個人人力資源簡歷(集錦15篇)
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們找工作的時間就要到來,現在這個時候,寫好一份簡歷就十分有必要了!你知道寫簡歷需要注意哪些問題嗎?以下是小編幫大家整理的個人人力資源簡歷,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
個人人力資源簡歷1
目前所在: 廣州 年 齡: 20
戶口所在: 廣州 國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
培訓認證: 未參加 身 高: 163 cm
誠信徽章: 未申請 體 重: 47 kg
人才測評: 未測評
我的特長:
求職意向
人才類型: 應屆畢業生
應聘職位: 培訓專員/助理/培訓師:,校對/錄入:,文秘/文員:
工作年限: 0 職 稱: 中級
求職類型: 實習 可到職日期: 隨時
月薪要求: 1500--20xx 希望工作地區: 廣州,番禺區,天河區
工作經歷
華誼伽信整合營銷顧問有限公司 起止年月:20xx-02 ~ 20xx-03
公司性質: 民營企業 所屬行業:廣告
擔任職位: 實習生
工作描述: 文字錄入,接聽電話
離職原因:
兼職地帶 起止年月:20xx-02 ~ 20xx-09
公司性質: 私營企業 所屬行業:其他行業
擔任職位: 校園代理
工作描述: 在學校空余時間為公司宣傳和做業務。
離職原因:
廣州友誼商店 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-10
公司性質: 國有企業 所屬行業:服務業
擔任職位: 銷售員
工作描述: 學校指定實習地點在廣州友誼商店實習3個月作為畢業要求。
離職原因:
志愿者經歷
教育背景
畢業院校: 廣州工程技術職業學院
最高學歷: 大專 獲得學位: 專科 畢業日期: 20xx-07
專 業 一: 人力資源管理 專 業 二:
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
20xx-09 20xx-07 天河職業高級中學 電子商務 計算機一級證書 15254401707858
語言能力
外語: 英語 一般 粵語水平: 優秀
其它外語能力:
國語水平: 良好
工作能力及其他專長
我時常關注社會的最新動態,拓展自己的知識面。我能熟練運用辦公軟件進行相關的工作。我個性比較活潑,喜歡認識新事物增長見識,有強烈的團隊精神,嚴謹的'學風和端正的學習態度塑造了我樸實、穩重、創新的性格特點,我是一個獨立性和適應性較強的人。我認為自己的觀察能力、分析能力、語言溝通能力、感悟能力較強。
我有一定的實踐工作經驗,曾在廣州市創捷有限制衣有限公司接受培訓,學到了有關設計方面的知識。
詳細個人自傳
我會盡自己最大的力量做好自己,堅持積極的生活態度,保持良好的心態,樹立良好的人生觀念。做好吃苦耐勞的準備迎接未來,盡自己自大的努力向著自己的夢想靠近,堅持自我,相信自我。
我積極參加各種社團活動和社會實踐,增強了我的社會交往能力和對新環境的適應能力。在校也很慶幸得到黨書記秘書長的賞識,能成為她的助理。學到有關文秘的知識。
個人人力資源簡歷2
目前所在: 茂名
年 齡: 21
戶口所在: 潮州
國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚
民 族: 漢族
身 高: 170 cm
體 重: 65 kg
我的特長:
求職意向人才類型: 在校學生
應聘職位: 人力資源
工作年限: 2
職 稱: 無職稱
求職類型: 兼職
可到職日期: 一個月
月薪要求: 1000--1500 希望工作地區: 茂名,廣州,珠海 公司性質: 所屬行業:
擔任職位:
工作描述:
離職原因: 志愿者經歷茂名市義工協會 起止年月:20xx-06 ~ 至今
擔任職位: 義工
工作描述: 在20xx年,被評為了“優秀義工”的稱號。
教育背景畢業院校: 茂名職業技術學院
最高學歷: 大專 獲得學位: 大專生 畢業日期: 20xx-07
專 業 一: 電子商務 專 業 二:
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
