健康快速發展，20xx年3月份在全校開展師德建設月活動。現將工作總結如下。
一、立足校情擬定方案
1、成立組織。2月下旬，學校根據縣教育局《關于在教育系統開展“作風建設提升年”活動的實施意見》（肥教〔20xx〕8號）精神，成立了師德教育月活動領導組，加強對師德師風建設月活動的領導。領導組由校長程玉俊同志任組長，校級干部葛家榮、費業恒、李德根、韋章標、余兵任副組長，職能機構負責人和年級組長為成員，確保活動順利推進。
2、務實性強。我校師德教育活動方案，根據校情制定，活動安排、活動內容和活動形式，務實可行，對活動的有效開展起到了很好的指導作用。在方案中明確提出了把師德師風建設同教職工的績效考核、年度考核結合起來，切實把評價結果作為職務評聘、崗位聘用、考核管理、評優晉級、績效工資發放的重要依據，促進工作的落實。
二、宣傳動員，落實“方案”
1、全體參與宣傳動員。
2月28日，學校召開了師德師風建設月活動動員會。動員會上，程玉俊校長組織學習了師德師風建設月活動實施方案。對我校師德現狀進行了分析，指出了師德教育活動的必要性。他明確提出，要統一思想，提高認識，增強搞好師德教育活動的緊迫感和責任感；要抓住重點，明確要求，推動師德活動順利開展；要統籌兼顧，以師德建設促教育教學，確保師德教育月活動不斷深入，發揮激勵與促進作用。會后，校長程玉俊與全體教職工簽訂了《師德師風承諾書》。
2、加強師德建設學習教育
為方便教職工學習，學校編印了《農興中學“師德師風建設月”活動學習材料》，內容包括《教育法》、《教師法》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《中小學教師職業道德規范》、《安徽省實施<中華人民共和國義務教育法>辦法》、《合肥市中小學教師違反師德行為處理暫行辦法》和《肥西縣關于加強學校教職工管理的若干規定》（肥辦〔20xx〕105號）等法律法規和文件規定，組織教職工認真學習。
3、開展反思自查
根據肥教〔20xx〕8號文件和本校師德師風建設情況，學校組織教職工簽訂《肥西縣師德師風承諾書》，查找自己的`差距和不足，進行深刻剖析，撰寫學習心得，并組織評獎，編印《農興中學“師德師風”建設優秀作品集》，收集教職工作品130多篇。
4、問卷調查找問題
在活動中，學校面向全體學生和部分家長開展了全員問卷調查。學校領導組對調查問卷進行了認真的統計分析，對這些問題不遮掩回避，如實整理，如實反饋。
5、對號入座抓整改
學校要求每位教職工結合自身實際，對照反饋的情況，找出自己在師德方面存在的問題、不足與差距。鼓勵、引導教職工要敢于揭短亮丑，不回避，不掩飾，有什么問題就擺什么問題，決不能避重就輕，搞形式。在開展認真自查自糾的基礎上，要求每位教職工都擬定個人整改方案。整改方案分兩部分：一是自查發現的問題；二是自定的整改措施。這種反思與整改方案雖然字數不多，但非常真實有效，既有整改效果，又受教職工歡迎。
通過整改，學校師德有了根本性轉變。通過問卷調查，所反映的問題明顯減少，問題性質明顯減輕，滿意率明顯提高，而且很多家長都向學校寫下了對學校、對老師十分感激的話語。
三、務實整改，初見成效
應當說，農興中學無論是領導還是教師，其敬業精神和工作熱情，管理水平和教學能力，都是比較好的，得到社會和本校師生的普遍認可，但也暴露出一些問題，特別是少數教師工作規范性不夠，責任心不強，隨意性較大等問題。為此，學校提出以下整改措施：
（一）抓好隊伍建設
1、持把師德教育擺在教師隊伍建設的首位，樹立正面典型，用身邊的人和事帶動全校教師愛崗敬業和無私奉獻。學校決定4月份召開班主任經驗交流會，表彰先進，共同提高。
