就業(yè)委培協(xié)議書(shū)

          時(shí)間:2022-08-20 18:00:27 就業(yè)協(xié)議書(shū) 我要投稿

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)

            在快速變化和不斷變革的今天,很多情況下我們需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。協(xié)議到底怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編整理的就業(yè)委培協(xié)議書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)1

            甲方(單位):________________有限公司

            乙方(學(xué)生):___________________

            乙方身份證號(hào):________________________________

            為適應(yīng)________市場(chǎng)的發(fā)展需求,培養(yǎng)高級(jí)______人才,提______專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量,經(jīng)面試與協(xié)商,甲方接受乙方作為訂單式培養(yǎng)的學(xué)生,學(xué)業(yè)完成后到甲方就業(yè),并達(dá)成如下協(xié)議:

            一、委托培養(yǎng)和就業(yè)

            1、甲方授權(quán)________________________學(xué)校為定向委培單位,對(duì)乙方學(xué)生進(jìn)行全日制______專(zhuān)業(yè)的教育、管理。

            2、學(xué)習(xí)期限:______畢業(yè)生2年,______畢業(yè)生4年;

            3、合作形式:采取1+1和1+3的辦學(xué)方式;即學(xué)生入學(xué)在本校學(xué)習(xí)1年后,到甲方(__________________學(xué)校)______繼續(xù)學(xué)習(xí)1年,______繼續(xù)學(xué)習(xí)3年;

            4、具備下列條件甲方(__________________有限公司)負(fù)責(zé)安排學(xué)生______實(shí)習(xí)。

            (1)按照教學(xué)計(jì)劃,如期完成學(xué)業(yè)并獲得______學(xué)歷證書(shū);

            (2)通過(guò)______________________________證書(shū)全國(guó)統(tǒng)考,(如不能一次性通過(guò)證書(shū)考試,按照______規(guī)定,允許三年內(nèi)補(bǔ)考),并滿(mǎn)足____________規(guī)定的____________標(biāo)準(zhǔn);

            (3)學(xué)生入學(xué)必須按照要求在指定的衛(wèi)生檢疫機(jī)構(gòu)體檢合格。

            5、當(dāng)學(xué)生順利完成______實(shí)習(xí),取得______頒發(fā)的________________________證書(shū)后,甲方負(fù)責(zé)安排就業(yè)。

            二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

            1、甲方負(fù)責(zé)安排乙方招收的學(xué)生的'崗前培訓(xùn)和______實(shí)習(xí)。

            2、甲方有權(quán)參與委培學(xué)校對(duì)乙方學(xué)生的教育、教學(xué)、管理和監(jiān)督。

            3、為了使乙方招收的學(xué)生盡快適應(yīng)______工作,熟悉______工作環(huán)境和語(yǔ)言等,培養(yǎng)高素質(zhì)的______技術(shù)人才,甲方有權(quán)利用課余時(shí)間組織對(duì)學(xué)生進(jìn)行的專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)和英語(yǔ)培訓(xùn)。為學(xué)生______做準(zhǔn)備。

            4、甲方負(fù)責(zé)辦理學(xué)生______所需的相關(guān)證件和證書(shū)(因私護(hù)照除外),并且管理______所需的全部證件。辦證費(fèi)用由學(xué)生本人承擔(dān)

            5、甲方負(fù)責(zé)乙方招收按規(guī)定合格的學(xué)生就業(yè)安置工作。

            6、學(xué)生畢業(yè)符合______條件的甲方?jīng)]及時(shí)安排就業(yè)的,一切責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)。

            三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

            1、乙方負(fù)責(zé)收繳學(xué)生在委培學(xué)校學(xué)習(xí)的所有費(fèi)用。

            2、學(xué)生在乙方學(xué)校學(xué)習(xí)期間,乙方負(fù)責(zé)學(xué)生的教育和管理,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度、法律和法規(guī)。

            3、乙方負(fù)責(zé)教育學(xué)生服從甲方的派遣和管理。實(shí)習(xí)期間由于個(gè)人的原因而提前下船所造成的后果,一切責(zé)任由本人負(fù)責(zé)。

            4、乙方負(fù)責(zé)將招收的

            四、違約責(zé)任

            1、甲乙雙方要嚴(yán)格履行本協(xié)議。由于個(gè)人原因,畢業(yè)后不到甲方安排的______實(shí)習(xí),乙方繳納的委培就業(yè)管理費(fèi)不予退還。

