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財務(wù)自查整改報告【集合15篇】
在現(xiàn)實生活中,接觸并使用報告的人越來越多,報告具有成文事后性的特點。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?下面是小編為大家整理的財務(wù)自查整改報告,歡迎閱讀與收藏。
財務(wù)自查整改報告1
為加強村級財務(wù)規(guī)范化管理,完善村級財務(wù)管理制度,杜絕財務(wù)管理漏洞。進一步深化村級財務(wù)公開和民主管理,維護村集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民群眾的利益,我鄉(xiāng)按照丹監(jiān)通〔XX〕8號文件要求,組織財政所相關(guān)人員于XX年7月6日對全鄉(xiāng)12個行政村XX年1月1日至XX年6月30日財務(wù)收支情況進行自查,情況報告如下:
一、基本情況:
雅灰鄉(xiāng)共有12個行政村,41個村民小組,7588人,村干部36人,遠教管員12人,XX年全鄉(xiāng)生產(chǎn)總值3212萬元,農(nóng)民人均收入3164元。
二、財務(wù)制度執(zhí)行情況:
我鄉(xiāng)村級集體經(jīng)濟納入村財鄉(xiāng)代管,全面實現(xiàn)了農(nóng)村財務(wù)管理的制度化、規(guī)范化。一是實行村財鄉(xiāng)代管后,各村統(tǒng)一設(shè)置了規(guī)范的賬目、賬簿,建立了嚴格的財務(wù)管理制度,并由專業(yè)財務(wù)人員記賬、管賬,各項收入必須開具正規(guī)票據(jù),收入及時入賬。各項支出嚴格按村財務(wù)管理制度核支,對不符合程序、不合理的票據(jù),一律不予報銷。嚴格查處“白條子”、現(xiàn)金“坐支”現(xiàn)象發(fā)生,有力地促進了村級財務(wù)管理的規(guī)范化、制度化。二是制定了一系列化解村級債務(wù)工作制度,有效控制村級債務(wù)的新增。三是強化了監(jiān)督管理,保證資金落實到位。實行村財鄉(xiāng)管后,村級財務(wù)重大開支必須由村民理財小組討論通過,改變了過去村級領(lǐng)導(dǎo)“財務(wù)一支筆、1人說了算”的模式,村級各項支出堅持事前監(jiān)督、事中把關(guān)、事后審查,保證了資金使用的安全性。四、嚴格執(zhí)行財務(wù)公開制度,接受群眾監(jiān)督,讓群眾放心。今年實行村務(wù)公開后,村里有多少錢,花到了哪里,怎么花的,全部一清二楚,村財鄉(xiāng)代管讓老百姓心理透明了。
三、財務(wù)收支情況:
(一)、XX年1月1日至XX年6月30日總收入506200元,主要包括以下各項收入:
1、XX年度村級運資金136000元;
2、XX年村三大員工資367200元
3、XX年雅灰村門面出租收入3000元。
(二)、XX年1月1日至XX年6月30日,總支出465300.00元。主要包括以下各項支出:
1、發(fā)放XX年組干報酬24000元;
2、發(fā)放XX遠教管理員工資4800元;
3、發(fā)放XX村三大員工資367200元;
4、發(fā)放XX年組干報酬62100元;
5、發(fā)放XX遠教管理員工資7200元;
6、付各村辦公支出31896元。
。ㄈ XX年村集體經(jīng)濟結(jié)余80586.9元,截止XX年6月30日,村集體經(jīng)濟結(jié)余151166.64元。
四、工作中存在問題及下一步工作重點:
1、收支票據(jù)不規(guī)范,報賬不及時,備用金長時間未結(jié)。由于村級對新財務(wù)管理制度的認識不夠,他們認為只要是正當?shù)闹С,不管什么票?jù)都可以記帳、報帳,這就造成了大量的“白條”。支出票據(jù)不規(guī)范,白條支出較多,很多票據(jù)上沒有經(jīng)手人、證明人、理財小組等簽名,村報帳員到鄉(xiāng)財政所報帳,村財鄉(xiāng)代管專業(yè)人員每次都不給矛全部核銷,每次報帳員都賬不徹底,當月賬要等到下月報甚至更長,甚至有個別村覺得開發(fā)票困難,報帳麻煩,不愿提備用金,愿自扣,直到鄉(xiāng)財政發(fā)五大組織、遠教工資造好冊通知其才來領(lǐng)錢發(fā)放。
2、收交不清,資金收入管理混亂。由于村級干部會計知識貧乏,我鄉(xiāng)村財鄉(xiāng)代管的資金大部分只有縣財政局撥入的.專項資金。上級部門“”四幫四促“”入村幫扶資幾乎分未入賬,當作“私房錢”,村級帳務(wù)還存在兩級記賬,核算現(xiàn)象,導(dǎo)致村級收入不實,存在坐收坐支現(xiàn)象。
4、下一步的工作措施
針對存在著的情況和問題,我們一方面要積極向黨委、政府做好匯報,爭取各方面的支持和配合;另一方面對存在的重點問題,查漏補缺,限期糾正和完善。
1、采取有效方法,加大“村賬鄉(xiāng)鎮(zhèn)代管”工作宣傳力度,取得村級干部和群眾理解和支持,使他們對代理記帳能放心,對委托代管滿意,積極納入集中核算。
2、加強工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強學(xué)習(xí),提高工作能力,強化服務(wù)意識,以適應(yīng)工作需要。
3、進一步擴大“財務(wù)公開、民主理財”的宣傳力度,定期向村民公布財務(wù)收支情況,及時答復(fù)處理村民對財務(wù)收支的反饋意見,接受群眾監(jiān)督。
總之,“村財鄉(xiāng)代管村用”工作是加強村級財務(wù)管理的創(chuàng)新改革,具有十分重要的現(xiàn)實意義和長遠意義,我們要在縣財政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)幫助下,在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,進一步深化改革試點工作,為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)做出貢獻。
財務(wù)自查整改報告2
3月13日,張掖市20xx年春季學(xué)校食堂食品安全專項檢查組一行到我鄉(xiāng)對學(xué)校食堂食品安全工作進行了專項檢查指導(dǎo),主要針對我校食堂食品安全方面存在的問題進行了落實和反饋。經(jīng)過檢查我鄉(xiāng)各校(園)在食堂食品安全方面主要存在以下問題:
一、主要問題
中心學(xué)校:
1 、標明操作間洗消池標志(洗、消、沖)用途,標明食品留樣專柜字樣及樣品名稱;
2 、建立健全從業(yè)人員健康管理檔案。
中心幼兒園:
1 、操作間內(nèi)設(shè)置的專用具、專柜按其用途進行標示;
2 、操作間內(nèi)灶臺上方排煙口防塵設(shè)施已經(jīng)破損,必須進行重新更換;
3 、食品原料采購索證臺賬、登記記錄必須按記錄要求詳細規(guī)范的進行登記;
4 、立即建立健全食品安全知識培訓(xùn)制度及從業(yè)人員健康管理檔案;
5 、食品原料庫房墻壁、屋頂必須用防水、防腐、易清洗擦拭淺色材料吊頂鋪墻;
6 、操作間內(nèi)存放食用水的貯存罐必須定期、定時進行清洗、消毒,并做好登記記錄。
沿河小學(xué):
L從業(yè)人員沒有健康證明;
2 、學(xué)校食堂沒有取得張掖市食品藥品監(jiān)督管理局核發(fā)的'餐飲服務(wù)許可證。武家閘小學(xué):
L學(xué)校食堂未取得從事餐飲服務(wù)的餐飲服務(wù)許可證;
3 、學(xué)生就餐場所比較簡陋;
4 、未設(shè)置防蠅、防鼠的措施。
謳波小學(xué):
L立即停止學(xué)生營養(yǎng)餐供餐活動;
5 、操作間內(nèi)的屋頂、墻壁必須用防水、防腐,易清洗擦拭的淺色材料鋪墻、吊頂;
6 、餐具清洗水池要一洗、二沖的操作規(guī)程標示;
7 、立即組織從業(yè)人員體檢并辦理健康證和學(xué)校食堂餐飲許可證;
8 、立即疏通學(xué)校食堂上下水。
永濟小學(xué):
L立即組織從業(yè)人員體檢并辦理健康證和學(xué)校食堂餐飲許可證;
9 、未設(shè)置防蠅、防鼠的措施。
二、整改方案、時限及措施
(一)整改方案、時限
L對于武家閘小學(xué)、沿河小學(xué)和永濟小學(xué)食堂從業(yè)人員無證上崗的問題,鄉(xiāng)中心學(xué)校已督促三所小學(xué)校長通知相關(guān)人員于3月17日之前都進行了體檢,健康證正在辦理之中,學(xué)校食堂餐飲服務(wù)許可證鄉(xiāng)中心學(xué)校已安排專人統(tǒng)一聯(lián)系辦理,要求3月24日前務(wù)必辦理完畢。
10中心學(xué)校、幼兒園、武家閘小學(xué)、永濟小學(xué)存在食堂管理方面和防蠅、防鼠設(shè)施問題,要求在3月21日之前整改完畢。
4、謳波小學(xué)存在問題較多,學(xué)校將按照檢查組意見。⑴向鄉(xiāng)政府及村委會提出申請,爭取以上部門的支持,在一個月內(nèi)完成食堂改造;⑵學(xué)校食堂從業(yè)人員暫且沒有確定,等鄉(xiāng)政府及中心學(xué)校核定工資后,才能確定人員,學(xué)校將會督促其盡快進行體檢并辦理健康證和餐飲許可證;⑶學(xué)校食堂上下水不通,經(jīng)與村委會協(xié)商,只能到3月底小康住宅樓工程動工后才能進行改造。
(二)整改措施
黨中央、國務(wù)院決定實施農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃,是國家集中連片貧困地區(qū)扶貧攻堅計劃的重大戰(zhàn)略舉措,是一切為了學(xué)生,為了學(xué)生一切的一項民心工程。因此,中心學(xué)校王校長對此項工作高度重視,對3月13日市學(xué)校食堂食品安全專項檢查組在檢查反饋我鄉(xiāng)各校(園)在食堂食品安全工作中存在的問題,鄉(xiāng)中心學(xué)校與3月15日專門召開各校校(園)長會議,對此項工作進行了再安排。在落實,要求各校(園):
1 、立即建立責任監(jiān)督機制,不斷完善更新各項管理制度,做到:制度上墻、責任到人、落實到位。定期召開食堂工作人員的會議,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)食品安全以及食品衛(wèi)生方面的知識,增強安全意識、提高管理水平。
