高校崗前培訓心得體會[精品15篇]
當我們積累了新的體會時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣能夠給人努力向前的動力。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?以下是小編幫大家整理的高校崗前培訓心得體會,歡迎閱讀與收藏。
高校崗前培訓心得體會1
為期四天的崗前培訓即將結束,作為一名參加工作將近兩年的往屆高校畢業生,有幸在單位的安排下參加廣州市政府系統培訓中心組織的20xx年高校畢業生崗前第二期培訓班。通過四天的培訓和學習,給自己的思想和理論好好地充了一次電,使我對自己的工作有了一個更深入、更全面的認識,對以后如何更好地開展好工作、做好人生規劃和發展事業起到很好的啟發作用,同時對自己充滿了期待,期望自己能在我人生第一份工作崗位上發揮專長、鍛煉能力、做出成績、貢獻單位,總之,參加崗前培訓獲益匪淺。
在培訓學習的過程中,培訓中心的領導和老師們為我們學員提供了很好的服務和幫助。唐安平副主任的動員講話給我們以無限的動力;王懷慶老師帶領我們開展破冰活動,教導我們如何構建高效團隊,如何與人合作溝通;曾文老師、段秀芳老師、李東北老師等給我們上了精彩的課程,教給我們知識和做人的道理;馬麗梅老師、郭凱老師、李斌梅老師等老師則為我們提供了周到的服務和細心的指導,無論是學習安全還是生活照顧,都盡心盡力地做好后勤保障。在四天的培訓中,既有理論方面的精彩授課,包括《職業人士的溝通與禮儀》、《廣州經濟與社會發展》、《職業初期的心理調適》、《職業生涯規劃與成功之道》、《職業道德規范與修養》,又有廣州市情的參觀考察,參觀了位于蘿崗區的.廣州市開發區,領略廣州的高新科技前沿,開拓了眼界,增長了見識,也進一步深入地了解了廣州經濟的發展。
參加崗前培訓,對于自己來說是一個質的提高和新的起點。無論是從思想、理論還是行為規范和道德修養,都是一個更新和強化的過程,有利于在以后的工作中和人生中更好地把握和發展,收獲和感觸良多,總的來說我有以下幾點體會:
首先,要善于學習、善于思考、學以致用。參加工作并不意味著學習生涯的結束,而是一個新的學習起點。人要活到老、學到老,而不應該固步自封、孤芳自賞,要使工作有所創新和發展,就要加強學習。現代社會是一個競爭激烈又知識更新飛快的知識爆炸型社會,在工作中要從理想出發,從自身的知識結構出發,從實際工作的需要出發,不斷加強學習。通過學習提高自身綜合素質,適應社會和經濟的不斷發展,適應崗位的要求和單位發展的需求,與此同時實現自我發展。
其次,要善于交際、規范行為、提升修養。人在社會里工作和生活,首先要學會做人,只有把人做好了,才能更好地做事。從學校到職場,是一個社會角色的轉變,這就要求我們學會妥善處理好人際關系,學會得體地為人處事,學會如何與人溝通合作,學會基本的社會禮儀等,一個人只有具備了完整的人格和高尚的素養,才能在社會上有所發展、有所建樹。這次培訓專門安排了兩個上午來給我們培訓禮儀與修養的知識。在課上,我學到了應該如何發揮自己的情商,處理好與他人的關系。如何讓自己以后的一言一行更加具有素質與修養,讓自己在為人處事方面慢慢走向成熟與穩重,有利于日后更好地開展工作和快樂生活。
再次,要強化責任、勇于創新、多作貢獻。走上工作崗位,就意味著正式成為社會的一員,要真正地負起一定的責任。在其崗盡其責,在其位謀其職,我將增強社會責任感和敏感性,做到眼勤、嘴勤、手勤、腦勤,多請示、多匯報、多交流、多思考,與同事和諧相處,以主人翁精神干好工作。同時,要勇于創新,有創新才有生命力,在工作中要最大限度地發揮自己的聰明才智,以創新的思維和方法更好地開展和完成好工作,為領導分憂、為單位發展貢獻力量。
以上是我對這次培訓的幾點簡單體會,學習是可貴的,培訓是精彩的,我將珍惜這次學習機會,找準定位,虛心學習,勤懇工作,用心做事,以情待人,用工作實績體現自己的價值,用自己的聰明才智為公路事業又好又快發展多作貢獻。
高校崗前培訓心得體會2
8月17日至28日,作為廈門大學嘉庚學院新錄用的專任教師,我們接受了學院組織的一系列崗前培訓,以下是培訓后的一些體會。
首先,培訓扎實“有料”。王瑞芳院長和戴一峰副院長的理念溝通、院情總覽使我們認識到獨立學院的特性、優勢及劣勢;嘉庚學院的位置、戰略目標及實施路徑等,使我們的腦海里馬上有了一幅圖景。由此樹立了危機意識,也認識到只有通過大家的努力共同把學院辦好,才是與這個組織共同成長。
其次,注重效率和公平,王院長在講話中多次使用“組織”一詞,讓我們體悟到院領導十分注重組織文化建設及對組織行為的引導和規范等,也讓我們體會到組織的強大力量,組織的合力遠不是一個人的力量可比的,關鍵還在于“組織”,也即組織規范的制定及其執行力。
第三,作風細膩、務實。此點從教務部、教學與科研促進部及人力資源部的`報告中可以體現出來,其它諸如ppt技巧、教務管理系統等軟件的培訓也使我們盡快熟悉了學校日常教學所需要的技巧。
第四,注重“以心傳心”。新老教師見面會獨具特色,幾位來自一線的、已脫穎而出的老師的教學經驗可以總結為兩個字——“用心”,工作用心處,各種自創或借鑒的招數用起來才到位,也才會有良好的效果。
第五,構建服務文化。學院各部門之間、師生之間強化了服務意識而淡化了管理的色彩,如學院盡可能為學生提供良好的服務,學院各部門為老師服務,老師為學生服務等等,服務的意識使各部門真正配合起來,順利運轉,真正體現了“以學生為中心”這一宗旨。
總之,培訓期間體會非常多,相信各位新同事也有同感。通過培訓,學院的愿景、“以學生為中心”的辦學理念及“有效教學見長”的辦學特色已得到廣泛認同,學院已有的組織文化使新進人員在思想上與組織保持一致,也是今后工作的出發點和立腳點,培訓的效果是好的。
高校崗前培訓心得體會3
20xx年8月7日——8月20日,我有幸參加了山西工商學院新教師培訓,感到受益匪淺,現將參加本次培訓的心得體會做如下總結。
1對學校的前景充滿了信心,對自己選擇人民教師的職業無怨無悔
在這次培訓的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,為我們加入到山西工商學院這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好規劃,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我對我們學校的前途更加充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業、扎根于我們山西工商學院這片充滿希望的熱土的信念。
2認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的高校教師
雖然在來到工商以前,我已經積累了許多的工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規范和制度還是十分陌生的。楊建國副院長、劉鴻波副處長、王彥臻老師、張彥穎老師結合多年來的許多典型范例,給我們詳細講解了我校的相關教學規章制度、常規和教學方法。這些都使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情。如同其他的工作部門一樣,高校教師有著很多的規章制度要遵守,也同樣要付出艱巨的努力。我認識到,作為高校教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規范和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。
3高校教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索
從前作為一名學生,對教師的工作一直十分向往,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,并且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。張彥穎老師以她豐富的教學經驗為我們做了一次生動的報告。她從應用型課程教學的構成、對應用型教學的認識、教學觀念的.轉換、大學應用型課程內容的基本特點、大學應用型教學過程基本特點等幾個方面做了全面而深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會,我對高校教師教育工作內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。
我認識到,高校教師的應用型教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動。教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統一。作為新世紀的教師,我們都需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變、從群體型到個性型的轉變、從權威型向民主型的轉變。這些都要經過我們不懈地努力和學習。
大學應用型課程內容的特點大體可以總結為以下幾點,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。同時應用型教學過程也是一門藝術,它不僅需要教師有專業的知識,還需要掌握有獨立性、創造性、實踐性的教學技巧。我體會到,要成為真正合格的高校教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。
通過這次培訓,我感觸頗深、受益匪淺,感覺和所有受訓的老師拉近了距離。在此期間,我們不僅提高了教育教學水平,師德師風也得了升華。為此,我衷心地感謝這次的培訓,也希望以后這樣的機會越來越多!