            2、出現(xiàn)本協(xié)議第五條第2款約定的自動(dòng)終止的情形,乙方繳納的委培就業(yè)管理費(fèi)不予退還。

            五、協(xié)議的終止

            1、本協(xié)議書(shū)自雙方簽字之日起生效,至甲方為乙方安排就業(yè)為止。但本協(xié)議另有約定或出現(xiàn)依法終止的條件除外。

            2、出現(xiàn)下列任何一種情況時(shí),本協(xié)議書(shū)自動(dòng)終止,乙方繳納的委培就業(yè)管理費(fèi)不予退還。

            (1)乙方不能如期在甲方委培學(xué)校通過(guò)畢業(yè)考試,不能獲得______學(xué)歷證書(shū);

            (2)乙方完成委培學(xué)校的______教育,但沒(méi)有通過(guò)____________、______統(tǒng)一考試或評(píng)估考核(補(bǔ)考后仍不能通過(guò)),不能獲得__________________證書(shū)。

            3、______實(shí)習(xí)期間,由于乙方個(gè)人違法、違規(guī)、違紀(jì)等原因被船東遣返,依本條第二款終止本協(xié)議,乙方已交納的委培就業(yè)管理費(fèi)不予退還。

            六、附則

            1、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

            2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份。

            甲方代表:______________________

            乙方:______________________

            乙方家長(zhǎng):__________________

            日期:__________________________

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)2

            授權(quán)單位:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

            培養(yǎng)單位:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

            培養(yǎng)人:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)

            依據(jù)甲乙雙方簽署的《定向委培協(xié)議書(shū)》相關(guān)內(nèi)容;為了開(kāi)辟人才培訓(xùn)的渠道,保證受培養(yǎng)人員的學(xué)習(xí)質(zhì)量,為社會(huì)提供更多更好的人才,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守:

            1、根據(jù)甲乙丙三方達(dá)成的共識(shí),甲方為丙方的就業(yè)實(shí)習(xí)基地,乙方為甲方的人才培養(yǎng)基地,乙方同時(shí)為丙方提供學(xué)習(xí)環(huán)境及其學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)設(shè)備,為甲方培訓(xùn)企業(yè)需要的人才;

            2、根據(jù)甲方發(fā)展需要,特授權(quán)委托乙方招收培養(yǎng);

            3、乙方負(fù)責(zé)辦理招生計(jì)劃和丙方錄取手續(xù),并按課程要求負(fù)責(zé)實(shí)施教學(xué);

            勞動(dòng)保障部門(mén)還提醒勞動(dòng)者,“在就業(yè)協(xié)議中約定了服務(wù)期和違約金,就無(wú)需再簽訂勞動(dòng)合同!边@是一種誤解,在明確勞動(dòng)關(guān)系之后,求職者應(yīng)注意及時(shí)與單位簽訂勞動(dòng)合同,以防止社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等權(quán)益受到侵害;單位不與畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同的做法明顯是違法的,畢業(yè)生不要以為不簽合同就可以更自由,不簽合同會(huì)損害畢業(yè)生作為勞動(dòng)者的權(quán)益,特別是在雙方產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛、勞動(dòng)者出現(xiàn)工傷等情況時(shí),會(huì)帶來(lái)更大麻煩。雙方未訂立勞動(dòng)合同的,“跳槽”行為將不受用人單位約束。

           。ǘ┙栌闷陂g甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時(shí)將其退回乙方,且不屬違約行為。

            4、丙方在培訓(xùn)期間,必須遵守乙方的'學(xué)籍管理?xiàng)l例和規(guī)章制度,違反相應(yīng)的規(guī)章條例,乙方有權(quán)做出相應(yīng)的處罰決定;

            三方協(xié)議簽訂后不是萬(wàn)事大吉,還要與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)保障部門(mén)指出:就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同是兩個(gè)不同的概念,單位一旦和求職者確立了勞動(dòng)關(guān)系,就應(yīng)依法簽訂正式的勞動(dòng)合同;應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同而未訂立的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)終止勞動(dòng)關(guān)系。

            5、丙方在完成基礎(chǔ)、專(zhuān)業(yè)科目學(xué)習(xí)后,由甲乙雙方共同負(fù)責(zé)組織考核;經(jīng)甲乙雙方考核、考試合格準(zhǔn)予畢業(yè)后,甲方根據(jù)丙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)和乙方提供的學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)成績(jī)及本單位實(shí)際情況,做出合理安排;

