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2022我是接班人校園疫情防控直播心得體會范文
當我們心中積累了不少感想和見解時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編收集整理的2022我是接班人校園疫情防控直播心得體會范文,歡迎大家分享。
當前,疫情來勢洶洶,全國上下共同“戰疫”,我們在這場防疫“阻擊戰”中涌現出了許多沖鋒在前,奮戰一線的黨員干部,為我們打贏阻擊戰凝聚了更加強大的信心和磅礴的力量。近日,陳希部長指出“形式主義、官僚主義是打贏疫情防控阻擊戰的大敵,要堅決防止高高在上,浮在表面,空喊口號”。我們在這場“疫戰”中亟需劈開形式主義和官僚主義兩座大山,剔除這兩塊奪取“疫戰”最終勝利的“攔路石”。
舉直錯諸枉,以關鍵少數帶動整體作風向好轉變,開創能上庸下、渠道暢通的良好局面,為奪取“戰疫”最終勝利打造忠誠干凈擔當的隊伍。孔子對答魯國國君問政,提出“舉直錯諸枉”的舉措,意為提拔選用正直的人,通過正直的人以上率下轉變整體作風。如果我們想要避開形式主義、官僚主義在“戰疫”中“從中作梗”,就得在選人用人上“下功夫”。
這場“阻擊戰”中黨員干部特別是領導干部隊伍建設尤為關鍵。要進一步暢通干部選拔任用渠道,要把那些有大局觀、人品優、素質高、群眾口碑良好的干部放到重要崗位,成為“戰疫”的中堅力量,用這些表率來帶動整體風氣的轉變。也要把那些在“戰疫”中不能勝任、不做不為,奉行形式主義、官僚主義影響干部積極性、主動性,破壞黨員良好形象的干部換下,積極盤活干部人才資源,提升團隊的戰斗力。
權責相匹配,讓下放權緩解客觀困難滋生的弊病,形成大膽創新、放手拼搏的干事環境,為打贏防疫“阻擊戰”迎接曙光凝聚更加強大的底氣和硬氣。在疫情防控“阻擊戰”中,可能碰到由于客觀因素帶來的困難,而滋生的形式主義、官僚主義。比如在部門聯動方面存在協調問題,在慰問資金和物資統籌方面存在的不足,在疫情防控工作中存在的不敢創新、難以放手做等問題。而相關數據和信息的上報要求要及時準確,基層的一些干部就選擇了敷衍了事、有時身心俱疲、采用命令式等形式主義、官僚主義方式進行應付。
要根據“戰時”需要合理及時,有規劃、有步驟將部分權力下放,讓基層干部在干事過程中不會四處碰壁。被賦予了相應權力之后,在增強聯動、協同作戰方面就會比較順利,在進行統籌調配時候也能夠增強質量和效率,以此來避免客觀因素造成的困難,讓形式主義和官僚主義失去一處藏身之地。
劍指無法度,用剛性約束將干部言行信拉回正軌,營造沉心實干、埋頭苦干的務實氛圍,為打贏疫情防控阻擊戰提供全方位高質量的“硬核”保障。要想在程度上破除形式主義和官僚主義的干擾,要進一步嚴明國家法律和黨內法律法規的強大約束作用。要用零容忍、全面蓋的紀檢監察監督持續高壓督促那些蔑視法律法規、無視黨規黨紀的干部,分類進行處分,嚴重的要刑事立案等。強化違法違規違紀的懲戒效果,讓干部在“戰疫”這場必勝的戰斗中不斷堅定理想信念、嚴格要求、自我加壓,做到忠誠干凈擔當。
黨員干部要在“戰疫”中不斷加強黨紀法規的學習,要樹立對于黨紀法規的信仰,主動維護黨紀法規尊嚴,更要主動遵照黨紀法規并帶動身邊黨員和群眾共同奮戰,奪取“戰疫”最終勝利。
權行陽光下,借科技之力扎緊領導干部權力“籠子”,構建干凈高效、透明有序的實干空間,用公信力吸引更多力量參與到“戰疫”中來。這場“阻擊戰”是全民的“戰斗”,要想放手發動群眾,就得樹立起群眾對于黨員干部特別是領導干部的信任,讓群眾看到權力是為他們所用,所做的一切努力都是為了保障人民群眾的生命安全和身體健康,那么群眾將更加有信心配合好打贏這場“阻擊戰”。
權力要在陽光下運行,就要充分發揮科技的力量,通過相關的網絡技術,將黨委、政府在“戰疫”中對物資調配、資金使用、應急應變措施等數字化,形成完整軌跡鏈;自覺受民眾監督,要暢通網上監督舉報渠道,設立受理郵箱;還要進一步完善電子特色服務,推送防疫科普知識和疫情動態,推行電子政務辦理,退出網格化疫情智慧防控APP等。讓更多群眾自覺主動參與到這“場戰疫”,凝聚起更加磅礴的力量。
我們在“戰疫”中既要抓好對病毒的“戰斗”,還要抓好破除形式主義、官僚主義的這片“戰場”,要兩手抓兩手都要硬,“戰疫”不是一場“頭痛治頭,腳痛治腳”的零散“戰斗”,而是一場整體聯動、要具有預見性和全局性的“戰斗”,而我們抓好形式主義、官僚主義的這片“戰場”,必將會為“戰疫”的全面勝利贏得更多的主動權。
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