會計繼續教育培訓總結

          時間:2024-02-20 18:20:51 培訓總結 我要投稿

          會計繼續教育培訓總結

            總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編幫大家整理的會計繼續教育培訓總結,希望對大家有所幫助。

          會計繼續教育培訓總結

          會計繼續教育培訓總結1

            根據市財政局文件《關于做好20xx年會計人員繼續教育工作的通知》的要求,我校領導對今年會計人員繼續教育工作非常重視,按照《通知》要求,分工負責,落實責任,及時召開有關人員會議,傳達《通知》精神,精心組織,積極開展了20xx年會計人員繼續教育培訓工作。現將有關情況總結如下:

            一、會計人員繼續教育完成情況:

            今年的會計人員繼續教育工作從9月11日開始,至12月15日結束,我們經過宣傳、發動,會計人員繼續教育共計完成4xxx人。其中參加網絡遠程培訓的會計人員計39xx人,集中脫產培訓計4xx人。

            二、主要工作:

            (一)、領導重視,組織工作到位,做好培訓準備工作。

            在市財政局會計科正確指導下,各項工作做到了充分準備。為了做好今年的會計人員繼續教育工作,達到預期效果,根據市財政局會計科的具體要求,我校召開了會議,認真傳達學習6號文件,制定了具體的實施方案和計劃,對培訓工作的每一個環節都進行了認真的準備,從學員通知、落實培訓人數、發放學習卡、解答網上學習流程,邀請專家教授、嚴格培訓考勤,對集體脫產學習的,認真批改試卷,后勤保障等方面進行了分工,由于各項準備工作充分,確保了正常培訓工作的開展。

            (二)、根據《通知》要求,鼓勵廣大會計人員參加網絡繼續教育學習。

            20xx年會計人員繼續教育主要采取了網絡遠程教育的學習形式,為做好宣傳工作,我校采取電話通知、短信平臺發送短信等形式,及時傳達《通知》精神。針對我市企業多、學員分散的特點,我們主動把《通知》送到單位和學員手中,并耐心細致地給學員講解和操作學習流程。學員也通過登錄遠程教育網站,選擇適應本人崗位需要的繼續教育有關課程,學習時間達到24課時,并參加網上考試。考試成績合格后,即完成了當年度的繼續教育。這種時間靈活、方法簡便的新方式得到了學員的.認可,學員普遍反映較好,達到了預期學習效果。

            (三)、突出培訓內容針對性,送教上門,服務企業。

            為做好企業的會計人員繼續教育工作,我們根據需求,對會計人員較多的單位,主動上門服務。對實行自行培訓的企業,提前組織了繼續教育,按照有關程序,先由企業單位提出申請,報市財政局審批、備案,同意后直接在所在單位培訓。按照適用有效、按需施教的原則,選定學習內容。授課教師在xx市會計繼續教育師資庫中選用,授課教師能結合企業的實際,分類別、分層次地進行,備課充分,內容實用。20xx年10月21日至23日我校在xx廠舉辦了為期三天的培訓班,共有87名在崗會計人員參加了學習培訓。從學習內容上看,具有實用性、新穎性和前瞻性。教師授課充分、認真,授課內容能面向學員,能勝任所講內容。課堂秩序和到課率都比較好。深受企業和學員的歡迎。

            (四)、加強管理流程,使培訓工作正規化、規范化。

            會計人員繼續教育培訓工作責任重大,不僅要做到認真負責,嚴肅對待,今年針對會計人員的繼續教育學員,一是報名登記。對學員的單位、姓名、身份證號、會計證號、網卡編號聯系方式都進行了認真詳實的登記。二是認真嚴格地聘任授課教師。根據各類企業會計人員繼續教育的學習內容,選聘教師,合理安排授課內容。三是集體脫產學習期間班主任點名。每節課開始、結束后各點名一次,做好考勤的登記記錄,及時匯總,及時報告,嚴肅了考勤紀律,每期培訓課時不少于三天(24課時),集中培訓采取考核管理模式;