2、強學習，更新觀念，務實課改。學校決定從4月份開始，高一年級全面實施課堂教學改革實驗，全體老師積極參與，投身其中。
3、重學習培訓，提高業務能力。學校決定近期組織班主任、課改實驗教師到先進的學校考察學習，考察學習后，每人針對自身工作，談感想，寫體會。
4、強對骨干教師培養，為他們的成名搭建平臺。學校決定從本期開始，組織進行骨干評選活動，組織骨干教師上觀摩課、專題講座、參加各類競賽和課題研究等活動，讓他們在實際鍛煉中不斷提高自己的業務素養和知名度。
5、新修訂《肥西農興中學教師教學教研工作量化考核細則》，扎實做好我校教學教研管理工作，調動廣大教師工作熱情，提高教育教學效率，促進教師專業化水平的提高。修訂的《肥西農興中學教師教學教研工作量化考核細則》分三部分內容，一是教學工作，二是教科研工作，三是師德師風。“細則”規定，考核結果作為學期績效工資發放，評優、評先，崗位聘任的依據的重要依據。
（二）規范教學管理，提高教學質量
1、強備課管理，提高集體備課效率。由教學部門重新規范備課要求，確定好集體備課內容和操作步驟，提高集體備課效率。同時加大對備課過程的檢查力度。
2、強課堂教學管理，向課堂要質量。每月舉行校內教學開放周，開放周推門聽課。
3、格執行肥教字〔20xx〕94號文件，規定工作月查月清。
4、強質量監控，注重過程管理。教學部門采用多種形式對各學科的質量進行調研，及時深入了解反饋情況，有效控制質量過程。學校規定，凡教必練，凡練必改，周考周練，月考模考，跟蹤分析，有效反饋。
通過一個月的師德師風主題教育活動的開展，提升了我校師德水平，同時也發現了一些問題，并進行有針對性的整改。我們將繼續加強師德師風建設，全面提升教職工思想道德水平和師德修養，不斷增強愛崗意識和敬業精神，為建設一支師德高尚、愛崗敬業、業務精良、學生愛戴、人民滿意的教師隊伍而努力。
活動的工作總結13
為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾看病就醫的實際問題，進一步加強健康和醫學知識的宣傳普及，推行便民惠民措施，提升服務創建平安家庭，構建和諧社會，推廣科學健康的生活方式，9月14日至21日，渦陽縣中醫院組織開展了為期8日的大型健康教育與義診服務下鄉活動。本次健康教育活動計劃周密、保障有力、工作踏實、成果顯著，為積累活動經驗，尋找工作得失，現將本次活動工作情況總結匯報如下：
一、工作開展情況：
本次服務百姓大型義診下鄉活動，詳細制定了活動實施方，明確了人員分工。衛生院與各村衛生室負責人、積極配合，共同為群眾開展了健康教育、義診服務和健康咨詢活動。
活動累計發放健康教育宣傳單5種計3000余份，接受健康咨詢500余人次，宣傳冊100余本，義診群眾1200余人次，為留守兒童進行健康知識宣教、體檢人次。
二、工作情況分析：
1、主要工作經驗：
（1）本次大型健康教育與義診服務下鄉活動，各級衛生行政部門重視，衛生院領導全力支持，群眾廣發參與，活動氛圍良好。
（2）工作開展方案制定得當，安排部署周密，組織協調嚴密，參與人員吃苦肯干，活動開展扎實。
（3）大型活動保障有力，衛生院配備了投影儀、筆記本電腦等健康教育設備，資料準備充分，各村委會積極提供場地，組織群眾，保障措施有力。
2、統計分析：
（1）50歲以上人群，多發病前10位依次為高血壓（發病率81。4%）、退行性骨關節病（發病率40。2%）、慢性胃炎（發病率22。4%）、慢性支氣管炎（發病率13。6%）、慢性膽囊炎（發病率22。3%）、心臟病（發病率19。5%）、腦動脈硬化（發病率17。3%）、類風濕性骨關節病（發病率15。2%）、甲狀腺疾病（發病率14。9%）、頸椎病（發病率13。7%）。
