泰安社保個人查詢網

時間：2022-09-30 16:38:29 社保政策資訊我要投稿

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泰安社保個人查詢網

　　社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。接下來由小編為大家整理出泰安社保個人查詢網，僅供參考，希望能夠幫助到大家！

泰安社保個人查詢網

　　網上查詢

　　泰安市

　　社保查詢：http://124.130.146.14:8082/hsp/logonDialog.jsp

　　查詢范圍：個人帳戶情況、職工的繳費明細、險種、繳費所屬期、退休職工的養老金發放情況等等;

　　溫馨提示：

　　1、輸入身份證號碼進行查詢。

　　2、請不要在網吧或公共場合使用；請保管好您的用戶名和密碼。

　　3、默認密碼為您的姓名拼音首字母，請您登陸后及時修改密碼。

　　電話查詢

　　查詢電話：12333

　　查詢時間：

　　1、人工咨詢服務時間：上午8：00-12：00;下午2：30-5：30(節假日除外)

　　2、自動查詢服務時間：全天24小時

　　查詢范圍：社會保險金繳費基數、比例查詢，社保卡余額、明細查詢等。

　　查詢費用：電話只收取市話費，不收取信息費和長途費。

　　窗口查詢

　　查詢流程：請攜帶本人有效證件及社保卡號至煙臺社保服務大廳窗口查詢。

　　查詢窗口：

　　1、新泰市人力資源和社會保障局；泰安市新泰市府前大街2號；0538-7251801

　　2、岱岳區人力資源和社會保障局；泰安市岱岳區政府東鄰；0538-8567365

　　3、東平縣人力資源和社會保障局；山東省東平縣城稻香街007號；0538-2851141

　　科普一下：什么是社保繳費基數?

　　根據相關規定，參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。

　　一般來說，工資越高、社保的繳費基數也就越高，反之亦然，但繳費基數是存在上限和下限的。

　　對于收入過高或過低的人群，還相應地設定了繳費基數的上下限：

　　職工上一年月平均工資低于下限的，以下限作為繳費基數;高于上限的，以上限作為繳費基數;月平均工資在上下限之間的，則按本人實際工資收入確定養老保險繳費基數。

　　影響個人和企業錢袋子

　　中央財經大學中國社會保障研究中心主任表示，社保繳費是與參保者退休后的待遇相關的，只有達到了一定的繳費水平，才能達到較好的待遇水平，如果繳費水平過低，則其養老金水平仍然較低。也就是說，繳費水平要隨著平均工資的提高而提高，未來的待遇水平也會跟著提高。

　　對于企業來說，雖然社保繳費基數的上調對社保負擔可能會產生一些影響，但同時隨著階段性降低企業社保繳費費率措施的落地，企業的負擔最終有望減輕。

　　每個人繳納的社保費都會增加嗎?

　　并不是每個人的社保費都會增加。根據《職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法》，職工本人一般以上一年度本人月平均工資為個人繳費工資基數。本人月平均工資低于當地職工平均工資60%的，按當地職工月平均工資的60%繳費;超過當地職工平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%繳費，超過部分不計入繳費工資基數，也不記入計發養老金的基數。

　　也就是說，一般情況下，職工的社保繳費基數是本人上年度月平均工資，如果本人上年度月平均工資沒有上漲，那么你的社保繳費就不會增加。

　　但是，對于少數工資收入偏高和偏低的參保職工，則要按照人社部門每年公布的繳費基數上限和下限作為自己的繳費基數。而隨著社保繳費基數上下限的提高，這部分人的社保費則會增加。

　　為什么有的人要按上下限繳費?

　　舉個例子，假設某地社會平均工資為6000元，小趙的工資為3000元，工資水平低于平均工資的60%(也就是3600元)，但小趙要按照3600元的基數繳納社保。小王的工資為20000元，工資水平超過平均工資的300%(也就是18000元)，那么小王要按照18000元的基數繳納社保。

　　這樣一來，在平均工資和繳費基數連年上漲、而個人工資沒有上調的情況下，這部分人的社保繳費會增加，到手工資則可能會減少。

　　那么，為什么工資偏低的職工要按高于本人工資的基數繳費，工資偏高的要按低于本人工資的基數繳費呢?

　　人社部相關負責人此前曾介紹，這主要是統籌考慮了參保者退休后的待遇。社會保險本身有調節收入差距、促進公平的功能，養老待遇不宜差別過大。

　　拓展：

　　今年泰安企業職工社保月最低繳費基數為2623元11日，從市社會勞動保險事業處獲悉，泰安市xx年度企業職工社會保險繳費基數公布，月最低繳費基數為2623元，最高為13115元。

　　據了解，根據泰安市人力資源和社會保障局《關于公布xx年度企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數的通知》(泰人社函〔xx〕86號)，xx年度全省在崗職工平均工資(城鎮非私營單位在崗職工平均工資口徑)為52460元，月平均4371.67元。根據規定，xx年度在職職工基本養老保險最低繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的60%，最高繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的300%，高于300%的部分不計入繳費基數。

　　“養老、醫療、失業、生育及工傷五險是一票征繳，所以在實際操作中，其他‘四險’的繳費基數也按養老繳費基數確定。”社保處工作人員介紹，因此全市xx年度企業職工社保月最低繳費基數確定為2623元，月最高繳費基數為13115元。

　　工作人員表示，由于社保基數公布前，月繳費基數是按照預估社保基數征繳的，7月份繳費時將對原申報繳費基數低于2623元或高于13104元的職工進行基數調整，并補繳1-6月份的基數差額。

　　此外，無雇工的個體工商戶，采取各種靈活方式就業的人員以及自由職業者的月繳費基數為4372元，下崗、失業等特別困難人員，經本人申請，可按2623元作為繳費基數。

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