2 、進一步規(guī)范內(nèi)部管理。對食堂的全面工作進行了制度化、規(guī)范化。從人員、采購、保管、加工、出售等所有管理環(huán)節(jié)進行細化并狠抓落實。
3 、重視宣傳教育,增強師生食品衛(wèi)生安全意識。經(jīng)常利用晨會、班會、校會以及利用校園廣播、黑板報有針對性地對學(xué)生進行食品安全宣傳教育,教育學(xué)生做到三不:一不喝生水,二不買、不吃過期食品,三不吃發(fā)霉變質(zhì)食物。搞好個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,要求學(xué)生做到勤洗手、勤剪指甲、勤換曬衣被,懂得季節(jié)性病菌、病毒的傳播與預(yù)防。促進學(xué)生養(yǎng)成較強的意識和良好的習(xí)慣。
財務(wù)自查整改報告3
兩年來,我校嚴格按照縣財政局、縣教育局的文件精神,嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,始終堅持嚴謹、節(jié)約、科學(xué)合理的管理原則,對學(xué)校的有限資金進行科學(xué)合理的分配和有效的核算控制,堅持每年每學(xué)期做好經(jīng)費收支預(yù)算并嚴格把關(guān),保障學(xué)校各項工作正常運轉(zhuǎn)。在學(xué)校經(jīng)費的開支上執(zhí)行財務(wù)管理制度,接受教職工的監(jiān)督,堅持規(guī)范化、民主化、科學(xué)化的財務(wù)理財辦法,使有限資金用在工作管理的刀刃上,積極發(fā)揮資金的使用效果,F(xiàn)將20xx年春季至20xx年秋季經(jīng)費收支情況報告如下:
一、20xx年學(xué)校資金收入部分:
1、雜費、生均公用經(jīng)費407653元
2、住宿生生活補助費116700元小計:524353元
二、20xx年學(xué)校支出部分
1、辦公費16190。70元2、印刷費9165元3、手續(xù)費1514。22元4、電費18500元5、水費9590元
6、郵電費2523。74元7、交通費2500元8、培訓(xùn)費21000元9、維修費48100元10、招待費61100元11、專用材料費57820元12、勞務(wù)費42514元
13、其他商品和服務(wù)支出費25030。34元14、獎勵金13000
15、辦公設(shè)備購置費8285元16、專用設(shè)備購置32640元17 、其他補助支出:17800元18、住宿生生活補助費116700元合計:503973元,余額20380元。三、20xx年收入部分
1、雜費、生均公用經(jīng)費409532元
2、住宿生生活補助費103275元小計:512807元四、20xx年學(xué)校支出部分1、辦公費11046元2、印刷費8100元3、手續(xù)費908。01元4、電費17203。46元5、水費10671。20元6、郵電費2186。07元7、交通費5500元8、培訓(xùn)費20480元
9、維修費54911元
10、招待費61350元
11、專用材料費58651元
12、勞務(wù)費27308元
13、其他商品和服務(wù)支出費26360。26元
14、獎勵金22346元
15、辦公設(shè)備購置費14590元
16、專用設(shè)備購置10000元
17 、其他補助支出:37471元
18、住宿生生活補助費103275元
合計:389082元,余額20450元。
五、學(xué)校經(jīng)費管理及使用辦法
1、嚴格執(zhí)行財務(wù)預(yù)算編制工作每學(xué)年度開始學(xué)校均召開教師座談會,廣泛征求教師意見,全面清點學(xué)校人數(shù),認真做好資金資源調(diào)查,結(jié)合縣財政局、縣教育局當年各項經(jīng)費安排基數(shù),提供相對準確數(shù)據(jù)認真做好財務(wù)預(yù)算編制,堅持嚴格按計劃用款,?顚S玫'原則。
2、嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度每學(xué)期初堅持公開收費項目和標準,接受家長、學(xué)生監(jiān)督。嚴格按照上級部門規(guī)定實行“收支兩條線”管理。充分發(fā)揮委派會計的管理和監(jiān)督作用,所有支出票據(jù)務(wù)必有經(jīng)辦人、證明人(或驗收人)簽名,校長一支筆簽批,后交會計中心會計審核合理方能報銷。同時按上級撥款的類別,實行?顚S,不挪用、不折扣。
3、嚴格執(zhí)行財務(wù)公開制度,接受群眾監(jiān)督學(xué)校堅持科學(xué)理財,民主理財?shù)脑瓌t,重大項目的開支均經(jīng)學(xué)校班子討論決定后才執(zhí)行,付款前需經(jīng)班子集體組織驗收結(jié)算后才支付。嚴格按照財政統(tǒng)一報銷票據(jù),對于商品的采購,要求有分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員兩人以上采購,做到貨真價實,減少浪費開支。學(xué)校收支項目和內(nèi)容,以及開支情況定期向教師公開,加強群眾性的財務(wù)監(jiān)督,學(xué)校都堅持將年度收支預(yù)算和當年支出情況向教職工代表大會報告。
財務(wù)自查整改報告4
我校根據(jù)《關(guān)于印發(fā)的通知》(桂教財務(wù))[20××])10號和廣西壯族自治區(qū)教育廳《關(guān)于開展“審計整改”活動階段性檢查驗收工作的通知》(桂教財務(wù))[20××])33號文件精神,對我校財務(wù)工作認真進行認真自查自評及檢查整改,現(xiàn)將整改情況匯報如下
一、認真學(xué)習(xí),提高認識
我校認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子和財務(wù)人員學(xué)習(xí)上級財務(wù)文件,統(tǒng)一思想,提高認識,強化財經(jīng)紀律,不繼提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,并不斷完善學(xué)校財務(wù)管理的各項制度。
二、成立領(lǐng)導(dǎo)小組工作
我校結(jié)合實際,成立了德峨鄉(xiāng)初級中學(xué)財務(wù)整改領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:(校長)
副組長:(副校長)
組員:
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公主任由李副校長兼任,統(tǒng)一協(xié)調(diào)和指導(dǎo)財務(wù)審計整改的各項工作。
三、整改措施
依據(jù)制度要求認真進行審計整改,自查自糾存在的問題,認真反思,找差距,尋原因。通過認真組織小組成員查看至xx年會計憑證、會計報表、會計賬簿。在會計報表、會計賬簿中銀行帳、出納的現(xiàn)金日記賬不存在任何問題,無需整改。
存在的'一些問題是:
1、會計、出納還沒有取得從業(yè)資格證,正在學(xué)習(xí)爭;
2、在會計憑證中出現(xiàn)沒有蓋財務(wù)公章、財務(wù)主管章、報賬員章、出納章現(xiàn)象及附件不完善現(xiàn)象;
3、固定資產(chǎn)登記和報廢登記不完善現(xiàn)象。整改領(lǐng)導(dǎo)組針對以上存在的問題進行分工協(xié)作,分塊整改,現(xiàn)已全部整改完善。
總之,財務(wù)工作是學(xué)校工作的基礎(chǔ),財務(wù)工作直接影響著學(xué)校的發(fā)展,要辦好學(xué)校,首先要管理好財務(wù),把有限的資金用在刀刃上。為此,在今后的工作中,我校將按上級主管部門的要求,嚴格執(zhí)行各項財務(wù)管理制度,管理好學(xué)校財務(wù)。堅持每月對經(jīng)費的收支由財務(wù)審核小組審核后,再進行報賬、公示,將財務(wù)開支情況在公示欄公布,自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)、全校教職工的監(jiān)督。
財務(wù)自查整改報告5
作為一家企業(yè),健康的財務(wù)狀況是其持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。然而,由于各種原因,有時候企業(yè)的財務(wù)管理可能存在一些問題和漏洞。為了確保財務(wù)運作的規(guī)范和透明,企業(yè)需要進行定期的財務(wù)自查,并及時采取整改措施來解決發(fā)現(xiàn)的問題。本文將探討財務(wù)自查報告中常見的問題和相應(yīng)的整改措施。
自查發(fā)現(xiàn)的問題
財務(wù)自查是企業(yè)進行財務(wù)管理的`內(nèi)部監(jiān)督和管理工作,通過對財務(wù)數(shù)據(jù)和流程的全面審查,以發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險和問題。自查過程中可能發(fā)現(xiàn)的問題包括但不限于:
1. 財務(wù)記錄不完整或不準確;
2. 資金流動性不足;
3. 內(nèi)部控制缺失或不完善;
4. 違反稅收法規(guī);
5. 未能及時償還債務(wù);
6. 合規(guī)性風(fēng)險等。
整改措施
針對財務(wù)自查中發(fā)現(xiàn)的問題,企業(yè)需要采取相應(yīng)的整改措施,以確保財務(wù)管理的規(guī)范和合規(guī)。下面是一些常見的整改措施:
1. 完善財務(wù)記錄
確保所有財務(wù)記錄的完整性和準確性是財務(wù)管理的基本要求。企業(yè)可以通過加強財務(wù)人員培訓(xùn),建立健全的財務(wù)管理制度和流程,以及采用先進的財務(wù)管理系統(tǒng)等手段來完善財務(wù)記錄。
2. 加強資金管理
資金是企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的生命線,有效的資金管理對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。企業(yè)可以通過優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),加強預(yù)算管理,提高資金利用效率,以及建立健全的資金監(jiān)管機制來加強資金管理。
3. 健全內(nèi)部控制
