it總經理崗位職責
在不斷進步的時代，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編為大家收集的it總經理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
it總經理崗位職責1
職責描述:
1.負責對接集團產品板塊智能科技創新部門,指導和推進產業板塊信息化、智能化規劃建設。
2.推動集團核心戰略在對口產品板塊的'協調落地。
3.推動對口產業板塊協同業務在移動互聯網等創新領域進行拓展,推動業務發展。
任職要求:
1.有5年以上零售、時尚、餐飲、移動互聯網、電商行業或咨詢公司相關行業經驗。
2.有5年以上團隊管理經驗
3.有集團企業總部it或互聯網部門管理經驗優先。
4.有互聯網產品或技術經驗優先。
5.建議候選人40歲以下,35歲以下優先。
6.抗壓能力強,良好的溝通能力、團隊合作精神;認真負責、具有高度責任感;優秀的學習能力;
7.本科(及以上)學歷
it總經理崗位職責2
崗位職責
1、根據公司整體戰略發展，制訂信息化戰略規劃和業務計劃，推動公司信息化建設，就信息化建設為公司提供專業咨詢與建議。
2、負責根據公司業務發展和管理需求，對公司現有或需要實施的信息化系統進行評估、整合，制定相應的方案，并負責組織實施信息系統的開發、完善和維護工作。
3、負責對信息化建設過程中所有項目的技術調研、評審、談判及軟件公司技術接口工作。
4、主導重大項目的立項與實施，包括軟件選型、實施、運維、升級等管理工作，制定信息系統各環節的`管理制度。
5、負責公司信息系統、網絡、硬件等設備的日常維護管理;制定信息系統、網絡和硬件設備的維護制度和維護標準。
6、負責公司信息安全管理，編制和完善公司數據標準及信息保密制度;搭建信息安全管理體系，明確安全管理制度規范;負責組織處理突發信息安全事件;負責公司網絡安全管理。
7、負責信息技術團隊建設和管理，持續提升團隊工作質量和效率;協調部門內外工作，有效溝通業務、職能部門，提供信息技術服務支持。
任職要求
1、計算機、信息管理相關專業本科及以上學歷。
2、具備十年以上企業信息部門工作經驗，三年以上高管崗位工作經驗，獨立組織實施過大型企業it項目，熟悉大型企業內部信息系統的架構、運作和管理，有大型商業地產、博物館等行業經驗者優先。
3、具有較強的信息規劃能力，掌握信息化系統、網絡、軟件、硬件、項目以及與之相關的知識和技能;熟悉計算機軟硬件系統的可行性研究、設計、開發及管理流程;熟悉商業流程分析與設計。
4、對市場具有一定的敏銳度，能夠從客觀和業務的角度來進行技術實現，并能及時掌握市場發展動態和前沿技術，對公司信息化發展提供建設性策略。
5、具備較強的溝通能力、協調能力、團隊建設和領導能力，有很強的開拓創新精神，具備良好的敬業精神和職業道德操守。
it總經理崗位職責3
崗位職責:
1、依據業務發展戰略，統籌規劃基于業務發展的信息系統規劃與布局、建設及維護;
2、負責完善公司信息化系統、網絡、安全及軟件的制度及流程，并推動實施;
3、協調內外部信息的溝通，為業務部門提供信息化技術支持，組織處理突發信息安全事件;
4、對公司現有或需要實施的信息化系統進行評估、整合，制定相應的方案及組織實施;
5、制定安全維護計劃，組織并開展賬號、權限、行為等安全策略和機房環境、設備可靠性、數據備份等安全管理措施的實施;
6、主導公司重要信息系統項目，統籌及推進建設過程中所有項目的技術調研、評審、決策、談判及技術接口工作，保證各信息系統支撐公司的整體運營;
7、負責領導安排的其他工作。
任職要求:
1、36—45歲，全日制軟件工程、信息管理等相關專業本科及以上學歷，英文較好者優先;
2、八年以上企業信息化管理工作經驗，有大型集團企業信息系統實施和維護經驗;
3、優秀的信息系統規劃能力，熟悉信息網絡的規劃與實施、erp項目實施、網絡安全規劃及落實等;
4、責任心強，能承擔高負荷的'工作，有很強的開拓精神、良好的敬業精神和職業道德操守;
5、良好的團隊合作精神和管理能力，優秀的判斷與決策能力、協調與溝通能力、計劃與執行能力。
【it總經理崗位職責】相關文章：
總經理的崗位職責11-14
總經理崗位職責11-09
總經理崗位職責05-13
ktv總經理崗位職責11-22
總經理崗位職責范文10-13
公司總經理崗位職責07-21
餐飲總經理崗位職責10-18
總經理秘書的崗位職責11-14