銷售人員的崗位職責集錦
在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編整理的銷售人員的崗位職責集錦,僅供參考,歡迎大家閱讀。
銷售人員的崗位職責集錦1
1、負責本市場的所有物業(yè)管理事務,積極開展各項客戶服務工作。
2、認真貫徹上級領導安排各項物業(yè)管理工作指標,負責各項管理服務工作的具體實施;
3、積極搞好與客戶的溝通與聯(lián)絡;
4、全面負責客戶的裝修、驗收以及租入得各項工作安排;
5、及時掌握客戶每月的繳費情況,安排對欠費方的催繳工作;
6、根據(jù)實際情況及時調配人員安排;做好內部分工事項;
7、與各部門保持良好的溝通,精誠合作;
8、監(jiān)督本物業(yè)項目內公共區(qū)域的管理及秩序;及時發(fā)現(xiàn)各類隱患:
9、與有關政府主管部門保持聯(lián)絡;貫徹政府有關方面的'政策;
10、完成總經辦安排的其他事項。
銷售人員的崗位職責集錦2
1、提供顧客賓至如歸的.服務為顧客提供良好的服務;
2、負責專賣店客戶的接待,產品介紹,并完成簽單等工作;
3、能夠技巧的讓顧客成為朋友,留下聯(lián)系方式保持良好互動;
4、定期維護顧客;并主動與客戶交流當季最新流行元素及款式;
5、負責店鋪清潔和安全,減少店鋪損失;
6、保持銷售區(qū)域商品整潔美觀。
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工作職責:
1.開發(fā)并鞏固大型優(yōu)質客戶資源,包括開發(fā)優(yōu)質大客戶,維護VIP客戶客情關系,建立完善所大型優(yōu)質商旅客戶市場的客戶管理體系等,引導并深度挖掘大客戶商旅產品的消費。
2.掌握商旅行業(yè)市場狀況,時刻了解競爭對手優(yōu)劣勢,產品價格及種類,航空資源等。
職位要求:
1.三年以上銷售經驗,大專以上學歷,有客戶者優(yōu)先考慮,有大客戶資源(或潛在資源)者尤佳!
2.工作積極主動,開拓能力強,具有較強的心理承受及抗壓能力
3.優(yōu)秀的'溝通和說服能力
4.肯鉆研進取,有強烈的進取心、事業(yè)心和責任心
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1、執(zhí)行公司制定的直營銷售計劃,并分解到各銷售直營/托管終端,定期匯報直營片區(qū)銷售情況;
2、對各直營/托管零售銷售網點的經營成果負責,跟進店鋪銷售進度,促進店鋪每月高質量完成銷售任務,巡查店鋪營造店鋪良好的賣場氛圍,執(zhí)行和跟進店鋪陳列工作;
3、負責各管轄區(qū)域專柜的.貨品陳列情況與監(jiān)督指導終端銷售維護工作,提交銷售報表并對直營片區(qū)銷售提出合理建議;
4、負責所轄店柜營業(yè)人員的招募、選拔、培訓、考核與管理,重點培訓和培養(yǎng)高效店長;
5、對接直營/托管商場的日常維護與結算工作,同時協(xié)助辦理各類商場審批手續(xù);
6、審核店鋪的排班表、工資表,報銷店鋪的相關費用,落實和指導專柜的產品陳列等終端形象工作;
7、監(jiān)督和抽查店鋪賬務、考勤、例會、清潔衛(wèi)生等日常事務情況;協(xié)助做好移柜、撤柜、進柜等工作并協(xié)助調撥貨品;
8、定期召開店長例會,總結、分析、溝通店鋪中存在的問題尋求解決方法,并跟進整改情況;負責收集各類銷售數(shù)據(jù)和競爭品牌信息;
9、負責終端店鋪的培訓工作,輔導店鋪運作、貨品管理、促銷管理、提升零售業(yè)績;
11、店鋪各項費用的控制(包括人員費用、水電費、辦公費等);
10、跟進所轄店柜的貨品供應,分析和總結所轄店柜的進、銷、存狀況,維持各店柜合理的存銷比,組織各店柜作好盤點工作;
11、跟蹤所轄各店每日銷售營運情況,進行歷史同期對比分析,對升降幅度較大的店柜進行單店分析,找出原因并制定優(yōu)化方案、
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1、負責客戶信息溝通、傳達,并制定解決方案。
2、負責開發(fā)客戶,根據(jù)客戶要求提供及時的服務。
3、負責維護客戶關系,建立客戶滿意度調査并分析評比。
4、負責客戶反饋信息傳遞,跟蹤并反饋問題處理過程。
5、負責收集產品市場信息,制定并完善產品銷售策略。
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1.制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售;
2.負責公司樓盤的推介,接待客戶促進成交;
3.掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;
4.熱情接待,細致講解,耐心服務,為客戶提供滿意的服務;
5.負責市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估,提交銷售總結報告;
6.協(xié)助銷售主管處理一般日常事務;
7.維護售樓現(xiàn)場設施的.完好及清潔。
