副總經理崗位職責

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副總經理崗位職責（通用26篇）

　　在社會一步步向前發展的今天，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的副總經理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

副總經理崗位職責（通用26篇）

　　副總經理崗位職責 1

　　職責描述:

　　1、負責達成自身的業務目標，并協助分公司企業客戶部成員達成業務目標。持續開發并服務企業客戶、債券客戶、高凈值交易客戶等客戶群體;發展創新業務、債券業務、高凈值交易等業務規模和收入規模。

　　2、負責企業客戶部的組織建設和管理工作，負責企業客戶部的業務支持和協調工作，負責落實與企業客戶部的溝通銜接和業務支持。

　　4、根據企業客戶部的業務發展規劃，制定企業客戶部的工作計劃并執行;根據企業客戶部相關工作指引及業務管理辦法，梳理企業客戶部營銷服務工作的流程規范。

　　5、完成上級領導臨時交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、碩士及以上學位，具有金融、營銷、管理等復合背景者優先;

　　2、具有較強的業務開發能力和組織管理能力，有3年以上團隊管理經驗，具備豐富的`企業客戶資源及創新項目資源。

　　3、通過注冊會計師資格考試、司法考試優先;

　　4、正直誠實，品行良好，具有強烈的事業心、責任感和競爭意識，能適應經常出差，能承受高強度高壓力工作，具備較強的團隊協作精神和良好的執行能力;

　　5、年齡30-40歲。

　　副總經理崗位職責 2

　　1、審核各類記賬憑證、費用報銷、財務報表，建立、健全財務管理體系，

　　2、協助財務經理對財務部門的`日常管理、年度預算、資金運作等;

　　3、協助財務經理對稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作;

　　4、向上級主管匯報公司經營狀況、經營成果、財務收支及計劃的具體情況，為集團高級管理人員提供財務分析，提出有益的建議。

　　副總經理崗位職責 3

　　一、堅持原則，廉潔奉公;具有較強的組織能力、業務輔導和上下級溝通能力，當好財務經理的助手;身體狀況能夠適應本職工作。

　　二、除取得會計從業資格證書外，還應當具備會計師以上專業技術職務資格或者從事財務、會計管理工作三年以上經歷。

　　三、熟悉國家財經法律、法規、規章和方針、政策。掌握本行業業務管理的相關知識。

　　四、熟悉公司經營業務，按國家統一會計制度建立健全會計賬冊，進行會計核算，編制財務預算、決算報告及經營情況說明書。

　　五、實施《規范》與整頓公司內會計工作秩序、完善會計基礎工作，提高財務管理水平。

　　六、加強成本、費用審核與控制，對不真實、不合法的原始憑證有權不予接受，對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回，并向單位負責人報告，不當老好人。

　　七、及時審核會計憑證(會計科目、業務內容、核算金額)，定期審核開票價格及月度促銷政策。

　　八、參于流動資產、固定資產管理，確保賬賬相符、賬實相符。

　　九、按國家統一會計制度規定的格式，參于編制財務報告;根據公司經營管理需要，設計相關經營分析報表，參于企業經營管理，為領導提供及時、準確的財務信息。

　　十、逐月、按期檢查稅費繳納，銀行存、貸款余額與銀行調節表情況。及時清理應收、應付款項及相關往來賬戶。

　　十一、逐月檢查會計憑證、報表及重要的財務信息資料，是否按序號裝訂成冊、整理歸檔。

　　十二、保守本單位的`商業秘密。除法律規定和單位領導人同意外，不得私自向外界提供或者泄露單位的經濟信息和商業秘密。

　　十三、工作調動或因故離職，必需將所經管的工作全部移交給接替人員。未辦清交接手續不得調動或離職。

　　副總經理崗位職責 4

　　崗位職責

　　1.負責制定區域銷售計劃并完成銷售任務;

　　2.根據客戶需求和競爭情況制定解決方案、銷售策略。

　　3.負責組織區域內招投標的報價、投標、談判、合同簽訂等銷售工作。

　　4.負責區域內項目回款計劃的擬定和實施，確保回款目標的達成。

　　5.負責區域內的客戶關系維護，業務拓展和市場推廣。

　　6.協助所轄區域內工程項目交付、售后服務、客戶投訴等商務協調。

　　7.執行公司下達的的各類市場銷售活動方案，確保執行效果;

　　8.協助完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1.大學本科以上，5年以上營銷工作經驗，3年以上營銷管理經驗

　　2.具備交通管理項目、公安視頻監控項目銷售經驗;

　　3.具有良好的職業道德和敬業精神;

　　4.具有較強的判斷與決策能力、計劃與執行能力;