內(nèi)部控制是防范風(fēng)險和確保財務(wù)信息可靠性的重要手段。企業(yè)可以通過建立健全的內(nèi)部控制制度和流程,加強內(nèi)部審計和風(fēng)險評估,以及加強對關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督來健全內(nèi)部控制。
4. 遵守稅收法規(guī)
合規(guī)納稅是企業(yè)應(yīng)盡的社會責任和法定義務(wù)。企業(yè)需要加強對稅收法規(guī)的學(xué)習(xí)和理解,建立健全的稅務(wù)合規(guī)管理制度,加強稅務(wù)風(fēng)險評估和稅收籌劃,確保企業(yè)的稅務(wù)合規(guī)。
5. 償還債務(wù)
有效的債務(wù)管理是企業(yè)穩(wěn)健運營的重要保障。企業(yè)可以通過審慎債務(wù)規(guī)劃、加強債務(wù)管理、提高資產(chǎn)負債比例、以及增加現(xiàn)金流等手段來有效償還債務(wù)。
6. 加強合規(guī)性管理
合規(guī)性管理是企業(yè)依法經(jīng)營、誠信守法的基本要求。企業(yè)可以通過加強法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),建立健全的合規(guī)性管理制度,加強內(nèi)外部合規(guī)性檢查和審計,以及加強對合規(guī)性管理的監(jiān)督來加強合規(guī)性管理。
財務(wù)自查報告整改措施的實施對于企業(yè)的健康發(fā)展至關(guān)重要。企業(yè)需要充分認識到財務(wù)自查的重要性,切實履行好自查整改的責任,確保整改措施的落實,以提升企業(yè)的財務(wù)管理水平,增強企業(yè)的競爭力。
財務(wù)自查整改報告6
近年來,財務(wù)風(fēng)險頻發(fā),不少企業(yè)因管理不善、內(nèi)部控制不到位而遭受了嚴重損失,為此,各企業(yè)在管理方面的要求也越來越高。 本文主要針對公司財務(wù)自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,提出了整改措施,以期讓財務(wù)管理更加規(guī)范、系統(tǒng)、透明。
一、加強管理意識,強化責任制
財務(wù)管理的第一步是管理意識的培養(yǎng)。只有每個員工都能夠意識到財務(wù)管理的重要性、紀律性,以及按照規(guī)章制度來執(zhí)行,并且對自身工作負責,才能做到財務(wù)管理的規(guī)范化。
為了保證每一位員工牢記自己的職責,規(guī)范自己的管理行為,企業(yè)應(yīng)該明確責任、強化考核,實行責任追究制度,對不負責、不守規(guī)定者進行問責,對表現(xiàn)優(yōu)異的員工進行嘉獎,形成壓力與激勵相結(jié)合的考核機制。
二、優(yōu)化內(nèi)部控制,鞏固基礎(chǔ)
內(nèi)控制度是企業(yè)進行財務(wù)管理的基石,一個良好的內(nèi)控制度能夠有力地規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營行為,保證企業(yè)財務(wù)信息的完整、準確和可靠。在制訂內(nèi)控制度時,應(yīng)盡量實現(xiàn)其科學(xué)、系統(tǒng)、完整、透明和可行。
實施內(nèi)控制度不僅需要有科學(xué)的制度設(shè)計,還需要更多地提高職工的內(nèi)控素質(zhì)。內(nèi)控制度的.執(zhí)行涉及到企業(yè)中每一位職工,他們必須認識到自身的行為和抉擇對內(nèi)部控制的影響,以各自的職責分工配合內(nèi)部控制的實施。因此,加強內(nèi)部控制培訓(xùn)和提高內(nèi)控素質(zhì)的執(zhí)行效力十分必要。
三、加強財務(wù)監(jiān)管,建立全面監(jiān)控體系
監(jiān)察與監(jiān)管是財務(wù)管理的重點。企業(yè)應(yīng)該根據(jù)情況和需要,建立適合自身的財務(wù)監(jiān)控體系,逐步實現(xiàn)全面監(jiān)控。
財務(wù)監(jiān)控應(yīng)該包括建立合理的會計政策,把各項會計原則、會計方法落實到企業(yè)的經(jīng)營管理中去。同時,通過建立完善的財務(wù)信息管理體系和風(fēng)險管理機制,加強對主要財務(wù)風(fēng)險的監(jiān)管。
四、建立績效管理機制,提高管理水平
企業(yè)應(yīng)該建立一套科學(xué)的績效管理機制,將財務(wù)管理目標與企業(yè)目標和業(yè)績績效掛鉤,建立有效的業(yè)務(wù)評價和績效考核體系,促進管理水平的提高。在進行績效考核時,一定要注重各項考核指標的實際質(zhì)量,建立科學(xué)有效的績效考核體系,促進財務(wù)管理水平的提高。
五、建立風(fēng)險預(yù)警機制,防范財務(wù)風(fēng)險
企業(yè)應(yīng)該建立健全的風(fēng)險預(yù)警機制,及時掌握財務(wù)風(fēng)險,并及時采取應(yīng)對措施。建立風(fēng)險預(yù)警機制需要從財務(wù)預(yù)算、銷售預(yù)估、資金流動預(yù)算等方面著手,并結(jié)合績效管理的考評機制,對各項風(fēng)險預(yù)警指標進行量化評估。通過這種方式,企業(yè)可以及時發(fā)現(xiàn)各項問題,并采取針對性的措施加以處理。
六、加強財務(wù)信息化建設(shè),提高效率和質(zhì)量
企業(yè)應(yīng)該充分利用信息化技術(shù),改善工作效率和質(zhì)量。通過合理的財務(wù)信息化建設(shè),可以實現(xiàn)財務(wù)管理的自動化、智能化、規(guī)范化和精準化。同時,也可以提高工作效率和質(zhì)量,簡化操作程序,實現(xiàn)業(yè)務(wù)的快速處理。
七、加強員工培訓(xùn),提高素質(zhì)
企業(yè)的員工是財務(wù)管理的重要載體,他們的素質(zhì)直接決定了企業(yè)的財務(wù)管理水平。因此,企業(yè)應(yīng)該加強員工的培訓(xùn),提高他們的業(yè)務(wù)和管理素質(zhì)。職工培訓(xùn)應(yīng)該包括財務(wù)相關(guān)的知識、法律法規(guī)、管理知識、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn)。
結(jié)語
建立規(guī)范高效、科學(xué)可靠的財務(wù)管理制度,是現(xiàn)代企業(yè)的重要經(jīng)營內(nèi)容。企業(yè)財務(wù)自查報告提供了優(yōu)化管理的機會,企業(yè)應(yīng)該充分利用,制定出合理、科學(xué)、完整的整改計劃,落實好每一個整改措施,切實推動企業(yè)財務(wù)管理的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化、專業(yè)化,提高企業(yè)的經(jīng)營效益和核心競爭力。
財務(wù)自查整改報告7
。ㄒ唬┱J真做好政策宣傳和學(xué)習(xí)組織工作
近幾年來,我院工會以貫徹實施修改后的《工會法》為契機,通過廣播、板報、專欄、校園網(wǎng)、會議培訓(xùn)等多種媒介和形式,積極向廣大會員群眾和教職工宣傳《工會法》和《實施辦法》,在學(xué)院掀起了學(xué)習(xí)《工會法》、貫徹《工會法》、落實《工會法》的普法高潮,
工會財務(wù)自查報告。20xx年11月,院工會組織舉辦了學(xué)習(xí)貫徹中華全國總工會十五大精神、《中國工會章程》(修正案)、《中華人民共和國工會法》學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,分管工會工作的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)王德位同志和學(xué)院中層干部、院工會委員、分工會干部、教代會組長等共61人參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。培訓(xùn)會上,分管院領(lǐng)導(dǎo)王德位、院工會主席鄭良忠、院工會副主席劉潔等同志分別傳達了全總十五大精神,組織學(xué)習(xí)了《工會法》,宣講了《工會法》知識答題的相關(guān)內(nèi)容。培訓(xùn)班發(fā)放各種學(xué)習(xí)資料180余份,并當場組織開展了《工會法》知識問卷答題。通過這些活動的開展,提高了學(xué)院黨政干部的法律意識,增強了工會干部的工作信心,提高了工作效率,讓職工深刻認識和理解《工會法》的重大意義和法律條文,營造了良好的學(xué)法、護法、守法氛圍。
。ǘ┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo),形成了良好的工會工作新格局
學(xué)院黨政高度重視工會工作,認真貫徹中共中央《關(guān)于加強和改進黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)的通知》精神,切實加強和改善對工會工作的領(lǐng)導(dǎo),注重工會領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),定期召開會員代表大會對工會領(lǐng)導(dǎo)班子進行換屆選舉,堅持按照《工會法》和《工會章程》的規(guī)定,選配群眾基礎(chǔ)好,有一定工群眾工作經(jīng)驗的同志擔任工會主席和副主席,指定政策業(yè)務(wù)水平較高的院級領(lǐng)導(dǎo)分管工會工作,定期召開會議聽取工會工作匯報,研究工會工作的重大問題,按時足額撥付工會經(jīng)費。堅持把貫徹落實《工會法》和《實施辦法》的重點放在全力支持工會依法組織開展工作上。
。ㄈ┩晟乒M織機構(gòu),加強組織建設(shè)
目前我院的工會委員會和工會經(jīng)費審查委員會是20xx年4月召開工會員代表大會選舉產(chǎn)生的。院工會委員會設(shè)主席、副主席各1人,委員9人。經(jīng)費審查委員會設(shè)主任1人,委員6人。院工會下設(shè)有組織與民主管理、宣傳教育、女教職工、生活福利、文藝體育等五個專業(yè)委員會,每個委員會設(shè)主任1名,委員4名。
我院現(xiàn)有17個部門分工會,每個分工會設(shè)主席1名,委員1~2名。
現(xiàn)在正在辦理工會法人資格變動登記手續(xù)。
。ㄋ模⿵娀S權(quán)機制的建設(shè),加大維權(quán)工作力度
