學校課后服務工作的管理制度

時間：2023-03-31 17:04:52 制度我要投稿

學校課后服務工作的管理制度

　　在當今社會生活中，很多情況下我們都會接觸到制度，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編為大家整理的學校課后服務工作的管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

學校課后服務工作的管理制度

學校課后服務工作的管理制度1

　　一、指導思想

　　為全面貫徹黨的十九大精神，進一步滿足新時代廣大家長對中小學生校內(nèi)課后服務的迫切需求，按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于深化教育體制機制改革的意見》和《教育部辦公廳關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》（教基一廳〔20xx〕2號）要求，開展中小學生校內(nèi)課后服務，是培養(yǎng)學生興趣愛好、促進學生健康成長、幫助家長解決按時接送學生困難的重要舉措，是進一步增強教育服務能力，使人民群眾具有更多獲得感和幸福感的民生工程。

　　為配合國家扶貧攻堅戰(zhàn)略，切實解決廣大人民群眾的困難，做好我校學生課后服務工作，根據(jù)文件精神，結合我校實際，做到利用學校資源取之于民，用之于民的宗旨，辦人民滿意的教育。特制定本實施方案。

　　二、實施原則

　　中小學生課后服務工作遵循“政府主導，學校主體，家長自愿，校內(nèi)實施，有效監(jiān)管，最低費用”的'原則。

　�。ㄒ唬┱鲗АＵn后服務由縣人民政府組織推動，教育行政部門牽頭負責。

　�。ǘ⿲W校主體。課后服務由學校統(tǒng)一組織，家委會協(xié)同實施。學校主要對課后服務的目的、內(nèi)容、方法的確定，家委會主要負責服務質量和費用的監(jiān)督。

　�。ㄈ┘议L自愿。課后服務對象為放學時間早于家長下班時間且無人看護的上班族、打工族的孩子。完全由學生家長根據(jù)需要自愿選擇，學校不動員學生參加。學校事先征求家長的意見，主動告知服務方式、服務內(nèi)容、安全保障措施，家長自愿為孩子報名參加。

　�。ㄋ模┬�(nèi)實施。課后服務安排在校園內(nèi)進行，并充分利用學校教室、運動場地、功能室等場所，采取校外聘任和學校教師挖潛的方式為學生提供服務及其它后勤安全保障工作。

　�。ㄎ澹┯行ПO(jiān)管。由家委會成員和學校管理人員共同完善課后服務管理制度，切實保障課后服務學生安全，監(jiān)督服務質量，監(jiān)管服務費用的收、管、支出等，家委會協(xié)同家長做到全過程監(jiān)督。

　�。┳畹唾M用。學校根據(jù)物價局核定的課后服務收取標準收取費用，做到�？顚Ｓ�，支出兩條線。費用支付主要是校外聘任人員、學校加班教職工、學校水、電、暖和其他服務費用等。

　　三、課后服務安排

　�。ㄒ唬┓⻊諘r間。每周一至周五下午放學后(節(jié)假日、周五周六周日除外)，看護時間最少為一小時，冬天時間短，夏天時間長。

　�。ǘ┓⻊帐召M。收費為每生每天每課時(40分鐘)3元錢。(根據(jù)家長下班時間調整課時數(shù)，最少服務1小時)。

　　（三）服務課程安排。輔導學生作業(yè)，開展社團活動，開展其他活動。

　　1.主要組織安排學生完成書面作業(yè)、引導自主學習、養(yǎng)成良好學習習慣。

　　2.對部分學生有針對性輔導，促其成績好的更優(yōu)秀，學習困難的有提升。

　　3.開展社團活動，培養(yǎng)學生廣泛的興趣和愛好。

　　4.杜絕輔導教師上新課。

　　（四）提供延時課后服務

　　對于課后服務時間結束，家長工作特殊，不能按時接學生的情況，學校管理人員統(tǒng)一管理學生，做好延時課后服務工作，直至家長接孩子。

　�。ㄎ澹┴毨W生參與課后服務免費

　　對于學校建檔立卡的貧困生，以及家庭特別困難的學生，上課后服務免費。

　　四、課后服務管理

　�。ㄒ唬┱钦n后服務主導方

　　課后服務由縣人民政府組織推動，教育行政部門牽頭負責。學校因地制宜設計服務項目，組織實施并對服務內(nèi)容、質量進行管理。

　�。ǘ⿲W校是課后服務實施方

　　學校全面負責學生的課后托管、輔導工作，遵循服務性原則，立足服務學生，服務家長的宗旨，制定科學合理的實施方案，組織優(yōu)秀骨干教師、校外聘任教師挖掘學校資源，堅持安全至上，以保證規(guī)范、有序、高效實施課后服務工作。學校根據(jù)教師自愿的原則，選聘師德高尚、經(jīng)驗豐富的學科優(yōu)秀教師進行輔導，輔導教師接受家長監(jiān)督。

　　（三）課后服務監(jiān)督員

　　由校委會成員組成，負責學生在課后服務期間的檢查和后勤安全保障。主要檢查服務教師的考勤、服務內(nèi)容、服務質量，學生安全出入校園等。

　　五、課后服務實施

　　學校提出初步方案——召開教職工代表大會修改方案——學校確定實施方案——學校發(fā)放致家長一封信——家長自愿報名——學校統(tǒng)計學生人數(shù)——實施課后服務。

　　（一）學校根據(jù)上級要求制訂初步方案。

　　（二）召開教職工代表大會，提出修改方案。

　�。ㄈ⿲W校確定實施方案。

　�。ㄋ模┘倚：献鲗嵤┱n后服務，根據(jù)家長要求，學生人數(shù)，成立服務班級，確定服務內(nèi)容、服務教師、服務形式。

　　（五）簽訂服務協(xié)議。學校要與申請?zhí)峁┓⻊盏陌嗉壔蚣议L簽訂課后服務協(xié)議，明確家長、校方職責，服務協(xié)議每學期簽訂一次，學校做好備案。

　　六、組織領導

　　領導工作小組主要做好以下工作內(nèi)容：

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)上級文件要求，結合學生實際情況，由學校制訂活動方案，落實具體的活動小組，提出明確的活動要求；

　�。ǘ└鶕�(jù)實施情況及時總結，及時調整課后輔導項目（輔導內(nèi)容、輔導形式、輔導教師、學生安全等等）；

　　（三）每天督查每班、每組活動開展情況，活動是否正常，內(nèi)容、形式、組織存在什么問題，定期召開會議，進行交流、總結，努力使課后輔導開展的富有成效。

　�。ㄋ模┱烫庁撠熣匍_好家委會、家長會，成立理財小組負責服務費的發(fā)放；教導處負責制定課后服務輔導教師職責、安排學生課后服務小組及輔導教師、課后服務授課查課，確保服務高質量；安全辦制定值班教師安全職責，確保師生課后服務期間安全有序。