　　5.具有較強的抗壓能力、時間管理能力;

　　6.具有敏銳的'市場洞察能力和市場拓展能力，嚴謹的項目組織和策劃能力;

　　7.具有較好的談判能力和說服能力;

　　8.能接受較大強度工作，適應經常性出差。

　　副總經理崗位職責 5

　　1.組織建立和完善生產指揮系統，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成

　　2.根據生產運行計劃，掌握生產進度，搞好各車間的協調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料

　　3.每周一次定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的'辦法和措施

　　4.根據生產需求，編制物資采購計劃，并認真實施，及時聯系解決生產缺口物資

　　5.抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養

　　6.負責生產中的技術和質量保證工作，發現問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經理。

　　副總經理崗位職責 6

　　1.在總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

　　2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的`工作聯系，加強與有關部門的協作配合工作；

　　3.負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行；

　　4.負責組織完成年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。及時組織實施、檢查、協調、考核；

　　5.配合技術部門，參加技術管理標準、生產工藝流的程編制工作，及時安排、組織生產，不斷提高工廠產品的競爭力；

　　6.負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作；

　　7.負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表；

　　8.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；

　　9.強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業時間，平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本；

　　副總經理崗位職責 7

　　崗位職責：

　　1、負責生產部門的生產運營和人員管理;

　　2、組織建立和完善生產指揮體系，編制和落實生產計劃，確保績效考核指標的完成;

　　3、負責相應規章制度、操作規程、培訓計劃等的制定和執行。

　　4、不斷優化和完善管理程序，提高工作效率、降低生產成本。

　　5、保證設備的.可靠性，實現設備長周期穩定運行;

　　6、保證全廠安全生產，環保達標。

　　任職資格：

　　1.大專以上學歷，電力相關專業;

　　2. 10年以上相關工作經驗， 3年以上大中型垃圾焚燒或發電企業管理工作經驗，熟練電廠管理流程;

　　3.了解國家相關法律、法規和政策;

　　4.具備垃圾電廠運營管理能力;

　　5.具備高度的工作責任心和主動性，較強的人際理解力和溝通協調能力;

　　6.具備團隊領導和團隊合作能力，具有較強的判斷和決策能力

　　7.具備良好的口頭及書面表達能力。

　　副總經理崗位職責 8

　　1.對總經理負責，協助總經理工作，對總經理決策有建議權;

　　2.參加公司常務辦公會議，發表工作意見和行使表決權，組織實施會議決議;

　　3.在總經理缺席時，受托代行總經理職務，常務副總經理協助總經理協調全面工作;

　　4.協助總經理完善公司的規章制度;

　　5.負責分工主管有關部門的工作，完成各項工作任務及指標;

　　6.協助主管部門與其他部門之間的關系，協助總經理建立健全公司統一、高效的'組織體系和工作體系;

　　7.組織與協調公司的年度經營計劃的完成，組織、推動公司中、長期發展規劃;

　　8.認真努力、如期完成領導交辦的其他工作。

　　副總經理崗位職責 9

　　工作職責:

　　1.負責完善演藝公司的營運標準、操作流程，并監督實施;

　　2.負責對演藝公司業績考核指標的.審定及監督執行;負責指導各劇院、演出項目的市場策劃、宣傳定位、票務銷售方案的制定及執行;

　　3.運營監控:負責對演出場次、上座率進行監控，對觀眾滿意度進行調查，督促不斷提高演出服務水平;

　　4.項目談判、合作參與演出項目談判、合作的全過程管理;

　　5.上級公司交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1.有演出公司全面管理經驗，對市場模式和盈利手段十分有經驗，了解演出管理中的關鍵問題，搭建隊伍，定位準確并開拓特有的經營管理模式;

　　2.曾在演出公司出任(副)總經理者優先考慮。

　　副總經理崗位職責 10

　　崗位職責:

　　1、協助總經理制定公司戰略發展規劃及年度工作計劃;

　　2、負責研究國家宏觀經濟政策及旅游行業發展趨勢;

　　3、負責公司新項目的`拓展;

　　4、帶領團隊對行業及公司業務進行跟蹤分析，建立并完善公司業務數據庫及模型，為業務決策提供科學依據;

　　任職要求:

　　1、全日制大學本科及以上學歷，年齡45周歲以下(優秀的可適當放寬);

　　2、熟悉旅游行業相關政策法規;具有旅游景區及相關企業5年以上從業經驗，3年以上同等崗位管理經驗;并有較好的英語使用能力;