            考核滿分為100分,其中,考勤占30分,考試占70分,經考核合格后,給予辦理繼續教育注冊登記手續。

            三、創新和完善會計從業者的交流平臺。

            會計人員繼續教育培訓是隊伍建設的需要,也是經濟發展的需要。目前,多數會計從業人員仍存在認識上的差距,對繼續教育的功能沒有給予充分重視。造成許多會計人員不想參加課程培訓而只參加考試達到年檢的強制性要求。在這種現實情況下,培訓中心探索深化會計繼續教育的功能的新思路,力圖打造知識傳授與會計職業從業經驗的交流平臺,今年接到繼續教育通知后,經學校領導決定,申報市財政局會計科同意,我們開設了xx市會計人員繼續教育微信群,建立并不斷完善會計人員學習和交流的平臺,吸引會計人員積極主動地參加每年的會計繼續教育培訓,提高了大家的業務素質,提升職業道德水平和會計職業政策水平。

            四、存在的問題

            通過本年度企業會計人員培訓工作,我們取得了一定的成績。但是,按照要求,還有一定的差距,主要有以下幾個方面的問題:

            一是企業和部分學員對繼續教育的重視程度不夠。特別是有些私營企業,和在校學生考取從業資格證書的,對會計人員繼續教育學習不熟悉、不了解,認為會計人員參加繼續教育學習,耽擱正常工作時間,造成了不良影響。個別學員思想松懈,對學習積極性不高,集中培訓時有遲到、早退和缺勤現象。

            二是網絡遠程教育,方式新穎,但部分老年學員欠缺計算機操作基礎知識,造成學習的不便。

            三是在組織和服務方面有待進一步提高。近兩年,我市煤礦系統效益滑坡,在職會計人員流失較快,很難建立聯系,雖然我們克服重重困難,堅持到每個煤礦企業摸底、聯系和查找流失人員,但最終效果并不理想。

            五、建議和打算:

            (一)、加大會計繼續教育重要性的宣傳。根據《會計法》的規定,會計人員所在單位要負責組織和督促本單位的會計人員參加繼續教育并為其學習提供方便,切實提高單位負責人和會計人員對會計繼續教育緊迫性和重要性的認識。建議深入企業做好調查和檢查工作,并將會計人員參加繼續教育情況作為會計人員任職、晉升和職稱聘任的重要依據。

            (二)、進一步完善網絡師生交流平臺。方便師生交流、學員之間交流,以達到繼續教育教與學的目的。

            (三)、不斷提高培訓的組織和服務水平。

            盡管我們已經圓滿完成了20xx年度的會計人員繼續教育培訓工作,但還應當總結培訓實施過程中的一些有益經驗,克服繼續教育工作的一些不足,認真學習。發揚成績,糾正不足,善始善終地把會計人員繼續教育工作做好。

          會計繼續教育培訓總結2

            通過本學期的教師繼續教育培訓學習,使我在教育思想,教育理念及業務能力等方面受益頗多,我深切地認識到了時代在更新,隨著社會在不斷的進步,教育教學工作更是要適應素質教育的需要,必須不斷地全面提高自身的素質,而現代教育觀念的樹立,正是教師的立教之本。

            本學期的繼續教育,培訓內容多,涉及的知識面廣,現將本學期的教師繼續教育工作總結如下:

            1、師德培訓,我按時參加學校和上級教育主管部門組織的各種教培訓,無缺曠和病事假,并在培訓班中認真做好筆記,在課余時間認真自學習,集中學習和自學都按照計劃要求,達到了集中學習5學時,自學3學時,并按學校的要求結合自己的實際,認真撰寫并上交了師德學習心得體會。通過師德培訓,使我認識到,成為一名合格的教師容易,要想成為一名優秀的教師必須流行細節,充滿師愛,從細微處入手,充分了解、關愛每天一個學生,學習一些優秀教師的先進事跡后,更加堅定了我從事教育行業的信心和決心。

            2、新理念。

            認真按時參加了學校組織的新理念學習和按要求進行了自學,學時達到了既定要求,即集中學習6學時,自學4學時。并結合自身的實際,對自己的教育教學進行了反思,從思想上更新了教育教學觀念,并把這些新理念融入到自己的教育教學中,收到了良好的教學效果,真正達了教師繼續教育服務于課堂教學的目的。

            3、新知識。

            教師要想給學生一碗水,自己就必須有一桶水,而且是為斷更新的水。本學期中,我認真學習了(法制教育和學科課程整合)以及各種經典案例,拓寬了我的知識視野,使我的知識得到了及時的補充和更新。學時和筆記都達到了既定的'要求。