語言能力外語: 英語 一般 粵語水平: 良好
其它外語能力:
國語水平: 優秀
工作能力及其他專長我是一名大專生,在學院學生會擔任過干部。在校期間還做過兼職,打過暑假,寒假工.有一定的社會經驗。吃苦耐勞。
詳細個人自傳我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的`智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想,如果我進了本公司的話,一定會言必行,行必果。
個人人力資源簡歷3
個人信息
姓名:
性別:女
婚姻狀況:未婚
民族:漢族
戶籍:廣東—東莞
年齡:22
現所在地:廣東—東莞
身高:155cm
希望地區:廣東—東莞
希望崗位:行政/人事類—人力資源專員
行政/人事類—行政助理/文員
貿易類—外貿專員/助理
公司文職類—高級文員
尋求職位:人力資源招聘專員、行政助理文員、外貿專員,助理
待遇要求:20xx元/月可面議
最快到崗:20xx—07—25以后
教育經歷
20xx—09~20xx—06東莞理工學院城市學院人力資源管理大專
主要課程
《管理學》《薪酬管理》《人力資源管理概論》《工作分析》《績效管理》《大學英語》《專業英語》《經濟法》《組織行為學》《大學計算機》《市場營銷》《財務管理》《統計學》《勞動關系》等等
培訓經歷
20xx—11~20xx—01東莞理工學院城市學院人事文員,人事經理HR經理人(中級)
實踐經驗
天翔質量技術東莞分公司(暑期工)(20xx—07~20xx—08)
實踐內容:20xx年7月,在天翔質量技術公司東莞分工司工作一個月(暑期工),負責幫助同事整理文件,收發信件,簡單的計算機操作。讓我熟悉計算機網絡和辦公軟件,熟練使用word、excel等常用辦公軟件。未我以后的工作奠定了一定的技能基礎。
技能專長
專業職稱:
計算機水平:初級
計算機詳細技能:熟悉計算機網絡和辦公軟件,能熟練使用word、excel等常用辦公軟件,特別是,讀大學時經常在協助老師弄有關課件和有關研究課題,對計算機辦公軟件方面的基礎知識叫熟悉,操作能力較強。
技能專長:本人活潑開朗,善于交流和溝通,市場營銷與國貿的知識牢固,并掌握一定的市場營銷知識與外貿技能,能充分并熟練的運用于實際中;英語基礎知識較扎實、具備一定的聽、說、讀、寫及翻譯能力;熟悉計算機網絡和辦公軟件,能熟練使用word、excel等常用辦公軟件;喜歡到各個地方參觀了解不同的風俗民情。查熟悉各地市場。
語言能力
普通話:流利粵語:流利
英語水平:英語二級口語一般
英語:一般
求職意向
發展方向:希望能找到一個能有發展平臺,可以挑戰自我,實現自我價值的團隊。尋找有關人力資源招聘專員,行政管理,外貿專員助理等方面的工作。也希望能接受挑戰性工作,希望能在工作中提升自我,鍛煉自我。我會對我的工作賦予我所有的.熱情與努力,我將充分發揮讀書生涯中所積累下的豐富知識和技能,我會竭盡所能用自己最大的努力為團隊出一分力量,希望我的勤奮與努力會令你刮目相看。
個人人力資源簡歷4
姓 名: ×××
國籍: 中國
目前所在地: 廣州
民族: 漢族
戶口所在地: 廣東省
身材: 178 cm kg
婚姻狀況: 未婚
年齡: 22 歲
求職意向及工作經歷
人才類型:普通求職
應聘職位:財務類:會計、銀行等相關的工作、貿易類、行政/人事類:人力資源
工作年限:1
職稱:無職稱
求職類型:全職
可到職日期:隨時
月薪要求:20xx--3500
希望工作地區:廣州
個人工作經歷:
公司名稱:深圳華利食品有限公司
起止年月:20xx-12 ~ 20xx-11
擔任職務:財務會計
工作描述:主要負責登記公司食品各倉庫每天進貨數量和出貨數量及庫存(分為手工帳和電腦帳、手工帳和電腦帳必須一致)。結算每個月各個倉庫出租,負責公司員工保險的登記和名單的更換,每天早晚結算門市收入支出狀況表。
離職原因:
教育背景
畢業院校:廣東科學技術職業學院
最高學歷: 畢業日期:20xx-06-01
所學專業:會計電算化
20xx-09-20xx-06廣東科學技術職業學院會計電算化大專、英語二級、計算機二級、會計從業資格證
語言能力
外語:英語 一般
國語水平:良好粵語水平:良好
