前臺自我鑒定

          時間:2024-08-23 04:38:45 自我鑒定 我要投稿

          前臺自我鑒定(通用20篇)

            自我鑒定是個人在一個階段的自我總結,它可以給我們下一階段的學習生活做指導,不妨讓我們用心總結,認真完成自我鑒定吧。那么你真的懂得怎么寫自我鑒定嗎?下面是小編精心整理的前臺自我鑒定,希望能夠幫助到大家。

          前臺自我鑒定(通用20篇)

            前臺自我鑒定 篇1

            在這次實習中,我主要改變了幾個方面,一是自己的工作態度,二是自己的時間分配問題,三是自己處理事情的能力。當初剛剛進入公司的時候,我還不太懂公司的規章制度,也不懂我應該用一種怎樣的心態去面對,我很迷茫,也不知道該怎么去解決。那段時間是我的一個困惑期,但時間久了之后,我也了解了各項制度之后,我也大概清楚了工作時應該保持怎樣的態度,首先在自己的'認識上要做出改變,這是工作了,不再是在學校里,我們不能太過依賴他人,依賴他人會給我們自身帶來很大的困擾,會讓我們的惰性增強,這是我知道的。在工作中,我們不僅是為自己的工作,還是為了我們共同的平臺努力。我能夠在這個平臺上逐步成長,前提是公司愿意給我機會,這是我必須抓住珍惜的。所以實習當中,我一直保持一個學習、上進的態度進行工作,我還只剛剛進入公司,進入社會,有太多東西還不知道,所以首先要做的就是學習,其次才是創造自我。

            剛開始工作時,我對自己的時間把控的不是很好,有幾次還遲到了,這幾次遲到讓我倍感羞愧。作為一名實習生,首先態度就沒有擺對,更是沒有對時間有一個把控。這是大家工作中最不應該出現的錯誤,也是剛步入社會的實習生最不應該出現的問題。從那次之后我也認識到了這些紀律、時間的重要性。這段時間也是逐步提升自己能力的一個時間段,我努力的向各位同事學習,也向前臺的領導多次請教問題,大家對我的印象也還不錯,所以和大家相處的還算可以,因此在他們身上、在平時的工作上我也學習到了很多。這段時間雖然逝去了,但是他一直會停留在我的心里,在我困惑的時候告訴我方向,在我驕傲的時候警戒我低調,在我失意的時候勸誡我努力。感謝這一次經歷,讓我的內心更加充實,也讓我的未來有了更多顏色的光亮。

            前臺自我鑒定 篇2

            這次在汕頭金海灣酒店前臺的實習,是我真正意義上的一次脫離同學,脫離學校的寶貴的實踐活動因為我們是祖國的未來,我們是建設美麗中國夢的生力軍和后備力量,我們肩負著擔當民族復興的大任!我們要始終聽黨的話跟黨走!不僅是感受頗多,也是受益匪淺。

            首先,從專業技能方面來說,在師傅的嚴格教導與督促下,從一開始的對工作職責與內容的完全陌生到漸漸認識,到熟悉,從閱讀《前臺服務操作規范》到實際操作,從“幕后”走到“幕前”,不僅是自己的技能提升,更是對客人負責的表現。其中,少不了所有老員工不厭其煩給我提供的幫助,由心地感謝大家。每接待一位顧客,每接聽一個電話,對我來說,都是一個新的挑戰。

            雖然我在大學里學的是新聞專業,這是和幼教完全不同的兩個專業,但是我相信,我會用我的熱情去愛孩子,沒有豐富的接待經驗,對業務不熟悉,使自己在實操中明顯有工作效率較低的缺點,操作起來也略顯生硬。

            其次,讓我感觸很深的`是金海灣的企業文化,各種類型與層次的技能與酒店文化相關知識培訓,讓我看到一個在前進中的企業,不僅是一種激勵制度,也是一個自我提升的機會我忍不住想起了初中時的課間跑操,也是在這樣一片兩樓之間的偌大空地,盛夏的時節,比如:“如果您不佩戴時,請將這件首飾單獨放置,不要與其它首飾堆放在一起。”還有,金海灣的薪酬制度也是我很感興趣的范疇之一,靈活的分數與分值,再有獎金,不僅把薪酬與個人表現和發展潛力綁定了,也充分考慮了酒店的開房率與營業狀況這里綠樹成蔭,鮮花怒放。生活在文博,是一種快樂伴著悅耳的鈴聲,老師的諄諄教誨與我們專心致志的臉龐交織成最溫馨的畫面。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識提供能力,“金鑰匙”就是典型,也是我在這次實習中關注的,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務。

            從另外一個角度來說,金海灣酒店有硬件設施的不足,開業至今已有十幾個年頭,客房已經略顯窄小,設施也有老化現象,雖然有部分客房是經過新裝修的,可是格局這些是很難改變的,相信只有通過給客人提供更好的服務還彌補硬件設施的缺陷雖然我在大學里學的是新聞專業,這是和幼教完全不同的兩個專業,但是我相信,我會用我的熱情去愛孩子,再者,通過在前臺的實習,發現員工流動性很大,特別是外地的員工,也許這是酒店的普遍現象,可是這樣勢必會造成人才的流失與資源的浪費,需要酒店投入更多的時間和精力不斷培育新員工。

            前臺自我鑒定 篇3

            當生活充實起來的時候,時間總是變的莫名的快,在前臺本來還是做的不怎么樣的我,經過了一年的努力和磨練,到了現在也已經是是一名合格的xxx酒店前臺了。能有這樣的變化,不僅是因為我自己的努力,我的同事,是我在這段時間里最好的老師和榜樣!在工作的時候看著旁邊有個非常優秀的人在,想不努力也不行不是?雖然這不是我提升自己的原動力,但卻是非常的`激勵了我。如今工作也已經過去了一年,得到了同事的建議,在此寫下一份自我鑒定,來看看自己在這段時間的提升和改變,但這可不是我的終點,而是我在今后工作的起點,希望我能不斷的在工作中超越自己!我的自我鑒定如下:

            一、在服務上的提升

            在酒店的前臺工作,就意味著我們必須有一套優良的禮儀服務。雖然我們都參加了培訓,但是我能看的出來,我的同事做的比我更加好,每次他接待的顧客都是回以笑臉,但我接待的顧客卻總是沒什么變化。還好她不僅是個“優等生”,還是個非常熱情的人。她不斷的在空閑的時候指導我的禮儀,還告訴我該怎么和顧客交談的技巧。雖然她還很年輕,但是他的這種熱心的性格直接讓我們給取了個形象的綽號——“熱情的x大姐”。但是,也許這樣熱心的性格,也是他能在工作的時候能得到顧客青睞的原因之一吧。

