新入職培訓個人總結

          時間:2021-04-29 15:00:14 入職培訓 我要投稿

          新入職培訓個人總結范文(精選7篇)

            總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不妨讓我們認真地完成總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編收集整理的新入職培訓個人總結范文(精選7篇),希望能夠幫助到大家。

          新入職培訓個人總結范文(精選7篇)

            新入職培訓個人總結1

            培訓中,老員工從理論到實踐都一一給我們做了培訓,從自身的經驗出發,讓我們了解了在護士的崗位上,如何去做,他們的經驗也是給了我們很多的指導,同時也是告訴我們遇到事情不要慌張,要冷靜對待。特別是急診的護士,更是要如此,急診的病人有很多種,無論是交通事故,或者病情急發,或者其他意外,到了急診的時候,作為護士,要冷靜的面對,不怕見血,不怕遇到慘烈的場面。按照護理的要求和流程去做就可以了。而且老員工也是講了幾個她自己的例子,特別是她第一次接一位急診的病人,更是心里完全沒底,但是她卻冷靜下來,跟隨其他同事,按照流程慢慢做好,一次做下來,再復盤,以后的工作也漸漸會熟悉的。作為護士,不單單是要嚴格按照護理的步驟來做,同時也是需要不時的總結,讓自己的經驗更加的充沛。

            在技能培訓這塊,雖然之前也學過心肺復蘇,除顫,急救這些知識,但是老員工下場親自做演示,一個個細節跟我們講,如何操作,如何跟病人家屬做溝通,如何盡全力的保障病人可以獲救,等等,做好細節,做好每個步驟,才能更好的挽救生命。在靜脈輸液這里,也是告訴我們一些技巧,雖然之前也聽過,但多聽幾次,印象更深,在實操培訓中,也是能更好的把握,避免二次扎針給病人造成的痛苦。

            同時培訓中講到的醫患溝通也是讓我印象非常深刻的,醫患糾紛這些年頻頻出新聞,在這塊上,醫院也是更加的重視,我們作為護士,更是要起到一個橋梁的作用,讓醫生和病人的溝通無礙,避免出現糾紛的情況。和病人多溝通,多了解他們的情況,雖然我們并不是心理醫生,但是我們多一份的關心,多一點的微笑,讓他們得到溫暖,對病痛的治愈多一些希望,一些絕癥患者也避免因為消極的情緒而鬧騰,或者不和醫生合作,把病盡量治好。

            總之,這次的培訓,讓我學到了很多,也是讓我在以后的工作中更加的有把握,更加的心里有底,可以在護士的崗位上做好。

            新入職培訓個人總結2

            畢業之后的我很順利地得到自己的人生的第一份工作,而同時,我的很多同學還在東奔西跑地找工作,在嚴峻的就業形勢下,公司為我提供了如此珍貴的一個工作機會,我倍感珍惜!

            公司為了幫助我們這些新員工盡快適應公司環境與工作,特為我們提供了培訓課程,通過這次培訓和學習,我知道我們的公司是湖南廣播影視集團指定的廣告一級代理公司和節目發行公司,我們能夠運用本身所擁有的優質媒體資源,無縫植入王牌節目,結合線下活動推廣,憑借強勁的整合營銷平臺,幫助國內外企業更有針對性、更有效地進行大眾傳播和營銷推廣。我們公司改進了傳統的廣告投放模式,能為廣告主提供全方位的整合服務。我們公司是一個充滿活力、勇于創新的團隊。這個團隊就像奔騰向前的駿馬,正勇往直前!

            通過培訓,我還知道如何做到從學生到職員的社會角色轉變。我認為在學校,我們的主要任務是學習,是為獲取知識,提升自己,是一個索取的過程。走出學校,我們應該主動承當起為服務社會的責任!所以當劉老師問大家:有誰認為自己是在打工的?請舉手時,我反觀自己,不是這種心態。不錯,工作是我們獲取生活來源的一種方式,但更應該是我們回報社會,感恩社會,并實現自身價值的一種方式。

            我們應該以一種敬業的態度去把工作做好,當我們專心于自己的工作時,我們會得到一種愉悅的享受,這個境界離我們事業有成的人生目標也就不遠了。所以說是工作,還是事業,取決于我們的態度,工作是謀生,事業是人生,態度決定命運!