（2）高血壓健康知識知曉率15。6%，與吸煙、高鹽高脂肪飲食、勞累、家庭貧困、心理壓力大、服藥不規律，村級醫療機構防病治病能力低下有密切關系。
（3）退行性骨關節病與勞累、農村“留守”現象密切相關。
（4）慢性膽囊炎容易被誤診為“慢性胃炎”，且與群眾葷食習慣密切相關。
（5）群眾普遍家庭收入低、村級醫療單位醫藥服務水平低下、群眾健康意識低下和各種疾病發病率偏高，“三低一高”現象存在普遍聯系。
（6）10歲以下兒童主要健康問題為“消化不良”，與喜食垃圾食品有關。
3、指導意義：
（1）今后普及健康知識的任務還十分艱巨，需要政府部門、衛生部門和群眾共同努力。
（2）健康教育與義診服務相結合是服務的良好方式，需要加大下鄉頻次。
（3）村衛生室診療水平逐步提高，急需加大全科培訓力度，是促進健康教育知識普及，降低各類疾病發病率的重要組成部分。
（4）農村衛生工作與居民生活水平有密切關系，需要政府和全社會共同關注。
三、存在的`問題：
1、村級醫療水平發展遲緩，培訓學習力度不夠。
2、衛生院職工健康教育工作水平有待繼續提高。
3、常規健康教育工作需要抓好抓實。
4、中醫藥服務功能明顯不足。
四、今后的工作思路：
1、加大鄉村兩級醫務人員培訓工作，提高服務能力和水平。
2、健康教育需要擠時間，多安排，提高頻率和服務普及率。
3、三級健康教育網絡需要進一步完善和加強。
4、中醫藥服務是有效防治農村多發病的重要組成部分，中醫基礎理論和中醫適宜技術推廣項目培訓工作要保證質量，加快進度，把中醫藥服務做好做強。
活動的工作總結14
各位領導、同志們：
今天我們隆重集會，召開集團20xx年度工作總結表彰大會。今天會議的主要內容是： 由集團總裁尹總做 20xx 年度工作總結及 20xx年工作安排報告以及對評出的
20xx年度優秀員工進行表彰。 參加今天大會的主要領導有集團總裁尹明柱，副總經理王慶波，集團法律顧問姜泉，參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、威龍食品有限公司和莊河園區、加工廠的管理人員、技術人員及員工代表，共 40 人。在這里，向集團公司領導在百忙之中親臨大會，首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
一、 大會進行第一項：請集團尹明柱總裁做 20xx 年度工作總結及 20xx 年工作安排報告。 讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。 20xx 年是我們集團不同尋常的一年， 我們堅信，20xx 年在以張總為核心的領導班子的帶領下，我們將以求新務實的工作作風，重生產，抓效益，再上一個新的臺階，真正做到沃土生金。
二、大會進行第二項：請行政總監王光偉宣布 20xx 年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。
三、大會進行第三項：請優秀員工代表羅浩發言。 我想王總的發言也代表了全體受獎人員的心聲， 成績只代表過去， 面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。
四、大會進行第四項：由威龍廠員工代表姜霞發言。 20xx 年我們對威龍加工廠進行了全面的改造， 相信在新的一年， 隨著管理水平的'不斷提高，經營范圍的不斷擴展， 加之科研創新能力的不斷增強， 威龍加工廠的發展會越來越好!