工作能力及其他專長
特長愛好:音樂、下象棋、游泳、籃球等。
主修課程:基礎會計,財務會計,成本會計,財務管理,市場營銷,審計學,國際貿易,ERP,SQL SERVER20xx,ACCESS數據庫等。
詳細個人自傳
在公司工作期間,對本工作認真負責,工作熱情高,動手適應能力強,能獨立完成各項工作。在工作中我對自己嚴格要求自己,注重能力的培養,尤其實踐動手能力是我的強項,在實踐中鍛煉自己的工作能力,交往能力,培養團隊的協作精神。
對新的事物有較強的學習和接受能力,樂于接受新的挑戰,能吃苦耐勞。良好的學校教育,讓我用科學的理論知識和熟練的`專業技能干好每一件事;坦誠、踏實的性格,讓我在工作中與領導、同事相處融洽,很好的完成了各項任務。
我期望:有一個合適的平臺,用我的所有熱情和智慧全力去開拓、耕耘。
我堅信:只要不斷地在社會這個大熔爐中學習,用“心”去面對一切,必然能不斷戰勝自己、超越自己、逐步走向成功,為公司作出最大貢獻。
求職意向:會計、儲備、貿易、人力資源、銀行等相關工作。
個人人力資源簡歷5
姓 名: XX 年 齡: 20
戶口所在: 南海區 國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
身 高: 154 cm 體 重: 45 kg
求職意向
人才類型: 在校學生
應聘職位: 人力資源
求職類型: 實習 可到職日期: 一個星期
月薪要求: 1500~1999元 希望工作地區: 廣州,佛山,
工作經歷
泛象意境(上海)室內設計公司 起止年月:20xx—07 ~ 20xx—09
公司性質: 民營企業 所屬行業:家居/室內設計/裝潢
擔任職位: 人力資源實習生/項目助理
工作描述:
1、人力資源招聘事務,如簡歷篩選、面試安排、建立人才庫等;
2、室內設計項目的'商務事務,如選購、商務聯系、物流安排等;
3、其他綜合人事及行政事務。
離職原因: 實習期滿
中國進出口商品交易會 起止年月:20xx—04 ~ 20xx—05
公司性質: 其它 所屬行業:貿易/進出口
擔任職位: 金粵豐食品有限公司。實習
工作描述:
1、前臺派餐、打包;
2、收銀、發票等財務工作;
3、營業前后準備及整理工作。
離職原因: 實習期滿
中國光大銀行 起止年月:20xx—07 ~ 20xx—08
公司性質: 國有企業 所屬行業:銀行
擔任職位: 運營管理部。實習生
工作描述:
1、負責期間佛山8間分行所有的會計傳票憑證的電子化工作;
2、整理并完善電子檔案;
3、整理裝訂紙質版檔案并在月末整理入庫。
離職原因: 實習期滿
志愿者經歷
教育背景
畢業院校: 廣東財經大學
最高學歷: 本科 獲得學位: 學士學位 畢業日期: 20xx—07
專 業 一: 人力資源管理
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
語言能力
外語: 英語 良好 粵語水平: 優秀
其它外語能力:
國語水平: 優秀
工作能力及其他專長
一、校內社團經歷
1、20xx年~20xx年,工商管理學院第十一屆品牌策劃推廣大賽中擔任培訓項目組組長,組織團隊成員編寫培訓資料及舉辦培訓講座。
2、20xx年~20xx年,工商管理學院學生會干事(學習部),英語電影原聲配音大賽初賽及決賽主要負責人之一,并擔任主持人;協助組織英語演講大賽、讀書演示大賽。
二、計算機:
全國計算機等級二級,計算機操作熟練
個人自傳
性格溫和,踏實穩重,有責任心。
學習能力較好,較強的時間觀念。
個人人力資源簡歷6
xxx
兩年以上工作經驗|男|26歲(19xx年5月1日)
居住地:蕪湖
電 話:154******(手機)
E-mail:wangqiaoze@
最近工作[1年]
公 司:XX有限公司
行 業:機械/設備/重工
職 位:人力資源經理
最高學歷
學 歷:本科
專 業:企業管理
學 校:安徽師范大學
自我評價
本人性格隨和樂觀,積極向上,愛好廣泛,喜歡鉆研,工作認真負責,擁有較強的組織能力和適應能力,并具有良好的身體素質。樂于溝通,易于融入集體,樂于助人,學習能力較好,注重理論與實踐相結合,在工作中不斷提高專業知識之余,同時也在不斷地提高做人、做事的的'能力,爭取將工作做得更好,爭取做更好的自己!
