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銀行工作年終總結(精選11篇)
時光過得飛快,不知不覺中,又到了一年的末尾了,經過過去一年的努力,我們已然有了很大的進步,不能光會埋頭苦干哦,寫一份年終總結,為來年工作做準備吧!但是拿起筆的時候卻發現不知道寫什么,以下是小編為大家整理的銀行工作年終總結,歡迎閱讀與收藏。
銀行工作年終總結 1
一年來,在分管行領導和陳主任的正確領導下,在全科同志們的積極配合下,我能認真按照行里的各項規章制度要求,對照年初工作目標和計劃,扎扎實實的干好本職工作,以“德、能、勤、績、廉”的標準嚴格要求自己,約束自己,并順利完成了全年工作任務。現將工作和學習情況做一簡要總結:
一、加強政治、業務學習,堅持用科學理論武裝頭腦。
我是一名行員,但更是一名黨員,同時還擔任著科室黨支部的組織委員和黨風廉政建設聯絡員。
在日常工作生活中,我能恪盡職守,學以立德,學以增智,主動組織好科里的每周二政治理論和業務學習,并做好全員學習記錄簿的筆記及檢查與考評工作。同時,還按照行里要求,給紀檢監察辦公室報送好電子版和紙質版政治學習與黨風廉政建設工作開展情況的有關材料。
使事后監督中心這個講政治的小集體政治理論和業務學習蔚然成風,也久而久之養成了一個良好的習慣。今年七月份,我支部還被評為全轄“學習型黨支部”。政治理論學習的經常化、制度化,促進了我們“依法履職,制度至上,文明服務,促進和諧”責任的有效落實。
二、深刻把握制度至上的著力點。
當前,各級行不斷加強事后監督中心工作,使我們也更進一步明確了新形勢下加強和改進工作作風,強化完善職責的著力點。我認為,加強制度落實是干好會計財務監督工作的有利保證,離開制度監督就無異于紙上談兵,閉門造車。因此,我能堅持原則,不徇私情,一切按照制度去開展工作。有時候,難免有暫時得罪人的地方,可是我清醒的認為,只要是為了工作,出于公心,以后他們都會明白和理解原則與制度的無情與有情。在工作中,只有一把尺子量到底,才能保證各項工作有序進行與科學開展。在事后監督中心工作幾年來,我深深地體會到:基層央行履職核心價值觀。
)的其中一點就是強化制度建設和落實。去年12月份“宣化”案件的發生,已給我們一線業務人員敲了一個警鐘。我們既然愛護同志,就應當首先執行制度,一切都要用制度來說話和辦事。
三、努力發揮嚴以律己的表率作用。
銀行業的特殊性決定了其健全內控制約機制的重要性。因此,我根據參加工作二十多年來的經驗和目前的業務發展需要,認為,加強制度建設非常適時,也非常重要和必要。只有建立和完善各項規章制度,才能做到章可循,有規可依。年內,我結合實際,協助科長和同志們對科里主要業務環節、重要崗位及要害崗位進行了督察和普查,進一步強化人的思想教育和業務能力培訓提升,加強監督流程管理,堵塞一切漏洞和死角。對業務科室的業務,加大執行規章制度的監督檢查力度,追蹤檢查的深度和廣度。充分發揮了基層央行事后監督檢查體系的有效作用。
四、積極為構建和諧文明科室做貢獻。
作為一名副職,就應當拉偏套,使正勁。時時處處要為團隊建設操心謀事。精誠團結同事,共創和諧科室。今年,我雖然取得了一些成績,但是成績都歸功于行領導的正確領導,歸功于主任和同志們的辛勤工作,我只是盡心盡責的做了一些力所能及的.事情,離組織上和同時們的要求還有很大的差距。
總結過去,吸取經驗,是為了接下來能夠更好的開展新工作,接受新挑戰。
在新的一年里,我首先要加強學習,因為學習能力是一個行員德能勤績廉素質高低的集中體現,也是一個團隊組織核心競爭力強弱的集中體現。
其次,要發揮人的積極性,堅持以人為本,用新的央行文化理念去補充制度上的不足和缺憾,達到一種愿景、文化和團隊成長的完美融合,使我們的事后監督中心更富有執行力、戰斗力和創新力。謝謝行長和同志們對我一年來工作上的關心與支持!
銀行工作年終總結 2
經過一年堅持不懈的努力,20xx年的工作結束了,這對我們銀行的每一位職員都是令人難忘的一年,金融危機的影響使我們銀行的工作有了小小的困難,不過在困難中我們學會了戰勝困難,最終迎來一年工作的大豐收!今年工作的業績:
1、全年結算和出納業務運作良好,核算水平上了解個臺階。通過抓服務,抓培訓,抓控制,抓考核,抓安全,圓滿、優質、高效地完成了全年結算工作。至第四季度,差錯率更是為零。取得了“業務量不斷增長,核算質量不斷提高”的雙贏局面,獲得了“龍崗支行會計核算優勝單位”的稱號。全年辦理結算業務283696筆,累計收付現金03xx1萬元,有力地推動全行業務的發展。在提高核算質量的同時,也注意做好“三防一保”的工作,實現全年無事故。
2、各項存款穩步、協調、快速增長。至xx年底,我行人民幣自營存款32614萬元,比年初增加11738萬元,增幅為56%,完成計劃的115%。存款增幅在管理部各網點中居第五位。外幣存款余額折美元518萬元,比年初增加250萬元,增幅為93%,完成計劃的500%。
3、資產質量繼續保持高效,連續兩年實現“雙無”。我行至xx年底各項貸款余額已達28320萬元,比年初增幅達12047%。在資產規模大幅增長的情況下,仍然保持了資產質量的高效,至年末無一筆逾期,無一筆欠息,已經連續兩年實現“雙無”。在管理部按行級貸款規模、成立年份的總排名中,居38個爭取“雙無”網點中的第三位。而且我行的貸鈧卸嗍秈現、按揭以及抵?貸款,實現了貸款的安全性、盈利性和流動性的有機結合?
