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高校教師師德師風學習心得范文
當我們經過反思,有了新的啟發時,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣就可以通過不斷總結,豐富我們的思想。那么要如何寫呢?以下是小編幫大家整理的高校教師師德師風學習心得范文,歡迎大家分享。
高校教師師德師風學習心得范文1
師德是職業道德的一種,是教師在自己的職業生涯中以善惡評價的方式調整自己與他人、個人與社會之間相互關系的思想與行為規范的總和。其中最主要的相互關系與規范包括教師與國家,教師與教育事業、學術活動,教師與學生,教師之間,教師自我修養等基本的人際、社會關系與規范。師風是教師在職業活動中表現出來的一種長期的、穩定的、具有鮮明指向的思想與行為的定式或習慣。它既可以表現為教師個人的作風,也可以表現為教師群體的作風。由此可見,我們所說的高校師德師風建設,從根本上來說,是要幫助教師在事關國家、教育事業、學術活動、學生、同事與自我等問題上樹立正確的思想與行為規范,是要在較長的時期內和教師個人及其群體中,使這些正確的思想與行為規范保持其穩定性、覆蓋面和影響力,從而調動廣大教師的積極性、主動性和創造性,促進學校教育事業的健康發展。因此師德師風建設工作的重點在于對教師思想的引導和行為的規范,在于建立一種可以持續引導與規范教師思想和行為的良好環境和機制。
為人師表,授之以道。教師在向學生傳授知識的同時,用自己的品德、修養、情操、作風、儀表;對國家、人民和社會認真負責的態度;對學生良好品質的形成起耳濡目染、潛移默化的作用。具有良好道德修養的教師,猶如一臺文明的播種機,通過不斷為社會輸送合格的、品學兼優的畢業生,把文明的種子撒向社會四方,才使中華民族優良的文化和道德傳統得以代代相傳。在高校,由于大學生已具備了辨別是非的能力,他們對教師的要求更高,不像中小學生只注意教師的一些外部特點,而更關注教師心靈深處的豐富內涵,他們最佩服的是既有淵博知識、又有崇高品德、樂于幫助學生的教師。
師德師風不像其他有些事情,可以“一俊遮百丑”。好的師德師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。在大學里,常常看到一些學生喜歡接近老師,學生接近教師有很多原因,教師的學識、權力、外表等都會成為促使學生接近的因素。但應該看到學識只能滿足學生一時的求知愿望,權力只能維系短暫的順從與親近,外表只能吸引膚淺的注意。真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。越是有才能的教師,越是學術地位高的教師,越需要在這方面自勉。因為你有影響力,從正面說,人家都敬重你,從反面說,人家不敢得罪你。但你有才能,有成就,大家承認你,只是承認你的才能和成就。不能用才能和成就來代替你的道德,或者說,不能用才能上的“俊”去遮德行上的“丑”。學生看老師,既看才,也看德。無才無德,學生厭惡你;有才無德,學生敬畏你;有德無才,學生同情你;德才兼備,學生才會真心擁戴你。
因此,作為高校老師首先應該成為學習的模范,對于一個“傳道受業解惑”的傳統教師,知識的多少是非常重要的.標準,何況當今世界知識倍增和知識更新的速度越來越快教師要引導學生成為個有創新精神和實踐能力的主體,就應該有終身學習的精神和能力要在不斷更新自己的知識、思想和觀念的同時,掌握新的信息和教育技術、方法、手段,從而適應創新教育的重要學習精神還可以提高教育者與受教育者間交流的層次和水平,受教育者因有了更高的目標而受到激勵,教育者因受教育者的主動精神而感到壓力,形成雙主體間的互動局面,增強教育活動的實效。另外,作為高校老師還應成為德行的模范。道德能彌補知識不完整的缺陷,而知識永遠彌補不了道德的缺陷教師在日常工作、學習和生活中所表現出來的言談舉止,就是教師的品德、性格、意志和精神風貌的集中表現,或者說體現了教師的形象學生的日常行為習慣的形成,固然有主動適應和服從道德規范及規章制度的因素,但教師的影響是永遠抹不掉的,教師如果德行好,就必然在學生中產生人格的魅力,學生有了現實的標準和模范,在思想上認同并在行動中做到自律,道德規范易于在學生的靈魂深處扎根。