幾年來,學(xué)院工會始終堅持以依法維權(quán),建立和諧勞動關(guān)系,維護校園和諧穩(wěn)定大局為己任,高度關(guān)注教職工的切身利益,切實維護教職工的合法權(quán)益,積極參與學(xué)院改革等涉及職工切身利益等重大事項的'決策。相繼組織召開教職工代表大會或教職工代表團組長聯(lián)席會議,討論和審議通過了學(xué)院人事分配制度改革方案、新校區(qū)建設(shè)方案、教職工崗位聘任方案等一系事關(guān)學(xué)院建設(shè)發(fā)展和教職工切身利益的重要規(guī)章制度。參與了教職工《聘用協(xié)議》、外聘員工管理辦法等制定等工作。積極參與勞動爭議和人事爭議調(diào)解,認真調(diào)查處理勞動人事爭議糾紛,維護學(xué)院和教職工雙方的正當權(quán)益和合法利益,為建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系,促進校園和諧與穩(wěn)定做出了積極的貢獻。
(五)職工民主管理情況
1、堅持教職工代表大會制度,充分發(fā)揮職工民主決策、民主管理和民主監(jiān)督作用。
院工會堅持每年定期召開教代會例會報告學(xué)院行政工作及財務(wù)收支情況,重大問題及時召開教代會討論通過。20xx年3月18日,我院召開了第二屆二次教代會,黨委書記、院長呂光軍代表學(xué)院行政作了《20xx—20xx學(xué)院行政工作報告》。副院級調(diào)研員、計財處長魏春霖受呂光軍同志的委托,向大會提交了《關(guān)于學(xué)院二○○八年財務(wù)收支計劃執(zhí)行情況和二○○九年財務(wù)預(yù)算草案》的書面報告,副院長王德位同志作了《成都航院第二屆二次教代會提案征集與審查情況報告》。
2、堅持校務(wù)公開制度,推進民主管理進程
我院自20xx年起建立了校務(wù)公開制度。成立了由黨委書記、院長任組長,黨委副書記兼紀委書記、院工會主席任副組長,組、宣、辦、紀檢監(jiān)察及教學(xué)等相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)為成員的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了由院工會、教學(xué)、后勤、機關(guān)等方面人員組成的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(日常工作由院工會主持)。制定下發(fā)了《關(guān)于推行校務(wù)公開,進一步加強學(xué)院民主監(jiān)督和民主管理工作的實施意見》(院委發(fā)[20xx]11號)、《成都航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院校務(wù)公開實施辦法》,對校務(wù)公開的內(nèi)容、程序、時間、形式等做出了明確的規(guī)定。先后建立健全了民主議事、民主評議和測評領(lǐng)導(dǎo)干部、基建項目招投標以及涉及學(xué)院建設(shè)發(fā)展等重要情況及時向教職工代表和工會干部以及離退休老同志通報并征求意見等重要制度。成立了物資采購領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了校務(wù)公開欄和校務(wù)公開建議箱,建立了校務(wù)公開監(jiān)督檢查制度。按照“一性、兩化、三延伸”的要求,全院二十多個系、處級單位普遍建立了內(nèi)部事務(wù)公開制度。20xx年全院公開各類事項(包括二級單位內(nèi)部事項)總計87件。
3、堅持民主評議干部制度
合年度工作考核,每年年底院工會和組織人事部都要分層次組織召開教職工代表、工會干部等職工參加的領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核測評會對學(xué)院和中層干部一年的工作進行考核測評。所有中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部都要在會上進行述職,向教職工代表、工會干部報告一年來取得的工作成績、存在的問題和廉潔從政的情況,接受教職工代表的民主測評。
。┕(jīng)費及財產(chǎn)管理情況
我院自組建工會組織以來,工會經(jīng)費一直是獨立開戶、獨立管理,接受工會經(jīng)費審查委員會和學(xué)院紀檢監(jiān)察室的審查和監(jiān)督。20xx年工會總支出元,總收入元,會費收入元,行政撥款元,行政補貼元,上解元。
。ㄆ撸╆P(guān)心職工工作生活和學(xué)習(xí),堅持實施送溫暖工程
學(xué)院各級工會組織自覺承擔起“第一知情人、第一報告人、第一幫助人”的職責,堅持組織開展形式多樣的“送溫暖”活動:凡遇教職工生病住院、婚喪嫁娶、女職工生育,學(xué)院和各級工會都要組織探視慰問。每年元旦春節(jié)期間都要組織開展“送溫暖”活動,給困難、生病職工、孤寡老人送去慰問金。學(xué)院還為教職工辦理了醫(yī)療互助保險,為女職工購買了安康保險。為了進一步加大對困難職工的幫扶力度,我院于20xx年3月下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)<成都航院教職工幫困基金實施辦法>的通知》(成航委發(fā)[20xx]9號文件),把關(guān)心職工生活、為職工排憂解難工作落到實處。
。ò耍╅_展豐富多彩的校園文化活動,增強學(xué)院對職工的凝聚力
長期以來,學(xué)院各級工會堅持組織開展形式多樣、豐富多彩的業(yè)余文化活動和競賽評比活動,活躍校園文化生活,激勵和引領(lǐng)教職工為學(xué)院建設(shè)奉獻力量。近年來,先后組織舉辦了教職工登山比賽、職工籃球賽、迎新趣味運動會、慶祝改革開放30周年系列活動、教學(xué)技能競賽、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”、評選優(yōu)秀教師、教學(xué)名師等一系列活動。通過這些活動,進一步激發(fā)了教職工的工作熱情,促進了《工會法》在我院的貫徹和落實。近幾年我院的建設(shè)發(fā)展取得顯著成績,20xx年我院被教育部、財政部確定為全國首批“國家示范性高職院校建設(shè)計劃”建設(shè)單位,是全國職業(yè)技術(shù)教育先進單位、四川省省級文明單位、教育部高職高專院校長培訓(xùn)基地、四川省職教師資培訓(xùn)基地,專業(yè)建設(shè)、課程改革、師資建設(shè)、實訓(xùn)基地建設(shè)等方面一直處于同行前列。
二、存在的主要問題
一是對《工會法》的認識還不到位。由于宣傳不夠廣泛和深入,少數(shù)教職工和個別領(lǐng)導(dǎo)干部對《工會法》頒布實行的重大意義、對工會組織在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、保障教職工權(quán)益、維護校園穩(wěn)定方面的不可替代的地位和作用還缺乏足夠的認識,教職工對學(xué)院重大問題的參與權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、決定權(quán)等民主權(quán)利落實得還不夠到位。
二是工會組織建設(shè)方面還存在一定的差距,工會各專業(yè)委員會的作用有待進一步發(fā)揮,外聘人員的入會問題有待進一步研究解決。
三是隨著新形勢發(fā)展,工會干部素質(zhì)有待進一步提高。
三、改進措施
一是要采取多種形式,充分發(fā)揮好宣傳媒體的作用,重點做好黨政領(lǐng)導(dǎo)與職工的宣傳教育工作,加強他們對貫徹實施《工會法》的重要性、工會的性質(zhì)、地位和作用的認識,強化領(lǐng)導(dǎo)的民主法制的觀念。提高教職工的思想政治素質(zhì)、引導(dǎo)廣大職工依法維權(quán)和發(fā)揮當家作主的主人翁精神。
二是充分發(fā)揮工會各專業(yè)委員會的作用,進一步提高工會干部的綜合素質(zhì)。要加強工會干部培訓(xùn)工作,做到重點工作和培訓(xùn)內(nèi)容緊密合。特別注重對工會干部開展工會法、勞動法等相關(guān)法律知識的培訓(xùn),使他們能正確運用法律武器,依法開展工會工作,切實保護自身和廣大職工的合法權(quán)益。
財務(wù)自查整改報告8
為進一步建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系切實加強對權(quán)力的運行監(jiān)督制約,從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。縣糧食局根據(jù)3月14日全省《嚴格資金管理,防范資金風(fēng)險電視電話會議》精神,對照縣紀檢關(guān)于嚴格資金管理防范資金風(fēng)險要求進行了認真自查,現(xiàn)總結(jié)如下:
(一)、切實加強領(lǐng)導(dǎo)。組織成立了精干的自查領(lǐng)導(dǎo)小組。3月8日,縣糧食局專門召開了黨政聯(lián)席會議,研究成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。并抽調(diào)財務(wù)、紀檢、審計業(yè)務(wù)骨干充實領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)、加大監(jiān)管力度。為進一步做好資金規(guī)范管理,縣糧食局切實加強對權(quán)力的運行監(jiān)督制約,加強民主集中制原則,對重大重點工程實行集體研究決定,防止“一把手”說了算。單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部按照組織要求堅持做到“四個不直接分管”,有效地防止了腐敗現(xiàn)象發(fā)生,同時他們還結(jié)合各股室和個人的職責,查找風(fēng)險點,一是干部職工結(jié)合自己的工作職責,對照《廉政準則》和黨員的`義務(wù),認真查找個人“思想道德、崗位職責、行為過程、外部環(huán)境”四類風(fēng)險點,二是結(jié)合糧食局工作職責,從“制度機制和行為過程”認真查找班子存在的廉政風(fēng)險點。三是結(jié)合各股室工作職責,從“制度機制和行為過程”認真查找股室存在的風(fēng)險點。由于實行對權(quán)力的監(jiān)督,實行財務(wù)公開,強化了資金安全管理,有效地堵塞了漏洞,從制度上和機制上促進了單位資金管理走向規(guī)范化。多年來,縣糧食局經(jīng)審計等部門多次審計,在資金管理上從末出現(xiàn)風(fēng)險。
