職位競聘演講稿

          時間:2022-01-29 18:35:41 競聘演講稿 我要投稿

          職位競聘演講稿模板匯總九篇

            演講稿特別注重結(jié)構(gòu)清楚,層次簡明。在日新月異的現(xiàn)代社會中,演講稿使用的情況越來越多,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編幫大家整理的職位競聘演講稿9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

          職位競聘演講稿模板匯總九篇

          職位競聘演講稿 篇1

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            您們好, 我的競聘材料分為三個部分

            一:個人競聘優(yōu)勢

            1: 我原在淮安雙匯屠宰生產(chǎn)部生鮮發(fā)貨計數(shù),這個工作我做了一年多,對發(fā)貨流程較熟悉,對發(fā)貨過程出現(xiàn)的各種問題比較敏感。

            2: 我有細心,認真,踏實,勤奮,責(zé)任心強的工作作風(fēng),具備計數(shù)人員的基本素質(zhì)要求

            二:對生鮮計數(shù)工作的認識

            1:我認為生鮮計數(shù)就是根據(jù)市場的需求,公司事先做好生產(chǎn)計劃,然后計數(shù)人員就在規(guī)定的時間內(nèi)以最佳的狀態(tài)按客戶的要求,按照發(fā)貨流程不多發(fā),也不少發(fā),地完成既定的工作。

            2:發(fā)貨過程中一定要謹慎,細心的,認真,嚴格按照 客戶的要求 ,保證產(chǎn)品的質(zhì)量,做到讓公司放心,客戶安心。

            三:工作思路假如我能競聘成功,作為計數(shù)人員,我將認真,積極,負責(zé)的開展工作,用實際行動回報領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,并以以下幾方面開展工作:

            1;勤于學(xué)習(xí),雖然我在雙匯其他工廠做過,但是我會以更高的責(zé)任心,最佳的狀態(tài)投入工作,虛心向老師請教和學(xué)習(xí),不斷完善自我,提高自我.

            2:工作中服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。提高執(zhí)行力,做工作不打折扣,不講條件,不講理由。

            3:堅持自己的原則,做到對公司負責(zé),對數(shù)據(jù)的真實性,準確性負責(zé)。生產(chǎn)部是公司抓生產(chǎn)的核心單位,同時也是鍛煉自己,學(xué)習(xí)和提高自身能力的部門,這次我競聘生鮮計數(shù)一職,也是想多學(xué)習(xí),多提高自己更好地為企業(yè)服務(wù)。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次競聘機會,我相信我能勝任,我會在崗位上盡心盡力盡責(zé)地做好工作,為公司的發(fā)展貢獻一份力量,希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予支持,謝謝!

          職位競聘演講稿 篇2

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

            大家好!

            我叫xxx,參加工作于xx年8月3日至今,中技文化,高級工,參加工作以來,一直從事鏜床加工。很高興今天能來參加一年一度的班組長競聘,我多年的工作中累積了豐富的理論和實踐加工經(jīng)驗,也看到些小組管理和用人方面的弊端。我現(xiàn)在和大家一起來分享下,經(jīng)過多年來細致的分析而終結(jié)出一些經(jīng)驗,于小組各機臺加工生產(chǎn)中過程,出現(xiàn)的各種問題,和今后的改進方案。

            在加工和用人方面;我將合理的調(diào)配小組人員,根據(jù)小組人員的技術(shù)技能合理的分配加工任務(wù),充分調(diào)動小組成員的積極性,創(chuàng)造性,做到人盡其用。增強小組成員的主人翁意識感,同時也能避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量若干問題。

            在質(zhì)量措施方面;我將在小組開展討論活動,分析機臺加工性能并落實加工方案,做到集思廣益。狠抓提質(zhì)降耗,節(jié)損挖潛,爭取在今后生產(chǎn)加工中產(chǎn)品做到零缺陷。

            在工作創(chuàng)新方面;我將以嚴、細、實的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)運用先進技術(shù),總結(jié)經(jīng)驗,并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗。并開展合理化建議,加工革新,技術(shù)改進,推動小組各成員技術(shù)技能以及產(chǎn)品質(zhì)量更上一層樓。

          職位競聘演講稿 篇3

          各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

            大家好!

