中心副總崗位職責
在現在的社會生活中,崗位職責對人們來說越來越重要,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的中心副總崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
中心副總崗位職責1
行政中心副總金中天建設集團有限公司金中天建設集團有限公司,金中天職責描述:
一、擬定公司總部固定資產、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規章制度,做到制度健全,按章辦事,并負責公司行政費用的預算與控制。
二、根據總經理指示,編排工作活動日程表,安排重大活動的組織和接待工作;
三、負責公司的經營管理,根據工作計劃和目標責任指標,定期組織檢查落實情況,整理分析后向總經理匯報;
四、及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞,督促檢查領導批示、審核和修改以公司名義簽發的有關文件,以及公司行政、生產方面重要會議、重大活動的組織籌備工作;
五、負責指導、管理、監督公共事務工作,改善工作質量和服務態度,做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作。
六、定期組織做好辦公職能檢查,及時發現問題、解決問題,同時督促做好糾正和預防措施工作;掌握行政系統工作情況和公司行政管理工作的運作情況,適時向總經理匯報;
七、代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關;
八、負責指導、管理、監督公共事務部人員的業務工作,改善工作質量和服務態度;
九、完成總經理臨時交辦的工作。
任職要求:
1.具備良好的企業管理、工商管理、行政管理等相關知識。企業管理、人力資源等相關專業本科以上學歷;
2.8年以上工作經驗,5年以上企業管理工作經驗。
3.要求必須具備建筑工程行業工作經驗。
中心副總崗位職責2
售后副總監
崗位職責:
1、對整個銷售團隊的銷售額負責
2、負責協調部門之間工作,確保各項工作順利開展
3、負責工作流程的完善、優化,調整政策中不合理的部分,提出創新思路
4、負責與供應商、物流間的溝通協調工作和關系維護
5、建立良好的服務管理體系,完善各項工作管理流程
任職要求:
1、本科及以上學歷
2、具備較強的協調,溝通能力,協調部門之間順利開展工作
3、較好的團隊管理能力,調整員工狀態,提高工作效率,穩定團隊
4、具有較強的事業心、責任感、承壓能力和良好的職業道德,愿與本企業共同發展
中心副總崗位職責3
財務中心副總經理任職資格:
1、會計、財務管理類相關專業本科以上學歷,有注冊會計師資格優先考慮;
2、8年以上財務管理工作經驗,具有資本運作、融資管理經驗;
3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理等相關法律法規及企業財務制度和流程;
4、出色的財務分析、融資和營運資金管理能力,使公司的.營運資金高效周轉;
5、精通公司內部財務核算和財務管理方法;
6、具備出色的溝通能力和應變能力、良好的職業道德。
任職資格:
1、會計、財務管理類相關專業本科以上學歷,有注冊會計師資格優先考慮;
2、8年以上財務管理工作經驗,具有資本運作、融資管理經驗;
3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理等相關法律法規及企業財務制度和流程;
4、出色的財務分析、融資和營運資金管理能力,使公司的營運資金高效周轉;
5、精通公司內部財務核算和財務管理方法;
6、具備出色的溝通能力和應變能力、良好的職業道德。
中心副總崗位職責4
工作職責簡述:
1)負責制定營運各階段工作計劃及開展工作;
2)負責購物中心內日常營運,協調各部門人員共同完成購物中心內整體工作;
3)建立、健全貫徹執行購物中心及各部門各項管理規章制度及規范;
4)負責商場開業前籌備階段的各項運營準備工作,提出商場在后期運營方面各項良好建議和方案;
5)協助市場部制定各階段的市場營銷與重大推廣計劃,負責協調其他部門及商鋪配合工作;
6)全面負責項目營運管理運作,保證項目經營與管理活動的有序進行;
7)負責本部門的團隊建設,對下屬人員進行管理、培訓和考核;
8)完成上級交辦的其他事宜;
崗位任職資質(學歷、職稱、專業上崗證)要求:
1)市場營銷、廣告、美術設計等專業大學以上學歷;
2)大型商業或等體量的商業項目工作背景,5年以上工作經驗,3年以上管理層崗位工作經歷;
3)策劃案例和文案基礎扎實,熟練使用電腦及相關美術設計軟件操作,思維活躍,對社會熱點敏感度強;
4)有較強的溝通協調能力,工作原則性強,處事公平公正,敢于承擔責任;
中心副總崗位職責5
營銷中心副總神州數碼信息服務股份有限公司神州數碼系統集成服務有限公司,神州信息,神州數碼,神州數碼信息服務股份有限公司崗位職責:
1、根據行業動態,協助總經理進行營銷戰略的制定、戰術的實施;
2、主持北京營銷中心日常營銷工作包括但不限于中心的整體管理、銷售計劃制定、銷售進度分解等;
3、負組織銷售渠道的拓展和維護,負責公司戰略性大客戶的開發、維護、管理及客戶服務;
4、負責銷售預算控制和回款的整體管理,確保費用合理及回款及時;
5、協助分支機構對銷售漏斗進行分析,協助推進重點項目的簽約;
6、保障公司銷售政策的有效落地與執行;
7、完成上級領導交代的其他工作。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,具有計算機、企業管理、市場營銷等專業知識;
2、十年以上it相關行業銷售管理工作經驗,十年以上銷售工作經驗,具備基礎軟件或相關軟件產品行業經驗者優先;
3、具備優秀的過往管理和業績表現,具備政府或重點行業資源者優先;
4、具備較強的溝通能力、協調能力、創新能力、管理能力等;
5、有較強的責任心、為人處世知謹、熱情,具備一定的抗壓能力。
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