五、大會進行第五項：請塔嶺園區王英明經理代表莊河基地發言。 可以說莊河基地是我們集團的主要支柱，我們的領導也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于莊河塔嶺這片土地上， 從政府到地方也非常重視， 所以我們沒有理由不把園區建設好，沒有理由不把加工廠管理好，20xx 年，莊河基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。
瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。我們堅信，集團經過人才優化，管理變革背靠優秀的企業文化，通過實施多元化、國際化的發展戰略，定會迎來更加 輝煌的明天!好，會議到此結束!謝謝大家。
活動的工作總結15
根據市委、市政府《關于印發的通知》要求，我局緊緊圍繞“機關轉作風、干部受鍛煉、農民得實惠”的目標，以“送政策、訪民情、辦實事、促發展”為實踐載體，深入“三萬活動”聯系村，按照全市“三萬活動”統一部署和要求，精心組織，周密安排，創新方式，突出特色。整個活動期間，我局三萬活動工作組走訪農戶1024戶，入戶率達到100%，發放惠農政策宣傳資料700余份，發送《致孫鑒村農民群眾一封信》500余封，收集到農民群眾反映的各類意見和建議430余條，先后投入扶貧資金共計6萬多元，“三萬活動”工作成效顯著，圓滿完成了各項工作任務。
一、統一思想認識，增強“三萬活動”的組織領導
開展“三萬活動”是貫徹落實科學發展觀，加強新形勢下群眾工作，加快農村經濟社會發展的有效方式。自3月9日上午全市“三萬活動”培訓大會結束后，我局高度重視，迅速動員，積極部署。
一是召開了局長辦公會，學習傳達了相關會議精神，局長李衛平要求全局上下要形成統一思想認識，把開展“三萬”活動作為當前我局的一項中心工作抓緊抓好。
二是成立“三萬活動”領導小組，由局黨組書記、局長李衛平任領導小組組長，局黨組成員、紀檢組長胡金來、局工會主任王建華任副組長。成員由王漢福、高建、祝寶成、倪偉四位同志組成，領導小組下設工作組，由王建華同志兼任工作組組長，為“三萬活動”各項工作打下了堅實基礎。
三是制定了工作方案和工作措施。按照全市“三萬活動”工作方案要求，結合我局實際，制定了《市商務局“萬名干部進萬村入萬戶”活動實施方案》，按照時間安排，我局“三萬活動”主要分為宣傳發動、推進實施和總結應用三個階段進行，每一個階段都明確了工作任務，提出了具體工作措施，確保了整個活動有領導、有計劃、有步驟。
四是做好了活動開展期間的信息編發和宣傳工作。三萬活動期間我們共計編發簡報8期，每期簡報編發后，我們及時向市“三萬活動”領導小組辦公室、咸安區“三萬活動”領導小組辦公室、“三萬活動”咸安工作團和雙溪工作團報送工作動態。每一階段活動結束后，我們積極向各級“三萬活動”領導小組報送階段小結，同時我們還在咸寧日報、南鄂晚報上發表了3篇“三萬活動”信息，收到了良好社會效果。
五是完善了臺賬管理和資料歸檔工作。在整個活動期間，我局工作隊隊員堅持了每天民情日記當天記，工作臺賬當天記，每項工作做到了有部署、有計劃、有總結，活動結束后，我們及時將有關資料匯總，定編成冊，為今后進一步推進幫扶村經濟社會發展保留了完善的參考資料。
二、強化工作措施，確保“三萬活動”各項工作落到實處