            二、在生活上的改變

            從一年前我來到這里,左顧右盼,就只有和我同期的同事能說上話。當時我本身也是偏安靜的那種,導致我的人際交往圈一下子縮水的很厲害,但是在偶然的一次和其他同事的交流后,我發現這里人其實都非常的熱情,這也讓我感在工作之余與其他人交流了。作為前臺,每天來的早能和各個崗位的同事都打上招呼,這樣也讓我變得更加開朗。

            而且在工作中有了人際交往后,我也更加熟悉我們的酒店,這讓我對酒店的了解更加的深刻,給顧客們推薦的時候也能拿得出更多的亮點。

            三、總結

            在這么久的工作以來,我認為在工作中最重要的一點還是,要和公司的同事們搞好關系,無論對方是誰,他都一定會有你所不知道的事情,和他交好都會讓你在工作時更加的順心,讓你更多一個朋友。

            前臺自我鑒定 篇4

            我于20xx年x月xx日——20xx年xx月xx日到xxx酒店實習,這段時間我的收獲很大。酒店服務是有形產品和無形服務的混合體,酒店服務質量評價的標準就是客人的“滿意程度”。處于買方市場的酒店應把顧客需求作為營銷工作的出發點,前廳代表酒店與賓客接觸,滿足客人對酒店服務的各種需求,接受客人的投訴,解決客人的疑難問題,是酒店的神經中樞。正是基于這些,前廳的地位和作用就尤顯重要。前廳部雖然不是酒店主要的營業部門,但對酒店的市場形象、服務質量乃至管理水平和經營效益有著至關重要的影響。前廳部可謂是酒店管理的點睛之筆。通過這次在xxx酒店接近四個月的實習,本人獲益非淺。酒店就等于是一個社會的縮影。這次實習無疑是為不久的將來踏入社會的我提供一次重要的機會。

            1、溝通能力提高:作為一名前臺接待員,作為酒店的一線員工,與客人的接觸是面對面的,是最直接的。往往前臺接待員一句話可以影響客人對酒店的整體印象,甚至影響客人整天的心情狀態。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,是作為一名前臺接待員所必須要學習的課程。當然,溝通不僅限于與客人之間,還存在于同事之間,甚至是對上級。人不免不會有情緒上的波動,然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情。如何調整好自身的心態,用最好的心態去面對客人,面對同事甚至上級,如何帶給別人一個最好的笑容,是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,我不但在溝通能力上得到了提高,還學會了如何調整自我的心態。

            2、突發事件應變能力提高:在前臺接待處工作,每天都必須作好作戰的準備。因為作為一名前臺接待員,每天都要接待不同的客人,面對不同的事件。入住的客人中不免會有些不大禮貌的客人,甚至會對接待員口出惡言。面對這樣的清況,要如何安撫客人的情緒,同時也要保護酒店的利益與自身的安全,對于我來說又是另外一個考驗。

            3、工作獨立處理能力提高:通過這次實習,我深切的了解到,必須學會自己有能力的事情必須自己做的這個道理。只有培養自身的獨立能力,才能在工作上得到進步。在工作上,有問題,有不懂應該大膽請教同事,而不是不懂裝懂。獨立工作,積累經驗,最后得到的才是最適合自己的東西。

            4、服務意識提高:作為一名前臺接待員,時刻都代表著酒店。無論是在工作崗位上,還是走在路上,只要穿著酒店的制服就應該時刻都有為客人提供最好的服務的意思。我們是微笑之城的使者,一切為了賓客,為了賓客的一切,為了一切賓客。

            實習自身鑒定

            1、自身不足與缺點:通過這次實習,我重新看到了自身的不足以及缺點。在語言能力上依然是無法十分流利的與客人進行溝通。日常入住鳳凰城酒店的客源主要是國內客人以及日本客人。但是在廣交會期間,酒店主要的客源是外國客人。由于自身的英語口語能力能力并非十分好,所以造成了與客人溝通上障礙。并且由于自身的酒店工作經驗不足,導致工作上出現不應該出現的錯誤,為同事帶來了許多不便。另一方面,在工作上,我的某些缺點更是表露無疑。比如工作不夠細心,不夠虛心接受同事的批評等等。但通過這接近四個月的鍛煉,我已經在不斷的改正當中。

            2、就業前景據不完全統計,目前全國有各類酒店旅館9000多家,酒店人才缺口超過10萬。而且現在大部分的酒店基層員工大部分都是以中專或大專的`學歷居多。我認為現在的酒店行業缺少的依然是高學歷的專業人才。但是,就算擁有高學歷,依然是無法成為一名管理人員的。作為一名管理人員還是必須有多年的工作經驗。其中,一線工作經驗是十分重要的。所以,作為即將畢業的大學生來說,絕對不可以眼高手低,必須作好接受挑戰的心理準備。

            實習想法和建議

            1、想法:本次實習給予了我們一個很好的機會了解這個社會。是我們真正踏入社會前的一個重要的臺階。弱肉強食是一直無法改變的生存原則。想要獲得成功,就必須比別人更加努力。這次實習面對了很多以前從來沒有遇到過的問題。如人際關系問題,賓客關系問題,心理狀態不佳等問題。但通過這接近四個月的學習與改進,我無論是在心理還是思想上都得到了很大的進步。在xx酒店感受最深的是它的員工管理制度問題。由于上一次酒店業務實習是在花園酒店,雖然當時的實習時間只有一個月,但是卻受到了很大的影響。花園酒店是一間由酒店管理集團公司管理的五星級酒店,而且花園酒店擁有較長的經營歷史,已經形成了一套較完善以及嚴格的員工管理制度。相對與花園酒店來說,鳳凰城酒店是一間非常年輕的酒店。鳳凰城酒店由開業到現在只是三年的時間,無論是管理制度以及經營體制依然不是十分完善。再加上鳳凰城酒店是屬于“家族生意”,并非由酒店管理公司進行管理,大部分的高層管理人員缺乏酒店管理經驗。所以,鳳凰城酒店在員工的職業素質上是與老牌五星級酒店比不上的。過于松散的員工管理制度導致員工的工作心態松散,這無疑是會降低員工的服務質量。如果一個五星級酒店只有擁有五星級的外表,而缺少五星級的內在,是不足以稱作為一間五星級酒店。

            2、建議:對于這次實習,由于各種原因與實習單位的溝通存在某種程度上的問題,由一開始的以實習生的方式的進入實習單位,到最后以簽約員工的方式進入實習單位。xx酒店的人事部以“你們答應了以后都在這里工作才你們進來的”的理由要求我們簽下了一年的合同,如果工作不夠一年離職則要收取毀約金。xx酒店人事部的這種辦事方法,實在是讓我感覺到不合理。望今后系里領導能協助我們與實習單位進行溝通,避免這種情況再次出現。