求職意向
到崗時間:一個月之內
工作性質:全職
希望行業:機械/設備/重工
目標地點:蕪湖
期望月薪:面議/月
目標職能:人力資源經理
工作經驗
20xx/8 — 20xx/8:XX有限公司[1年]
所屬行業:機械/設備/重工
行政部 人力資源經理
1. 負責組織對人力資源發展、勞動用工、勞動力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執行。
2. 設計人事管理工作程序,研究、分析并提出改進工作意見和建議。
3. 負責對本部門工作目標的擬訂、執行及控制。
20xx/5 — 20xx/6:XX有限公司[1年1個月]
所屬行業:機械/設備/重工
行政部 人力資源經理
1. 建立人事檔案資料庫,規范人才培養、考查選拔工作程序,組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。
2. 編制年、季、月度勞動力平衡計劃和工資計劃,抓好勞動力的合理流動和安排。
3. 建立健全人事勞資統計核算標準,定期編制勞資人事等有關的統計報表。
教育經歷
20xx/9— 20xx/6 安徽師范大學 企業管理本科
證書
20xx/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
個人人力資源簡歷7
姓 名: 何先生 國 籍: 中國
目前住地: 東莞 民 族: 漢族
戶 籍 地: 湖南 身高體重: 176 cm68 kg
婚姻狀況: 未婚 年 齡: 28 歲
求職意向及工作經歷
人才類型: 普通求職
應聘職位: 人力資源經理/主管:人力資源主管、行政經理/主任/主管:辦公室主任、招聘經理/主管:招聘主管
工作年限: 5 職 稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 20xx--3500 希望工作地區: 廣州 東莞 佛山
工作經歷: 溫州長江合成革有限公司 公司名稱: 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-03
公司性質: 民營企業所屬行業:鞋業/皮具/玩具
擔任職務: 人力資源主管
工作描述:
1. 熟悉工傷保險及社會保險的辦理流程,能有效及時的調解勞動糾紛。
2. 獨立建立公司各部門、各崗位的規章制度并檢查實施情況;
3. 負責公司合同、重要文件的起草,跟蹤和執行。
4. 根據企業自身情況,準確定位并制定人力資源中長期戰略規劃,能根據市場人力資源的整體狀況及時調節方針和策略
5. 新進、在職人員的基本管理與培訓,及時了解員工思想動態,根據員工反饋及時完善各項制度。
6. 根據公司的整體情況,建立和完善有競爭力的員工薪酬福利體系
7. 熟悉并了解溫州地區招聘的渠道,并根據市場整體人力資源的'情況,制定招聘計劃,有效地對人才的進行跟蹤管理。
8.能根據公司的實際情況獨立的制定適合公司自身的激勵員工的績效考核機制,并建立有效的反饋渠道,績效面談完善績效考核制度。
9.能獨立對員工進行公司文化、制度和職業素質方面的培訓,并制定培訓計劃。
10.獨立的組織公司各部門會議,總結并協調各部門關系。
離職原因: 理念與老板和企業不符
公司名稱:廣州億瑞豐食品有限公司 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-09
公司性質: 私營企業所屬行業:日用生活服務
擔任職務: 人事助理
工作描述:
1. 負責公司各職能部門的關系協調;
2. 建立公司規章制度并檢查實施情況;
3. 負責對外溝通聯系和上下聯系;
4. 帶領、指導本部門員工達成人事行政總體工作目標;
5. 制定人力資源中長期戰略規劃;
6. 新進、在職、臨時、兼職人員人事管理;
7. 建立和完善有競爭力的員工薪酬福利體系;
8. 有效管理勞資關系,積極與員工進行溝通,了解員工的動態;
9. 制定招聘計劃和人才的跟蹤管理。
10.能獨立的制定適合公司自身的激勵員工的績效考核機制。
離職原因: 個人發展
教育背景
畢業院校: 湖南文理學院
最高學歷: 本科獲得學位: 學士 畢業日期: 20xx-07-01
所學專業: 法學 第二專業: 人力資源
培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號
20xx-09 20xx-10 一舟培訓 安全生產管理 獲得
20xx-07 20xx-09 時代光華 環保管理 結業