高校崗前培訓心得體會4
本次高校老師崗前培訓的內容非常豐富、形式也多種多樣,包括高等訓練學、高等訓練心理學、老師職業道德修養、高等訓練法規四門課程的系統學習。雖然時間只有十五天,但內容卻是充實的,對我們新老師來說更是終身受益。這半個月是我老師生活的起點,我得到了很大的收獲,不僅是新學問的獲得,更是對老師新的詮釋,是人生真諦的又一次升華。現將自己的心得體會總結如下:
一、對理論學習的熟悉
1、對高等訓練學的學習
在今年的培訓中,高等訓練學老師在講課方面有了變化,沒有根據課本按部就班地講,而是有四個老師的專題講座以及一個爭論課組成。這種授課方式既給了我們很系統的學問,又調動了我們自學的樂觀性。通過這門課的學習使我對老師這個職業有了新的熟悉。我深刻地熟悉到:首先,老師是文化的傳遞者。"師者,傳道、授業、解惑也',從學問傳遞的角度來反映了老師工作的重要性,傳道授業的老師,解惑的學者。其次,老師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,同學都有向師性,實際上是做人的一種認同感。同時同學受訓練的過程是人格完善的過程,老師的人格力氣是無形的、不行估量的,老師要真正成為同學的引路人。第三,老師是管理者。老師要有較強的組織領導、管理協調力量,才能使教學更有效率,更能促進同學的進展。第四,老師是父母。作為一名老師,要富有愛心,老師對同學的愛應是無私的、公平的,要時時為同學著想,就像父母對待自己的孩子一樣。同時,老師還要擅長發覺每一個同學的閃光點和進展需要,有針對性地賜予關心和關懷。第五,老師是伴侶。所謂良師益友,就是強調老師和同學要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心伴侶一樣。對同學要多說鼓舞的話、勸慰的話、開導的話,少說諷刺的話、冷淡的話、傷人的話。最終,老師是同學的心理輔導者。老師必需要懂訓練學、心理學、健康心理學等,應了解不同同學的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以賜予準時的關心和排解,培育同學健康的心理品質。
2、對訓練心理學的熟悉
訓練心理學是心理學與訓練相結合的產物。學習訓練心理學的首要任務在于揭示同學把握學問和技能,進展智力和力量,形成道德品質、培育自我意識、協調人際關系的心理規律,揭示同學的學習活動和心理進展與訓練情境的依存關系,從而使訓練工作建立在心理科學的基礎上,提高訓練的科學性和有效性,促進訓練事業的進展。因此,對訓練心理學的學習有助于關心我們青年老師盡快熟識和適應高校的訓練工作,盡快完成從同學到老師的角色轉變,以盡快成為一名合格的高校老師,全面履行教書育人的職責,不斷提高訓練教學質量,自覺進行教學改革。只有運用符合科學規律的教學方式、方法,才能達到事半功倍的效果。在學習過程中,田麗麗副教授三天的課程讓我基本上把握了同學的心理,以及如何關心新入校高校生更好地適應高校生活,盡快從一個中同學到一個高校生的轉變。
3、對高校老師職業道德修養有了更進一步的熟悉
道德主要是調整人們相互關系的行為準則和規范。"師者,人之仿照也',古往今來,多少人用詩一般的語言來贊美老師,給予老師以崇高的榮譽。一個社會,一個民族,一個國家假如沒有廣闊老師的辛勤而有效的勞動,那么這個社會、國家、民族的文明過程必將中斷,人類將永久處于愚昧無知的狀態之中。因此,老師職業是一種崇高而又神圣的職業。"春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干',老師職業之所以崇高,不僅因為它的光榮,還在于它的無私奉獻精神,更在于其將"得天下英才而訓練之'視為人生的最大幸福,最高的.人生價值觀。假如一個老師能夠盡心盡力地訓練和培育同學,并以自己的崇高道德品質言行全都地做同學的表率,使同學成為對社會、對國家、對人民有用之材。所以加強老師職業道德修養,提高老師職業道德素養,既是人民老師的崇高職責和時代給予的使命,也是老師自我完善的要求,它對建設高素養的師資隊伍,把同學培育成為合格的建設者和接班人具有深遠的意義。但在羅尉副教授的課堂上我聽到了許多不愿聽到的新聞,"范跑跑'、"楊不管'、70歲博士生導師遭潛規章,某某高校校長抄襲,某院士抄襲,等等,這些新聞讓我們不得不對當下的老師職業道德現狀堪憂。
4、對高等訓練法規概論的熟悉
通過胡勁松教授的講解使我對高等訓練法規有了總體的熟悉,明確了高校老師的權利和義務,學會了運用法律法規來處理高等訓練中的糾紛與維權。國家頒布的《訓練法》、《老師法》、《高等訓練法》等法律法規以確保科教興國戰略的實施,同時也用法律形式確保了老師與受訓練者的權利與義務,使我國的訓練事業朝著依法治教、依法育人的方向進展。
二、思索
作為一名立刻走上工作崗位的輔導員,在半個月理論的學習過程中,各位教授的講解讓我明白了許多道理,并為我即將面臨的實際工作供應了很多方法和策略。
1、養成做事細心的習慣
雖說輔導員的工作主要是指導好高校生的思想政治工作,但要完成這項工作,不是光靠嘴巴說說就可以解決的,它需要我們把詳細的工作落到實處,辦到細節,從而潛移默化的感染同學。因為每件事情都不是偶然發生的,它都是由"量'積累到肯定"度'而爆發。在這當中,我們輔導員要在"度'來臨之前把事情解決,當然這個"度'是很難把握的,這就需要我們細心觀看。我們是同學一線的直接負責人,時刻把同學的安危放在工作的第一位,把全部的隱患熄滅在萌芽狀態。
2、不斷摸索有效管理同學的方法
在管理同學方面,首先要有愛心和責任心,但僅有這些是不夠的,我們要會愛同學。人的思想都是動態變化的,因此不管我們遇到的同學思想多么惡劣,都不能放棄對他的訓練。要使他有所轉變,作為輔導員要自己塑造好榜樣,并讓他感受到你對他的關注,同學對他的關懷,在愛心的溶化下信任他會被感動的。其次要對同學真誠,真誠地去和同學談天,去共享他們的歡樂。再次還要把握同學心理,關心貧困生。這里的貧困生既包括心理上的也包括經濟上的,90后的孩子生活環境比較簡單,要讓他們健康、樂觀向上的成長需要老師、家長和社會的共同努力。面對心理上有問題的同學,首先輔導員態度要端正不要大驚小怪,告知同學這是正常現象不是疾病,還要多和他們溝通溝通,建立信任關系。另外,面對經濟貧困的高校生,我們要賜予特別照看,除了合理頒發國家獎、助學金外,可以再增設一些勤工儉學崗位。最終,適時的激勵同學。激勵是調動同學樂觀性的過程,依據每個同學的不同需要實施不同的激勵方法。
3、不斷自學,提高自身素養
