保密責(zé)任書(shū)15篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中，我們都跟責(zé)任書(shū)有著直接或間接的聯(lián)系，責(zé)任書(shū)是一項(xiàng)工作涉及到多個(gè)部門(mén)時(shí)，寫(xiě)明責(zé)任范圍、職責(zé)的文書(shū)。什么樣的責(zé)任書(shū)才是有效的呢？以下是小編收集整理的保密責(zé)任書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
保密責(zé)任書(shū)1
為加強(qiáng)涉密資料的管理，貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》、《中華人民共和國(guó)水法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法實(shí)施辦法》以及《水利部保密工作管理規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)，確保涉密資料的安全保密，促進(jìn)涉密資料合法、有效利用，防止發(fā)生失、泄密事件，防范非法使用行為，請(qǐng)涉密資料申請(qǐng)使用單位認(rèn)真閱讀本責(zé)任書(shū)并簽章確認(rèn)。
一、本責(zé)任書(shū)保密主管部門(mén)為XXXXXX；保密責(zé)任單位為XXXXXX；保密的內(nèi)容為國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)確定的涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密或個(gè)人隱私的資料、信息、圖件及相關(guān)技術(shù)資料等。提供單位為XXXXXXXXX。
二、保密責(zé)任單位已被告知并承諾按照上述法律法規(guī)的規(guī)定，對(duì)XXXXXX提供的涉密資料有責(zé)任進(jìn)行有效管理，切實(shí)做好安全保密工作。
三、保密責(zé)任單位所申請(qǐng)使用的資料或資料的秘密等級(jí)為：XXXX機(jī)密級(jí)。保密責(zé)任單位聲明已具備獲取相應(yīng)密級(jí)資料的條件，并對(duì)本單位所提供信息的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任。
四、涉密資料僅限于本單位使用，不得擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或者轉(zhuǎn)借。未經(jīng)批準(zhǔn)單位的書(shū)面許可，保密責(zé)任單位不得以任何形式向包括承擔(dān)單位在內(nèi)的第三方提供副本。
五、涉密資料存放設(shè)施與條件應(yīng)符合國(guó)家保密、消防及檔案管理的有關(guān)規(guī)定和要求，建立完善的保密管理制度，并提供相應(yīng)的.證明材料。
六、申請(qǐng)使用單位被撤銷(xiāo)或合并時(shí)，應(yīng)當(dāng)將涉密資料移交給承擔(dān)其原職能的機(jī)關(guān)、單位或上級(jí)機(jī)關(guān)，并履行登記、簽收手續(xù)。
七、保密責(zé)任單位向承擔(dān)單位提供涉密資料，應(yīng)比照本保密責(zé)任書(shū)與承擔(dān)單位另行簽訂安全保密責(zé)任書(shū)。
八、保密責(zé)任單位有責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行經(jīng)常性的保密教育和檢查，落實(shí)各項(xiàng)保密措施，使有關(guān)人員知悉與其工作有關(guān)的保密范圍和各項(xiàng)保密制度；支持、配合保密主管部門(mén)做好涉密資料的保密檢查工作。
九、本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效。
十、本責(zé)任書(shū)一式三份，分別由保密主管部門(mén)、資料分發(fā)管理單位、保密責(zé)任單位存檔備查。
申請(qǐng)使用單位（簽章）
負(fù)責(zé)人（簽字）：
經(jīng)手人（簽字）：
保密責(zé)任書(shū)2
為做好本單位的保密工作，確保單位敏感信息和國(guó)家秘密的安全，特制定本保密責(zé)任書(shū)。
一、個(gè)人信息提供。
本人保證，涉密資格審查時(shí)提供的所有個(gè)人信息都是真實(shí)的，沒(méi)有任何虛假、偽造或隱瞞。
二、崗位職責(zé)。
1、積極參加保密教育和培訓(xùn)，完成規(guī)定的學(xué)時(shí)要求（每年累計(jì)不得少于16小時(shí)），認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握并嚴(yán)格執(zhí)行保密法律、法規(guī)、規(guī)章和本單位、本部門(mén)的保密規(guī)定；
2、依法確定、使用和管理單位敏感信息、國(guó)家秘密及其載體，確保單位敏感信息和國(guó)家秘密的絕對(duì)安全；
3、負(fù)責(zé)所在涉密場(chǎng)所保密安全防范措施的執(zhí)行并確保落實(shí)；
4、嚴(yán)格護(hù)照保密工作部門(mén)有關(guān)手機(jī)使用保密管理規(guī)定的要求使用和管理手機(jī)。
三、行為規(guī)范。
本人保證，不得做出下列行為：
1、以任何方式非法向知悉范圍以外的人員泄露單位敏感信息和國(guó)家秘密。
2、違規(guī)記錄、存儲(chǔ)、復(fù)制、攜帶單位敏感信息或國(guó)家秘密，違規(guī)持有單位敏感信息或國(guó)家秘密載體。
3、未經(jīng)單位審查批準(zhǔn)，擅自發(fā)表涉及未公開(kāi)工作內(nèi)容文章、著述。
4、擅自移交信息系統(tǒng)敏感資料、或透露信息系統(tǒng)相關(guān)敏感信息。
5、在本單位以外的`其他單位兼職，擅自向境外駐華機(jī)構(gòu)、企業(yè)等提供信息咨詢服務(wù)。
6、發(fā)生泄密后隱瞞事實(shí)或不及時(shí)報(bào)告。
7、參加社會(huì)非法組織或活動(dòng)。
8、其他違反保密規(guī)定的行為。
四、報(bào)告事項(xiàng)。
遇有下列情形之一的，本人保證主動(dòng)、及時(shí)向本單位保密工作部門(mén)或部門(mén)責(zé)任人報(bào)告：
1、發(fā)生或發(fā)現(xiàn)泄密。
2、有涉外婚戀行為。
3、擬因私出國(guó)（境）或到境外定居。
4、有直系親屬在國(guó)（境）外學(xué)習(xí)、工作和定居。
5、與國(guó)（境）外人員非公務(wù)交往情況。
6、擬辭職脫離本崗位。
7、其他可能影響履行保密職責(zé)的重大事項(xiàng)。
五、出境審批。
依照保密規(guī)定，本人因私出境須按程序由本單位批準(zhǔn)同意。否則，不得擅自出境。
六、保密監(jiān)督。
自覺(jué)接受保密監(jiān)督、檢查、管理和考核，配合做好相關(guān)工作，履行崗位保密職責(zé)。