            4.新方法,隨著知識和教育理念的更新,教師的教學方法也要不斷地更新。本學期中,我除了按照學校的計劃和要求認真學習并做好學習筆記外,并且大量閱讀了各種教學方面的書籍,使我能在教學中能訓練地運用一些常見的如啟發式、討論式、控究式等教學方法,改進了課堂教學的組織方式和教學模式,也程教學質量在一定程度上得到了提升。

            5、新技能。

            新一輪課程改革最顯著的特征就是現代教育技術與學科課程的整合。本學期中,我按照學校的安排和自己的計劃,積極參加學校組織的新教育技術培訓,認真聽取取教師的詳細講解并做好課堂筆記,并在課后上機操作訓練,不但使我的學習能達到學校的要求,而且能訓練地制作各種ppt幻燈片,為自己的課堂教學服務。

            不足之處,教師繼續教育的學習渠道不寬,知識來源的途徑單一,在理論與實踐聯系起來的時候收不到理想的效果。

            我們只有不斷地提高自我的要求,不斷增強求知欲,將理論與實踐相結合,才能不斷提高我們的自身道德素質和自身的業務水平,使我們的教師繼續教育學習工作落到實處。

          會計繼續教育培訓總結3

            克拉瑪依區小學老師于20xx年8月19日到23日為期五天的集中培訓,學習分為兩部分:19、20日在克拉瑪依市六小階梯教室進行專業課培訓,由克拉瑪依本土專家進行講座;21到23日為期三天在克拉瑪依市六中階梯教室進行公共課培訓,邀請了疆內、疆外的專家進行教師陽光心態的心理健康的培訓。我們既分享了本土專家的智慧和精彩,又分享了疆內疆外專

            家的構建的積極向上的陽關心態。我們南湖小學教師嚴格遵守學習紀律,認真做好學習筆記,積極總結、反思自己工作的優點與不足。在學校校本培訓中,各學科以學習小組的形式,進行培訓心得體會交流,在交流中,老師之間進行心靈的溝通、智慧的碰撞,大家得到再一次的智慧升華。

            一、向本土專家致敬,智慧共同分享。

            在六小專業課培訓中,我們目睹了克拉瑪依本土培養的專家教師的風采與智慧。南湖小學副校長胡君鳳是克拉瑪依市語文學科帶頭人,她與我們分享的題目是《有效教學的三中境界》。她從他多年的教學實踐中,提煉出高效教學重要性以及操作的方法。由淺入深,案例生動,讓我們語文教師在今后的教學中,怎樣打造、錘煉高效課堂成為我們教學的永恒主題。我們也被這位年輕的副校長依然站在教學一線的講臺上所感動。我們相信在胡副校長的引領下,南湖小學的教學質量一定會有質的飛躍。

            特別讓我們感動的是來自于一小一線普通老師張念,她很年輕,但對教學的思考和熱愛深深打動了每一位語文教師。作為一名年輕教師,應該汲取她身上的精神和力量。她講座的題目是《談少教多學課堂理念下的教學策略》。當張念老師列舉一次次的觀摩課堂的案例及自己的思考,我們被這位年輕的、熱情的張念老師深深地感動:她是一位有心的老師,她是一位愛思考的老師,她是一位敢實踐的老師,她是一位善反思的老師……為什么,年輕的她能站在講壇上與大家分享她的`智慧,我們不得不說:張念,好樣的!

            來自十小的趙曼老師與我們分享了《課堂教學過渡語的重要性》,讓所有老師感受到巧妙的過渡語的神奇作用,能有效的激發學生對語文課堂的喜愛。趙曼老師還給大家列舉了多種不同的過渡語的方式,相信所有老師會在課堂教學中,思考、設計教學的細節;來自九小的陳芙燕老師,與大家分享了《借力而行雙向共贏》。在聽可愛的陳老師講座前,早有聽聞:無論再差的班、再差的學生,只要到了陳芙燕老師班,她有一股神奇之力,使差班變成好班,使差生變成好學生。心中不由的對陳老師有種敬佩之情。今天陳老師毫無保留地與全區語文教師分享了她多年的語文教學經驗和班主任管理經驗,并且把班主任管理和語文教學有效地融合在一起,促進了教學管理,最后達成共贏。我們也思考:只有善于思考、敢于實踐的老師最終他會贏!

