英文簡歷的十大元素

時間：2023-01-12 12:58:09 英文簡歷模板我要投稿

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英文簡歷的十大元素

英文簡歷的十大元素(TenNecessaryElements)一份完善的英語簡歷通常包括下列各項元素：英文簡歷十大元素之（1）個人資料或個人詳情PersonalDataorPersonalDetails一、Name（姓名），英語的習慣寫法是名在前，姓在后，如：DaguangWang（王大

　英文簡歷的十大元素(TenNecessaryElements)

　　一份完善的英語簡歷通常包括下列各項元素：

　　英文簡歷十大元素之（1）個人資料或個人詳情PersonalDataorPersonalDetails

　　一、Name（姓名），英語的習慣寫法是名在前，姓在后，如：DaguangWang（王大光）。

　　二、Address（通信地址），英語通信地址的寫法與漢語迥然不同，漢語是從大到小，英語是從小到大，如：88GaodiLane,BeijingRoad,Guangzhou（廣州市北京路高等街88號）。

　　三、PostalCode（郵政編號）。

　　四、PhoneNumber（電話號碼）。

　　以上四項往往放于開頭，單獨列出。

　　五、Sex（性別）：Male（男）或Female（女）

　　倘若在姓名前面已經加上了Mr.（先生），Miss（小姐）、Mrs.（太太）或到代替與，則不必填寫此項。如果招聘的職位沒有限制性別，也可省略此項。

　　六、DateofBirth,Birthdate（出生日期）：March12,1958（美式英語）or12March,1958（英式英語）

　　亦可用來代替。

　　七、Birthplace（出生地點），如：Zhuhai（珠海）

　　八、Nationality（國籍或民族），如：P.R.C.（中國），theHan（漢語），亦可用Citizenship：Chinese（中國）。如有雙重國籍則寫：DuelCitizenship：如：ChineseandCanadan（中國和加拿大）。倘若不是求職于海外，則不必填寫國籍。

　　九、Height（身高），如：175cm（175公分）或1.75m（1米75）

　　十、Weight（體重），如：60kg（60公斤）

　　十一、MartialStatus（婚姻狀況）：MarriedorSingleordivorced（已婚、單身、離異）

　　十二、Numberofchildren（子女人數），如：oneornone（1個或無）當然，未婚者可不填寫此項。如果離異者的子女經法院判決或通過協議離婚作出決定由對方攜帶撫養，便可在此項中填寫（無）。

　　十三、HealthCondition（健康狀況）：excellent（極佳）、verygood（很好）、strong（強壯）。

　　十四、Hobbies（業余愛好），如：playingbasketball（打籃球）、playingtheviolin（拉小提琴）、jogging（慢跑），dancing（跳舞），etc.

　　有些招聘單位喜歡錄用有體育和文藝等方面的專長的人員，因此，如果你有這方面的嗜好或專長也是一種優勢。某些需要耐心的工作，倘若你有釣魚（fishing）之嗜好，亦可填寫進去。

　　十五、Membership（會員資格），如：Translators'AssociationofGuangzhou（廣州翻譯協會），etc.現在各行各業都有協會和學會或者研究會，在此項中有則填之，無則不用填。當然，你若是參加了某個或幾個學術組織，特別是擔任了理事、會長之類的職務，這無疑會增添你的求職競爭優勢。

　　十六、NumberofIdentificationCard（身份證號碼）

　　有些招聘的職位限制了戶口所在地，就應填寫此項，否則，便可省略。

　　除了上述個人資料外，不少招聘單位還要求應聘人員在簡歷中附上近照一張或數張，即使招聘廣告中沒有此項要求，你也不妨把自己的照片寄去，這可以加強招聘者對你的印象。

　　另外，如有必要，可以寫明到職時間，例如：AvailableMay4,1994（1994年5月4日便可到職）

　　以上十四項的業余愛好和十五項的會員資格，既可放在個人資料中，也可單獨列出來放在簡歷的最后。

　　英文簡歷十大元素之（2）應聘職位JobObjective

　　在你將個人簡歷給人才交流中心、人才交流會、勞務人才集市或常設勞務中介機構時，務必寫出自己所希望獲得的職位。在一些招聘廣告中，往往一個單位同時招聘多種職位的人才，這時也應當注明應聘職位，讓招聘者一看就一目了然你想應聘何種職位。如果一個招聘廣告只招聘一種人才，個人簡歷中便可省略此項，只需在求職信中提一句就行。

