招商運營總監的崗位職責

時間：2023-04-12 12:22:31 崗位職責我要投稿

招商運營總監的崗位職責

　　在社會發展不斷提速的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編整理的招商運營總監的崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

招商運營總監的崗位職責

招商運營總監的崗位職責1

　　1、支持制訂公司財務管理、會計核算、會計監督、預算管理、審計監察等工作的規章制度和工作流程，經批準后組織實施并監督檢查落實情況;

　　2、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度，保障公司合法經營，維護股東權益;

　　3、定期檢查分析企業財務計劃、成本計劃和利潤計劃的執行情況，挖掘增收節支潛力，考核資金使用效果;

　　4、對備付金銀行資金使用情況進行檢查監督，確保備付金管理合乎規范;

　　5、出具財務各類稅務報表、利潤分析表、會計核算及年度審計;

　　6、完成匯算清繳以及工商年檢等工作;

　　7、對內的資產項目投資決策和對外的`融資項目(債務/股權/基金);

　　8、完成領導交辦的其它任務。

招商運營總監的崗位職責2

　　職責：

　　1、制定公司在運營項目營運目標，確保運營收益;

　　2、指導商業項目的運營管理，組織制定年度及階段性市場計劃和運營方案，并監督實施;

　　3、檢查商業項目的日常管理工作，及時了解項目運營情況，根據實際經營狀況，組織分析并提出調整現有經營管理的方案,并對存在的問題進行處理和考核;

　　4、組織開展后期運營管理及商業推廣等工作，結合項目實際情況指導落實商業項目的宣傳、營銷活動;

　　5、指導商業項目租戶管理，建立良好的.客戶業務關系，做好客戶儲備工作，了解并改進管理及服務上的不足，提高租戶滿意度及客戶滿意度;

　　6、熟悉項目相關管理部門，建立良好的業務關系，協調解決各類事宜;

　　7、負責市場相關信息的收集分析、預判市場發展趨勢，包括商戶銷售情況、消費需求動態、行業動態及供應商動態等信息，并及時提出相應營銷對策;

　　8、監督與考核商業項目日常性管理工作，包括商戶進場、租金收取、每日定時巡查、協助商戶辦理進退場、顧客投訴等;

　　9、制定和實施商業運營團隊的專業培訓和管理工作。

　　任職資格：

　　1、大專(含同等學歷)及以上，商業、物業管理等相關專業;

　　2、5年以上商業項目運營相關經驗，有大型商業項目同等職位管理經驗者優先;

　　3、熟悉綜合體及大型集中商業運營的操作流程，具備房地產專業知識，熟悉國家、地區商業運營相關政策法規;

　　4、良好的計劃、組織、協調、溝通能力，責任心和敬業精神;

招商運營總監的崗位職責3

　　1、制定四川片區各項目相關的年度計劃、月度計劃，制定公司項目的關鍵節點計劃和配套專項計劃;

　　2、對各項目的整體運營周期進行分解，管控公司各個職能部門進行有效配合和協助;

　　3、在計劃實施中對已制定計劃進行管控，發生延期超期要及時和有關職能部門以及相關崗位人員及時溝通，協調;

　　4、組織會議，參與討論關鍵節點計劃的.制定可行性。

招商運營總監的崗位職責4

　　職責：

　　1、統籌工業廠房、工業產業園等工業地產項目招商管理工作，負責所有招商團隊的日常管理;

　　2、負責分解、執行招商任務目標，制定、修訂及實施相應招商運營計劃;

　　3、負責落實下屬招商團隊的'銷售績效考核措施和激勵計劃;

　　4、組織招商人員進行專業培訓,提高招商人員專業水平

　　5、組織招商人員做好對客戶的售前、售中、售后服務工作;

　　6、拓展與客戶及社會各界的關系，建立完善的客戶關系管理體系;

　　7、負責日常的銷售管理工作并處理各種客戶糾紛。

　　任職條件：

　　1、大專及以上學歷，有豐富工業地產招商經驗的學歷可適當放寬;

　　2、五年以上工業地產招商運營經驗，其中有兩年以上團隊管理經驗，必須具備工業地產招商經驗;