            我于年畢業(yè)于醫(yī)學(xué)院,大學(xué)學(xué)歷,同年被分配至玻璃廠職工醫(yī)院藥械科工作,于年月調(diào)至市藥檢所工作,現(xiàn)為副主任藥師職稱。我參加競聘的崗位是醫(yī)療器械室主任職位。我之競聘崗位是我?guī)椎膬?yōu)勢:

            一是理論專業(yè)知識,自參加工作我要求努力的博覽群書,吸納各的新知識、新信息,勤鉆研、多思考,用過硬的理論知識迎接我所經(jīng)歷的每一項工作。我撰寫論文四篇,一篇刊登在級刊物上,三篇刊登在省級刊物上,主持市級科研立項一項;市級科研立項一項;中檢所科研立項兩項。過省藥檢所的多項進口藥品質(zhì)量標準的復(fù)核。

            二是對工作的一貫嚴謹、踏實藥檢所的工作要求是嚴謹、科學(xué)、公正,在以往的工作過程中,我能夠一如既往的要求,用務(wù)實而任的每一項藥品檢驗工作,了每一項檢測數(shù)據(jù)的科學(xué)性和公正性。年,受所里的委派,我去省藥檢所進修三個月,我在工作中出色,學(xué)習(xí)了到了許多新的實驗技能和工作經(jīng)驗,了省所和同事的好評,在三個月的進修期滿后,被借調(diào)至省所工作三個月,期間了兩項中檢所科研立項的工作和多項進口藥品標準的復(fù)核工作。對藥品微生物限度檢查的理論電信公司副總經(jīng)理競爭上崗演講稿和實踐經(jīng)驗都程度的和進步。

            三是有較為的工作經(jīng)驗參加工作年我曾從事醫(yī)院藥械科的工作、在藥檢所市藥檢所的化學(xué)室、生測室等多個科室工作過,積累了的工作經(jīng)驗,是在色譜理論有較的學(xué)習(xí)和鉆研,能夠的解決工作中的疑難問題,能夠熟練操作我所現(xiàn)兩臺液相色譜儀、和兩臺分光光度計等精密儀器,對儀器的使用原理、使用技巧了的鉆研和學(xué)習(xí),能夠在儀器的使用過程中碰到的故障和問題。我?guī)Ы踢M修人員十名,本科生三名、專科生四名。都了的結(jié)果,了用人的好評。對市基層醫(yī)藥市場的調(diào)研,撰寫了《關(guān)于我市基層醫(yī)藥市場的管理工作的報告》市政協(xié)提案,提交市,并市優(yōu)秀提案獎

            四是在幾位科室主任的栽培和支持下有的實驗室管理經(jīng)驗我在多個科室工作過,協(xié)助幾位科室主任實驗室的管理工作,在生測室工作期間從事實驗報告書的復(fù)核、實驗菌中的轉(zhuǎn)接和管理;在化學(xué)室工作期間實驗儀器總合住院部主管護師競聘稿的日常和保養(yǎng)。

            我當(dāng)選醫(yī)療器械室我將會從幾個工作

           。ㄒ唬┮(guī)范、的實驗室管理制度。醫(yī)療器械室是我所的新科室,這項工作對我所和我個人來說新的挑戰(zhàn),我會用我飽滿的工作熱情和如一的學(xué)習(xí)鉆研精神我一貫嚴謹、的工作去迎接這項新的挑戰(zhàn)。但凡一向新的工作從規(guī)范做起就會有高的起點,好的開始是的一半,我讓我所的醫(yī)療器械室從規(guī)范和的實驗室管理制度開始。

           。ǘ┖蜏贤üぷ。新的科室的工作離不開的和支持其它科室的協(xié)助和關(guān)照,這就意味著我好方面的工作,多與溝通、而的將所的決策和指令傳科室,并的;還要與其它科室的同事的溝通和交流,支持、學(xué)習(xí),有疑難問題向大家請教,探討。

           。ㄈ⿲W(xué)習(xí)、進齲醫(yī)療器械室的工作對我來說是一項全新的工作,這就需要我一切從頭開始,在的理論基礎(chǔ)綜合病房臨床護理崗位演講競聘稿上開始新的學(xué)習(xí)和,向書本學(xué)習(xí)、向懂行的同事學(xué)習(xí)、向外的專家和學(xué)者學(xué)習(xí)、向工作學(xué)習(xí),希望能夠盡快的在醫(yī)療器械檢驗!皩W(xué)而無止境”這將是我學(xué)習(xí)、進取的座右銘。藥檢所是我在專業(yè)上成長的地方,我感謝這里我的一切。在我的努力下;在各任的培養(yǎng)下;在在座的諸位同事的幫助下,我在的進步,接下來我將會迎來新的挑戰(zhàn),我希望我還能夠像一樣能夠你們的幫助和支持。