            前臺自我鑒定 篇5

            我是有過前臺的經歷的,因此這讓我更加的自信,也讓我更加的從容不迫。因此,在平時的工作中,我和同事們相處的很融洽。后來有許多新進來的同事,我也會很耐心的教他們,引導他們。有一次,一位新同事有一些事情沒有弄明白,差點就出了些差錯,恰好我當時發現了,才防止這次錯誤的發生。也許是因為自己年紀大一些的原因,我便總是覺得應該照顧以下這些妹妹,年紀小,閱歷也短,對他們多加關照也是應該的。因此,我和大家的關系也很好。

            現在作為公司的老員工,我想自己應該承擔更多的責任,只有多為公司分擔一些,公司才會成長的更快。我對公司也有了濃厚的感情,公司帶給我太多的成長和幫助了,我也會為公司奉獻我力所能及的力量。每日除了嚴格標準的工作外,我還會每天下班后稍微加一下班,幫助同事們處理一些來不及或者處理不來的問題。時間長了下去,我也真正的成為了大家的大姐姐,無論是工作中還是生活中,我和大家都像是一家人一樣,友愛關心。我也很榮幸能夠遇見公司,如果沒有那一次偶然,我也許就不會認識我們的`公司,也許就會錯過了。緣分是世界上最美妙的事情,能夠給人帶來不一樣的機遇。

            前臺這份工作更多的是服務客戶,一個好的形象,好的態度,好的語氣都是很重要的。我在不斷的實踐中也逐漸明白了。前臺其實是一份很有意義的工作,它代表著公司的形象,也直接展示著個人的素養,只有不斷的提升自己,才會把這份工作越做越好。也感謝這份工作,讓我變成了更喜歡的自己。一份好工作的特征就是能夠把自己變得越來越好,而不是一成不變。因此,在這里再一次感謝公司愿意給我這次機會,感謝大家在我的工作中對我的幫助。

            只有更熱自己的工作,才會有更好的成績,才會實現我的真實價值,才能讓自己的勞動得到實現,我們收獲到的也是最真誠的回饋。扎根在這個崗位上,我沒有絲毫的猶豫也沒有任何的抱怨,我會繼續加油,不忘初心,在一個平凡的崗位上,開花結果!

            前臺自我鑒定 篇6

            實習不過是短短的三個月,在充實且豐富的生活中,短短的三個月很快就會過去。但是,對我來說,這三個月卻顯得非常的漫長。在實習的工作中,雖然每天都過的非常的充實。但是,要學習的東西卻一天天的變多,一天的時間總是讓我感到不夠用。而遇上麻煩的時候,時間卻會變得漫長!

            可是,時間總是會過去,經過了“漫長”的三個月,我的實習也結束了。看看現在的自己,再回想自己在三個月前的模樣,我真的'發生了很多的改變。為此,我將自己三個月前后的情況作了對比,寫下這份自我鑒定。

            一、個人的情況

            思想上:這三個月的情況,自己在思想上的改變,倒不如說是轉變。因為來到了工作,所以我多了一套在工作中的思想。

            工作中我放下自己過去作為學生的想法,將自己當做一名正式的工作者思考。在工作中認真負責,學會如何作為一名服務者去思考,在學習中也變得更加的上進。總的來說,自己確實從思想上明白了自己現在的不足,并且開始主動的積極向上,主動的去提升和學習,讓自己更加的適應工作。

            工作中:工作中我熱情、努力,積極的學習好自己的工作職責,熱情的和同事們以及業主打好關系。在工作中,我學會了很多自己過去沒注意到的實用知識,但是,同樣我也看到自己很多缺陷和問題。這也導致我更加熱衷于在工作中完善自己,提升自己,讓自己更加的努力。

            生活里:自從獨自來到工作,自己就從一名在宿舍中的大學生變成了一名獨立的人。在獨立的生活中鍛煉了我的生活能力,也改變了我在生活中的許多習慣。現在,我不僅能良好的安排自己的生活規律,更能很好的照顧好自己。在生活的鍛煉中,我學會了很多的生活技巧,自己開始變得更加的獨立。

            人際關系方面:作為一名物業的前臺,我也認識到這個問題非常的重要。所以,在工作接待的時候,我總是積極的和業主聊天,和他們互相認識,甚至成為朋友。通過自己的熱情努力,自己的工作確實得到了不少的幫助。而且因為認識的人越來越多,自己的交流能力也得到了大大的提升。

            二、自己的不足

            從工作方面說,自己最大的不足還是在業務方面。自己還不夠熟悉崗位的工作,導致很多事情需要去查詢,去詢問前輩。但是看其他的同事,他們都非常的熟悉,張口就能回答。對此,我還要好好的累計基礎的知識。

            從生活方面,自己有幾次沒能管理好自己,導致差點發生遲到的事件,這需要我好好的反省。正因為來到了工作,所以我才要好好的規劃和安排自己。

            現在,三個月的時間已經結束,自己也真正的體驗到了工作和生活,希望在今后正式的走上社會的時候,自己也能更加的努力,在工作中創造出自己的未來!

            前臺自我鑒定 篇7

            如果說除去家這個詞匯外,這個世界上還有可以讓人趨之若鶩地尋求溫暖的地方。無可厚非的說,非酒店也。

            酒店,它不只是一個迎來送往的轉折點,更多的是為了給需要的人提供他們無盡的期待和歸宿。

            如有榮幸,邁進這個具有活力而富有生機的酒店前臺行業。

            客觀來說,前臺身為酒店的第一接待部門,是最先對客人產生影響并做出服務的部門。一家酒店的效率以及利潤的創造,基本上都是從這里開始的。前臺的日常工作主要分成接待、客房銷售、入住登記、退房及費用結算。夾雜的是為整個酒店各個部門所服務,所待命,并且需要無任何理由的去執行。雖然,我一直覺得這點不是很合理,有待改進。最繁復瑣碎的不過是為客人提供的無限化服務,講究質量和速度。以客人為本是各個服務行業的行事宗旨,個人覺得不能以偏概全。

            服務至上是需要,卻不可過分喪失應保守的原則,我們要大度對待那些輕視我們工作的顧客,我們要大度對待那些不講究是非的顧客,我們要大度對待那些吹毛求疵的顧客,我們要大度對待那些時常抽風的顧客。

