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實現職業理想要恪守職業道德
職業道德是指從業人員在職業活動中應該遵循的行為準則,涵蓋了從業人員與服務對象、職業與職工、職業與職業之間的關系。狹義的職業道德是指在一定職業活動中應遵循的、體現一定職業特征的、調整一定職業關系的職業行為準則和規范。下面是小編為大家收集的實現職業理想要恪守職業道德,希望能夠幫助到大家。
人生的道路曲折而漫長,職業生活是其中的重要內容,如何選擇職業、經營人生,是擺在我們每一個人面前的既讓人備感興奮、又不免有些迷茫的問題。職業理想,是個人對未來職業的向往和追求。一方面,職業理想是個人的主觀選擇,每個人可以根據自己的意愿確立自己的職業理想,因為社會生活是豐富多彩的,有著各種各樣的社會需要,為人們的職業發展提供了很多不同的方向和機會。同時,職業理想又有客觀規定性,因為職業理想雖然是個人的職業意愿,卻受著多種社會和自身條件的限制和制約,人是不可能逾越社會條件、無視自身特點去樹立職業理想的,否則,只可能是空想,而不是理想。職業理想是人們追求職業發展的精神支柱和力量源泉。職業理想展現的是一幅未來職業生涯的美好藍圖,職業理想的實現,需要我們在將來的職業選擇和職業發展中腳踏實地、全身心地投入。
一、怎樣才能更好地實現個人的職業理想
1.確定職業發展目標
職業理想可以說是一個“遠景規劃”,需要根據這個遠景規劃確定職業發展分階段的目標,比如說,近五年要達到什么目標?30歲時的目標是什么?這將使職業理想落到實處,能夠更好地計劃自己目前的行動。
2.了解職業進入和發展的通道
不論是就業或自主創業,為了實現職業理想,獲得職業成就,必須對自己所從事職業的進入和發展通道做到胸有成竹,職業進入和發展通道包括就業準入、創業準備、職位晉升、資格提升、轉業可能等,了解了發展通道,就可以針對發展通道的要求早做準備,比如說,參加相關的培訓獲取職業資格證書等。
3.增強職業的專業知識、技能和相關信息的獲取、處理能力
在今天這個發展日新月異的時代,要想獲得職業發展、實現職業理想,就必須樹立終身學習的理念,千萬不要認為學習只是在校學生的事情,我們需要在從事職業的過程中注意不斷對專業知識的攝取、專業技能的培訓,注意培養和鍛煉自己對相關信息的獲取和處理能力,這樣才能夠笑傲職場。
4.堅持良好的工作態度,建立良好的互動關系
職業是一種良好的工作態度,能夠和工作環境中的人和物相互配合,發展出一種穩定的互動關系,讓自己對職業有滿意和喜歡的感覺,也讓大家欣賞你的認真和投入,這樣,就能夠營造出一種和諧的環境,有助于你職業理想的順利實現。
二、在職業生涯中要恪守職業道德
1.職業道德是調節職業活動中各種關系的行為規范
規范的目的是讓我們的職業生活更美好,前途更光明,絕不要把它看做只是用來限制行動自由的枷鎖。實際上,職業道德是職業的一部分,良好的職業道德將會為我們的職業生涯減少障礙和阻力,帶來一片明媚的天空。
2.恪守職業的合法性是履行職業道德的前提
職業活動是社會活動,每個人通過自己的職業活動盡自己的社會義務,為社會做出貢獻,因此,從事職業活動的一個首要前提就是必須遵循法律的要求,接受法律的制約,不能夠違反法律,否則,只會對社會造成危害,同時也必然殃及自己。特別需要提醒即將踏入社會走進職業生活的學生們,要時刻不忘恪守職業的合法性,保護自己。在找工作的時候,要注意工作本身的合法性如何,不要被一些花言巧語的廣告所欺騙,對于那些標榜能夠不費力氣,短時間掙大錢的所謂職業,尤其要提高警惕,以防掉進陷阱,成為別人從事非法活動的工具。在正式開始職業生活后,要特別注意了解本職工作所涉及的法律問題,切不可想當然地以為“沒什么要緊”就稀里糊涂地觸犯了法律。
3.愛崗敬業、忠于職守并不是說必須在一個崗位上“死守”到底