            不管這次競聘能否成功,我都會一如既往的踏踏實實的工作。

            我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

          職位競聘演講稿 篇4

            大家好!今天,來到這個講臺參加超市主管競聘,心情很激動。首先,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了一次展示自我,相互學(xué)習(xí)的機會。“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”,這是歷史的必然趨勢,也是公司發(fā)展的要求。這次競聘對我個人來講是一個重要的激勵和挑戰(zhàn),將有利于我個人素質(zhì)的進一步提高。今天挑戰(zhàn)這個崗位,我有勇氣擔(dān)當(dāng)重任,有信心把今后的工作做得更好。在這里,我也衷心祝愿今天參加競聘的各位同事,都能取得較好的成績。

            我競聘的崗位是xx店超市百貨超外部門主管。下面我將分三個部分進行我的競聘演講。

            一、個人簡介

            二、對崗位的認識

            我競聘的崗位是xx店超市百貨超外賣區(qū)長。隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展,超市市場競爭機制的逐步形成,國際、國內(nèi)超市業(yè)的市場環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業(yè)精神文化為基礎(chǔ),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為運營控

            制,在不斷滿足顧客需求的競爭環(huán)境中良性發(fā)展,才能真正把企業(yè)“做大、做強、、做久”。因此,在當(dāng)前競爭激烈的環(huán)境下,我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化,以人為本,是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。

            同時,為保證企業(yè)財富最大化,我個人認為應(yīng)按照季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,根據(jù)競爭對手動態(tài)等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴格的規(guī)范流程與新的手段,降低運營成本,使超市在競爭中取得更大的優(yōu)勢。

            我認為設(shè)立本崗位的目的就是要適應(yīng)當(dāng)前的競爭環(huán)境,提高我公司運營質(zhì)量,為一線業(yè)務(wù)發(fā)展做好后臺支撐。主要實現(xiàn)以下目標:

            1、貫徹落實及組織制定各項規(guī)章制度、銷售指標及任務(wù)、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩(wěn)定運行。

            2、加強檢查、監(jiān)督力度和人員能力開發(fā),組織店內(nèi)、店外促銷活動,作好人員調(diào)配、商品排列、布局,協(xié)調(diào)、配合廠家的現(xiàn)場促銷,有效降低企業(yè)運營成本。

            3、及時、準確、有策略的開展市場調(diào)研,確保價位優(yōu)勢及合理利潤并制定針對競爭對手靈活、階段性的對策。

            4、掌控超市本部門的庫存情況,執(zhí)行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉(zhuǎn)。

            5、組織業(yè)務(wù)專項培訓(xùn),提升員工的業(yè)務(wù)知識和銷售服務(wù)技巧,監(jiān)督并指導(dǎo)對員工下達促銷商品的了解及主推情況。

            6、保證上級公司制定的命令、授權(quán)及任務(wù)等在部門得到暢通傳達,充分理解和有效執(zhí)行,并對結(jié)果及時進行反饋、分析。

            以上六個目標是相輔相成的,部門銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店銷售的安全、高效、穩(wěn)定運行,也必將降低企業(yè)在運行損耗方面的各項運營成本。

            三、工作設(shè)想

            如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己的崗位職責(zé):

            1、協(xié)助各部門搞好店面銷售,提高崗位執(zhí)行力,高質(zhì)量的做好計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和管理工作,同時建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,使崗位職責(zé)明確,做到規(guī)范有序,有章可循。

            我認為:作為部門主管,是分擔(dān)超市總經(jīng)理對部門管理的分擔(dān)者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動積極不越位,協(xié)助管理不越權(quán),加強團結(jié)不分散。充分調(diào)動部門員工的工作

            積極性,發(fā)揮他們的聰明才智;加強內(nèi)部員工的服務(wù)技能培訓(xùn),提高整體員工的服務(wù)銷售水平。加強各項運行維護管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。

            2、努力完善自我,提高工作能力

            雖然我在百貨工作了3年多,累積了一定的工作經(jīng)驗,但是在超市零售行業(yè)一日千里與時俱進的今天,尤其是在店面運營和管理方面,如何加強零售經(jīng)營與營銷的業(yè)務(wù)能力上,在強化一線銷售人員服務(wù)意識,做好本職工作上,將會是一個需要認真學(xué)習(xí),不斷發(fā)展的領(lǐng)域。只有不斷努力學(xué)習(xí),深入實踐,才能做到與時代同步,擔(dān)當(dāng)起超市領(lǐng)頭軍的任務(wù)。我有信心不斷完善自我,努力把自己的工作做好!