　　3、精通工業地產招商流程，豐富的工業地產客戶招商渠道資源;

　　4、具備卓越的溝通能力、團隊管理和決策能力。

招商運營總監的崗位職責5

　　職責：

　　1、負責對年度經營管理目標的實現進行監督落實;

　　2、負責依據企業發展戰略，制定營銷推廣策略及招商策略，并組織實施;

　　3、負責本單位日常招商、營運、物業管理，提升本企業知名度，塑造企業行業競爭優勢;

　　4、負責本單位外聯事務工作，做好企業形象的宣傳;

　　5、負責與集團及其他子公司的溝通協調工作，確保各項工作的順利開展。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，企業管理、市場營銷等相關專業;

　　2、3年以上大中型商業物業項目的`全盤管理經驗，具備優秀的統籌協調能力;

　　3、對商業物業的招商、策劃推廣和運營具有豐富的實際操作經驗，具有成功案例者優先;

　　4、熟練使用Office辦公軟件。

招商運營總監的崗位職責6

　　職責：

　　1、目標及回款管理

　　月度銷售目標分解，區域所轄各門店目標達成及回款總結的跟蹤與監督。

　　2、人員管理

　　著眼與目標完成進度、回款跟進、交代事項完成情況、自我成長情況、班組人員、儲備人才狀況等方面持續改善，提升團隊的穩定性與上進心，加強對區域團隊人員的儲備與培養。

　　3、會議管理

　　4、門店客情管理

　　5、部門協作管理

　　6、區域運營日常管理

　　A、門店貨品管理的檢查和監督

　　B、本區域各項目回款情況的查控

　　C、駐店經理工作的安排和調配

　　D、本區域出差申請的審核，本區域人員出差工作進度的跟進

　　E、本區域駐店經理的工作績效評估，人員管理、銷售激勵方案的制定，人員晉升考核方案的建議

　　7、完成區域運營總監所要上交的報表

　　8、遵守公司各項管理制度，按時、按質完成上級領導交辦事項。

　　任職要求：

　　1、勤奮上進，具備自我學習自我管理能力(有零售管理經驗者優先);

　　2、具有良好的'應變能力和優秀心理素質，夠承受一定的工作壓力;

　　3、具有優秀的表達能力及溝通技巧;

招商運營總監的崗位職責7

　　職責：

　　1、基于公司與江浙滬地區地方政府和產業園區的緊密合作，持續發掘、協調、推進各類高新科技類、智能制造、新能源汽車類等優質內資實體企業項目的落戶;

　　2、全面負責招商部的任務實施，根據公司的營銷招商政策和年度招商任務,制定、修訂公司招商、運營管理制度、流程及招商運營政策;市場調研、分析，并建立實時的市場相關信息數據庫，及參與招商價格的制定;產業園業態定位及銷售、招商及運營收支預算的編制和控制;

　　3、招商運營中心業績指標的制定、分解和組織實施。分解、執行招商業績目標，制定、修訂及實施相應的招商、運營計劃和方案;組織實施園區及寫字樓招商及業績目標的達成;制定年、月度營銷策劃活動方案并組織實施;

　　4、協調各種公共關系，維護公司利益。招商合同、協議的'簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作;招商運營的統計和分析，編制招商運營統計報表和分析報告;招商運營資料和客戶資料的收集、整理、存檔工作，建立客戶數據信息庫;

　　5、公司產品的宣傳和推廣。媒介推廣管理(網站推廣、媒體策略的制定);商鋪的運營推廣，廣告、宣傳策劃和設計;視覺美陳及導視系統管理。

　　6、團隊建設和發展。招商運營團隊的建設和培訓;了解員工工作難點，有針對性的給與支持和幫助。

　　任職要求：

　　1、本科及以上的文化程度，身體健康、政治上無不良表現，有5年以上的工業地產、產業園區項目招商及相關物業管理經驗;

　　2、有豐富的招商渠道、有園區辦公樓招商經驗者優先;

　　3、熟悉房地產行業知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

　　4、有較強的領導能力和溝通能力。

招商運營總監的崗位職責8

　　職責：

　　1.協助項目總經理制定公司中長期發展戰略與經營方案，并推動實施;