七、離崗要求。
本人離崗脫密期確定為 。如離崗應(yīng)簽署《保密承諾書(shū)》，并保證嚴(yán)格執(zhí)行脫密期規(guī)定及限制。
八、法律責(zé)任。
如果本人未能履行保密義務(wù)和職責(zé)，違反保密規(guī)定，致使本崗位存在重大泄密隱患或發(fā)生泄密，本人將按照有關(guān)規(guī)定將承擔(dān)相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重的，承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。
九、享有權(quán)利。
1、拒絕執(zhí)行違反保密規(guī)定的指示、指令和要求。
2、制止違反保密規(guī)定的行為。
3、舉報(bào)、控告泄密行為。
4、向保密工作部門(mén)如實(shí)反映本單位保密工作情況。
5、對(duì)本崗位的保密工作提出建議。
6、享受相應(yīng)的崗位津貼和政治待遇。
7、參加保密業(yè)務(wù)培訓(xùn)和保密組織活動(dòng)。
8、保密法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他權(quán)利。
9、其他。
本保密責(zé)任書(shū)自雙方簽字之日起生效，至離崗之日止。本保密責(zé)任書(shū)一式三份，單位保密工作機(jī)構(gòu)（組織）、人事部門(mén)和責(zé)任人各留存一份。
上述所有條款本人已仔細(xì)閱讀，明白無(wú)誤，無(wú)任何異議。
單位代表（簽章）：______________ _______年______月_____日
保密責(zé)任人（簽名）：____________ _______年______月_____日
保密責(zé)任書(shū)3
甲方：xxx銀行
乙方：xxx
隨著信息技術(shù)的發(fā)展和電子技術(shù)的廣泛應(yīng)用，密碼、保密工作面臨著許多新情況、新問(wèn)題，為進(jìn)一步做好密碼、保密工作，確保全行的經(jīng)濟(jì)金融安全、提高經(jīng)營(yíng)管理水平，根據(jù)計(jì)算機(jī)安全的有關(guān)制度和要求，特制定本責(zé)任書(shū)：
1、對(duì)運(yùn)行中出現(xiàn)的一般常見(jiàn)故障應(yīng)及時(shí)解決，并做好日志登記。對(duì)于疑難故障，應(yīng)及時(shí)記錄好出錯(cuò)信息，向主管部門(mén)報(bào)告，嚴(yán)禁擅自處理。
2、門(mén)市業(yè)務(wù)的系統(tǒng)軟件屬業(yè)務(wù)機(jī)密文件，一律不準(zhǔn)將軟件資料拷貝（復(fù)制）給任何單位和個(gè)人。及時(shí)銷(xiāo)毀打錯(cuò)的各類報(bào)表、資料、不得將錯(cuò)表、廢棄資料隨意丟棄。
3、要嚴(yán)格操作系統(tǒng)及業(yè)務(wù)操作密碼的管理，系統(tǒng)管理員及操作員的'密碼代號(hào)嚴(yán)禁泄露，要求每季度至少更換一次密碼，如操作人采用網(wǎng)絡(luò)通訊方式傳輸業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí)，必須使用上級(jí)行統(tǒng)一下發(fā)的專用通訊程序。
4、日常業(yè)務(wù)中，發(fā)現(xiàn)不安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并請(qǐng)求盡快解決。人員調(diào)離崗位，要及時(shí)修改、刪除其使用過(guò)的密碼、代號(hào)。
5、涉密計(jì)算機(jī)必須與互聯(lián)網(wǎng)隔離，嚴(yán)禁用涉密計(jì)算機(jī)上互聯(lián)網(wǎng)，嚴(yán)禁用涉密計(jì)算機(jī)玩游戲或做與工作無(wú)關(guān)的事。
甲方：xxx銀行
乙方：xxx
責(zé)任人：xxx
責(zé)任人：xxx
保密責(zé)任書(shū)4
國(guó)家安全高于一切，保密責(zé)任重于泰山。做好保密工作，是國(guó)家安全形勢(shì)的需要，是我臺(tái)安全有效開(kāi)展工作的需要、也是確保臺(tái)區(qū)所有干部職工人身安全的需要。我臺(tái)承擔(dān)著發(fā)射大量干擾敵對(duì)勢(shì)力滲透活動(dòng)無(wú)線短波的任務(wù)，是境內(nèi)外敵對(duì)勢(shì)力進(jìn)行滲透和情報(bào)竊密活動(dòng)的.重要目標(biāo)。為切實(shí)做好我臺(tái)保密工作，防止發(fā)生失泄密事件，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合《新疆廣電局節(jié)目傳輸中心制度匯編》的相關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書(shū)，內(nèi)容如下：
一、所有干部職工要從講政治的高度充分認(rèn)識(shí)安全保密工作的重要性。堅(jiān)決貫徹落實(shí)保密工作“積極防范、突出重點(diǎn)、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格管理”的原則。
二、臺(tái)站負(fù)責(zé)人為本單位保密工作第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)我臺(tái)的保密工作。要認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家保密工作法律法規(guī)、上級(jí)文件精神以及各項(xiàng)決議。
三、要進(jìn)一步建立健全本單位保密工作組織機(jī)構(gòu)，要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真執(zhí)行中心的相關(guān)保密管理規(guī)章制度，落實(shí)保密工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，真正把“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求落到實(shí)處。
四、切實(shí)做到把保密工作與我臺(tái)黨務(wù)、行政、機(jī)房工作一起納入重要議事日程，做到同計(jì)劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎(jiǎng)懲。
五、要結(jié)合我臺(tái)實(shí)際，對(duì)涉密人員開(kāi)展經(jīng)常性的保密教育和保密培訓(xùn)，要確保宣傳教育不留“盲區(qū)”和“死角”。
六、依照保密法規(guī)，認(rèn)真做好計(jì)算機(jī)及辦公自動(dòng)化設(shè)備、存儲(chǔ)介質(zhì)、涉密載體、保密要害部門(mén)部位的保密管理，按規(guī)定銷(xiāo)毀相關(guān)有密級(jí)及超過(guò)保密期限的文件.