            6、丙方經(jīng)甲方考試、考核,成績(jī)不合格者,甲方有權(quán)不予錄用;或經(jīng)甲方錄用后,丙方未去工作,乙方有權(quán)不再為丙方推薦工作;

            7、甲方的招聘信息可公布于乙方內(nèi)外部網(wǎng)站;丙方被正式錄用后的工資待遇平均月薪元;

            8、甲方允許乙方對(duì)合作進(jìn)行宣傳;

            9、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份;自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學(xué)習(xí)期滿(mǎn)工作后自行失效。協(xié)議中如有未盡事宜,須經(jīng)三方共同協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力,但不得與本合同內(nèi)容抵觸。

            如因校方原因(除不可抗拒的力量),使學(xué)校無(wú)法繼續(xù)辦學(xué),甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費(fèi)及所上課時(shí)費(fèi),應(yīng)退還剩余學(xué)雜費(fèi)

            乙方用甲方的簡(jiǎn)易房周轉(zhuǎn)的,周轉(zhuǎn)期間免收房租。簡(jiǎn)易周轉(zhuǎn)房沒(méi)有取暖裝置的,取暖季節(jié)每人每月補(bǔ)助_________元取暖費(fèi),并按規(guī)定補(bǔ)助增加的公共交通月票費(fèi)用。

           。ǘ┙栌闷陂g甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時(shí)將其退回乙方,且不屬違約行為。

            乙方因未落實(shí)就業(yè)單位,將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時(shí)至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費(fèi),超過(guò)兩年乙方應(yīng)向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費(fèi)_________元。

            甲方:

            實(shí)驗(yàn)室由學(xué)校安排人員作為責(zé)任人,責(zé)任人全權(quán)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的安全和日常管理工作,并對(duì)實(shí)驗(yàn)室的安全負(fù)有完全責(zé)任。

            年月日

            乙方:

            年月日

            丙方:

            甲乙雙方經(jīng)過(guò)充分協(xié)商,自愿就 市城區(qū)城鎮(zhèn)工業(yè)聯(lián)合社辦公樓拆遷事宜達(dá)成一致,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》和《山西省房屋拆遷條例》的規(guī)定,制訂本協(xié)議:

            年月日

            試用期內(nèi)單位出資提供了各類(lèi)技術(shù)培訓(xùn),若是在試用期內(nèi)辭職的,單位不得要求支付該項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。在試用期滿(mǎn)后辭職的,則應(yīng)按約定承擔(dān)違約責(zé)任。

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)3

            甲方:_________

            乙方:_________

            為獲取對(duì)路適用人才,提高人才效益,甲方根據(jù)用人單位需求和委培生的擇校(專(zhuān)業(yè))意向,進(jìn)行定向委培,給乙方提供大學(xué)深造及就業(yè)的機(jī)會(huì),并經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:

            一、委培專(zhuān)業(yè):_________。

            二、畢業(yè)時(shí)間:_________年_________月_________日。

            三、委培期間,要求乙方品學(xué)兼優(yōu),無(wú)學(xué)校校紀(jì)校規(guī)處分。

            十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作,甲方可為乙方進(jìn)行第二次安排推薦,若乙方仍不服從,則視為違約,甲方不為其再安排。

            四、乙方委培期滿(mǎn),獲得畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)學(xué)位證書(shū),英語(yǔ)達(dá)到_________級(jí),計(jì)算機(jī)達(dá)到_________級(jí)。

            五、委培期間,甲方負(fù)責(zé)乙方預(yù)約就業(yè)單位每年一次實(shí)習(xí)活動(dòng)。

            三方協(xié)議是《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的.簡(jiǎn)稱(chēng),它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶(hù)籍、檔案、保險(xiǎn)、公積金等一系列相關(guān)問(wèn)題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報(bào)到、用人單位正式接收后自行終止。

            甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿(mǎn)前60日,雙方均無(wú)提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個(gè)周期。否則,期限屆滿(mǎn),協(xié)議即行終止。

            六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的,應(yīng)在畢業(yè)前一學(xué)期向甲方提前提出解約理由,甲方負(fù)責(zé)與用人單位聯(lián)系,甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            七、簽定本協(xié)議時(shí)乙方向甲方一次性預(yù)交預(yù)約就業(yè)費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)________元整。