            這次培訓之后,我感到收獲到了一顆豐盈的心,培訓課程結合了一系列的哲理故事,讓我記憶猶新,受益匪淺。在這里順便說一聲:真的很感謝公司及李老師!希望公司及李老師能為我們提供這樣的共同學習成長的機會!

            新入職培訓個人總結3

            在這次培訓中,為我們培訓的都是一群資深的老教師,他們不僅僅了解學校的情況,更重要的是常年的教學工作為他們積累了豐富的經驗。不管是做人還是工作上他們都足以做我們的老師,還是非常優秀千金難換的那種。在各位老師的認真教導下,我對于我們學校的一些情況有了更深層次的理解,對于教學工作的開展也開始有了一些更清晰的計劃輪廓。

            其中xx老師有一句話說得非常有道理,他說現在的學生不比以前,如今的科技發達情況下,他們這個年紀所能獲取到的信息數量別說跟各位老教授相比了與我們這些青年教師同年齡的時候都是天差地別。

            因為懂得多了,但是卻有沒有一個完整的三觀來辨別各種知識,這也導致了學生們極容易學壞,極容易被網上的一些不良信息所影響。所以我們現在的工作除了要教好學習方面以外,對于思想品德教育方面也要加倍的注意。

            這位令人尊敬的老師還給我舉了幾個例子,都是一些令人惋惜的情況,聽著一個個在老師口中本來聰明伶俐的孩子在各種垃圾信息的轟炸下學壞,導致成績一落千丈的故事,不僅僅是培訓老師,連我們這些受訓的青年教師也不由得感覺到惋惜,對于學生心理和網絡的注意力頓時在心里上了一個臺階。

            當然,除了這些以外,各位培訓老師傳授的教學經驗也都非常的有意思,并且非常的有效。讓我們這些青年教師有時候聽起來頗有一種見獵心喜的感覺。在將其記在筆記本上的同時,不斷地設想遇到各種情況用類似的方法要怎么來處理,這種感覺不亞于在學生時代的時候明白了一道難題的解決方法時的那種欣喜。

            但是時間總是在充實的過程中流速就變得非常的快,一天的時間很快就結束,雖然我們都有意猶未盡之感,但也只能遺憾的鼓掌感謝老師的教導。我相信在學校中總有機會向各位前輩繼續討教,也相信我在這次培訓中學到的東西能夠在教學中幫上我的大忙。

            新入職培訓個人總結4

            雖然來到公司也只有短短幾天的時間,但是我卻是發自內心的喜歡上了這里的環境。因為這里的工作氛圍和工作環境還有同事之間交流的方式,都是我所喜歡的,因此我也是積極的融入其中,而同事們雖然因為我和他們完全是陌生的,但也是都對我散發出了自己的友誼。而在來到公司的第二天公司就對我們這一批的新員工進行了員工培訓,而這次培訓也是讓我受益良多。雖然我在這個行業也有一段時間了,我也因此認為自己在這個行業還算是可以,但是在經過了培訓老師的講解之后我才發現原來自己還有這么多不足的地方。在這之前我一直認為自己的能力就算不是行業頂尖,也算是中等,但現在才感覺自己好像只是剛剛入了一個門。這讓我感覺有點受到打擊,但是也是立馬知道了自己也有很多進步的空間,這也算是一件好事。

            在培訓的一開始,培訓老師就給我們講解了最重要的就是態度。一個好的態度不管是做什么樣的事情都需要的,好的態度能夠帶動身邊的人一起積極起來,而不好的態度也會把一件好的事情給弄砸。對于這一點我也是非常的認同,只有一個好的態度才能夠把自己的工作完成的更好,也能夠讓自己有一個更好的角度去看待這個世界上的很多事情。因為我自己明白這一點,所以也是這么做的,也知道有一個好的態度有著多好的效果,而我也不會丟掉自己的初心,一直會保持好的。