　　3、熟悉項目可行性研究報告的組織編寫和獨立市場分析及資訊處理能力。

　　副總經理崗位職責 11

　　1.負責定期對公司業務部門工作合規性的檢查與管理，并監測公司各項政策、制度、合同、協議的執行情況，監控各類業務風險的.分析及防范措施的指定；

　　2.按照公司戰略的要求，協助建立健全集團風控系統，擬訂風險管理流程和風險管理制度，設計風險管理崗位的工作指引和運作流程等，確保公司各項業務健康順利發展；

　　3.組織開展各類投資業務風險的識別、評估、監測、預警與相應的風險控制措施；

　　4.完善內部風險評級、監控體系及預警機制；確保各項業務高效、穩健運行，有效防范合規風險。

　　副總經理崗位職責 12

　　職責描述:

　　1、參與項目制造成本的編制并負責具體實施，保證項目收益;

　　2、承擔工程成本定期分析工作，并提出相應的改進措施和意見;

　　3、負責對公司委托項目組織分承包商、分供方、篩選、考察和招標考核工作;

　　4、負責工程變更洽商索賠工作;

　　5、負責項目合同的草擬，參與合同的評審與簽訂，并負責合同的交底工作，合理轉移總包風險;

　　6、參與與業主的承包合同談判和合同評審;

　　7、負責組織管理項目工程量計算、預算報價工作;

　　8、負責項目經營報價、進度款申報與審核、結算及工程竣工結算的.組織工作;

　　9、積極與業主、設計、審計、監理和分承包商的溝通協調，組織工程索賠和反索賠，分包分供結算、工程款回收工作;

　　10、負責保證與業主指定分包簽約的合理性、風險性、利潤率;

　　要求:

　　1、本科以上學歷，國家一級注冊建造師、安全b本及高級工程師證;

　　2、5年以上建筑施工企業生產經營副總管理崗位經驗;有中建體系人才優先;

　　3、實行保底工資，進入公司技術骨干層，可持有崗位股份。

　　副總經理崗位職責 13

　　崗位職責：

　　1、負責除塵項目的市場開發工作，項目投標工作；

　　2、負責投標信息的調研、收集和分析，以及投標期間與業主的聯絡及談判工作；

　　3、負責客戶的維護工作，為客戶提供技術咨詢；

　　4、完成市場銷售任務，完成所負責合同的管理和跟蹤服務；

　　5、負責公司品牌的宣傳、市場策劃推廣工作；

　　6、除塵市場營銷團隊管理

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，市場營銷、熱能動力、化工、環保、機械、冶金等相關專業；

　　2、從事10年以上火電行業營銷經驗，熟悉環保、鋼鐵、冶金等行業的.除塵器、脫硫脫銷、環保等營銷；

　　3、有較強的市場策劃能力、市場開拓能力、談判溝通能力及銷售團隊管理能力。

　　副總經理崗位職責 14

　　一、負責做好總裁參謀、制定集團發展戰略規劃，完善的管理流程體系，根據計劃和指標，定期組織檢查落實情況，制定整改方案并向總裁匯報;

　　二、及時處理審核和修改以集團名義簽發的.有關文件，以及集團教育、行政等方面重要會議、重大活動的組織籌備工作;

　　三、負責指導、管理、監督公共事務工作，改善工作質量和態度，做好集團人員的績效考核和獎勵懲罰工作;

　　四、定期組織做好辦公職能檢查，及時發現問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作;掌握行政系統工作情況和集團行政管理工作的運作情況，適時向總裁匯報;

　　五、負責協調集團部門間的合作關系，調解工作中發生的問題;

　　六、代表集團與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系，接待集團的重要來訪客戶;

　　七、熟悉國家、地方相關法規及政策，具有良好的政府關系;;

　　八、完成總裁臨時交辦的工作。

　　副總經理崗位職責 15

　　1、在公司總經理領導下，對總經理負責，協助總經理抓好全面工作，當好總經理參謀和助手。

　　2、具體領導、組織開展和實施IS09001/ISO14001/0HSAS18001質量/環境/職業健康安全管理體系，確保體系有效運行與可持續改進。

　　3、負責公司安全、消防等管理工作。

　　4、經總經理授權，主持公司工程變更審查等工作。

　　5、分管公司物資管理部、泵房管線管理所、査檢中心、污水處理廠、水質分析監測站、水廠辦等部門工作。

　　6、總經理授權或交辦的其他工作任務。

　　副總經理崗位職責 16

　　職責描述:

　　1.公司整體戰略規劃、經營目標等團隊內部宣導、執行;

　　2.例會、活動計劃及總結等會議的組織、召開;

　　3.根據分公司經營目標分解，設定組織目標并達成;

　　4.各項方案的宣貫、落地與執行;

　　5.負責團隊的整體搭建，團建活動的組織、開展;