4、國際業務發展勢頭良好。在xx年外部形勢因為“東南亞金融風暴”影響而異常嚴峻的情況下,我行克服重重困難,開拓了一批規模大,效益好的客戶,超額完成了上級行下達的任務。全年完成國際業務量2500萬美元,完成任務的120%。
5、儲蓄業務繼續保持良好的發展勢頭,服務水平不斷提高。我行xx年加大了儲蓄工作的力度,實行“以服務促發展”的戰略,通過不斷提高服務水平來促進業務的發展。至xx年底,儲蓄存款達12486萬元,比年初增加3552萬元,成為龍崗支行首家儲蓄存款超億元的網點,外幣折美元216萬元,比年初增加56萬元,均超額完成了計劃,而且為龍崗支持存款結構的平衡作出了重要貢獻。
6、增收節支初見成效。管理部xx年提出了“增收節支,努力實現利潤最大化”的要求,我行在這方面做了大量認真而細致的工作。在提高信貸資產收益性的同時,嚴把費用關。使我行在各項業務發展比去年增長近一半的情況下,費用支出比xx年下降了23萬元,費用率下降了個百分點。而且資產收益率按xx年可比口徑,比較上升個百分點,可以說xx年“增收節支”工作卓有成效。
20xx年,可謂金融界的嚴冬,但布吉支行何以能在這寒冬中全面飄香呢?總結起來主要有以下幾點:
1、對形勢分析準確,業務措施得當,工作部署到位。布吉支行地處關外,本地企業多是小型“三來一補”企業,且一直是國有商業銀行的勢力地盤,業務開拓環境異常艱苦,如果不清楚內、外部形勢,不認清“行”情,就會沒有明確的市場導向和正確的市場定位,這就會導致全行工作一盤散沙,打亂仗。因此,我行領導高度重視調查研究,認清工作環境,打有準備的仗。xx年做的第一項工作就是搞好“四個研究”,即:
研究分析所轄區內的經濟發展情況,政策、產業和發展規劃;
研究分析同業的發展情況,明確競爭對手,認清形勢;
研究分析存、貸款客戶構成情況,抓重點,分層次進行管理。
2、靠上級行的正確領導。年初總分行確定的“防范風險,規范經營,改革創新,穩中求進”的指導思想和工作方針,事實證明是一個既攬全局又具有切實指導意義的工作方針,同時上級行領導經常到我行了解情況,排憂解難和給予工作指導,這些都極大地鼓舞了我行員工的積極性和士氣,有力地推動了我行業務的發展。
3、指導思想正確。自從年初分行確定了“防范風險,規范經營,改革創新,穩中求進”的指導思想和工作方針后,我行就結合本行實際情況,確定了“一個中心,兩個立足點,兩個計劃”的指導思想。一個中心是把“組織資金,運用資金,平衡資金”作為全行全年工作的'中心,實行“存款立行”的原則。兩個立足點是既立足于市場開拓,又立足于內部管理。通過一手抓開拓,一手抓管理,在促進業務發展的同時,也注重內部管理水平的提高。兩個計劃就是財務收支計劃和信貸計劃。銀行經營的最終目的是實現利潤的最大化,把握了財務收支計劃就等于把握了經營方向,而信貸計劃是實現財務收支計劃的有力工具。所以切實做好并執行好財務收支計劃和信貸計劃是實現銀行經營目標的可靠保障。布吉支行在xx年始終貫徹了“一個中心,兩個立足點,兩個計劃”的指導思想,事實證明了這具指導思想是正確的。至xx年底布吉支行自營存款折人民幣為36903萬元,比年初增加13808萬元,增幅達59%,增幅在管理部各網點中位居第五位,國際業務完成2500萬美元,完成計劃的120%,實現了業務的快速、協調發展。同時內部管理水平也上了一個臺階,資產質量實現“雙無”,會計核算質量不斷提高,第四季度差錯率更是達到了零。增收節支也卓有成效,在業務量比去年增長一半的情況下,費用節約了23萬元,費用率下降了個百分點。資產收益按去年可比口徑統計增長個百分點。這些都無不說明布吉支行“一個中心,兩個立足點,兩個計劃”的指導思想是切實可行的。
20xx年是布吉支行各項業務快速、健康、協調發展的一年。我行在上級行的正確領導和支持下,按照年初總分行所確定的“防范風險、規范經營、改革創新、穩中求進”的指導思想和工作方針,結合我行的實際情況,堅持開拓與管理并重的原則,在全行員工的共同努力下,克服了種種困難,在經營環境異常艱苦的條件下,圓滿、優質地完成了今年的各項工作。
在接下來的20xx年中,我們還是會堅持20xx年的工作作風,金融危機的陰云即將散去,戰勝豬流感的信心讓我們能夠始終堅持經濟發展才是最重要的。只有銀行的工作做好,調整好了我們國家的經濟穩步發展,那樣我們的國家將很快的成為真正的世界大國,那樣我們的國家明天才會更加的富強、美麗!