“三萬活動”開展以來，我局三萬活動工作組嚴格按照“組織較好、工作扎實、效果明顯”的工作要求，緊緊圍繞“送政策、訪民情、辦實事、促發展”的主題，精心組織，狠抓落實，扎扎實實完成了“三個全覆蓋”、“四個在一線”和“五個進農家”的工作任務。
1、送政策，促進農村各項政策落實到位。當前中央、省惠農政策主要分為促進生產發展、改善生產生活條件、發展社會事業和加強社會保障四大類共計65項。由于農村信息落后，有些政策還未宣傳到位，部分農民相關權益未能得到保障，為可能引發的矛盾埋下了隱患。為了切實抓好政策宣傳工作，我局“三萬活動”工作組重點從三個方面加強政策宣傳。一是舉行形勢政策報告會。3月11上午，我們在孫鑒村召開了由村干部、村黨員群眾、部分村民代表參加的形勢政策報告會。局黨組成員、紀檢組長胡金來在會上重點宣傳了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神和今年中央一號文件精神，并對省委九屆九次全會、省委工作會議暨全省經濟工作會議、全省、全市農村工作會議和今年省市委一號、二號文件精神進行了講解，并要求各參會代表尤其是黨員同志會后認真在群眾中做好相關農村政策宣傳工作。會上工作組現場發放惠農政策宣傳資料100余份。二是進村入戶宣傳政策。工作組在進村入戶了解民情的同時，積極向農民群眾宣傳各項惠農政策，特別是糧食補貼、農資補貼、退耕還林補貼、新型農村合作醫療和農村能源建設等普遍關系到廣大群眾切身利益的問題進行了重點宣講。引導廣大農民群眾依據政策維護自身權益，改善生產生活條件。三是廣泛發送強農惠農政策宣傳資料。我局工作組深入田間地頭、深入農戶家中發送《當前強農惠農政策一覽表》資料，先后多次深入各個村組發送資料，共計發送惠農政策宣傳資料700余份。有的群眾在認真研讀惠農政策資料會，多次找工作組同志進一步了解情況，我們耐心為群眾解答、講解，受到了廣大群眾的普遍好評。
2、訪民情，切實掌握當前農村、農民的真實情況。入戶調查工作中，工作組嚴格按照工作要求，通過村組座談會聊民情、村民懇談會問民情、田間地頭談民情、走村串戶察民情等四種不同的方式，扎實開展入戶調查工作，切實做到了“三個全覆蓋”：即工作隊員足跡覆蓋全村所有農戶，進村入戶調查覆蓋全局所有機關黨員、特困農戶慰問幫扶全覆蓋。我局工作組共計訪問農戶1024戶，入戶率達100%，收集到群眾反映的各類意見和建議430余條，成效顯著。一是入戶調查組織有序。工作組4名工作隊員分工負責，緊密協作，采取由遠到近的方式，一組一組的訪，一家一戶地走。整個入戶調查工作緊張有序，忙而不亂，扎實推進，保質保量。二是調查方式靈活多樣。入戶調查中，工作組針對部分村民白天不在家的情況，及時調整調查方式，由白天調查變為晚上調查，由入戶調查變為深入田間地頭調查，盡量不影響農民正常生產，同時又提高了調查效率。三是機關黨員干部全覆蓋協同推進。“三萬活動”開展以來，進村入戶調查工作，我局采取“以工作隊為主，機關黨員干部分期分批協同推進”的辦法，確保機關黨員調查走訪農戶全覆蓋。局黨組書記、局長李衛平同志于3月18日、3月29日、4月2日和5月13日先后4次深入孫鑒村入戶調查了解情況，至活動結束，我局50名機關黨員干部在分管領導帶領下先后分12個批次進村入戶調查，既了解“三農”工作，又走訪慰問特困農戶，實現了機關黨員進村入戶調查全覆蓋。四是加大對特困農戶的走訪慰問。我局“三萬”活動在堅持農戶全覆蓋、機關干部全覆蓋的基礎上，結合孫鑒村實際，實施了特困農戶走訪慰問幫扶的全覆蓋。