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鎮社保所工作總結(通用10篇)
時光荏苒,白駒過隙,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?想必我們需要寫好工作總結了。大家知道工作總結的格式嗎?以下是小編為大家收集的鎮社保所工作總結(通用10篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
鎮社保所工作總結 1
進入20xx年以來,我鎮社保所在鎮黨委、政府的統一領導下,本著真心實意為基層群眾服務的思想,嚴格執行鎮黨委政府制定的工作部署,為全鎮社會事業發展的各項目標的實現,為全鎮“保增長、保民生、保穩定”做出了自己應有的努力。
一、工作情況
全所人員按照分工負責的崗位責任制,按照區級各個主管部門下派的各項工作任務,較好完成了各項工作目標。
1、社會保險工作。
目前,社保所管理的社會化退休人員336人,今年辦理新退休21人,為10名異地退休人員辦理了生存認證手續。社會化退休人員全部建立了檔案,轉入人員建立了信息庫,而且實行專機專人管理。
為鼓勵我鎮城鎮登記失業人員靈活就業,根據市局相關策,我們所積極開展靈活就業優惠政策的宣傳工作,通過大力宣傳和積極辦理,截止到5月底我所管理靈活就業人員307人,其中20xx年新增享受人員42人,辦理停止手續18人;管理自主創業人員8人,辦理停止享受手續3人。通過辦理享受社會保險補貼優惠政策大大提高了我鎮城鎮大齡失業人員的就業率。
由于今年市人力社保局將原有的“一老一小”、“城鎮無業”大病醫療保險整合成了城鎮居民基本醫療保險,具體的繳費標準、待遇享受、報銷流程也有了一些調整,再加上政策出臺較晚,所以20xx年參保繳費工作一直持續到4月份才結束,截止到7月底共辦理新參手續135人(其中嬰幼兒94人,無業居民9人,老年人32人),共有417人參保繳費成功,為86人辦理了免繳手續。
一老、一小及城鎮無業居民醫療保險報銷藥費58份,金額共計13.4萬元。接待一老、一小及城鎮無業居民醫療保險報銷人數較去年同期有明顯增長,主要原因是:
1、增加了一小門診的報銷。
2、由于社保卡未及時發放等情況,造成以上人員住院時沒有社保卡,不能在醫院直接報銷。
3、在參保的“一小”人員未在醫院結算的也由社保所進行報銷。對此我們設專人對這部分參保人員進行服務,耐心講解報銷的相關政策。
擴面征繳工作依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規,對轄區內用人單位進行社會保險繳納情況、勞動合同簽訂情況的執法檢查。重點監控本轄區內的用人單位的勞動合同簽訂及履行情況、勞資雙方糾紛情況,督促用人單位為職工繳納社會保險。
對未及時繳納社會保險的.企業,積極為他們提供服務。把辦理保險的手續、材料、途徑印制成文,發放給企業,使企業辦理人員清清楚楚,不走冤枉路。
截止到7月份,完成社會保險擴面征繳35.6萬元。完成全年任務的81.2%。
2、新農保工作。
20xx鎮參保通知及13文件政策解釋6期永樂周報已連載宣傳;做好每月15日例會宣傳、培訓及新人培訓;對20xx年我鎮城鄉居民參保工作已做具體安排,及時做好每批扣款不成功人員的核實上報工作;及時做好到年齡參保人員辦理領取的申請上報及死亡人員的清算、繼承。認真學習城鄉居民養老保險有關政策,組織宣傳材料,并將城鄉居民養老保險工作指南刊登永樂周報,及時發放到勞動保障協管員手中,在各村進行廣泛宣傳。
3、城鄉無保障老人養老保障工作。
宣傳貫徹實施《北京市城鄉無社會保障老年居民養老保障辦法》,印發此通知,并對協管員進行培訓。每月25日之前必須及時上報減少城鄉無保障居民的死亡人員,及時追繳多支的待遇。認真解釋咨詢的有關問題,并且做好老年人存折支取、丟失、改密等業務的服務工作。
4、勞動就業和培訓工作。
為失業人員推薦成功指標120人。社保所現在管理失業人員檔案795個,第一季度我們對195名城鎮失業人員進行了職業指導,為138名失業人員做了網上求職登記并推薦就業,使91名失業人員重新上崗,完成全年指標的43%;登記失業率為0.13%。發布各種空崗信息1527條,個人求職信息282條。到目前,為農村勞動力建檔、辦理農村勞動力轉移就業證414個,建立流動檔案241個,就業登記206人。“4050”就業困難人員再就業指標45人,通過定向援助、靈活就業、自謀職業等再就業優惠政策幫助39人完成再就業。做好失業金發放工作,對新失業的人員,嚴格按照有關規定進行登記,認真核算享受標準,確保了失業職工按時足額領取失業保險金。今年1-6月份,我鎮累計登記失業人數新增17人,為全鎮辦理領取失業金人員發放失業金累計114745元,有效地保障了失業人員的基本生活。