            來自于二小的袁建平老師與我們分享了她幾十年豐富的教學經驗《讓精彩課堂成為一種享受》,讓我們年輕教師有所感觸:只有熱愛教育、熱愛學生、心中有了真誠的愛,才能當好教師,才能對得起教師這份職業!更讓我們感動的是來自于一中的孫玉紅老師,她作為中學語文教學的教研員,但是為了給我們上海一節課,她不僅認真研讀初高中的語文課程標準,更細致地研讀了小學語文課程標準,深入地剖析了中小學語文課程標準的連貫性,還深入地剖析了小學三個學段課程標準的整體性、連貫性。從聽說讀寫不同方面進行了細致的解讀,讓我們教師對新的課程標準有了更清晰、更深刻的認識。孫玉紅老師還列舉了中外不同教學方式的案例,讓老師們在笑聲中,對中國語文教學課堂,有了自己的反思。我們感謝孫老師的精彩講座,讓我們記住孫老師說的話:越具體越深刻,越細致就越有力量!讓我們在教育教學中多些思考,讓我們在教育教學戰線上,有力量的前行!

            教育局袁苡芳主任為我們分享了她作為教研員深入一線的聽課和講課總結的《從有效視角看家常課》,在講座中,會場氣氛輕松、熱烈。袁主任闡述如何從有效視角看家常課,談到四點問題:1、不僅教理解,更要交表達。2、積累語言,更要運用語言。3、關注寫字,更要關注知道的有效性。4、重視學法指導,更要學生有所得。袁主任從她對年來對教學一線的關注,總結出珍貴的建議。我們應該從袁主任娓娓道來的闡述中,每位教師要從自己的教學中,不斷改善教學行為,提高教學質量。

            兩天的專業課學習,讓老師們感受到我們克拉瑪依本土專家的智慧和風采,他們雖然沒有全國專家、特級教師的榮譽和光環,但是他們的付出、他們的敬業、他們的努力、他們的執著,是值得每一位教師尊敬的!

            二、領略專家風采,構建陽光心態

            在公共課培訓中,我們分享了新疆警察學院丁信教授的《積極心態建設》,新疆教育學院實驗小學校長田征《合力教育成就學生》,還有我們熟悉的鄭潔校長的《教師自我發展計劃》。

            田征校長在實驗小學倡導并實行了包括“教師走班制”、“學生選課制”、“家長換班制”、“新生選班制”在內的一系列課改措施。授人以魚,不如授人以漁。實驗小學的延伸、拓展的教學模式不僅大大豐富了孩子的知識面,還培養了學習興趣,更培養了孩子們發現、探索、研究問題和自我學習的能力。如果說新疆教育學院實驗小學目前在自治區小學教育教學領域內處于領頭羊的位置,那么這一切與該校校長田征全新的辦學理念是分不開的。

            田征校長說:“小學六年教育要為孩子今后的六十年負責”。在這個思想指導下,“如何將每一位小學生培養成合格的人、優秀的人”,成為田征校長每天都要面對和思考的問題。他今天為克拉瑪依市的小學教師講座專題《合力教育成就學生》,通過合力教育,使每一位學生收獲幸福人生。

            丁信教授專題講座《積極心態建設》,擁有積極心態,既能使我們在生活中充滿活力和動力,也能使我們在人際交往中獲得數量更多、質量更好的的人脈,還能是我們感受到生命過程中的幸福滋味。丁教授在精彩的講座中,告訴我們如何構建積極心態,擁有積極心態的人,路越走越寬,最終能走出一個自己的世界。作為教師,在生活和工作中,遇到困難、坎坷都是難免的。遇到困難,失敗者總是挑選容易的倒退之路,“我不行了,我還是退縮吧”,那就陷入失敗的深淵;成功者面對同樣的困難,卻總是保持積極的心態,用“我行!我能!“一定有辦法”等積極的意念鼓勵自己,并想方設法克服困難。失敗者總覺得前程更加舉步維艱,處處碰壁;成功者總認為天無絕人之路,必會迎來柳暗花明又一村。成功者擁有積極的心態,他們始終用積極的思考、樂觀的精神和過去輝煌的經驗支配和控制自己的人生,他們能樂觀、正確地處理所遇到的各種困難、矛盾和問題,并最終能收獲成功的人生。也就是說,我們現在所處的境遇,并非由別人決定,也并非由環境決定,而完全是由我們自己的心態決定。我們的心態在很大程度上決定了我的成敗。做一位擁有積極心態的教師,做一名成功的教師!