(三)、嚴格照章操作。堅持把好“三關(guān)”,落實好“三制”。即:嚴把項目申報關(guān),實行公示制;嚴把項目實施關(guān),實行監(jiān)督制;嚴把項目驗收關(guān),實行驗收制,實行“陽光操作”,杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生,確保資金管理到位。對資金支出嚴格審核,防止資金風(fēng)險事件發(fā)生。
(四)、加強督查檢查。為加強對資金的管理力度,每半年縣糧食局組織人員對所有資金支出進行檢查,找出問題,進行整改,防止資金管理脫位。對有賭博等不良行為的一徑發(fā)現(xiàn),給予紀律處分。同時對全體干部黨員加強思想教育,認真組織他們學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》和《黨章》,組織觀看警示教育片。使他們自覺守職業(yè)道德,筑牢拒腐防變思想防線。多年來,全局干職工沒有出現(xiàn)參與打牌賭博等不良行為。
(五)、自查結(jié)果:縣局機關(guān)財政共拔款11200元,支出11200元?h糧油收儲公司財政政策性撥款情況:一、20xx年財政應(yīng)拔入資金279。27萬元。其中:縣儲利息費用81。27萬元:20xx年維修費5萬元;20xx年維修費45萬元;20xx年維修費57萬元:洪災(zāi)損失倉庫補助資金81萬元。二、20xx年共收到財政拔入資金213。27萬元。其中:20xx年縣儲利息費用81。27萬元;20xx年維修費5萬元;20xx年維修費45萬元;20xx年簡建費10萬元;洪災(zāi)損失倉庫補助資金72萬元;以上資金全部拔入收儲公司在農(nóng)發(fā)行開設(shè)的基本帳戶。三、20xx年財政欠拔資金66萬元。以上拔入維修資金已全部用于倉庫維修,拔入的其他資金用于銀行利息及職工工資費用開支中。
財務(wù)自查整改報告9
縣衛(wèi)計局計財股:
我院收到衛(wèi)計局關(guān)于上半年財務(wù)工作檢查情況的通報后,院領(lǐng)導(dǎo)高度重視。迅速組織院委會及相關(guān)人員召開了專題會議,認真吸取通報總結(jié)的各兄弟單位好的經(jīng)驗,好的做法,以半年工作檢查作為一面鏡子認真查找我院在財務(wù)管理中存在的問題和漏洞,總結(jié)經(jīng)驗找差距,并對檢查通報中存在的問題統(tǒng)一進行及時整改
一、加強專項資金管理,及時補發(fā)所撥村室專項資金,所有撥發(fā)村室專項資金已全部發(fā)放到位,不挪用,擠占專用資金,真正做到?顚S谩
二、加強制度管理,及時制定了院財務(wù)管理制度,“三公經(jīng)費”管理制度。建立了以為組長,為副組長,、等同志組成的“三公經(jīng)費”管理領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責任,具體分工,各負其責,堅決貫徹執(zhí)行衛(wèi)生計生局下發(fā)的.關(guān)于嚴格操縱“三公經(jīng)費”的管理制度,特別是對業(yè)務(wù)招待費的操縱。今年上半年業(yè)務(wù)招待費比去年同期下降了34%。堅決操縱“三公經(jīng)費”下降比例。
三、嚴肅財經(jīng)紀律,標準財經(jīng)手續(xù),每張發(fā)票支出必須由經(jīng)手人,證明人簽字后再由分管財經(jīng)院長簽字后方能報銷,每張支動身票必須認真填寫清晰五要素,即時間、品名、數(shù)量、單價、金額一要素也不能缺,品名多的發(fā)票必須附有明細清單作為附件。
四、嚴格執(zhí)行物價政策,成立物價管理領(lǐng)導(dǎo)小組,基藥嚴格實行零利潤銷售。中草藥嚴格執(zhí)行物價政策規(guī)定的收費標準的規(guī)定,按進價順加20%,將原來的庫存中草藥都已下調(diào)零售價格,統(tǒng)統(tǒng)調(diào)為在進價的根底上順加20%利潤。
五、加強固定資產(chǎn)管理。已組織專班對各科室財產(chǎn)、器械進行認真的清點盤存,進行逐筆登記,各科負責保管財產(chǎn)的負責人簽字負責保管。以便以后財產(chǎn)進行核對,遺失損壞科室照價賠償。將盤存財產(chǎn)在電腦上進行分科、分類登記,并建立財產(chǎn)臺賬,做到帳實相符。并及時登記增加,減少變動情況。
財務(wù)自查整改報告10
為了進一步加強學(xué)校財務(wù)管理,規(guī)范財經(jīng)行為,提高財經(jīng)使用效益,完善財務(wù)監(jiān)督,充分發(fā)揮財務(wù)工作在學(xué)校教育教學(xué)工作中的重要作用,促進農(nóng)場各學(xué)校工作能更好更快地開展。按區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的文件精神,農(nóng)場教育總支高度重視,成立專班,于20xx年4月21日開始,在全場學(xué)校范圍內(nèi)開展自查自糾活動,現(xiàn)將情況總?cè)缦拢?/p>
一、自查過程
自查過程分為三個階段進行。
(一)動員部署階段(4月21日——22日)
1、制定實施方案,成立專班?傊д匍_“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,會議研究“財務(wù)規(guī)范化管理”活動的開展,制定《武湖農(nóng)場教育總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》,并按照《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求的10項內(nèi)容,責任到人,明確要求。
2、宣傳發(fā)動。召開“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動動員大會,部署工作,加強宣傳,營造氛圍。
3、學(xué)習(xí)討論。組織農(nóng)場各學(xué)校校長、書記認真學(xué)習(xí)區(qū)有關(guān)文件精神,學(xué)習(xí)《武湖農(nóng)場教育總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》,開展以“財務(wù)規(guī)范化檢查”為主題的專題會,明確“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動的目的、意義、內(nèi)容和要求,提高思想認識,積極自覺地參與活動。
(二)組織實施階段(4月23日——25日)
1、自查自糾?傊Ш怂泓c及各農(nóng)場所屬各學(xué)校認真對照《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求及10個重點問題,全面、客觀地分析現(xiàn)狀,認真開展自查自糾,撰寫自查報告。
2、建章建制。農(nóng)場各學(xué)校針對自身管理存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步修訂和完善現(xiàn)行的規(guī)章制度、管理規(guī)范、工作程序以及各項管理措施等,使學(xué)校管理充分體現(xiàn)人性化、規(guī)范化、科學(xué)化。
3、督導(dǎo)檢查。農(nóng)場教育總支根據(jù)有關(guān)方案,參照區(qū)督導(dǎo)檢查方式,形成自己的督導(dǎo)檢查制度,掌握動態(tài)、查找問題、發(fā)現(xiàn)典型。
4、重點整改?傊Ц鶕(jù)督導(dǎo)檢查的果,針對還存在的問題,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落實整改責任,切實解決實際問題。
5、監(jiān)督評議?傊刚埥逃酗L(fēng)監(jiān)督員10名(社區(qū)代表、家長代表、學(xué)生代表),形成第三方力量監(jiān)督反饋機制。對違規(guī)行為必須監(jiān)督整改到位,情節(jié)嚴重、影響惡劣的嚴格按照有關(guān)規(guī)定實行責任追究,對有嚴重違規(guī)行為的要依照有關(guān)規(guī)定進行處分。
6、績效考核。將落實財務(wù)規(guī)范化管理納入教育績效目標管理,年底,對各項工作的評估都要合此項工作情況進行。
(三)分析總階段(4月26日——27日)
1、全面總。總支核算點于5月1日前將本單位“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動的開展情況、經(jīng)驗和體會進行全面認真地總和評估,并向教育局財務(wù)審計科交書面總材料。
2、經(jīng)驗交流。農(nóng)場教育總支組織場內(nèi)經(jīng)驗交流活動,推介先進經(jīng)驗,樹立典型。
3、分析總。教育總支對在“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀的學(xué)校進行表彰,并在全場范圍內(nèi)作經(jīng)驗交流。
按照區(qū)教育局文件規(guī)定,農(nóng)場各學(xué)校按總支核算點要求通過深入自查,各學(xué)校財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)來執(zhí)行,收入、支出全總納入核算點法定帳目統(tǒng)一核算,未侵點、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設(shè)任何形式的“小金庫”。
1、按照上級財務(wù)管理的有關(guān)政策和法規(guī),農(nóng)場中小學(xué)核算點及各學(xué)校都建有嚴格的財務(wù)及財產(chǎn)管理制度,并做到了責任到人,落實到位,沒有違規(guī)操作的現(xiàn)象。農(nóng)場10所學(xué)校均按規(guī)定編制,執(zhí)行20xx年預(yù)算,都嚴格按月編制會計報表。
2、嚴格按財政局、教育局的有關(guān)要求和各學(xué)校實際編制了學(xué)校收支預(yù)算,學(xué)校的一些重大收支,事前都召開了校委會,事后都進行了常規(guī)公示,倘若因工作事特殊情況的'需要面要變更預(yù)算,則按照相關(guān)審批手續(xù)進行變更,沒有擅自修改和變動現(xiàn)象。