作為一名高校教師,必須自覺地加強自身的職業道德修養,既要以學問教人,又要以道德范人。尤其是應不斷加強自身的學術道德修養,做到自覺、自醒、自強、自重、自律,從而提高自己樹立良好師德師風的自覺性,以自己高尚的品德塑造廣大青年學生的人格和品質。
人的道德不是天生的,需要從生活環境中吸取營養。與其他道德風尚一樣,師德師風必須在良好的環境氛圍中才能實現由動機到行為的轉化,從意識形態進入現實的行動。因此,高校在加強師德師風建設時,要大力營造良好的環境氛圍,進而要求大家身體力行,在“做”上教,在“做”中學,在“做”里求進步。強調每位教師要從我做起,從現在做起,從本職小事做起,守住道德的底線,忠于職守,具有“出污泥而不染”的內在追求,堅持一輩子烙守高尚的師德。
師德師風建設要取得廣泛成效,必須把普遍號召與骨干先行,道德說教與人格示范結合起來,使一般的道德宣傳和號召先轉化為部分黨員骨干教師身體力行的道德行為,作為黨員骨干教師要靠黨性立身,靠素質面自勉。因為你有影響力,從正面說,人家都敬重你,從反面說,人家不敢得罪你。但你有才能,有成就,大家承認你,只是承認你的才能和成就。不能用才能和成就來代替你的道德,或者說,不能用才能上的“俊”去遮德行上的“丑”。學生看老師,既看才,也看德。無才無德,學生厭惡你;有才無德,學生敬畏你;有德無才,學生同情你;德才兼備,學生才會真心擁戴你。
因此,作為高校老師首先應該成為學習的模范,對于一個“傳道受業解惑”的傳統教師,知識的多少是非常重要的標準,何況當今世界知識倍增和知識更新的速度越來越快教師要引導學生成為個有創新精神和實踐能力的主體,就應該有終身學習的精神和能力要在不斷更新自己的知識、思想和觀念的同時,掌握新的信息和教育技術、方法、手段,從而適應創新教育的重要學習精神還可以提高教育者與受教育者間交流的層次和水平,受教育者因有了更高的目標而受到激勵,教育者因受教育者的主動精神而感到壓力,形成雙主體間的互動局面,增強教育活動的實效。另外,作為高校老師還應成為德行的模范。道德能彌補知識不完整的缺陷,而知識永遠彌補不了道德的缺陷教師在日常工作、學習和生活中所表現出來的言談舉止,就是教師的品德、性格、意志和精神風貌的集中表現,或者說體現了教師的形象學生的日常行為習慣的形成,固然有主動適應和服從道德規范及規章制度的因素,但教師的影響是永遠抹不掉的,教師如果德行好,就必然在學生中產生人格的魅力,學生有了現實的標準和模范,在思想上認同并在行動中做到自律,道德規范易于在學生的靈魂深處扎根。
作為一名高校教師,必須自覺地加強自身的職業道德修養,既要以學問教人,又要以道德范人。尤其是應不斷加強自身的學術道德修養,做到自覺、自醒、自強、自重、自律,從而提高自己樹立良好師德師風的自覺性,以自己高尚的品德塑造廣大青年學生的人格和品質。
人的道德不是天生的,需要從生活環境中吸取營養。與其他道德風尚一樣,師德師風必須在良好的環境氛圍中才能實現由動機到行為的轉化,從意識形態進入現實的行動。因此,高校在加強師德師風建設時,要大力營造良好的環境氛圍,進而要求大家身體力行,在“做”上教,在“做”中學,在“做”里求進步。強調每位教師要從我做起,從現在做起,從本職小事做起,守住道德的底線,忠于職守,具有“出污泥而不染”的內在追求,堅持一輩子烙守高尚的師德。 師德師風建設要取得廣泛成效,必須把普遍號召與骨干先行,道德說教與人格示范結合起來,使一般的道德宣傳和號召先轉化為部分黨員骨干教師身體力行的道德行為,作為黨員骨干教師要靠黨性立身,靠素質敬業,靠成就進步,處處事事以先進性為標準,干好黨組織交給的每項工作,把自己的道德理想、人格魅力和模范行為活生生地展現在廣大師生面前,供師生評說、比較、模仿和趕超。結合加強師德師風建設,不斷用科學理論武裝自己,不斷凈化心靈,升華思想,提升道德和人格,提高鑒別是非、辯證思維和分析解決問題的能力。只有這樣,才能以思想理論上的清醒保證政治上的堅定,以思想理論上的統一保證行動上的統一。黨員骨干教師思想境界高尚起來,既可以宣示學校黨政領導腳踏實地狠抓師德師風建設的決心,也可以從黨員骨干教師的道德實踐中探索有益的經驗和方法,還可以通過以點代面、逐步推廣的方式全面推進學校的師德師風建設。只要我們緊緊抓住師德師風建設的這一切入點,始終注意發揮黨員骨干教師的模范帶頭作用,就能在高校教師中大興高尚師德師風,就能通過堅持不懈的努力,朝著高校師德師風建設的理想目標邁進,使高校教師成為愛崗敬業、品德高尚、教書育人、無私奉獻的先進道德群體。