我鎮為提高農民工的職業技能,現開設的培訓工種有創業培訓、計算機操作員、凈菜加工、主食制作、縫紉(手工編織)、等5個,共組織舉辦了15期職業技能培訓班,共培訓408人。其中農村勞動力培訓383人,創業培訓25人。
5、新型合作醫療工作。
通過鎮、村廣泛宣傳(報紙、廣播、發宣傳手冊20000份)社保所很抓落實。采取村干部包戶、黨員包干到人等方法,充分發揮村協管員的主觀能動性,20xx年我鎮農村合作醫療參保人數達29370人,占應參人數的99.8%;
20xx年農村合作醫療參保工作在鎮財政所和社保所的通力合作下,年初順利的完成了29370參保人員的收繳款、微機錄入工作,為以后的工作打下一個良好的基礎。
我們對政策的學習到實際操作,以及對村級負責人進行培訓,使報銷工作有步驟的進行。通過單據的收取、整理、審核、微機錄入、核對、編號、上報、復審、復對、打發款單、發款、收取發款回執,定期村、鎮級公示已形成了網上辦公規范化工作。
截止到7月底,我鎮農村合作醫療共收取藥費單據3448份,已發放報銷款3469865元,還有1500份藥費單據正在進行審核錄入,待衛生局撥款。
6、勞動保障監察方面。
20xx年上半年共接待舉報案件12起,涉案人員218人,涉案金額43萬元,已全部結案,結案率達到100%。
對鎮域內企業進行了4次專項執法大檢查,檢查內容包括:五一期間加班費執法大檢查、春節期間工資支付情況執法大檢查、整治非法用工打擊違法犯罪專項執法大檢查、建筑工地農民工工資支付情況執法大檢查。檢查期間共發放宣傳材料5000余份,檢查企業203家,糾正違法27件,出具限期改正通知單17件,截止到目前違法企業已全部改正。
結合市局對企業的用工大檢查及“規范一條街”工作的部署,在工業區開展“勞動用工規范一條街”工作,我鎮將永小路定于今年度的勞動用工規范一條街,通過上半年的規范工作,使入住的7家企業的勞動合同簽訂率、社會保險率參保率、按時支付工資率、規定工種持證上崗率均達到100%,建立勞動用工管理均符合法律法規的要求。
結合“勞動用工規范一條街”的工作,我們在6月對全鎮企業開展書面審查工作,對轄區所有單位進行勞動用工及勞動政策培訓。截止到現在共有82家企業通過了審查,完成市、區兩級下達的指標。
7、喪葬補貼管理工作。
截止到7月份,城鄉無喪葬補助居民申請喪葬補貼共計174份,已發放補貼167人,金額共計83.5萬元。
二、前一階段存在的問題
1、新農保工作,目前各村和農民群眾對新農保在認識上仍然不夠,參保比例偏低,仍須加大宣傳和各項工作力度。
2、農村合作醫報銷周期過長、由于農村合作醫療政策的專業性報銷比例雖然提高了但不明顯,參保農民對政策的計算上不好理解。新型農村合作醫療工作中,全鎮群眾普遍反映報銷比較少和報銷速度太慢的問題,我們已經以社保所名義上報區衛生局。
3、就業工作,本鎮社保所登記失業人員,以往沒有很多沒有登記聯系方式,很多失業人員找不到人,無法確認在社保所登記人員是否就業,無法讓其轉出檔案。很多人員不愿意辦理優惠政策,自身保險交不起。
培訓工作,一是技能培訓周期長與農民工在短期學到技能的企望相矛盾,參訓人員難以保證學時,從而會影響到培訓效果。二是有的培訓工種由于受培訓地點限制,在一定程度上制約了培訓工作開展。三是技術含量相對較高的工種,受報名參訓人數及參訓人員文化水平、家庭負擔等因素影響,難于組織開班。四是就業再就業培訓工作容易交叉,一方面會出現重復培訓情況,造成培訓資源浪費;另一方面會加大培訓審核工作難度。
鎮社保所工作總結 2
一年來,在瓦店鎮黨委政府的正確領導下,在所有同事們的大力支持配合下,社保所全體工作人員圍繞單位中心工作,認真履行崗位職責,較為圓滿地完成了各項工作任務。現將本部門一年來的工作情況匯報如下。
一、城鄉居民養老保險工作:
社會保障是民生之基,城鄉居民養老保險更是關乎著最廣大人民群眾的切身利益,是一項覆蓋面廣、受益群體大的民生工程,為把這項惠民工程惠及到千家萬戶,我鎮黨委政府高度重視,全力以赴,精心組織,層層落實工作責任,扎實有效的開展新農保工作。20xx年,新農保各項業務工作穩步推進,其中包括:
1,年度中心工作:保費征繳,18年我鎮采取便民寶交費,手機app等新的繳費方式,既方便了群眾,又極大的提高繳費效率,同時避免了養老金賬目的混亂,20xx年我鎮共完成了26253人的新農保交費工作,參續保率為73.3%,完成年度任務。
2、為扎實推進社保扶貧工作,社保所逐一核實特殊人員信息,維護系統,為建檔立卡貧困戶,重度殘疾戶,低保戶,五保戶共計2969人代繳養老金。
3、待遇領取工作:20xx年社保所為309名新增到齡人員辦理了新增待遇領取手續,使到齡群眾能及時領取養老金,到齡待遇領取率為91.6%,位列全縣第三名,其他各項日常業務均排名前列,其中,死亡人員冒領養老金列為20xx年重點工作,我鎮共198名,已全部核實,100%完成任務,避免了國家養老基金的流失。4、60歲以上老年人年審為20xx年底的社保重點工作,同時也是收尾工作,為保障老年人19年養老金正常發放,社保所工作人員自20xx年11月中旬起逐村為老年人年審,為期半個月,共計審核7680人。以上各項業務在18年全縣的綜合業務考評中排名第十,縣人社局授予瓦店鎮社保所城鄉居民養老保險工作先進單位的稱號。