銀行工作年終總結 3
xx年,在銀行的正確領導下,我加強學習,端正工作態度,切實按照銀行的工作要求,在自身工作崗位上認真努力工作,真誠服務客戶,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。現將xx年工作情況具體總結如下:
一、完成工作任務,取得良好成績
xx年,我作為一線前臺柜員,把工作任務定為兩方面,一是做好前臺柜員工作,二是積極銷售銀行理財產品。在前臺柜員工作中,我做到認真、細致,合規合法,基本實現零違規零差錯;在銷售銀行理財產品中,我積極宣傳,努力推薦,共銷售銀行理財產品萬元,其中:基金萬元,保險萬元,銀行卡萬元。
二、積極拓展業務,認真做好新老客戶工作
我在工作中始終樹立客戶第一思想,在做好一線前臺柜員工作的同時,不忘積極銷售銀行理財產品,做到以客戶為中心拓展銀行理財產品空間。為爭取新老客戶購買銀行理財產品,我急客戶之所急,想客戶之所想,用細節打動新客戶,用真情維護老客戶,取得了較好的工作成效。在服務老客戶的過程中,我用心細致,引入關系營銷,讓老客戶對我們銀行的服務和產品保持足夠的信心和好感,鞏固老客戶的忠誠度,鼓勵老客戶持續購買,使老客戶始終和銀行保持信息協調的一致性,實現銀行與客戶的雙贏。我還利用老客戶的關系介紹新客戶,以老客戶為鏈條來帶動新客戶,以此擴大銀行理財產品銷售量,使自己既完成銀行的理財產品銷售任務,又促進銀行經濟效益的提高。
三、樹立服務意識,真誠服務客戶
在日常一線前臺柜員工作中,我以實事求是、求真務實的精神,以誠信履約,誠實待客為客戶提供貼近的服務,提高對客戶的'吸引力;把真情融入對客戶的一言一行之中,堅持以人為本,以客為尊,一切為客戶著想,切實在服務過程中多一點微笑、多一份理解、多一些熱情;做到服務從微笑開始,始終給客戶明亮的笑容,真誠把客戶視為朋友,用心服務,為客戶排憂解難;始終堅持以客戶為中心,堅持把客戶利益作為第一考慮,真心真意展示我行優質服務形象,做到真誠服務關愛無限,為不同客戶提供增值服務與貼心關懷,提高客戶的忠誠度。
xx年,我切實按照銀行的要求,認真做好一線前臺柜員工作,積極銷售銀行理財產品,完成了任務,取得較好成績,服務態度與組織紀律性明顯提高。我要在取得成績的基礎上,繼續加強學習,提高工作業務技能和服務水平,更加刻苦勤奮,更加認真努力,做好自己的本職工作,創造優良工作業績,為銀行的又好又好發展,做出自己應有的努力與貢獻。
銀行工作年終總結 4
時光飛逝,20xx年就要結束了。作為一名銀行工作職員,我的日常工作就是負責會計檢查輔導和業務的培訓。在20xx年里,我認為我在工作上還是積極主動、兢兢業業的,現將自己20xx年的工作總結如下。
一、堅持自我學習和組織學習
不論是在工作中還是工作之余,我都堅持學習。學習會計相關的專業知識,也對學習過的知識定期進行復習,深化自己的記憶力,不斷提升自己的會計知識基礎,完善自己存在的不足之處。我堅持學習一方面是想讓自己有所突破、有所進步,另一方面也想做好帶頭作用。因此,我除了自身堅持學習之后,還組織職員進行學習。通過對相關專業知識進行學習,彌補職員自身存在的知識缺陷;通過相關資深人士進行講課,促進職員對所學知識的進一步理解;通過鼓勵職員之間進行相互交流、學習、指正不足,共同進步,提升銀行職員的整體能力和素質。在學習期間,職員們也很配合工作,20xx年里,職員們通過學習都有所進步、有所領悟、思想覺悟有所提升,都展現出了全新的面貌、營造了嶄新的工作氛圍。
二、嚴格落實會計檢查輔導工作
會計是一項既復雜又系統的工作,要求工作人員必須要打起十二分精神和具備百分百的謹慎工作態度,要求在工作過程中嚴格做好檢查和輔導工作。因此,在工作中我十分注重會計的檢查輔導工作,始終堅持對職員的工作進行嚴格的檢查,一旦發現問題就立即要求相關人員進行糾正,避免處理問題不及時而導致更嚴重的后果,并及時洞察職員可能出現的問題和錯誤,并進行提醒和指引,將問題扼殺在萌芽狀態。
每一位職員的`工作能力都是有所差異的,擅長的方面也有所不同,對于職員們的輔導工作我也絲毫沒有松懈。在工作中多關注職員的工作情況,了解他們各自的長處和不足,制定合理的輔導方案,及時開展輔導工作,指引職員進入正確的工作軌道。并督促職員不斷實踐、不斷探索,力爭讓職員們存在的不足之處都能得到改善,讓輔導工作能有明顯的成效,進而促進各網點的會計管理工作全面提升。
三、切實認真執行技能培訓工作