            八、乙方委培期滿(mǎn),未達(dá)到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,但免費(fèi)為乙方推薦三次就業(yè)機(jī)會(huì)。

            九、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時(shí),由甲方通知乙方,并由甲方負(fù)責(zé)推薦乙方就業(yè),若甲方推薦乙方就業(yè)成功,則不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,若乙方愿意自行解決就業(yè)的,則退還全部預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            ______實(shí)習(xí)期間,由于乙方個(gè)人違法、違規(guī)、違紀(jì)等原因被船東遣返,依本條第二款終止本協(xié)議,乙方已交納的委培就業(yè)管理費(fèi)不予退還。

            十、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

            甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

            代表(簽字):_________家長(zhǎng)(簽字):_________

            _________年____月____日_________年____月____日

            根據(jù)甲乙丙三方達(dá)成的共識(shí),甲方為丙方的就業(yè)實(shí)習(xí)基地,乙方為甲方的人才培養(yǎng)基地,乙方同時(shí)為丙方提供學(xué)習(xí)環(huán)境及其學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)設(shè)備,為甲方培訓(xùn)企業(yè)需要的人才;

            (公章) 乙方家長(zhǎng):__________________

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)4

            甲方:_________

            乙方:_________

            為獲取對(duì)路適用人才,提高人才效益,甲方根據(jù)用人單位需求和委培生的擇校(專(zhuān)業(yè))意向,進(jìn)行定向委培,給乙方提供大學(xué)深造及就業(yè)的機(jī)會(huì),并經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:

            一、委培專(zhuān)業(yè):_________。

            實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

            二、畢業(yè)時(shí)間:_________年_________月_________日。

            實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的`技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。

            由于乙方管理不善或重大失誤,造成住房經(jīng)濟(jì)損失或生活嚴(yán)重不便的,應(yīng)當(dāng)賠償中業(yè)主及使用人的經(jīng)濟(jì)損失。

            三、委培期間,要求乙方品學(xué)兼優(yōu),無(wú)學(xué)校校紀(jì)校規(guī)處分。

            四、乙方委培期滿(mǎn),獲得畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)學(xué)位證書(shū),英語(yǔ)達(dá)到_________級(jí),計(jì)算機(jī)達(dá)到_________級(jí)。

            五、委培期間,甲方負(fù)責(zé)乙方預(yù)約就業(yè)單位每年一次實(shí)習(xí)活動(dòng)。

            六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的,應(yīng)在畢業(yè)前一學(xué)期向甲方提前提出解約理由,甲方負(fù)責(zé)與用人單位聯(lián)系,甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            七、簽定本協(xié)議時(shí)乙方向甲方一次性預(yù)交預(yù)約就業(yè)費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)________元整。

            八、乙方委培期滿(mǎn),未達(dá)到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,但免費(fèi)為乙方推薦三次就業(yè)機(jī)會(huì)。

            在校期間,本人為了提升自己的能力,讓自己為以后要面對(duì)的社會(huì)做好充分的準(zhǔn)備,對(duì)于各項(xiàng)活動(dòng)都會(huì)積極主動(dòng)的參與,并且在寒暑期的節(jié)假日主動(dòng)參與各方面的實(shí)習(xí)工作,這給我以后的人生帶來(lái)了極大的幫助。

            九、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時(shí),由甲方通知乙方,并由甲方負(fù)責(zé)推薦乙方就業(yè),若甲方推薦乙方就業(yè)成功,則不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,若乙方愿意自行解決就業(yè)的,則退還全部預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            十、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

            甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

            代表(簽字):_________家長(zhǎng)(簽字):_________

            _________年____月____日_________年____月____日

            勞動(dòng)保障部門(mén)還提醒勞動(dòng)者,“在就業(yè)協(xié)議中約定了服務(wù)期和違約金,就無(wú)需再簽訂勞動(dòng)合同!边@是一種誤解,在明確勞動(dòng)關(guān)系之后,求職者應(yīng)注意及時(shí)與單位簽訂勞動(dòng)合同,以防止社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等權(quán)益受到侵害;單位不與畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同的做法明顯是違法的,畢業(yè)生不要以為不簽合同就可以更自由,不簽合同會(huì)損害畢業(yè)生作為勞動(dòng)者的權(quán)益,特別是在雙方產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛、勞動(dòng)者出現(xiàn)工傷等情況時(shí),會(huì)帶來(lái)更大麻煩。雙方未訂立勞動(dòng)合同的,“跳槽”行為將不受用人單位約束。