許多人認為輔導員人人都能做,對素養要求不高。其實不然,要想做好一名合格的輔導員僅有工作激情是不夠的,還需要不斷自學,堅決政治立場,不斷地提高自身的政治素養和思想境界;加強業務學習,了解訓練管理學、訓練心理學、領導學等相關學科的學問,做一名終生學習型老師。注意實踐熬煉,加強工作討論,不斷地提高工作力量;加強自身的道德修養;切實發揮我們的職能作用,深化細致地開展思想訓練工作,仔細組織好校內文化活動和高校生的社會實踐活動,加強網絡思想訓練,關心解決高校生的實際問題,準時了解并把握同學的思想動態,真正的成為高校生健康成長的指導者和引路人;要抱著要做就做好的心態,在平凡的崗位上做出優異的成果。
通過這次培訓不僅使我更加喜愛老師這一職業,認清了自身的職業定位,而且還引發了我的一些思索,同時也增加了我對將來工作的信念和動力。
高校崗前培訓心得體會5
20xx年8月我有幸參加了江西省高等學校師資培訓中心組織的高校教師崗前培訓暑期班,授課老師都是贛南師范學院資深教授,令我在許多方面得到了啟發,通過學習深刻地感受他們的知識和人格的魅力。
經過半個月的學習,我感到自己在教師的責任感、教師的職業規劃、教學技巧和管理等方面都有了很大的提高,現將培訓期間的心得體會總結如下:
對《高等教育學》的學習認識。
首先,教師是文化的傳遞者。“師者,傳道、授業、解惑也”,從知識傳遞的角度來反映了教師工作的重要性。
對《高等教育心理學》的認識。教育心理學是心理學與教育相結合的產物。學習教育心理學的首要任務在于揭示學生掌握知識和技能,發展智力和能力,形成道德品質、培養自我意識、協調人際關系的心理規律,揭示學生的學習活動和心理發展與教育情境的依存關系,從而使教育工作建立在心理科學的基礎上,提高教育的科學性和有效性,促進教育事業的發展。因此,對教育心理學的學習有助于幫助我們盡快熟悉和適應高校的教育工作,盡快完成從學生到教師的角色轉變,以盡快成為一名合格的大學教師,全面履行教書育人的職責,不斷提高教育教學質量。
對《高校教師職業道德修養》有了更進一步的認識。“師者,人之模仿也”,一個社會,一個民族,一個國家如果沒有廣大教師的辛勤而有效的勞動,那么這個社會、國家、民族的文明過程必將中斷,人類將永遠處于愚昧無知的狀態之中。因此,加強教師職業道德修養,既是人民教師的崇高職責和時代賦予的使命,也是教師自我完善的要求,它對建設高素質的師資隊伍,把學生培養成為合格的建設者和接班人具有深遠的意義。
通過本次學習使我對《高等教育法規概論》有了總體的認識,明確了高校教師的權利和義務,學會了運用法律法規來處理高等教育中的'糾紛與維權。
高校教師應具備一定的社會責任感。社會對教師群體的素質抱有很高的期望。這就要求我們除了提高自己的專業知識和專業能力,還要不斷提高自己的師德修養和職業道德水平。在治學上,我們應當抱有嚴謹認真的態度,也要有“業精于勤荒于嬉”勤學精神,做到真正的愛崗敬業。
教師應具備明確的職業生涯規劃。作為一名高校教師,我們應當對自己選擇教師職業的原因、教師職業和性格是否匹配有明確的認識,這樣才能有助于我們真正做到敬業、樂業,并在教師崗位上實現價值。另外,我們還應根據所處的院校、專業和自身情況,明確職業定位。
高校教師應具備積極健康的心態。教師作為學生的引導者,除了給學生傳授相關的專業知識和技能,也應當給學生傳遞積極正面的力量。要成為一名擁有積極健康的心理狀態的高校教師,這要求我們了解的性格特征和人生規劃,在生活和工作中培養積極樂觀的態度,培養自己的人格魅力,努力做一名積極快樂的教育工作者。
教師應不斷提高自己的教學能力。作為青年教師,我們雖具備一定的專業知識和能力,但在課堂教學能力方面,無疑還是需要鍛煉和提高的,這就要求我們在實施教學活動之前,對教學過程做好充分的準備。除了對自己所講授的教材做到十分熟悉,還應對教學過程進行設計,根據不同的教學內容和教學目的設計課堂討論、提問等方式,以求獲得更好的教學效果。在教學過程中,我們還應當依據學生的反饋、教學策略的實施效果來進行反思,不斷調整自己的教學方法,讓教學過程更加順暢和高效。
這次培訓活動已經把我領進了教育教學的神圣殿堂,我將用自己扎扎實實的教學探索和實踐,做個不斷進步的教師,無愧于“老師”這個神圣稱謂。
高校崗前培訓心得體會6
20xx年11月,我們縣教育局縣委托重點中學xx第一中學為我們這批即將上崗的新老師安排了為期十二天的崗前培訓。
在為期十二天的培訓里,學校為我們這些學員安排了新老師必備技能課程,也為我們安排了都是縣里優秀的老師。通過主講教師的生動講解和對問題的探討,我學到了很多新的理念和研究問題的方法,不論是在教學方面還是在班主任工作方面都受益匪淺。首先,在教學方面:即將為人師,既欣喜又不安,因為自己在校時學的是化學,畢業距今已八年多,因為形勢所迫,在社會上從事很多行業,卻沒有從事教育行業,在學校所學的知識和技能沒有得到實踐,對于專業知識和教課技能已經很生疏了。通過這次的培訓,讓我領悟到,如果想要成為一名優秀的人民教師,必須增強使命感,樹立好榜樣。提高自己的業務水平,擁有扎實系統精神的專業知識,廣泛深厚的文化科學基礎知識、全面深刻的心理知識。就要在以后的工作中一定要加倍學習,多向有成功經驗的資深教師學習,不斷充實自己,本著對每一位學生負責的態度和嚴謹的工作作風,認認真真備好每一節課、上好每一節課,保質保量地完成教學工作任務。
對于一個剛步入基礎教育的教師來說,認清形勢、正確定位自己的位置是非常重要,有了這個大致的概念,我們就很清楚:自己從事的基礎教育的責任重大。通過深刻的理論闡述和經典的例子結合,使的講座的效果達到比較高的境界,特別是在這樣一個教育環境下,教師成長途徑很多,的確需要我們好好去反思和借鑒。
常言道,師傅領進門,修行在個人。我想,這次培訓活動已經把我領進了教育教學的神圣殿堂,對教師來說,成長最重要的是以終身學習為途徑的自我培訓,我的自我培訓之路還很長,我的專業成長道路也還很長,我要像朝圣那樣虔誠而持久地搞好自我修行,爭取做個無愧于“老師”這個神圣稱謂的好老師,做個不斷進步,永不停步的陽光教師,用自己扎扎實實的教學教學探索和實踐踐行好省教育廳大力推行的素質教育!從培訓中我也學到了有關新教師的新知識技能,對于我們新教師在工作中遇到的'問題作了一些反思和探討,也為我們提供了很好的參照,要培養好學生,首先教師必須要有良好的素質和心態,這樣才能為學生提供榜樣。所以教師的心態和素質是非常重要的。
這樣的培訓,對于我的以后教育來說,很有意義。從整個教育大背景、教師的如何成長、教師的心理、教師的教科研、班主任工作實踐和經驗、學生的評價等多方面進行了闡述。對于這一期間的培訓,我有自己的理解和體會:必須要將理論轉化為自己的實際行動,扎實地做好每一項工作,為自己正確的定位。“捧著一顆心來,不帶一跟草去”這句話,深深地留在了我的腦海里,它將成為我的行動指南,并時刻提醒我未來的人生道路該如何邁步。
高校崗前培訓心得體會7
如何做一名合格的大學教師?