            3、探索創(chuàng)新解決問題的方法。加強員工交流和對外協(xié)作能力,在不斷提高自己水平的同時,還應(yīng)該能夠組織各方面力量,充分為公司的銷售,提供更加完善的服務(wù)。另外還要加強 部門銷售人員的交流與培訓(xùn),組織更多更高水平的培訓(xùn),提高整體銷售意識和服務(wù)水平,以保證部門的銷售穩(wěn)步提升。

            4、加強新品引進,利用先進的促銷方法進行創(chuàng)新銷售,提高銷售業(yè)績。

            作為一個零售超市,我們在為用戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)的同時,也應(yīng)該充分利用自己的資源和行業(yè)優(yōu)勢,為本企業(yè)樹立良好的企業(yè)形象。眾所周知,超市零售業(yè)是不斷發(fā)展,不斷進步的一個新課題。服務(wù)永遠面臨著挑戰(zhàn),沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案。

          職位競聘演講稿 篇5

          各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

            大家好!今天競聘的是人力資源中心培訓(xùn)主管崗位!

            下面我簡單介紹一下我自己。

            我叫,今年歲,黨員,學(xué)歷,工程師職稱,在總編辦從事崗位。年參加工作,年進入電視臺,先在電視臺技術(shù)口工作年,隨后在編輯口工作年至今。我如果說這幾年我在工作中還算取得了一點微不足道的成績的話,首先要歸功于領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和同事們的熱心幫助。在此請各位接受我的謝意!

            首先,我勤奮、好學(xué)、樂于接受新鮮事物,使得我能夠以全新的理念為指導(dǎo),采用科學(xué)的方法做好人力資源工作。

            其次,我善于觀察,能及時發(fā)現(xiàn)問題,積極思考并提出解決辦法,工作的針對性強,務(wù)實、塌實。

            第三,我善于溝通,組織能力較強,具有團隊精神,這是做好人力資源工作的重要保障。

            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,如果承蒙大家的信任與厚愛,我贏得了這一崗位,我將按以下思路履職,高效開展工作。

            我的具體工作思路是:在配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好部門各項常規(guī)管理工作的基礎(chǔ)上,重點抓好以下環(huán)節(jié),使我們的人力資源培訓(xùn)工作能夠在一個較高的基點上起步,獲得迅速的發(fā)展:

            首先,在配合部門領(lǐng)導(dǎo)進行中心全局管理上,我將做到以下幾方面。

            一、營造良好用人環(huán)境。堅持以人為本的量才標準,把業(yè)績,能力,知識,品德作為衡量人才的主要標準,重學(xué)歷資歷而不唯學(xué)歷資歷,不拘一格選拔人才,創(chuàng)造一個“肯努力,有能力,就一定有機會”的用人環(huán)境!

            二、績效掛鉤。促進績效進步,調(diào)動全中心積極創(chuàng)造業(yè)績的主動性。通過可行而有效的激勵措施,保證讓有業(yè)績的員工看到效益,看到實惠。

            三、精簡,高效,滿負荷。對各部門承擔(dān)的職能和業(yè)務(wù)流程進行認真梳理,減少中間環(huán)節(jié),避免無謂浪費,提高工作效率。

            四、善用人才。在人才選拔任用上,堅持“能者上,平者讓,庸者下”的原則,建立職位能上能下,培育能進能出,優(yōu)秀人才脫穎而出的體制。

            其次,在員工培訓(xùn)方面,做到以下幾點。

            第一,建立健全規(guī)章制度,確保培訓(xùn)工作有章可尋。

            俗話說,無規(guī)矩,不成方圓。科學(xué)、完善的規(guī)章制度體系是做好人力資源管理的先決條件。所以我要結(jié)合企業(yè)的實際,認真編制、修訂和完善各項規(guī)章制度,完善我們的人力資源體系。

            第二,認真開展調(diào)查研究,確保培訓(xùn)工作有的放矢。

            我要秉承“培訓(xùn)就是服務(wù)”的理念,嚴格貫徹執(zhí)行“干什么學(xué)什么,缺什么補什么”的培訓(xùn)原則,充分了解業(yè)對于員工素質(zhì)的整體要求,根據(jù)需求制訂相應(yīng)的、切實可行的培訓(xùn)計劃,實施有針對性的工作,使培訓(xùn)工作真正成為企業(yè)發(fā)展壯大的“助推器”。

            第三,引入目標管理機制,確保培訓(xùn)工作有條不紊.