二、就業扶貧工作:
就業扶貧工程是我縣十大扶貧工程之一,通過幫扶貧困戶穩定就業增加家庭收入,力爭實現“就業一人,脫貧一家”。20xx年,我鎮就業扶貧工作有序開展,主要包括:
1、開發各類就業崗位,其中,開發輔助性崗位72人,公益崗314人,互助崗100人,公益性崗位3人,有效激發貧困人口脫貧的主動性和能動性,實現脫貧與公益有機結合,瓦店鎮公益崗互助崗人員自上崗以來,工作積極性高漲,都在自己的工作崗位上盡職盡責,這一政策,不僅解決了貧困戶的就業問題,還大大改善了農村面貌,一方面克服了部分貧困戶的懶惰和“等靠要”等靠要思想,一方面鼓勵貧困戶用自己的'勤勞雙手改變村莊面貌。
2、扶貧技能培訓:20xx年我鎮共開設兩個技能培訓班,為有就業需求卻無技術的貧困戶開展了畜禽養殖技能培訓,共計培訓合格100人,讓貧困戶掌握一技之長,有效的增強了貧困戶的自身發展后勁,為脫貧致富拓寬了路徑。
3、貧困勞動者大走訪:為進一步實現精準幫扶,不讓一個有就業能力的貧困勞動者掉隊,我鎮開展了貧困勞動者大走訪工作,組織專門力量,對貧困戶的就業意愿,就業需求,就業現狀等情況進行逐戶逐人大走訪,共計摸排調查了3091人的就業信息,并將核查后的就業信息及時錄入系統,通過跟蹤了解,促進貧困戶穩定就業。
三、存在問題:
一是我鎮的參續保率還不夠高,部分村群眾對養老保險繳費積極性比較低。
二是養老保險繳費斷檔人員較多,不能連續按年限繳費,導致到齡人員欠費的較多,不能及時領取養老金。
三是就業扶貧工作中部分項目較為落后。
四、20xx年工作計劃:
1、社保工作:19年養老保險工作按照上級要求,緊緊圍繞城鄉居保質量提升年活動,開展全方位、多層次、寬領域的政策宣傳和業務培訓,提高群眾政策知曉度和滿意度,并在工作過程中抓住三個“重點”:重點時段(春節、夏收、秋收)、重點村(歷年續保率偏低的村)、重點人(年齡距領取待遇不足15年的,即45周歲以上人群),促進城鄉居民養老保險制度持續健康發展,爭取19年的參續保率有一個較大的提升。
2、就業扶貧:19年繼續深入貫徹落實縣脫貧攻堅決策部署,全力推進各項就業扶貧政策的落實,開發更多符合群眾需要的高質量的就業崗位,保障扶貧車間的正常運營,鼓勵有勞動能力的貧困戶到車間就業,提高帶貧率,繼續開設技能培訓班,讓貧困勞動者掌握一技之長,激發其內生動力,早日實現穩定脫貧。
鎮社保所工作總結 3
轉眼間,借調到社保所工作已是第三個年頭,我已經從一個對社保一點不知的小丫頭轉身變成了了解各項社保政策的保妹。現將今年的工作總結如下:
一、工作內容
1、20xx年居民養老保險征收工作完美收官,20xx年居民養老保險征收任務是30萬。我鎮超額完成。在龍興鎮大開發的情況下,我鎮農村戶籍人數總人數是3000左右,每人繳費100元一年,想要完成這個任務是非常困難的。最后在和村干部商量,了解群眾的經濟情況,并跟群眾宣傳社保多交多領的社保政策以后,大多數群眾愿意提高繳費檔次。終于到本月為止,我們完成了36萬的征收工作。
2、日常業務辦結情況:20xx年居民居民養老新參保86人,暫停參保120人,密碼激活15人,補錄參保人員6人,一次性泵繳7人,信息變更56人,到齡人員資格初審90人,指紋驗證人數2107人。
3、完成我鎮建卡貧困人員、低保人員、特困人員的居民養老保險民政資助的核查工作。龍興鎮20xx年資助人員199人,其中低保人員190人,政府對其資助居民養老一檔的'70%;建卡貧困1人,政府對其資助居民養老一檔的70%;特困人員3人,政府對其居民養老保險一檔全額資助。
4、完成公共服務事項在線編輯。我鎮在在網上申報辦理的公共服務事項一共31項,涉及到我鎮社會保障服務所、農業服務中心、經濟與發展辦公室、食品藥品監督管理辦公室、綜合治理辦公室、文化服務中心、社事辦等部門。協助領導完成公共服務大廳的規范工作與監督工作。
二、 堅持學習,提高廉政認識
堅持每年學習一次《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》等,每月一次學習紀委文件和通報,時刻繃緊黨風廉政建設的弦,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常謀利民之事。
三、存在問題
大廳工作更多的是群眾服務工作,面對的是全鎮的群眾,遇到的問題也是各方面的,這就要求我們多和領導溝通、多和同事多溝通、多和群眾多溝通,更努力的學習業務知識,才能更好的為群眾服務。
一年來,雖然在各項工作上取得了一定成績,但與上級的要求和群眾的期望還有一定的差距。在今后的工作和生活中,我將全力以赴干好自己的本職工作,爭取把工作做到更好!