新教師崗前培訓已經進行兩周了,兩周的校史及教學技能的培訓使我受益匪淺。靜下心來思考,主要有以下幾點心得:
第一,要有專業的技術知識和教學技能。教師的首要任務就是教書育人,扎實的專業知識是教師的必然要求,而良好的教學技能又可以提高教師對課堂的駕馭能力。民辦高校的學生相對于公辦高校的學生來說,學習自主性差、學習能力較低,這就要求民辦高校教師針對民辦高校學生這一特點,使用多樣的教學方法,在授課過程中增加互動性以及靈活的'教學手段,盡最大可能地調動學生的積極性,增強知識對學生的滲透力。
第二,要有良好的思想品質。教書育人,不僅要向學生傳授知識,還要教學生學會做人。德智體美勞全面發展是學校遵循的基本原則,教師不僅要把學生培養成應用型人才,還要在思想道德上把學生培養成有責任心、有使命感的社會合格人才。
第三,要有良好的溝通能力。在民辦高校,教師不僅承擔著教師的責任,還被賦予了各種使命,面對如此,教師需要的不僅僅是抗壓能力,還要具備良好的溝通能力。不管是與學生,還是同事和上級領導,都要積極溝通,有問題就解決問題,以避免產生不必要的誤會。
培訓過后,我們即將真正進入教師的崗位,在實踐中學習和進步,讓自己早日成為一名合格的大學教師。
高校崗前培訓心得體會8
作為一名剛走出校園的大學畢業生,現在再次走進xx旅游學校這個大家庭,走進那個無比熟悉的教室,心中的激動難以按捺,只是不一樣的是身份的轉變,從坐在教室接受知識變成了站在講臺之上傳授知識,我的內心是激動的,也是緊張的。為了使我們這些新教師們能盡快適應教學工作,學校特地將我們安排在一起,進行為期一周的教師崗前培訓。這次新教師培訓內容豐富,主要是了解學校概況和學習管理制度,如何備課,管理學生等等。
一名剛走上工作崗位的年輕教師,雖然已經具備了一定的專業知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還是缺乏正確的理論指導。通過項校長和喬主任的講解和親身經歷,我的收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓,我獲益匪淺,現將自己的心得體會總結如下:
首先,本次的崗前培訓最重要的是讓我對教師這個職業有了全面的認識。對于非師范畢業的我,對于老師的了解很模糊,從來不知道還要寫教案,教后感等等,經過這次的培訓,讓我知道一名優秀的教師不僅要有很高的素養,扎實的專業知識,強烈的`責任心,還要有愛心。教師的工作對象是學生,我認為情感教育在教師的教育教學中站有相當重要的地位。另外一個教師的習慣也是非常的重要,借用喬主任說的一句話,教師是學生的鏡子,學生是老師的影子,老師的一言一行影響著學生,形成一個良好的教學習慣顯得尤為重要。在上課時錘煉自己的課堂語言,對時間的把握和布置課后作業等等,使之成為你自己的一種課堂文化是習慣養成的基礎。我的年齡和學生也是不差上下,是師生關系也是伙伴關系,很多事情上我也要換位思考,要求學生做到的,自己也得先做到,自己犯的錯誤要敢于承認,在學生面前樹立一個榜樣對以后的課堂教學的作用很大。
其次,我覺得如何上好一堂課,讓它變得有意義,有效率,是老師應該專研的。一堂好的課,前提是備課,充分的課前準備,豐富的內容,精練的方法和對學生接受能力的考量是備好課的基礎。在此前提保證下,難免課堂出現不可抗力的問題,這也是考驗你的課堂駕馭能力和組織能力,控制教學節奏,加強應變能力,都是我以后在課堂教學中學習和運用的。這幾天的培訓只是理論上的,項老師說的師徒結對,我想這也是非常重要的,一個在那摸索前進,倒不如虛心的向師傅請教學習,一步步積累經驗才可以讓自己成為合格的教師。
最后我很感謝學校給我這次機會讓我擔任這批新生的班主任。像項老師說的,當好班主任的前提首先學會了解學生,就像交朋友一樣培養師生的感情,對待學生嚴而不厲,不打擊學生自尊。學生畢竟還是沒有成年的,很多情況也要主動向家長了解。對于管理班級,班主任應該建立班級管理制度并積極參與班干部隊伍協助管理班級,努力建設屬于我們班級特色的班級文化。
高校崗前培訓心得體會9
在培訓的第三天,我們參加了廣州名企一日游,主要參觀了雙橋味精廠和虎頭電池公司!這天的參觀是一個很難得的機會,能有這樣的一個機會去這些著名的企業里參觀,真是我的榮幸!
早上的行程是參觀雙橋味精廠。在參觀之前,我一直以為他們就只是生產味精,沒想到在參觀的過程中,雙橋味精廠給了我很大的驚喜!原來他們不只是生產味精的,他們還生產葡萄糖、麥芽糖、麥芽糊精和果葡糖漿等一系列的產品!而且他們的產品還是供應給珠江啤酒、雀巢等大型品牌的廠商!在參觀的過程中,我看到了雙橋味精廠的先進設備,令我興奮不已,我們還進入了他們的研發室參觀。隨著參觀過程中講解員的講解,我了解到了雙橋味精廠的實力,體現到了他們企業的文化。值得一提的是,在準備離開雙橋味精廠的時候,我們收到了他們送的小禮物,一盒味精,他們產品的代表!真是令人高興!
吃完中午飯,我們就向虎頭電池廠進發!XX市虎頭電池集團有限公司位于XX市XX區黃埔大道中,東臨黃埔港口,西近廣州火車東站、華南快速干線出口,南面珠江,水陸交通運輸十分便利。公司主要產品有“555”、“虎頭”、“tihad”等品牌的各種規格干電池、蓄電池、氫鎳電池、聚合物鋰離子電池以及有關的用電器具。這些產品對我來說都是十分熟悉的,還記得小時候用的就是他們制造的電筒!一直到現在,“555”電池都是在家里的電器里使用著。因此,這次有幸能看到一塊電池是如何制造的,真是十分高興。
我們首先參觀的是他們的生產車間,進到車間里,給我的第一感覺就是空間很大,而且設備十分先進。據了解他們擁有世界上先進的無汞堿性鋅錳電池生產線,為消費者提供高性能的環保電池,所采用的特殊防爆結構、新材料、新配方、新工藝和特殊的封口技術,比國家的要求提前五年實現了電池的無汞化,無污染化;值得一提的是,他們的環保做得十分到位,他們有自己的污水處理中心,而且在生產過程中,還會在環保方面嚴格控制著!隨后我們就到了他們的展廳里參觀,在展廳中,我看到了虎頭電池廠的輝煌歷史,從他們的介紹中,我了解到了他們擁有在同行中屬首創的“生產現場實時在線監控管理系統”。
這系統是由他們司工程技術人員設計開發,并負責項目實施和管理。該系統集成光、機、電、it技術和質量數據分析技術,對生產現場的產量、質量、設備方面的原始數據能實時采集、存儲到數據庫中,通過詳盡的'數據分析功能、圖形變化、生動的工業控制圖分析,使各管理職能部門能及時掌握生產一線的情況,進行評估和持續改進,從而有效提高企業的管理水平和電池質量水平,提升企業產品的市場競爭力。有這么先進的生產設備和管理技術,難怪虎頭電池廠能得到那么多的認同,產品暢銷國內外!真值得我們學習!
通過這次崗前培訓,使我更加理解了輕工集團的概況,增長了個人知識;使我從一個初入社會的學生逐漸轉變成為一個對企業有貢獻的優秀員工!希望在未來的日子里我能不斷地提升個人的道德修養和職業技能,作為企業的人才,未來的希望,為企業帶來更大的成績!在這里,我還要感謝輕工集團給我這一次進修的機會!謝謝!