學校課后服務工作的管理制度2

　　為切實做好“課后服務”工作，根據(jù)江蘇省教育廳《關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》（蘇教基發(fā)【20xx】24號）相關要求，特制訂本制度。

　　一、負責放學的老師與值班老師交接

　　1、負責放學的老師每天按時組織相關學生安靜有序地排隊送達指定教室。

　　2、如有學生請假，負責放學的老師要告知值班老師，并送交書面請假條。

　　3、值班老師做好點名工作，并按座位表安排學生在規(guī)定位置就坐。

　　4、值班老師組織、督促全體學生安全、有序地學習、活動。

　　二、值班老師與家長交接

　　5、值班老師根據(jù)各年級放學時間（一二年級：17：15；三四年級：17：30；五六年級：17：45）準時整隊，組織學生安靜有序地排隊，送達指定放學點。

　　6、值班老師將每一個學生安全地送交家長。

　　7、如有家長未能準時來接，必須聯(lián)系到相關家長，確保學生安全

　　8、值班結束，值班老師需填寫好值班日志。有特殊情況及時向當日的.行政

學校課后服務工作的管理制度3

　　根據(jù)省教育廳、省發(fā)改委、省財政廳、省人社廳《關于全面推進小學課后服務工作的指導意見》文件要求，認真解決學生學習日下午放學后接送難、監(jiān)管“空檔期”、安全存在隱患等問題。現(xiàn)結合縣教體局《關于全縣小學（幼兒園）學生延長在校時間做好課后服務工作的通知》及我校實際，制定本制度。

　　一、指導思想

　　以辦人民群眾滿意教育為根本宗旨，堅持以人為本、服務至上，竭誠為家長服務、為學生服務，認真解決學生放學后無人照管的難題，填補學校課外教育空白，促進學生健康成長，推進教育事業(yè)健康有序發(fā)展。

　　二、組織原則

　　小學生課后服務遵循“立足需求、積極服務、家長自愿、學校受托”的原則，建立家長申請、學校審核、統(tǒng)一實施的課后服務工作機制。由有需求的學生家長提出書面申請，經(jīng)學校審核同意，學校和家長簽訂學生課后服務協(xié)議后統(tǒng)一實施。

　　第一，學生是否參加課后服務，由學生家長自愿選擇。在自愿的前提下，由家長向學校和家長委員會提出書面委托申請，并報名登記。

　　第二，課后服務安排在校園內(nèi)進行。學校無償提供校園內(nèi)教室、運動場地、功能室等場所及其它后勤安全保障。

　　三、目標要求

　　1.樹立“安全第一”的意識，確保課后服務學生在校安全。

　　2.體現(xiàn)“服務至上”的.宗旨，為學生提供個性化服務。

　　3.達到“高效課后服務”的要求，精心設計、精心安排、精心運作、有序課后服務、有效課后服務，讓學生滿意，家長滿意。

　　四、實施程序

　　1.宣傳階段

　　學校召開全體教職工會議和家長會，印發(fā)《實驗學校課后服務告家長書》，宣傳課后服務的相關文件精神、政策依據(jù)、課后服務原則、課后服務辦法等，引導家長自愿主動參與到課后服務工作的組織管理中來。

　　2.申請審核階段

　　有課后服務需求的學生在家長指導下，填寫《實驗學校學生在校課后服務申請表》，由家長簽字認可后，提交學校。學校審核通過后與家長簽訂課后服務協(xié)議書。

　　3.組織實施階段

　　學校根據(jù)各年級申請課后服務人數(shù)及學生家長意愿進行編班，具體辦法：

　�。�1）課后服務按照學生課業(yè)“減負”精神，切實做到“三不”原則，即不上課、不集中輔導、不加重學生課業(yè)負擔。

　　（2）學生課后服務內(nèi)容有：組織學生以自主學習和自主閱讀為主，以開展體育、藝術、科學普及、娛樂游戲、拓展訓練、社團及興趣小組活動、觀看適宜兒童的電影等社團活動為輔，培養(yǎng)學生興趣，拓展學生視野，健全學生心智和人格。

　　五、時間安排

　　課后服務時間：周一至周五下午放學后50分鐘（法定節(jié)假日除外）

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　　1.加強領導、明確職責

　　為保障課后服務工作順利進行，學部成立課后服務領導小組。

　　組長：李海燕

　　副組長：逄相燕姚長合

　　成員：沈傳霞王培文鄭明慧厲杰吳艷艷趙玲及家長委員會2人

　　2.建立預案、保障安全

　�。�1）樹立“安全第一”思想。課后服務期間學校安排領導、教師值日，負責課后服務期間紀律巡視和安全檢查，及時研究解決課后服務過程中可能存在的安全隱患問題，及時處理突發(fā)事件。

　�。�2）建立安全應急預案，完善安全事故處理程序，避免安全責任事故。

　�。�3）建立雨雪天等其他惡劣天氣應急預案。制定惡劣天氣課后服務班級安排，保證惡劣天氣時，課后服務工作井然有序。

　　3.制定計劃，保證效果

　　輔導教師提前制定計劃，保證活動時間�；顒觾�(nèi)容豐富多彩，形式活潑多樣，富有吸引力，確�；顒淤|量，力爭出成果。

　　每次活動要作好記錄，包括輔導內(nèi)容、方法、效果等，注意積累資料，認真總結。

　　4.完善制度，加強管理

　�。�1）加強教師管理

　　課后服務輔導教師按照規(guī)定時間組織“課后服務”活動，做到不遲到、不早退，因故不能按時到崗的要及時請假，由年級統(tǒng)一協(xié)調安排好輔導工作。

　　看護教師做好考勤工作，保證不遺漏一個學生。如有請假者，班主任及時通知看護教師。看護結束后，看護教師按年級安排整隊放學離校。

　�。�2）加強學生管理

　　學生放學后，及時進入相關教室，在規(guī)定區(qū)域內(nèi)活動，認真完成家庭作業(yè)，不懂的問題及時請教老師。有事必須向老師請假，若需提前離校必須辦理請假手續(xù)。

學校課后服務工作的管理制度4

　　為滿足小學生課后服務需求，幫助學生家長解決實際困難，促進學生健康成長，進一步增強教育公共服務能力，根據(jù)教育部《關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》，特建立課后服務管理人員工作制度。

