保險實習日記范文匯總6篇
不知不覺中一天又要結束了,相信你會領悟到不少東西,請好好地記錄下在日記里。快來參考日記是怎么寫的吧,以下是小編為大家整理的保險實習日記6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
保險實習日記 篇1
今天,xxx保險公司的孟經理來到我們學校,給我們做了一場關于保險的報告。
1949年10月20日,中國人民保險公司掛牌開業,這是建國來我國第一家保險公司。壽險營銷在我國經歷了創業起步、整章創制、轉型提高三個階段。經過50年的發展,我國保險業迎來了它黃金的十年。保險主體增加,有競爭的市場格局形成;保險業務持續發展,市場潛力巨大,保險密度和深度都不斷加強;保險體系完善,保險監管創新;保險市場對外開放,國際交流合作加強。在這黃金十年中,若想從保險業獲得收益,可以有購買人壽保單、購買壽險公司股票、加盟壽險行業途徑。
孟經理還給我們解釋了一下社會保險和商業保險的不同和相同處。社會保險主要包含著養老、醫療、失業、工傷和生育保險。它和商業保險的相同處主要在都是以風險存在為前提、以社會再生產人要素為對象、以概率論和大數法則為制定費率基礎、都建立保險基金作為提供經濟保障的物質基礎。兩者的不同在于經營主體不同、行為依據不同、實時方式不同、適用原則不同、保障功能目標不同、保費負擔不同。
從孟經理的報告中,我們可以看出我國商業人壽保險正處于穩定發展期,還有幾位廣闊的發展前景。我國商業人壽保險的穩步發展需要國家的扶持、社會保障的配合及社會大眾的關注。大學生正處于學習的黃金時期,踏上社會后會經歷許多風浪,所以現在需要我們學好保險的基本原理,為自己將來踏上社會購買保障維護自己的合法權利做好準備。
保險實習日記 篇2
今天,中國人壽保險保險公司的孟經理來到我們學校,給我們做了一場關于保險的報告。
1949年10月20日,中國人民保險保險公司掛牌開業,這是建國來我國第一家保險保險公司。壽險營銷在我國經歷了創業起步、整章創制、轉型提高三個階段。經過50年的發展,我國保險業迎來了它黃金的十年。保險主體增加,有競爭的市場格局形成;保險業務持續發展,市場潛力巨大,保險密度和深度都不斷加強;保險體系完善,保險監管創新;保險市場對外開放,國際交流合作加強。在這黃金十年中,若想從保險業獲得收益,可以有購買人壽保單、購買壽險保險公司股票、加盟壽險行業途徑。
孟經理還給我們解釋了一下社會保險和商業保險的不同和相同處。社會保險主要包含著養老、醫療、失業、工傷和生育保險。它和商業保險的相同處主要在都是以風險存在為前提、以社會再生產人要素為對象、以概率論和大數法則為制定費率基礎、都建立保險基金作為提供經濟保障的物質基礎。兩者的不同在于經營主體不同、行為依據不同、實時方式不同、適用原則不同、保障功能目標不同、保費負擔不同。
從孟經理的報告中,我們可以看出我國商業人壽保險正處于穩定發展期,還有幾位廣闊的發展前景。我國商業人壽保險的穩步發展需要國家的扶持、社會保障的配合及社會大眾的關注。大學生正處于學習的黃金時期,踏上社會后會經歷許多風浪,所以現在需要我們學好保險的基本原理,為自己將來踏上社會購買保障維護自己的合法權利做好準備。
保險實習日記 篇3
暑假一半已經過去,在過去的一個月中經歷了很多,但同時也等待我們經歷這烈日炎炎的8月份,這既是對于我們的挑戰,也是我們對于工作的一種期盼。今天特別的熱,由于在空調間待的時間之長以至于不適應外面的天氣,但我還是穿著長袖白襯衫和黑色西褲,依然打著領帶,挺神氣的走向目的地。由于今天與以往天氣熱的程度不一樣,所以在我過馬路等待綠燈的時候,站在我后面的兩女生切切私語,卻又不小心讓我聽到,誰叫我聽力好呢,這也沒辦法,但聽到了她們的話語后,我的心情一下子沉重起來了,“前面那人有病的,那么熱的天還穿長袖。”