1.新職工的技能培訓。對于新職工的技能培訓工作我是嚴格執行,杜絕一切靠關系、走后門、收受賄賂等現象出現,切實按照銀行對新人的培訓標準和要求開展培訓工作。首先,要求每一位新職工都必須要參加技能培訓,并嚴格遵守新職工培訓的紀律,按時按點參加培訓;然后,要求每一位新職工都必須掌握技能培訓的內容,將自己所學習的理論知識與實際工作結合起來,并不斷融合、不斷實踐、不斷改進,對于有不明白的地方也要積極提出,及時解決;最后,對參加培訓的新職工進行培訓結業考核,考核通過的職工才能正式成為銀行的實習員工;考核不合格的職工責令其參加銀行下一次的新職工技能培訓。總之,任何有關新職工培訓的工作我都做到了嚴格、公平、公開地執行,確保培訓出來的員工都是具有能力完成銀行工作任務的。
2.業務尖子篩選及培訓。為了促進銀行會計業務盡快步入新的臺階,促進銀行的發展更上一層樓,對銀行業務工作尖子職員的篩選和培訓工作我也將其列入日常的重要工作議程。一方面,在平時的工作中多觀察,對職員的業務進行突擊檢查,考察職員的實際工作情況和臨場應對能力;另一方面,通過對職員的績效考核成績分析職員的工作能力。同時,我還重視職員之間的相處關系,因為一名真正優秀的職員不僅僅要具備較強的工作能力和業務技能,還要具備良好的為人處事能力。最后我在對各方面都比較優秀以及具有成為業務尖子職員潛力的銀行職員都篩選出來,并對他們開展培訓工作,為銀行培訓出更多優秀的員工。新職工培訓時需要遵守的要求他們也一樣要遵守,甚至還包括更多、更高的要求,以及更多高難度、高要求的專業知識和專業技能的培訓。另外,我還積極鼓勵和組織職員們參加各種比賽,在比賽中找差距、找問題、找不足,并通過比賽給自己制定目標,有目標才有奮斗的動力。
3.會計基礎工作培訓。因為我本身就負責會計檢查監督和業務技能培訓工作,因此對于會計基礎工作的培訓也是必須要執行的工作之一。在工作中,也十分注重會計的基礎工作培訓,只有具備堅實的會計基礎知識和基礎工作能力,才能談從事會計業務,才有希望真正步入會計這個行業。對于所有在會計相關崗位工作的職員,我的要求都是一樣的,必須具備最基本的扎實的知識和技能。在工作中我積極組織職員們參與到會計基礎工作培訓中來,一方面可以對職員們的專業基礎知識和技能進行鞏固;另一方面也是教會所有職員一種面對困難的解決方式。不管遇到什么工作困難,都要學會從最基礎的層次去分析,運用最基礎的知識打開解決困難的大門,就像人民常說的“萬變不離其宗”,再難的問題都離不開最基礎的知識作為解決的前提。
以上就是我對自己20xx年工作的一個簡單總結,雖然自己在各方面的工作成績都不錯,很多不足的地方也得到了提升,但在以后的工作中,還需要繼續努力。因此,在20xx年的工作中,我會更加努力、更加盡責,不僅要提升自己,也要鞭策所有的工作職員,共同為銀行的業務作出貢獻。
銀行工作年終總結 5
xx年是工行歷史上極為重要的一年;在這歷史的一年里,我行完成了從國有獨資到股份制的根本轉型,并于下半年在內地和香港二地同時成功上市,從而邁出了決定性的關鍵一步!回首xx年,作為它平凡的一分子,我在本職崗位上做了自已應做的工作,完成了自已應盡的工作義務,現將一年來主要的工情況匯總如下:
一、認真學習黨和國家的金融工作方針政策,把牢自已思想關;
金融行業一向是高風險行業;說它高風險,一方面是要隨時應對外部各種犯罪浪潮的沖擊,另一方面還要求我們認真學習黨和國家的金融工作方針政策,學習銀行內控和管理的各種規章制度;無數深刻的經驗教訓告訴我們:什么時候我們緊持了制度,各種損失就會嘎然而止!什么時候忽視了制度,國家和人民財產就會遭受意外的損害!正是得益于規章制度的認真學習,一年來,我能正確行使領導交給我手中的權利,在錢財物上做到公私分明,較好地完成了領導交給我的各項工作任務;
二、工作認真嚴謹,該自已做的從不推諉,高質量的完成本職工作;
多年黨的教育告訴我:我們的工作既要對數字負責,更要對人負責!從參加工作至今,我是這樣要求自己的,也是努力這樣做的。;我認為:作為一個入黨多年的老黨員,在個人利益和社會良知之間,作怎樣的選擇應當是不言而喻的;我們可以不富貴,我們可以不騰達,但我們要時時處處對得起自己的良心!正是這種平和的心態,使我能正視個人的榮辱和得失,能不矯不燥的搞好自己的工作!
三、努力加強自身學習,提高各方面素質,為應對新的'工作環境作好準備;
銀行業作為高技術普遍應用的行業,需要我們不斷地充實和學習更新各方面的知識;從世界金融業發展的現狀和趨勢,到我行和兄弟行各種業務種類的特點和異同,再到接人待物的心理學技巧,都需要我們用心地不斷進行知識的積累,更新和探索;作為特殊的金融服務行業,什么時候你的服務比別人更到位,更及時,更周到,什么時候你就具備了戰勝對手的不二法寶,什么時候就會在日益激烈的競爭中脫穎而出!
xx年就這么過去了,年正大步向我們走來!對照黨和國家對我們的要求,我們的工作還遠遠不夠;正因于此,我決心在新的一年里發揚優點,克服不足,嚴以律已,刻苦工作,努力為改善我國的金融環境而努力!