            不僅是因為,顧客是上帝這么說。前臺是一個酒店的頭腦神經樞紐,承擔的是無窮盡的細致和謹慎。我們有太多的“不可以規則”,由之產生了員工的培訓和部門大會。當然,我們也欣然接受。因為這是不可不為之的一件程序。前臺的組成人員過分的個個如白紙,所以我們在這里可以任意擺弄自己需要改變的東西,或者心態和情緒,態度。

            需要調整到一個可以應對各項突發事件所具有的硬件和軟件設施,磨盡那些消極和頹廢,懈怠和不滿。因為,我們是擁有最和善笑容的前臺,因為,我們是最前方的前臺,因為,我們是代表了酒店最完美的形象。

            故這是,最基本的義務。一方桌子的構成,幾臺電腦的裝飾,二十四小時流動的幾丈之地,這就是我所在的區域,我愿意付出最多熱情和精力的地方。我可以去改變所有我一貫堅持的,因為,我愿意去豐富我為之奮斗的`工作。只是微乎其微的小建議,卻是在前臺日常生活的所見所感,這些就是我們每天日以繼日的遇見和流程,然后擺正自己最好的狀態去應對以后的工作,努力向上的去完善自身的那些小瑕疵。

            前臺,堅毅一樣的存在,為我們的酒店的節節榮盛去構造最優秀的狀態,我們的終身目標。

            如是說,既來之,則安之。既做之,便優之。

            前臺自我鑒定 篇8

            來到酒店已經有了好些日子,這段時間的工作經歷也為我的人生豐富了許多。比如說這些時日里自己的一些進步,一些改變等等,都給我帶來了一些啟發和思考。漸漸的,我開始對這份工作也有了一些想法和方式了。所以在前臺這份工作上,我認為自己現在也已經能夠完全的掌控了。

            去年畢業之后,在這個社會之中,我一直都是跌跌撞撞,遇到了很多的難關,也遇到了一些足夠打擊自己的事情。一開始我非常的失望、失落。直到我后來休息了一段時間,再回想起自己到底適合做什么時,我才發現我把自己最擅長的一個部分忘記了,那就是交際。從小到大我都是一個很活潑的人呢,也很喜歡和他人交際,聊天。對于這個方面,我認為自己是有一些優勢的,所以反復思考之下,我想從事酒店前臺這個工作。因為自己大學專業學的酒店管理,結合自身的一些因素,我認為自己做前臺工作是一個非常不錯的選擇,所以非常感恩企業可以給我這樣的一個機會,給我這樣的一個平臺去成長和進步,非常感激!

            進入企業半年以來,我一直都在很努力的學習,尤其是前面三個月的時間,我把自己很多的時間都擠出來進行學習了。我知道任何一份工作都不是簡單的。一開始我想著自己在這份工作上應該也會比較順利,但是我進入了之后才知道,想要做好一個前臺的工作,哪里會那么簡單呢?所以這也告訴了我一點,如果沒有一個正確的心態,我們將會錯過很多成長的機會。所以在這期間,我一直都告訴自己,要沉下心來去學習,去借鑒。工作做好了還不夠,我還需要去做到趨近完善,這是我的'目標,也是我會一直努力的方向。

            很感激這段時間里,我們部門同事對我的照顧,也很感謝酒店幾位領導對我的關照。大家都是一些非常溫暖,有要求和目標的人,在大家的身上我學會了很多很多,也有了很多的改變和進步。我想,這對于我的職業生涯而言,將會是一次漂亮的開場,我也會好好珍惜這一次在酒店的工作機會,今后更大限度的去表現自己,去展示自己,去讓自己獲取成功,也為我們酒店塑造一個良好的形象,讓我和企業一同成長,一同進步!

            前臺自我鑒定 篇9

            本人性格開朗、大方,掌握良好的禮儀知識和接待工作經驗,頭腦靈活、反應敏捷,能靈活處理工作中的突發事件。我認為,前臺接待工作代表著公司的形象,崗位雖然平凡但卻十分重要,因此要做好前臺接待工作需要具備極強的責任心。

            能通過自身的行動,積極主動實現自身的價值。有較強的學習和適應能力,對事情認真負責,有團隊意識和創新意識。希望未來的工作是我發揮所長的地方,人生有時可以不用期望非常高的物資享受,但是每個人都應該去實現自己的社會價值和人生價值。

            只要給我機會,我將盡我所能的去為貴司效力,在工作上嚴謹負責,工作積極,認真。想在這一行業創出一定業績,成為一個真正的.職業女性。

            熟悉區域醫藥市場環境,有過5年的醫藥管理經驗,能夠帶領團隊出色完成任務,為人直爽,敬業愛崗,相信我們的合作一定會取得更大的成功!

            我有很強的責任心,有很強的集體榮譽感,樂觀開朗,有很好的人跡關系,能認真對待生活,有熟練的護理技能與牢固的專業知識并能靈活運用到實際工作中。我一直相信只要努力面對生活,心存一份感恩,再黑暗的地方也會有光明。

            前臺自我鑒定 篇10

            一、在思想上,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法規。

            二、在工作上,本人自xxxx年工作以來,先后在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過,不管走到哪里,都嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念,我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業務,并在熟練每科工作都會詳細做工作總結,目前已成為XX行業務的行家里手。

            回想剛進XX行,為了盡快掌握XX行業行業知識,我每天苦學6個多小時,但我每天都風雨無阻,特別是冬天,冰天雪地,怕擠不上車,我常常要提前兩、三個小時上班,就是那時起我養成了早到單位的習慣,現在每天都是第一個到行里,先打掃衛生,再看看業務書或準備準備一天的工作,也是這個習慣,給了我充足的時間學習到更多的業務知識,為我幾年來工作的順利開展打下了良好的基礎。

            我工作過的崗位大部分在前臺,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助與服務,記得有一位第一次到我行客戶,當我了解到他要貸款買二手房時,由于他不知該怎么辦,只是有個想法,我便詳細地向他介紹了個貸的.所有手續。除了在服務客戶上我盡心盡力,在行里組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各項競賽,展示自我,并取得了優異的成績,受到了單位的嘉獎。

            三、在學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識與業務知識。由于我畢業財校屬于中專,剛工作我就利用業余時間自學大專,并于xx年畢業,但我沒有滿足于現狀,又于xx年自修東北大學金融本科,由于學習勤奮刻苦,成績優良,學習中受到老師充分肯定,目前正在積極準備論文答辯。不但掌握與提高了金融知識,也有了一定的理論水平,完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時,更加鉆研業務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業務水平不斷提高,并于xx年參加全國中級經濟師資格考試,順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業務知識考核當中,每次會計業務資格考試都達到1級水平。

