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個人基本簡歷 |
姓名: | 應屆畢業生求職網 | 國籍: | 中國 |
個人照片 |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 | |
戶口所在地: | 廣州 | 身材: | 180 cm?66 kg | |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 37 歲 | |
培訓認證: | 誠信徽章: |
求職意向及工作經歷 |
人才類型: | 普通求職? | ||
應聘職位: | 分公司/辦事處經理:經理 總裁助理/總經理助理 副總經理 銷售經理/主管 銷售經理 | ||
工作年限: | 12 | 職稱: | null |
求職類型: | 全職 | 可到職- | 隨時 |
月薪要求: | 5000--8000 | 希望工作地區: | 廣東省 北京 重慶 |
個人工作經歷: | 1993-1995 廣東至尊大都匯高級音響有限公司 銷售主任 銷售歐美,日本著名品牌音響,最出由銷售員通過努力提升為銷售主任,管理商場11-15人的銷售團隊及負責音響俱樂部的日常運作工作。香港專業銷售及音響培訓,是國內最早高級音響的專業銷售人員,為日后銷售工作打好良好基礎。 1995-2001 廣州大班(香港)電器有限公司 銷售主任 負責丹麥影音器材B&O銷售及策劃.是國內最早引入世界頂級和高藝術品味音響的公司.當時負責專營店鋪銷售及市場業務推廣(包括廣州友誼商店,天河城推廣活動,白天鵝酒店音響展)。制定產品與售樓掛鉤(二沙別墅)推廣計劃,售后服務工作跟蹤。工作中對B&O文化有較深刻了解,銷售不單是一個產品,而是給顧客一個夢想的體驗。對B&O音響音效設計也有深入理會。 2001-2003 FRI上海飛利通訊科技實業總公司廣東分公司 銷售經理 負責洽談中國移動直放站工程業務(與各區域中國移動公司洽談工程業務),與中國移動公司廣東公司的各地級公司直接洽談業務。主要工作建立友好合作橋梁,投標準備,服務跟蹤。接觸了工程方面推廣,對銷售理解有所提升。 2003-2005 陽光電子集團大陸銷售總部 銷售經理 是一家跨國的電子生產及銷售的企業。 為比較正規和和規模的公司。銷售著名品牌電子元器件。日本三肯(SANKEN),美國EIC電子元件。負責銷售及管理,曾單月提升業績300%,曾經按公司的任務攻克了幾個成交的大客戶和自我尋找的新客戶.主要有大型音響,通信,電腦,消費電子公司等。工作中可接觸到過往熟悉的音響行業,銷售工作也更廣泛。 2005-2007 廣州天馳實業公司 在公司領導的高度信任下,配合經營管理,開拓市場,潤滑油汽配,制衣等業務(業務拓展,新產品上市及銷售人員管理),內務管理(協調公司內外人員,人員招聘,上情下達等)等多項工作參與,成為更全面的職業經理人. |
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教育背景 |
畢業院校: | 廣州業余大學 | ||
最高學歷: | 大專 | 畢業- | 1994-07-01 |
所學專業一: | 電子技術應用 | 所學專業二: | 涉外秘書全科 |
受教育培訓經歷: | 1991-1994 廣州業余大學 電子技術應用 大專 1990-1991 廣州大學 涉外秘書全科 大專 2007--2007 清華大學 企業經營關鍵與戰略 培訓 EMBA課程 |
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語言能力 |
外語: | 英語 一般 | ||
國語水平: | 精通 | 粵語水平: | 精通 |
工作能力及其他專長 |
工作經驗: 1.以銷售為主的多行業工作經驗,特別是多年電子,電器等消費品銷售經驗,包括店內銷售及區域性的業務推廣。豐富的專業知識與技能,充分認識和掌握市場銷售,制定銷售計劃。曾經參與新產品上市工作,積極主動配合公司高層公司運營工作。 有較強管理能力: 2.團隊及公司管理經驗,善于從公司利益出發,維護好公司制度,主動促進公司健康發展,減少內部矛盾。曾經組織銷售協團隊,帶領完成銷售任務;能夠協調部門員工銷售工作,處理銷售中的問題,帶動員工積極向上。性格隨和,有較好人際溝通能力。 技能和知識: 熟悉電子銷售,掌握辦公電腦應用,喜歡并主動了解行業市場信息及公司管理發展規則,對銷售HI-FI音響有多年研究實踐心得,有獨到見解。近期喜歡看的書《海爾日清工作法》 |
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詳細個人自傳 |
直方大,不習,無不利 謝謝您百忙之中閱讀我的簡歷,如果有機會合作,為貴公司服務。工作,不單是一份工作,而是希望一起創造奇跡的生活經歷。以下是我的經歷與看法: 可以看出在過往工作中有不同的公司,不變的是銷售的工作,接觸過不同的人,不同大小銷售項目。當然不同的公司負責的工作不同,有的是單純的銷售工作,也有協作公司領導開拓項目和獨自處理問題的經驗.長期身為銷售的管理人員具備"有明確目標","高度自覺","不斷學習"的特點,執行好上級指派任務,完成公司目標.對于下級應推己及人。工作中應有危機的意識,處理好問題,持之以恒的工作精神,良好的溝通能力等. 過往十年多的產品和服務銷售經驗中,包括店內銷售及區域性的業務推廣。豐富的專業知識與技能,充分認識和掌握市場銷售,累積客戶營銷成功經驗。有效完成公司下達銷售指標。熟悉參加展會,組織產品推廣等。 能夠按事情的輕重緩急合理有序安排工作。有效地處理工作中遇到的問題。 目標: 每天前進一步; 適時,合作,團結,分享,創新。 感悟: 1.管理工作是推己及人的過程,不斷的自我完善和良好的心境是處理好企業發展的個人素質。 2.過去不代表現在, 更不能代表未來!活到老, 學到老! 尋求到合適服務的公司(重要是公司文化和公司戰略),為此奮力工作。(保險,直銷等免) |
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個人聯系方式 |
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