            在培訓的過程中,培訓老師給我們講了一些遇到意外時間該怎么辦,該怎么去解決,該用什么樣的方法去解決,這都是老師所講的。但老師卻并沒有直接給予我們答案,因為老師說只有我們真正的理解才能夠算是學會,否則就算是教給了我們我們也用不出來。后面我仔細思考了之后也是發現了,老師真正想要教給我們的不是解決問題的辦法,而是遇到不同事物時那種靈活的思維,只有思維靈活,才能夠不慌亂的解決生活和工作中遇到的各種問題。這次的培訓真的是不得不讓我感嘆人外有人,見識到了培訓老師的智慧,也明白了自己的不足之處。我想在以后的工作生活里,我也會記住這次老師所教授的知識,爭取運用出來,讓自己為公司創造出更大的利益。

            新入職培訓個人總結5

            企業文化、員工發展、安全生產、質量體系、拓展訓練等等豐富的培訓內容,令我們切身感受到公司“重視人才、關愛人才、培養人才”的戰略方針,參加培訓的大學生們都很珍惜這次機會。

            在幾天的培訓中使我們對公司的未來充滿了信心,并且自己也有了努力的方向、奮斗的目標。現對培訓內容進行簡要歸納并略談一些個人粗淺的心得體會:

            一、融入文化,找準自身定位

            “創新、務實、自強、奉獻、卓越”——當負責公司文化宣傳工作的孟偉宏老師灌輸給我們企業精神的同時,我被這10個字的內涵洗禮著。我告訴自己,要盡快完成從校園學生到企業員工的轉變,要把灌輸給我的企業文化理念徹徹底底融入到我的工作中;我告訴自己要找準定位,要從熱愛企業、愛崗敬業做起,從實際出發,打好基礎,為企業發展注入年輕活力。

            二、加強學習,規劃職業生涯

            “成功的人生需要正確的目標,一個人現在站在哪里并不重要,而下一步邁向哪里很重要”,即將走上工作崗位,培訓老師的一席話令我深思。即將面臨我們的是一年的實習期,擺正心態,從學徒做起,踏踏實實工作,不斷加強業務知識學習,不斷堅定自己的理想信念,我找到了繪就職業生涯的起點。

            三、借助平臺,我與企業同成長

            很榮幸,也很高興能夠進入向往已久的東安動力,很感謝人力資源部為我們聘請的培訓教師,13塊基石、daps生產體系、技術領先的da5使我感覺東安動力的大平臺猶如巨人的肩膀,站在她得上面我會跳得更高。我會珍惜企業所給予我們的一切,我更會把這一切化作動力,與企業共呼吸、同命運。

            通過一段時間的培訓,我學習著,感悟著,就像是生活、工作道路上的一個驛站,給我補充能量,增強信心。

            這次培訓讓我認識到,對于我們這些剛從學校畢業的新員工而言,所有一切必須從零開始,每位新員工都必須接受實際工作的檢驗。曾經的知識并不能直接轉變為工作需要的技能,思考問題的方式在具體的工作崗位中變得并不適用,我必須要做出一系列調整,誠實地面對自身的不足并嚴格要求自己,誠懇地向身邊的前輩學習,并努力找出差距,我也會不斷提升自身水平,踏踏實實工作,為公司的明天做出自己最大的貢獻。

            新入職培訓個人總結6

            一轉眼,培訓的日子就快要結束了,說真的,其實還有點舍不得,結交了來自各個市的小伙伴,從一開始的拘謹到逐漸熟識,每一次的小游戲,每一次的互動,都讓大家逐漸打開心門,接納彼此,當然了并不只是收獲了友情,也收獲了專業知識、交流溝通技巧、人生規劃、職場必須具備的素質等等,數不勝數,學到了在學校學不到的知識,很多東西都是學校所無法學到的,下面就讓我具體說說。