高校教師師德師風學習心得范文2
要做好任何一個職業,都要求從業者有良好的值得操守和從業道德。而對于教師這樣一個重要的職業,更是要求從業者具備優良的師風師德。因為“學高為師,身正為范。”然而,當下,各種有損師德的丑聞、案件經常成為互聯網上被唾棄和批判的頭條,其惡劣程度駭人聽聞,事件的主角都身為教師,卻做著喪心病狂的事情。這再一次給世人,特別是教育行業敲響了震耳欲聾的警鐘。是非常重要的關鍵時刻了,是再次強調師風師德的重要性以及樹立優良師風師德的關頭了。在這樣一個時刻,我作為一名高校教師,參加了師風師德的學習,深感幸運。在學習的過程中收獲頗豐,對于學習的成果,我個人聯系實際,總結了一下幾點心得。
一、什么是師德
師德是指教師在從事教育工作中逐步形成的道德觀念、道德情操、道德行為和道德意志,是教師從事教育工作時所遵循的行為規范和必備的品質,教師的職業道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。
二、為什么要建設師德
師德師風是教育工作者的靈魂。國家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于教師。教師是立校之本,而師德師風則是教育之魂。從某種意義上說,教師的工作對象是一個國家的未來,教師的工作成效影響著國家的未來,而教師的師德師風,很大程度上能影響一個教師的`工作成效。因此師德師風的建設顯得至關重要。
教書育人是師德師風的關鍵。這句話分兩個部分,第一部分是教書。良好的師德會讓教師以專業嚴謹的態度去教書。第二部分是育人。作為一個教育者,不僅僅要教授學生專業知識,也需要從培養人才的角度,對學生的思想,人生觀,價值觀,等等精神方面進行引導和教育,也就是俗稱的育人。這些也要求教師自身具備良好的道德操守和高的思想境界,只有如此,才能在人生的道路上對學生的思想和精神進行教育及引導。
這些年來,社會上的不良風氣對教育行業也造成了很大的污染。在互聯網的各大新聞中,屢見師德高危丑聞。這些丑聞的主角不僅是失敗的教師,甚至作為一個人,都是失敗和道德淪喪的。這些人這些事,雖然是教師的恥辱,教育界的污點,但是他們的身份,確是教師。這已經給教育界和所有的教師敲響了警鐘:在我們這個時代,在今天,我們呼喚師德師風的重新強調,我們需要再次樹立起教師的形象,我們需要矯正當前飄浮的教師群體中的不正之風。這亦是師風師德學習課程的價值所在。只有良好的師德,才能浸泡出優秀的教師和學生。
三、如何建設師德
從上游確立典范,樹立帶頭效應。強化領導作風建設,樹立講正氣、講廉潔、講風險的作風。然后應該經常開展各種學習和交流活動,組織教師團體進行師德師風的學習交流,在不斷學習中,提高教師師德師風標準。從機制上確立賞罰制度,進行師德師風的指標考核,對于師德師風出現問題的教師個人,應當采取措施進行懲罰,而不是姑息縱容。讓教師團體教授學生、家長和社會各界的監督。成立家長委員會,學生代表座談會,教師代表座談會,以此類形式成坑征求各界意見,促進教師團隊建設和成長。另外,可以進行規范管理。規范學校行為,明確學校的辦學宗旨,學校必須嚴格遵守《教育法》、《教師法》、《義務教育法》以及各級政府、教育主管部門有關素質教育的規定,全面貫徹黨的教育方針。其次,規范教師的教育教學行為,從法律高度對教師的教育教學行為進行明確的規范,確保依法管理,依法執教,依法育人。第三,實行校務公開,加強民主監督。
四、教師心理健康的維護也影響師風師德的建設