            鄭杰校長圍繞著教師專業發展進行了風趣幽默的闡述。我清晰的記得:做一名有個性的教師。做一名有思想的教師。做一名有靈氣的教師。底氣+大氣+靈氣+人氣=名氣。教師,必須具有豐富的文化底蘊。

            鄭校長說,努力讓自己增值,讓自己的職業價值真正體現,首先,要獲得品質保證書,何為品質保證書?學歷,職稱,榮譽稱號,對于榮譽,是一定要去追求的,但是不要過分看重,更不能將榮譽作為一種思想包袱。做教師,要學會讀書,讀書讓人心靜。靜,然后才能悟。其次要舍得給自己投資,向別人和向自己學習,發現別人的優點,挖掘自己的長處。鄭校長很幽默,所舉的例子大多很極端,但也正因為極端,才更加給了我們警醒的力量,讓我們在不由自主地笑過之后也會不由自主地思考些什么幸福是什么?幸福就是巔峰體驗,是生命價值得到體現的時候的那幾個瞬間。從心理學的角度上,鄭杰校長提到了五種教育方法---暗示,提示,明示,強化,懲罰。教育就是暗示,暗示是對學生最大的尊重,如果暗示失敗,是說明你作為教師的影響力不夠,提示是一種心理契約,提示時要把握一個度,則是點到為止,明示時要注意尊重學生,強化有正強化與負強化兩種,懲罰則要注意方式方法。教育的核心就是注重學生的個性發展。那么作為教師,更是要適應學生這種發展個性張揚個性的時代。所以我們要做一名有個性的教師,有特點的教師,有思想的教師,有底蘊的教師,有靈氣的教師。

            通過為期五天的培訓,我們從理論上得到了提升和更多的反思。在今后的教育教學中,我們會用陽光積極的心態做好教師工作,做好教育教學工作。也感謝各位專家的精彩講座,他們的心血和智慧讓我們得到分享。在反思自我的教育教學行為時,要更要想那些無論是本土專家還是國內知名專家也好,我們都要向他們致敬。他們是教育教學戰線上的英雄,他們對待人生、對待生活、對待工作的態度以及他們在路上前行的努力精神,值得我們每一位教師去學習,更值得所有熱愛教育事業的青年教師去學習。只有不斷地思考、研究、實踐、再思考、再研究、再實踐,才能做一名真正地有個性、有特點、有思想、有底蘊、有靈氣的教師!

          會計繼續教育培訓總結4

            經濟越發展,會計越重要。當今我國社會主義市場經濟體制下的會計比起過去計劃經濟體制的會計,更加受到社會各界的普遍重視。因此,會計人員定期進行繼續教育,提高會計隊伍的整體素質和業務能力是十分必要的。

            本次培訓除了對20xx年新會計制度進行對比分析外,主要對事業、行政單位的內部控制規范經行了詳細的講解,上海國家會計學院的袁敏博士用大量的生動事例為我們會計人員再次繃緊了內控的弦。我結合袁博士的授課總結了與我們學校聯系比較緊密的幾點

            (1)各種錄入的.數據均需經過嚴格的審批并具有完整、真實的原始憑證;

            (2)數據錄入員對輸入數據有疑問,應及時核對,不能擅自修改;

            (3)發生輸入內容有誤的,需按系統提供的功能加以改正,如編制補充登記或負數沖正的憑證加以改正;

            (4)開機后,操作人員不能擅自離開工作現場;

            (5)要做好日備份數據,同時還要有周備份、月備份。

            (6)財務負責人員應定期規則地檢查與計算機有關的控制目標、過程以及遵照情況,核實數據和程序的完整性。對會計資料定期進行審計,審查電算化會計賬務處理是否正確,是否遵照《會計法》及有關法律、法規的規定,審核費用簽字是否符合有關內控制度,憑證附件是否規范完整等;審查電子數據與書面資料的一致性,如查看賬冊內容,做到賬表相符,對不妥或錯誤的賬表處理應及時調整;監督數據保存方式的安全、合法性,防止發生非法修改歷史數據的現象;對系統運行各環節進行審查,防止存在漏洞。