3月-5月，我局“三萬”工作隊正遇春耕生產和抗旱保豐收“兩個”特殊時期，根據入戶調查掌握的民情，我局在春耕生產來臨之際，對20戶結對幫扶戶實行了春耕生產的幫扶慰問，解決幫扶慰問金9000元；在抗旱保豐收關鍵時刻，對23戶特困農戶、種糧大戶實行了抗旱保豐收的幫扶慰問，解決抗旱幫扶慰問金8000元。兩次幫扶活動，走訪慰問幫扶特困農戶43戶，完成了對該村特困農戶走訪慰問幫扶的全覆蓋。五是突出重點問題調查。入戶調查工作中，工作組對農民群眾個人生活和個人的困難情況進行了重點調查，將有限的時間和精力凡在農民個人所思、所想、所盼上，盡量讓“民調”更貼近民意，更能反映民情。六是注重做好外出戶調查。孫鑒村共有外出務工戶數410余戶，占總戶數近一半，為了提高此次走訪調查情況的廣泛性和代表性，切實反映出當前農業農村農民存在的問題，我們特別注重做好了外出戶民意調查工作。工作組在村組干部的幫助下，通過問親戚、訪群眾等方式掌握他們的聯系方式和地點。分別通過短信留言、電話聯絡、村彎張貼宣傳單、寄信件等不同方式，告知“三萬活動”目的、任務及基本要求，收集他們的意見和建議。
3、辦實事，努力解決農村發展、農民生活實際困難。入戶調查過程中，我們了解到目前孫鑒村存在的困難和問題多種多樣，既有歷史遺留的問題，也有現實迫切需要解決的.問題。既有共性的問題，也有個性的問題。我們本著輕重緩急、量力而行的原則，有針對性的重點辦好了幾件群眾急盼解決的實事。一是3月28日，我局為該村落實了籃球架和乒乓球桌等體育器材一套，目前已在村委會辦公樓前安裝到位。二是根據春耕生產來臨的情況，我們于4月8日對我局20個黨員干部結對幫扶戶實行了春耕幫扶。共拿出幫扶資金9000元，資助幫扶戶解決春耕生產的實際困難。三是根據孫鑒村春耕生產旱災嚴重情況，我局與5月12日及時撥付資金1.2萬元，購買了兩套抽水設備，緩解了孫鑒村春耕生產的旱情。四是我局于5月13日籌資3萬元，幫助該村完善村委會辦公樓土地平整、圍墻建設和綠化工程三項配套設施建設，目前正在實施，預計8月中旬可完工。五是5月22日，我局為了幫助孫鑒村種糧大戶、特困戶抗旱保豐收，再次撥付資金8000元，對該村23個組種糧大戶及特困農戶實行抗旱幫扶，工作隊員親自將幫扶資金送到了農戶手中。六是積極推進項目落實。“三萬”活動期間，我局為孫鑒村申報了村級衛生醫療室1個，申報了100口沼氣池建設項目以及兩座水庫加固維修項目，目前各個項目正在跟蹤落實，其中該村道仕泉水庫已納入全市水利設施項目建設統一規劃中。同時為了推進村級集體經濟發展，我們還積極協調落實茶園、糧食加工廠等村級集體經濟項目，向市政府專題報告了孫鑒村村級經濟發展規劃情況，目前正在爭取政策支持。
在為孫鑒村群眾辦實事方面，局領導發揮了帶頭作用。局黨組書記、局長李衛平同志多次深入幫扶戶黎元英家，在了解其家庭困難情況之后，拿出了1000元現金，支助其兒子、丈夫的治病。局黨組成員、副局長夏祖洲深入幫扶戶了解情況，當了解到幫扶戶陳細英家房屋因年久失修，下雨天漏雨嚴重的情況后，及時幫助其解決了3000元的房屋維修資金。局其他領導干部紛紛深入困難群眾家中，送去慰問金，表達了對困難群眾的關心，受到了群眾好評。可以說我們在“三萬”活動中，實現了局領導干部、黨員干部進村入戶的“全覆蓋”和對孫鑒村特困群眾救濟幫扶的“全覆蓋”，孫鑒村的群眾對我局“三萬”活動為民辦實事的做法贊不絕口。