　　一、健全機制，確保服務安全向學生提供課后服務

　　要把安全放在首位，落實安全責任，完善安全管理制度和應急預案，加強安全衛(wèi)生意識教育，強化安全檢查和門衛(wèi)登記等管理制度，對參與人員的品德、健康嚴格把關，制定并落實考勤、監(jiān)管、交接班制度。

　　要切實消除場地、消防、安全保衛(wèi)等方面的安全隱患，確保學生人身安全。建立校園傷害風險、尤其是損害賠償?shù)亩喾匠袚矒鷻C制，健全學生的醫(yī)保制度、校園傷害保險、學生意外商業(yè)險等制度，為校內(nèi)課后服務提供保障。

　　1、完善安全管理制度。明確課后服務人員責任，加強對師生安全衛(wèi)生意識教育；強化活動場所安全檢查和門衛(wèi)登記管理制度，制定并落實嚴格的考勤、監(jiān)管、交接班制度和應急預案措施。同時要爭取綜治、公安、衛(wèi)生、食藥監(jiān)督等部門的協(xié)調配合，切實消除在交通、場地、消防、食品衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等方面的隱患，切實保障參加課后服務活動的學生安全。

　　2、完善工作管理制度。積極創(chuàng)新工作機制和方法，規(guī)范服務行為，把課后服務的管理納入學校教學管理，完善各種管理制度；統(tǒng)籌資源進而提供優(yōu)質的學校課后服務課程，積極探索形成各具特色的課后服務工作模式。

　　3、完善工作考評機制。制定提供有關課后服務工作的考核辦法，將服務管理人員、參與課后服務工作教師進行課后服務績效考核。

　　二、教師管理

　　1、所有任課教師應在課前和課后做好簽到工作。

　　2、任課老師要嚴格按照規(guī)定的時間上課，每次上課提前5—10分鐘到位，不無故曠課，任課老師要維護好自己的課堂教學紀律，不無故在上課途中離開教室。

　　3、教師要為人師表，嚴于律己。

　　4、教師進入課堂精神飽滿，未經(jīng)教學主管允許不能隨意調課、停課，上課時發(fā)現(xiàn)沒有請假又未到的學生，必須及時聯(lián)系班主任、教務主管詢問原因，對缺課的學生要安排時間給予補課。

　　5、課前要關注每一個學生的.情緒，發(fā)現(xiàn)情緒不穩(wěn)定的要及時詢問原因并給予引導；課上要充分調動學生的積極性，發(fā)現(xiàn)上課不認真的要及時給予提醒，嚴重者課后要和學生溝通，有必要時要和家長進行溝通，共同督促學生改正不足。

　　6、課堂中，如遇學生安全事故，任課教師必須第一時間及時聯(lián)系值班校領導（或教務）及家長以便及時妥善處理。

　　三、學生管理

　　1、學生必須嚴格遵守學校的規(guī)章制度。

　　2、按時上、下課，不允許遲到、早退、無故曠課。

　　3、愛惜學校的公共財產(chǎn)，損壞或丟失需照價賠償。

　　4、尊重老師，遇到老師要問好，同學之間相互禮讓、交流和幫助。

　　5、上課期間不得大聲喧嘩，保持安靜的學習環(huán)境。

學校課后服務工作的管理制度5

　　一、總體要求

　　做好義務教育階段學生課后服務工作，是幫助家長破解因工作等原因不能按時接送學生難題、保障學生安全、促進學生健康成長的重要舉措；是回應社會關切，解決中小學“放學早、接送難”矛盾，綜合施策破解義務教育階段學生校外負擔過重難題，進一步增強教育服務能力、使人民群眾具有更多獲得感和幸福感的關鍵小事、民生實事。要充分認識做好課后延時服務工作的重要性，不斷增強責任意識、服務意識，結合實際，細化工作措施，完善工作機制，保障課后延時服務工作順利開展。

　　二、基本原則

　�。ㄒ唬┳栽干陥笤瓌t。校內(nèi)實施課后服務必須堅持學生和家長自愿原則。義務教育階段學生是否參加放學后學校組織的課后服務，由家長提出申請，自愿作出選擇。

　�。ǘ┙y(tǒng)籌安排原則。義務教育學校校內(nèi)課后服務面向有需求的群體而非全體學生。學校課后服務對象審定堅持有條件準入、統(tǒng)籌安排，并優(yōu)先保障留守兒童的原則。

　　（三）公益服務原則。公辦義務教育學校校內(nèi)課后服務堅持公益性原則，建立完善成本核算機制。服務性收費堅持成本補償和非營利原則。對經(jīng)濟困難家庭學生參加校內(nèi)課后服務的，可參照學生資助政策予以支持。

　　（四）公開透明原則。校內(nèi)課后服務項目、服務對象范圍、服務時間、服務內(nèi)容、收費標準等要全面公開，自覺接受監(jiān)督。

　　三、組織實施

　�。ㄒ唬┓⻊諏ο�。課后服務對象是有服務需求的義務教育階段本校在讀義務教育階段學生，優(yōu)先保障殘疾兒童、留守兒童、進城務工人員隨遷子女、家庭經(jīng)濟困難學生等亟需服務群體。

　　（二）服務時間。課后服務一般在上學日下午正常放學后進行，結束時間原則上冬季不晚于18:00，夏季不晚于18:30。具體服務時間由各學校根據(jù)實際情況、家長需求和季節(jié)彈性確定，報縣教育局備案。有條件的學�？梢赃m當擴大到中午課后。

　�。ㄈ┓⻊諆�(nèi)容。課后服務工作要遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律，有利于促進學生全面發(fā)展。課后服務內(nèi)容主要是安排學生做作業(yè)、自主閱讀、體育、藝術、科普活動，以及娛樂游戲、拓展訓練、開展社團及興趣小組活動、觀看適宜兒童的影片等，提倡對個別學習有困難的學生給予免費輔導幫助。嚴禁將課后服務變相成為集體教學或“補課”。鼓勵中小學與校外活動場所聯(lián)合組織開展學生綜合實踐活動，或組織學生就近到社區(qū)、企事業(yè)單位開展社會實踐活動。鼓勵具備條件的學校開展學生午餐供應和課后延時免費托管，減輕學生家長負擔。