            首先,在工作上必須掌握與工作相關的專業知識,比如鐵塔、室分、機房、一體化機柜、蓄電池、開關電源的組成是什么,作用是什么,以及什么原因才會導致故障,這些都是在平時的工作和私底下的再學習所必須積累的,引用一句自己最近聽到的話:“知其然還要知其所以然”做一件事,不應該僅僅停留在表面,而要去了解為什么要這樣做,這樣做是為了什么,形成自己的獨立思考,才能找到解決問題的辦法,以后遇到同類為就可以輕松解決;還有在工作上最重要的一點就是要樹立正確的價值觀,究竟是為了什么而工作,培訓課程上梁老師說我們應該把自己的'起點放的高一點,而不是停留在物質上,給了我很大的感觸,自己到底想要怎樣的工作,是一個值得思考的事情。

            其次,在生活上應該保持一種什么樣的心態,通過這幾天的培訓,我明白了要學會自我調節。每天的工作很繁忙,我們必須保證包自己的作息時間、飲食、以及如何放松自己上做好適當的措施,比如有自己的興趣愛好,通過看一本書來得到心靈上的釋放,去學一門樂器或者運動來培養自己的興趣,當然了,適當的有氧運動也是很重要的,身體是革命的本錢,沒有好的身體,如何能在工作上做到高效呢?所以每周進行一次鍛煉是很重要的。作為一名剛入職的新人,要不斷地學習與鐵塔相關的專業知識,這個學習最好是在每天工作后,把工作中遇到的專業知識問題,通過自學的方式做一個補充,或者詢問有經驗的同事是很有必要的,這樣才能達到學以致用。最后就是感謝這次培訓一直陪伴我們的三名帶隊老師,給了我們很多人生指導,還有每位給我們培訓的老師們,給我們一個很完整的工作指導,在此,我只想說一句辛苦了,我們一定會用自己最大的努力做一個對公司、對社會有用的人。

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            這一次公司組織了我們新員工進行培訓,在培訓的這幾天里,我對自己的工作崗位有了一定的了解,也學到了很多的知識,跟其他的新員工也漸漸地熟悉起來了。我覺得對我們新員工進行培訓是很有必要的一件事情,能夠讓我們更快的熟悉公司的工作環境、自己的崗位的工作內容和要求以及公司對我們新員工的要求。

            在剛剛進入公司的時候,環境、同事都是陌生的,短時間之內肯定會融入不進去。也不了解自己這個崗位的具體工作內容,工作起來肯定會手忙腳亂的,也不知道自己應該做什么。培訓能夠讓自己更加的了解這個崗位,也可以知道自己究竟適不適合這個崗位。在培訓之后再開始工作,就可以減少自己犯錯的次數,把工作做得更好一點。在培訓開始之前,我也工作了一天,發現確實是比較難的。培訓結束之后我再開始工作,跟第一天相比我進步了很多。若是沒有培訓,我可能要花更多的時間才能夠進步到現在這樣。

            在培訓的過程中,領導也傳授給了我們很多的工作經驗和工作得更好的一些方法。這些東西非常的有用,我覺得把這些方法運用到我的工作當中去,短時間之內我進步了很多,但有些東西我現在還沒有消化完,我相信等我把這些方法全部都掌握了之后,我能夠做得更好。這次培訓中也認識了很多新的小伙伴,我感覺自己在這個公司不再是一個人了,也有了朋友,讓我有了歸屬感。

            公司的培訓內容主要是我們的工作,其次還有公司的發展歷史、經營的理念、公司的規章制度等,這些讓我們全方面的了解公司。公司花費人力和物力來培訓我們,是希望我們能夠快一點的掌握工作的內容,更好的投入到工作當中去,為公司創造更多的效益,做出更多的貢獻。我也不會辜負公司的努力,在之后,我一定會更加努力的工作,讓自己有更大的進步。我會把在培訓中學到的知識運用到我的工作中去,讓我能夠做得更好。

            我希望在之后的工作中,我能夠少犯一些錯,我也會細心的工作,讓自己不要犯錯。我很感謝公司組織了這一次的培訓,給了我一個提升自己的機會。在培訓的過程中我也非常的認真,學到了很多的東西。我一定會早日掌握好工作的所有技能,讓自己做得更好。

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