我用鄙視的眼光向后掠過一眼,只見是兩個挺新潮的女士,穿著吊帶衫超短裙,奶奶的,我氣都不知道往哪出,雖然用鄙視的眼光看他人是我的不對,但那也太欺人太甚了,沒看見我穿的那么正式,是人都知道我是去上班的,唉,這世道啊。這看來今天我們是與那么熱的天有緣,越是天熱,越是要我們往外跑,我們分成了三組,去外面做市場調研,我很有幸的挑了兩女伴和我一組,組名hh組,組員有許仔和小龔,在我們的團結努力下終于出色的完成了每人兩份的調查表,我們從新世界被保安趕走,接著我們又在地鐵站被趕走,接著我們在香港廣場竟然被保安告知,這地不安全,經常有大玻璃從上面掉下來,怪不得那的人三三兩兩的。就在這大環境對我們極其不利的情況下,我們還是用尖銳的眼光尋找我們的調查對象。不過說來也慚愧,我是其中最失敗的,發現許和龔每人都已經完成一份的情況下,我還是保持著原來的狀態,不過不同的是我已經被拒絕過n次了,在拒絕我也無所謂了。正當我這樣想時,龔穎同志極其出色的完成了的分內任務,當然作為偉大的hh小組,我的另一份就義不容辭的落在了她的頭上,這時我才發現平時她嘮叨的本事在這是發揮的淋漓盡致啊,和她走在一起,就壓根沒見她的小嘴停過,小姑奶奶啊,繞了我吧,哈哈。不過話得說回來,認識這么個朋友還是不錯的,挺能調節大家在一起的氣氛。
回到辦公區,大家早已是大汗淋漓,走到電梯口時,那簡直就是我們的天堂啊,神啊,多謝你能給我們這么涼快的地方。我們的小趙老師,阿達,益達,也就是extra,主動提出了給我們買飲料,但考慮到他也是辛辛苦苦工作的員工,而且加上還沒真正開業,他們也都是沒工資的,而且淮海路的消費水平高的嚇人,他們每天上班的費用都是倒貼的,所以我們還是叫他給我們買一些一次性杯子,反正有飲水機,也為他省一筆不小的開支。事后我們在一起聊天的時候,問他為什么現在辦公區的人都好象很空似的,他說保險行業溝通還是很必要的,想想也是,與人交流在保險行業是最基礎的',平時和同事之間聊天也是一種加強我們溝通能力的好方法,當然你要加入到聊天的行列中來才行。經過幾天的觀察,發現小趙和我們溝通起來比公司里其他任何人都容易,也許是因為剛畢業,年齡差距和我們最小,而且他的做人方式也能讓大家所容易接受,在這方面,王大哥也是做的不錯的。他們兩人一個就是我們的當班老師,一個就是我們的班主任,發現我們每個人都很尊重他們,應該說是一件好事吧。
保險實習日記 篇4
當我跨入位于城陽區轉盤附近的泰康人壽保險公司的大門是,表明為期一周的實習生活現在正式開始了。由于是城陽區的分公司,所以從外表看起來并不是像我想象的那樣是擁有十幾層樓的大廈,它只是坐落在手機大賣場的三樓,看起來極為的不起眼。走入辦公樓,映入眼簾的是一派忙碌的景象,每個人都在忙自己的一份事情。果然事情不能光看表面。泰康保險公司的王經理和賈經理熱情地接待了我們,在簡短的自我介紹后,王經理給我們介紹了泰康人壽保險公司的基本情況,包括公司的發展歷史、主要業績、發展目標、市場定位、品牌定位、發展戰略等,讓我們在短時間內對泰康有了感性上的了解。
我對于泰康的第一印象是很不錯的,這個成立剛滿十年的保險公司,在市場競爭極為激烈的社會中作出了相當不錯的業績。擁有自己的發展戰略,在眾多保險公司中脫穎而出,占據了保險市場的一席之地,并且做出了自己的品牌優勢,即“一張保單保全家”的經營理念。
王經理給我們介紹完公司的基本情況后,并沒有具體布置給我們這幾天的任務,而是說讓我們每天上午八點和下午四點到公司報到。起初大家都對這項決定有所怨言,認為太過于苛刻,我們只是實習又不是正式員工有必要這么嚴格嗎?王經理看出了我們的不滿,她平靜地對我們說,一個公司的發展保證出勤率是不可缺少的,泰康上至CEO 下至最普通的業務員,每天每人都要在八點參加晨會,喊口號唱司歌,這是增加員工自信心更是增強組織凝聚力的重要手段。按時工作是對這項工作的喜愛和負責,一個人若是連按時工作都做不到又怎能做好這項工作呢?