　�。ㄋ模┓⻊找�。學校要建立健全“家長自愿申請、班級初審、學校核準、統(tǒng)籌安排”的課后服務工作制度，在充分征求學生、家長意見的基礎上，立足需求，科學合理確定課后服務的服務時間、服務內(nèi)容、服務方式、收費事項、費用開支、安全措施等，并主動告知學生、家長。充分發(fā)揮家長委員會作用，組織家長代表全過程參與，定期收集學生、家長對課后服務的意見建議，推進各方面信息公開，規(guī)范和監(jiān)督課后服務工作。

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　　1.調查摸底。通過家長會、家委會、微信群等渠道向家長宣傳上級有關課后延時服務工作通知的精神。各班主任對有課后延時服務意愿的學生情況進行調查摸底，做好統(tǒng)計。

　　2.家長申請。家長和學生有意愿參加課后延時服務的，由家長、學生書面向學校申請，學校向有需求的家長和學生發(fā)放《課后延時服務申請書》。

　　3.學校審核。根據(jù)家長、學生的申請進行審核，認定屬實后與家長簽訂《課后延時服務安全責任書》，明確服務的時間、形式、管理要求、雙方權利和義務等。對無意愿參加課后延時服務的'，要在規(guī)定時間按時放學。

　　4.合理安排。根據(jù)家長申請情況，結合學校設立的課后延時服務特色課堂，合理安排每日服務師資力量，充分利用好學校圖書館、閱覽室、體育館、運動場、計算機室、功能教室等設施和人員、場地、資源等方面的優(yōu)勢，科學安排課后服務,提高課后延時服務的質量和效果。

　　5.重新組班。將不同班級的參加課后延時服務的學生根據(jù)興趣愛好組成“臨時班”，設立“臨時班主任”，到相應場所，進行延時服務。

　　6.無縫銜接。延時服務結束后，由“臨時班主任”負責組織學生安全離校。

　　四、保障措施

　�。ㄒ唬┏闪㈩I導組織。成立上蔡縣義務教育學校課后延時服務工作領導小組，由縣政府常務副縣長任組長，分管教育的副縣長任副組長，相關單位為成員，定期研究延時服務工作。課后延時服務工作要建立“政府主導、部門聯(lián)動、學校管理、多方參與”的課后延時服務工作機制，加強課后延時服務工作的統(tǒng)籌規(guī)劃和組織領導，明確部門職責，落實工作責任。領導小組辦公室要注重統(tǒng)籌聯(lián)動、總結推廣經(jīng)驗，縣教育局、發(fā)改委、財政局、人社局、市場監(jiān)督管理局等相關部門要協(xié)同合作，加強對課后延時服務工作的調查研究，不斷創(chuàng)新工作機制和方法，強化對中小學課后延時服務工作的管理和指導，督促學校做好相關工作，推動課后延時服務工作提高質量、完善管理。

　�。ǘ┒喾浇y(tǒng)籌師資。各學校要結合實際，以本校在職教師為主，遴選組建一支政治素質過硬、業(yè)務素質優(yōu)良、思想穩(wěn)定可靠、技藝學有專長、勝任課后延時服務工作的師資隊伍。鼓勵教師在完成正常的教育教學任務之外，發(fā)揮愛好特長、跨學科為學生服務。鼓勵家長、社會志愿者為課后延時服務提供公益性指導�？梢龑诵萁處煛⒏咝�(yōu)秀學生、民間藝人、能工巧匠、非物質文化遺產(chǎn)傳承人等社會各界熱心人士提供形式多樣的公益性服務。嚴禁有不良記錄人員參與課后服務。

　�。ㄈ┲贫üぷ鞣桨�。各學校要結合本校實際，制定切實可行、操作性強的課后延時服務工作實施方案，提前做好相關準備工作，確定課后服務對象、課后服務時間、開設項目、服務形式、輔導老師、考勤考核等具體事宜，扎實推進課后延時服務工作，確保不流于形式，取得實效。

　�。ㄋ模﹪栏褚�(guī)范管理。嚴格遵守義務教育學校辦學行為規(guī)范，嚴禁借機組織開展學科性集中教學，嚴禁以補差提優(yōu)等名義組織或變相組織集體補課。堅決防止將課后延時服務變相成為集體教學、考試或簡單窄化為“看護”“寫作業(yè)”。

　　（五）嚴格經(jīng)費使用。采取收取服務性收費或代收費等方式籌措經(jīng)費。教師延時服務補貼核算方法：每班每天不超過2位教師參與課后服務，每校（校區(qū)）每天需要3位管理人員，每人每天服務費不超過80元，每月按20天、全年按9個月計算。每生每天收費不超過3元。建立完善義務教育階段學生課后延時服務經(jīng)費保障制度。課后延時服務費必須納入學校財務專戶管理、專款專用。嚴禁學校以“課后延時服務”名義亂收費。學校和單位在核定的績效工資總量內(nèi)，對參與課后延時服務的教師給予適當傾斜。

　�。┙∪踩珯C制。學校要把安全放在課后延時服務工作的首要位置，完善安全管理制度和應急預案，健全安全管理機制和應急處置機制，成立領導組織，明確責任主體，強化責任落實。堅持衛(wèi)生防疫常態(tài)化，強化安全檢查和門衛(wèi)登記制度，落實考勤、監(jiān)管、交接班制度，對參與人員的素質素養(yǎng)、資質資格、健康狀況要嚴格把關。要切實消除場地場所、設施設備、消防安全、安全保衛(wèi)、食品衛(wèi)生等方面的安全隱患，確保參與課后延時服務師生員工的人身安全，確保課后延時服務工作全面安全。

　�。ㄆ撸┘皶r自查總結。各學校要定期收集學生、家長對課后延時服務工作的意見建議，及時進行自查，總結工作經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新工作機制、改進工作方法，努力推進服務工作持續(xù)健康發(fā)展，不斷調整優(yōu)化服務質量。

學校課后服務工作的管理制度6

　　第一條加強課后服務政策宣傳

　　各校（園）要進一步加大對課后服務工作的政策宣傳，大力宣傳開展課后服務工作是一項惠民生、得民心的民生工程，在全社會形成關心支持開展課后服務工作的共識。各校（園）每學期要定期通過學生、家長座談會等方式收集學生、家長對課后服務的意見建議，不斷改進課后服務管理，創(chuàng)新服務模式，提高課后服務質量。

　　第二條堅持自愿選擇原則

　　各校（園）要充分尊重學生和家長意愿，不得要求全校（園）學生都參加或規(guī)定參加課后服務學生的比例。不得誘導沒有需求的學生參加課后服務，嚴禁以任何方式強制或變相強制學生參加或不參加課后服務。