3、依照校產(chǎn)管理制度的規(guī)定,各單位所有的財產(chǎn)都登記造冊,做到專人管理,因?qū)W校需要而購置或使用的,都有教代會或教師代表參加的校委會的審查通過。對于重大資產(chǎn)購買或是涉及基建項目的支出,都附有合同、算表和其他的相關(guān)材料。10所學(xué)校都能嚴格執(zhí)行專款專用原則,沒有挪作他用。
4、嚴格執(zhí)行支出審批制度,所有大額支出都事前召開了校委會,事后進行了常規(guī)公示,各學(xué)校每年在教代會或是全體教師會上都作了財務(wù)報告,并獲得了通過,接受財經(jīng)審查小組的監(jiān)督。
5、各學(xué)校都嚴格加強預(yù)算內(nèi)、外資金的管理。預(yù)算處的收入全額繳入財政專戶,嚴格執(zhí)行了“一票三證”,“收支兩條線”,所有款項支出,均全部使用省財政部門統(tǒng)一制定的財政收據(jù)。沒有出現(xiàn)公款私存的現(xiàn)象。
6、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,農(nóng)場教育總支及農(nóng)場所屬學(xué)校均嚴格按照財務(wù)制度執(zhí)行,核算點嚴格監(jiān)管各校財政資金的支出,沒有以任何形式進行私存私放。
7、農(nóng)場各中、小學(xué)都能做到帳目清晰,手續(xù)齊全。各校均無私設(shè)“小金庫”和公款私存等違規(guī)現(xiàn)象。各項均在銀行開設(shè)有學(xué)校公用資金帳戶,并做到收支有據(jù),賬目清楚。
8、學(xué)校各項經(jīng)費支出,都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務(wù)軌制,無亂之濫用和浪費鋪張等現(xiàn)象。對于大額款項支出,均有經(jīng)由經(jīng)辦人、證實人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、算表和其他相關(guān)材料。
9、各校對于學(xué)校的資產(chǎn)增減,都做了較好的登記,做到出入有據(jù)。
10、作為財務(wù)核算點,嚴格按規(guī)定辦理支付各學(xué)校的帳務(wù),能規(guī)范辦理各種支付業(yè)務(wù)和帳務(wù)處理,能及時向各學(xué)校反饋財務(wù)信息。
二、經(jīng)驗與做法
積極開展“財務(wù)規(guī)范化檢查”工作是全面貫徹黨的十七大精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,嚴肅財經(jīng)紀律,規(guī)范財經(jīng)行為,提高資金使效益的一項重大舉措。農(nóng)場教育總支認真按照區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的相關(guān)要求,深入推進財經(jīng)管理制度化、規(guī)范化、精細化,促進教育事業(yè)又好又快發(fā)展,辦好人民滿意的教育。
1、宣傳發(fā)動,統(tǒng)一思想。自黃陂區(qū)教育局分別召開財務(wù)規(guī)范化檢查的工作會后,農(nóng)場總支迅速召開了班子成員會和全體校長、書記會。深入學(xué)習(xí)了區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》?傊泟⒈笠蟠蠹艺J真學(xué)習(xí)有關(guān)文件和會議精神,正確認識開展此項活動的重大意義,要求大家要認真對待專項檢查工作,明確財務(wù)規(guī)范化工作是深入貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務(wù)收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要。要求大家,對照“自查自糾表”認真開展自查自糾,做到不走過場,不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
2、成立專班,明確責任。
成立武湖農(nóng)場教育總支財務(wù)規(guī)范自查自糾專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:劉斌
成員:陳啟業(yè)陳代千馮漢文占才斌周謀新曾微杜紹兵
農(nóng)場所屬學(xué)校按總支方案要求也相應(yīng)成立財務(wù)規(guī)范專項治理工作小組,制定工作方案,實行工作責任制?倓(wù)室,財會室均按區(qū)教育局文件要求在各校范圍內(nèi)開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
3、廣泛宣傳,形成氛圍。通過辦專欄、掛橫幅、廣播、黑板報等措施,在整個校園內(nèi),讓全體教職員工都能了解財務(wù)規(guī)范化檢查的內(nèi)容,對照自身可以更好地查找問題。通過廣泛地宣傳,全體教師對財務(wù)規(guī)范化的目的、意義有了全面地認識,廉潔從教的行為得到增強。與此同時,各學(xué)校召開家長會廣泛聽取意見,深入了解學(xué)校工作中的不足,積極爭取家長和學(xué)生的配合,強化工作的針對性和實效性。
4、對照要求,自查自糾
對照區(qū)教育局工作文件精神及“財務(wù)規(guī)范化檢查”中的10項內(nèi)容,積極開展自查自糾活動。
三、問題及整改
通過農(nóng)場教育總支專班和所屬學(xué)校專班認真細致的清理檢查,目前雖然尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀的現(xiàn)象,但通過清理檢查,進一步加強了我場各學(xué)校財務(wù)規(guī)范化管理,嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了對各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的法制教育,強化了財務(wù)監(jiān)管職能,確保了各項資金收之合法,用之有據(jù),查之有憑,使用更加科學(xué)、規(guī)范。在自查、自糾活動中,我們也發(fā)現(xiàn),為了方便各學(xué)校報帳,在沒有違反大原則地前提下,對于較小額帳目,我們偶爾開綠燈,沒有嚴格按規(guī)定執(zhí)行,造成財務(wù)管理上的不夠規(guī)范、嚴謹。對照本次檢查,我們知曉其中不妥,今天將一定加以改正。
在今后的工作中,我們將會進一步完善相關(guān)財務(wù)制度,全面分析和總財務(wù)管理中存在的問題,并認真做好整改,力爭做到清理工作不留死角,進一步規(guī)范財務(wù)管理,完善財務(wù)工作。
財務(wù)自查整改報告11
根據(jù)市教育局開學(xué)工作檢查情況通報,我校食堂食品留樣環(huán)節(jié)還存在問題,本著對學(xué)生高度負責的態(tài)度,按照上級要求對食堂衛(wèi)生工作展開了全面、認真的自檢自查和整改,現(xiàn)將整改情況報告如下:
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),強化責任意識。
為了加強對師生集體用餐、食品衛(wèi)生的安全管理,確保師生身體健康,進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理責任。學(xué)校成立了以校長為組長的食品衛(wèi)生安全領(lǐng)導(dǎo)小組,實行分工負責,層層落實。領(lǐng)導(dǎo)小組分定期和不定期相結(jié)合的方式對學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
學(xué)校專門召開食堂衛(wèi)生工作會議,明確職責和具體分工,針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開學(xué)校教職工、后勤人員會議,學(xué)習(xí)上級文件,要求學(xué)校后勤人員提高食堂衛(wèi)生工作意識,增強食堂衛(wèi)生常識,切實認識到學(xué)校安全衛(wèi)生工作的重要性。
二、加大宣傳教育力度,增強學(xué)生的食品衛(wèi)生、安全意識。
學(xué)校通過課堂教育、板報、視頻講座等多種形式加大教育力度,告誡學(xué)生不吃霉變食品,不買三無產(chǎn)品,不喝生水冷水,教育學(xué)生增強自我防護意識。利用校園廣播、黑板報、專題講座,開展健康和食品安全知識的宣傳,倡導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生生活習(xí)慣。
同時,也使食堂的工作人員自覺按照《食品衛(wèi)生法》進行操作營業(yè)。
三、健全衛(wèi)生、食品管理制度
簽訂了《赤壁鎮(zhèn)小學(xué)食品衛(wèi)生安全工作責任狀》,落實衛(wèi)生管理制度及責任追究制度,責任到人,做到了層層分管,人人有責。
四、把好四個關(guān),杜絕食物衛(wèi)生安全事故的發(fā)生。
。1)、把好采購、加工關(guān):采購時實行索票索證制度,認真做好驗收工作;
加工做到燒熟煮透,特別是及時做好食品留樣工作,做到了:
1、學(xué)校食堂為師生提供的每餐、每樣食品都必需由專人負責留樣。
2、學(xué)校每餐、每樣食品必須按要求超過IOOg,分別盛放在己消毒的餐具中。部分食品還要帶些湯汁。
3、留樣食品取樣后,必須立即放入完好的食品罩內(nèi),以免被污染。
4、等留樣食品冷卻后,用保鮮膜密封好(或加蓋),并在外面標明留樣時間、品名、留樣人。
5、食品留樣在密封好、貼好標簽后,必須立即存入專用留樣冰箱內(nèi)。
6、用于留樣的容器必須滿足消毒、無菌要求。
7、每餐必須作好留樣記錄:留樣時間、食品名稱、留樣人,便于日后備查。
8、留樣食品必須保留48小時,時間超過后方可倒掉。
9、留樣冰箱為專用設(shè)備,留樣冰箱內(nèi)嚴禁存放與留樣食品無關(guān)的其它食品。保證從原料(成品)的采購、簽證、驗收、保管、加工等各環(huán)節(jié)嚴格按章操作,消除衛(wèi)生安全隱患,杜絕一切事故發(fā)生。
。2)、把好“消毒”關(guān)。本學(xué)期將餐廳的2臺大容量消毒柜進行了更換,幼兒園
5個班均配了新的.消毒柜,每天按時對所有的餐具、用具進行清洗,浸泡消毒和高溫消毒。
