新入職員工培訓學習心得
5月17日至18日，我有幸參加了集團公司舉辦的新入職員工培訓班，雖然培訓時間只有短短兩天，但是培訓給我帶來的是巨大的收獲和深深的感悟。
鄭見龍總經理在開班儀式上用樸實的語言、真摯的情感為我們講述了鐵投的發展歷程、建設成果和發展前景，猶如一幅恢弘的畫卷精美地展現在我們的面前，讓我為之感動、為之自豪、為之敬佩、為之期待。為集團公司領導在鐵投成立之初艱苦條件下迎難而上、克難攻堅的精神所感動;為自己從事鐵路建設這一“前無古人、后無來者”的事業所自豪;為鐵投的快速發展和開拓進取所取得的成績所敬佩;更為在“不等待、不懈怠、不張揚”企業精神和“二次創業”發展思路下鐵投的發展前景所期待。
各個部門的授課老師也分別為我們講授了行政管理實務、人事勞資實務、財務管理、資產管理、風險管理等方面知識，讓我們進一步了解了公司的整體架構和各部門的職能。各授課老師也毫無保留地把自己在學習和工作中的經驗拿出來與大家分享，深入淺出，可謂是異彩紛呈。李曄部長在總結講話中為大家做好今后的工作提出了誠懇的建議，激勵大家要對自己的工作充滿熱情并堅持不懈。領導的深切關懷和諄諄教導讓我深受感動，更讓我激情澎湃，真是“聽君一席話，勝讀十年書”。最后在和各位新同事之間的一場氣排球友誼賽中，加深了交流，增進了友誼，深刻感受到這是一個積極向上、團結友愛的集體。
短短兩天的培訓學習，讓我受益匪淺、體會深刻，更讓我明確了奮斗的目標，明晰了今后工作的方向。
一、端正態度、腳踏實地，繼續做好本職工作
首先，要始終以積極的工作態度、高度的責任感投入到工作中，發揮主觀能動性和積極性，把工作當成一份事業來追求;其次，要腳踏實地做人做事，踏踏實實、任勞任怨地完成本職工作和領導交派的各項工作，在自身崗位上從小事做起，從身邊的事做起，學會負責任地做好每件事;最后，要摒棄急躁、大意，先動腦再動手，根據事情的輕重緩急，分清主要和次要，分清重點和一般，做到突出重點，兼顧全面，按質、按量完成各項工作。
二、加強學習、提高素質，不斷提升業務水平
聽授課老師們滔滔不絕、揮灑自如的講座，心中十分佩服他們的口才，佩服他們的自信，佩服他們的敏銳，佩服他們知識的淵博。想想如此才氣從何而來?我認為是兩個字：學習。我也需要讓讀書學習也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。努力學習，廣泛吸取各種“營養”，一是向書本學。在工作實踐中離不開書本理論的`指導，關注專業知識，關注國家大事，時刻更新知識;二是向領導學。在鐵投這樣一個人才濟濟的企業，匯聚了不同層次的各種人才，作為一名基層員工，需要多觀察，感受公司各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術。三是向同事學。三人行必有我師，自身實踐經驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發展的瓶頸，我需要虛心向同事學習實踐經驗。通過學習，熟練掌握業務知識，讓自身的素質和能力得以不斷提高。
三、勤于思考、勇于創新，努力發掘自身潛力
再簡單的工作都有優化的可能，在工作中要勤于思考、勤于反思，要多看多聽、用心體會，把各項工作想細想全，在完成現有工作上追求精益求精、謀求不斷創新。將各項工作從細致中去尋找優質方法，發現問題及時修正和完善，不斷改進工作方法，增強工作的實效性和科學性。在這個社會上，“千里馬常有，而伯樂不常有”，但是，只要對自己自信，努力發掘自身潛力，自己就可以成為自己的“伯樂”。也只有努力激發自身潛力，才能夠在逆境中戰勝困難，戰勝自己。
總之，在今后的工作中，努力以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰，嚴格要求自己，不斷改進工作方法和工作思路，認真總結經驗，克服困難和不足，努力使思想覺悟和工作效率進入一個新水平，更好地奉獻自己的力量，服務于鐵投的未來發展。
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