高校崗前培訓心得體會10
慶幸自己可以有機會步入教師的隊伍,對于我來說有心而無力,有許多時候自己希望可以把自己懂得的東西教給其他人,可是自己學歷實在是差了很多,但是一步步走來,總算是有機會加入教師隊伍,心中的喜悅,卻不能過于表達。因為我什么都不是,連說話的資格都沒有,只有聽的份,看的份,其實和博士、碩士一起參加崗前培訓,還是會有那么點自卑感的。不是說他們當上教師一定比我強,只是他們能拿到高學歷,而我沒有,就證明在這方面人家都比我強。下面介紹一下崗前培訓的受益。
現在人的素質差得只有‘奴隸式’的強迫了。高校教師的崗前培訓竟然比小學生還不如,必須簽到還要用成績來控制。(每節課1點5分)真的沒辦法,因為你不這樣,這些高校教師或者還未成為真正意義的高校教師,他真的會有一大部分缺課。即使這樣,依然有缺課的,有遲到的。寒心之于,我不得不想,我們將來從教的時候,是不是也要用這種方式來控制我們未來的學生,祖國的花朵。
崗前培訓分五門課‘《高等教育學》、《高校教師心理學》、《高校教師職業能力》、《高等教育法規》、《高校教師職來道德》’
《高等教育心理學》主要以高等教育和心理學兩方面著手,主要從心理學上來幫助高等教育,了解人的學生的心理可以幫助學生學習,規范其行為,研究學生為什么不喜歡學習等行為。其中著重講了,如果你是位漂亮的女老師,那么來聽你課的人會很多。不管學生出于什么心理,總之你講的東西會讓更多的人接受。愛美之心,人皆有之,如果以美傳教授業,也可以算是一種輔助教學。但是可能其他的教師會產生妒忌等等的思想言論,正是‘懷壁其罪’。另外從弗洛伊德的潛意識學說來分析學生,同時也分析教師自己。如何讓自己教得符合學生,如何讓學生配合著學習。因才施教,對于脾氣暴的同學,他犯錯,你當同學們面教育他,他可能掛不住面子揍你,這又何苦呢?針對其弱點進行教育教導。讓學生感受到‘愛’,抓住學生想要的,讓學生了解自己應該想要的。把學生的心理搞清楚再給學生進行教育。
《高等教育法規》法是規定人們生活活動的,維護秩序的。對于學生的管理,首先教師要懂得法,才會去遵守法。比如半夜查寢,沒收電爐子,禁止大學生結婚等等我們以往認為對的行為,卻已經觸犯了國家的法律而不自知。想想這是多么可怕。你的行為到底是‘人治’還是‘法治’。這很重要,一個不懂法的教師,你的言行一旦傳給學生,豈不是要天下大亂,誤人誤己、將來學生犯錯,說‘我們老師就是這么教的!’真是難辭茯咎。
《高等教育學》教大學生,卻不懂得什么是教育學,這能行嗎?不懂不知道高等教育的歷史發展,這能行嗎?不知道教育目標,這能行嗎?如何教?怎么教?如果不去站在前人的肩膀上,就靠自己的.點墨,如何能教好學生!不掌握現代的科學技術怎么教?所以其中還涉及了《多媒體CAI課件制作》。這一部分真是讓我大開眼界,一個高校教師不僅要懂自己教得東西,還要運用現在的媒體技術,音頻,視頻乃至于一些小的動畫,都以為是高科技,可是給我們培訓的老師,三言兩語,就讓自己對制作課件感了興趣,自己掌握了這些知道教學的時候,自然會讓學生不只單調的聽,還會在娛樂中學習。
《高校教師職業能力》不學不知道有不足!如何使自己具有教育能力,如何推動教師的專業化進程,如何讓學生從不感興趣到開始愿意接受,這真是個問題。教師的專業素質應該是什么樣子的?可不是夾著本書進大教室給大學生‘的不的,的不的’念念書就行了。給我們培訓的老師從他的教學中舉了很多例子,讓我們開闊了眼界,從怎么維持課堂紀律,怎么去讓自己以愛上這個行業,真正的把教書育人當成一種事業,當成樂趣來教學,而不是見到學生就頭痛,放任自流。一個沒有責任心的教師,他憑什么去當別人的老師,‘沒有不好的學生,只有不好的教育!’我們這些新進入教師行業的新人是不是也應該思考!
總之,雖然自己每天上課也會坐不住板凳,也會有點犯迷糊,但是真正想做教師這個偉大職業的新人,還是應該多聽聽這些教授前輩們苦口婆心的指點。也許有一天我們在教師講臺上,會想通他們曾經說過的某一句話,原來應該這樣子理解。就像突然有一天你發現,你百思不得其解的教育問題,當你還沒蹋上講臺上的時候,已經有人給你解答了,而你卻從沒記起!
高校崗前培訓心得體會11
通過本次培訓使自己迅速成長了。教師是一個神圣的職業,肩負著為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過培訓,我有以下幾點體會。
一、教師必須具備創新觀念與創新思想
教育的本質是培養人的社會屬性,教育的價值在于促進人的開展和社會統一,這就是新的教育觀。創新教師教育觀的根本內涵包括:轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統教育觀,形成以培養學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氣氛,營造主動探索、生動活潑的課堂氣氛;鼓勵創新性學習,發揮學生的主體能動性;要敢于打破常規,激發學生創造性解決問題的欲望;尊重學生個性,善于發現和保護學生的創新意識,使每個學生都能發揮自身潛能;建立新型師生關系,尊重學生人格,以寬容、保護、積極的態度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯的現實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發其好奇心和求知欲,使其在實踐過程中發現問題、解決問題。
二、教師必須具備較高的業務素質
要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:
〔1〕有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的根本保證。
〔2〕有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。
〔3〕有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。
三、力求成功教育
成功教育認為,教育面向的是人,培養的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的愿望和需要。通過教育,每個學生都可以在原有的根底上獲得成功,取得開展。成功教育強調,通過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發其形成自我學習、自我教育的內部學習動力機制,自我開發潛能,成為學習的`成功者,從額為其成為社會的成功者做好根底素質的準備。
成功教育既有改革教育目標的意義,又有改革教育方法的意義。
改革教育目標的意義在于:教育的本職任務、教師的本職任務原本就應該為社會培養成功者,使每一個學生在各個方面都能得到主動開展。成功教育把激發、形成學生的內部學習動力機制作為培養目標,強調為學生修身開展的長遠需要效勞。改革教育方法的意義在于:改變傳統的外壓式的強制教育,通過教師創造成功時機,學生主動參與的活動方式,使學生產生成功體驗,改變消極的自我概念,主動內化教育要求,自我開發內在潛能,主動開展個性。
四、教師要有敬業精神
能否成為一個好教師,首先在于有無敬業精神,是否喈嘆這項職業。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養教師的敬業精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神圣的教育事業奉獻自己,會使每個人通過自我的修養,約束本我的不正當欲念,到達超我的境界。倘假設不抓住教師敬業精神的培養,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造愛崗敬業的高尚形象,并努力提供一切所必需的條件,使每個教師忠誠于黨的教育事業。有了這個根底,教師的教育觀、質量關、人生觀等就比擬容易調整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素質教育的前列,成為合格教師。
區崗培班的學習和自主在教育信息網上的學習讓我對幼兒教育工作有了更深一層的認識和了解,對于我個人業務的提高上也有很大的幫助!
班上師傅也對我說過幼兒園的每一個活動環節對于我們剛工作的老師來說都需要仔細的不斷研究、總結、反思。從一日生活常規這個方面來說,班里共有32名幼兒,我們班是小班,經過這一年,這些幼兒根本上順利的度過入園焦慮期,對園內的一日活動組織也比擬熟悉了班里的出勤率很高,這很讓我們欣慰,這說明孩子喜歡幼兒園這個大環境、喜歡我們小班,我們的工作是得到了肯定的。在生活自立能力方面,像一些吃飯、飲水、入廁、洗手都能夠自己獨立進行。午睡質量很好,小朋友們都會自己穿脫衣服、鞋襪,而且吃飯時根本不用老師喂。看到孩子一點一滴的進步,我也由衷的欣慰。
作為新老師的我最容易犯的錯誤就是總想幫助幼兒做好任何事——包辦代替。所以在以后的游戲中要讓幼兒充分的自主選擇培養幼兒的交往能力并促進幼兒的個性化開展,讓幼兒在游戲中真正的體會到主人公的快樂,滿足幼兒身心開展的需要。游戲和平日的教學活動也要進行整合,兩者是不可以分割的!同時創造性游戲中幼兒的表現大多來源于幼兒平時在日常生活中的積累和經歷,所以老師也要與家長多溝通和交流,家園共育!鼓勵家長在平日的生活中多為幼兒提供一些生活的時間和經歷!
