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學校文化陣地管理制度（精選10篇）
在當下社會，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范或一定的規格。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編為大家整理的學校文化陣地管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。
學校文化陣地管理制度 篇1
1、學校開辟校園網頁，所有上傳信息由學校辦公室統一管理。學校規定，教職工在使用學校辦公QQ群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。
2、學校辦公室指定專人負責學校的網絡輿情管理工作，經常性地關注學校師生的網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息;負責學校網頁的維護更新工作以及上傳信息的'審核、統計工作，及時為學校領導研判輿情提供依據。學校宣傳和信息發布一律按制度辦事，實行責任追究制度。校內所有宣傳欄、文化長廊的內容更新由學校辦公室統一審核管理。
3、學校政教處和團委負責學生會的日常活動的指導和管理工作。學校團委和語文教研組主辦《知行》校刊，以青春正能量引領青少年思想，服務青少年成長，傳播主流文化，展現青春風采。
學校文化陣地管理制度 篇2
一、總則
為進一步加強校園精神文明建設，推進校園文化的健康、有序發展，規范校園內輿論園地的管理，特分類制定管理規定。
二、校園張貼物管理
1、校園張貼物主要包括海報、啟事、通知、標語等，必須內容健康有益、符合有關法規及學校規章制度，張貼內容由部門領導負責審查。
2、校園內不得張貼外來各類廣告，如工作需要，應由校內經辦者報黨政辦審查同意。
3、張貼物必須在指定的場所張貼、擺放。張貼物必須落款，寫明張貼單位（個人）及日期。有效期一過，必須立即清除。
4、凡未經審批的外來廣告及未按指定場所隨意張貼的，應及時清除；如發現有違規違法行為，由有關職能人員予以查處。
三、內部刊物管理
1、內部刊物主要包括校報及各級學生組織報刊，班級原則上不辦刊物。
2、刊物內容必須堅持思想基本原則，遵守國家法紀法規，體現正確的辦刊宗旨，有利于校園精神文明建設。
3、每年12月31日前，各刊物應將年度總結和第二年的工作計劃及全年刊物合訂本送黨政管理人員。
四、音像場所管理
1、本規定所指的音像場所主要包括校園內面向師生的音像制品播放場所。
2、凡校園內錄放的音像資料，必須做到內容健康，有益于學生綜合素質的提高，有利于促進校園文化的健康發展。
3、各音像放映場所在中央臺新聞聯播時間不能播放錄像，應轉播中央新聞，對重大國內新聞要根據學校要求及時轉播，便于學生收看。
4、凡學生活動場所的音像播放，由校主管并經校黨委宣傳部審批；要具體落實負責人員，填寫《音像播放單》備案。
5、音像制品的來源要保證渠道正規，嚴禁播放盜版、走私片及格調低下片。
6、音像錄放場所的收費要按學校有關規定辦理，做到收支分明，帳目公開。
7、切實做好音像錄放場所的安全、消防工作，并根據保衛處規定落實各種措施。
五、人文感恩勵志講座管理
1、人文講座要體現濃厚校園感恩氛圍，全面提高學生綜合素質，豐富校園文化的宗旨。
2、講座內容健康，嚴禁利用講座散步有悖四項基本原則的錯誤言論，確保我校講壇的純潔。
3、嚴禁利用講座的形式，為個人謀利。
4、嚴格執行講座管理制度；學生舉辦的講座由學生會、審批并報黨委宣傳部備案。
5、舉辦講座實行誰舉辦誰負責的原則，講座前舉辦人要填寫《學術講座單》，學生講座由校委、學生會統計備案。
六、信息發布管理
1、為了充分利用互聯網向外宣傳任樓小學，樹立任樓小學的網上形象，進一步提任樓小學區內地位，任樓小學網絡中心可以向校內提供信息發布服務。
2、必須遵守執行國務院發布的《中華人民共和國計算機信息網絡國際聯網管理暫行規定》，簽訂校園網信息發布責任書。