　　第三條規(guī)范課后服務時間

　　各校（園）要結合家長需求科學合理安排、規(guī)范課后服務時間，同時盡可能創(chuàng)造條件為早到學生開展晨練、晨讀等活動提供服務。周一至周五下午課后服務時間每天不超過兩課時（每課時40 分鐘）；為確保學生安全，要根據(jù)季節(jié)、時令變化調整課后服務時間，夏秋季課后服務時間最晚不超過 18 時，冬春季課后服務時間最晚不超過 17 時 30 分。

　　第四條豐富課后服務內(nèi)容

　　各校（園）要遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律，發(fā)揮學校辦學特色和優(yōu)勢，科學、合理的確定課后服務內(nèi)容。在完成正常教學任務的基礎上，對有課后服務需求的學生合理安排彈性上學、在校午餐、在校午休、課后托管（自主閱讀、體育、藝術、科普活動、作業(yè)輔導、開展社團及興趣小組活動以及拓展訓練等）；對有節(jié)假日興趣特長培養(yǎng)需求的學生，充分發(fā)揮學校辦學特色和優(yōu)勢，組織開展體育、藝術、科普、社團活動和拓展訓練等。不得將課后服務變成單一的自主學習，堅決禁止將課后服務變相成為集體教學或補課。

　　第五條規(guī)范課后服務收費

　　各校（園）要嚴格執(zhí)行收費標準，按照“家長自愿、成本補償、非營利性”原則，適當收取費用。

　　1.周一至周五：以輔導學生完成作業(yè)、自主閱讀等為主要內(nèi)容的“輔導類”課后服務，其收費標準不超過 120元/生/月；以體育、藝術、科普活動、拓展訓練等社團及興趣小組為主要內(nèi)容的“興趣類”課后服務，其收費標準不超過 140元/生/月。

　　2.雙休日、寒暑假：課后興趣活動服務按每生每天不超過 25 元的.標準收取。

　　3.實行按月和按實際開展課后服務時間收取費用，嚴禁以課后服務名義亂收費、搭車收費。對殘疾兒童、建檔立卡貧困戶和低保戶家庭子女予以減半收取。提倡對個別學習有困難的學生給予免費學習輔導。

　　第六條完善費用核算、管理制度

　　1.各校（園）課后服務收費嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理，所收費用繳入財政專項賬戶，專項用于課后服務成本開支，包括教師補貼和管理費用[（行政管理人員補貼、后勤人員服務補貼、購買活動資料和活動耗材（不得用于購買學生教輔資料）、水電費用等]。學校按財務支出管理規(guī)定，按月到市核算中心進行課后服務成本開支報賬。

　　2.對參與課后服務的教師補貼原則上輔導類不超過100 元/課時、興趣類不超過120 元/課時，以實際服務時間（課時量）核算。每節(jié)課只能安排一位老師服務。

　　3.對參與課后服務工作的行政管理人員給予適當補貼。行政管理人員每月補貼總額不得超過直接參與課后服務教師發(fā)放平均額的50%，在管理費用中列支。管理費用不超過該學期全部費用的15%。

　　4.每學期末或服務結束時，各校（園）要按校務公開要求公示課后服務費用資金的撥付和使用情況。并向家長和社會公開課后服務開展情況、成本、收支等，課后服務費用節(jié)余部分全部清退給學生。學生中途停止接受課后服務的，根據(jù)接受課后服務的時長占比收取費用，剩余部分應予以退還。

　　第七條強化課后服務安全管理

　　各校（園）要將安全放在首位，完善安全管理制度、學校行政領導值班、考勤、考核、課后服務交接班制度和應急預案，明確課后服務人員責任，加強師生安全衛(wèi)生意識教育。強化活動場所安全檢查和門衛(wèi)登記管理制度，嚴格落實行政領導值班、考勤、考核、交接班制度和應急預案措施。要加強與綜治、公安、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等部門的配合，切實消除在交通、場地、消防、食品衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等方面的隱患，確保學生人身安全。

　　第八條嚴肅課后服務工作紀律

　　各校（園）要充分認識開展課后服務工作的現(xiàn)實意義，樹立服務意識、責任意識，切實將好事辦好。教體局將聯(lián)合相關部門加強對中小學和公辦幼兒園課后服務收費的管理和監(jiān)督檢查，督促學校建立健全收費管理制度，做好收費項目和收費標準公示。嚴厲查處學校課后服務開展過程中強制沒有需求的學生參與、誘導或變相要求學生參與、利用課后服務組織補課或上新課、違規(guī)收費等問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。

　　各校（園）根據(jù)本管理辦法，結合學校（園）實際制定本校（園）管理辦法報教體局審核通過后執(zhí)行。

學校課后服務工作的管理制度7

　　一、指導思想

　　以辦人民群眾滿意教育為根本宗旨，堅持以人為本、服務至上，竭誠為家長服務、為學生服務，認真解決學生課后無人照管和學業(yè)無人輔導的難題，促進學生健康成長，推進教育事業(yè)健康有序發(fā)展。為滿足學生課后服務需求，緩解學生家長實際困難，完善社會服務體系，以豐富校園生活，促進學生全面發(fā)展為指導，在放學后組織學生參加作業(yè)輔導、體育鍛煉、藝術教育、興趣活動、自主閱讀，減輕家長負擔，激發(fā)學生學習興趣，促進學生身心健康成長。

　　二、服務時間

　　課后服務在上學日放學后進行，每天2小時。冬季15:00—17:00，夏季16：00—18:00。

　　根據(jù)家長實際需求，可以提供1小時的延時服務。

　　根據(jù)家長實際需求，每天提供不同時長的課后服務供學生和家長選擇。

　　根據(jù)家長實際需求，提供周一至周五不同天數(shù)的課后服務供學生和家長選擇。

　　允許學生中途參與或退出課后服務。

　　三、服務內(nèi)容

　　課后服務主要開展作業(yè)輔導和素質拓展活動，并根據(jù)情況調整服務計劃。服務內(nèi)容主要有三大模塊：體育運動、作業(yè)輔導、社團活動。

　　1.體育運動是集體鍛煉30分鐘。

　　2.作業(yè)輔導包括自主作業(yè)和課業(yè)輔導。引導學生利用課后服務時間基本完成書面作業(yè)；對學有困難的學生，開展有針對性的課業(yè)輔導幫助。