　　2.負責規劃搭建公司的信息化管理平臺;

　　3.負責審核制定各部門管理方案、操作流程及規則制度;

　　4.負責制定公司的業績指標并層級分解及細化，帶領各部門實施達成;

　　5.負責制定公司的品類規劃布局，做好品類品牌組合，適時進行品牌調整，確保經濟效益穩步發展;

　　6.負責制定公司的年度、季度、月度企劃營銷方案，組織實施，做好宣傳與推廣;

　　7.帶領各部門加強品牌終端精細化管理，營造良好的購物氛圍與環境;

　　8.帶領各部門落實公司各項服務舉措，貫徹落實服務理念，全面做好客戶服務;

　　9.負責審核制定公司的年度預決算，加強財務監督審核;

　　10.負責做好公司對內對外溝通協調，爭取外部政策支持;

　　11.負責審核制定各部門的'年度工作計劃，并組織實施跟進;

　　12.加強團隊建設，言傳身教培訓各級管理人員，培養后備管理人才。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學歷，工商管理、市場營銷等專業;

　　2.5年以上商業地產或大型房地產企業同等崗位管理經驗;

　　3.豐富的商業地產專業知識及相關實踐工作經驗;

　　4.熟悉商業地產運營管理的相關知識;

　　5.誠實、信用、原則性強、廉潔奉公;

　　6.優秀的計劃、統籌、溝通協調能力;

　　7.能夠駕馭繁復的工作關系并對突發事件迅速做出反應。

招商運營總監的崗位職責9

　　職責：

　　1、負責華中區域管理(武漢，長沙，兩個區域所有OST中心(目前共4家中心)中心負責人的培訓、管理及中心運營支持;

　　2、梳理區域管理流程，制定區域銷售計劃、銷售政策、市場推廣及合作方案、品宣及活動設計、人事招聘、耗課管理及推進、客戶口碑及雇主口碑提升、一線伙伴不定期培訓，各中心中層主管、運營及各條線及總監周、月度會議及不定期培訓;

　　3、開設區域"大咖見面一對一育兒答疑"，幫助家長解決育兒問題，提升品牌口碑，同時協助中心銷售簽單，促進現場直接簽單，活動收效良好;

　　4、參與平臺區域管理會議，商討決策區域階段運營方案;

　　5、與總公司進行有效溝通并且給予行政支持;

　　6、每周及每月向直屬上級提交周報、月報及管理報告;

　　7、完成總經理和董事長安排的各種臨時性事務。

　　任職要求：

　　1.心理學、特殊教育專業本科以上學歷;

　　2.有早教、特教或醫療機構工作經驗;

　　3.擔任過高級管理職務(總部或區域);

　　4.優秀的.團隊管理能力和執行力。

招商運營總監的崗位職責10

　　1、負責業務招商部整體工作的把握和部署;

　　2、負責與招商顧問公司對接，制訂各階段招商計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展;

　　3、負責開展本部門員工業務的培訓，指導和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質;

　　4、負責組織考核和考評本部門員工，調動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力;

　　5、負責整體規劃和樓面布局，確定公司的招商定位和經營商品類別;

　　6、負責制定、分解經營指標，并監督檢查完成情況;

　　7、負責組織市場調查，預測市場發展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略;

　　8、負責公司的招商工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督、審核各項業務合同;

　　9、負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作;

　　10、負責安排本部門員工進行新品牌的開發、引進及品牌的優化工作。組織安排相關招商人員參加各類商品招商會;

　　11、負責為公司重大經營決策提供信息、方案和建設;

　　12、負責協調本部門同其它部門之間的`工作;

　　13、做好招商人員的評核工作，并提拔尖子作為儲備管理人員;

　　14、負責完成公司總經理交辦的其他工作任務;