20xx-09 20xx-10 溫州市勞動局 人力資源法規 結業
20xx-11 20xx-12 溫州市設備檢驗中心 設備安全管理 獲得
語言能力
外 語: 英語 良好
國語水平: 良好 粵語水平: 一般
工作能力及其他專長
具有較強的語言表達能力 ,能較好的與人溝通
有一定的英語讀、寫、聽能力
能較好的操作計算機
有現代企業管理理念和方法,熟練現代企業的管理流程
詳細個人自傳
誠實,自信,堅強,有恒心,易于相處。有一定組織協調能力,適應能力強,有較強的責任心和吃苦耐勞精神,團隊合作意識強。
個人人力資源簡歷8
個人簡歷
電話:134xxxxx95 郵[emailprotected]
男 51 漢族 27年5個月工作經驗 保密 群眾
戶口所在地:四川省資陽市現居住地:成都市錦江區
最近工作: 中城建四川公司資陽中弘達投資有限公司保安部經理4500元/月
求職意向
期望工作地區:不限
期望從事職位:1、安保(同安保類),2、銷售經理/主管,3、人力資源總監/經理/副經理
期望月薪范圍:6000-8000元
當前求職狀態:目前正在找工作,可立即上崗
期望工作性質:全職
工作/實習經歷
20xx-09至20xx-08中城建四川公司資陽中弘達投資有限公司保安部經理4500元/月
單位性質:民企單位規模:100-499人匯報對象:總經理下屬人數:15人
工作描述:負責3百畝工地及辦公區治安、消防.由于該公司資金鏈斷裂,發不起工資,故離職。
20xx-06至20xx-06大型四星級成都白芙蓉賓館安全主管兼保安隊長3200元/月
單位性質:國企單位規模:100-499人匯報對象:總助及總經理下屬人數:25人
工作描述:負責賓館及賓館出租房治安、消防及與公安、消防的`外聯事宜。
20xx-01至20xx-10自由職業辦公室主任、項目經理、銷售經理等職2500元/月
單位性質:民企單位規模:500-999人匯報對象:部門經理下屬人數:20人
工作描述:這些年經歷過幾家單位,從事過辦公室主任、銷售經理、項目經理等職,有過失也有成績,積累不少經驗。
1987-12至1998-10原四川拖拉機總廠公安科干事169元/月
單位性質:國企單位規模:1000人以上匯報對象:公安科長下屬人數:0人
工作描述:在該企業先后從事銑工、工藝編制、公安科(后改為保衛處)干事。該企業于1999年破產。
項目經歷
20xx-11至20xx-04瑪麗亞天府婦產兒童醫院
項目描述:負責全院的消防、治安、車輛停放及保安培訓工作
自我評價
本人工作認真負責,腳踏實地、挑戰和創新意識,能從事各類管理、營銷、安保經理、主管等工作。(我的簡歷中姓名用的不是真名,希望面試時告知)
個人人力資源簡歷9
姓名:XXX
性別:女
民族:漢
政治面目:群眾
學歷(學位):
本科專業:經濟信息管理
聯系電話:12345678
聯系地址:北京市東城區XX大街10號
郵編:100007
EmailAddre:12345678@xx。com
教育背景
畢業院校:遼寧大學1994。9——1997。7貨幣銀行專業本科
其他培訓情況
*熟練使用Word,Excel,PowerPoint,E—mail軟件及其它辦公設備
*英語通過國家6級考試,聽說讀寫熟練
*掌握一定財務知識
工作經歷
*XX年X月———至今XX外資企業人力資源部總監個人助理
協助總監管理部門日常業務/協助總監制定部門預算,并監督預算的執行情況/協助總監通過各種渠道招聘中、高級管理人才/管理總監辦公室
*XX年X月———XX年X月XX日化公司銷售見習助理
協助經理管理銷售業務,拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養了較好的業務管理能力。
個人簡介
擁有優秀的人才是企業持續發展的.前提和保障,因此人力資源的管理在企業的系統管理中也具有十分重要的地位。經過一段時間的人力部門工作,我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗,勤奮好學,吃苦耐勞,敢于面對挑戰并喜歡從事有挑戰性的工作。
本人性格
開朗、謙虛、自律、自信(根據本人情況)。
另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
個人人力資源簡歷10
基本信息
姓 名: xxx
性 別: 女
年 齡: 25歲
最高學歷: 本科
工作年限: 3年
政治面貌: 中共黨員
現居城市: 江蘇