銀行工作年終總結 6
迎來玉兔喜悅之時,回首xx年工總行制定的“xx服務價值年”和“創建客戶最滿意銀行”工作中,本著緊緊圍繞這個主題思想去做好自己本分事情。工作重點目標是本著點中間業務收入和經營目標為xx年工作風向標,做好銀行與客戶之間橋梁作用。不斷學習充實自己的工作能力,用專業知識贏得客戶遵從,用細致周到服務留住客戶,為點整體業績提升多盡一份力量。
xx年學習業務知識方面取得的成績:在擁有保險、基金從業資格證書、總行信貸a類資格證書、總行個人客戶經理資格證書、以及afp資格證書,目前還執著與cfp理財師考試中。本人繼續努力學習不斷豐富自己的專業知識,鍛煉寫理財專業xx。今年工行站原創舞臺有我關于理財、保險、基金、案例等十多篇專業xx,在九月現代商業銀行雜志中以工總行理財支持團隊身份發表保險專業xx。在金融理財師持證人期刊中也發表十余篇理財xx。每周二或四晚上利用qq群做好工總行理財團隊基金宣傳學習活動,通過與各家基金公司學習機會,懂得了很多理財知識,對做好基金營銷起到促進作用,有幾只重點基金營銷在分行排名前三名,有的基金超額完成400%。為本點和支行做出理財師應有的貢獻。
xx年工作中營銷理念的改變:日常工作中不是坐等領導下達命令而是主動積極配合點領導做好各項營銷工作,及時把握好上級領導下達的工作營銷方向和任務指標。利用下班晚上和公休時間,勤于學習與工作有關的業務知識,運用到實際工作中,給點領導提供好的參謀建議,與點領導配合默契,按照上級風向標做好本點營銷理財工作。
個人在營銷中的理念:我不是推銷賣給客戶銀行產品直銷人員;而是我幫助客戶買好銀行理財產品做好后續跟蹤服務的'銀行理財師。簡單說:我不是賣產品,而是幫助客戶買產品。只是這一買一賣一字之差意思就截然不同,工作心態的不同;工作效果必然不同。由被動變為主動,主動尋找目標客戶之后幫助客戶找到適合的理財產品,我的理財工作即為橋梁,讓銀行與客戶雙方皆大歡喜的工作。
xx年做好本點優質客戶數量的提升:在管理點300名客戶中有理財金卡客戶數量并不多,就把這項工作改變,做為上任理財經理首要解決問題。工作中通過耐心解答宣傳引導我行星級客戶標準,對開欲辦理財金卡客戶,的確起到很好的吸引力作用。經過辛勤努力xx年點開立理財金卡總數量410張,自己營銷的業績占70%以上。個人業績從接手時,全行點排名由194名提升到60名以內。三季度評為先進點受到嘉獎。
xx年工作業績匯報如下:一年中常規理財產品營銷金額1.1億多元、靈通快線8500多萬,工銀貨幣基金1600多萬元。今年分行指定重點營銷基金任務指標全年完成股票型基金700多萬元。xx年一月至十一月為點贏得重點營銷積分4163.06份取得分行排名56名支行排名第一。今年支行組織陽光保險公司營銷訓練營活動中取得排名第一成績。
通過一年努力結果,由擁有幾十戶理財金客戶,現在點擁有理財金客戶數量達到410多戶,截止年底客戶星級達到七星貢獻有7戶,六星71戶,明年工作中爭取發展100到150位六星級以上客戶群,為點綜合客戶素質提高勤奮工作。 銀行經理年度工作總結祝你新年快樂!
