單位食堂收費管理規定
單位食堂收費管理規定1
為規范公司考勤管理,嚴肅工作紀律,特制定本制度。
一、工作時間
1、公司實行六天工作制,分夏秋季和冬春季工作時間,當年5月1日—10月31日為夏秋季,11月1日—次年4月30日為冬春季。具體工作時間如下:
夏秋季:上午:8:00—12:00,下午:14:30—18:00。
冬春季:上午:8:30—12:00,下午:14:00—17:30。
2、以后如有調整,以新公布的工作時間為準。
二、打卡制度
1、員工上下班實行打卡制度,每天打4次卡,由辦公室將員工考勤統計表交到財務部。
2、如有遲到、早退,員工同樣必須打卡。
3、如忘記打卡或因外出未打卡的必須及時告知辦公室,并由部門負責人簽字確認。
三、遲到、早退、曠工
1、未按上班時間到崗為遲到(5分鐘以上為半天曠工),每次罰款10元;
2、未到下班時間離崗為早退(5分鐘以上為半天曠工),每次罰款10元;
3、無故缺勤1小時視為當日曠工;
4、曠工扣三倍工資。每月曠工累計3日者扣發當月工資。
四、事假
1、員工連續請事假不能超過7天,一年累計不能超過30天,否則無年度獎金,嚴重者按自動離職處理,事假期間沒有工資。
五、病假
1、病假按請假手續提出申請,如有特殊情況來不及提前申請的,可在休假當天以口頭或電話形式請假,并在上班后2天內補辦請假手續。病假應出具醫院的《診斷書》等相關依據,否則一律視為事假。
2、員工連續請病假不能超過10天,一年累計不超過20天。
3、員工病假3天內工資照常發放,超過3天病假期間工資按員工本人月工資的50%發放。
六、婚假
1、公司正式員工可享受7天的帶薪婚假(路程另計),超過部分視為事假。
七、喪假
公司所有員工可享受3天(路程另計)的帶薪喪假,超過部分視為事假。
八、法定節假日
法定節假日以國家相關規定為準,公司另行下發具體放假通知。
九、請假審批權限
1、所有請假應當提前對相應請假天數提出申請,填寫《請假條》,并交待清楚手頭工作或注明職務代理人,1天以內由辦公室主任審批,2天以內由常務副總審批,3天以上(含3天)由總經理審批。按流程逐項審批后,交辦公室保存。
2、請假原則上不準事后補假;若遇特殊情況,應先電話請假,然后等上班后補請假手續,并且延遲補假不能超過兩天
十、本制度自下發之日起執行,解釋和修訂權歸辦公室所有。
單位食堂收費管理規定2
一、目的:
為加強本公司貴重物品(電視機、照相機、DVD、投影儀、電腦(含筆記本電腦)等)的使用和管理,使貴重物品能夠運行正常,確保各項工作的'順利開展。
二、職責:
1、行政部信息管理員負責公司內貴重物品設備的申購、安裝、維護和管理,確保貴重物品的正常運行。
2、各貴重物品使用人負責該物品的日常維護保養工作。
3、行政部負責監督貴重物品維護保養實施情況。
三、管理規定
1、本公司對電視機、照相機、DVD、投影機、筆記本電腦、解碼儀、診斷儀等貴重儀器設備,應指定專人保管,責任落實到人。
2、公司所有貴重物品設備統一由信息管理員負責安裝維護,任何人不得私自拆裝硬件和軟件,如果自行拆裝發生問題造成經濟損失由拆裝人負擔。
3、各部門貴重物品由指定專人負責使用和保管。使用和保管者應保持設備的清潔。如果發現設備有不正常運行的現象,應及時與信息管理員取得聯系。
4、在設備操作使用過程中,如發現異常應立即停止工作并報告信息管理員,待問題解決后方可使用,不可擅自處理。
5、管理員如發現設備損壞不能維修,需要購買或外部維修,應及時提出申請,按相應審批權限審批后方可購買。
6、未經公司負責領導批準,任何人不得將上述物品轉借給他人或帶回自己家中使用。
7、貴重物品要設專柜保管,專人使用。
8、存放貴重物品的專柜和房間應離人落鎖,鑰匙不準轉借給他人使用。
9、貴重物品的存放應遠離火源和化學物品。
10、貴重物品存放應做好防火、防盜工作,落實防范措施。
11、如果是筆記本電腦,則不得安裝游戲程序及與工作無關的軟件,任何人不得使用計算機打游戲和瀏覽與工作無關的網頁。
12、貴重物品保管使用流程:管理物品匯總記錄表→保管人員登記表→使用人填寫領用登記表(貴重物品領用登記表)→部門負責人簽字→保管人員簽字→領用設備→歸還時間→保管人填寫設備情況。
13、若有違反將處予50分以上處罰直至開除。如無故損壞,則責任人必須照價賠償相關損失。
四、本規定從頒布之日起正式執行,其它相關未盡事宜可參照集團公司相關規定執行。
附件1:《貴重物品領用登記表》
附件2:《貴重物品責任人匯總表》
單位食堂收費管理規定3
為進一步提升公司食堂標準化管理,規范辦公經費的合理使用,保障公司員工用餐補助落到實處,經研究決定自6月1日起公司食堂開始收取餐費
1、收取對象:在食堂就餐員工;
2、收取標準:300元/月(工作日午餐、晚餐);
3、收取方式:按月收取,每月1日前交餐費到行政人事部;
4、餐費按月收取后,行政人事部統一規劃交至食堂。若次月不在食堂用餐,則需至少提前一周告知行政人事部以便安排;
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