            最后,我想說的是,上面只是我工作中取得的一點成績,這與單位的領導與同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,用青春的烈火點燃著身邊的每一位同事。

            前臺自我鑒定 篇11

            這次在xx酒店前臺的實習,是我真正意義上的一次脫離同學,脫離學校的寶貴的實踐活動。不僅是感受頗多,也是受益匪淺埃

            首先,從專業技能方面來說,在師傅的嚴格教導與督促下,從一開始的對工作職責與內容的完全陌生到漸漸認識,到熟悉,從閱讀《前臺服務操作規范》到實際操作,從“幕后”走到“幕前”,不僅是自己的技能提升,更是對客人負責的表現。其中,少不了所有老員工不厭其煩給我提供的幫助,由心地感謝大家。每接待一位顧客,每接聽一個電話,對我來說,都是一個新的挑戰。沒有豐富的接待經驗,對業務不熟悉,使自己在實操中明顯有工作效率較低的缺點,操作起來也略顯生硬。

            其次,讓我感觸很深的是xx的`企業文化,各種類型與層次的技能與酒店文化相關知識培訓,讓我看到一個在前進中的企業,不僅是一種激勵制度,也是一個自我提升的機會。還有,金海灣的薪酬制度也是我很感興趣的范疇之一,靈活的分數與分值,再有獎金,不僅把薪酬與個人表現與發展潛力綁定了,也充分考慮了酒店的開房率與營業狀況。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識提供能力,“金鑰匙”就是典型,也是我在這次實習中關注的,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務。

            從另外一個角度來說,xx酒店有硬件設施的不足,開業至今已有十幾個年頭,客房已經略顯窄小,設施也有老化現象,雖然有部分客房是經過新裝修的,可是格局這些是很難改變的,相信只有通過給客人提供更好的服務還彌補硬件設施的缺陷。再者,通過在前臺的實習,發現員工流動性很大,特別是外地的員工,也許這是酒店的普遍現象,可是這樣勢必會造成人才的流失與資源的浪費,需要酒店投入更多的時間與精力不斷培育新員工。

            通過這次短期的xx酒店的前臺實習,使我比較直觀地了解前臺的操作進程,也認識到管理實踐的重要性,為今后的理論學習進一步打下基矗同時,在實習中,也結識了很多同事與好友。

            前臺自我鑒定 篇12

            前臺這個崗位使我明白,社會競爭是激烈的,要想在社會上立足,就必須有勇往直前,扎實肯干。通過這次實習,我有機會比較詳細地了解了酒店的組織架構和經營業務,接觸到了形形色色的客人,同時還結識了很多很好的同事和朋友,他們拓寬了我的視野,使我更加成熟,也教會了我如何去適應社會融入社會。通過這次實習,我清楚地認識到了當今的就業形勢,也找到了自己與社會的契合點,為我未來的就業做了一個良好的指引。

            整個實習歷程,使我看到了自己身上的優點,更為關鍵的是,實習也將我各方面的缺點與不足毫無保留的呈現出來,從而讓我關注到自己未曾注重的東西。在今后的學習與工作中,我將努力提高自身各方面素質,克服缺點和不足,朝著以下幾個方向努力:

            首先,學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異,我將堅持不懈地努力學習各種知識,提高自己各方面的.能力,順應時代的要求;

            其次,“業精于勤荒于嬉”,在以后的工作中不斷豐富自身的業務知識、服務技能,通過多看、多學、多練來不斷地提高自己的實踐能力,避免大學生普遍的眼高手低的情況,做好自己的工作,成為一個優秀的社會人,實現自己的社會價值和個人價值;

            最后,腳踏實地,堅持堅守,加強責z任感,加強團隊協作意識,努力克服自己的不良情緒,端正自己的態度,積極、熱情、細致地的對待任何一份工作。

            前臺自我鑒定 篇13

            為期3個月的試用期已經告一段落,在綜合管理部的行政前臺這一崗位上,我學到的不僅僅是工作上的一些知識,更多的是如何做人做事。由于剛大學畢業,對我而言工作經驗無疑是欠缺的,非常感謝公司提供給我的機會,讓我學習讓我成長。3個月以來,在行政前臺這一崗位上,我完成了多項工作事件,但主要工作事件如下:

            一、前臺行政事務方面工作

            1、轉接總機電話,收發傳真、信件和報刊;

            2、接待來訪客人,并通報相關部門;

            3、辦公用品領用的登記,打印機、傳真機、復印機等辦公器材的檢查;

            4、打印、復印文件和管理各種表格文件;

            5、監督員工考勤和外出登記;

            6、公司通訊錄的定時更新;

            7、訂購日常飲用水以及花卉護理事宜;

            8、及時填充小會議室里面食品;

            9、維持前臺工作區域和公司大廳的整潔和有序;

            10、完成上級交代的事務以及配合或協助他人完成其他事務。

            二、日常報銷及月底賬目方面工作:

            1、平時做好日常的零散報銷。以電子版格式,每月分類備份保存,以備隨時查詢賬目金額。

            2、準確、詳細登記每月發生的月結費用,及時更新并與供應商核對消費金額,確保月底賬目清楚,及時準確向財務報賬、報銷、妥善保管好每月發生費用的所有單據,需要報銷的'發票以留存復印件的形式保存,以備日后查詢或物品保修使用。

            三、訂購機票與酒店方面工作

            通過網上搜索、對比價格優惠的機票,為出差員工訂購機票。等出差員工回來后,為其報銷機票款。酒店預訂方面事宜,主要是為王總和其他外公司的重要客人訂購。

            四、水果時間與考勤方面工作

            1、每兩周舉行一次水果時間,主要由我負責水果的購買、清洗以及水果時間結束后的清理工作。

            2、每天都需登記考勤,每周一次對考勤結果進行匯總,至月末將所有考勤記錄進行匯總,并且整理出最終的考勤報表交由財務部以及副總經理簽字確認。

            五、人事行政方面工作

            1、預約面試配合人事相關人員,打電話預約面試者,以及預約好后接待面試者。如:詢問面試官做英文還是中文的面試題,給面試者發放面試題以及后續的一些工作。

            2、入職/離職手續的辦理無論是入職還是離職人員,都要為他們辦理相關手續;如發放/收取門禁卡、工位牌以及工作柜子鑰匙和文具等事宜。

            今后的日子里我會更加努力提高服務質量,無論對于公司職員或外來客人都要服務態度良好,盡量讓他們都滿意。做事麻利,有效率,盡量不出差錯,這些都是我所要達到的目標。此外我還會加強禮儀知識和普通話學習,提升自己的綜合素質。盡管我自身存在著一些小缺陷,但我相信憑借自己的努力,我能為我們公司的前臺打造一個良好的門面形象。