銀行工作年終總結 7
我的xx年是在xx銀行分理處度過的,xx分理處是一個業務量大,業務種類繁多的分理處,我的職責是接待單位客戶,解答他們的有關業務問題,編制和錄入會計憑證,登記賬簿,整理和保管會計業務資料。
首先,學習也使我熟識到:工作崗位沒有凹凸之分,必需要好好工作,不工作就不能體現自己的人生價值。同時為了提高自身的科學理論水平,我通過成人高考參預了本科函授訓練,平常也自學電腦學問,利用網絡了解國際形勢和國內外大事,開闊了視野,豐富了學問,電腦使我的生活過得充實起來。
在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓舞,在大家的`共同努力下,客戶們都認為xx分理處的服務比其他銀行的好,都情愿來那里開立賬戶和辦理業務,去年開立的會計賬戶有200多個,會計業務筆數去年更是從年初的日均xx筆上升到xx筆,人均筆數列居全行榜首,每一天的勞碌可想而知,銀行屬于服務行業,工作使我每一天要應對眾多的客戶,為此,我時常提示自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我照舊堅持做好“三聲服務”、“站立服務”和“微笑服務”,急躁細致的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包涵和理解他,最終也得到了客戶的理解和敬重。 回顧檢查自身存在的問題,我認為:
一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃進展,新狀況新問題層出不窮,新學問新科學不斷問世。應對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業學問、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。 二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素養不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。 針對以上問題,今后的努力方向是:
一是加強理論學習,進一步提高自身素養。對前臺金融業的生疏,不能代替對提高個人素養更高層次的追求,務必透過對市場經濟理論、國家法律、法規以及金融業務學問、相關政策的學習,增加分析問題、解決問題的潛力。 二是增加大局觀念,轉變工作作風,努力克服自己的消極心情,提高工作質量和效率,用心協作領導同事們把工作做得更好。
銀行工作年終總結 8
20xx年是工行歷史上極為重要的一年;在這歷史的一年里,我行完成了從國有獨資到股份制的根本轉型,并于下半年在內地和香港二地同時成功上市,從而邁出了決定性的關鍵一步!回首20xx年,作為它平凡的一分子,我在本職崗位上做了自己應做的工作,完成了自己應盡的工作義務,現將一年來主要的工情況匯總如下:
一、認真學習黨和國家的金融工作方針政策,把牢自己思想關
金融行業一向是高風險行業;說它高風險,一方面是要隨時應對外部各種犯罪浪潮的沖擊,另一方面還要求我們認真學習黨和國家的金融工作方針政策,學習銀行內控和管理的各種規章制度;無數深刻的經驗教訓告訴我們:什么時候我們緊持了制度,各種損失就會嘎然而止!什么時候忽視了制度,國家和人民財產就會遭受意外的損害!正是得益于規章制度的認真學習,一年來,我能正確行使領導交給我手中的'權利,在錢財物上做到公私分明,較好地完成了領導交給我的各項工作任務;
二、工作認真嚴謹,該自己做的從不推諉,高質量的完成本職工作
多年黨的教育告訴我:我們的工作既要對數字負責,更要對人負責!從參加工作至今,我是這樣要求自己的,也是努力這樣做的;我認為:作為一個入黨多年的人員,在個人利益和社會良知之間,作怎樣的選擇應當是不言而喻的;我們可以不富貴,我們可以不騰達,但我們要時時處處對得起自己的良心!正是這種平和的心態,使我能正視個人的榮辱和得失,能不矯不燥的搞好自己的工作!
三。努力加強自身學習,提高各方面素質,為應對新的工作環境作好準備;
銀行業作為高技術普遍應用的行業,需要我們不斷地充實和學習更新各方面的知識;從世界金融業發展的現狀和趨勢,到我行和兄弟行各種業務種類的特點和異同,再到接人待物的心理學技巧,都需要我們用心地不斷進行知識的積累,更新和探索;作為特殊的金融服務行業,什么時候你的服務比別人更到位,更及時,更周到,什么時候你就具備了戰勝對手的不二法寶,什么時候就會在日益激烈的競爭中脫穎而出!
20xx年就這么過去了,20xx年正大步向我們走來!對照黨和國家對我們的要求,我們的工作還遠遠不夠;正因于此,我決心在新的一年里發揚優點,克服不足,嚴以律已,刻苦工作,努力為改善我國的金融環境而努力!
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根據中支內審工作部署,20xx年6月份和12月份分別在全行范圍內開展對內部控制管理風險的分析評價活動。依照內控評價方案,分"內部控制環境"、"風險識別與評估"、"控制活動"、"信息交流與反響"、"監督評審"五個方面內容對支行內控制度進行評審,將定期風險分析評價工作滲透到全行每一個職能股室、每一個工作環節和每一個崗位。我們將評價的監督對象確定為一線營業人員和各級管理人員;以重點股室、關鍵崗位、薄弱環節的審計為主;有針對性地檢查監督各職能部門建立的各項制度,注意內控制度和管理上的漏洞和缺陷。拓展了評價范圍,提升了評價層次。通過審計評價,共發現重要崗位尚存在十多項風險隱患和薄弱環節,一一列出,分析存在問題的原因,提出合理的防范措施和建議,并書面報告市中支和支行領導,催促各項內部控制制度在全行得到嚴格落實。現將工作總結如下:
(一)積極開展內部審計調查工作
我們根據本行的重點工作、簿弱環節及風險點確定審計調查工程二項。分別是《對瑞安支行集中采購管理情況的調查》、《對瑞安支行外匯法規、內控制度和業務操作規程執行情況的調查》。
今年8月份對支行集中采購管理情況進行了調查,發現一些管理上的欠缺和不標準的操作,提出了整改意見和建議。