            (7)做好電算化會計檔案管理工作

            在實行會計電算化之后,隨著存儲介質的改變,對會計檔案管理的要求也比較嚴格。同時,對會計檔案的概念也就有所發展。在會計電算化情況下,除了打印輸出的賬、證、表以外,整個系統開發形成的全套文檔資料都屬于會計檔案的范疇。另外,對存有會計數據的有關介質也應妥善保管。

          會計繼續教育培訓總結5

            為更好地適應經濟形勢發展需要,xx市財政局開拓創新,積極進取,努力探索會計人員繼續教育的新路子,不斷完善會計人員繼續教育培訓與監督機制。到11月30日,xx市參加繼續教育會計人員xxx人,其中參加網絡遠程教育的會計人員xxx人,集中培訓xxx人,參加高級培訓班xxx人,參加其他培訓形式繼續教育和在校學生的會計人員xxx人。占應培訓人員xxx人(不含未換新證xxx人)的百分之xx,比上年多培訓會計人員xxx人。具體情況如下:

            一、積極探索繼續教育分層次培訓管理的新辦法

            我們以20xx年度會計人員繼續教育為契機,進一步摸清家底,持有20xx年新版會計從業資格證書的會計人員xxx人,在對會計人員構成情況進行全面分析的基礎上,按照“鞏固初級、擴大中級、開拓高級”的繼續教育培訓思路,因需施教,學以致用,更好地滿足會計人員多層次需求,并將會計人員繼續教育同全市高級會計人才培訓規劃相結合,市財政局對鎮(街)21名財政所長、局機關中層以上干部55名同志(含參加xx省財經學院學習的10名同志)分兩批赴山東省高校進行為期半月的業務培訓,對市直部門和部分企業單位具有高級職稱、總會計師和會計主管的65名會計人員參加省級組織赴上海會計學院的高級會計人員培訓班,積極穩妥推進,進一步提高培訓質量,確保圓滿完成各項培訓任務。培訓對象規定凡20xx年10月31日前在xx市財政局已登記注冊,并持有20xx年新版會計從業資格證書的會計人員xxx人,均應參加會計人員繼續教育培訓。市直部門和各企業單位積極踴躍報名,學習熱情高,報名僅半個月就有xxx多人報名。

            二、合理分層,科學制定培訓內容

            我市xxx人的會計隊伍,人員層次參差不齊,我們按照企業、行政事業單位不同情況制定相應的培訓內容;對學歷較高、中級職稱以上的主管會計和一般會計人員進行劃分層次培訓。

            (一)企業繼續教育的重點內容是:會計理論與實踐、會計相關法律法規、會計職業道德、新企業所得稅法、企業內部控制和風險防范、小企業會計制度、金融企業會計制度、其他行業會計制度及核算辦法、會計基礎工作規范、會計信息化知識等。其中,企業會計準則、企業內部控制相關內容為必選內容。

            (二)行政事業單位、社會團體等繼續教育的內容是:行政事業單位會計制度變動情況及審計制度改革方向、行政事業單位預算管理、會計理論與實踐、會計相關法律法規、會計職業道德、行政事業單位資產管理辦法、政府收支分類 改革、國庫集中支付制度、非稅收入改革、國有資產管理、財政資金管理知識等。學員可自行選擇授課內容,學習時間自主掌握,學習過程快捷、形式多樣。學員可通過在線討論、疑難解答等學習環節,更好地掌握繼續教育學習內容,進一步提高學習質量。

            (三)市財政局組織鎮(街)財政所長、局機關中層以上干部分兩批赴xx省高校進行為期半月的業務培訓,對市直部門單位和部分企業單位具有高級職稱、總會計師和會計主管的會計人員參加省級組織赴xx會計學院的高級會計人員培訓班,進一步促進了全市會計行業領軍人才的培養。