籍 貫: 江蘇
婚姻狀況: 未婚
聯系電話: ×××××××××××
電子郵箱: ×××@zhaopin.com
求職意向
工作類型: 全職
期望薪資: 3000-5000元
工作地點: 江蘇
求職行業: 金融保險、證券、期貨 黨政機關、團體事業
求職職位: 人力資源專員
工作經歷
20xx-11 - ××置業有限公司 行政專員
工作描述: 1.日報、周報、月報的統計與整理 2.會員卡和會員信息的`整理與匯總 3.營銷部人事考勤工作 4.商品房預售合同的打印工作 5.參加早晚會和周例會,會議內容的記錄整理工作 6.公司資產的保管、禮品保管與領用
教育經歷
20xx-09 - 20xx-07 南京財經大學 國際經濟與貿易 本科
專業描述: 國際貿易與實務 計量經濟學 統計學 經濟法 會計基礎 金融學
獲得證書
20xx-08 商務英語中級 成績:(良好)
20xx-10 會計從業資格證 成績:(良好)
自我評價
樂于學習,樂于分享 愛崗敬業,認真負責 還需要磨練自己的品格
個人人力資源簡歷11
姓名:
性別:男
民族:漢族
出生年月:1988年11月19日
婚姻狀況:未婚
身高:160cm
體重:60kg
戶籍:福建莆田
現所在地:福建莆田秀嶼區
畢業學校:福建農林大學
學歷:專科
專業名稱:管理類人力資源管理
畢業年份:20xx年
工作經驗:五年以上
最高職稱:初級職稱
求職意向
職位性質:全職
職位類別:醫院/醫療/護理/藥劑
人力資源
行政/后勤
職位名稱:人事,行政,采購,后勤;
工作地區:福建-莆田市區,福建-莆田城廂區,福建-廈門市,福建-福州市,上海,江蘇,浙江,廣東,香港,重慶;
待遇要求:5000-6000元/月可面議;需要提供住房
到職時間:可隨時到崗
技能專長
電腦水平:熟悉
教育培訓
教育背景:
時間所在學校學歷
20xx年2月- 20xx年1月福建農林大學專科
20xx年1月- 20xx年1月福建農林大學專科
培訓經歷:
時間培訓機構培訓主題
20xx年10月- 20xx年11月廣州新世紀消防培訓基地建(構)筑物消防員
20xx年11月- 20xx年12月普寧市安全生產宣傳教育中心安全生產法規及規章、經營管理、應急管理、職業安全
工作經歷
所在公司:協和醫院
時間范圍:20xx年10月- 20xx年2月
公司性質:民營/私營公司
所屬行業:醫療、保健、衛生服務
擔任職位:人力資源-人事主管
工作描述:1.負責公司人力資源規劃、招聘、員工崗前培訓、薪酬管理、績效考核、勞動關系;2.負責公司的內、外勤工作;3.負責公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;4.負責保安、保潔、食堂、宿舍的管理工作;5.季節性的對外做宣傳活動;6.負責公司制度的制定,整改、落實工作;7.負責職工考勤的管理,并定時性的考核;8.負責內部人員的協調工作;9.受理員工入職,離職手續工作并對人員離職原因進行分析、反饋;10.領導臨時交辦的其他工作;11.其他。
離職原因:
所在公司:東莞邁躍醫療集團
時間范圍:20xx年1月- 20xx年6月
公司性質:民營/私營公司
所屬行業:醫療、保健、衛生服務
擔任職位:人力資源-人事經理
工作描述:1.負責公司人力資源管理各模塊工作;2.負責公司的內、外勤工作;3.負責公司的.大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;4.負責后勤保障工作;5.醫院證件年審,醫護人員證件注冊變更;6.負責公司制度的制定、落實工作;7.負責職工考勤的管理,并定時性的考核;8.負責內部人員的協調工作;9.受理員工入職,離職手續工作并對人員離職原因進行分析、反饋;10.領導臨時交辦的其他工作。
離職原因:
所在公司:普寧現代醫院
時間范圍:20xx年1月- 20xx年6月
公司性質:民營/私營公司
所屬行業:醫療、保健、衛生服務
擔任職位:人力資源
工作描述:1.負責人力資源管理各模塊工作;2.負責內、外勤工作;3.負責的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;4.負責制度的制定、落實工作;5.負責員工考勤的管理,并定時性的考核;6.負責內部人員的協調工作;7.受理員工入職,離職手續工作并對人員離職原因進行分析、反饋等信息;8.領導臨時交辦的其他工作。
離職原因:
其他信息
自我評價:勤奮好學、責任心強、樂觀向上、辦事認真、自信.