            在培訓(xùn)管理工作中,我不僅要根據(jù)員工培訓(xùn)需求,確定培訓(xùn)目標,制訂年度培訓(xùn)計劃,制訂培訓(xùn)實施方案和考核措施,而且要進一步細化,制訂每月的培訓(xùn)管理的分目標,并加強對目標完成情況的考核,使培訓(xùn)工作真正切合企業(yè)的實際,達到務(wù)實和可操作性強的目的,扎扎實實地穩(wěn)步推進我們的培訓(xùn)工作。

            第四,強化入職培訓(xùn)。我還要針對企業(yè)的具體情況,著力組織好新員工的入職教育,并協(xié)助組織安排和辦理新招聘員工的'培訓(xùn)實習(xí),從源頭抓起,保證為企業(yè)輸送高素質(zhì)的新員工,為企業(yè)的快速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

            第五、人力資源培訓(xùn)管理有著很強的政策性,因而以身作則加強學(xué)習(xí)。

            人力資源管理有著很強的政策性,理論性,如果不加強自身學(xué)習(xí),將很難從事這份工作,更不用談做好管理了。所以,工作中,我首先要加強學(xué)習(xí),加強對人事管理、潛能挖掘等專業(yè)學(xué)歷的學(xué)習(xí)力度,使自己真正做一名懂管理,精專業(yè)的管理者。

            同志們,面對浩瀚的藍天,雄鷹選擇了奮飛;面對洶涌的巨浪,水手選擇了搏擊;今天,面對至愛的事業(yè),我選擇了拼搏和奮進!由衷地希望,我,能夠成為大家的選擇!謝謝大家!

          職位競聘演講稿 篇6

          尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

            我非常的榮幸能夠有機會參加我們總行的主管競聘。我主管競聘的是會計營業(yè)部會計主管的職務(wù)。之所以要參加競爭,除了我對金融事業(yè)的熱愛之外,更主要的是我覺得自己具備了擔(dān)任這一職務(wù)的基本素質(zhì)和優(yōu)勢。

            一、基本條件

            我叫XX,今年**歲,本科學(xué)歷,職稱:會計師。參加工作以來,我?guī)缀跻恢睆氖聲嫻ぷ鳌?983年10月至1987年3月在工業(yè)區(qū)貿(mào)易公司從事***工作;1987年4月-1991年6月在招商銀行營業(yè)部從事***工作;1991年7月至1993年12月在總行營業(yè)部負責(zé)會計工作;1994年至1995年在總行營業(yè)部任會計副經(jīng)理;1996年至今在總行營業(yè)部任會計高級經(jīng)理。

            二、個人基本優(yōu)勢

            古人講:“天生我材必有用”,我不敢聲稱自己有多高的才能,只是客觀地權(quán)衡分析了一番,覺得自己具備以下優(yōu)勢和有利條件。

            第一、我具備一定的政治素質(zhì)。

            參加工作以來,我始終注意學(xué)習(xí)黨的一系列方針、政策。在工作生活中,我積極擁護黨的基本路線和各項方針、政策,立志獻身農(nóng)業(yè)事業(yè),辦事講求原則,立場堅定,實事求是,清正廉潔,具有民主作風(fēng)和全局觀念,在思想上和行動上能與黨和中心黨組保持高度一致。

            第二、熱愛會計工作,具有嫻熟的會計管理工作經(jīng)驗。

            參加工作以來,我?guī)缀跻恢睆氖聲嫻ぷ。在工作中積累了豐富的工作經(jīng)驗。不管是防范會計風(fēng)險工作、各項報表核算工作,還是票據(jù)轉(zhuǎn)貼工作,我都能出色的完成。在以往的工作中,我總來沒有因為本職工作的失誤而造成任何差錯。所以,我很自信,也很堅信地認為,這些年的工作經(jīng)驗,使我基本掌握了作為營業(yè)部會計主管所必備的業(yè)務(wù)技能和工作技能。

            三、工作設(shè)想

            如果領(lǐng)導(dǎo)信任我,讓我走上營業(yè)部會計主管的領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將不負重托,不辱使命,勤奮工作,開拓創(chuàng)新。由于篇幅所限,在這里,我實在無法向領(lǐng)導(dǎo)匯報各項具體工作怎樣組織。我想如果競聘成功,我將做到:

            一是真誠講團結(jié),積極做好營業(yè)部會計各項管理工作。多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事之間團結(jié)比什么都重要。在團結(jié)方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,胸懷全局,當(dāng)好主角。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結(jié)他們一道工作。