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)5

            委托培養(yǎng)單位:××××(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

            接收委托培養(yǎng)單位:××××(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

            雙方商定,從××××年××大學(xué)統(tǒng)一招收的××專(zhuān)業(yè)研究生中推薦×名為××專(zhuān)業(yè)××研究方向定向委培研究生。

            一、委托培養(yǎng)××研究生的招生列入乙方招生計(jì)劃,并報(bào)國(guó)家教委備案。招生工作由乙方負(fù)責(zé),按乙方規(guī)定錄取,正式錄取前,由乙方提出名單,經(jīng)甲乙雙方研究同意后由乙方通知考生,經(jīng)考生同意后,由乙方發(fā)出錄取通知書(shū)。

            二、委托培養(yǎng)費(fèi)每人每學(xué)年××××元,由甲方在每年×月×日前付給乙方。如不按期付款,乙方則不允許委托生報(bào)到、注冊(cè)。委托培養(yǎng)生的教學(xué)、管理、學(xué)習(xí)調(diào)查等費(fèi)用由乙方開(kāi)支,標(biāo)準(zhǔn)與普通研究生相同。

            委托培養(yǎng)期間,該生的工資、副食補(bǔ)貼、價(jià)格補(bǔ)貼、生活困難補(bǔ)助和醫(yī)療費(fèi)用均由甲方開(kāi)支。

            三、委托培養(yǎng)××研究生的戶(hù)口,糧油關(guān)系,人事關(guān)系和黨、團(tuán)關(guān)系,均轉(zhuǎn)至乙方,由乙方負(fù)責(zé)管理,培養(yǎng)期間研究生的住宿由乙方負(fù)責(zé)解決。

            四、委托培養(yǎng)××研究生在委托培養(yǎng)期間必須遵守乙方的學(xué)籍管理制度和其他規(guī)章制度。委托研究生受警告、嚴(yán)重警告、箭、留校察看等行政處分,由乙方作出決定,通知甲方。委托生因病休學(xué),本協(xié)議書(shū)延長(zhǎng)×年有效期,由甲方向乙方另支付××××元培養(yǎng)費(fèi)。委托生中途退學(xué)和受勒令退學(xué)、開(kāi)除學(xué)籍處分,或其他原因被取消學(xué)籍者,由乙方作出決定,由甲方接受處理。乙方不退甲方支付的當(dāng)年委托經(jīng)費(fèi)。

            五、委托培養(yǎng)××研究生的'教學(xué)按乙方××研究生專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方案進(jìn)行。凡具備乙方學(xué)位授予條件的,可申請(qǐng)學(xué)位,經(jīng)答辯通過(guò)的,可授予學(xué)位。

            委托培養(yǎng)××研究生畢業(yè)后必須到甲方工作,乙方不負(fù)責(zé)分配工作,其畢業(yè)證書(shū),學(xué)位證書(shū),人事檔案,黨、團(tuán)關(guān)系,一律由乙方直接寄給甲方。

            六、本協(xié)議書(shū)一式兩份,甲乙雙方各保存一份。本協(xié)議自簽訂之日起至××年××月底有效。

           。追剑﹩挝簧w章: (乙方)單位蓋章:

            負(fù)責(zé)人 負(fù)責(zé)人

            ×年×月×日 ×年×月×日

            開(kāi)戶(hù)銀行:××××

            帳 號(hào):××××××

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)6

            甲方:_________

            乙方:_________

            為獲取對(duì)路適用人才,提高人才效益,甲方根據(jù)用人單位需求和委培生的擇校(專(zhuān)業(yè))意向,進(jìn)行定向委培,給乙方提供大學(xué)深造及就業(yè)的'機(jī)會(huì),并經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:

            一、委培專(zhuān)業(yè):_________。

            二、畢業(yè)時(shí)間:_________年_________月_________日。

            三、委培期間,要求乙方品學(xué)兼優(yōu),無(wú)學(xué)校校紀(jì)校規(guī)處分。

            四、乙方委培期滿(mǎn),獲得畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)學(xué)位證書(shū),英語(yǔ)達(dá)到_________級(jí),計(jì)算機(jī)達(dá)到_________級(jí)。