七、要堅(jiān)持人防、物防和技防相結(jié)合，加大對(duì)保密工作防范力度，包括：
(一)不在未采取保密措施的電子信息設(shè)備中記錄、傳輸和儲(chǔ)存涉密事項(xiàng)。
(二)不攜帶涉密載體及文件到無(wú)安全保障的場(chǎng)所(包括家中、公共場(chǎng)所、涉外活動(dòng)場(chǎng)所等)。
(三)在制作、收發(fā)、傳遞、使用、保存和銷(xiāo)毀涉密載體時(shí)嚴(yán)格遵守中心規(guī)定，不使用涉密計(jì)算機(jī)連接互聯(lián)網(wǎng)或使用連接互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)處理涉密信息。
(四)涉密計(jì)算機(jī)應(yīng)當(dāng)設(shè)置用戶口令和屏�？诹�。
(五)不得以任何形式泄露客戶及合作方的保密類信息，妥善保管相關(guān)的文件和資料，不得對(duì)其復(fù)制、仿造等。
(六)調(diào)離崗位的，離崗時(shí)主動(dòng)及時(shí)清退涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)等涉密載體，接受單位離職教育，并簽訂保密承諾書(shū)。
八、要積極配合中心保密工作檢查，同時(shí)要經(jīng)常性地組織開(kāi)展保密工作自查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞本單位失泄密隱患和漏洞。
九、臺(tái)站對(duì)保密工作實(shí)行責(zé)任追究制度，對(duì)責(zé)任不落實(shí)或落實(shí)不力而發(fā)生失泄密案件的，追究主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
十、本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效，一式兩份，辦公室及責(zé)任人雙方各執(zhí)一份。
責(zé)任人(簽章)：
年 月 日
保密責(zé)任書(shū)5
為了加強(qiáng)各單位各部門(mén)保密要害部門(mén)（部位）的管理，根據(jù)公司保密管理規(guī)定要求，簽訂本保密責(zé)任書(shū)。
一、保密要害部門(mén)（部位）應(yīng)指定一名主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)保密工作，加強(qiáng)對(duì)本單位要害部門(mén)（部位）的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全保密工作責(zé)任制，權(quán)力到人，責(zé)任到人，確保不發(fā)生失泄密事件。
二、加強(qiáng)本部門(mén)（部位）涉密人員的管理，涉密人員必須簽訂《保密協(xié)議》，并做好在崗、離崗、退休涉密人員協(xié)議履行的動(dòng)態(tài)管理。
三、秘密載體的制作、傳遞、存放和保管，嚴(yán)格按照有關(guān)保密規(guī)章制度和保密工作程序進(jìn)行，做好涉密載體制作、借閱、收發(fā)等各環(huán)節(jié)的登記和記錄，并結(jié)合實(shí)際制定嚴(yán)格的人防、物防、技防措施。
四、保密要害部門(mén)（部位）產(chǎn)生涉密事項(xiàng)必須按照公司保密管理規(guī)定要求，及時(shí)確定涉密事項(xiàng)的.重要程度、保密期限和適用范圍，按公司保密定密標(biāo)密程序及時(shí)標(biāo)注，健全秘密信息管理臺(tái)帳，確保公司秘密安全。
五、保密要害部門(mén)（部位）要把好人員選配關(guān)，對(duì)不適宜在要害部門(mén)（部位）工作的人員要及時(shí)調(diào)離，要經(jīng)常對(duì)所屬涉密人員開(kāi)展有針對(duì)性、實(shí)效性的保密宣傳教育與培訓(xùn)，提高防范技能，強(qiáng)化保密意識(shí)。
六、保密要害部門(mén)（部位）要定期進(jìn)行保密檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患，及時(shí)整改。并定期向同級(jí)保密部門(mén)報(bào)告保密工作開(kāi)展情況，重要問(wèn)題要及時(shí)報(bào)告。
七、保密要害部門(mén)（部位）發(fā)生失、泄、竊密事件，要積極采取補(bǔ)救措施，及時(shí)報(bào)告同級(jí)保密部門(mén)，并協(xié)助有關(guān)部門(mén)調(diào)查處理。
八、對(duì)違反保密規(guī)定造成失、泄、竊密的，按規(guī)定對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理；觸犯刑律的由司法部門(mén)依法處理。
本責(zé)任書(shū)自本人簽訂之日起生效，有效期2年。
保密管理部門(mén)： 要害部門(mén)（部位）：
負(fù)責(zé)人（簽字）： 責(zé)任人（簽字）：
年 月 日
保密責(zé)任書(shū)6
信息安全保密責(zé)任書(shū) 為了將辦公網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密工作落到實(shí)處，提高辦公網(wǎng)絡(luò)和應(yīng)用系統(tǒng)使用人員的安全保密意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感，確保辦公網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密，根據(jù)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制，制定本安全保密責(zé)任書(shū)，要求每個(gè)工作人員必須做到：
一、明確“三方責(zé)任”。一是領(lǐng)導(dǎo)的'責(zé)任；二是主管部門(mén)的責(zé)任；三是使用單位的責(zé)任。特別要明確辦公網(wǎng)絡(luò)使用人責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全保密管理規(guī)章制度，積極參加各類安全保密學(xué)習(xí)和活動(dòng)，知道“一機(jī)兩用”違規(guī)行為的類型，不違反相關(guān)的制度規(guī)定。
二、熟記“三個(gè)嚴(yán)禁” 一是嚴(yán)禁在非涉密計(jì)算機(jī)上處理涉密內(nèi)容；二是嚴(yán)禁將工作用計(jì)算機(jī)和涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)帶離辦公場(chǎng)所；三是嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上使用涉密存儲(chǔ)介質(zhì)。
三、了解“五項(xiàng)措施” 一是了解入網(wǎng)設(shè)備的管理措施；二是了解應(yīng)用系統(tǒng)和網(wǎng)站的管理措施；三是了解涉密信息的管理措施；四是了解復(fù)制數(shù)據(jù)的管理措施；五是了解涉密信息載體的管理措施。
四、遵守“八條紀(jì)律” 一是不準(zhǔn)在非涉密網(wǎng)上存儲(chǔ)、傳輸和發(fā)布涉及國(guó)家秘密的信息；二是不準(zhǔn)在內(nèi)網(wǎng)上編制或傳播計(jì)算機(jī)病毒等破壞程序；三是不準(zhǔn)在內(nèi)網(wǎng)上建立與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站、網(wǎng)頁(yè)和服務(wù)；四是不準(zhǔn)在內(nèi)網(wǎng)上傳輸、粘貼有害信息或與工作無(wú)關(guān)的信息；五是不準(zhǔn)擅自對(duì)內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行掃描、探測(cè)和入侵內(nèi)信息系統(tǒng)；六是不準(zhǔn)對(duì)內(nèi)網(wǎng)信息