            二是加強營業(yè)部(會計部)管理力度,狠抓財務(wù)管理,健全各項管理制度。在管理上,我將建立機制,突出創(chuàng)新。不斷在機制創(chuàng)新上做文章,積極探索以制度管理人、以制度規(guī)范人、以制度激勵人的長效管理機制。另外,我還將不斷尋找工作的新思路、新方法,積極為做好財務(wù)部的管理工作出謀劃策。做好營業(yè)部會計結(jié)算制度、規(guī)定、實施細則的組織執(zhí)行工作,建立完善的內(nèi)部管理程序。使營業(yè)部的各項工作具體化和量化,具備可操作性。

            尊敬的領(lǐng)導(dǎo),以上便是我的基本情況介紹!袄象K伏櫪,志在千里,烈士暮年,壯心不已”。雖然我已跨入不惑之年,但我仍有著年輕人的激情。因為我知道,不管年齡多大,我都保持一顆上進的心。在此,我真誠的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個機會;您給我一個機會,我一定不會令您失望,定會還您一份滿意的答卷。

            最后,不管我有沒有機會成為會計部主管,我都真心的祝愿我們的總行(商業(yè)銀行)能夠在激烈的市場競爭中脫穎而出,成為金融行業(yè)中的一顆璀璨的明星。我的競聘演講結(jié)束,同時,我也真誠地祝愿您及您的家人工作順利,身體健康,事事如意!

          職位競聘演講稿 篇7

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

            大家好!

            我是xxx,我競聘的崗位是xxxx網(wǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)理。

            我xxx參加工作,先后在多媒體科、電話信息中心、市場部、大客戶服務(wù)中心、寬帶業(yè)務(wù)部、客戶營銷中心和26營銷中心工作。曾經(jīng)參加過多次市場營銷專業(yè)培訓(xùn)。20xx年第一季xxxx市業(yè)務(wù)發(fā)展前十名。自20xx年第四季至20xx年第1季,我一直是市公司寬帶業(yè)務(wù)發(fā)展第一名。我的職稱是工程師,精通計算機數(shù)據(jù)庫編程和報表分析制作,曾經(jīng)為社區(qū)經(jīng)理編制了“社區(qū)信息管理系統(tǒng)”,方便、靈活、功能強大。20xx年xxxx月市寬帶技術(shù)比武獲得“xxxx市技術(shù)標兵”稱號,20xx年xxxx月省寬帶技術(shù)比武大賽獲得“實際操作小組全省第四名”,并為定為“高級光纖線務(wù)員”,具有專業(yè)的寬帶和固定電話裝維經(jīng)驗。20xx年為定為xx營銷中心社區(qū)服務(wù)站站長,和公司內(nèi)部培訓(xùn)師。xxxx月和xxxx月,分別在“安全生產(chǎn)法知識競賽”和“工商系統(tǒng)知識競賽”中獲獎。xxxx月份,參加省公司的工會會員代表大會。我在網(wǎng)通公司成長的每一步都是在領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和幫助下取得的。同時在和客戶的廣泛接觸中,我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)政策,努力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),得到廣大客戶的信任。

            對于xxxx網(wǎng)工作的意義,我有以下認識:

            在市場上出現(xiàn)了競爭對手之后,市場占有率是一切工作的基礎(chǔ)。大客戶和住宅小區(qū)是現(xiàn)存用戶的競爭重點,而新建樓宇是新的領(lǐng)域,而且往往是經(jīng)濟十分重要的客戶聚集的地方,有錢和有條件的居民,才會住進新建樓宇。特別是高檔新建樓宇。如果是商業(yè)型新建樓宇,由于隨著住宅固定電話市場的快速萎縮,那么我們市話收入主要來源于辦公和商業(yè)電話,一個重要的商業(yè)型新建樓宇,可能通信收入要遠遠超過若干個住宅小區(qū)。無論是商業(yè)型還是住宅型新建樓宇,都要涉及寬帶和市話業(yè)務(wù)和信息工程。而且對于競爭對手來說,可以和我們站在一個起跑線上,進行競爭。對于我們,這存在這一定的風(fēng)險,是市場占有率發(fā)生變化較快的一個方面。xxxx網(wǎng)工作的重要性和新建樓宇重點管理的必要性已經(jīng)十分嚴峻,這是關(guān)系著我們企業(yè)未來市場占有率和成敗的關(guān)鍵。我相信依靠自己的專業(yè)素質(zhì),依靠自己比競爭對手付出更多的努力,一定能夠提高客戶的滿意度,加強了客戶與網(wǎng)通公司彼此之間的溝通理解,穩(wěn)固業(yè)務(wù)的發(fā)展,迫使其他運營商參與到更高水平的服務(wù)競爭上來。在領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在同志們的團結(jié)一致幫助下,我們有信心建設(shè)一個美好的“和諧xxxx”,為創(chuàng)造xxxx光明的未來盡自己的一份力量。

