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面試秘籍——小細節是勝算的“附加值”
某雜志社招聘一名校對員，雙美的面試秘籍小細節是勝算的“附加值”。
這個下午，總編面試了十幾個應聘者，都覺得不太理想。一看時間不早了，總編禮節性地給了雙美10分鐘。末了，總編起身象征性地將雙美送到門口。不想雙美突然停住腳步，“總編閣下，謝謝您的接待！不過我還想多說一句，我剛才發現您的辦公室的電線老化了，如果再換一個自動跳閘的保險裝置，你工作起來也許會更安全些！”
第二天下午，雙美接到該總編的電話：“你被錄用了！”
該總編錄用雙美的理由是，“讓這么個細心的人做校對工作，應該是可靠的！”
雙美的故事告訴我們，在應聘時，有時順便關注事情之外的細節，往往有神來之筆。
小動作，也可撿來“飯碗”
鐘小姐在賓館開電梯。有位中年男子乘電梯時，經常會抱著一大堆書報，有時在電梯里難免掉了幾份書報，鐘小姐每次見狀總不厭其煩地為中年男子撿起書報。有趣的是，她從沒問及中年男子從事何種職業。彼此每次頂多是“謝謝你”和“不客氣”的情形。
一次，中年男子說完“謝謝你”時，鐘就說：”你不必每次客氣，舉手之勞而已。 ”中年男子依然表明自己的觀點：“你的工作只要開好電梯就行了，卻每次不聲不響地為我做你工作之外的事情，我當然要說‘謝謝才合乎情理。 ”日復一日，鐘一如既往為中年男子撿起掉落在電梯里的書報，依舊沒問中年男子的身份。
一天，那位中年男子突然對鐘小姐說：“我還不知道你的名字呢。 ”鐘小姐笑道：“叫我小鐘就可以了。 ”中年男子又說：“你怎么一直不問我是做什么的？”鐘小姐若有所思地說：“反正你在這座賓館上面辦公嘛。”
這天早上，中年男子發現鐘小姐不在電梯里了。大廳的清潔工告訴中年男子：“賓館效益下滑，上層研究后決定將電梯小姐辭退。 ”中年男子通過賓館人事部找到了鐘的住址：“鐘小姐，我們商務公司要招聘兩名接待員，就是接接電話或者給客人倒倒開水的工作，你的為人告訴我你能勝任這份差使。 ”這時，鐘小姐才知道中年男子是一家商務公司的副總。
古往今來，人緣是一種力量，更是一種最中用的資源！平時多做“好事”吧！既幫助了別人，自己又得到了“實惠”，我們又何樂而不為呢！
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