和資源越權(quán)訪問(wèn)、違規(guī)使用；七是不準(zhǔn)私自允許非內(nèi)人員接觸和使用內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)和信息；八是不準(zhǔn)采取各種手段逃避、妨礙、對(duì)抗內(nèi)網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密檢查。
本人承諾已按上述要求學(xué)習(xí)了解掌握有關(guān)規(guī)定，并遵守以上規(guī)定，保守國(guó)家秘密，如本人發(fā)生違規(guī)和泄密行為，接受相關(guān)組織紀(jì)律及法律法規(guī)處理。
單位簽章： 責(zé)任人簽字：
20xx年 月 日
說(shuō)明：本責(zé)任書(shū)簽訂對(duì)象為全體工作人員，自簽訂之日起生效。
保密責(zé)任書(shū)7
為加強(qiáng)本單位的管理，督促有關(guān)工作人員切實(shí)履行保密工作職責(zé)，認(rèn)真做好本職崗位保密工作，自覺(jué)維護(hù)國(guó)家秘密的安全，根據(jù)《自治區(qū)黨委保密委員會(huì)辦公室、自治區(qū)國(guó)家保密局關(guān)于保密要害部門(mén)、部位保密管理實(shí)施細(xì)則 （試行） 的要求》本單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組（甲方）與涉密工作人員（乙方）簽訂如下保密責(zé)任書(shū)。
一、甲方責(zé)任：
1、承擔(dān)保密（要害）部門(mén)、部位管理的`第一責(zé)任，帶頭學(xué)習(xí)和執(zhí)行有關(guān)保密法律法規(guī)和規(guī)章制度。
2、及時(shí)與乙方簽訂保密責(zé)任書(shū)，并做好對(duì)乙方的保密教育和管理， 制定完善保密規(guī)章制度，監(jiān)督檢查和考核乙方執(zhí)行保密規(guī)章制度的情況。
3、定期對(duì)保密環(huán)境和涉密載體進(jìn)行檢查，及時(shí)消除泄密隱患。
4、及時(shí)向單位保密組織匯報(bào)保密工作情況，積極提出加強(qiáng)保密工作的意見(jiàn)或建議。
5、因履行職責(zé)不力，造成重大泄密隱患或發(fā)生泄密事件，承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、乙方責(zé)任：
1、切實(shí)履行本職崗位保密工作職責(zé)，認(rèn)真做好各項(xiàng)保密工作。
2、認(rèn)真貫徹落實(shí)保密法律法規(guī)和本單位保密規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，自覺(jué)維護(hù)國(guó)家秘密安全，不得將知悉的國(guó)家秘密告知無(wú)關(guān)人員。
3、自覺(jué)接受保密教育和培訓(xùn)，不斷增長(zhǎng)保密知識(shí)，努力增強(qiáng)保密意識(shí)，提高保密防護(hù)技能。
4、自覺(jué)接受對(duì)遵守保密紀(jì)律、履行保密義務(wù)和接受保密教育等情況的監(jiān)督檢查和考核。
5、自覺(jué)維護(hù)好本職崗位辦公場(chǎng)所的保密防護(hù)設(shè)施，確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
6、未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離崗或因私出國(guó)（境），離崗前，應(yīng)自覺(jué)接受脫密期管理，并與所在機(jī)關(guān)、單位簽訂保密承諾書(shū)。
7、自覺(jué)抵制違反保密法律法規(guī)的行為，發(fā)現(xiàn)泄密隱患或者泄密事件，要及時(shí)報(bào)告。
8不違規(guī)記錄、存儲(chǔ)、復(fù)制國(guó)家秘密信息，不違規(guī)留存國(guó)家秘密載體；
9、未經(jīng)單位批準(zhǔn)，不擅自發(fā)表涉及及未公開(kāi)工作內(nèi)容的文章、著述。
本人發(fā)生泄密，應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，積極配合調(diào)查，自覺(jué) 接受黨紀(jì)政紀(jì)處分以及刑事處罰。 本責(zé)任書(shū)一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。
甲方簽字（蓋章）：____________
責(zé)任人簽字：__________________
_______年________月__________日
保密責(zé)任書(shū)8
根據(jù)國(guó)家、省政府、市政府有關(guān)法律法規(guī)和xx公司有關(guān)規(guī)定，為做好保密工作，明確保密責(zé)任，維護(hù)國(guó)家和企業(yè)利益，現(xiàn)由公司保密工作第一責(zé)任人xx總經(jīng)理與各部門(mén)（項(xiàng)目）責(zé)任人簽訂20xx年保密工作責(zé)任書(shū)。
一、工作目標(biāo)
防范發(fā)生失泄露國(guó)家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密事件，杜絕發(fā)生違反《保密法》的相關(guān)行為。
二、主要職責(zé)
�。ㄒ唬└叨戎匾暠Ｃ芄ぷ鳎訌�(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。
�。ǘ┴瀼貒�(guó)家有關(guān)保密法規(guī)、規(guī)章和制度，落實(shí)上級(jí)保密機(jī)構(gòu)的工作要求，健全本單位保密工作組織機(jī)構(gòu)，完善企業(yè)保密工作規(guī)范和制度建設(shè)。
�。ㄈ﹪�(yán)格按照廣東公司保密管理規(guī)定，加強(qiáng)涉密設(shè)備及國(guó)家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密文件資料管理。
�。ㄋ模┘訌�(qiáng)涉密、涉外活動(dòng)中的保密管理，確保涉密、涉外活動(dòng)的安全。
�。ㄎ澹⿵�(qiáng)化對(duì)企業(yè)員工特別是涉密人員的保密教育和培訓(xùn)，使員工提高保密意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)國(guó)家和企業(yè)商業(yè)秘密。
三、表彰與處罰
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對(duì)能完成本年度保密工作責(zé)任目標(biāo)的'責(zé)任人進(jìn)行表彰；對(duì)因管理不善，工作不落實(shí)，未能完成保密工作責(zé)任目標(biāo)的責(zé)任人進(jìn)行處罰。對(duì)未能認(rèn)真全面落實(shí)保密工作責(zé)任，導(dǎo)致重大泄密事件的，追究相關(guān)責(zé)任；對(duì)觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。
四、其他事項(xiàng)
1、保密工作責(zé)任書(shū)每年簽一次，本責(zé)任書(shū)在20xx年內(nèi)有效。
2、本責(zé)任書(shū)經(jīng)公司保密工作第一責(zé)任人與各部門(mén)（項(xiàng)目）第一責(zé)任人雙方簽字后生效。如保密工作第一責(zé)任人變動(dòng)需及時(shí)補(bǔ)簽。