3、只發布與本單位與工作業務相關的信息，發布內容須經發布單位負責人審閱。
4、指定專人負責信息發布工作。用戶密碼不得轉告他人。
5、不得利用國際互聯網危害國家安全、泄露國家秘密、不得侵犯國家的、社會的、集體的'利益和公民的合法權益，不得從事違法**活動。
6、不得利用國際互聯網制作、復制、查閱和傳播下列信息：
1）煽動抗拒、破壞憲法和法律、行政法規實施的；
2）煽動顛覆國家政權，推翻社會主義制度的；
3）煽動分裂國家，破壞國家統一的；
4）煽動民族仇恨、民族歧視，破壞民族團結的；
5）捏造或者歪曲事實，散布謠言，擾亂社會秩序的；
6）宣揚封建迷信、淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖、教唆的：
7）公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人的；
8）損害國家機關信譽的；
9）其他違反憲法和法律、行政法規的；
7、不得從事下列危害計算機信息網絡安全的活動。
1）未經允許，進入計算機信息網絡或者使用計算機信息網絡資源的；
2）未經允許，對計算機信息網絡功能進行刪除、修改或者增加的；
3）未經允許，對計算機信息網絡中存儲、處理或者傳輸的數據和應用程序進行刪除、修改或者增加的；
4）故意制作、傳播計算機病毒等破壞性程序的；
5）其他危害計算機信息網絡安全的。
七、廣播站管理
1、廣播站的節目內容須經編委會審定，由黨委宣傳部負責老師簽發后方可播出；
2、未經黨委批準，不得已審批過的節目中插播其他內容。
3、擬播出的節目內容須報經編委會審核后方可播出。
4、除學校有關通知外，各節目不得播出與節目內容無關的信息，
如：尋物啟事、聲明、社團的內部通知等，不得承接商品宣傳等廣告業務。
5、對擬播出的通知，須向有關部門進行內容核實，接收的送播材料上必須有單位公章。
6、未經批準，不得以本站名義從事任何活動。
7、嚴格執行各項規章制度，聽從指揮，準時到崗，確保播音工作的正常進行。
8、保持工作間的安排和清潔，愛護公物，做好廣播臺的安全保衛工作。
9、對違紀者將進行嚴肅處理。
10、值日組長要做好節目監聽，發現問題及時解決，并向負責老師匯報。
學校文化陣地管理制度 篇3
1、校衛隊在學校總務處的領導下負責校內的治安、防范、巡查、守護等工作和案件、事故發生時的現場保護工作。
2、平時負責對校內的日、夜巡邏，節假日搞好護校工作。
3、不定期的對校內開展安全檢查，發現隱患及時報告。
4、注意發現隱患部位，提出整改建議，協助總務處督促落實整改措施。
5、控制外來人員進出校門，嚴格來客登記制度，校內學生進出校門注意檢驗有關證件。對超過學校有關規定時間進出校門的.學生應逐個登記，并將情況報告有關部門。
6、注意掌握學校內治安動態，對發現打架、斗毆、破壞安全、擾亂教學秩序的人和事，主動前往阻止，并報告有關部門或“110”，確保校園穩定。
學校文化陣地管理制度 篇4
1、需要備課的老師必須經管理員同意方可進入，室內不得大聲喧嘩，不準抽煙，不準做與備課無關的事。
2、使用電子備課室進行備課，要及時做好登記。在使用過程中，由于人為的損壞，應按價賠償。
3、需要采集視頻錄像及音樂，應經管理員同意，在專業老師的.指導下方可進行。
4、課件完成后，備課人要及時上傳到自己的ftp空間，否則造成課件的丟失由備課人負責。
5、備課過程中，除上網查找與備課有關的資料外，不準瀏覽其它網站，嚴禁玩游戲及瀏覽不健康網站。
6、用機完畢，應按規程關閉機器，關鎖好門窗。如失職造成損失，按損失程度追究事故責任。
學校文化陣地管理制度 篇5
為了保障校園內全體師生的身體健康和生命安全，促進學校教育教學工作順利開展，防控突發公共衛生事件，根據《學校衛生工作條例》、《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國傳染病防治法》等法規，制定本制度。
一、突發衛生事件防控制度
1、突發衛生事件包括食物中毒、傳染性疾病、群體性疾病等。
2、學校根據上級突發公共衛生事件應急處置預案，制定本校突發公共衛生事件應急預案。