個人人力資源簡歷12
基本信息 | 個人相片 | |||
姓 名: | 性 別: | 女 | ||
民 族: | 漢族 | 出生年月: | 1988年6月11日 | |
證件號碼: | 婚姻狀況: | 未婚 | ||
身 高: | 161cm | 體 重: | 56kg | |
戶 籍: | 廣東湛江 | 現所在地: | 廣東湛江 | |
畢業學校: | 廣州南洋理工職業學院 | 學 歷: | 專科 | |
專業名稱: | 人力資源管理 | 畢業年份: | 20xx年 | |
工作年限: | 一年以內 | 職 稱: |
求職意向 | |
職位性質: | 全 職 |
職位類別: | 市場/營銷 |
職位名稱: | 人事文員 ; 人事專員 ; |
工作地區: | 湛江市 ; |
待遇要求: | 1800元/月 不需要提供住房 |
到職時間: | 可隨時到崗 |
技能專長 | |
語言能力: | 普通話 標準 |
計算機能力: | 證書 全國計算機等級考試一級 ; |
教育培訓 | ||
教育經歷: | ||
時間 | 所在學校 | 學歷 |
20xx年9月 - 20xx年6月 | 廣州南洋理工職業學院 | 專科 |
培訓經歷: | ||
時間 | 培訓機構 | 證書 |
20xx年9月 - 20xx年6月 | 廣州南洋理工職業學院 | ISO0009品質內審員證書,通用管理 |
工作經歷 | |
所在公司: | 湛江短租公寓 |
時間范圍: | 20xx年7月 - 20xx年9月 |
公司性質: | 私營企業 |
所屬行業: | 建筑、房地產、物業管理、裝潢 |
擔任職位: | 客服預訂兼前臺接待 |
工作描述: | 20xx年7-9月在湛江短租公寓實習,實習的崗位是客服預定兼前臺文員,工作期間,我不僅熟練地掌握了辦公室軟件的操作,更加學會如何做一位合格公司職員。我很清楚,在客戶面前我代表的不僅僅是我個人,還代表公司的形象,我相信只要用心與客戶溝通,站在客戶的角度考慮客戶的`需求,客戶滿意,公司業績自然就上去,最終得到認可。 |
離職原因: | 上學 |
所在公司: | 廣州信息工程職業學院招生辦 |
時間范圍: | 20xx年8月 - 20xx年9月 |
公司性質: | 國有企業 |
所屬行業: | 教育、培訓、科研院所 |
擔任職位: | 招生接待員 |
工作描述: | 20xx年8-9月在廣州信息工程職業學院招生辦實習,明白首先要了解本學校相關歷史文化(企業文化),才能更好介紹給學生和家長,并最終說服學生報考本校,這中間同樣最不能缺乏的是雙向溝通,深刻體會溝通耐心和毅力是做好本工作的前提。 |
離職原因: | 上學 |
其他信息 | |
自我介紹: | 本人性格開朗,相貌端莊靚麗,主修專業人力資源管理,精通管理方面的工作,具有一定的社會交往能力,組織和協調能力,服從上級對下級的教導,更好的為單位服務;我以“吃得苦中苦,方為人上人”作為人生準則、積極進取的工作態度走向社會,用自己的行動讓貴公司肯定我的能力。我始終相信:不見風雨怎么見彩虹。 |
發展方向: | 人事,行政相關部門,管理,金融,房地產等相關行業。 |
其他要求: | 希望有培訓機會提高自我發展力,符合國家相對應法定福利要求,同工同酬等,面議。 |
聯系方式 |
個人人力資源簡歷13
劉先生
目前所在: 浙江 年 齡: 30
戶口所在: 江西 國 籍: 中國
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
身 高: 168 cm
體 重: 68 kg
求職意向
人才類型: 普通求職
應聘職位: 行政總監/經理/主管,培訓人員,人事總監/經理/主管
工作年限: 8 職 稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 一個月
月薪要求: 120xx~19999元 希望工作地區: 浙江,上海,
工作經歷
**公司 起止年月:20xx-08 ~ 至今
公司性質: 外商獨資 所屬行業:多元化業務集團公司
擔任職位: 人力資源經理
工作描述:
1、對實業集團六大事業部(戶外包袋、戶外家具、帳篷、花園家具、漁具、注塑)的需求人才進行開發及培訓;
2、推動績效管理工作;
3、建立個人、團隊激勵機制;
4、協助外部專家進行診斷、調研工作,協助推動管理升級;
5、建立企業管理學院、企業職工技能培訓學校;
6、薪資、福利的管理及成本的控制;
7、管理人員及普工人員的招聘管理;
8、建設企業文化,處理各類勞資關系;
匯報對象: 人力資源總監
下屬人數: 12
證 明 人: 王總
離職原因: 職業發展
工作業績:
1、培訓工作規劃的實施;(年度培訓費用400萬)
2、成功建立企業管理學院;(用企業大學模式培訓開發滿足需求人才)
3、成功建立企業職工技能培訓學校;(年輸出500名車縫技術人才)
4、成功推行kpi績效管理;
5、企業文化的建設及團體激勵制度的建立;