鎮社保所工作總結 4
半年來,長溝鎮社保所以“保穩定、促和諧”為目標,積極組織、嚴格落實市區關系民生各項相關政策。較好的完成了區鎮交辦的各項任務,下面將半年來長溝鎮社保工作情況做簡要總結。
一、工作的基本情況
目前,城鎮登記失業人員306名,其中“4050”人員121名,半年累計為失業人員申領失業保險金14萬余元、醫療補助金2.9萬元,對54名就業困難的城鎮失業人員實施了就業援助,為91名城鎮失業人員享受了靈活就業政策,零就業家庭保持動態為零;建立農民轉移就業檔案1403份,發布企業空崗信息1500條,為420名城鄉勞動力推薦了就業崗位,辦理職業技能培訓班5期,對156城鄉勞動力進行了培訓。開發就業崗位174個,安置城鎮失業人員161名。實現社會化管理的退休人員307名,為101名退休人員報銷醫療費22萬余元,為77名退休人員進行了養老金資格認證;現有426戶低保家庭,對4戶生活困難家庭辦理臨時救助,累計發放低保金、救助金、春節慰問金103.8萬元;現有“老三期”、在鄉殘、在職殘優撫對象26人,參戰、參試優撫對象32人,累計發放優撫金、報銷醫療費27.8萬元,發放低保金70余萬元,為184名60歲以上低保對象發放了慈善醫療救助卡,取消低保家庭6戶,新增低保家庭2戶,對343戶1034人發放春荒救災面粉17150斤;享受社會福利養老金2555人,發放福利養老金255萬余元。為1107人辦理了新農保參保手續,收繳、上交參保費101.7萬元;新農合參保人員17858人,收繳參保費67.3萬元,對4529名40周歲以上人員進行了免費體檢,共查出患高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病四種慢病人數為4145人。為07年發生醫療費報銷的1309人發放二次補助款60萬余元;對全鎮276家企業進行了污染源的篩查,對確定的103家企業進行了污染源普查,并順利通過了區普查辦的審核。全鎮重點用工企業67家進行重點監控,用工人數1214人,全鎮企業已有1141名職工簽了勞動合同,參加社會保險938人,496人通過勞務派遣組織派遣到15家企業工作。
二、上半年做的重點工作
1、大力開展政策宣傳活動,確保政策落實到位
結合每年一度的“再就業援助月”、“春風行動月”、大力開展了勞動合同法、促進就業法的宣傳,組織上街宣傳二次,發放政策宣傳材料700余份,召開80家企業負責人政策培訓班一次,請區勞動局監察科、工資科領導講課;
在成教中心舉辦了村干部、勞動協會員培訓班二次,開展了社會福利養老、新農保、新農合政策的宣傳活動,發放宣傳材料200余份,同時,根據工作中存在的問題,每周對勞動協管員進行培訓,進行政策講解。
開展污染源普查工作宣傳月活動。宣傳全國第一次污染源普查工作,懸掛和張貼宣傳了標語,設置了宣傳欄,發放宣傳資料300余份,現場接待群眾530余人次。舉辦普查員培訓班4期,使污染源普查工作家喻戶曉、人人皆知。
2、大力開展城鄉勞動力就業工作,就業壓力有所緩解利用市區優惠政策,促進就業工作。在學習、掌握、運用市區就業政策的同時,我們克服了靈活就業政策不穩定,資金運轉煩瑣等諸多困難,加強與局諸多科室的協調,加班加點為申請人辦理手續,為91名申請人爭取就業扶持資金115萬元。
拓展就業平臺作用,促進就業工作。首先,不斷完善和健全“就業超市”服務項目,由原來單一空崗信息項目,新增了就業政策、培訓信息、就業警示語項目,得到求職人員的一致認可。二是發揮村級勞動保障服務站的職能,開展了空崗信息進村入戶活動,方便了求職人員求職。
提高勞動力就業能力,促進就業工作。在培訓政策發生變化的情況下,我們積極與各培訓學校聯系,在教委的大力支持下,舉辦職業技能培訓班5期,培訓城鄉勞動156人,有效的提高了勞動力的就業能力。
3、大力開展全國第一次污染源普查工作,一次通過市區普查辦的驗收。
自08年1月份,全國第一次污染源普查工作開始,在完成普查員的選聃、培訓后,首先對全鎮276家企業進行了排污逐一進行了調查走訪,對確定的103家排污企業開展污染源入戶普查工作,嚴格細致做好普查報表的發放、填報、上報,對每家企業的320個普查項目的數據進行認真了審核、匯總、計算機錄入、數據移交,確保了調查數據的準確、安全。5月31日一次通過市區普查辦的檢查驗收。
4、大力開展企業用工日常巡查工作,勞動關系進一步和諧。為進一步規范企業用工行為,防止出現工資拖欠行為,對全鎮68家企業實施了重點監控,在加強政策宣傳的基礎上,對企業執行工資、工時情況、勞動合同簽訂情況、職工參保情況進行檢查,并填寫日常巡查記錄408份。針對個別企業出現的工資拖欠行為,及時給予了協調解決。有效的提高企業負責人維護職工權益的`意識,勞動合同簽訂率、社會保險參保率明顯提高。
5、大力開展社會福利養老工作,全鎮首批福利養老金發放到位
社會福利養老工作是社保所一項新的工作內容,涉及百姓的切身利益,群眾的關注程度非常高。在做好宣傳抓好培訓的基礎上,在個人申報、信息采集、計算機錄入、核實上報、存折發放等程度上層層把關,確保了人員信息的準確無誤,5月20日,全鎮2555人的255萬余元的社會福利養老金安全、準確發放到位。
6、大力開展“新農合”工作,四種慢性病普查圓滿完成四種慢性病免費用藥是“新農合”工作的又一項新的內容,我鎮是房山區的試點之一,也是涉及百姓利益的大事。首先,制定了實施方案,召開了各村主要領導的座談會,對此項工作進行了研究分析,在鎮中心衛生院的大力支持和各村的大力配合下,利用20多天時間為全鎮4529名40周歲以上人員進行了免費體檢,共查出患高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病四種慢病人數為4145人。