“愛崗敬業”要求我們對待工作抱著認真和嚴肅的態度,承擔從事職業時所應盡的責任和義務,忠實地履行崗位職責。“跳槽”等工作流動在現代社會是一種正常的現象,在一定程度上也是整個社會實現“人職匹配”“人盡其才”所必需的。但是,我們特別需要注意的是在這種流動過程中自己對待現職崗位的態度,只要你一天還在這個崗位上,就必須在這一天中認真對待自己現在的工作,做好應做的事情。即使通過正常的程序辦好工作轉換后,離職前也要注意做好整理和總結,盡量處理完手頭能夠完成的工作,配合做好工作交接,為接班人創造一個良好的環境。如果在離職前后,以“不喜歡”“不適合”為借口馬馬虎虎、敷衍了事,或留下一堆“爛攤子”交給后任者收拾,這都是違反職業道德的。這樣不僅給別人造成了麻煩,也損害了自身的職業形象,讓人對你沒有信任感,最終對自己的生涯發展產生負面影響。
三、職業道德的培養
1.“知是行之始”
培養職業道德的第一條途徑就是學習有關職業道德的知識。職業道德不是強加給我們的戒律,它的背后包含有深刻的人生價值觀和理論支撐,包含著具體情境中對于道德問題的判斷。我們需要加強對道德知識的學習和理解,才能夠真正懂得規范背后的道理,認同職業道德的意義,從而提高職業道德意識,形成職業道德信念,增強培養職業道德的自覺性和積極性。
2.“習慣成自然”
有意識地堅持在日常職業生活中培養自己的職業道德習慣,是職業道德培養的一條有效途徑。習慣一旦養成,它的力量是強大的,所以古人諄諄告誡說:“勿以惡小而為之,勿以善小而不為。”我們應該從小事做起,在日常的職業生活中,嚴守職業道德規范,養成遵守職業道德的習慣。
3.“心動不如行動,行動才有成就”
培養職業道德不能夠脫離具體的職業和生活實踐,只有把知識付之以實踐當中,才能夠達到知與行的統一,真正實現職業道德水平的提高,就如同刀只有在石頭上磨,才能夠變得鋒利一樣。實踐強化是培養職業道德的又一條也是最基本的途徑。實踐包括專業實踐和社會實踐,通過專業實踐活動,可以具體了解本行業的道德行為規范,加深對職業道德意義的理解,體驗豐富而具體的行業職業道德內容,養成職業道德習慣;社會實踐的范圍比專業實踐更為廣泛,它有利于我們開闊視野,在更廣泛的背景下理解本職工作的意義,接觸、了解和借鑒其他行業職業道德規范。
4.自我修養
自我修養強調在職業道德培養上的自覺性。我們知道,外在因素往往是通過內在因素起作用的,在道德培養上也是如此,如果我們不能夠主動地進行修養和雕琢,那么職業道德的培養終歸是低效的、附加的。自我修養就是要經常對自己職業行為進行自我反省和評價,在這一過程通過肯定和否定的道德情感體驗,道德信念得到強化,道德判斷力得到提高。自我修養的一種有效方法是“慎獨”,也就是說,在無人知道的情況下,也能夠嚴格地按照道德要求辦事,就是人們通常所說的 “領導在場不在場一個樣,有人檢查和沒人檢查一個樣”。“慎獨”不但是一種方法,也是一種道德境界,能夠做到“慎獨”,說明你的職業道德水準已經到了一個較高的境界,因為你不是為了要做給別人看的,不是為了什么其他的目的,職業道德規范已經真正內化到了你的內心深處。
職業道德基本規范
一、愛崗敬業
1.什么是愛崗敬業
愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作,亦稱熱愛本職。敬業包含兩層涵義:一為謀生敬業,二為真正認識到自己工作的意義敬業。
2.怎樣才能做到愛崗敬業
愛崗敬業要求做到樂業、勤業、精業、干一行愛一行。
二、誠實守信
1.什么是誠實守信
誠實守信是指忠誠老實,信守諾信,是為人處事的原則。
誠實,就是忠誠老實,不講假話。守信,就是信守諾言,說話算數,講信譽,重信用,履行自己應承擔的義務。“言必信,行必果”。
2.誠實守信不僅是做人的準則,也是做事的原則,更是樹立行業形象的根本。
3.怎樣才能做到誠實守信
誠實守信要求我們做到誠信無欺、講究質量、信守合同。誠信無欺,即待物接人誠懇可信,不采用欺騙手段。講究質量,即要樹立質量第一的觀念,嚴把質量關。信守合同,即要說到做到,言而有信,認真履行承諾或合同。
三、辦事公道
