外聯(lián)部部長(zhǎng)競(jìng)選自薦書范文
尊敬的主席團(tuán)、部長(zhǎng)：
您們好！我是來自07級(jí)管理系國際經(jīng)濟(jì)與物流營運(yùn)專業(yè)的dee，系計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)外聯(lián)部的干事。我要競(jìng)選的職位是計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)外聯(lián)部正部長(zhǎng)。外聯(lián)部是計(jì)協(xié)重要的一個(gè)部門，它不僅代表了計(jì)協(xié)的形象，而且更多的是它扮演著一個(gè)中間人的角色，負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)與各個(gè)高校計(jì)協(xié)之間的交往，對(duì)協(xié)會(huì)長(zhǎng)期的外在形象發(fā)展起著重要的作用。當(dāng)然作為外聯(lián)部也承擔(dān)一個(gè)重要的責(zé)任，就是負(fù)責(zé)解決協(xié)會(huì)一些活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)問題，換言之即是拉贊助。
我競(jìng)選外聯(lián)部的正部長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)可以概括為三個(gè)方面；第一，我認(rèn)真負(fù)責(zé)。在計(jì)協(xié)差不多1年的時(shí)光里，我不敢說每次工作都可以完美的完成，但至少每次部長(zhǎng)交代的任務(wù)和工作，我都會(huì)認(rèn)真的完成。同時(shí)我覺得負(fù)責(zé)任是作為一個(gè)部門的負(fù)責(zé)人最起碼要具備的素質(zhì)。第二，我對(duì)外聯(lián)工作充滿激情。在我看來，一個(gè)人如果沒有了工作激情，盡管他有孫悟空的能力，在工作上也不會(huì)有所突破的。
工作的激情對(duì)于當(dāng)代大學(xué)生來講，不僅重要而且難得！從我加入計(jì)協(xié)外聯(lián)部以來我一直保持著工作的激情，我不能夠說我是能力最強(qiáng)的，但是我可以保證我會(huì)全力以赴！所以在每次代表協(xié)會(huì)外出活動(dòng)的時(shí)候，我都會(huì)堅(jiān)持參加！第三，我具有一顆積極進(jìn)取的心，記得當(dāng)初進(jìn)來計(jì)協(xié)外聯(lián)部的時(shí)候，我是以考察的形式留下外聯(lián)部的，但我沒有因此而灰心，而是繼續(xù)保持剛進(jìn)來的那種學(xué)習(xí)的激情，一直堅(jiān)持到現(xiàn)在。雖說這一年來在計(jì)協(xié)外聯(lián)里我的能力沒有變很強(qiáng)，但至少我學(xué)會(huì)了很多東西，我學(xué)會(huì)了工作要堅(jiān)持，我學(xué)會(huì)了外出活動(dòng)時(shí)要厚面皮等等，我也很感謝計(jì)協(xié)在這一年來給了我那么多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)！
對(duì)于目前外聯(lián)部的情況我覺得有三個(gè)方面需要改進(jìn)，第一，外聯(lián)部的成員缺少一些外聯(lián)技巧，例如拉贊助等。第二，外聯(lián)部?jī)?nèi)部總體缺乏一種團(tuán)隊(duì)的意識(shí)，我們外聯(lián)部總體的人數(shù)20多人，但無論開會(huì)，還是開會(huì)每次到場(chǎng)的人數(shù)總是僅占當(dāng)中的60%左右甚至更少。第三，外聯(lián)部在電腦知識(shí)的培訓(xùn)嚴(yán)重不足，我們身為一個(gè)技術(shù)性偏向的協(xié)會(huì)，無論是外出拉贊助還是聯(lián)誼活動(dòng)的時(shí)候，或多或少的會(huì)接觸一些電腦的知識(shí)。但是由于進(jìn)入外聯(lián)部非電腦專業(yè)的同學(xué)占的數(shù)量不少，所以電腦的'一些基本知識(shí)培訓(xùn)我們外聯(lián)部門還是有必要開展學(xué)習(xí)的。
解決的方法，面對(duì)第一個(gè)問題，我覺得在第一學(xué)期招新之后，不但要開展一些基本的外聯(lián)培訓(xùn)之外，更重要的是增加部門成員的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。例如拉贊助，盡管我們協(xié)會(huì)不經(jīng)常跑贊助，但是我們可以以跨協(xié)會(huì)交流的方式將成員送往對(duì)外聯(lián)培訓(xùn)強(qiáng)度大的兄弟協(xié)會(huì)學(xué)習(xí)，如職協(xié)外聯(lián)部等，從而加強(qiáng)他們的實(shí)戰(zhàn)能力。對(duì)于第二個(gè)問題，我覺得關(guān)鍵在于成員間缺少必要的交流，所以在招新到培訓(xùn)完，這段期間的交流是必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié)。方式我們可以分為3種，
1、對(duì)于那些積極性明顯減低的成員，我們可以以個(gè)人談話的形式，了解他們積極性的原因，并及時(shí)解決。
2、對(duì)于那些積極性高的成員，我們應(yīng)用不同形式來激勵(lì)他們，以繼續(xù)保持他們的積極性。
3、對(duì)于整體成員，我覺得應(yīng)制造多一些大家在一起的交流的時(shí)間。如部門內(nèi)部外出聯(lián)誼或者外出游玩的機(jī)會(huì)，從而增加彼此的感情。至于第三個(gè)問題，我覺得可以和硬件部協(xié)商，將他們部門某些培訓(xùn)內(nèi)容嵌入我們部門的培訓(xùn)當(dāng)中，繼而可以增強(qiáng)我們外聯(lián)部相關(guān)計(jì)算機(jī)的知識(shí)！
在此我希望，計(jì)協(xié)能夠給我一次擔(dān)任計(jì)協(xié)外聯(lián)部正部長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，使我能在接下來的一年里繼續(xù)為計(jì)協(xié)貢獻(xiàn)自己一份力量！同時(shí)我要再次感謝計(jì)協(xié)在這一年來對(duì)我們的培養(yǎng)，計(jì)協(xié)的確是一個(gè)很大很好的平臺(tái)，在里面不僅可以學(xué)習(xí)到一些書本學(xué)不到的知識(shí)，同時(shí)也認(rèn)識(shí)了一班好朋友。盡管我們是來自不同專業(yè)甚至不同系的，但是正因?yàn)橛?jì)協(xié)，我們走到了一起，由當(dāng)初的彼此陌生，到現(xiàn)在的“老友鬼鬼”。
最后，我衷心祝愿計(jì)協(xié)今后的發(fā)展繼續(xù)欣欣向榮，明天會(huì)更好！
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