(3)、把好“個人衛(wèi)生”關(guān)。三月份學(xué)校組織對從業(yè)人員進行了健康檢
查和食品衛(wèi)生培訓(xùn),工作人員進入食堂必須穿工作服。
。4)、杜絕非工作人員進入儲藏室和操作間。
五、切實做好督餐工作,做到每餐有值周教師,每班有督餐教師。
與此同時,學(xué)校還舉一反三,強化學(xué)校安全工作管理,努力打造平安和諧校園,主要作法:
1、維修更換監(jiān)控設(shè)施,保證校園重點部位全天候電子監(jiān)控。
2、簽訂并落實班主任班級安全責任狀、值周教師責任狀、路隊護送教師責任狀、任課教師課堂責任狀和相關(guān)工作制度,實行班主任包班、任課教師包課堂、值周教師包周、路隊護送教師包隊的責任包保體系,做到了校園每一時段、每個區(qū)域都有教師在監(jiān)管學(xué)生的安全。
3、加強了對家長租用的接送學(xué)生車輛的管理.,查驗相關(guān)證照和車輛保險手續(xù),組織司機召開了安全教育會,簽訂了安全責任書。
我們深知學(xué)校教育無小事,安全責任大于天,在以后的工作中,我們要在思想認識上牢固樹立對生命強烈的敬畏感、對人民高度的責任感,切切實實抓好學(xué)校安全工作,確保師生平安,社會穩(wěn)定。
財務(wù)自查整改報告12
xxxxxxx:
接到關(guān)于開展xx年度財務(wù)會計信用等級評審自查的通知后,對xx年度的`財務(wù)會計有關(guān)事項進行了自查,并對照“財務(wù)會計信用等級評審表”所列內(nèi)容開展逐項打分。現(xiàn)將基本情況和自查自糾情況一并報告
一、單位基本情況(略)
二、xx年度財政專項補助資金使用情況表(略)
三、自查自糾情況
通過本次自查,發(fā)現(xiàn)本單位以下幾個方面存在問題。
在會計基礎(chǔ)工作方面存在×××等問題,還不夠規(guī)范。
在內(nèi)部控制制度建設(shè)方面存在×××(未建立或完善)×××(未執(zhí)行)等問題。需要建立(或完善、加強執(zhí)行力)。
在會計核算方面存在×××等記賬差錯(或核算錯誤)需要糾正。
在依法誠信納稅方面存在×××等意識薄弱問題,需要提高。
現(xiàn)針對自查出的問題已經(jīng)進行了逐項整改并完成了相應(yīng)的自糾(完善、修改、調(diào)賬、補稅等)工作。
特此報告,熱忱組織人員前來檢查。
財務(wù)自查整改報告13
為了進一步加強學(xué)校財務(wù)管理,規(guī)范財經(jīng)行為,提高財經(jīng)使用效益,完善財務(wù)監(jiān)督,充分發(fā)揮財務(wù)工作在學(xué)校培訓(xùn)教學(xué)工作中的重要作用,促進農(nóng)場各學(xué)校工作能更好更快地開展。按區(qū)培訓(xùn)局《關(guān)于開展全區(qū)中學(xué)校財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的文件精神,農(nóng)場培訓(xùn)總支高度重視,成立專班,于20xx年4月21日開頭,在全場學(xué)校范圍內(nèi)開展自查自糾活動,現(xiàn)將狀況總?cè)缦拢?/p>
一、自查過程與果
自查過程分為三個階段進行。
(一)動員部署階段(4月21日22日)
1、制定實施方案,成立專班?傊д匍_"財務(wù)規(guī)范化檢查'活動領(lǐng)導(dǎo)小組,會議研究"財務(wù)規(guī)范化管理'活動的開展,制定《武湖農(nóng)場培訓(xùn)總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》,并依據(jù)《關(guān)于開展全區(qū)中學(xué)校財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求的10項內(nèi)容,責任到人,明確要求。
2、宣揚發(fā)動。召開"財務(wù)規(guī)范化檢查'活動動員大會,部署工作,加強宣揚,營造氛圍。
3、學(xué)習(xí)討論。組織農(nóng)場各學(xué)校校長、書記認真學(xué)習(xí)區(qū)有關(guān)文件精神,學(xué)習(xí)《武湖農(nóng)場培訓(xùn)總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》,開展以"財務(wù)規(guī)范化檢查'為主題的專題會,明確"財務(wù)規(guī)范化檢查'活動的目的、意義、內(nèi)容和要求,提高思想熟識,積極自覺地參與活動。
(二)組織實施階段(4月23日25日)
1、自查自糾?傊Ш怂泓c及各農(nóng)場所屬各學(xué)校認真對比《關(guān)于開展全區(qū)中學(xué)校財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求及個重點問題,全面、客觀地分析現(xiàn)狀,認真開展自查自糾,撰寫自查報告。
2、建章建制。農(nóng)場各學(xué)校針對自身管理存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步修訂和完善現(xiàn)行的規(guī)章制度、管理規(guī)范、工作程序以及各項管理措施等,使學(xué)校管理充分體現(xiàn)人性化、規(guī)范化、科學(xué)化。
3、督導(dǎo)檢查。農(nóng)場培訓(xùn)總支依據(jù)有關(guān)方案,參照區(qū)督導(dǎo)檢查方式,形成自己的督導(dǎo)檢查制度,把握動態(tài)、查找問題、發(fā)覺典型。
4、重點整改?傊б罁(jù)督導(dǎo)檢查的果,針對還存在的問題,分析緣由,制定整改方案,完善整改措施,落實整改責任,切實解決實際問題。
5、監(jiān)督評議。總支聘請培訓(xùn)行風(fēng)監(jiān)督員10名(社區(qū)代表、家長代表、同學(xué)代表),形成第三方力氣監(jiān)督反饋機制。對違規(guī)行為必需監(jiān)督整改到位,情節(jié)嚴峻、影響惡劣的嚴格依據(jù)有關(guān)規(guī)定實行責任追究,對有嚴峻違規(guī)行為的要依照有關(guān)規(guī)定進行處分。
6、績效考核。將落實財務(wù)規(guī)范化管理納入培訓(xùn)績效目標管理,年底,對各項工作的'評估都要合此項工作狀況進行。
(三)分析總階段(4月26日27日)
1、全面總。總支核算點于5月1日前將本單位"財務(wù)規(guī)范化檢查'活動的開展狀況、閱歷和體會進行全面認真地總和評估,并向培訓(xùn)局財務(wù)審計科交書面總材料。
2、閱歷交流。農(nóng)場培訓(xùn)總支組織場內(nèi)閱歷交流活動,推介先進閱歷,樹立典型。
3、分析總。培訓(xùn)總支對在"財務(wù)規(guī)范化檢查'活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀的學(xué)校進行表彰,并在全場范圍內(nèi)作閱歷交流。
自查果:
依據(jù)區(qū)培訓(xùn)局文件規(guī)定,農(nóng)場各學(xué)校按總支核算點要求通過深化自查,各學(xué)校財務(wù)管理均依據(jù)國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)來執(zhí)行,收入、支出全總納入核算點法定帳目統(tǒng)一核算,未侵點、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設(shè)任何形式的"小金庫'。
1、依據(jù)上級財務(wù)管理的有關(guān)政策和法規(guī),農(nóng)場中學(xué)校核算點及各學(xué)校都建有嚴格的財務(wù)及財產(chǎn)管理制度,并做到了責任到人,落實到位,沒有違規(guī)操作的現(xiàn)象。農(nóng)場10所學(xué)校均按規(guī)定編制,執(zhí)行20xx年預(yù)算,都嚴格按月編制會計報表。
2、嚴格按財政局、培訓(xùn)局的有關(guān)要求和各學(xué)校實際編制了學(xué)校收支預(yù)算,學(xué)校的一些重大收支,事前都召開了校委會,事后都進行了常規(guī)公示,假如因工作事特殊狀況的必要面要變更預(yù)算,則依據(jù)相關(guān)審批手續(xù)進行變更,沒有擅自修改和變動現(xiàn)象。
3、依照校產(chǎn)管理制度的規(guī)定,各單位全部的財產(chǎn)都登記造冊,做到專人管理,因?qū)W校必要而購置或使用的,都有教代會或老師代表參與的校委會的審查通過。對于重大資產(chǎn)購買或是涉及基建項目的支出,都附有合同、算表和其他的相關(guān)材料。10所學(xué)校都能嚴格執(zhí)行?顚S迷瓌t,沒有挪作他用。
4、嚴格執(zhí)行支出審批制度,全部大額支出都事前召開了校委會,事后進行了常規(guī)公示,各學(xué)校每年在教代會或是全體老師會上都作了財務(wù)報告,并獲得了通過,接受財經(jīng)審查小組的監(jiān)督。
5、各學(xué)校都嚴格加強預(yù)算內(nèi)、外資金的管理。預(yù)算處的收入全額繳入財政專戶,嚴格執(zhí)行了"一票三證',"收支兩條線',全部款項支出,均全部使用省財政部門統(tǒng)一制定的財政收據(jù)。沒有呈現(xiàn)公款私存的現(xiàn)象。
6、依據(jù)財政集中支付要求,現(xiàn)金管理實行備用金制度,依據(jù)現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,農(nóng)場培訓(xùn)總支及農(nóng)場所屬學(xué)校均嚴格依據(jù)財務(wù)制度執(zhí)行,核算點嚴格監(jiān)管各校財政資金的支出,沒有以任何形式進行私存私放。
7、農(nóng)場各中、學(xué)校都能做到帳目清楚,手續(xù)齊全。各校均無私設(shè)"小金庫'和公款私存等違規(guī)現(xiàn)象。各項均在銀行開設(shè)有學(xué)校公用資金帳戶,并做到收支有據(jù),賬目清楚。
8、學(xué)校各項經(jīng)費支出,都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務(wù)軌制,無亂之濫用和鋪張鋪張等現(xiàn)象。對于大額款項支出,均有經(jīng)由經(jīng)辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、算表和其他相關(guān)材料。