1.什么是辦事公道
辦事公道是指從業人員在辦事情、處理問題時,要站在公正的立場上,按照同一標準和同一原則辦事的職業道德規范。
2.怎樣才能做到辦事公道
辦事公道要求人們做到客觀公正,照章辦事。客觀公正,即遇事從客觀事實出發,并能做出客觀、公正的判斷和處理。照章辦事,就是按照規章制度來對待所有的當事人,不徇情枉法、不徇私枉法。辦事公道的核心就是要克服私心,正直無私。要做到辦事公道,還必須加強學習,不斷提高認識能力,能明確是非標準,分辯善惡美丑,并有敏銳的洞察力,才能公道辦事。
四、服務客戶
1.服務客戶的涵義
服務客戶就是為客戶服務。
2.怎樣才能做到服務客戶
服務客戶要求做到熱情周到,滿足需要。
熱情周到,即從業人員對服務客戶抱以主動、熱情、耐心的態度,把客戶當作親人,服務細致周到,勤勤懇懇。
滿足需要,即從業人員努力為客戶提供方便,想客戶之所想,急客戶之所急,關心他人疾苦,主動為他人排憂解難。最后,做每件事都要方便客戶。
五、奉獻社會
1.什么是奉獻社會
奉獻社會,就是全心全意為社會做貢獻,是為人民服務精神的最高表現。
奉獻,就是不期望等價的回報和酬勞,而愿意為他人、為社會或為真理、為正義獻出自己的力量,包括寶貴的生命。
2.奉獻社會要求人們做到把公眾利益、社會效益擺在第一位
(1)奉獻社會是職業道德中的最高境界。
(2)奉獻是一種人生境界,是一種融在一生事業中的高尚人格。
交通行政執法職業道德基本規范
一、甘當公仆
忠于祖國熱愛人民聽黨指揮服務群眾
二、熱愛交通
愛崗敬業樂于奉獻鉆研業務艱苦奮斗
三、忠于職守
嚴肅執法不畏權勢違法必究不枉不縱
四、依法行政
恪守職責法為準繩嚴守程序裁量公正
五、團結協作
互助友愛通力協作顧全大局聯系群眾
六、風紀嚴整
遵章守紀作風嚴謹平等待人舉止文明
七、接受監督
辦事公開歡迎批評服從檢查有錯必糾
八、廉潔奉公
清正廉明反腐拒賄不謀私利一心為公
職業道德基本內容及其意義
(一)職業道德的概念。
職業道德,就是同人們的職業活動緊密聯系的符合職業特點所要求的道德準則、道德情操與道德品質的總和,它既是對本職人員在職業活動中的行為標準和要求,同時又是職業對社會所負的道德責任與義務。
職業道德是指人們在職業生活中應遵循的基本道德,即一般社會道德在職業生活中的具體體現。是職業品德、職業紀律、專業勝任能力及職業責任等的總稱,屬于自律范圍,它通過公約、守則等對職業生活中的某些方面加以規范。
職業道德既是本行業人員在職業活動中的行為規范,又是行業對社會所負的道德責任和義務。
(二)職業道德的主要內容。
我國《公民道德建設實施綱要》提出了職業道德的主要內容是:愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。職業道德是道德在職業實踐活動中的具體體現。
(1)愛崗敬業就是對自己的職業、自己的工作認真負責,熱愛本職工作,以崇敬、嚴肅的態度對待自己的職業,對本職工作一絲不茍、盡心盡力、忠于職守,為實現職業的目標而奮斗努力。一個人要做好自己的本職工作,沒有愛崗敬業的職業精神是做不好的,現代社會人與人之間只是分工不同,職業無貴賤之分,這是職業道德所要倡導的首要規范。
(2)誠實守信就是實事求是為人做事,講信用、守諾言,這是職業道德的最基本準則。
(3)辦事公道就是指處理各種職業事務時要公道正派、客觀公正、不偏不倚、公開公平;對不同的對象一視同仁,秉公辦事;不因職位高低、貧富、親疏的差別而區別對待。
(4)服務群眾是指聽取群眾意見,了解群眾需要,端正服務態度,提高服務質量,這是職業道德的重要原則。
(5)奉獻社會就是要履行對社會、對他人的職業義務,自覺地努力地為社會、為他人做出貢獻。這是職業道德的出發點和歸宿,當社會利益與分部利益、個人利益發生沖突時,要求每一個從業人員把社會利益放在首位。
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