在今后的教育教學中要使幼兒能夠自主、合作、探究地去學習,充分表達幼兒的主體性,培養幼兒的實踐與創新能力,以游戲為根本活動,讓課堂真正充滿生機與活力,在幼兒園領導的帶著和自己的不斷努力下最終實現自己的奮斗目標。從教育教學這個方面來說,作為新教師的我虛心向師傅請教,聽取師傅的意見,認真備課,上課以及做好課后反思。為提高自身的素質修養,認真學習幼教理論,作到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。多讀書、多看報,不斷充實自我,不斷提高自身的業務能力,認真鉆研教材,精心設計教案、制作教具,充分利用現代化的設備,認真上好每一節課。
高校崗前培訓心得體會12
20xx年x月通過遴選有幸進入黔東南民族職業技術學院
從事高校教學工作,進入一個全新的集體后進行崗前培訓是很有必要的,也是申領高校教師資格證必備的課程學習。在這樣的一種前提之下學院安排我們參加了由學院師資科組織的相關課程學習,給我們講課的都是在教學一線上從事多年高教工作的教授們,他們用科學的觀點、獨特的視角、精辟的語言、嫻熟的教法給我們這些剛剛踏入高校的同學們上了一堂堂精彩的難得的好課。這次學習時間雖短但內容很充實這對于我們這些新教師來說將終身受益。
本次教師崗前培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣,
包括教學管理規章制度簡介(曹院長)、教案的書寫教學進度計劃的編制(吳勇)、教師禮貌禮儀與修養(何武)、如何做好一名輔導員以及校訓學院精神解讀(屈維虎)、高職院校青年教師職業生涯規劃(吳文勇)等其他經驗豐富的老師們諸多方面的系統學習。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
一、培訓使我對高校教師這一職業有了更加清楚的認識。
因為之前從事了十年的高中教學,畢竟中學教學與高校教學從教學目的和教學目標來看有著很多不同的地方。在本次培訓中,聽了有關教師職業專題報告后,使我對高校教師這一職業有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:
首先,教師是文化的傳遞者。"師者,所以傳道,授業,解惑也",這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。
其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。
第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導,管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。
第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的,平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣。
最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學,心理學,健康心理學等,應了解不同學生的心理特點,心理困惑,心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。
同時,對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業精神,奉獻精神,創新精神,拼搏精神;我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘。"要愛生如子",時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,和比較扎實的專業理論功夫和業務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多說鼓勵的話,安慰的話,開導的'話,實在的話;少說諷刺的話,冷淡的話,傷人的話,威脅的話。這些都是作為一名合格教師應具備的素質。
二、培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。
在本次培訓中,通過學科專業課培訓,使我認識到要想成為一名優秀的教師,必須具備最基本的"六認真"要求,即認真備課,認真上課,認真布置批改作業,認真輔導,認真組織考試和認真組織課外活動。備課是一項重要的組成部分,備課中要準備三方面,即備教材,備學生,備教法,要關注學
生如何學,學到了多少東西。不僅要求老師課時備課,還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累,只有這樣才能提高自己的業務水平。在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變為知識的引導者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課,努力地鍛煉,努力地學習……
三、培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。
在本次培訓中,還貫穿一個中心,那就是對新教師的鼓勵。
一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環境,生活環境,人際關系環境等;
二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色;
三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師;
四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。
這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:"只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志。"也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。
高校崗前培訓心得體會13
作為今年的新進教師,我和一道新來的同事參加了我院組織的新進教師崗前培訓。經過此次培訓,對我國的高職教育及其面臨的形勢等有了一個較全面的認識,對我院的教學模式和教學方法有了一定的了解和深刻的印象。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
第一、課堂教學不僅是一門科學,也是一門藝術。在此次培訓中印象最深刻的是課堂教學的模式完全不同于傳統方式,使自己意識到高職教育的課堂教學不僅是一門科學,也是一門藝術。高職教育的目標是培養技術技能型人才,學生畢業時是否能達到這個要求,很大程度上取決于學校的課堂教學效果。課堂教學效果較好,說明學生對所學知識掌握的比較好。要提高課堂教學效果,教師必須了解教學對象、教學內容、選擇教學方法方面都應具有深厚的功底,才能達到教師與學生之間知、情、意的交流、交融、交匯,達到教學效果的最優化。
對于教學對象,要全面了解分析。教學效果的好壞不僅僅取決于對教學內容的熟悉,更重要是對教學對象的熟悉。越了解教學對象的各種情況,講課時越輕松自然。我們的教.
學對象主要是學生,了解學生主要是學生的學習狀況,包括學習基礎、學習興趣、課堂紀律、參與習慣、交流溝通方式。了解這些情況,有助于掌握學生的實際學習水平,增強學生的自覺意識,引導學生積極學習。其次,要了解學生的期望值,高的期望值易使學生感到無從下手、失去學習的信息,過低的期望又缺乏內在動力。再次,了解學生對教師的評價,這包括教師的人格品質、專業水平、工作態度、講授方法、教學特點等內容。通過學生的評價掌握自己課堂的真實水平是提高教學效率,實現教學最佳化的有效手段。
對于教學內容,要理實結合,熟練掌握。高職教育注重培養學生的操作技能,盡量達到畢業時與就業崗位零距離對接。這就要求教師不僅要理解教材內容,還要熟悉崗位技能。教材是講授內容的基礎,但講授內容不能完全等同于教材,必須考慮工作崗位的技能要求,使講授內容達到夠用即可。教學內容的安排盡可能和實際任務或項目相結合,在學習情境的任務實現中掌握知識和技能,增強教學內容的生動性和應用性。
對于課堂教學方法,要合理選擇。自己雖然已具備了一定的專業知識技能
和一定的教學經驗,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導,尤其是像示范課中的那種教學方法更沒有嘗試過。針對不同的教學內容,設計不同的學習情境和任務目標,讓學生動起來,課堂活起來,不僅要培養學生的專業能力,還要培養他們的社會能力和方法能力。
第二、要成為一名好教師是不容易的。通過毛紅梅、劉超群等主任的講座和劉舜、齊跡等老師的示范課,讓我認識到課堂教學不僅需要深厚的專業理論知識,還需要熟練的專業技能和現場經驗。要想達到好的教學效果,每一堂課都要精心設計,要考慮學生專業能力的培養,也要考慮培養學生的各方面能力;要制定每堂課的整體教學目標,還要兼顧每個學生的能力培養。這就需要具有一定的心理學、教育學等方面的知識基礎。另外,對于.
信息,過低的期望又缺乏內在動力。再次,了解學生對教師的評價,這包括教師的人格品質、專業水平、工作態度、講授方法、教學特點等內容。通過學生的評價掌握自己課堂的真實水平是提高教學效率,實現教學最佳化的有效手段。 對于教學內容,要理實結合,熟練掌握。高職教育注重培養學生的操作技能,盡量達到畢業時與就業崗位零距離對接。這就要求教師不僅要理解教材內容,還要熟悉崗位技能。教材是講授內容的基礎,但講授內容不能完全等同于教材,必須考慮工作崗位的技能要求,使講授內容達到夠用即可。教學內容的安排盡可能和實際任務或項目相結合,在學習情境的任務實現中掌握知識和技能,增強教學內容的生動性和應用性。 對于課堂教學方法,要合理選擇。自己雖然已具備了一定的專業知識技能 和一定的教學經驗,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導,尤其是像.