9、各校對于學(xué)校的資產(chǎn)增減,都做了較好的登記,做到出入有據(jù)。
10、作為財務(wù)核算點,嚴格按規(guī)定辦理支付各學(xué)校的帳務(wù),能規(guī)范辦理各種支付業(yè)務(wù)和帳務(wù)處理,能準時向各學(xué)校反饋財務(wù)信息。
二、閱歷與做法
積極開展"財務(wù)規(guī)范化檢查'工作是全面貫徹黨的十七大精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,嚴峻財經(jīng)紀律,規(guī)范財經(jīng)行為,提高資金使效益的一項重大舉措。農(nóng)場培訓(xùn)總支認真依據(jù)區(qū)培訓(xùn)局《關(guān)于開展全區(qū)中學(xué)校財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的相關(guān)要求,深化推動財經(jīng)管理制度化、規(guī)范化、精細化,促進培訓(xùn)事業(yè)又好又快進展,辦好人民滿足的培訓(xùn)。
1、宣揚發(fā)動,統(tǒng)一思想。自黃陂區(qū)培訓(xùn)局分別召開財務(wù)規(guī)范化檢查的工作會后,農(nóng)場總支快速召開了班子成員會和全體校長、書記會。深化學(xué)習(xí)了區(qū)培訓(xùn)局《關(guān)于開展全區(qū)中學(xué)校財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》。總支書記劉斌要求大家認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件和會議精神,正確熟識開展此項活動的重大意義,要求大家要認真對待專項檢查工作,明確財務(wù)規(guī)范化工作是深化貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務(wù)收支活動的重要舉措,是培訓(xùn)和疼惜干部的必要。要求大家,對比"自查自糾表'認真開展自查自糾,做到不走過場,不留死角,準時發(fā)覺和解決存在的問題。
2、成立專班,明確責任。
成立武湖農(nóng)場培訓(xùn)總支財務(wù)規(guī)范自查自糾專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:劉斌
成員:陳啟業(yè)陳代千馮漢文占才斌周謀新曾微杜紹兵
農(nóng)場所屬學(xué)校按總支方案要求也相應(yīng)成立財務(wù)規(guī)范專項治理工作小組,制定工作方案,實行工作責任制?倓(wù)室,財會室均按區(qū)培訓(xùn)局文件要求在各校范圍內(nèi)開展自查自糾,發(fā)覺問題準時整改。
3、廣泛宣揚,形成氛圍。通過辦專欄、掛橫幅、廣播、黑板報等措施,在整個校內(nèi)內(nèi),讓全體教職員工都能了解財務(wù)規(guī)范化檢查的內(nèi)容,對比自身可以更好地查找問題。通過廣泛地宣揚,全體老師對財務(wù)規(guī)范化的目的、意義有了全面地熟識,廉潔從教的行為得到增加。與此同時,各學(xué)校召開家長會廣泛聽取看法,深化了解學(xué)校工作中的不足,積極爭取家長和同學(xué)的協(xié)作,強化工作的針對性和實效性。
4、對比要求,自查自糾
對比區(qū)培訓(xùn)局工作文件精神及"財務(wù)規(guī)范化檢查'中的10項內(nèi)容,積極開展自查自糾活動。
三、問題及整改
通過農(nóng)場培訓(xùn)總支專班和所屬學(xué)校專班認真細致的清理檢查,目前雖然尚未發(fā)覺違規(guī)違紀的現(xiàn)象,但通過清理檢查,進一步加強了我場各學(xué)校財務(wù)規(guī)范化管理,嚴峻了財經(jīng)紀律,加強了對各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的法制培訓(xùn),強化了財務(wù)監(jiān)管職能,確保了各項資金收之合法,用之有據(jù),查之有憑,使用更加科學(xué)、規(guī)范。在自查、自糾活動中,我們也發(fā)覺,為了便利各學(xué)校報帳,在沒有違背大原則地前提下,對于較小額帳目,我們間或開綠燈,沒有嚴格按規(guī)定執(zhí)行,造成財務(wù)管理上的不夠規(guī)范、嚴謹。對比本次檢查,我們知曉其中不妥,今日將確定加以改正。
在今后的工作中,我們將會進一步完善相關(guān)財務(wù)制度,全面分析和總財務(wù)管理中存在的問題,并認真做好整改,力爭做到清理工作不留死角,進一步規(guī)范財務(wù)管理,完善財務(wù)工作。
財務(wù)自查整改報告14
按照總站關(guān)于此次勞保統(tǒng)籌綜合檢查的通知要求,我站積極扎實的展開了自查工作,現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:
一、自查存在的問題及分析
1、勞保費收取工作還不扎實。主要表現(xiàn)在:
一是勞保費收取率不高,20xx年我站所轄兩縣進入招投標工程項目66項,勞保費收取55項,收取率83%;
二是收費管理力度還不足。對縣代辦點的管理監(jiān)督控制還不夠,制約辦法不足,從而造成工作的聯(lián)系脫節(jié),造成勞保費的流失;
三是政府投資項目(抗震加固、廉租房、市政工程)和房地產(chǎn)項目收繳不足的現(xiàn)象偶有存在。
2、財務(wù)管理有待進一步加強。我站財務(wù)工作雖然沒有大的差錯和失誤,但是細節(jié)方面仍然需要繼續(xù)加強。
一是經(jīng)費支出節(jié)約不夠,由于身處旅游接待城市,支出較大;
二是財務(wù)規(guī)范化還不夠,細微工作不仔細的情況。如發(fā)票內(nèi)容填寫不規(guī)范等。
3、自身建設(shè)還有待進一步加強。廉政學(xué)習(xí)還不夠深入,行風(fēng)義務(wù)監(jiān)督工作還不夠深入。制度需要進一步完善。崗位責任制抓落實還要加強。
二、改進的`措施
針對存在的問題,我站將做好以下幾項重點工作。
1、加強勞保收繳管理。扎實做好建筑市場的長遠預(yù)測和短期預(yù)測,盡快以地區(qū)建設(shè)局紅頭文件出臺《關(guān)于進一步加強勞保費收取工作的通知》(草稿已經(jīng)起草好);計劃于縣建設(shè)局簽訂勞保統(tǒng)籌專項責任書;全面加強代辦點的工作力度,將工作中心轉(zhuǎn)移到縣市,經(jīng)常走,經(jīng)常看,及時行動。
2、協(xié)助地區(qū)建設(shè)局出臺《建筑企業(yè)管理不良記錄和黑名單制度》和《房地產(chǎn)領(lǐng)域不良記錄和黑名單制度》,將勞保統(tǒng)籌收費作為不良記錄的內(nèi)容。
3、加強監(jiān)管,維護資金的有效利用,認真執(zhí)行勞保費銀行專戶管理和輔助賬工作,積極探索勞保統(tǒng)籌資金的科學(xué)化管理和使用,做好農(nóng)民工基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集等工作。
4、加強統(tǒng)籌站效能建設(shè)。以增強個人素質(zhì)、提高辦事效率為目的,加強學(xué)習(xí)和監(jiān)督,全面提高機關(guān)效能。
財務(wù)自查整改報告15
我校根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)教育廳開展審整改工作活動方案>的通知》(桂教財務(wù))[20xx])10號和廣西壯族自治區(qū)教育廳《關(guān)于開展“審計整改”活動階段性檢查驗收工作的通知》(桂教財務(wù))[20xx])33號文件精神,對我校財務(wù)工作認真進行認真自查自評及檢查整改,現(xiàn)將整改情況匯報如下
一、認真學(xué)習(xí),提高認識
我校認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子和財務(wù)人員學(xué)習(xí)上級財務(wù)文件,統(tǒng)一思想,提高認識,強化財經(jīng)紀律,不繼提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,并不斷完善學(xué)校財務(wù)管理的各項制度。
二、成立領(lǐng)導(dǎo)小組工作
我校結(jié)合實際,成立了德峨鄉(xiāng)初級中學(xué)財務(wù)整改領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:黃仕鋒(校長)
副組長:李連聲(副校長)
組員:廖澤、張成光、楊進文、岑廷榮、王正想、朱學(xué)升、李幫文、黃美蘭
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公主任由李連聲副校長兼任,統(tǒng)一協(xié)調(diào)和指導(dǎo)財務(wù)審計整改的各項工作。
三、整改措施
依據(jù)制度要求認真進行審計整改,自查自糾存在的問題,認真反思,找差距,尋原因。通過認真組織小組成員查看至xx年會計憑證、會計報表、會計賬簿。在會計報表、會計賬簿中銀行日記帳、出納的現(xiàn)金日記賬不存在任何問題,無需整改。
存在的一些問題是:
1、會計、出納還沒有取得從業(yè)資格證,正在學(xué)習(xí)爭;
2、在會計憑證中出現(xiàn)沒有蓋財務(wù)公章、財務(wù)主管章、報賬員章、出納章現(xiàn)象及附件不完善現(xiàn)象;
3、固定資產(chǎn)登記和報廢登記不完善現(xiàn)象。整改領(lǐng)導(dǎo)組針對以上存在的問題進行分工協(xié)作,分塊整改,現(xiàn)已全部整改完善。
總之,財務(wù)工作是學(xué)校工作的基礎(chǔ),財務(wù)工作直接影響著學(xué)校的發(fā)展,要辦好學(xué)校,首先要管理好財務(wù),把有限的資金用在刀刃上。為此,在今后的'工作中,我校將按上級主管部門的要求,嚴格執(zhí)行各項財務(wù)管理制度,管理好學(xué)校財務(wù)。堅持每月對經(jīng)費的收支由財務(wù)審核小組審核后,再進行報賬、公示,將財務(wù)開支情況在公示欄公布,自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)、全校教職工的監(jiān)督。
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