3、本責(zé)任書(shū)一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
公司責(zé)任人：各部門(mén)（項(xiàng)目）責(zé)任人：
年月日年月日
保密責(zé)任書(shū)9
為了進(jìn)一步落實(shí)我單位的網(wǎng)絡(luò)安全與信息安全管理責(zé)任，確保網(wǎng)絡(luò)安全與信息安全，做好機(jī)關(guān)保密工作，特制定本責(zé)任書(shū)。
一、總體目標(biāo)
按照“主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、預(yù)防為主、制度防范與技術(shù)相結(jié)合”的原則，切實(shí)落實(shí)信息安全保密工作責(zé)任制，確保單位的涉密資產(chǎn)的安全。
二、責(zé)任要求
1、保密工作基本原則：
�、挪辉撜f(shuō)的國(guó)家秘密，絕對(duì)不說(shuō)；
⑵不該問(wèn)的國(guó)家秘密，絕對(duì)不問(wèn)；
⑶不該看的國(guó)家秘密，絕對(duì)不看；
⑷不該記錄的國(guó)家秘密，絕對(duì)不記；
�、刹辉诜潜Ｃ鼙旧嫌涗泧�(guó)家秘密；
�、什辉谒饺送ㄓ嵵猩婕皣�(guó)家秘密；
⑺不在公共場(chǎng)所和家屬、子女、親友面前談?wù)搰?guó)家秘密；
⑻不在不利于保密的地方存放國(guó)家秘密文件、資料； ⑼不在普通電話、明碼電報(bào)、普通郵局傳達(dá)國(guó)家秘密事項(xiàng)；
�、尾粩y帶國(guó)家秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場(chǎng)所。
2、組織建立信息安全保密規(guī)章制度，具體落實(shí)單位對(duì)信息安全保密工作的要求和部署。
3、及時(shí)組織傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)的.信息安全保密工作文件和指示，有計(jì)劃地開(kāi)展信息安全保密宣傳教育工作。
4、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)保密工作情況或聽(tīng)取信息安全保密工作情況匯報(bào)，及時(shí)解決保密工作中存在的重大問(wèn)題。
5、貫徹執(zhí)行保密法規(guī)，制定實(shí)施保密工作計(jì)劃。組織依法定密工作，健全各項(xiàng)保密規(guī)章制度，加強(qiáng)保密管理，進(jìn)行督促檢查。
6、對(duì)涉密的通信和辦公自動(dòng)化設(shè)備，負(fù)責(zé)采取保密技術(shù)防范措施。
三、責(zé)任追究
如信息安全保密工作責(zé)任人未按照本《責(zé)任書(shū)》履行職責(zé)、開(kāi)展工作的，由單位予以通報(bào)批評(píng)；工作中存在重大突出問(wèn)題的，或因工作失職導(dǎo)致后果的，按照相關(guān)規(guī)定對(duì)責(zé)任人予以處分。
本《責(zé)任書(shū)》自簽約之日起生效。
責(zé)任人（簽章）：
年 月 日
保密責(zé)任書(shū)10
為切實(shí)做好辦公室保密工作，防止發(fā)生失泄密事件，根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》的相關(guān)要求，特簽訂本責(zé)任書(shū)，內(nèi)容如下：
一、辦公室各科室要經(jīng)常組織人員學(xué)習(xí)《保密法》和上級(jí)有關(guān)保密工作的規(guī)定，嚴(yán)格遵守《保密法》，提高警惕，嚴(yán)防失泄密事件發(fā)生。辦公室全體工作人員要牢固樹(shù)立保密觀念，認(rèn)真學(xué)習(xí)保密規(guī)定，嚴(yán)格遵守保密制度。自覺(jué)做到不該看的文件不看，不該說(shuō)的機(jī)密不說(shuō)，不該知道的機(jī)密事項(xiàng)不打聽(tīng)。
二、辦公室工作人員不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所和家屬、親友、熟人及其他無(wú)關(guān)人員面前談?wù)搰?guó)家秘密、工作秘密及其它涉密事項(xiàng);不準(zhǔn)在個(gè)人通信、通訊、上網(wǎng)、采訪、投稿中涉及或泄露國(guó)家秘密和工作秘密;跟隨領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和經(jīng)常出入領(lǐng)導(dǎo)辦公室的公務(wù)人員對(duì)有關(guān)的機(jī)密文件、機(jī)密事項(xiàng)要做到不看、不聽(tīng)、不傳。
三、政府辦公室辦公場(chǎng)所，非工作需要，無(wú)關(guān)人員不得隨意進(jìn)入。一切文件、電報(bào)、檔案、資料、刊物、錄音帶、錄像帶和領(lǐng)導(dǎo)的筆記、信件等，各科室必須妥善保管。涉密紙質(zhì)文件的起草、制作、分發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、保存、銷(xiāo)毀，要嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，堅(jiān)決杜絕將涉密紙質(zhì)文件隨意丟放、攜帶出差、帶回家中、擅自擴(kuò)大閱知范圍、向無(wú)關(guān)人員透露等現(xiàn)象。
四、各科室要確定專人管理本科室和對(duì)口服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的文件，并做好日常保密工作，對(duì)收管的文件要及時(shí)清點(diǎn)、登記，每月進(jìn)行一次自查。秘書(shū)科、文書(shū)處理科、信息科等重點(diǎn)保密崗位應(yīng)根據(jù)工作要求，制定相應(yīng)的保密工作規(guī)則。
五、辦公室工作人員不得擅自復(fù)印密件。絕密級(jí)文件資料和密碼電報(bào)不允許復(fù)印;如工作需要復(fù)印秘密、機(jī)密級(jí)文件資料須經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)，復(fù)印件視同原件管理。
六、收發(fā)和辦文人員離開(kāi)辦公室時(shí)，必須將涉密文件放入抽屜和文件柜內(nèi)。白天處理不完的文件，不準(zhǔn)帶回家處理，如需加班應(yīng)在辦公室進(jìn)行。
七、認(rèn)真做好文件的清退和銷(xiāo)毀工作，秘書(shū)科對(duì)送印的秘密文稿、資料及印出的文件，要妥善存放;文件清樣、廢頁(yè)和多余份數(shù)，要嚴(yán)格按規(guī)定做好銷(xiāo)毀工作，嚴(yán)禁個(gè)人留存、抄錄和外傳。需要銷(xiāo)毀的機(jī)、絕密文件要進(jìn)行登記，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，由辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一派人監(jiān)銷(xiāo)，不經(jīng)批準(zhǔn)不得私自銷(xiāo)毀文件。
八、加強(qiáng)涉密會(huì)議和涉密活動(dòng)的保密管理。對(duì)各類涉密會(huì)議和涉密活動(dòng)，要有周密的.保密工作方案，落實(shí)好各項(xiàng)保密規(guī)章制度。抓好涉密會(huì)務(wù)人員的管理和監(jiān)督。嚴(yán)格新聞稿件審查報(bào)批，嚴(yán)防失泄密事件發(fā)生。因公外出人員，不準(zhǔn)隨身攜帶機(jī)密文件;如果因特殊需要必須攜帶時(shí)，須經(jīng)的辦公室主任批準(zhǔn);外出期間，要采取嚴(yán)格的保密措施，確保密件安全。