7、大力開展系列服務活動,不斷提高社保所服務質量為不斷提高服務質量和業務素質、增強工作人員的服務意識,結合鎮的創建服務機關活動,開展了“塑政府形象、樹社保新風、爭百姓滿意”活動,同時,根據區勞動局開展“微笑服務迎奧運,構建和諧社保所”的安排意見,5月份又開展了“微笑迎送、文明用語、耐心服務”活動,設立征求意見薄,公開了服務監督電話,上半年,未發生一起因服務不到位使辦事群眾不滿意的現象。
三、下一步工作安排
以實現我鎮“五無”為工作目標,以促進城鄉勞動力就業為工作著重點,以社保所整體服務水平為突破點,抓好以下工作。
1、充分利用市區各項優惠政策,采取靈活就業、自主創業、社區拖底安置就業、職業技能培訓等多種就業方式,推動城鄉勞動就業。
2、采取摸底調查,微機核對等方法,及時發現零就業家庭,發現一個、幫扶一個、解決一個,確保零就業家庭動態為零的目標。
3、繼續開展“微笑服務迎奧運、構建和諧社保所”活動,進一步完善服務措施,進一步落實“機關的首問責任制度”提升社保所的服務質量和水平。
4、開展城鎮“一老一小”醫療保險的參保工作。
5、繼續對重點用工企業實行監控和日常巡查,進一步普及勞動合同法,維護職工合法權益,及時妥善處理農民工工資拖欠問題。
6、加大低保對象的復審力度,做到應退盡退。
7、進一步落實“四種慢性病”免費用藥制度,進行前期預防性治療。
四、存在問題
1、“新農保”參保率較低,因相距受益時間較長,年輕人的參保意識不強,11000多名的應參保人目前只有1107辦理參保手續。
3、群眾等、靠、要思想嚴重,不管合理不合理,事事向政府伸手,事事向政府討要,釘子戶不斷增加,工作難度進一步加大。
鎮社保所工作總結 5
今年后半年,我走上了社會保險局工作崗位,半年以來我以熱情對待工作,以真情對待同事,以“正己”“敬業”砥礪和垂范自己的言行。半年來我在單位領導的指導下和在同事的幫助下,較好地完成了單位領導安排的各項工作任務。現將我的思想,工作總結如下:
一、城鄉居民社會養老保險業務水平得到提高。
十月底在蘭州華辰賓館參加了省委省政府舉辦的城鄉居民社會養老保險培訓班,在楊老師精彩的講解下,我對社會保險工作有了新的認識,城鄉社居民社會養老保險是保障城鄉居民的基本生活,是一項民生工程,同時也更明顯的反映了,在黨的領導下改革開放發展的偉大成果由人民共享。通過上機實踐操作,我比較熟練地掌握了城鄉居民社會養老保險錄入參保人員的參保信息、享受待遇信息、繳費信息、待遇發放信息、死亡信息的程序。
二、單位辦理日常業務的水平得到加強。
這半年在單位領導的指導下比較熟練地辦理了十多次異地領取養老金審查表,通過送文件、取文件等事項,我對縣委、縣政府、人事局等單位與我單位的業務關系有了更深的了解,在李主任指導下我制作表格和打材料的能力得到了很好的加強。
三、檔案整理工作能力有了一定的'進步。
在李主任、隆股長的共同指導下對我局今年的檔案文件進行了歸檔整理,對外來文件和本局文件,有序、整齊、完整的完成了歸檔。 總之,20xx年后半年我在社保局的工作雖然有了一定的進步,但存在的問題任然不少,如:對城鄉居民社會養老保險的政策學習的不夠透徹,給群眾的政策宣傳有紕漏,在檔案歸檔方面存在年限歸檔錯誤等馬虎現象,這些問題我將在新的一年里深刻研究、努力克服,認真加以解決,努力提高各方面的業務能力和自身素質。
鎮社保所工作總結 6
20xx年,我鎮社保所在鎮黨委、府的正確領導下,嚴格按照市社保局的文件精神,通過加強社保所的管理,規范社保所業務的流程,進一步提高服務質量,樹立文明形象,較好地完成了上級部門部署的工作任務。我所按照市社保局《關于對社保所進行考評的通知》文件要求,現將自查情況報告如下:
一、成立機構
我鎮是一個農業大鎮,位于博羅縣的東部,全鎮有約六萬人。我所原為新型農村合作醫療辦公室,在鎮衛生院內辦公,辦公場所只有十五六平方米,于20xx年5月1日正式與社會保險局合并,成立社保所。在鎮黨委府高度重視下,我鎮社保所搬遷到鎮文化站大樓辦公,在資金緊張的情況下,鎮黨委府拿出二十多萬元,為我所辦公場所搞建設,加固防盜網,業務大廳、所長辦公室都裝有空調,新增電腦2臺,添置沙發、辦公桌椅等。業務大廳有六、七拾平方米,另有所長室、檔案室,辦公場所是寬敞明亮的地方。上級部門下拔的設備有:電腦2臺,打印機1臺,觸摸查詢一體機1臺,社保系統交換機1臺,這些設備都已安裝完畢并投入使用當中,定期檢修,運轉良好。
社保所分管領導是由鎮黨委委員黃志堅擔任,所長由林運媚擔任。社保所的配備工作人員有5名,其中2名為居民醫療保險業務辦理檔案管理員、信息系統管理員,3名為新農保、農村基層干部養老保險、被征地農民養老保險和生子女純生二女結扎夫婦養老保險的參保登記和養老金領取資格業務辦理。
二、社保所的制度管理
我鎮社保所能貫徹執行國家和省社會保險法律、法規,為群眾提供社會保險咨詢服務,依法辦事、規范操作。完成上級領導和部門交辦的其它工作任務。廣泛聽取群眾意見,不斷改進工作方法,提高業務水平,同時積極參加上級部門的.各種培訓課程,要求工作人員按照規章制度遵守上下班時間,并做好考勤登記表。制定了工作人員情況、工作職責、各崗位分工等規章制度和宣傳欄,這些制度張貼公布在社保所顯著的位置,一目了然,方便群眾了解咨詢。參保資料數據要真實,統計準確,分文別類,統一按要求裝訂歸檔并存放于檔案柜上。
三、業務開展
我鎮社保所工作人員每月按時、按標準發放工資,從未拖欠。上級部門下拔的工作經費,都舒范開支。有經手人、證明人、所長、分管領導、鎮長簽名。