招商運營總監的崗位職責11

　　職責：

　　1、負責制定招商規劃，制定招商策略和實施計劃。

　　2、負責制定招商政策、招商流程、運營管理制度和招商激勵制度。

　　3、負責組織分解、執行招商業績目標，完成品牌招商、業態招商任務。

　　4、負責招商洽談和合同、協議的簽訂及資金的.如期收繳。

　　5、負責招商運營資料和客戶資料的收集、整理、存檔，建立客戶數據庫。

　　6、負責商鋪的運營推廣和廣告策劃與宣傳。

　　7、負責組織服務商家活動，提升企業形象。

　　任職資格

　　1、商業運營或市場營銷相關類大學本科以上學歷，年齡45歲以下。

　　2、8年以上相關工作經驗,3年以上商業運營總監或商業運營經理工作經驗。熟悉商業管理和商業運營模式，對招商與運營方面獨到的見解和創新的思維能力。在招商管理和品牌招商等方面有豐富的實操經驗和成功案例。

　　3、精通商業管理知識，通曉品牌管理、公共關系、合同法律等知識。

　　4、具有較強的審美能力和扎實的平面設計技能。

招商運營總監的崗位職責12

　　職責：

　　1.根據集團的發展方向和管理目標，組織制訂項目年度工作計劃，確保集團新拓項目招商目標的實現;

　　2.負責相關產業信息的`收集整理、園區企業以及相關數據統計或收集、建立產業服務數據庫;

　　3.負責政策與資金申請，以及與政府產業、招商等職能部門的工作對接;

　　4.負責產業園區的招商和運營工作，落實公司經營戰略，并整體管控所轄項目團隊;

　　5.負責制定并完善園區產業運營體系的組織架構、管理制度、業務流程及內部團隊建設;

　　6.負責產業項目的政策對接、協調入園企業的注冊、項目申報等工作;辦理企業客戶入住后的對接服務，開展服務咨詢、需求調研等工作。

　　任職要求：

　　1.統招本科及以上學歷，5年以上工作經驗，50歲以下;

　　2.各級政府招商局、知名咨詢公司或先進園區等產業招商管理經驗;

　　3.了解產業政策，具備扎實的產業規劃、產業投資、產業招商等專業知識;

　　4.具有較強的溝通協調、商務談判、資源整合能力;

　　5.可塑性好、執行力、關系建設能力、系統思維和方案能力強。

招商運營總監的崗位職責13

　　1、負責公司海外項目的招商運營管理工作，對各項業務的'洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督，審核各項業務合同。

　　2、負責項目招商任務指標分解，年度經營計劃達成;

　　3、負責項目招商團隊管理;

　　4、負責項目招商管理籌備及計劃倒排工作;

　　5、負責協調項目內外關系;

招商運營總監的崗位職責14

　　職責

　　1、根據公司經營方針及項目實況，制定招商及運營計劃并完成經營目標;

　　2、全面參與項目調研、定位、布局、人員籌備、崗前培訓、執行落地;

　　3、負責商家引進、維護、調整等各項招商運營工作;

　　4、維護好相關部門公共關系，保證項目整體運營順暢;

　　5、領導交辦的其他任務

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有上進心，具有良好的.統籌能力和市場觸覺

　　2、有3年以上大型商業項目(工業園區)運營管理經驗及成功案例

　　3、有1個以上商業項目(工業園區)前期籌備及后期運營經驗

　　4、熟悉商業項目(工業園區)運營管理工作及各項流程，有一定商業資源

　　5、懂工程，會使用電腦制圖者優先

招商運營總監的崗位職責15

　　職責：

　　1.負責公司旗下上海區域婚禮會館的經營管理;

　　2.修訂及執行公司戰略規劃及與日常營運作相關的制度體系、業務流程;

　　3.策劃推進及組織協調公司重大運營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整;

　　4.建立規范、高效的運營管理體系并優化完善;

　　5.制定公司運營標準并監督實施;

　　6.制定公司運營指標、年度發展計劃，推動并確保營業指標的.順利完成。

　　任職要求：

　　1.專科及以上學歷，企業管理、酒店管理等相關專業優先;

　　2.三年以上中高端連鎖餐飲區域管理或星級酒店工作經驗，熟悉大型宴會及會務流程;

　　3.有良好的統籌協調能力、結果導向、執行力強，做事嚴謹，有擔當。

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