示范課中的那種教學方法更沒有嘗試過。針對不同的教學內容,設計不同的學習情境和任務目標,讓學生動起來,課堂活起來,不僅要培養學生的專業能力,還要培養他們的社會能力和方法能力。
第二、要成為一名好教師是不容易的。通過毛紅梅、劉超群等主任的講座和劉舜、齊跡等老師的示范課,讓我認識到課堂教學不僅需要深厚的專業理論知識,還需要熟練的專業技能和現場經驗。要想達到好的教學效果,每一堂課都要精心設計,要考慮學生專業能力的培養,也要考慮培養學生的各方面能力;要制定每堂課的整體教學目標,還要兼顧每個學生的能力培養。這就需要具有一定的心理學、教育學等方面的知識基礎。另外,對于專業方面,教師要時刻關注行業發展的趨勢,盡量傳授給學生最接近實際現狀的技能與方法,對于學生,每一屆的年齡都在不斷變化,作為教師要了解他們的心理、興趣、溝通方.
式,這些都需要與時俱進,付出大量的精力去關注、學習、實踐、探索。
第三、自己加入的是一個富有活力、拼搏爭先的團隊。在培訓過程中,自己注意到從領導到教師,整體年輕化,而且都精神十足。這給了自己很大的鼓舞,讓自己無形中也充滿精神。尤其是各個系主任和優秀教師,年輕有為,使自己產生了一定的壓力,但更多的是壓力轉化的動力。要做出一定的成績,就要有目標,不怕辛苦,勇于付出。
總之,教學是科學也是藝術。作為教師,今后我應該積極進行教學研究與實踐,探索更科學的教學方法,積極參加學校提供的各種培訓活動,汲取知識源泉,并努力鉆研,日積月累,經過長期實踐探索,成為一名稱職的,優秀的教師。
xxx
xx年xx月xx日
作為一名剛走出校園的大學畢業生,現在再次走進校園,走進那個無比.
熟悉的教室,心中的激動難以按捺,只是唯一不同的是身份的轉化,從坐在教室接受知識變成了站在講臺之上傳授知識,我的內心是無比激動和驕傲的。為了使我們這些新教師們能盡快適應教學工作,學校特地將我們送到四川師范大學參加為期1個月的高校教師崗前培訓。這次新教師培訓內容豐富,包括對高等教育學、心理學、教育法規概論和職業道德修養等諸多方面的系統學習。 作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經具備了一定的專業知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導。通過崗前培訓幾門課程的學習,收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
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首先,本次的崗前培訓最重要的是讓我對教師這個職業有了全面的認識。 教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的`角度來反映教師的重要性。教書育人是教師的職業特點。就我從事的飛行教員最主要的工作任務是教授學員飛行實踐技術,讓他們能成為一名合格的民航飛行員。這也就是傳道、授業。
教師是榜樣。學高為師,身正為范正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感。同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。
教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。 教師是學生的心理輔導者。教師必
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須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。這也就是解惑。
作為一名飛行教員,由于行業的特殊性,加上軍事化得管理,使得我們和學生可以說是朝夕相處,在飛行上又是一對一的教學模式。所以隨時與學生保持者聯系,只要學生有事,都應該及時在他們的身邊。了解學生、關心學生、引導學生,站在學生一生發展的角度對學生負責。這個一名成功的飛行教員應該具備的。
其次,本次培訓讓我明白今后的教學除了技能以外,還應該講究方法和策略。
在培訓中,幾位老師根據他們自己的實際經驗給我們介紹了一些當好高校教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,都強調了適時調整和更新自身知識結構、終.
身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。并且高校教師應該與時俱進,自身就應該走在學術的前沿,將最前沿的知識帶到課堂,傳授給自己的學生,讓他們在畢業后能很快的適應社會的發展。
最后,本次的培訓讓我對未來的工作充滿信心。
對于剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應學校的教學環境、生活環境和人際關系環境。鼓勵我們要更加.
理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向感性或者說是浪漫的生活態度。鼓勵我們要做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師。
二十多天的培訓,課程多、時間緊,研討和交流的機會很少,但是通過培訓,拓寬了知識面,提高了認識。不過師培中心為我們安排了微格訓練和試講課程,我覺得很不錯,能讓我們在真正站上講臺之前就有機會通過視頻的回放看到自己講課的全過程,讓富有經驗的老師為我們點評,很到的提升了自身的不足,而試講課程更讓我們有了提升的空間,加強了大家的交流,因為參加師培的學員中也有許多已經有教學經驗的老師。所以與他們的交流對我們這樣剛走出大學的年輕教師有很大的幫助。使我更加認識到教師應該在選材.備課.板書等各方面做到精益求精,綜合運用多種教學法貫穿新的教學理念,讓學生從理論上和實踐上掌握更多的知識。
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總之,經過本次崗前培訓使我對自己的職業有了全新的認識,對今后的教學工作多了許多教學方法和策略。最重要的是本次培訓讓我對未來的工作增添了許多信心。崗前培訓是我教師生涯的起點,為我打開了人生新舞臺的大門,我會繼續提高自身素質,真真正正的站上人生的大舞臺-----講臺。
培訓的時間短暫而精彩,雖然培訓只有短短的一天時間,但在老師們生動而鮮明的講解、細致的講說,讓我對將要走上的工作崗位有了一個非常明確的認識和理解。
下面我簡單談談我為期一天崗前培訓的一些心得:
經過為期一天緊張而精彩的崗前培訓,使我深刻地認識到作為一名光榮人民教師應具備的教師職業道德規范和教師道德素養。教師這份職業是光榮神圣而偉大的,須要教師在教育過程中默默奉獻,教師是辛勤的園丁,不斷燃燒自己,照亮別人。教師應該具備愛國守法、.