今年11月份對支行外匯法規、內控制度和業務操作規程執行情況進行了調查,通過現場詢問、調閱局部檔案資料和觀察臨柜操作情況,根本了解和掌握了瑞安支局外匯管理工作情況;從調查情況來看,瑞安支局能夠較好地執行外匯法規,及時貫徹落實外匯政策,建立了比擬健全的內控管理制度,業務授權分責明確。并能根據上級局的`內控要求,結合自身特點,對各項內控制度予以細化補充,及時修訂完善了各項外匯業務操作流程、外管股各崗位工作職責、外管股人員考核方法,建立了《內控督導檢查方法》。但也發現了不少一問題,根據問題的不同性質提出整改建議,根本得到整改落實。促進了外匯管理部門更好地貫徹和執行外匯法規政策,嚴格內部管理制度,標準業務操作。
今年我們通過審計調查,共發現了違規現象20余項,提出整改建議20條,大局部已得到整改落實,分別撰寫的調查報告已呈報給支行行長和中支內審科。
(二)積極開展審計發現問題"回頭看"活動
在行長親自督導下,我支行由內審牽頭,認真組織開展了對20xx年度以來審計查出問題整改情況的檢查,做足做細"亡羊補牢"工作,強化了整改落實,穩固了審計監督成效。
1、領導重視,強化整改意識。布置安排對20xx年度以來審計發現問題和整改情況進行檢查事宜。要求有關部門進一步落實責任,制定切實可行的措施;強化整改意識,主動查找風險隱患,堅決杜絕同類問題的再次發生。
2、精心組織,確保整改實效。安排專人對所有審計工程進行逐一梳理,認真排查問題整改情況;并要求各部門將自查情況、未整改原因及下一步具體整改措施報內審部門。內審在各部門自查的根底上,組織人員進行了再檢查。
3、強化責任,落實整改措施。制定了瑞安支行內審整改責任追究制度,對檢查發現的問題經過直接責任人、部門負責人認定后,根據問題的原因、性質和情節等采取相應的責任追究措施,并給予經濟處分。
4、嚴格催促,實現整改目標。針對個別未整改到位的問題,催促,制定下一步具體整改措施。通過開展審計發現問題整改情況的"回頭看"活動,真正實現了"整改促完善、整改促提高、整改促進步"的目標。
(三)積極參加市中支內審工程檢查
根據中支內審科的統一安排,今年主要參加了對泰順縣支行的行政執法檢查、對樂清支行行長履職審計、對溫州中心支局外匯依法行政審計,對參與的每一個工程檢查都能認真盡職地對待,保質保量完成任務。
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一、不斷加強學習,進步本身素質。時代的發展已使銀行業由一個最安穩的行業變成一個變化最為迅速,最富挑戰性的行業,學習對銀行業職員來講,比以往任甚么時候侯更為重要,更為迫切。現在我們金融行業的競爭日益劇烈,金融產品不斷創新,業務品種日益豐富,非凡是隨著網上銀行,電話銀行,手機銀行等電子化產品的推出,我們只有自己首先學習掌控這些產品的基本特點,會使用它,才能向其他客戶營銷,而這些實在不是只簡單地學些操縱規程就會的,還要懂些相干的微機操縱知識等。這些都需要我們不斷地加強學習,自覺地克服那種以為掌控一定的會計操縱技能就是合格職員的片面善習。只有學習,開闊視野,才能跟得上業務發展的需要。
而我們青年員工思惟活躍,接受新生事物快,理解能力強,更應加強學習,不但要加強自己的專業理論學習和相干業務技術的學習,進步自己的業務技能,還要有針對性地加強法律和金融規章制度的學習,使我行的`業務在最大限度控制風險的條件下得到快速發展。獨木不成林,在與同事合作中,我們不但做好自己份內事,還要幫助其他同事一同干好工作,特別在業務交換上,主動向同事們先容自己工作中的好方法,悉心幫助業務不太熟練的同道進步操縱技能,幫助他們共同進步業務水平,進步我們整體的服務質量。我們青年員工不但要自己學習,還要帶動其他同學一起學,構成良好的學習氛圍,不斷進步本身素質,成為遵守制度精通業務的骨干,成為領導信任同道佩服的技術型人才。
二、立足本職崗位,具有無私奉獻精神。敬業愛崗是我們每個人應具有的最基本的職業道德操守,但做為青年人,有時好高務遠,總抱怨自己所從事的工作有多么瑣碎,與自己的遠大理想簡直是天壤之別,實在天下大事無不是由小事堆積而成,不積小流,無以成江海也說明了這個道理,只要理清這個熟習,我們就應當在工作中從一點一滴做起,不怕苦,不怕累,率先垂范,勇挑重任,愛崗敬業,不計較個人名利,個人得失,無私奉獻。工作中碰到困難,不要氣餒推委,要虛心向老同道請教,積極尋求解決題目的辦法,題目解決后要及時總結經驗,改進工作方法,避免重蹈復轍。做為青年人,我們有更旺盛的精力投進到工作,對新業務也有更強的接收能力,我們要發揮自己的上風,掌控新業務新技能后要向其他同學講授,使大家都盡快掌控以增進業務的更快發展。
三、建立‘行興我榮,行衰我恥‘的思想,開辟積極,不斷創新當前,建行,中行已前后成功上市,工行也在積極做上市前的預備工作,在這類背景下,關于中國農業銀行改革的話題遭到廣泛關注,固然人們的關注通情達理,但一些不正確的報導,也給農業銀行的改革增加了一些沒必要要的壓力,影響了農行的品牌形象。固然農行歷史包袱重,不良資產占比高,機構網點多,改革要比其它三家國有貿易銀行復雜困難,做為農行的青年員工,我們要堅定農行改革的信心,牢固建立’行整理文章由編輯:興我榮行衰我恥’的思想,用自己的良好的言行服務塑造農行良好的的形象,打造農行一流的品牌。為了農行健康強大的發展,我們青年員工要開辟積極,不斷創新。做為前臺部分的一位普通員工,我們不但要為客戶服好務,還要深進了解客戶的需求,還需要甚么樣的產品,然后將此信息反鐀給后臺科技部分,便于其研究開發新產品彧整合現有產品,進步產品功能的豐富性,便利性從而進步全行的綜合競爭力,做為年輕的一位治理者,我們要組織調和現有的勞動資源,實現勞動最優化,效力最大化,為領導獻計獻策,時刻以農行的發展為已任,開辟積極,不斷創新。
近幾年,我們菏澤農行分配來的大學生少之又少,而分配到縣行的更是寥若晨星,在這類情況下,我們現有的青年員工更是要在自己的本職崗位上發揮好主力作用,帶動全行員工建立一種積極向上的良好氛圍,建立農行一流的品牌形象,為xx農行的健康強大發展做出貢獻!