聽完王經理的話后,我們都點頭稱是。實習期間遵守紀律是為我們日后踏上工作崗位后遵守公司章程做準備。其實現在學校里的規章制度也是如此。
第一天的實習就這樣結束了,第二天應該是實戰了吧?對第二天實習的期待,略帶惴惴不安,我能完成嗎?
~年12月11日 星期二
實習第二天我們與早上八點準時到達泰康人壽保險公司。經過第一天對公司章程的了解,第二天的實習工作應該是實戰了,看得出來每個人的臉上都戴著興奮期待緊張的表情。王經理大聲地向我們問了早上好,她要求我們也要大聲問好,精神抖擻的迎接新的一天。
王經理給我們介紹了泰康人壽保險的品牌險種之一——億順悠風福卡。億順悠風福卡是由泰康人壽推出的一款融合了保險服務和國際漫游電話服務的綜合卡,購買一張面值100元的億順悠風福卡,就可以獲得總保額高達85.8萬元的保險保障,并可同時獲贈面值100元的國際長途和國際漫游電話卡。高達85.8萬元的保障包括交通工具意外保障、非交通工具意外保障及意外傷害醫療保障,保險期限為一年。其中意外傷害醫療為8000元,其免賠額100元,100元以上部分100%賠付,真正體現了泰康公司的宗旨:“泰康保險,理賠不難”
王經理經驗豐富,說話滴水不漏,介紹這張卡自是十分吸引人。我們聽完介紹后都認為這張卡一定會有很好的市場銷售前景。有同學不放心的問:“那張卡能打幾分鐘呢?”賈經理回答我們是330分鐘,如此算來1分鐘3毛錢也是十分上算的。有些同學也引起了購買的興趣。賈經理告訴我們,到市場上調查這張卡的市場吸引力就是我們今天的工作。
在我們看來這張卡是十分吸引人的,但是當我們下午四點回到公司匯報情況時,才發現大家都是是一無所獲。問題不是出在卡上,而是我們自己身上。由于我們身上們有任何能證明我們是實習業務員的身份,社會上的大眾對我們都懷有戒備心理,大概認為我們是騙錢的大學生吧?在學校里也好不了多少,被同學當成推銷電話卡的。正當我們沮喪的時候,賈經理告訴我們結果使他們預料中的,目的就是要讓我們知道業務員并不是那么容易做的。他鼓勵我們不要喪失信心,明天還有新的任務等待著我們。
保險實習日記 篇5
下午報到。到了會議室,聽了一個講座,也許這就是所謂的培訓的講座,在一百來個人的會議室里坐了有150人左右,還有站的,當然都是二區的人,其中有不少是阿姨阿婆的,大概都是一些底層的業務員吧。在花旗的兩三天里,給我最大的感覺就是,保險公司里辦公區的人好象都很輕松的樣子,他們有的在聊天,有的在打電話,當然一部分在聯系業務,有的快到中午了才來上班,整個上午陸陸續續的總有人來上班,覺得有點問題,但我沒說出來。這么幾天來,讓我對保險行業有了另一些看法,底層的人做的最苦最累,天天要跑業務,聯系客戶,還要遭人白眼等,工資又是最低的。但上層的人卻坐在辦公室里聊聊天,就等著高收入了,確實很是不公平,但這也就是保險業,也許說的有些偏激,但這就是我所觀察到的現象。
保險實習日記 篇6
和20日一樣,早早的到了辦公區,見時間還沒到,所以幾個實習生便實現聊開了,直到到了規定時間,見還是每見主管的身影,我們便一個挨一個的打他電話,但結果還是一樣,他不接啊~~~ 過了一會兒,他偉大的身影終于出現了,安排我們的還是在一起聊天,知道我們吃中飯,吃完中飯我們幾個還是比較乖的,因為我們誰也不敢怎么善做主張怎么地,乖乖的等在了辦公區等待他們的發落。只要有什么事情做,我們都愿意的,畢竟我們是來實習的,不是來聊天的。但是下午我們幾個沒什么事情,面對這一事實,我們還是回家了,他們幾個女生就跟著他們出去做市調去了。總之覺得這樣的實習不去也罷,但是既然已經做了,就要做到底,不然就會覺得很不值得,特別是前幾天,就覺得特別的不值得了,所以還是堅持下去吧。因為畢竟保險公司要到8月份才正式開業,還不是很穩定,所以對于我們這些實習生來說,給你這樣的安排已經很好了。要這樣想才對,每個保險公司的開業只有一次,但能經歷這寶貴開業的人能有幾個,所以說我們還是幸運的。
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