九、對(duì)涉密計(jì)算機(jī)必須重點(diǎn)監(jiān)管，嚴(yán)禁涉密電腦上國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)，嚴(yán)禁將涉密筆記本電腦帶回家中或出入公共場(chǎng)所及出境、出國(guó)。處理涉密信息的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)不得接入互聯(lián)網(wǎng)，必須采取與互聯(lián)網(wǎng)完全隔離的保密技術(shù)措施。嚴(yán)禁使用含有無(wú)線網(wǎng)卡、無(wú)線鼠標(biāo)、無(wú)線鍵盤(pán)等具有無(wú)線互聯(lián)功能的設(shè)備處理涉密信息。
十、要嚴(yán)格區(qū)分涉密計(jì)算機(jī)、工作機(jī)和上網(wǎng)機(jī)，嚴(yán)禁擅自將移動(dòng)硬盤(pán)、U盤(pán)、光盤(pán)等磁介質(zhì)插入涉密計(jì)算機(jī)、工作機(jī)，如確需拷貝資料，需經(jīng)機(jī)主進(jìn)行保密隔離處理之后方可。秘書(shū)等人員不得在連接互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)處理公文。連接互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)不得通過(guò)QQ、郵箱等方式傳遞公文內(nèi)容特別是涉密信息。
十一、嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行文件定密工作，對(duì)不屬于國(guó)家秘密的界定范圍但需要保密的材料確定為“內(nèi)部資料”，對(duì)屬于國(guó)家秘密的材料要確定密級(jí)、保密期限和保密內(nèi)容。
十二、加強(qiáng)國(guó)家秘密載體的管理，對(duì)各種涉密軟盤(pán)、U盤(pán)、光盤(pán)等，要嚴(yán)格按照紙質(zhì)文件同樣的密級(jí)進(jìn)行管理和使用。
十三、涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)檢修時(shí)，須保證所存儲(chǔ)的涉密信息不被泄露，對(duì)涉密信息應(yīng)采取涉密信息轉(zhuǎn)存、刪除、異地轉(zhuǎn)移存儲(chǔ)媒體等安全保密措施。凡需外送修理的涉密設(shè)備，必須經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)，并將涉密信息進(jìn)行不可恢復(fù)性刪除處理后方可實(shí)施。
十四、指定專人負(fù)責(zé)涉密計(jì)算機(jī)軟件的安裝和設(shè)備的維護(hù)維修工作，嚴(yán)禁使用者私自安裝計(jì)算機(jī)軟件和擅自拆卸計(jì)算機(jī)設(shè)備。
十五、工作調(diào)動(dòng)時(shí)，必須將自己經(jīng)管的文件資料和使用的保密筆記本等，移交給接替工作的同志，并妥善處理交接手續(xù)。
十六、辦公室內(nèi)部加強(qiáng)對(duì)各科室保密工作檢查，每季度集中檢查或抽查一至二次，特別是加強(qiáng)對(duì)一些重點(diǎn)部位的檢查。
十七、對(duì)違反本制度的行為，將視情節(jié)予以必要的處理，情節(jié)輕微的，在辦公室范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重或造成泄密事件的，依照《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及相關(guān)法律法規(guī)處理。
十八、本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效，一式兩份，辦公室及責(zé)任人雙方各執(zhí)一份。
喀什市人民政府辦公室主任政府辦責(zé)任人
簽字人：簽字人：
20xx年x月x日
保密責(zé)任書(shū)11
一、加強(qiáng)保密管理工作是一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性的基礎(chǔ)工作，醫(yī)院按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，層層落實(shí)保密工作責(zé)任制。各科室主任(科長(zhǎng))、負(fù)責(zé)人是本科室保密管理工作第一責(zé)任人，管好工作范圍內(nèi)的保密工作，對(duì)科室的保密管理負(fù)總責(zé)。
二、加強(qiáng)對(duì)保密要害部門(mén)(部位)保密工作的檢查。健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)各項(xiàng)保密措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正各類違反保密規(guī)定行為，確保不發(fā)生泄密事件。
三、及時(shí)組織傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)保密工作文件和指示，對(duì)涉密人員開(kāi)展保密法制宣傳教育工作，切實(shí)增強(qiáng)廣大涉密人員的保密防范意識(shí)。
四、各科室應(yīng)履行以下職責(zé)：
1、根據(jù)《中華人民共和國(guó)保密法》要求，抓好各項(xiàng)保密工作，建立健全保密責(zé)任制度，認(rèn)真落實(shí)保密工作責(zé)任制，把保密責(zé)任落實(shí)到人，確保保密工作萬(wàn)無(wú)一失。
2、加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)涉密人員的保密教育與管理，督促崗位工作人員對(duì)密件、密品與保密設(shè)備、設(shè)施的使用與管理，組織查找失密泄密隱患，杜絕失密泄密事件的發(fā)生。
3、嚴(yán)禁將廢舊文件(包括醫(yī)療文件)資料、殘廢頁(yè)倒入垃圾桶內(nèi)，嚴(yán)禁將廢舊文件資料當(dāng)廢品出售。
4、嚴(yán)禁涉密要害部門(mén)、部位的計(jì)算機(jī)與互聯(lián)網(wǎng)或其它公共網(wǎng)絡(luò)連接，實(shí)行專線、專機(jī)、專人管理，與互聯(lián)網(wǎng)相連的計(jì)算機(jī)，嚴(yán)禁處理和傳遞內(nèi)部涉密電子文件和信息。我院網(wǎng)站的'信息發(fā)布堅(jiān)持“誰(shuí)上網(wǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行上網(wǎng)信息登記，需上網(wǎng)公布的信息必須由院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人審查、批準(zhǔn)做好登記方能發(fā)布。
5、如因履行職責(zé)不力，本部門(mén)發(fā)生失密泄密事件，給醫(yī)院造成損失的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
**醫(yī)院責(zé)任科室
簽字人：簽字人：
二0XX年一月
保密責(zé)任書(shū)12
為加強(qiáng)涉密資料的管理，貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》、《中華人民共和國(guó)水法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法實(shí)施辦法》以及《水利部保密工作管理規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)，確保涉密資料的安全保密，促進(jìn)涉密資料合法、有效利用，防止發(fā)生失、泄密事件，防范非法使用行為，請(qǐng)涉密資料申請(qǐng)使用單位認(rèn)真閱讀本責(zé)任書(shū)并簽章確認(rèn)。