　　為學有余力的學生拓展學習空間，加強閱讀指導，指導學生開展大閱讀，充分利用學校圖書室、閱覽室等資源，供學生開展自主閱讀活動。

　　3.社團活動包括文體活動和其他活動。組織開展藝術類、體育類校本課程，學生結合興趣愛好，采取自主選課的方式參加。把中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化類素養(yǎng)提升作為努力方向，充分利用本地文化、人才資源優(yōu)勢，設計開展體驗式、互動式、情景式活動課程。

　　社團活動指導教師安排：有特長的老師寫出申請，制定好活動方案內(nèi)容，向學生公示，學生自主選擇。

　　每個社團人數(shù)控制在25-30人，取得社團結業(yè)證的同學原則上不重復參加同一個社團活動。

　　四、服務組織及責任分工、

　�。ㄒ唬┏闪⒄n后服務領導小組

　　組長：王甲文全面領導

　　副組長：白金濤全面負責

　　組員：張慎強郭立新李道水李濤分工負責

　　成員：全體教師具體實施

　　（二）責任分工

　　1.領導小組責任分工：

　　(1)根據(jù)學校實際情況及學生、家長要求開設不同學科的課程。包括語文、數(shù)學、英語、品社、科學等學科的作業(yè)輔導課，豐富的興趣活動課及學生綜合實踐活動。

　　(2)檢查監(jiān)督每日課后服務情況，根據(jù)各項考核制度做好記錄，履行好自己的職責。

　　(3)處理課后服務期間的突發(fā)應急工作。

　　(4)必須在最后一名學生安全離校后方可離崗離校。

　　2.課后服務人員責任分工：

　　(1)負責班級課后服務學生的人數(shù)清點及記錄，對缺席學生做好原因調查與登記。

　　(2)負責組織好教學秩序，保障學生在課后服務期間的安全。

　　(3)切實減輕學生的課業(yè)負擔，不在課后服務期間講授新課。

　　(4)在課后服務期間，不得接打電話或隨意離開。

　　3.門衛(wèi)人員責任分工：

　　(1)在課后服務工作期間，凡是出校門的學生必須出具班主任簽的請假條，在監(jiān)護人看護下方可離校。

　　(2)外來人員在課后服務期間不得進入校園。確實需要進入學校的，必須征得值班校長同意后，和要找的人取得聯(lián)系，由所找之人帶領其進人校園，填寫好外來人員入校記錄，離校時填寫好離校時間。（疫情防控期間按要求做好相關防護）

　　(3)門衛(wèi)人員每天必須著裝執(zhí)器械在崗警戒，必須在最后一名學生安全離校后方可離崗離校。

　　五、制度要求

　　學生課后服務遵循“自愿申請、班級初審、學校核準、統(tǒng)籌安排”的工作制度，在充分征求學生、家長意見的基礎上，立足需求，科學合理確定服務服務的服務時間、服務內(nèi)容、服務方式、安全措施等，并主動告知學生、家長。

　　1.學校以學期為單位編制課后服務計劃，提前告知家長活動內(nèi)容、費用、監(jiān)督渠道及家校責任。

　　2.學生是否參加服務，由學生家長自愿選擇。在自愿的前提下，由家長向學校和家長委員會提出書面委托申請，并報名登記。

　　3.樹立“安全第一”的意識，確保服務學生在校安全。

　　4.體現(xiàn)“服務至上”的宗旨，為學生提供個性化服務。

　　5.達到高效服務的要求，精心設計、精心安排、精心運作、有序服務、有效服務，讓學生滿意，家長放心。

　　6.所有參與服務人員應按照《未成年人學校保護規(guī)定》的'要求，落實學校保護職責，保障未成年人合法權益，促進未成年人德智體美勞全面發(fā)展、健康成長。

　　7.收費標準參照《關于小學課后服務收費有關問題的通知》（新發(fā)改〔2019〕96號）標準執(zhí)行4元/天，對于家庭條件困難的學生，免收課后服務費用。學校收取的課后服務費用要全部用于對參與服務教職工的補助，做到公平、公正、公開，接受教育局、物價局、學生家長監(jiān)督。

　　六、保障措施

　　1．加強教師管理

　　服務教師要樹立正確的教育觀和學生觀，為人師表，關心愛護學生；按照規(guī)定時間組織服務活動，做到不遲到、不早退，因故不能按時到崗的要及時請假；做好學生的考勤和交接工作，加強學生安全教育和管理；督促學生認真完成作業(yè)，加強對學生的個別輔導；主動與家長取得聯(lián)系，及時反饋學生情況。

　　2.加強學生管理

　　學生應在規(guī)定區(qū)域內(nèi)活動，有事必須向老師請假。要講文明禮貌，愛護公共設施，保持公共衛(wèi)生，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、安全的學習生活環(huán)境；要認真完成課后作業(yè)，不懂的問題及時請教老師；有事離�；丶冶仨毾蚶蠋熮k理請假手續(xù)。

　　3.加強安全管理

　　(1)擬訂課后服務工作方案，制定管理制度，處理課后服務工作的日常事務。

　　(2)配置各班課后服務人員、建立學生檔案，督導教師高質高效做好課后服務工作，不斷改進課后服務內(nèi)容與輔導方式。

　　(3)搞好課后服務期間學校衛(wèi)生管理，不斷提高課后服務質量。

　　4、建立預案、保障安全

　　(1)做好疫情常態(tài)化防控。始終堅持把師生生命安全和身體健康放在第一位，堅持“四早”“四集中”，抓緊抓實抓細疫情常態(tài)化防控，嚴格依法依規(guī)防控。健全完善及時發(fā)現(xiàn)、快速處置、精準管控的常態(tài)化防控機制，

　　(2)樹立“安全第一”思想。課后服務期間學校安排領導、教師值日，負責課后服務期間紀律巡視和安全檢查，及時研究解決課后服務過程中可能存在的安全隱患問題，及時處理突發(fā)事件。

　　(3)建立安全應急預案，完善安全事故處理程序，確保對突發(fā)事件能夠迅速有效進行處置，把風險隱患消除在萌芽狀態(tài)。嚴防避免安全責任事故。加強學生溺水防范、校車安全、食堂食品安全、校舍安全、用電安全、暴力傷害防范，深入開展學校安全風險隱患排查整治；嚴格實行“封閉式”管理，嚴防管制刀具和危險物品進入校園。