            (四)采取集中培訓的單位,首先提前xx日向市財政局提出培訓計劃、培訓內容、學習時間,市財政局會計管理部門根據情況選撥理論水平高、實踐實驗豐富的注冊會計師、高級會計師和高校教授擔任老師,進行面授。

            各部門(單位)本著按需施教的原則,在抓好以上內容培訓的同時,結合近年來會計信息質量檢查、“小金庫”治理工作中發現的問題,有針對性地開展教育培訓,切實提高培訓效果。

            三、加強監督管理,實現集中培訓動態管理

            20xx年會計人員繼續教育,今年采取網絡遠程教育為主、集中培訓及其他方式相結合。區分單位類型和會計人員層次,采取集中培訓、網絡遠程教育、業務主管單位自行組織培訓等方式。切實加強對集體培訓的監督管理。通過檢查、抽查、暗訪、學員意見反饋等形式,加大對集中培訓的監督檢查力度,促使培訓單位不斷提高培訓質量;完善繼續教育備案確認制度,建立健全繼續教育集中培訓動態管理機制,實現集中培訓有進有退的動態管理;加強培訓師資管理,選撥具有較高的理論水平高、實踐經驗豐富的.注冊會計師、高級會計師和高校教授擔任授課老師,提高授課質量,切實維護廣大會計人員的權益。注重調動單位和會計人員參加培訓的積極性,確保會計人員繼續教育取得實效。

            四、學習流程

            1、購買學習卡:在規定報名時間內到市中華會計函校繳費購買繼續教育學習卡。

            2、網上注冊信息:登陸培訓網,選擇繼續教育欄目,選擇xx,進入市會計人員網上繼續教育系統,輸入學習卡用戶名和密碼,閱讀學習說明,注冊與本人會計證相符的個人信息。

            3、選擇和下載學習課程:登錄系統后,選擇本人需要的繼續教育相關課程,所選課程必須多于24課時,然后下載相關課件。

            4、開始網上學習:學習時間網站自動記錄,學員學習必須滿24學時。學習時,不定時彈出對話框,檢查學員在線狀態,如不在線,則不記錄學習課時。

            5、參加完成考試:滿24學時可參加網上考試,考試不合格者,可參加網上補考兩次。

            五、其他繼續教育形式

            其他形式的繼續教育:具備下列條件之一的,經市會計管理局審查同意,視同完成本年度會計人員繼續教育學時。

            1、度內完成一項xx市級以上(含xx市)財政部門或會計學術組織認可的會計專業課題研究或在省部級以上刊物上發表一篇以上會計學術論文的。

            2、大中專院校或者職業教育學院接受國家承認的會計、財務管理、注冊會計師、審計等相關專業學歷教育。

            3、本年度審計、統計、經濟專業技術資格、注冊資產評估師、注冊稅務師考試,或通過會計專業技術資格、注冊會計師考試中任何一個科目。

            六、收費標準

            按照魯價發[20xx]246號文件每課時收取培訓費3元的規定,20xx年會計人員繼續教育收取培訓費72元。相關教材內容已經附錄在培訓網站,需要培訓材料的,統一征訂,書本費另算。

            七、報名時間、地點及方法

            報名自8月1日開始至10月31日截止。報名地點設在市中華會計函校。報名由部門、單位和鄉鎮街道統一組織,市直單位由主管部門統一組織報名,其他單位和個人由所屬鄉鎮街道財政所統一組織報名。

            八、繼續教育注冊登記

            培訓合格者有單位的,由主管部門或單位填報《xx市20xx年度會計人員繼續教育登記注冊表》,統一收集后持考試成績合格單和會計從業資格證書及其IC卡,其他形式繼續教育者持有效證明及復印件,到xx市財政局會計管理部門登記注冊。

            對不參加繼續教育的持證人員將按照財政部《會計人員繼續教育規定》“對未按規定參加繼續教育或者未完成接受培訓時間的會計人員,繼續教育主管部門應當督促其接受繼續教育;對無正當理由仍不參加繼續教育的,可采取適當方式向社會公布”。

            xx市20xx年會計人員繼續教育工作在局黨組正確領導和棗莊市局的關心支持下,取得了較好的成績,收到了預期的目標,我們爭取在今后的工作中繼續開拓思路,積極進取,繼續探索會計人員繼續教育的好辦法,推動我市的會計管理工作再上新臺階。

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