一、本責(zé)任書(shū)保密主管部門(mén)為;保密責(zé)任單位為;保密的內(nèi)容為國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)確定的涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密或個(gè)人隱私的資料、信息、圖件及相關(guān)技術(shù)資料等。提供單位為。
為了強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作，有效落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，特訂立本責(zé)任制作為施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理強(qiáng)制性制度。
三、保密責(zé)任單位所申請(qǐng)使用的資料或資料的秘密等級(jí)為：機(jī)密級(jí)。保密責(zé)任單位聲明已具備獲取相應(yīng)密級(jí)資料的條件，并對(duì)本單位所提供信息的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任。
四、涉密資料僅限于本單位使用，不得擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或者轉(zhuǎn)借。未經(jīng)批準(zhǔn)單位的'書(shū)面許可，保密責(zé)任單位不得以任何形式向包括承擔(dān)單位在內(nèi)的第三方提供副本。
“控輟保學(xué)”顧名思義就是控制學(xué)生輟學(xué)、流失，保證義務(wù)教育階段學(xué)生入學(xué)就讀，接受義務(wù)教育。下面是為您推薦的小學(xué)控輟保學(xué)責(zé)任書(shū),請(qǐng)參閱。
五、涉密資料存放設(shè)施與條件應(yīng)符合國(guó)家保密、消防及檔案管理的有關(guān)規(guī)定和要求，建立完善的保密管理制度，并提供相應(yīng)的證明材料。
六、申請(qǐng)使用單位被撤銷(xiāo)或合并時(shí)，應(yīng)當(dāng)將涉密資料移交給承擔(dān)其原職能的機(jī)關(guān)、單位或上級(jí)機(jī)關(guān)，并履行登記、簽收手續(xù)。
七、保密責(zé)任單位向承擔(dān)單位提供涉密資料，應(yīng)比照本保密責(zé)任書(shū)與承擔(dān)單位另行簽訂安全保密責(zé)任書(shū)。
八、保密責(zé)任單位有責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行經(jīng)常性的保密教育和檢查，落實(shí)各項(xiàng)保密措施，使有關(guān)人員知悉與其工作有關(guān)的保密范圍和各項(xiàng)保密制度;支持、配合保密主管部門(mén)做好涉密資料的保密檢查工作。
九、本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效。
十、本責(zé)任書(shū)一式三份，分別由保密主管部門(mén)、資料分發(fā)管理單位、保密責(zé)任單位存檔備查。
經(jīng)班主任、科任教師勸導(dǎo)無(wú)效，學(xué)生無(wú)特殊情況連續(xù)兩個(gè)星期未到校上課，班主任填寫(xiě)《文山縣第一初級(jí)中學(xué)義務(wù)教育階段學(xué)生輟學(xué)報(bào)告單》上報(bào)教務(wù)處備案，由班主任、學(xué)校提請(qǐng)相關(guān)人民政府及時(shí)采取措施動(dòng)員復(fù)學(xué)。
申請(qǐng)使用單位(簽章)
負(fù)責(zé)人(簽字)：XX
經(jīng)手人(簽字)：XX年XX月XX日
保密責(zé)任書(shū)13
根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法實(shí)施辦法》、有關(guān)保密政策和廣東省保密工作管理規(guī)定，參與廣東省公安廳_________________________執(zhí)法執(zhí)勤裝備采購(gòu)項(xiàng)目(編號(hào)_______________：)工作的單位必須承擔(dān)本項(xiàng)目的保密責(zé)任。為做好本項(xiàng)目的保密工作，確保項(xiàng)目的保密安全，特立具本保密責(zé)任書(shū)。
(一)嚴(yán)格遵守執(zhí)行《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法實(shí)施辦法》、相關(guān)法律、法規(guī)和保密政策規(guī)定，保證不泄露本項(xiàng)目的國(guó)家秘密和敏感信息。
(二)所獲取的紙質(zhì)采購(gòu)文件(包括更正通知)、光盤(pán)等資料將至投標(biāo)截止時(shí)間全部退回。
(三)嚴(yán)格對(duì)我單位制作的'文件(包括電子文檔)進(jìn)行保密管理，在計(jì)算機(jī)設(shè)備上刪除相關(guān)內(nèi)容。不將涉密的文件、有關(guān)內(nèi)容和項(xiàng)目?jī)?nèi)容等情況對(duì)外泄露。
(四)不將任何與該項(xiàng)目有關(guān)的內(nèi)容以文字、言論等形式通過(guò)媒體或其他途徑向外傳播。
(五)由于個(gè)人原因造成泄密，愿意承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律責(zé)任。
單位(公章)：
法定代表人(簽名或蓋章)：_______________ 責(zé)任人簽名：_______________
20 _____年 _____月 _____日 20 _____年 _____月 ____日
保密責(zé)任書(shū)14
甲方： 金色童年兒童攝影機(jī)構(gòu)
乙方： 知悉并同意下列各項(xiàng)保密責(zé)任條款
1. 為了防止乙方在甲方公司在職期間泄露或離職后非法使用、泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成不良影響或重大損失，現(xiàn)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律及甲方有關(guān)保密制度的規(guī)定，制定本責(zé)任書(shū)。(本責(zé)任書(shū)所述商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息。具體包括甲方非專利技術(shù)成果、調(diào)色的動(dòng)作、腳本、制作工藝、設(shè)計(jì)稿、模板、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、各種研究報(bào)告、計(jì)算機(jī)程序及密碼、公司各種網(wǎng)絡(luò)帳號(hào)及密碼、經(jīng)營(yíng)策略、供貨與銷(xiāo)售渠道、產(chǎn)品商品價(jià)位及成本、客戶名單、財(cái)務(wù)帳簿、個(gè)人薪資獎(jiǎng)金、價(jià)目表、廣告策略、市場(chǎng)情報(bào)、文件資料、保密性教材、新人手冊(cè)、員工請(qǐng)辭、員工離職等，以上皆列為甲方公司保密條款。)
2. 甲方允許乙方在職期間或離職后使用非甲方商業(yè)秘密性及各式文案資料 和知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)，乙方必須保證在職或離職后，不得有任何損害甲方形象和利益的任何語(yǔ)言及行為。