自覺遵守教育法律法規,遵守校紀校規的良好品德,要具有廣博的科學文化基礎知識和良好的文化素養,扎實掌握教學科的專業知識。教師一定要熱愛教師這份職業,甘于在教育崗位上無私奉獻,這是作為一名人民教師的基本要求和最起碼的職業道德規范。教師要關心熱愛每一位學生,平等對待學生,不因學生成績好壞、家庭背景、性格特征等而區別對待,要了解學生,做學生的知心朋友,幫助學生解決生活和學習上的困難。教師育人是人民教師的基本要求,教師要因材施教,不斷激發學生的學習興趣,堅持多鼓勵少批評的原則,張揚學生個性,努力培養學生德、智、體、美、勞全面發展。在學習和生活中教師一定樹立好自己的形象和適當的威信,做好表率作用,為人師表,隨時注意自己的言行舉止,不斷學習科學文化知識,努力提升自己的綜合素質和教學水平,爭取做一名優秀合格的人民教師。
通過學習,讓我受益良深,我一定會將自己學到的知識運用到教學實踐中去,爭取作一名光榮的人民教師。
高校崗前培訓心得體會14
時間轉瞬即逝,很快歷時將近半個月的高校教師崗前培訓就結束了。培訓內容豐富,令人深思,引人啟發,使我對什么是高等教育及怎么做一名合格的高校教師有了較為清晰的認識。我們不但要有高尚的道德品質,廣博的知識和專業的教育教學能力,強烈的社會責任感,同時還要發自內心地去關愛學生。下面我就談談我對這次新教師培訓的點滴體會。
一、高等教育學的學習認識
首先,要做好一名高校教師,教育學知識是必不可少的。在高速發展的時代里,我們的教學實踐不能脫離教育理論知識的指導,只有將科學的方法運用起來進行指導我們的具體教學工作,這樣才能達到良好的教學效果,同時也以便形成有效的教學經驗,反過來再指導我們進行教學調整和完善。
同時,我還深刻地認識到教師的角色多樣化以及隨之而來的各種可能出現的角色沖突。從我個人出發,“師者,傳道、授業、解惑也”這九個字表達了教師這個職業最本質的職能和角色。然而,除了傳授知識,培訓技能,以及解決疑惑,作為一名高校教師,更重要的是要身為學生的模范。首先教師在人格上,也就是我們所說的做人方面,要有正面的影響,真正成為學生的引路人。同時,教師還要具備良好的專業知識,并且要不斷地進行學習,進行科研,這樣才能更新和擴展自身的知識面。正所謂要給學生一碗水教師要有一桶水,教師只有這樣,才能更好的教好學生。
在新時代的課堂當中,教師除了需要具備的專業知識,我們好需要掌握好如何更好的利用現代化的技術來提高教學質量。多媒體的使用,在很大程度上即方便了教師在課堂上突出重點,節約時間,更是在吸引學生注意力方面效果顯著。因此,要做好一名高校教師,我們要學會如何更有效的使用多媒體等技術。
二、對教育心理學的認識
如今,教育心理學在教育行業的重要性越來越顯著。隨著時代的高速發展,大學生所面臨的各種壓力越來越大,越來越多的學生出現心理障礙,甚至是心理疾病,以導致一些本可以避免的悲劇發生。這次崗前培訓的心理學教師的講座讓我感觸很深。要做一名合格的高校教師,光是有教學能力,科研能力,人格魅力,都是不夠的。我們要發自內心的去關心,關愛我們的學生,要真心的替他們去解決問題,從他們的角度思考他們的困難,去理解他們,引導他們。這樣,我們就必須要去學習教育心理學的基本知識,只有掌握了這些知識,我們才能為我們的學生正確的解決問題以及進行指導。教育心理學主要是揭示學生的學習活動和心理發展與教育情境的依存關系,從而使教育工作建立在心理科學的基礎上。除了在這次講座上面學習到的基本知識之外,我們在閑暇時間也應多多關注心理學方面的知識,因為心理學是要靠長期的學習以及觀察才能真正的被掌握。
三、對高校教師職業道德修養的學習
眾所周知,教師這一職業所承載著一個很崇高偉大的道德模范角色。詩句“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”很好的表達了從古至今教師們的無私奉獻精神,同時也是給后來的`教師們的道德要求所在。教師們要有崇高的人生價值觀,甘于為教育事業奉獻一生。如果一個教師能夠全身心地教育和培養學生,為把學生培養成為社會的有用之材,并且以教師自我崇高的個人品質去為人師表,成為學生學習的榜樣,言傳身教,用強烈的責任心去潛移默化的影響學生,這樣具有崇高道德的教師才算是合格的人民教師。
四、對高等教育法規概論的認識
通過對高等教育法規概論的學習,使我對教師的權利和義務,學生的權力與義務,校方的權力與義務都有了總體的認識。學習高等教育法規概論的目的是讓教師們明確了自己的權利和義務,去學會運用法律法規來處理高等教育中的糾紛與維權。國家頒布的《教育法》、《教師法》、《高等教育法》等法律法規目的是樹立依法從教的觀念和科學的教育觀念,確保我國的教育事業朝著依法治教、依法育人的方向發展。
總之,教育,是人類崇高的事業,能夠成為一名光榮的大學教師,我倍感榮幸和自豪。在未來的日子里,我將用自己滿滿的熱情去實施每一次教學探索和實踐,用真情去關愛每一位學生,成為一位合格的高校教師。
高校崗前培訓心得體會15
作為一名加入教師隊伍僅僅一年的我來說,教師這個職業讓我倍感榮幸。所謂教師者,傳道、授業、解惑也。在我的求學生涯中,“教師”二字包含了許多崇高而尊貴的內涵。而我,也一直以成為一名優秀的高校教師而努力著。在本次的新任教師崗前培訓中,我又一次做回了學生,在課堂中認真的汲取前輩們的經驗和教學的方式方法。深深體會到了教學樓下橫幅上所寫的“再做一個月學生,爭做一名合格高校教師”的含義。
短短幾周的培訓,已經讓我在這個過程中受益匪淺,甚至感受到了一些自我的蛻變。作為一名非師范專業畢業的教師,從事高校教學工作,尤其是作為美術專業的教師,雖然本專業理論實踐的掌握能夠基本滿足教學的需求,但在運用教學方法、掌握學生學習心理方面依然有很多欠缺。通過這次崗前培訓,學習了高等教育學、高等教育心理學,彌補了我的不足,也使得專業理論和教學實踐相結合的能力得到提高,對以后的教學工作奠定了寶貴的基礎。在培訓中,印象最深的便是“敬業、責任心”這五個字。回想在高校中這一年的工作,我相信自己能做到愛學生、負責任、認真對待工作,相信通過不懈的努力,自己一定能成為一名合格優秀的好老師。下面我就來談一談本次培訓的一些心得體會:
一、在培訓中認識自我、明確目標
作為一名新任高校教師,在工作中也許會找不到方向,摸不著方法。新教師崗前培訓給我們指出了一條明路。培訓輔導內容很多,有關于教育教學方式方法,有關于備課上課,有關于為人處事,還有關于心理輔導等等。這不僅豐富了我的教育理論知識,而且對我日后的教育教學也給出了明確的發展目標,指出了成長的途徑。只有自己有一桶水,才能給學生一杯水。教師是一個高尚的職業,在當今社會上有著不可忽視的地位。教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業中,每個教師都必須有責任感,教書育人雙重重任予一身,它不僅代表著教好學生的文化知識與技術,而且還要更好的教育學生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就必須熱愛自己的選擇,調整好心態,靠著責任感,努力做好工作。
二、在培訓中提升自我、獲益良多
在本次新任教師培訓中,班導師也根據學員們的實際情況,結合目前的基礎教育課程改革合理地安排了試講和微格訓練,加強了培訓的實效性。每位學員雖然是來自不同的高校和專業,但是教學的方法是相通的。從試講之前,我認真的根據教材和實際內容,進行了教案、教學設計、板書設計的準備。在此過程中,也深感45分鐘一學時的課堂看似簡單,卻需要大量時間的準備。班導師對我的教案進行修改批注后,我很快找到了自己的差距,認識到自己在今后的教學中許多需要改進和提高的地方。備課中要準備三方面,即備教材、備學生、備教法。要關注學生如何學,學到了多少東西。不僅要求老師課時備課,還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累,只有這樣才能提高自己的業務水平。在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變為知識的引導者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術性.特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰.如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學。這就需要我努力地備課,努力地鍛煉,努力地學習。在試講和微格訓練中,我們不僅要模擬授課,也要進行評課,在這兩個過程中,能夠得到不同的教學體驗。每一次評課、試講,都是一次不小的提升。其次,為了學員們專業成長的培訓質量,師培中心還聘請了優秀教師、骨干教師、教育專家進行講座。這些教育專家們有著精深的理論知識和豐富的實踐經驗,他們的講學如春風化雨,潤物無聲。所以,這次的崗前培訓讓我倍感充實。
三、在培訓中進行反思、上下求索
什么是理想的教育?學生需要什么樣的教育?這也許是許多高校老師一直思考的.問題,在培訓中老師們精彩的案例,犀利的分析,常常會讓我反思自己的教育觀、學生觀,反思自己以前的教育教學行為。正如北師大肖川教授所說:“一個有事業心和使命感的教師,理當做為教育的探索者,其探索的最佳途徑就是從自我反思開始。”經驗加反思等于成長,我想我會把自我反思當成一種習慣在以后的教育教學過程中,我也要時刻清醒的看待自己,“每日三省吾身”以促進自己的成長。
四、在培訓中感悟理想、感悟生活
本次開展的新教師崗前培訓,是學習、是提高,更是鞭策,我們將把培訓教師的先進教育思想、教育理念、現代專業知識、現代教育理論更好的運用到自己的教育教學實踐中,不斷地提高自己,完善自己,爭取成為一名優秀教師、骨干教師。在此,我想感謝給我們上課的每一位老師,感謝安排培訓的每一位領導。
在本次培訓中始終貫穿一個中心,那就是對新教師的鼓勵。一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環境,生活環境,人際關系環境等。二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色。三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師。四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志。”也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。
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