校教師是中國社會文化層次較高的群體,承載著為國家培養合格建設者與可靠接班人的歷史使命,在當前社會改革與轉型之時,其所面臨的社會競爭和精神壓力比任何時候都要大,其身心健康受到嚴重威脅。有關科研調查表明:當前高校教師心理正處于亞健康狀態。這不僅關系到教師個人的身心健康與生活愉悅,還會直接影響到大學生的健康成長、高校的可持續發展,乃至國家的人才質量與競爭力。心理狀態,會直接影響甚至腐蝕高校教師的師風師德的建設。而改善高校教師心理健康狀況,應該抓住幾點。首先應該對自己所擁有的多重角色有正確的角色認知;然后需要有健康的教育心態,對自己從事的事業要有穩定積極的心態,并能付諸行動;再則應該注重打造和諧的人際關系,和學生和家長和同事和社會;另外,也應該有較強的創造能力和恰當的情緒反應。教師職業具備高挑戰性,在遇到挫折的時候應該懂得控制和調整自身情緒,而在知識經濟社會中,作為教育者,若無創新也不會有教育對象的發展;最后應該有良好的應對方式。
高校教師師德師風學習心得范文3
高校作為高等人才培養以及人才輸出的重要基地,肩負著重要的教育義務和使命。作為高校教育系統教師,除了扎實的學術基礎與過硬的授課能力之外,更為重要的是有著良好而且與時俱進的師德師風,才是知識傳承的重要載體和保障。本人自XXXX年7月份加入教師隊伍以來,在高教教師資格的培養過程,通過對我國《教師法》、《高等教育法》、《教師行為規范》、教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》、教師職業道德與工作作風等有關法律法規和相關材料的學習,以及天津商業大學公共管理學院組織的“講師德、樹形象、做表率”一系列活動的參加基礎上,本人對教師崗位進行了授課、班主任以及畢業論文指導等相關實踐活動的參與,進一步明確教師在學校育人工作中的主體地位,增強教師的責任感和使命感,自覺履行《教師法》中規定的職責和義務,愛崗敬業,為學院的改革、發展與穩定做出更大的貢獻。同時對師德師風有了更為深刻的認識。
一、《教師法》規定了師德師風建設是促進社會主義教育事業的前提條件之一。
我國《教師法》總則第一條提到“為了保障教師的合法權益,建設具有良好思想品德修養和業務素質的教師隊伍,促進社會主義教育事業的發展,制定本法。”,第八條教師應當履行下列義務提到教師應當“遵守憲法、法律和職業道德,為人師表”。這說明教師的兩個主要素質中良好的道德修養是不可或缺的基礎條件之一。針對學生而言,教師是一類特殊的職業,除了具備專業技術能力之外,更多的影響來自教師的言傳身教。在高校學生尚未完全形成獨立而成熟的'人格之前,正確的為人處世之道、治學之道對學生的學習及以后的人生發展都起著積極的作用;反之,一些不良的言行也能影響一些學生,使之不合時宜的效仿乃至傳播,造成自身其社會的不良影響。而針對教師本身而言,培養和擁有高尚的師德風范,也是自我發展的必備條件之一。只有擁有應有的師德,才能收到學生的尊重,同時具備應有的師德風范同時要求自我不斷提高,才能真正使自己的教學科研不斷與時俱進,活到老,學到老。因此,高尚的師德確是保障教學科研活動科學發展的源泉和動力因素。
二、教師培養師德的途徑
著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范。”作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。教師該如何培養崇高的職業道德哪?我想這應該可以從三個方面來要求自己。一是平臺建設。這個層次內容主要是指國家法制法規、學校的教育平臺建設,包括宣傳、實踐以及考核體系中對于師德建設的一些要求。二是教師自身建設。這是最為主要的一個途徑,要求教師要首先要具備過硬的專業技術能力,包括學術能力與教育能力;其次要求教師要具備動態的學習積極性和能力,更新知識、學術與實踐結合,通過科學而靈活的方式不斷的改進自己,使學生受益。三是學生層面。作為受教的第一主體,如何掌握的正確學習和實踐方法以及人格形成路徑,是其在校期間的主要任務,應當主動積極的與教師進行溝通互動,形成有效的教學系統。
最后,本人以“廣納百學,以法治學”這一銘言來總結自己最近對于師德師風建設學習活動,也以此激勵自己在今后的學習實踐活動中創先爭優,成為一名合格而優秀的教師。
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