6、廠長、車間主任、班組長項目性人才梯隊的建設;
7、管理人員、普工人員招聘需求的完成(每年大概5000人)。
離職原因:
**公司 起止年月:20xx-03 ~ 20xx-07
公司性質: 私營企業 所屬行業:家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位: 人事行政總監
工作描述:
1、建立人事行政部,更新公司組織架構及明確各部職能;
2、負責人力資源配置及招聘;
3、設計合理有效的薪酬體系;
4、制定培訓計劃及控制培訓預算;
5、建立公司績效考核體系;
6、監督、指導下屬對公司食堂、宿舍管理、網絡設施、非產品物品采購、固定資產列管等工作;
7、負責組織企業文化建設活動及全國各區經銷商大會;
8、協助常務副總管理全國銷售工作;
離職原因: 不利于職業生涯發展
**公司 起止年月:20xx-01 ~ 20xx-03
公司性質: 外商獨資 所屬行業:其他行業
擔任職位: 人力資源主管
工作描述:
1、根據集團發展戰略制定、完善、執行企業的各項人力資源政策,確保企業人力資源的充分合理運用;
2、負責制度建設,全面主導企業制度體系的展開與運作,進行規范化管理;
3、督導人員招聘、錄用等程序,建立內外部招聘渠道及人才庫,確保企業及崗位人力資源需求;
4、調查培訓需求,及時與各部門協調溝通,組織、監督各種入廠培訓和在職培訓,促進工作技能的不斷提高,全力打造學習型組織團隊;
5、負責制定績效管理制度,全面組織推行企業績效管理,協助、指導各個部門的`績效考核工作,進行有效的激勵機制,確保企業內部考核和晉升制度的順利實施;
6、協助制定、執行薪酬福利政策,協調處理員工關系,促進員工滿意度的提升;
7、組織開展各種文體活動,通過各種方式宣傳企業文化,加強凝聚力。如企業春節晚會、年度文化節、每月生日晚會等各項精神活動,主導創辦企業內部刊物等各項宣傳模式。
離職原因: 家庭原因
教育背景
畢業院校: 贛南師范學院
最高學歷: 大專 獲得學位: 畢業日期: 20xx-07
專 業 一: 計算機科學 專 業 二: 工商管理
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號
語言能力
外語: 英語 一般 粵語水平: 一般
其它外語能力:
國語水平: 精通
工作能力及其他專長
本人具有8年的人力資源管理經驗,具備15000名員工以上的大企業(集團、事業部)管理經驗。精通人力資源的各大模塊,有項目性人力資源管理、企業大學 運作經驗,善于溝通,具備良好的組織、協調能力和很強的執行力,注重團隊合作意識,有責任感,有強烈的事業心,具有很好的領導能力。
自我評價
畢業以來一直從事人力資源行政工作。
個人人力資源簡歷14
在學習中我注重實際能力的培養,把專業知識與實踐相結合,己具備了一定的實踐操作能力,積極主動地參加各種社會活動,將我所學用于實踐,不斷增強自己的工作能力,為今后開展各項工作打下堅實的基礎。對事有自己一定的見解,能比較迅速接受新事物,有很強的自學能力。
在實踐工作中,具有高度的敬業精神與團隊精神,踏實肯干,能吃苦耐勞,熱情待人。工作認真負責,積極主動,服從命令,尊重領導。有很強的組織能力,事業心和責任感。能夠冷靜地面對困難和挑戰。一旦投入一件事情就會全心全意去做,不放棄,喜歡有創意的完成工作。能適應各種環境,并迅速融入其中。
積極參加志愿服務。有良好的心理素質,不畏競爭。能正確的認識和評價自己,虛心接受他人的建議。富有進取心,無論是在工作中還是利用業余時間都能夠不斷地充實自己,逐步提升自己的'知識層面和工作能力。
在生活中能與同學相處融洽,為人熱情大方,很有親和力,與人溝通能力強。能夠冷靜地去面對生活中的挫折和失敗。我待人真誠,誠心與他人交流,不自大,不浮躁,態度端正,為人踏實。
自我勉勵:做更好的自己,抓住每一次學習,實踐的機會,不斷充實自己。我相信付出了就有回報,只要我踏實肯干就能在努力中實現自己人生的價值。
個人人力資源簡歷15
戶口所在: 廣州 國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族 誠信徽章: 未申請 體 重:
人才類型: 應屆畢業生
應聘職位: 人力資源:
工作年限: 0 職 稱:
求職類型: 實習 可到職日期: 隨時
月薪要求: 面議 希望工作地區: 海珠區,天河區,越秀區
工作經歷廣州市金華富貿易有限公司 起止年月:20xx-06 ~ 20xx-09
公司性質: 所屬行業:畢業院校: 吉林大學珠海學院
【個人人力資源簡歷】相關文章:
人力資源個人簡歷07-13
人力資源個人英文簡歷06-09
人力資源個人簡歷模板06-10
人力資源的個人簡歷模板05-31
人力資源個人簡歷范文12-20
人力資源專員個人簡歷01-11
個人人力資源簡歷模板08-30
人力資源個人簡歷【薦】11-03
人力資源員個人簡歷模板05-20
個人簡歷模板:人力資源助理06-15