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1、負責所轄區(qū)域內的銷售工作
2、負責區(qū)域用戶走訪和市場調研工作,及時跟蹤反饋客戶需求及市場信息
3、負責所轄區(qū)域的'用戶投訴處理和反饋
4、負責享受貸款催款及回款工作
5、負責新品調研和新用戶開拓,協(xié)助完成縱橫向立項任務
6、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司策略,產品改進,售后服務等提出參考意見
7、完成領導委派的其他工作
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1)、在營銷總監(jiān)指導下,制定銷售計劃并落實執(zhí)行;
2)、關注市場動態(tài),針對重點市場和客戶根據(jù)市場需求,積極采取有效措施,保證客戶的穩(wěn)定,銷售目標實現(xiàn);
3)、對下屬團隊負責,給予銷售代表業(yè)務指導、培訓,并監(jiān)督其工作開展,完成相應績效考核工作;
4)、定期向上級進行述職,提供市場分析報告,向產品研發(fā)和技術部門提供合理化改進改善建議;
5)、負責大客戶客情關系維護,應收賬款回款工作;
6)、完成領導交辦的其他臨時事項。
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1、負責現(xiàn)場銷售人員的管理并能調動銷售人員工作積極性。每月做好銷售人員工作表現(xiàn)評核表及業(yè)績排行榜,并遞交所屬項目經理審核,對表現(xiàn)欠佳的銷售人員進行指引及處理,并保證公平對待;
2、協(xié)助置業(yè)顧問與客戶談判,處理臨時問題;
3、清晰了解現(xiàn)場施工情況、工程進度、小區(qū)環(huán)境等,對存在問題及時與物業(yè)公司及工程管理公司協(xié)調處理并反映給所屬項目經理;
4、必須每天做好審核銷控的準確性及報數(shù)的工作,并定期與簽約人員核對銷控;
5、通過每日早晚會及時傳達公司的最新指示,每周與銷售人員開會總結當周銷售情況:各單位的銷售走勢、均價的變化、下周銷售計劃;
6、負責銷售現(xiàn)場日常管理工作,參與并制定現(xiàn)場銷售的工作流程和標準;督促置業(yè)顧問定期回訪客戶,收集客戶對項目的.質疑及建議,定期總結成文字上報,以完善銷售策略,并及時改進項目銷售工作中出現(xiàn)的不足;
7、負責銷售人員考勤統(tǒng)計及排班倒休;
8、制定每周展銷會報表(包括每周成交及報廣圖表分析、每周成交客戶統(tǒng)計表、電話統(tǒng)計表、來訪統(tǒng)計表、銷售套數(shù)、面積、均價圖表、銷售人員業(yè)績排行榜),以及每月銷售月報表(包括銷售套數(shù)、面積、均價統(tǒng)計圖表,成交電訪業(yè)績統(tǒng)計);
9、與財務部做好交單工作及核對每月銷售總金額、撻/退定名單;
10、負責培訓及市場調研,收集競品信息并進行分析、評估,提交市場調研報告;
11、做好項目解釋、客戶投訴等工作;
12、負責樓盤所有文具的領取、派發(fā)及回收,每月統(tǒng)計樓盤下月所需文具數(shù)量,制定文具申領預算遞交至負責人進行匯總及簽批;
13、完成各級領導交代的其他工作。
(四)置業(yè)顧問崗位職責:
1、必須服從主管領導的工作安排;
2、完成銷售經理下達的銷售任務;
3、盡心盡職,完成公司或銷售部布置的各項工作;
4、能夠獨立、熟練地完成客戶的接待、下定、簽約等一系列服務工作,對下定客戶按照要求及時督促其完成簽約、交付房款、以及辦理貸款手續(xù)等簽約步驟;
5、認真如實填寫來訪、來電登記表;
6、認真接待每一位客戶,做好個人數(shù)據(jù),整理并做好當日小結;
7、認真收集市場信息并及時回饋;
8、要有成本意識,學會守價,以維護公司的利益作為首要職責;
9、節(jié)約公司每項花費,并愛護公司財產;
10、視跟進客戶的情況及時更新調整,針對困難客戶要與銷售主管協(xié)商對策;
11、完成來訪客戶量定額和達到洽談時間的要求;
12、保證經手的銷售合同的準確性和有效性;
13、對周邊競爭項目的物業(yè)條件和銷售進度要做到充分了解;
14、上報每日各種工作報表。
銷售人員的崗位職責集錦10
銷售人員的崗位職責集錦11
1、利用公司優(yōu)勢廣告資源,不斷開拓互聯(lián)網整合營銷市場;
2、熟悉互聯(lián)網廣告營銷模式,了解市場與客戶需求,具有優(yōu)秀的客戶與需求服務能力;
3、在銷售Leader的領導下,根據(jù)銷售團隊所制定的銷售目標開發(fā)新的銷售渠道、配合完成整個部門的',完成公司下達的業(yè)績目標;
4、重點開拓、快消、金融、網服、家電行業(yè)新客戶,并對老客戶進行維護和管理,提高客戶的忠誠度;
5、根據(jù)客戶需求和市場變化,策劃客戶合作方案,提出可行性合作策略,并快速有效的執(zhí)行。
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