4、促發展，著力推進村級經濟社會發展。由于歷史和現實的原因，目前孫鑒村村級債務嚴重，村級經濟發展還存在著諸多問題，大部分農民生活依舊十分貧困，為進一步推進村級經濟社會發展，增加集體經濟收入，我局工作組與孫鑒村兩委班子一起，立足該村實際，制定科學發展規劃，完善各項工作制度，積極籌備村級集體項目建設。一是幫助制定科學發展規劃。根據孫鑒村產業結構和資源條件，我們重點從推進產業結構調整、加強基礎設施建設、開發荒山資源等三個方面幫助制定了《孫鑒村20xx新農村發展規劃》。為村級經濟社會發展指明了方向，打下了良好基礎。二是幫助推進落實村級經濟發展項目。主要是茶園建設、糧食加工廠、村彎公路建設、水利設施建設、沼氣池建設等項目，其中茶園項目目前承包商已投入資金51萬元，村里已經投入資金15萬元；糧食加工項目還在規劃協調當中；村彎公路建設方面，正在爭取資金，力爭今年完成對將該村8組、9組、20組、21組合計5.4公里的組級公路硬化；農村小型水庫維修方面，已經將該村廟下水庫納入到全市水庫建設項目當中，道仕泉水庫項目正在加緊籌劃，力爭納入全市統一規劃當中；沼氣池建設方面，目前，已經向市能源辦申報解決沼氣池建設項目資金18萬元。每口沼氣池按照1800元標準修建，每口申請配套資金1500元，其余每口300元共計3.6萬元資金由村民自籌解決。目前正在加緊跟蹤落實。三是積極扶持養殖大戶。孫鑒村目前有4戶養豬大戶，這次“三萬活動”我們對4戶養殖大戶進行了調查了解。總體發展良好，目前主要是資金周轉方面還存在困難，我們及時給予政策指導，對于農村養殖大戶，可以辦理小金額貸款。我們一方面指導養殖大戶利用政策扶持解決資金周轉方面的困難，另一方面還特別向相關專業人士咨詢，對養殖大戶進行了技術指導。確保不發生群體病豬現象。四是完善村級各項規章制度。重點完善了村務公開、民主管理制度，對村委班子職責職能、村民辦事流程、一事一議制度、三會一課制度、村級財務管理制度上墻公示，接受群眾監督。五是幫助加強基層組織建設。切實幫助理順了村級“兩委”關系，規范了“兩委”工作的職責和程序，形成協調推進新農村建設的強大合力。同時進一步建立健全村干部每年兩次的述評工作，大力推進農村基層黨風廉政建設，提高村級黨組織工作的透明度，拓寬黨員監督黨內事務的渠道，形成了以制度管權、以制度管人、以制度管事的局面。
三、緊扣重點工作，“三萬”活動顯特色出亮點
全市“三萬”活動開展以來，我局緊緊圍繞實現“三個全覆蓋”、抗旱保豐收、解民憂辦實事三個重點工作，彰顯市商務局“三萬”活動特色，出現了許多亮點工作：一是機關黨員干部進村入戶全覆蓋安排早，行動快，效果好。市“三萬”活動動員會后，我局黨組研究決定“三萬”活動覆蓋機關黨員干部，由局領導帶領分管科室的黨員干部分12個批次進村入戶調研，為市直部門第一家推行機關黨員干部進村入戶全覆蓋的單位。我局機關黨員干部在進村入戶中，先后為村民辦了10余件實事，局長李衛平、副局長夏祖洲2次深入到各自的結對幫扶戶訪民情、送政策，深受村干部和農戶的好評。二是及時幫助特困農戶排憂愁、解難題，實現特困農戶走訪慰問幫扶的全覆蓋。在我局“三萬”活動工作組入戶調查掌握第一手材料的基礎上，迅速啟動了對孫鑒村特困農戶走訪慰問幫扶活動。4月上旬，對孫鑒村20戶結對幫扶戶實行了春耕生產幫扶，送幫扶資金9000元；5月下旬，對孫鑒村23戶受干旱影響嚴重的特困農戶實行了抗旱保豐收的幫扶，送幫扶資金8000元。兩個批次的走訪慰問幫扶覆蓋了孫鑒村特困農戶。三是抗旱奪豐收行動快，措施力。多家新聞媒體搶著報道。5月9日，局黨組聽取了“三萬”活動工作組關于孫鑒村旱情的匯報后，決定籌集資金，迅速購買抽水設備，全力支援農戶抗旱保豐收。