我鎮新農保工作自開展以來順利推進,穩步進展,積極開展新農保的策宣傳,提高民眾參保積極性。下來,我鎮將繼續以認真的工作態度,全面完成全鎮100%全覆蓋的目標任務。20xx年鎮城鄉居民參保任務數為52303人,完數為51635人;新型農村社會養老保險全鎮任務數27028人,完數24400人。20xx年城鄉居民醫療保險在20xx年12月14日已全部錄入完。也積極宣傳被征地農民養老保險策,鼓勵失地農民參加養老保險,被征地農民養老保險擴面工作開展順利,現我鎮所有被征地農民都已繳納養老保險費。
20xx年,我鎮社保所主要工作目標推進有力運轉良好,彌足可貴,總結社保工作經驗,可以歸納為以下三個方面:一是鎮委、府高度重視社保工作,確保人員到位,還有農村干部的配合,確保了各項工作正常開展和穩步推進;二是重視策宣傳,從源頭上提高居民參保率;三是各部門協調配合,社保工作得以協同推進。
取得成績的同時,我們也清醒地看到社保工作依然存在不足:一是新農保參保有待一步提高,由于部分農村居民參保意識不強,存在觀望心理,導致部分村新農保參保率一直較低;二是社保工作面寬量大,需加大投入力度;三受理體制有待理順。
鎮社保所是為群眾提供服務的一個重要窗口,我們非常清楚我盲作的方方面面,都直接影響黨委、府在群眾心目中的形象,因此,我們將進一步恪盡職守,本著以人為本、服務群眾的原則,我們要以法辦理,加強機構的建設,提高隊伍的服務水平和辦事效率,打造優質的服務窗口。
鎮社保所工作總結 7
回顧一年來的工作,在領導的關心栽培和同事們的支持幫助下,我逐步熟悉了各項工作。在工作中,我時刻保持謙虛、謹慎、律己、團結的態度,認真完成各項工作任務,履行好崗位職責,自身在各方面都有所提升。現將我本年度的思想、學習、工作情況匯報如下:
一、加強思想建設,提高服務意識
積極參加局機關組織的政治活動,針對社保窗口辦件的`特點,擠出時間學習市局的有關文件、報告和輔導材料,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,堅持原則,忠實地做好本職工作。
二、加強業務學習,不斷提高自身綜合素質
自社保所從事社保工作以來,我虛心地向周圍同事請教,力爭在最短的時間內了解自己的工作內容,熟悉工作流程。積極利用參加局內局外各類工作會議等機會,學習社保業務知識,利用業余時間閱讀大量社保工作的相關新聞和文獻,全面熟悉業務,為融入全局工作做好充分準備,并努力做到將理論與實踐融匯貫通。
三、兢兢業業,扎實做好本職工作
(一)熱情周到,做好接待社保咨詢工作。在接聽社保咨詢電話工作期間,我不斷告訴自己,要密切聯系群眾,傾聽群眾呼聲,想群眾所想,急群眾所急,把人民群眾的憂患冷暖記在心頭,接聽好每一通電話,答復好每一位咨詢者。對任何一位咨詢者,都切實做到了聲音清晰、態度耐心、服務周到,得到了群眾好評。
(二)耐心細致,做好醫保卡辦理工作。在窗口辦件期間,我不斷在服務上下功夫,樹立崗位意識、責任意識、效率意識和服務意識,做到態度熱情、語言文明、行為得體,服從中心統一安排,樹立窗口形象。針對前來辦理醫保的人員,我認真仔細填寫續保登記冊和新辦理登記冊,確保檔次、人員姓名、地址、聯系方式準確無誤,便于查找和聯系,確保登記信息準確無誤、規范有序。
(三)服務于民,深入宣傳社保知識。對前來咨詢的低保人員、殘疾人員、低收入中老年人,耐心做好思想工作,鼓勵其參保。既與群眾拉近感情,縮短了距離,又使自己擺正了位置,堅定了為人民服務的自覺性。使廣大群眾高興而來,滿意而去。
回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都成長了不少,也還有很多需要學習的地方。在今后的工作中,我將繼續加強政治思想學習,加強業務知識學習,以更加飽滿的精神和熱忱的態度投入到工作中,腳踏實地、認真負責地做好本職工作,爭取早日入黨,更好地為人民服務。
鎮社保所工作總結 8
20xx年,xx鎮社會保障服務所在市、區主管部門的精心指導下,在鎮黨委、政府的正確領導下,按照市、區勞動保障部門的要求,認真開展工作,經過全體同志的共同努力和社區人員大力支持,較好地完成了勞動和社會保障工作任務。為促進全鎮經濟發展和社會穩定做出了較大的貢獻。現將全年工作總結如下:
一、轄區基本概況
xx鎮轄區25個村、2個街道社區居委會、213個社,有耕地面積66000畝。有22636戶6XX人,其中非農業總人口3597人,下崗失業人員151人,“4050”人員51人(男28人、女23人),實現再就業40人(其中下崗失業人員中下崗職工21、城鎮其他失業人員29人),失業率達1.3%。
二、工作完成情況
全年新增城鎮就業203人,其中下崗失業人員再就業40人,“4050”人員就業51人,城鎮登記失業人員55人,全面完成就業再就業工作目標任務。發放城鎮登記失業證55人,登記失業率1.3%;辦理農村大病醫療救助349人次,臨時醫療救助31人次,城鎮基本醫療救助32人次,共計16000元,提前完成20xx年農村居民參合人員的籌資款99.7萬余元的任務;城市大病醫療救助4人次,共計4175元;開展了城鎮低收入家庭廉租住房情況調查摸底,并按照上級要求報區房管局備案。
新增城市低保9戶15人,新增農村低保377戶733人,共計發放低保資金173萬元。大力開展農村勞動力轉移培訓,輸送勞務人員13000人次,新增轉移農村勞動力400人,實現外出勞務收入20萬元,其中輸送到xx摘棉民工68人,增收約13萬元;安排城鎮低保戶家庭中有勞動能力的成員參加義務勞動,每月定期對場鎮衛生死角進行清掃,效果較好;按時發放精減老職工定補款約12萬元;準確、及時完成上級要求的各類資料、報表;對就業再就業工作的相關優惠政策進行了廣泛宣傳,確保了相關政策落到實處。
三、具體措施
(一)加強組織領導,健全機構
為進一步加大就業和社會保障工作的力度,我鎮成立了由鎮長任組長,分管領導為副組長的就業再就業工作領導小組,把就業再就業工作納入了黨政“一把手”工程,積極開展xx街社區充分就業社區的復查工作,確保社會保障服務所的工作有條不紊的開展。