            謝謝大家。

          職位競聘演講稿 篇8

            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評委,各位同事:

            大家好!首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公平競爭的機會。我也衷心希望能為我的醫(yī)院增添一份色彩,同時一展自己的理想和抱負。

            我叫xx,放療科**病室主管護師,偉大的組織預(yù)備黨員,大學(xué)本科畢業(yè),學(xué)士學(xué)位,畢業(yè)于中南大學(xué)湘雅醫(yī)學(xué)院,**年9月,就讀于中南大學(xué)護理學(xué)院護理研究生課程班。

            曾先后發(fā)表論文3篇,已在省級,國家級專業(yè)雜志中刊登。

            我性格開朗,隨和,上進心強,我的愛好是讀書,交友,參加集體活動,也喜歡計算機,**年6月,**歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢想,由學(xué)校分配來到本院, 至今XX年,在這期間我從未間斷過業(yè)余學(xué)習(xí),從一個中專生學(xué)到了護理研究生,在臨床中我用理論指導(dǎo)實踐,再用實踐來檢驗理論,從中我找到了學(xué)習(xí)的樂趣,也提高了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的興趣。

            XX年來,我一直服務(wù)于臨床一線,先后從事中醫(yī)科,內(nèi)科,放療科護理工作,能掌握各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作,學(xué)會了各科的特色治療和護理,例如針灸足三里治療化療后惡心嘔吐,按摩足三里緩解半梗阻引起的腹痛,用代溫灸膏敷貼足三里,合谷,內(nèi)關(guān)治療肺癌放療后引起的惡心,用中成藥研末調(diào)麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等

            在工作中我認真負責(zé),不斤斤計較個人得失,服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,團結(jié)協(xié)作精神強,曾擔(dān)任主班,負責(zé)護士工作,作為護士長的得力助手,協(xié)助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參與疑難,重癥患者監(jiān)護,主管實習(xí)生帶教,在此同時,也培養(yǎng)了自己協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,能保持和維護醫(yī)護,護護,護患之間的良好關(guān)系。 XX年曾參與護理部主編的護患溝通技巧一書的章節(jié)編寫工作。

            **年,我來到放療科11病室,在這里我學(xué)到了放療科護理常規(guī)及放療相關(guān)知識,開闊了自己的視野,同時也感受到我的病人在這里除了病痛的折磨還忍受著另類的苦——放療副作用和并發(fā)癥。例如鼻咽癌患者就經(jīng)常疲乏對我說:"哎,不想治療了,太痛苦了!",我一次又一次的鼓勵他們:"這是鼻咽癌最好的治療方法,你要堅持!別放棄希望!",我的心經(jīng)常被他們牽動,為病人減輕痛苦是護士的職責(zé),我思索著,嘗試著為他們做點什么……

            33床李老向我訴苦:"口干啊!晚上要起來幾次喝水!",我嘗試晚上用生理鹽水覆蓋其口鼻,幾天后,老人對我說:"好!好!還有化痰的作用!"為此,他特意寫下了一封感謝信。

            就這樣,在放療科臨床護理中,我一點一滴的積累經(jīng)驗,我希望能盡我的力量更好的為病友服務(wù),我一直牢記:減輕痛苦,促進康復(fù)是護士的職責(zé)。

            我愛自己的職業(yè),以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到自我和人生的價值。

            今年6月,sars恐嚇著人類,北京等地告急,醫(yī)務(wù)人員成批倒下,我懷著愛國之心,積極報名參戰(zhàn),服從上級安排,成為湖南省地方支援北京第一梯隊隊員,sars最終狼狽的走了,為防其卷土重來,10月1日開始打起預(yù)防戰(zhàn),我又成為醫(yī)院第一批預(yù)備隊隊員。

            一份耕耘,一份收獲

            我的工作得到了病友,陪人,領(lǐng)導(dǎo),同事以及實習(xí)同學(xué)的贊賞和認可。XX年,XX年被評為優(yōu)秀護士,XX年被評為優(yōu)秀帶教老師,1999 年,1996年被評為院先進工作者,XX年,1995年被評為工會積極分子,1999年上交退回紅包200元,收到感謝信無數(shù),在在院訊中多次表揚。榮譽屬于過去,未來正在開創(chuàng),我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存。參加這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在改革競爭中完善自我。