3. 乙方必須嚴(yán)格遵守有關(guān)法律法規(guī)及甲方保密制度中關(guān)于保密方面的規(guī)定。
4. 乙方在職期間或離職離崗于甲方公司后，在甲方公司所知、所得之各項(xiàng)商業(yè)秘密未為公眾所知之前，不得擅自使用、轉(zhuǎn)讓、販?zhǔn)�、�?zèng)予及其它獲取利益，亦不得披露、允許第三人使用。
5. 凡乙方在職期間泄露或離崗后使用、泄露甲方商業(yè)秘密，致使甲方蒙受損失的，甲方將訴諸法律，追究乙方民事、經(jīng)濟(jì)、刑事責(zé)任。
(1)<<反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法>>第20條規(guī)定，侵犯商業(yè)秘密給權(quán)利人造成損害的，侵犯人應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償額為因侵權(quán)所獲利潤(rùn)或價(jià)值，并應(yīng)當(dāng)承擔(dān)被侵害方因調(diào)查該侵害行為所支付的合理費(fèi)用。
(2)<<反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法>>第25條規(guī)定，侵犯商業(yè)秘密的，監(jiān)督檢查部門(mén)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其停止違法行為，并可以根據(jù)情節(jié)對(duì)侵犯人以1萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款。
(3)<<刑法>>第219條規(guī)定，侵犯商業(yè)秘密給權(quán)利人造成各項(xiàng)損失時(shí)，處以3年以下有期徒刑或拘役，單處或并處罰金;造成特別嚴(yán)重后果的，處以3年以上7年以下有期徒刑，并處以罰金。
6. 乙方在甲方公司工作時(shí)，有領(lǐng)用本書(shū)第一條所列內(nèi)容中各式所規(guī)定的保密項(xiàng)目資料者，在離職后二年內(nèi)，不得在本市內(nèi)從事、經(jīng)營(yíng)、參與與甲方公司行業(yè)性質(zhì)有相同、類同的工作。
7. 乙方在職期間泄露或違反保密責(zé)任書(shū)，或在離崗后使用、泄露甲方商業(yè)秘密，造成甲方損失的.，乙方必須俠客賠償損失(至少以在職期間所領(lǐng)薪資及獎(jiǎng)金總和的30倍賠償) ;不能全額賠償?shù)�，乙方須與甲方簽定<<還款協(xié)議書(shū)>>或提供擔(dān)保，限期償還，直至全賠償。甲方可保留追償權(quán)(至少每年追償一次)
8. 當(dāng)乙方為甲方公司替第三者(其它公司)，執(zhí)行甲方公司的公事、公務(wù)時(shí)，同樣必須遵照此項(xiàng)保密責(zé)任書(shū)內(nèi)各項(xiàng)內(nèi)容，乙方必須對(duì)第三者負(fù)起國(guó)家法律上相同責(zé)任與擔(dān)保。
9. 此保密責(zé)任書(shū)共兩頁(yè)，且一式兩份，自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方(蓋章)： 乙方同意并簽字： 負(fù)責(zé)人：
簽約日期： 年 月 日 身份證 ：
保密責(zé)任書(shū)15
為加強(qiáng)本單位的管理，督促單位員工切實(shí)履行保密工作職責(zé)，確保國(guó)家和企業(yè)秘密的安全，自覺(jué)維護(hù)國(guó)家和企業(yè)的利益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及其實(shí)施辦法和相關(guān)保密法律法規(guī)，經(jīng)信導(dǎo)部授權(quán)，xx與所屬員工簽訂如下保密責(zé)任書(shū)，具體條款如下：
一、保密范圍。
本崗位需要保密的信息包括：
1、上級(jí)下發(fā)的機(jī)密或秘密級(jí)文件、資料。
2、xx和個(gè)人信息等。
3、機(jī)要文件、資料等。
4、賬號(hào)、密碼等。
5、其他被認(rèn)定為需要保密的信息。
二、保密職責(zé)。
1、認(rèn)真遵守國(guó)家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保密義務(wù)。
2、不違規(guī)記錄、存儲(chǔ)、復(fù)制和傳遞秘密信息，不違規(guī)留存秘密載體。
3、不把涉密計(jì)算機(jī)、涉密存儲(chǔ)設(shè)備接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)。
4、在未采取防護(hù)措施的情況下，不在涉密信息系統(tǒng)與互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)之間進(jìn)行信息交換。
5、不使用非涉密計(jì)算機(jī)、非涉密存儲(chǔ)設(shè)備處理秘密信息。
6、嚴(yán)格按照相應(yīng)權(quán)限處理崗位職責(zé)內(nèi)業(yè)務(wù)，嚴(yán)格賬戶和口令的管理，定期修改并妥善保管，不泄露、傳播和轉(zhuǎn)借他人。
7、不帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入保密要害部位、涉密場(chǎng)所。
8、未經(jīng)批準(zhǔn)，不擅自復(fù)印涉密文件或擴(kuò)大涉密文件的知悉范圍，復(fù)印件、抄錄件嚴(yán)格按源文件的密級(jí)管理。
9、因公或因私出境時(shí)，嚴(yán)格遵守保密法規(guī)和公司規(guī)定。
10、本人發(fā)生泄密事件時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施，同時(shí)將有關(guān)情況向上級(jí)匯報(bào)，絕不隱瞞。發(fā)現(xiàn)他人泄露秘密時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即予以制止，并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。
三、獎(jiǎng)懲原則。
1、保密安全工作將納入員工績(jī)效考核，對(duì)違反本協(xié)議，造成泄密事件的`，將依據(jù)情節(jié)輕重予以處罰。
2、對(duì)泄密或非法獲取秘密的行為及時(shí)檢舉的；對(duì)發(fā)現(xiàn)他人泄露或可能泄露秘密，立即采取補(bǔ)救措施，避免或者減輕損害后果的，部門(mén)將酌情予以表彰和嘉獎(jiǎng)。
3、若違反《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》等國(guó)家保密法規(guī)，按《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法實(shí)施辦法》有關(guān)條款處理，情節(jié)嚴(yán)重時(shí)，移交司法機(jī)關(guān)處理。
四、其他。
1、本《保密責(zé)任書(shū)》自雙方簽字之日起生效。責(zé)任書(shū)簽訂人在崗期間本責(zé)任書(shū)一直有效，如工作發(fā)生變動(dòng)，該協(xié)議即時(shí)取消。
2、本責(zé)任書(shū)一式兩份，xx和責(zé)任人各執(zhí)一份，由xx負(fù)責(zé)解釋和完善。
負(fù)責(zé)人：_____________
責(zé)任人：_____________
簽訂日期：___________
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