5月12日，我們從武漢訂購回大功率的抽水設備，搶在陽武干渠開閘放水前，送到村里，及時緩解了旱情，受到村民的稱贊。5月13日，我局抗旱的新聞在湖北衛視新聞欄目，咸寧電視臺新聞欄目播出，5月14日，抗旱保豐收的新聞圖片在咸寧日報刊登。市“三萬”活動辦公室也及時采用了我們報道的抗旱信息。四是“三萬”活動工作組守紀律、能吃苦，實現了四次入戶調查的全覆蓋。“三萬”活動開展以來，我局工作組周一至周五堅持駐村不動搖，進村入戶不松勁，足跡遍及23個組，及時完成了省、市民情調查任務、外出農戶調查任務、宣傳并張貼強農惠農政策任務、特困農戶走訪慰問幫扶任務、咸安區安排的送水桶到戶任務等等，從不叫苦，從不畏煩，嚴格遵守紀律，做到了“六個不準”，工作隊員扎實的作風，受到了村干部和村民的好評，展現了商務局機關黨員干部的精神風貌和文明形象。
四、嚴守工作紀律，自覺維護商務“三萬活動”工作隊形象
進村入戶三個月以來，我局工作隊隊員密切聯系群眾，嚴守工作紀律，注意工作方法，切實履行“六不準”要求，自覺維護工作隊形象。一是嚴格遵守黨的政治紀律，自覺維護黨在農村的方針、政策。不在群眾中散布違背黨的路線方針政策的情緒，不公開發表同中央和省委精神相違背的言論，不輕易向農民群眾作出超出能力范圍內的承諾。二是進村工作隊員的足跡覆蓋所在村的農戶。所有村組實現了2到4次的反復走訪，做到了黨的作風進農家、利民實事進農家、政策法規進農家、信息技術進農家、文明新風進農家，實現民情民意在一線掌握、黨的政策在一線落實、自身作風在一線轉變。三是注意了工作方法。入戶調查期間，我局工作隊特別注重把握群眾的思想脈搏，用群眾聽得懂的語言進行溝通，用群眾信得過的方式處理問題。四是體察民情、珍惜民力、輕車簡從、嚴格自律，切實做到了“六不準”。“三萬活動”期間，我局工作隊沒有向基層提任何不合理的要求；沒有接受基層的任何吃請和報銷開支；沒有收受基層饋贈的任何錢物（包括土特產品）；沒有參與賭博、帶彩打牌和參與公款娛樂消費；沒有做違背群眾意愿、侵害群眾利益的事情；沒有搞層層陪同和迎來送往。五是工作隊員在駐村期間，做到了與原單位工作脫鉤。駐村工作期間，工作隊沒有給所駐村增添麻煩，沒有增加所駐村任何負擔，所有費用一律自行解決。除了國家規定的正常節假日外，每周保證了五天時間吃住在基層。六是積極參加集體勞動。駐村期間，我局工作隊自覺參與辦公樓衛生打掃、村民房屋改造、體育器材安裝、油菜收割以及抽水設施搬送裝臵等各類勞動共計8次。做到了與農民群眾同勞動。
總體來說，我局“三萬活動”工作取得了圓滿成功，但是“三萬活動”的結束并不意味著我們對孫鑒村幫扶發展工作的結束，恰恰相反，“三萬活動”是為我們今后進一步推進孫鑒村經濟社會發展打下的前期基礎，孫鑒村經濟社會發展的問題，不是幾個月時間就能解決，從我們參與“三萬活動”過程來看，目前孫鑒村還存在著發展上的許多問題，有的問題還特別突出，下一步，我們將在進一步鞏固“三萬活動”取得的成果的同時，繼續跟蹤落實“三萬活動”期間遺留下來的尚未解決的問題，并結合孫鑒村實際，加快推進村級集體經濟項目建設，同時進一步加大幫扶力度，著力解決特困群眾生活困難問題，為全面推進孫鑒村新農村建設作出應有貢獻！
【活動的工作總結】相關文章：
對活動的工作總結04-08
對活動的工作總結04-08
少先隊活動的工作總結06-29
活動小組工作總結01-06
活動銷售工作總結12-07
活動工作總結07-07
有關活動的工作總結12-17
活動策劃工作總結11-09
公司活動的工作總結03-10