助理店長崗位職責
隨著社會一步步向前發展，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的助理店長崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
助理店長崗位職責1
崗位職責：
產品管理：根據顧客的偏好調整商品的系列和種類、商品陳列順序和區域管理、商品庫房陳列管理、商品轉移管理以及協助銷售數據管理等。
形象管理：產品陳列及店鋪的'形象管理
員工管理：協助店長為員工安排工作；培訓并激勵員工；協助店長進行團隊工作時間/休假安排。
職位要求：
熟悉公司產品；
具備陳列管理的能力；
具備銷售及銷售技巧培訓的能力；
善于處理客戶的需求；
具備團隊領導力、杰出的溝通能力和團隊合作能力。
助理店長崗位職責2
1、負責公寓日常運營事務處理(來訪接待、租務處理、住戶問題解決、物業工作管理、活動策劃及組織安排等);
2、監督公寓的客戶入住、退房、繳費、清潔、保衛、防火、娛樂活動等各項工作的落實;
3、及時掌握空間的運營狀態,聯系安排房間維修和保養維護;
4、建立、維護良好的公共關系(客戶關系、鄰里關系、社會關系),獨立處理突發事件;
5、按時完成空間運營報表的制作或復核;
6、處理客戶投訴,不斷改善空間的運維工作;
助理店長崗位職責3
崗位職責：
產品管理：根據顧客的偏好調整商品的系列和種類、商品陳列順序和區域管理、商品庫房陳列管理、商品轉移管理以及協助銷售數據管理等。
形象管理：產品陳列及店鋪的形象管理
員工管理：協助店長為員工安排工作；培訓并激勵員工；協助店長進行團隊工作時間/休假安排。
職位要求：
熟悉公司產品；
具備陳列管理的能力；
具備銷售及銷售技巧培訓的能力；
善于處理客戶的需求；
具備團隊領導力、杰出的溝通能力和團隊合作能力。
助理店長崗位職責4
崗位職責：
1、擬訂購物中心的發展目標和戰略措施，并執行公司發展規劃和年度經營目標。
2、組織制定購物中心年度收支預算，并有效達成預算收入、合理控制營運支出。
3、對營運、推廣、客戶服務及物業管理等團隊進行良好的引導及管理，為客戶提供良好的服務。
4、組織監督項目物業管理各項工作的落實，確保消防、安全秩序、設備設施及項目整體環境處于安全良好的狀態。
5、組織制訂審核并實施購物中心的標準化管理手冊。
6、負責員工隊伍建設，不斷提高員工的綜合素質，為公司發展培養和儲備優秀干部。
7、負責維護購物中心內外部關系，建立并管理與地方政府、各職能部門、媒體、業主等相關部門的合作；
8、持續跟蹤零售市場發展趨勢，并及時提出更具吸引力的商品/品牌/業態規劃建議報告。
職位要求：
1、本科及以上相關專業學歷，40歲以下
2、5年以上大型商業項目管理同等職務經歷和工作經驗；
3、對商業地產項目的定位與策劃、招商、運營、物業管理及開業前期籌備流程有深入的了解，有商業地產項目的成功運營經驗；
4、具有良好的戰略規劃、統籌分析、溝通表達、組織管理、團隊領導能力；
5、優秀的職業素養，具有團隊精神，責任心強，能承受壓力和接受挑戰。
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