(二)創建一流社區平臺,做好就業再就業工作
為進一步做好下崗失業人員再就業工作,我所根據中央和市、區的決策部署,在20xx年的基礎上,不斷地加強政策、理論、業務學習,工作人員的素質得到總體提高,把就業服務進社區做得扎實有效,經過工作人員的不懈努力,就業再就業工作取得了一定的成效,其具體做法如下:
1、精心做好“再就業百日幫扶”活動
為了解決下崗失業人員實際困難,全面落實再就業優惠政策,我所按照市局部署,在轄區內開展了以就業困難對象為重點,以落實社會保險補貼為突破口,以送政策、送崗位、送技能、送服務為主要內容的“再就業百日幫扶”活動,并且邀請區里的老師對下崗失業人員進行再就業培訓,如廚師培訓、專業技術培訓等。在這次活動中采取宣傳入戶、調查摸底等形式,使活動開展得豐富多彩、內容充實、成效顯著,深受下崗失業人員的擁護和歡迎。在這次調查摸底中,共摸清就業困難人員45人,幫扶成功人。
2、大力開發就業崗位
就業是民生之本,開發就業崗位是xx鎮保所的一項重點工作,我們把開發就業崗位擺在了全年工作的重要位置,鼓勵下崗失業人員和農村富余勞動力自謀職業、自主創業。為了給下崗失業人員和農村富余勞動力提供就業平臺,結合我鎮就地安置富余勞動力難度大的實際情況,鎮黨委、政府采取了多種途徑和方法實現就業目標:一是聯系職介;二是協助企業到我鎮應聘務工人員;三是輸送季節性務工人員到新疆采棉花;四是張貼招工信息,今年共張貼招工信息20期。
3、全面落實新一輪就業再就業優惠政策
為了積極響應區勞動保障局的號召,加大新一輪就業再就業政策的宣傳,讓群眾全面了解新一輪就業優惠政策,xx社保所深入開展新一輪就業再就業優惠政策宣傳,通過此次宣傳活動共發放宣傳材料xx余份。通過這次宣傳活動,使社區居民對新一輪就業再就業政策有了更新的了解,調動了他們自謀職業、自主創業的積極性,增強了下崗失業人員的信心和決心,真正達到了新一輪就業再就業政策家喻戶曉、深入人心。
4、做好社區退休人員社會化管理服務工作
對社區退休人員進行社會化管理是我所長期以來堅持的一項工作,今年共登記退休人員xx人,全面掌握退休人員的信息,進行跟蹤服務。
5、狠抓小額擔保貸款推薦工作
國家對下崗失業人員實行了大量的扶持優惠政策,如:鼓勵小型企業、個體經營者實行小額貸款等各種政策。我鎮對這一系列優惠政策做了廣泛的宣傳,目前已推薦辦理小額貸款xx戶,成功了xx戶,發放小額貸款xx萬元。
6、全面開展社會保險服務工作
為了擴大社會保險覆蓋面,加強保后服務工作,我所于今年x月份的宣傳活動中對養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、農村新型合作醫療等進行了廣泛宣傳,發放宣傳資料近10000余份。
(三)切實做好城鎮、農村低保、審核、發放工作
廠根據區低保工作會議的部署要求,我鎮嚴格按照公平、公正、公開的原則,做到了應保盡保,不該保的堅決不保,今年全鎮審核、審批農村低保戶共xx戶,xx人,城鎮低保戶xx戶,xx人,做到了應保盡保,分別以城鎮低保按月、農村低保按季發放的原則,及時發放到低保戶手中。社保所人員分組在先6-7月對20xx年全鎮xx個村寫出申請的農戶進行了逐戶調查核實,做到“應保盡保,不該保的堅決不保”。
5月份,鎮社保所對城市低保戶重新進行信息采集,完善審批程序,對不符合條件的'該停發的就停發,1-10月共停發城市低保xx戶、xx人、xx元,形成了“低保對象有進有出,低保標準有高有低”的良性循環機制。
(四)農村合作醫療工作
一年來,社保所認真做好醫保征收結報工作,解決農民因病致貧問題,積極為農村參加合作醫療保險人員做好政策宣傳及報帳服務工作,xx個村委會參合率都在xx%以上,xx個居委會參合率都在xx以上。并組織人員對20xx年全鎮的農村合作醫療的錯誤信息進行修改XX人次以及20xx年參合人員信息的錄入,錄入將在12月中旬完成,城鎮居民醫保卡已發到了手中。
四、存在的問題
一年來,我所盡管做了大量的工作,但在客觀上還存在一些不盡人意之處,如在開發就業崗位方面,還有待于進一步拓寬;其次在入戶調查低保方面還要作好深入細仔的全面調查,做到情況清;再是在爭取上級部門的支持方面還有待于進一步加強。
五、今后工作打算
以創建和諧社會為宗旨,組織所內人員認真學習社會保障的有關資料,貫徹各級勞動社會保障會議精神,全面落實鎮黨委政府及上級業務部門賦予的各項工作,緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,立黨為公,執政為民,搞好服務,解放思想,不斷開拓,做好明年的就業與再就業工作,農村低保醫保工作,解決群眾的困難,保障社會的穩定,努力構建和諧社會,全面完成上級下達的任務。同時做好宣傳工作,做到一切按原則辦事,樹立為群眾辦實事辦好事的思想,做到群眾利益無小事,促進社會保障服務工作又好又快發展。
鎮社保所工作總結 9
一、基本情況
1、對我轄區企業用工進行檢查,實地走訪民工,詢問工資拖欠情況。
2、對重點用工單位重點監控。
3、完XX縣局安排的城鎮職工生存認證工作
4、有序開展城鄉居民養老保險繳費工作,加大對城鄉養老保險的宣傳力度。
5、完成就業實名制登記和小額擔保貸款工作季度工作任務。
二、企業退休人員的社會化管理和服務工作
今年對企業離退休人員、超齡退休人員員基本信息情況進行了采集更新,建立基本信息庫。對離退休人員進行了死亡登記,協助其家屬申請辦理死亡補助。
三、加強勞動保障法律法規的宣傳