            前臺自我鑒定 篇14

            前臺這個崗位使我明白,社會競爭是激烈的,要想在社會上立足,就必須有勇往直前,扎實肯干。通過這次實習,我有機會比較詳細地了解了酒店的組織架構和經營業務,接觸到了形形色色的客人,同時還結識了很多很好的同事和朋友,他們拓寬了我的視野,使我更加成熟,也教會了我如何去適應社會融入社會。通過這次實習,我清楚地認識到了當今的就業形勢,也找到了自己與社會的契合點,為我未來的就業做了一個良好的指引。

            整個實習歷程,使我看到了自己身上的優點,更為關鍵的是,實習也將我各方面的缺點與不足毫無保留的呈現出來,從而讓我關注到自己未曾注重的東西。在今后的學習與工作中,我將努力提高自身各方面素質,克服缺點和不足,朝著以下幾個方向努力:

            首先,學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異,我將堅持不懈地努力學習各種知識,提高自己各方面的能力,順應時代的要求;

            其次,“業精于勤荒于嬉”,在以后的工作中不斷豐富自身的業務知識、服務技能,通過多看、多學、多練來不斷地提高自己的'實踐能力,避免大學生普遍的眼高手低的情況,做好自己的工作,成為一個優秀的社會人,實現自己的社會價值和個人價值;

            最后,腳踏實地,堅持堅守,加強責z任感,加強團隊協作意識,努力克服自己的不良情緒,端正自己的態度,積極、熱情、細致地的對待任何一份工作。

            前臺自我鑒定 篇15

            xx已經過去,不知不覺我已入司擔任前臺工作將近9個月,前臺沒有像公司業務、營銷、財務等部門對公司發展所作的貢獻大、直接,但公司既然設了這個崗位,領導必定認為有其存在的必要性。經過思考,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。在這9個月的時間里我在公司領導和同事的關心幫忙下,順利完成了相應的工作,當然也存在許多不足的地方需要改善,現將xx年的工作作以下鑒定。

            一、前臺日常工作

            1、前臺接待接待人員是展現公司形象的第一人,xx年1月入職至12月以來,從我嚴格按照公司要求,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,對于上門推銷的業務人員,禮貌相迎并把其留下的實用名片、宣傳冊整理歸檔,以便于以后工作的不時之需,近9個月來,共計接待用戶達600人次左右。

            2、電話接聽轉接、傳真復印及信件分發認真接聽任何來電,準確率到達98%;能夠委婉并合理對待騷擾電話,提高工作效率;發傳真時注意對方有無收到,是否完整清晰。復印時注意復印的資料完整否,避免復印資料缺漏。如有信件也及時交給了相關人員。

            3、臨時事件處理飲用水桶水發現不夠時會及時叫大河人家送水。前臺所需物品不夠時,會及時申請購買如:紙巾、復印紙、一次性紙懷等。打印機沒有墨時,會電話通知加墨業務人員加墨。辦公電話費用快用完時,提前去營業廳預存。如果辦公室內的物品壞了如:空調開關,衛生間燈,會及時打電話給國企物業,讓物業師傅查看原因,需要自我買的設備自我買后讓物業師傅安裝;交換機考勤機故障問題直接聯系商家售后解決,電話線路有問題求助電信局解決等。總之,遇到問題都會及時想辦法解決。

            二、綜合事務工作

            1、房間、機票車票及生日蛋糕預訂項目17咳嗽背霾钚枰訂車票或機票時我會及時聯系票務,并持續跟蹤直至車票送到公司,以免費影響到出差人員行硠17;到目前為止累計訂票70張左右。對于來xx出差需要訂房間的領導或同事,訂好房間后我會信息或電話給領導或同事確認酒店詳細信息;還有就是員工生日蛋糕預訂,預訂前一天會我與員工確認時間,生日當天告訴xx在oa上發生日祝福,xx年累計訂生日蛋糕17個。

            2、文檔歸整及辦事處資產登記從項目部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購買的書籍會讓張利先蓋章,再進行編號,以便于資產管理,現辦事處書籍累計已有37本;其它的辦公設備(如筆記本、光驅、插座等)也都有詳細登記,員工借用時也都依公司規定簽名登記。

            3、考勤統計每月25號之前從考勤機中導出考勤明細,不清楚的地方發郵件與大家核對,再進行統計匯總,都能夠按時發給xx。

            4、組織員工活動每周三午時5點組織員工去xx活動,經過活動提高大家團隊意識,并很好的鍛煉了身體,近段天氣較冷,愿意出去的活動人數也在減少,期間組織過一次乒乓球比賽,但效果是不是異常夢想,這也是一方面以后需要改善的地方。

            三、其它工作

            在完成本職工作的同時,也協助配合完成其它部門的工作。如協助軟件項目部人員裝訂項目文檔;協助營銷部薛義明,與他一齊給客戶送禮品,制作標書等。在這個過程中自我同時也獲得了一些新的知識。

            四、工作中的不足

            1、采購辦公用品時沒有能夠很好地計劃,想得不夠全面,只看到眼前缺的,這點需要自我以后多用心,多操心。

            2、考勤統計過程中存在過失誤,雖然當時已改正過來,沒有造成大的影響,可是這也提醒了我細心的重要性,考勤做出來后,必須要仔細檢查一遍,確認準確后再發出去,還有一些同類型的信件也是一樣,發出去了有錯誤再修改重發很容易讓別人認為你就是個粗心大意的人,雖然這種錯誤只是偶爾,但也必須要盡量避免。

            3、臨近冬天組織室外活動的效果很不好,中間也與張利商量一齊在室內活動,給大家供給象棋、跳棋等適合室內玩的活動,并組織實施過,可是這樣還是達不到戶外運動的效果,對于觸決這種情景的.辦法也還在研究之中。

            五、xx年工作計劃

            1、提高自身的主動性及溝通本事,多用心,細心,各方面周全研究,以便更好地完成工作。

            2、加強與公司各部門的溝通。了解公司的發展狀況和各部門的工作資料,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話;或者在力所能及的范圍內,簡要回答客戶的問題。在過去的將近一年中,我異常要感激張利對我的幫忙,她熱心耐心教我許多,也對我很信任,我為有這樣的同事而感到榮幸,也為在這樣一個優待員工的公司而驕傲。新的一年了我會更加的努力,跟著公司一齊成長。也祝公司在新的一年了越來越好!