3、廣泛深入開展突發公共衛生事件防控宣傳教育活動，做到班班學、天天講、人人知、個個防。
4、建構防控網絡，任務要清楚，責任要明確。防控網絡包括：防控領導小組、工作小組、校園封閉管理小組、晨檢工作組和各年級工作組。
5、從防控細節上入手，阻斷一切疾病傳播途徑，防止病從口入，病從手入，對學生活動場所嚴格消毒，防止學生之間相互傳染。
6、出現突發衛生事件跡象，應保留證據，將當事人及時送診，并及時報告相關部門，啟動相關應急處置程序，按要求進行后續防控工作。
7、啟動突出衛生事件應急處置程序后應切實保證做到校園全封閉管理，實行自檢、晨檢、巡檢、抽檢、送檢五結合體檢制度，實行學習生活、游樂場所及用具、設施定期消毒制度，實行從業人員定期體檢，掛牌上崗制度。
二、晨檢工作規范
1、晨檢要求，對學生進行問、看、摸、查、留。
問學生身體有沒有不適感；
看學生臉色、精神、手、足、口等表現；
摸學生額頭是否發燒；
查學生體溫是否正常。
對發熱、萎靡不振、出疹子的學生單獨留驗。
2、及時消毒，避免交叉傳染。晨檢老師摸學生之手、查學生體溫的體溫表應做到查一人消毒一次或用紅外線體溫表。
3、指定專人負責班級、年級組、全校晨檢情況匯總登記上報工作，學生缺課應及時與家庭聯系，問明原因，掌握情況。
4、發現突發公共衛生事件早期表現的學生，應及時報告相關部門，督促其到醫院就診。
5、對留驗學生要迅速通知家長，帶學生到醫院就診，并要求其將診斷結果及時告知學校。
6、對相關部門報告的內容包括：學生及家長姓名、詳細住址、聯系電話、臨床表現、晨檢統計當天報表。
7、留驗學生應安排專人監護，家長來接走學生前，學生不得離開留驗室。
三、學生健康檢查及檔案管理制度
1、開設健康教育課，將健康教育納入教學計劃，有課程安排、課程內容和課后記。
2、每學年聘請專家對學生進行一到兩次傳染病及心理健康教育指導講座、活動要有計劃、有內容、有記載、有效果。
3、在學生體檢過程中出現身體健康狀況異常的，學校應及時通過班主任聯系其學生家長，及時進行診斷治療。
4、新生入學按要求查驗新生入學預防接種證，查證之后做好登記，未完成全程免疫的學生通知其及時補種。
5、通過學籍管理能迅速準確了解學生因病休學、退學的`返校記錄。
6、通過晨檢管理能及時了解學生因病、因事缺勤的基本情況。
7、學生健康管理信息資料有要專人負責、收集、整理、匯總存檔。
四、校園環境衛生管理制度
1、學校校園環境衛生包括操場衛生、門前衛生、教室、辦公室衛生、樓梯走廊衛生、廁所衛生等，校園環境衛生應從細節入手，加強管理，保證天天清潔，常年衛生。
2、操場、樓梯、廁所由學校聘請臨時工進行清掃保潔，按要求定期消毒；門前衛生除環衛清潔外，校聘保潔應及時清掃校門及校外花壇中垃圾，維護學校形象；教室及辦公室外衛生由各班級和教師自行清掃整理，教室消毒由班級負責，空氣消毒由學校安排組織進行。
3、學校廁所、衛生間均必須安裝符合衛生要求的洗手裝置，有洗手池，學校定期把檢查修理，確保正常使用。廁所設置應符合衛生要求，蹲位獨立，定期濕式清掃和藥物消毒，滅蠅蛆。
4、對糞池嚴密加蓋，并通過化糞池、生活廢棄液質物體進行分化處理，使糞便達到無害化要求。保證排污池及下水道通暢，方便師生生活。
5、學校在校園各處安放垃圾筒，方便師生隨時丟棄垃圾，并保證垃圾筒內外清潔。
學校文化陣地管理制度 篇6
一、校長辦公會議是學校最高行政會議，主要任務是制訂學校發展規劃和行政工作計劃，研究、決定學校行政的重大問題。
二、會議由校長主持，黨總支書(副書記)和全體副校長參加。必要時，總支委員到席參加。
三、校長辦公會議原則上每月舉行1—2次，要明確時間，列入校長工作日程表。必要時也可臨時召開。
四、校長在會前要提出會議的`主要議題，與會人員要做好出席會議的準備工作，要嚴肅認真參加討論。
五、會議要充分發揚民主，講究效率，一般情況下，由校長最后作出決定并負責組織實施。
六、校長因病因事暫時離校時，委托一名副校長主持辦公會議，在此期間作出的有關決定，在校長在職后應予報告。
七、由校長辦公室主任做好會議記錄，建檔備查。
八、與會者必須服從并執行決定，不同的意見可以保留，不得泄漏討論情況與不同意見。