　　6.負責團隊成員專業知識、行業知識、合規信息、等的.培訓。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學歷;

　　2.3年及以上傳統金融機構工作經驗或1年以上大型三方機構工作經驗;

　　3.具備較強的管理和學習能力，思路清晰，邏輯性強;

　　4.善于團隊管理，溝通能力強，有很強的工作責任感和榮譽意識;

　　5.認同公司文化，為人正直，踏實認真，勇于挑戰自我，有擔當，執行力強。

　　副總經理崗位職責 17

　　1、組織制訂車間成本核算和條款，減少消耗，降低成本；

　　2、負責設備和工裝器具管理工作，定期組織人員對生產設備，工裝器具維修保養培訓，發現問題及時解決；

　　3、負責編制各車間、各工種的安全生產管理制度，安全操作技術規程，并督促貫徹落實；

　　4、負責公司基礎設施的維護和保養；

　　5、審核各類作業指導書和工藝文件；

　　6、輔助品質部門管理生產使用計量器具。

　　副總經理崗位職責 18

　　1、在項目經理領導下，負責工程項目的日常施工組織和管理，對該工程施工進度、安全、質量、環保、工期負直接領導責任。

　　2、認真貫徹執行國家的法律法規，公司的.管理制度，參與制定本工程項目管理的各項具體規章制度并組織實施.

　　3、參與決策工程施工中的重大事項，負責處理工程施工中的重大協調事項。

　　4、受項目經理委托，分管調度室和各作業隊.領導、檢查各部門工作，保證質量、hse體系持續有效運行。

　　5、每月組織一次質量、hse、文明施工大檢查，參與大型設施檢查簽證。

　　6、參與事故調查、處理，組織事故救援，落實事故整改措施.

　　7、完成領導交辦的其他工作。

　　副總經理崗位職責 19

　　1、協助總經理擬定和實施公司總體戰略，并保持經營指標逐年增長，業主滿意度逐年提高；

　　2、負責公司日常各項經營管理工作；

　　3、參與新建項目的'設計方案討論，從物業管理使用角度提出合理化建議；

　　4、建立良好的溝通渠道；

　　5、完成集團交辦的臨時性工作。

　　副總經理崗位職責 20

　　1、完成團隊的籌建，負責團隊的`培訓、日常工作輔導和管理；

　　2、負責組織市場開發工作，帶領部門成員開發中高端客戶，為客戶提供專業的投資理財服務；

　　3、根據公司的戰略和銷售計劃，組織策劃業務拓展活動和激勵方案，有效促進業績持續穩定增長；

　　4、根據公司經營方針和部門業務需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化業務流程，合理配置人力資源，開發和培養員工能力，對員工績效進行管理；

　　5、全面負責分公司的市場運作和管理，參與總公司整體策劃，健全分公司各項制度，完善分公司運營管理。

　　副總經理崗位職責 21

　　1、制作工作總結，定期呈報給總經理，分為兩類：外聯工作總結、店面營運總結(具體內容詳見表格);

　　2、制定店面整體的發展規劃，呈報給總經理加以完善，并最終確定，指導店面的發展步伐;

　　3、制作店面整體銷售報告，呈報總經理，即提供各項具體表格形式的數據給上級領導。

　　4、健全店面的具體工作制度，保證店面的發展步伐保持穩定，使店面的運營規范化;

　　5、制定具體的銷售數據指標，包括店面整體的銷售目標、各個品牌的銷售目標，并根據時間劃分到具體的.每月銷售目標、每周銷售目標，同時要把具體的銷售指標落實到個人;

　　6、把握整體的工作運營方向，跟進銷售指標的完成狀況，適時做出調整措施(即策劃活動)，通過各種節假日、特殊紀念日的促銷活動消化庫存壓力、提升銷售業績，來完成此項工作;

　　7、把握同行業店面的經營特點，并作出表格歸納，以便自己店面各種即時銷售措施達到理想的效果，即使自己店面的行為要具有前瞻性，如：各種促銷活動要提前，新品上市也要提前(如不能做到此點，則需老款應季貨品做促銷，搶占市場份額)。

　　8、建立店面所有員工的個人資料，處理店面內部人員的規劃工作和后備人員的儲備工作，完善店面人員的薪資待遇制度;

　　9、接待各種外部業務人員和相關政府職能部門的工作人員，其中有意向與自己店面合作的外部業務人要歸納其具體的合作內容，并以書面形式呈報給總經理;已經合作的外部業務人員要找自己店內業務人員共同接待，以致達到共同提升的目的;政府工作人員要明確其來意，轉報給總經理，避免總經理直接與其對面的現象發生，特殊關系的人員除外;