公司開除員工離職證明（通用11篇）
無論是身處學校還是步入社會，大家對證明都再熟悉不過了吧，證明是由機關、學校、團體等發的證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。那么證明怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編整理的公司開除員工離職證明，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司開除員工離職證明 1
茲證明__________(先生/女士)曾在公司擔任_____一職。勞動合同期限__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。現于__________年__________月__________日雙方共同(√)解除(√)終止勞動關系。其在本公司共實際工作年月(__________年__________月__________日至__________年__________月__________日)。
備注：
本證明一式三份，公司、員工、失業保險機構各持一份
__________有限公司(蓋章)
__________年__________月__________日
公司開除員工離職證明 2
茲證明____自____年____月____日入職我公司擔任____部門____崗位，至____年____月____日因____原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“____”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期：____年__月__日
公司開除員工離職證明 3
______先生，自__________年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________部門的______職務，由于個人原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。
特此證明！
______公司名稱（公章）
__________年____月____日
公司開除員工離職證明 4
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任_______的_______職務。
由于_____，現已與公司解除勞動關系。
特此證明！
證明人：
日期：
公司開除員工離職證明 5
______先生/女士/小姐：
茲證明______(住房公積金單位登記號：______)____________年1月1日至____________年12月31日期間的社會保險繳納、勞動關系等情況未出現爭議糾紛，未發現有違反勞動保障法律、法規和規章的`行為，也未有因違法受到本行政機關給予行政處罰或行政處理的不良記錄。
特此證明。
____________公司(或人力資源部人事處)蓋章
____________年______月______日
公司開除員工離職證明 6
茲有______，身份證號碼：______，該員工從________年____月____日至________年____月____日在本公司從事______工作。
該員工已于________年____月____日與本單位終止勞動關系，并已辦妥一切與勞動關系相關的手續。
特此證明
________有限公司
____年____月____日
公司開除員工離職證明 7
____先生/女士/小姐：
茲證明________先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員，在職時間為__________年__月__日至__________年__月__日。現已辦理完所有離職手續。
特此證明！
________公司(或人力資源部人事處)蓋章
__________年____月____日
公司開除員工離職證明 8
員工____于__________年____月____日至__________年____月____日期間在我公司擔任______職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因_____原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！
證明人：
__________年____月____日
公司開除員工離職證明 9
茲有__________于____年____月____日至____年____月____日期間在我公司擔任__________職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明。
______
__________年____月____日
公司開除員工離職證明 10
此次證明____先生/女士/小姐原本是我公司市場開發部的員工，在職時間為__________年1月1日至__________月31日。現在所有的辭職手續都已經完成。
特此證明！
公司名稱(加蓋公章)
__________年____月____日
公司開除員工離職證明 11
姓名：__________，男，身份證號碼：__________，自__________年12月11日入職我公司擔任商務部商務組長一職，至__________年09月17日因個人原因申請離職，在此將近一年時間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續，遵從擇業自由。
特此證明。
____有限公司
_______年_______月_______日
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