學校文化陣地管理制度 篇7
1.中學部上午第一節課的老師務必按規定時間要求提前到校，超過算遲到；小學部上午第一節安排看班的老師到校時間同中學部，沒有輪流看班的老師必須提前10分鐘到校，超過的算遲到。其他節次的老師必須提前10分鐘到校；
2.下午第一節課的老師務必提前5分鐘到校簽到，超過算遲到。
3.各節次的老師上課鈴響后超過15分鐘未到教室的`算缺課，如果整節課無故都不在崗的按缺兩節課處理。
4.老師因公出差或法定假，請及時到教務處辦理請假手續，待校長審批后，當事人原則上自行找同年段的老師代課，教務處出具證明。
5.老師有私事需臨時調課，須到教務處備案，以便在考勤記錄上作備注，否則按缺課處理。
6.其他節次的老師暫時不要求在考勤機上考勤。
7.臨時某節次需要考勤的，學校另行通知。
8.遲到五次算缺課一節，缺課一節扣款元。
9.本制度適合全體課任老師。
學校文化陣地管理制度 篇8
為美化校園，造就良好的育人環境，培養四有新人，學校公物做到個個愛護，人人有責，特制訂下列制度和措施。
一、建立財產登記、報損制度。
每學年開始總務處對各班、處室所有校產全部按數登記入冊，由班主任、處室負
責人簽。如中途有破損及時報告總務處，一周內進行調換或修理。期末按各班、處室入冊數檢查核對一次。
二、校產、公物管理要求：
1、不亂涂亂刻墻壁、門窗、桌凳，不攀折踐踏花木。
2、愛護班內衛生工具，使用后放回原處；不挪用別班的`衛生工具；若借用學校的公物必須及時歸還。
3、開關門窗、日光燈、電風扇各班要有專人負責，白天、晴天盡量做到教室內少開日光燈，做到人走燈熄。
三、公物賠償制度：
1、損壞課桌（張）賠償30元；損壞課凳（條）賠償5元；損壞教室內衛生潔具（件）賠償2元；損壞玻璃（塊）賠償15元；損壞日光燈啟輝器、開關（只）賠償3元；損壞錄音機（次）20元。
2、體育器具、自來水龍頭無故損壞，視損程度賠償。
3、如遇損壞其它班級公物，按上述價賠出外。還要扣除三項競賽分數。
四、獎懲辦法（班主任）：
校產管理好壞，直接影響學校教育經費的開支，這份工作班主任要付出一筆很大的辛勞，故此設立校產管理獎懲辦法。首先，與學校的三項競賽掛鉤，視損壞程度每損壞5元扣半分。其次，到學期結束，根據使用保管程度的檢查結果獎勵經濟30－50元，損壞校產比較嚴重的班級，要扣獎金。
以上各條希切實執行。
學校文化陣地管理制度 篇9
一、行政辦公會議是制定學校發展規劃、討論學校重大事項、落實具體工作任務的常規會議。
二、行政辦公會議由校級領導、各處室主任、工會主席、團委書記、年級組長、參與管理人員等參加，必要時，可擴大到教研組長。原則上每周一次，必要時可召開緊急會議。
三、行政辦公會議由校長召集主持，校長離校時可委托一名副校長主持召開。
四、行政辦公會議的'主要內容是分析總結前一階段學校工作情況，明確近期工作內容，布置下階段任務，提出具體要求，落實工作措施和方法;各部門通報階段工作情況和后一階段工作安排;協調各部門的工作，使學校各項工作有條不紊地進行。
五、辦公室要做好會議的記錄工作，對未能出席會議的同志負責做好傳達工作，同時對會議所安排的各項工作認真督辦、催辦，以保證學校工作順利進行。
學校文化陣地管理制度 篇10
一、學校全體干部、教師、職員、工人均系考勤對象，校長辦公室負責考勤的組織工作。
二、教職工的考勤由所在處室組進行，考勤員由處室組推舉。
三、考勤員逐日記載出勤情況，一周統計公布一次，按月統計報校長辦公室記入教職工工作檔案。
四、全體教職工必須按學校規定的`辦公制度按時上下班、不遲到、不早退、不中途離崗。
五、教職工因事、因病(除特殊情況外)，必須事先履行請假手續，準假后方可離崗，工作時擅離職守按曠工論處。因公外出，也應告知考勤員。
六、告假期滿，必須按時履行銷假手續，逾期無故不歸者按曠工論處。
七、教職工集體的政治學習、業務學習和各種集體活動均列入正常考勤之列。
八、教職工的考勤必須根據有關規定，結合學校的具體實際情況，制訂同工資、獎金、評優、職稱評定掛鉤的實施細則。
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