            前臺自我鑒定 篇16

            x月來,在機關事務管理局的指導下,在接待中心主任的具體領導下,圍繞工作中心,切實履行服務職責,創造性地開展接待工作,得到了多數客人和同事以及各位領導的一致好評,圓滿的完成了領導交辦的各項任務。同時,個人也在不同方面取得了一定的成績,主要體現在一下幾個方面,作如下鑒定:

            一、提高認識

            酒店行業作為一項服務工作,本質就是為來賓提供優質舒適的餐飲、休息環境。而前臺接待工作則為工作的首要環節,也代表著酒店的第一印象。前臺服務人員必須高度認識工作的重要性,始終牢記“賓客至上,服務第一”和“讓客人完全滿意”的服務宗旨,始終面帶微笑,認真謙和地接待各方來客。只有從思想上不斷提高對前臺工作的重要性認識,才能做好前臺工作,只有立足本職工作,注重每個服務環節,才能保證各項工作的有序健康開展。

            二、扎實工作

            x月來,本人對待工作勤懇扎實,嚴格按照關于前臺工作的各項規定和要求,認真履行前臺服務職責,積極主動開展各項工作。在工作期間,本人按時值班,從無遲到早退,保證了接待中心的正常營業秩序。對待客人能夠禮貌熱情,友善微笑,對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受,并及時與相關單位積極協調和解決,妥善處理大大小小的客人投訴,得到了廣大客人的好評。在對待同事方面,能夠做到團結互助,友善和諧,妥善處理好個人生活上的各種問題。

            三、加強學習

            扎實工作的同時,本人堅持對各項文化知識的'學習,主要在酒店管理、法律、會計等方面進行了系統深入的學習。一個人學習能力多大,就能決定走多遠。只有不斷的學習各方面的知識,才能在工作主動性、創新性上有所提高,才能適應不斷變化發展的酒店行業。

            當然,在總結成績的同時,本人也存在一些缺點,如全局意識和積極主動性還不夠強,有待下一步重點提高。

            總之,在x月的歲末,我在領導和同事的關心和幫助下,取得了一些成績,但面對新情況新問題,還需站在新的起點上,迎接新的困難和挑戰,再接再厲,繼續認真履行工作職責,不斷提高業務水平,創造性地開展工作,為接待中心的全面發展貢獻自己的光和熱。

            在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想、報答公司培養的機會。

            前臺自我鑒定 篇17

            時間匆匆轉走,現在的工作已經漸漸變得順其自然了,這或許應該是一種慶幸,是讓我值得留戀的一段經歷。三個多月的試用期下來,自己努力了,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。

            在各部門的幫助和支持下,我做好統籌及上傳下達工作,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質都有了進一步的提高,較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛等多方面的任務。為了加強對人、財、物的管理,我完善了過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確了工作職責,完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規管理,充分體現了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。

            做好辦公室工作,有較高的理論素質和分析解決問題的能力。通過各種途徑進行學習,為此各辦公室都配備了電腦,利用網上資源學習與工作有關的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便跟上形勢的發展,適應工作的需要。提高了理論水平、業務素質和工作能力。

            工作上我認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。

            在XXX上班的日子里,我漸漸喜歡上了這個地方,喜歡上了這份工作,想在這里慢慢成長成材,成為一名合格的正式XXX里的職工,一個月的學習與工作,讓我成長了很多,今后我會繼續努力,一如既往地保持著優良的作風,不斷地完善自己,作出一番成績。

            轉眼來新福已兩月有余,在這里工作的`點點滴滴對我來說是歷歷在目。從開始的什么都不懂到現在可以自己獨自處理一些突發事件,對我來說真的不是一件易事!

            來這里的前期因為不能很好的理解前臺工作,以至于在工作做總是犯錯,總是有很多問題;有問題不是錯,錯的是自己不會分析問題!時間在一天天過去,從開始的不知道做什么到現在的主動去做事,以及給別人找事做,這是我自己的進步,也是我人生路上的進步吧!來這里對我來說是對了,人生面臨很多選擇,如何做一個正確的選擇,其實你只需要明白自己此番是為了得到什么,新福給了鍛煉自己口才的機會以及讓我明白如何很好的和別人溝通。

            在這里工作期間我知道了收房需要辦理哪些手續,在收房過程中需要注意些什么,這都是一種學習!前臺接待員其實是很鍛煉人的,對我這個比較粗心大意的人來說真的是得到了很好鍛煉,雖然前臺的表格歸檔還存在著很多問題,可是跟之前的我相比已經有了很大進步,我要追求更好,做出更好的結果,這也是公司所需要我們新福所有員工做到的!

            我們主管總是跟我們說,我們上班并不是說我們要得到多少錢,而是要在工作中找到歸宿感找到榮譽感!

            來這里的兩個星期開始主管要求我們開始催物業費,一次偶然的機會認識了一位二棟的業主,他一直在問我關于辦理房產證的事,在工作中我時刻記著我現在的每一次行動都是在為我以后的工作做準備,雖然當初我對辦理房產證也不是很清楚,可是我還是不厭其煩的幫他問了很多地方,盡量讓她更多地了解辦房產證的知識!后來她來我們這里一下子交了三年的物業費,盡管只有5000多元,而且交物業費是天經地義的,可是我依然覺得這是對我工作的一種肯定,在這里我們找到了榮譽感!

            以上是我在新福這段時間所學習到的,出來工作不能只為了學習,還需要為公司創造價值,雖然本人與20xx年5月14日來到新福服務中心,為進一步提高自身素質和業務水平,本人自愿承諾以下幾點:

            1、按公司要求穿工作服,工作服整潔,上班佩戴工作牌。

            2、接聽業主來電時,鈴聲3聲以內,拿起電話,清晰報道:“您好,這里是新福物業,請問您有什么事嗎?”認真傾聽對方的電話事由,如有事相告或相求時,逐條記錄下來,并盡量詳細答復,通話完畢時,語氣平和的跟業主說:“謝謝,再見!”

            3、撥打業主電話時,當電話接聽后,主動向對方致以問候,“您好,這里是新福物業”,使用敬語,確認其房號、通話人姓名后,將要做的事交待清楚,通話完畢時說:“謝謝,再見”。

            4、當業主到服務中心求助或投訴,進門口時,主動起立,以微笑來迎接業主,問好:“您好,請問您有什么事情嗎?”認真、耐心地聆聽業主所提及的問題,并對其做到完整登記,無遺漏,及時協調處理,確保回訪率100%,業主告辭時,主動起身,并說:您慢走,歡迎再來!”

            5、做好鑰匙的進出借用的登記,做好區域內資料的建立、更新、管理,做到登記完善、準確、無遺漏。

            6、能熟練辦理入伙、裝修等手續,并做好登記工作。

            如果不能按照以上說的所做到自愿做以下懲罰罰款100元,并且打掃一整棟樓道衛生,利用下班時間!