            五、委培期間,甲方負(fù)責(zé)乙方預(yù)約就業(yè)單位每年一次實(shí)習(xí)活動(dòng)。

            六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的,應(yīng)在畢業(yè)前一學(xué)期向甲方提前提出解約理由,甲方負(fù)責(zé)與用人單位聯(lián)系,甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            七、簽定本協(xié)議時(shí)乙方向甲方一次性預(yù)交預(yù)約就業(yè)費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)________元整。

            八、乙方委培期滿(mǎn),未達(dá)到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,但免費(fèi)為乙方推薦三次就業(yè)機(jī)會(huì)。

            九、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時(shí),由甲方通知乙方,并由甲方負(fù)責(zé)推薦乙方就業(yè),若甲方推薦乙方就業(yè)成功,則不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,若乙方愿意自行解決就業(yè)的,則退還全部預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            十、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

            甲方(蓋章):_________

            乙方(簽字):_________

            代表(簽字):_________

            家長(zhǎng)(簽字):_________

            _________年____月____日

            _________年____月____日

          就業(yè)委培協(xié)議書(shū)7

            實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。

            甲方:_________

            乙方:_________

            為獲取對(duì)路適用人才,提高人才效益,甲方根據(jù)用人單位需求和委培生的擇校(專(zhuān)業(yè))意向,進(jìn)行定向委培,給乙方提供大學(xué)深造及就業(yè)的機(jī)會(huì),并經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:

            一、委培專(zhuān)業(yè):_________。

            二、畢業(yè)時(shí)間:_________年_________月_________日。

            三、委培期間,要求乙方品學(xué)兼優(yōu),無(wú)學(xué)校校紀(jì)校規(guī)處分。

            四、乙方委培期滿(mǎn),獲得畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)學(xué)位證書(shū),英語(yǔ)達(dá)到_________級(jí),計(jì)算機(jī)達(dá)到_________級(jí)。

            本物業(yè)的公用設(shè)施專(zhuān)用基金共計(jì)____元,由甲方負(fù)責(zé)在____時(shí)間內(nèi)按法規(guī)政策的規(guī)定到位,以保障本物業(yè)的公用配套設(shè)施的更新改造及重大維護(hù)費(fèi)用。

            就業(yè)協(xié)議是指在校學(xué)生畢業(yè)前與學(xué)校、用人單位三方簽訂的協(xié)議,目的在于約束學(xué)生和用人單位在畢業(yè)后建立勞動(dòng)關(guān)系。

            乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的`,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

            甲方有責(zé)任和義務(wù)在乙方就業(yè)前,為乙方提供免費(fèi) “就業(yè)準(zhǔn)備培訓(xùn)”、“面試技巧培訓(xùn)”、“職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)”、“簡(jiǎn)歷的制作培訓(xùn)”、“模擬面試”等,以提高學(xué)員的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力。

            五、委培期間,甲方負(fù)責(zé)乙方預(yù)約就業(yè)單位每年一次實(shí)習(xí)活動(dòng)。

            六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的,應(yīng)在畢業(yè)前一學(xué)期向甲方提前提出解約理由,甲方負(fù)責(zé)與用人單位聯(lián)系,甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            七、簽定本協(xié)議時(shí)乙方向甲方一次性預(yù)交預(yù)約就業(yè)費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)________元整。

            八、乙方委培期滿(mǎn),未達(dá)到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,但免費(fèi)為乙方推薦三次就業(yè)機(jī)會(huì)。

            九、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時(shí),由甲方通知乙方,并由甲方負(fù)責(zé)推薦乙方就業(yè),若甲方推薦乙方就業(yè)成功,則不再退還預(yù)約就業(yè)費(fèi)用,若乙方愿意自行解決就業(yè)的,則退還全部預(yù)約就業(yè)費(fèi)用。

            (一)雙方自愿參照當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)公布的房屋交易行情或貨幣補(bǔ)償指導(dǎo)價(jià),經(jīng)當(dāng)事人充分協(xié)商確定被拆遷房屋的補(bǔ)償價(jià)格如下:

            十、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

            甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

            實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

            代表(簽字):_________家長(zhǎng)(簽字):_________

            _________年____月____日_________年____月____日

            如乙方在校期間不思進(jìn)取,嚴(yán)重違紀(jì)且屢教不改,或一學(xué)年內(nèi)有四門(mén)課程考試不及格,甲方不予保障就業(yè)。

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