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20xx年度在學院黨委的正確領導下、在廣大兄弟部門的支持下、在科室全體工作人員的共同努力下,保衛科完成了年度工作計劃。本人履行科長工作職責,完成工作目標,現將具體工作總結如下:
一、思想學習方面
隨著我院日新月異的發展,安全保衛工作尤為重要,學院各級領導對保衛工作也提出了更高的要求,因此,作為安全保衛人員,我不僅僅堅持認真學習“三個代表”重要思想,提高政治素養,牢固樹立大局觀念,而且還要注重學習專業知識,加強與兄弟院校保衛部門的溝通交流,切合本院自身狀況,不斷提高個人業務水平,努力做到思想清醒、政治堅定、業務過硬。
二、具體工作方面
1、迎新生工作針對每年新生提前報到的現象,11年9月2日開始,保衛科全體人員提前做好相關工作的準備,在迎新期間保衛科全體人員上崗,各司其職。保安人員負責大門口秩序,進入車輛的身份確認及指引、疏導入院車輛,保衛干部與巡邏隊負責安檢,杜絕安全隱患的發生。我們始終本著增強服務意識,提高服務質量的原則,保證迎新工作安全有序,做到讓新生與新生家長滿意、放心。
2、軍訓工作在新生的軍訓過程中,嚴格要求,加強學生思想意識,進行軍事理論和軍事素養的教育。使同學們團結一致,克服困難,順利完成軍訓任務。加強隊列、內務、衛生訓練的同時,對新生進行安全防火,逃生、防盜等安全的教育。圓滿地完成了11級新生的軍訓工作。
3、消防安全工作根據本年度消防會議精神,杜絕火災隱患,嚴查自救措施及消防設施的漏洞,我帶領全科室人員,進行全院消防設施檢查,處理了廢舊消防設施和標志的更換,尤其針對消防水栓及兩處老化消防水井的消防設施進行了維修及更換,及時處理了不良隱患;并督促學院各科室及全體人員嚴密自檢,熟悉周邊環境,從自我做起。為了加強師生的消防安全意識,增強個人消防安全技能,在11月份進行一次消防預演,通過講座了解理論,通過實踐掌握技能。
4、學院內治安工作我認為治安工作要從細微處抓起,加強保衛人員院內巡查,并且在學生中選撥出銀行巡邏隊隊員,隨時巡查,及時發現、上報、解決、處理多起不良萌芽狀態的事件和不安全因素。例如:打架、物品丟失,滅火器材損壞等。為了更好的執行院內的保衛安全工作,及時給保衛科人員、各辦公樓、宿舍樓的值班人員配備值班用品。例如:保衛警服、警具、照明器材等,在保衛值班人員工作認真的基礎上加強安全設施配備,不斷對學院內重點部位細致檢查,杜絕后患發生。
5、學院門衛管理工作由于銀行所處的位置周邊環境較為復雜,因此,學院的門衛工作任務重,職責大。通過制定《門衛工作細則》和定期召開會議,加強門衛工作的管理。對外來人員進校嚴格執行“出入登記”制度;為了確保學院學生的食品安全,對盒飯外賣進入銀行的現象進行嚴格的把關;并督促學生宿舍樓的值班人員,嚴查出入學生宿舍人員,對來訪人員,問明狀況及時登記出入,加強了住宿生的管理,確保住宿生的安全。
6、征兵工作用心響應國家號召,及時宣傳和進行大學生報名入伍的優待政策宣傳,指導學生如何報名及辦理入伍等事宜。利用報廊、板報對學生進行國防知識教育和大學生參軍動員教育。在10月份組織完成我院學生的報名參軍和11月份的'政審等各項工作。
7、戶籍工作細致審核接收新生戶口遷入及畢業生戶口遷出的戶籍管理工作。整理備案,服務到位,并對相關政策解釋清晰,做到無任何操作疏漏。做好教師群眾戶口和學生戶口的管理工作,由于畢業生分配的多元性,使戶口遷出工作變得零散、繁雜,為確保學生應用及時,包括假期在內,加班加點及時的完成學生的戶口遷移工作,為學生服好務。
8、大型活動安全保障工作在學院開展大型活動期間,參與人數眾多,為了維護師生安全及正常秩序,要求每位保衛人員都要到場,隨時檢查消防安全,消除安全隱患,以確保學院大型活動能夠順利開展。
三、存在的不足和今后的努力方向
回顧一年來的工作,在取得成績的同時,也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表此刻:
1、創新思維潛力不夠強,工作方法還有待進一步的改善,再多些魄力。
2、由于保衛人員年齡偏大,各人的綜合素質參差不齊,進一步加強對他們的指導和管理。
3、對安全保衛工作的宣傳、報道方面抓得還不夠細、不夠有力。
今后,我必須進一步加強學習,發揚成績,克服缺點,開拓創新,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色,為營建一個秩序井然、平安和諧的銀行而努力工作。多謝大家!
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