            護士長的工作看似平凡,但卻重要。主要體現(xiàn)在以下幾方面:

            1、作為醫(yī)院護理管理層基層的管理者,要服從護理部的領(lǐng)導(dǎo)。又要承擔(dān)病房管理和護理質(zhì)量監(jiān)控工作,指導(dǎo)并帶領(lǐng)下屬護理人員共同完成護理任務(wù)。

            2、作為信息管理者,承上啟下,既要正確及時的傳達醫(yī)院和護理部精神,又要收集有用的反饋意見,及時匯報,便于工作的開展。

            3、作為科室,醫(yī)護,護患,護護之間關(guān)系的協(xié)調(diào)者,在自己能力范圍內(nèi)解決沖突和糾紛。

            人們說管理是門藝術(shù),XX年的工作中,我耳聞目睹了許多管理藝術(shù)家的風(fēng)范。來到放療科11病室,主任,護士長他們以身作則,嚴格要求,寬容和民主,為我們建立了相互信任,團結(jié)向上的氛圍。3年時間,我已和科室的成員融洽相處,能成為這樣的大家庭中的一員,我覺得無比的榮幸!也謝謝他們對我多年的培養(yǎng)。今天,我競聘放療11病室的護士長,如果成功,我相信在護理部的領(lǐng)導(dǎo),在主任和老護士長的支持和指導(dǎo)下,我定能擔(dān)當(dāng)此任。如果我競聘成功,我一定嚴以律己, 寬以待人,嚴格要求,公平處事。

            以下是我的工作設(shè)想:

            一在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,嚴格要求自己,根據(jù)護理質(zhì)量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認真履行護士長職責(zé)和義務(wù)。

            同時嚴格病房管理,為病人創(chuàng)造一個安靜舒適衛(wèi)生的住院環(huán)境,并定期召開病人會征求患者意見,及時采取整改措施,從根本上提高服務(wù)質(zhì)量。

            二,不斷加強醫(yī)護,護患聯(lián)系,定期反饋評價臨床工作中的不足,使治療與護理工作能有計劃,按質(zhì)按量完成。深化"以病人為中心"的服務(wù)理念,使病人滿意,陪人放心。把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān),加大健康教育工作宣傳的力度,保證住院患者對我們的治療與護理工作滿意,病友出院后定期隨訪。

            我的演講完畢,謝謝大家!

          職位競聘演講稿 篇9

            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

            您們好, 我的競聘材料分為三個部分

            一:個人競聘優(yōu)勢1: 我原在淮安雙匯屠宰生產(chǎn)部生鮮發(fā)貨計數(shù),這個工作我做了一年多,對發(fā)貨流程較熟悉,對發(fā)貨過程出現(xiàn)的各種問題比較敏感。2: 我有細心,認真,踏實,勤奮,責(zé)任心強的工作作風(fēng),具備計數(shù)人員的基本素質(zhì)要求

            二:對生鮮計數(shù)工作的認識1:我認為生鮮計數(shù)就是根據(jù)市場的需求,公司事先做好生產(chǎn)計劃,然后計數(shù)人員就在規(guī)定的時間內(nèi)以最佳的狀態(tài)按客戶的要求,按照發(fā)貨流程不多發(fā),也不少發(fā),地完成既定的工作。 2:發(fā)貨過程中一定要謹慎,細心的,認真,嚴格按照 客戶的要求 ,保證產(chǎn)品的質(zhì)量,做到讓公司放心,客戶安心。

            三:工作思路假如我能競聘成功,作為計數(shù)人員,我將認真,積極,負責(zé)的開展工作,用實際行動回報領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,并以以下幾方面開展工作:1;勤于學(xué)習(xí),雖然我在雙匯其他工廠做過,但是我會以更高的責(zé)任心,最佳的狀態(tài)投入工作,虛心向老師請教和學(xué)習(xí),不斷完善自我,提高自我2:工作中服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。提高執(zhí)行力,做工作不打折扣,不講條件,不講理由。3:堅持自己的原則,做到對公司負責(zé),對數(shù)據(jù)的真實性,準確性負責(zé)。生產(chǎn)部是公司抓生產(chǎn)的核心單位,同時也是鍛煉自己,學(xué)習(xí)和提高自身能力的部門,這次我競聘生鮮計數(shù)一職,也是想多學(xué)習(xí),多提高自己更好地為企業(yè)服務(wù)。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次競聘機會,我相信我能勝任,我會在崗位上盡心盡力盡責(zé)地做好工作,為公司的發(fā)展貢獻一份力量,希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予支持,謝謝。。

            競聘人:***

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