對轄區內用人單位加強勞動保障法律法規的宣傳,明確權利和義務,加強用工管理,積極推進養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和生育保險的擴面工作。今年我們同上級勞動監察部門一道,對轄區內部分重點企業進行了檢查,檢查內容包括勞動者合同簽訂情況、非法使用童工情況、勞動者工資報酬支付、勞動用工年檢、勞動者社會保險購買情況等。我們通過全年的努力工作,較好地完成了上級交辦的工作任務。
四、存在問題
1、“新農保”參保率較低,因相距受益時間較長,年輕人的'參保意識不強,多名的應參保人目前沒有辦理參保手續。
2、群眾等、靠、要思想嚴重,不管合理不合理,事事向政府伸手,事事向政府討要,釘子戶不斷增加,工作難度進一步加大。
五、20xx年工作打算
以實現我鎮“五無”為工作目標,以促進城鄉勞動力就業為工作著重點,以社保所整體服務水平為突破點,抓好以下工作。
1、充分利用市區各項優惠政策,采取靈活就業、自主創業、社區拖底安置就業、職業技能培訓等多種就業方式,推動城鄉勞動就業。
2、采取摸底調查,微機核對等方法,及時發現零就業家庭,發現一個、幫扶一個、解決一個,確保零就業家庭動態為零的目標。
3、繼續開展“微笑服務構建和諧社保所”活動,進一步完善服務措施,進一步落實“機關的首問責任制度”提升社保所的服務質量和水平。
4、把城鄉居民養老保險宣傳工作作為經常性工作,繼續大力宣傳新農保政策再次逐村逐戶宣傳,進一步擴大參保人數。鎮勞動保障所做好參保人員的微機錄入工作,保證群眾能夠盡快參保繳費,并及時向上級匯報工作進度。平開展城鄉養老保險60周歲以上人員生存認證工作。
5、繼續對重點用工企業實行監控和日常巡查,進一步普及勞動合同法,維護職工合法權益,及時妥善處理農民工工資拖欠問題。
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xx鎮社保所在鎮黨委、政府的領導下,緊緊圍繞鎮黨委政府中心工作,在區人社局和社保分局的指導下,經過全體工工作人員共同努力,順利完成了黨委政府下達的各項工作任務,現將一年來工作總結如下:
一、城鄉養老保險征收情況
我鎮按照區委、區政府的工作部署,確保我鎮農村社會養老保險全覆蓋,首先成立工作領導小組,制定工作方案,確保新農保征收取得實效。其次開展宣傳活動,發放宣傳27000多份,營造良好氛圍,做到家喻戶曉。社保所工作人員親自深入各村大力做好宣傳工作,廣泛深入宣傳新農保政策和參保途徑,動員農民積極參保,引導子女為父母繳費和社會各界資助困難村民參保。為新農保工作的開展營造良好氛圍。再次做好新農保續保繳費征收工作。對村干部在征收及登記過程遇到的問題給予解答。多方面聽取村民提出的問題及意見,對工作的不足之處進行改進,維護村民的'切身利益,更好的為村民服務。全年全鎮參保人數為13177人(其中60周歲以上領取待遇4157人,16周歲—45周歲參保5062人,45—60周歲參保3958人),完成區政府下達的目標任務數13166人的100%,60周歲以上人員也已實現待遇100%申領。20xx年新農保的參保征收繳費工作順利完成了區下達的全年工作任務。
二、城鄉居民醫療保險征收及零星報銷情況
xx鎮13個村1個社區,全年任務23887人,截止12月12日,全鎮共有參保人員23887人,完成全年任務100%。
1、成立工作領導小組,制定工作方案,確保征收工作有序進行。10月中旬,我鎮召集負責醫保的村干部及7所大中專院校負責的老師召開城鄉醫保征收動員會議,將20xx年度參保的人員名單發放給各村和學校,要求各村及大中專學校按時完成20xx年參保任務。
2、加大宣傳活動,確保醫療工作家喻戶曉。全鎮下發宣傳資料46500份,橫掛大小標語16條。社保所工作人員親自深入各村抓宣傳發動工作,把“要我買醫療保險”轉變“我要買醫療保險”,營造良好的社會氛圍。
3、抓好資料審核。社保所將今年參加醫療保險的人員名單進行核對,將已參加職工社保或者已去世人員刪除,將遺漏或新增人員補上。參保費統一由村小組代收取,再由村統一繳納到鎮社保所。
4、零星醫療報銷情況。今年以來年,辦理城鄉醫療保險增減員300多人;參保信息更正103人;生育備案185人;受理異地就醫報銷業務93宗;醫療救助3宗;定點醫院變更16;異地就醫備案4人。
三、社會保障卡發行工作
我鎮有登記購買社保企事業單們132家,屬市社保局直接辦理業務19家,城區社保局辦理業務111家,參保職工7000余多人,目前已完成97家企業的制卡工作;20xx年底城鄉醫療保險納入制作保障卡11000多人。城區下達我鎮辦理保障卡任務數12000人。截止12月12日我鎮職工保障卡辦理6500多人,城鄉醫療保險保障卡制卡人數11000余人,已完成城區下達我鎮任務數12000人,完成任務數的100%。
四、20xx年度工作計劃
1、做好社會保險登記,提高參保意識
在轄區挨家逐戶的開展社會保險申報登記宣傳工作,進行社會保險摸底調查,基本掌握擴面對象的情況,在全面調查和掌握情況的基礎上,建立擴面臺帳,掌握應參保人員情況,明確參保對象。
2、加大宣傳力度,營造良好的擴面氛圍
個體經濟組織、靈活就業人員對社會保險政策還認識不足、了解不多,自我保護意識不強,針對這一情況,我們要加大宣傳力度,通過各種手段進行廣泛宣傳,繳納社會保險費是每一個公民的義務,享受社會保險待遇是每個公民的權利,真正做到家喻戶曉,人人明白,不斷提高人民群眾社會保險意識,營造“要我參保繳費”為“我要參保繳費”的良好氛圍。
3、做好三峽移民春節慰問及上級布置的移民安置情況上報工作。
(1)按時完成直補移民年度復核工作
(2)維持移民安置地社會穩定工作
4、基本完成咸康村和鐵坎村農村社區建設工作,迎接xx市驗收。
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