　　(4)筑牢校園安全屏障。嚴格落實領導帶班值班制度，守牢校門口安全第一道防線。

　　七、教職工激勵辦法

　　1.課后服務費用主要用于參與課后服務教師績效工資分配,不得挪作他用。費用使用情況要接受社會和家長的監(jiān)督。

　　2.參與課后服務的教職工，在工作量計算、評先樹優(yōu)、職稱評聘中予以優(yōu)先。

　　3.參與課后服務的教師實行“彈性上下班”，因參加課后服務而產(chǎn)生的加班時間，可以在調好課的情況下于第二天上班時間執(zhí)行彈性管理。

　　4.為參與課后服務的工作人員購買人身意外保險。

學校課后服務工作的管理制度8

　　為確保師生在課后服務期間的程序規(guī)范，保證學校工作的有序進行，提高實效性，特制定以下課后服務管理制度。

　　一、相關人員職責

　　原則上全體教師參加課后服務工作，由各年級組安排教師服務日期。教師不得擅自離崗或缺勤，校長室每天安排2名行政領導值日檢查。

　　1、課后服務教師職責：

　　（1）服務教師依據(jù)不同接領時段名單清點學生人數(shù)，按學校安排，帶領學生到規(guī)定地點進行活動。

　�。�2）服務教師必須提前做好計劃，有充分的準備，避免放養(yǎng)式管理。

　　（3）在課后服務過程中，教師必須密切關注學生活動狀態(tài)，確保學生安全。

　�。�4）課后服務時間，如遇突發(fā)狀況，教師必須及時做出處置，必要時向當天值日領導匯報，由學校啟動應急預案。

　�。�5）課后服務結束后，服務教師須親自將學生送到校門口，學生全部走后方可離開。

　　2、值日教師配合工作：

　�。�1）按照《教師值日崗位職責》中要求的時間點，護送學生出教室到接送點，不要提前或推遲。值日教師在接送點陪學生到下班前2—3分鐘左右，才可組織剩余同學整隊帶回到門衛(wèi)處（遇下雨天時，值日教師下班前把教室里剩余學生整隊，直接帶到勞技教室）。

　　（2）原則上，教師在放學后不留學生補缺補差。如出現(xiàn)滯留情況，以“誰留誰負責”的責任，教師要負責和家長事前溝通好接送時間，并把滯留學生送到課后延時服務點，做好交接。

　　3、班主任配合工作：

　�。�1）要求家長按照選擇的放學時間點和校車，保證及時到校接領學生。

　�。�2）家長如未能按時接送，需要在第一時段放學前電話聯(lián)系班主任，確定接領時間點。

　　（3）提醒值日的'學生，16：10前完成值日，不滯留學校，錯過接送時間，及時聯(lián)系家長，并到課后服務班級等候。

　　二、課后服務管理要求

　　1、成立以校長為組長的課后服務管理工作小組。

　　組長：蔣利民

　　組員：陳�。ǜ毙ｉL）、魯曉杰（總務主任）、宋琴（德育教導）、鮑菊平（衛(wèi)生老師）、保安隊長、各年級組長。

　　2、時間節(jié)點及要求：

　�、僦芤粇周四：

　�。�1）15：05—15：40

　　開展快樂30分，15：40值日護送教師清點隊伍，統(tǒng)計當天看護學生數(shù)，將參加課后服務的學生帶到指定教室。其余學生帶到指定地點離校。

　　（2）15：40—17：30

　　服務教師清點當日學生數(shù)，學生集中指定班級開展作業(yè)輔導，17：30看護教師將學生帶到指定地點離校。

　　（3）17：30之后如果還有個別滯留學生，帶到門衛(wèi)處進行交接。

　　②周五：

　　周五放學后—17：30

　　服務教師清點當日學生數(shù)，學生集中指定班級開展作業(yè)輔導，17：30課后服務教師將學生帶到指定地點離校。

　　每天2名負責行政領導參與課后服務，在不同離校時間到學校正門口，維護學生秩序，開始安全看護。如遇下雨天，到室內(nèi)看護點等候。帶班匯報。

學校課后服務工作的管理制度9

　　一、總則

　　第一條為鞏固義務教育學校課后服務工作成果，健全課后服務工作機制，強化制度保障和監(jiān)管措施，實現(xiàn)有需求的學生都能享受高質量的課后服務，制定本規(guī)范。

　　第二條本規(guī)范所指義務教育學校，包括獨立的小學、初中學校，九年一貫制學校，完全中學、十二年一貫制學校的小學部和初中部，以及實施義務教育的其他學校。

　　二、服務時間

　　第三條課后服務主要在上學日放學后進行，一般每天不少于2小時。

　　具體服務時間由各地結合實際彈性確定，結束時間一般不早于當?shù)卣Ｏ掳鄷r間。可根據(jù)需求提供不同時長的課后服務供學生和家長選擇。

　　三、服務內(nèi)容

　　第四條課后服務主要開展作業(yè)輔導和素質拓展活動。

　　1.自主作業(yè)。組織學生自主做作業(yè)，引導小學生利用課后服務時間基本完成書面作業(yè)；引導初中學生利用課后服務時間完成大部分書面作業(yè)。

　　2.課業(yè)輔導。對學有困難的學生，開展有針對性的課業(yè)輔導幫助，為學有余力的學生拓展學習空間。

　　3.自主閱讀。充分利用學校圖書室、閱覽室等資源，供學生開展自主閱讀活動。

　　4.文體活動。組織開展藝術類、體育類校本課程，學生結合興趣愛好，采取自主選課的方式參加。重點關注中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化類素養(yǎng)提升，充分利用本地文化、人才資源優(yōu)勢，設計開展體驗式、互動式、情景式活動課程。

　　5.社團活動。在學校的指導下，學生組建各類社團或興趣小組，自主開展實踐探究、素質拓展活動。

　　6.研學實踐。就近利用青少年宮、科技館、博物館、企事業(yè)單位等實踐場所，組織學生開展公益性研學實踐活動。

　　7.其它活動。學校結合實際組織開展有利于學生身心健康及素質提升的其它活動。

　　第五條嚴禁利用課后服務時間違規(guī)辦學或開展影響學生身心健康的活動，嚴禁開展商業(yè)推廣性質的活動，不得組織開展危險性較高的活動，不得集體教學或“補課”。

　　四、資源支撐

　　第六條學校應充分利用校內(nèi)師資、場所、設施設備等資源，開展課后服務。

　　第七條學校要將課后服務活動（課程）研究開發(fā)作為教研活動的重要內(nèi)容，與校本特色課程開發(fā)緊密結合，充分挖掘利用校內(nèi)外資源，豐富課后服務活動內(nèi)容形式。