　　英文簡歷十大元素之（3）工作經歷WorkExperience

　　a.工作經歷書寫的順序：一般來說，目前的工作寫在前面，以前的經歷依次寫在后面。如果以前的工作和你現在應聘的工作關系比較密切的話，就先寫那次的工作經歷，而且要寫得比其它經歷更詳細。

　　b.工作經歷通常包括下列內容：

　　一、工作單位。如果你認為負責招聘的人對你原來的工作單位不甚了解，可以在括弧內用一句話簡單介紹一下。例如：ZhujiangCo.Ltd(oneoftheleadingrealestatedevelopmentcompaniesinHaikouCity).珠江股份有限公司（海口市主要的房地產開發公司之一）。GuangzhouAvonCo.Ltd(producingskincareandcosmetics).廣州雅芳有限公司（生產護膚及美容品）。

　　二、服務時間。你所服務過的每一個工作單位，都必須寫清楚從某年某月始至某年某月止。

　　服務時間多半寫在工作單位的前邊，例如：July1987toMarch1990GuangzhouYangchengPharmaceuticalFactory1987年7月至1990年3月廣州羊城制藥廠

　　月份亦可用阿拉伯數字來表達，例如：10/1990-6/1992ShanghaiTeaImportandExportCompany1990年10月至1992年6月上海茶葉進出口公司

　　但是，也可把服務時間寫在工作單位之后。例如：ChinaGrandHotel(April1988toMay1991)中國大酒店（1988年4月至1991年5月）ShenzhenUniversity(8/1990-7/1993)深圳大學（1990年8月至1993年7月）

　　如果你的工作時間不長，而且至今仍服務于同一工作單位，便可寫成從某年某日至今，例如：July1993topresentGuangdongInternationalHotel1993年7月至今廣東國際大酒店GuangdongDevelopmentBank(10/1992-present)廣東發展銀行1992年10月至今

　　三、職位、職責與業績

　　在工作經歷中寫清楚你曾擔任的職位、負責的業務和取得的業績是非常重要的，因為這將體現出你是否具備目前應聘的職位的任職資格。如果工作經歷較多，以前的經歷只需寫明職位就行，不必寫出具體的職責，而現在工作則應詳細說明。不過，假如現在的工作和你所應聘的新職位關系不大，而以前的某次經歷又與你所應聘的新職位關系密切，那么就必須將那次經歷的職位，職責和業績都寫清楚。例如：

　　Position:AssistantProjectManager　　Responsibilities:Coordinatingthedesigners,contractors,andgovernmentauthorities,budgetingandcontrollingcost,supervisingtheinhouseconstructionprojectteam.　　職位：工程副經理　　職責：同設計師、承包商和政府機構進行協調，預算和控制費用，主管室內建筑工程隊。

　　Position:SecretarytoPurchasingManager　　Responsibleforgeneralsecretarialactivities,suchasreceivingvisitors,makingappointments,takingdictation,writingroutineletters.　　職位：采購部經理秘書　　負責一般秘書業務，例如接見來訪者，安排約會，記錄口述、書寫日常信函。

　　在說明業績時，可以例舉一些具體數字，這樣效果更佳。例如：

　　Position:Translator　　Achievements:HavingtranslatedtwomillionwordsofcommercialmaterialsfromEnglishintoChineseoverthelasttwoyears.　　職位：翻譯　　業績：這兩年來完成了200萬字的英譯漢商業資料。

　　在例舉降低成本時，增加銷售量和提高營業額等方面的數字時，如果涉及到商業秘密，簡歷中則不要用具體數字，用百分比來間接表示即可。例如：

　　Position:AreaSalesManager　　ResponsibilitiesandAchievements:Trainingandsupervising30salesmen.TerritoryincludesallSouthernChina.Theturnoverintheterritoryincreasedby20%in1993andby25%in1994.　　職位：區域銷售經理　　職責與業績：訓練與督導30名推銷員，范圍包括整個華南區域。該區域的營業額在1993年增加了20%，在1994年增加了25%。

　　Position:ChiefEngineer　　Achievements:Reducedtheproductioncostby45%throughredesignoftheoriginalassemblylineformanufactruingairconditioners.　　職位：總工程師　　業績：通過重新設計制造空調機的原有生產線而使生產成本降低了45%。

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