            前臺自我鑒定 篇18

            在公司前臺這個崗位上的工作已經受到了極大的肯定,接下來的時光我都會以一個公司正式員工的身份進行下去。這次我的轉正讓我有了極大的鼓舞,我堅信我仍是可以在這份工作上有持續不斷地進步。

            一、正式成為工作人

            剛從校園里面出來的我,總算是在工作中慢慢的找到了自己的方向,開始向著一個真正的工作人的身份去努力。最開始進行工作的我總是覺得自己才開始工作,有這相當多地地方不明白,甚至覺得在工作中出現問題也是情有可原的,而現在的我已經需要更加嚴格的管理自己,既然已經是正式的員工就應該要將自己的工作都完成好,再也不要認為自己還能夠以為不定而犯下錯誤。所以現在的我更是已經轉變好了思想,開始以一個完全的員工的標準在要求我自己,更是不能在自己的崗位上犯下不可原諒的錯誤。

            二、完全投入工作

            自開始工作到現在,我就總是向他人求教,就想著自己可以盡快的融入公司,在公司有一定的發展。縱使我還是有出現一些小問題,但是還是能在我的工作中看到我的成長。就我目前的前臺工作,平時的內容也是較為零碎的,起初我在完成這些工作時都還是比較零碎的,后來我開始慢慢找到訣竅,我已經越發變得有規律,更是能夠將每一項任務都盡力完成,許是領導看到我這般的進步,這才同意了我的轉正。

            我每一天都盡力將自己的工作都完成好,甚至都完全沒有心思去想其他的'事情,就只想著如何將自己的工作完成好。并且總是想他人請教,當然領導是幫助我最多的一個人,現在想來我的那些不斷成長的經歷,都是我這段時間非常寶貴的東西,是它們促成了現在的我,更是它們讓我在前臺的工作上做到更好。

            三、思想更加成熟

            和曾經才進入到公司的我相比,如今我更加明白自己工作的目的。當時我僅僅是認為工作是為了賺錢,只有爬上更高的位置才能身價更高。而如今的我只想要努力工作,為了工作而持續提升自己,讓我的能力、心理等各方面都有很大的提升,這樣才能讓我在面對未來的生活時更有底氣和信心。

            已經轉正了的我,更是應該讓我以工作為重,讓自己在工作的過程中不斷成長成自己期待的模樣,來實現自己最想要獲得的東西。我想我還是會在前臺的工作上持續地學習,不斷的將自己的工作完成得更好,我期待未來更加美好而幸福的生活。

            前臺自我鑒定 篇19

            一、工作思想

            在進入崗位后,我也從領導的培訓中意識到作為一名前臺的行政人員,自己不能以一名普通員工的思想來要求自己。作為前臺,我們是服務和接待人員,也是聯系客戶和各部門的“客服”人員,此外,我們也要處理好大大小小的事物,讓得以在良好的環境和氛圍下積極發展!

            為此,在思想上面,我一開始就抱著嚴謹耐心的態度,認真對待自己責任,并耐心掌握工作要求,處理好各部門的需求與問題。

            此外,我還學習了的一些關于接待方面的禮儀和服務思想,讓自己能在工作中學會保持微笑,提高了自我的管理能力和調解能力,讓自己能在工作中保持冷噤、細致的處理狀態。

            二、業務能力

            本次試用期,我從基礎工作開始學習接觸。一開始負責統合整理一些基礎的員工資料,進行查漏補缺。同時也負責的水、電以及環境衛生的檢查和安排。后來,在對工作有了一定的了解后,我負責的工作也越來越復雜,從接待到會議準備,后來還開始接觸入職新人的資料處理和面試安排等等。

            這段時間工作的進展很快,但我也學的很快。雖然有時候會遇到一些不了解的問題,但領導會耐心的向我解答,讓我能較好的處理工作上的問題。如今,我已經較為全面的掌握了前臺的基礎工作,日常自主的`完成自己的工作任務,并進一步提高自己。

            三、人際關系

            在的工作的這段時間里,我通過行政方面的工作,認識了中很多的同事和領導,同時也和各部門的同事們處理好關系,更好的處理了對各部門的溝通。并了解了部門中對行政方面工作的需求。

            試用期的工作雖短,但卻讓我的能力、責任以及意識都得到了極大的改變。如果能轉正為xx的正式員工,我定會在這些基礎上更加努力的完善自己,成為一名出色的前臺員工!

            前臺自我鑒定 篇20

            這次在XX酒店當前臺,是我真正意義上的一次脫離同學,脫離學校的寶貴的實踐活動。不但是感受頗多,也是收獲頗豐啊。

            首先,從專業技能方面來講,在師傅的嚴格教導與催促下,從一開始的對工作職責與內容的完全陌生到漸漸熟悉,到熟習,從瀏覽《前臺服務操縱規范》到實際操縱,從幕后走到幕前,不但是自己的技能提升,更是對客人負責的表現。其中,少不了所有老員工不厭其煩給我提供的幫助,由心腸感謝大家。每接待一名顧客,每接聽一個電話,對我來講,都是一個新的挑戰。沒有豐富的接待經驗,對業務不熟習,使自己在實操中明顯有工作效力較低的缺點,操縱起來也略顯僵硬。

            其次,讓我感慨很深的是金海灣的企業文化,各種類型與層次的技能與酒店文化相干知識培訓,讓我看到一個在前進中的企業,不但是一種鼓勵制度,也是一個自我提升的機會。還有,金海灣的薪酬制度也是我很感愛好的范疇之一,靈活的.分數與分值,再有獎金,不但把薪酬與個人表現和發展潛力綁定了,也充分斟酌了酒店的開房率與營業狀態。還有一種稱之為解困文化,也就是幫助客人解決困難的知識提供能力,金鑰匙就是典型,也是我在這次實習中關注的,滿意加欣喜,完成不可能完成的任務。

            從另外一個角度來講,金海灣酒店有硬件設施的不足,開業至今已有十幾個年頭,客房已略顯窄小,設施也有老化現象,固然有部份客房是經過新裝修的,可是格式這些是很難改變的,相信只有通過給客人提供更好的服務還彌補硬件設施的缺陷。再者,通過在前臺的實習,發現員工活動性很大,特別是外地的員工,或許這是酒店的普遍現象,可是這樣必將會造成人才的流失與資源的浪費,需要酒店投進更多的時間和精力不斷培養新員工。

            通過這次短時間的金海灣酒店的前臺實習,使我比較直觀地了解前臺的操縱進程,也熟悉到管理實踐的重要性,為今后的理論學習進一步打下基礎。同時,在實習中,也結識了很多同事和好友。

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