　　第八條課后服務應主要由本校教師組織實施，充分發(fā)揮教師專業(yè)特長，做好相關培訓，提升課后服務能力。

　　第九條學校師資不足的，可聘任退休教師、具備資質的社會專業(yè)人士或志愿者參與，也可以引入第三方服務。

　　第三方服務引入須為非學科類并由縣級教育行政部門組織實施，明確入口審核、過程監(jiān)管、效果評價等辦法，建立退出機制。

　　學校不得自行引入第三方服務機構。經(jīng)縣級教育行政部門許可引入的免費或公益性質第三方服務，不得帶有任何商業(yè)推廣和商業(yè)隱含元素，不得向學生收取費用。

　　第十條應積極協(xié)調宣傳、文化和旅游、工業(yè)和信息化、自然資源等部門，科協(xié)、工會、團委、婦聯(lián)、關工委等組織以及村（居）社區(qū)委員會等，充分利用各類教育資源，組織專業(yè)力量，參與和支持學校開展公益性課后服務活動。

　　五、組織實施

　　第十一條學校結合實際制定課后服務實施方案，明確服務時間、服務內(nèi)容、服務組織、責任分工、制度要求、保障措施、教職工激勵辦法等內(nèi)容。

　　第十二條學校以學期為單位編制課后服務計劃，提前告知家長活動內(nèi)容、費用來源、監(jiān)督渠道及家校責任，引導學生積極參與，但不得強迫學生參加。

　　第十三條學校根據(jù)學生需求及所具備的活動（課程）資源，可按照小學低年級、小學高年級、初中年級統(tǒng)籌進行編組，具備條件的也可以按照年級進行組織，按計劃實施。

　　學校應允許學生中途參與或退出課后服務，并根據(jù)情況及時調整活動（課程）計劃。

　　第十四條學校要建立意見征集反饋機制，及時聽取家長關于課后服務的意見建議。家長委員會要積極參與學校課后服務工作，組織熱心家長到校內(nèi)開展志愿活動，對學校課后服務開展情況進行監(jiān)督。

　　第十五條縣級教育行政部門應對學校課后服務覆蓋保障、質量內(nèi)容、學生及家長滿意度等情況進行評價，評價結果作為學校評先樹優(yōu)和校長職級評價的重要依據(jù)。

　　六、工作保障

　　第十六條各地可采取財政補貼、服務性收費等方式多渠道籌措課后服務經(jīng)費。采取服務性收費方式的，應由發(fā)展改革部門會同教育行政部門在堅持公益性、非營利性原則的基礎上，依法依規(guī)制定收費標準，學校嚴格按照標準向參與課后服務學生收取服務費。鼓勵有條件的地區(qū)對課后服務工作予以財政支持。

　　鼓勵社會各界捐助課后服務工作，按有關規(guī)定落實激勵政策。

　　家庭經(jīng)濟困難學生參加課后服務的，免收服務費。

　　第十七條課后服務費用主要用于參與課后服務教師績效工資分配和相關人員補助，可用于聘請校外人員、社會志愿者補助、第三方服務購買等課后服務合理性、必要性支出，不得挪作他用。費用使用情況要接受社會和家長的.監(jiān)督。

　　第十八條在核定績效工資總量時，根據(jù)學校開展課后服務的情況，相應核增績效工資，在當年度學校績效工資總量內(nèi)單列，不作為次年正常核定績效工資總量的基數(shù)，專項用于參與課后服務教師的績效工資分配。

　　第十九條各地可根據(jù)實際，對參與課后服務教職工完善有關激勵措施，在工作量計算、評先樹優(yōu)、職稱評聘中予以傾斜。學校可統(tǒng)籌安排參與課后服務教師“彈性上下班”，加強對參與課后服務女職工、家庭負擔較重職工及上班距離較遠職工的關心關愛。

　　第二十條縣級教育行政部門應指導學校健全完善課后服務安全管理制度，強化人防、技防、物防措施，定期開展安全排查，防范安全風險。

　　參與課后服務工作人員應購買人身意外保險，參與人員保險費用從學校課后服務經(jīng)費中支出或由第三方單位按規(guī)定支出；鼓勵家長為參與課后服務學生購買人身意外保險。

　　第二十一條各級政府教育督導部門定期組織開展課后服務工作督導評估，相關評價結果納入各級政府履行教育職責評價中。

　　七、其他

　　第二十二條對課后服務結束后仍有特殊需要的學生，學校應提供延時托管服務。

　　初中學校上學日晚上可開設自習班，但不得講授新課，不得分配到學科，原則上結束時間不晚于21:00；鼓勵各中小學校在周末和節(jié)假日向學生開放自習室及功能室。

　　第二十三條各地應統(tǒng)籌利用校內(nèi)外資源力量開展寒暑假托管服務，逐步覆蓋所有有需求的學生。

　　第二十四條上學日延時托管服務、寒暑假托管服務經(jīng)費保障及參與人員激勵補助措施參照日常課后服務工作，由各地結合實際確定。

　　第二十五條本規(guī)范自20xx年9月1日起實施。

　　第二十六條本規(guī)范由省教育廳負責解釋。

學校課后服務工作的管理制度10

　　根據(jù)江蘇省教育廳《關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》（蘇教基發(fā)[20xx]24號）要求，為了加強和改進學校安全工作，保障全校師生員工健康、平安地學習、工作、生活，防范師生安全事故發(fā)生，并能快速、及時、妥善處理突發(fā)的安全事故，切實有效降低安全事故的危害，依照上級有關要求及有關法律法規(guī)，從我校實際出發(fā)，特制定本制度。

　　一、成立安全應急領導小組：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　二、主要職責

　　1、組長全面負責校園安全工作（校園安全第一責任人），負責召集領導小組會議、部署工作、檢查落實學校安全重大事宜。

　　2、副組長具體負責校園安全工作（安全副校長為校園安全直接責任人），負責學校安全應急預案的落實情況，處理突發(fā)交通安全事故，完成校領導交辦的各項任務，（法制副校長）協(xié)助校長負責校園安全工作。

　　3、成員具體負責學校各年級、各部門突發(fā)安全事故的處理、監(jiān)控、報告等事宜，并保證領導小組指令的暢通。做好安全工作的.宣傳、教育、落實、檢查、處理等，把安全事故減少到最低限度。

　　三、現(xiàn)場指揮系統(tǒng)

　　日常安全工作由校長負總責，各主管領導各負其責，協(xié)調各部門統(tǒng)一行動。突發(fā)事件的臨時指揮實行值班制度，即值班行政領導負責，再逐層報告。

　　四、突發(fā)事件逐層報告制度

　　值班人員—>行政值班人員—>校長—>教育局