統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé)（通用22篇）
在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編精心整理的統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇1
1、協(xié)助生產(chǎn)主管對(duì)車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程的物料領(lǐng)用、使用過(guò)程、退庫(kù)進(jìn)行跟蹤;
2、產(chǎn)品批結(jié)后對(duì)當(dāng)批實(shí)際發(fā)生物料的`耗用量核算，計(jì)算出當(dāng)批產(chǎn)品實(shí)際原物料成本;
3、對(duì)車(chē)間工序每天生產(chǎn)任務(wù)完成情況、耗用工時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、核算。
4、根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)成本計(jì)算實(shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本差;
5、協(xié)助車(chē)間主管對(duì)不達(dá)標(biāo)產(chǎn)品成本進(jìn)行系統(tǒng)分析，做出改進(jìn)方向及意見(jiàn);
6、其他需要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的匯總;
7、中間站出入庫(kù)統(tǒng)計(jì);
8、領(lǐng)導(dǎo)交予的其他任務(wù)。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇2
一、在廠的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)廠的統(tǒng)計(jì)工作。
二、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，實(shí)事求是地做好統(tǒng)計(jì)、報(bào)表工作，對(duì)上報(bào)的統(tǒng)計(jì)、報(bào)表數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。
三、及時(shí)準(zhǔn)確地按要求完成各種數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作，確保統(tǒng)計(jì)資料數(shù)據(jù)完整、清晰，符合規(guī)范要求。
四、認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)資料、報(bào)表臺(tái)帳的歸檔管理工作。
五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時(shí)性工作任務(wù)。
職位描述崗位職責(zé)
1、 完成具體指定的`數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作；
2、 編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度；
3、 協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái)；
4、 做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作；
5、 結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法；
6、 領(lǐng)取物料，控制成本 。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫(xiě)審計(jì)工作底稿和內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見(jiàn)和建議;
2、負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查和收集、整理、歸檔;
任職要求:
1、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,初級(jí)職稱;
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),知悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全業(yè)務(wù)流程、國(guó)家行業(yè)政策、財(cái)務(wù)稅務(wù)法規(guī);
3、良好的溝通及書(shū)面表達(dá)能力,熟練財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件操作,能適應(yīng)出差;
4、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、良好的`團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的職業(yè)操守;能承受較大工作壓力。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇4
1、日常報(bào)表及企業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作;
2、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
3、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;
4、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);
5、做好統(tǒng)計(jì)資料的`保密和歸檔工作;
6、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法;
7、負(fù)責(zé)每天收集公司各項(xiàng)指標(biāo)，做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總，綜合分析，建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
8、按時(shí)登記臺(tái)賬，做到臺(tái)賬齊全，賬賬相符，能及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供所需統(tǒng)計(jì)資料。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇5
工作內(nèi)容：
1、統(tǒng)計(jì)公司營(yíng)業(yè)收入數(shù)據(jù)；
2、登記銀行收款情況；
3、核對(duì)已開(kāi)具發(fā)票的到帳情況；
4、協(xié)助計(jì)算業(yè)務(wù)提成金額；
5、按時(shí)提交收入統(tǒng)計(jì)表、應(yīng)收賬款統(tǒng)計(jì)表等報(bào)表；
6、完成集團(tuán)財(cái)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)委派的`其他工作。
任職要求：
1、熟練操作Excel軟件，掌握Excel常用函數(shù)（if，vlookup，sumif，counta）等；
2、熟練掌握Excel—數(shù)據(jù)透視表制作報(bào)表工具；
3、大�；蛞陨蠈W(xué)歷；
4、英語(yǔ)4級(jí)優(yōu)先錄用；
加入我們，除正常薪資獎(jiǎng)金和傭金外，您還將享受如下福利：
1、舒適清新的辦公環(huán)境；
2、公司實(shí)行5天7.5小時(shí)制、周末雙休、法定節(jié)假日等合理工作制度；
3、為員工購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、醫(yī)保、失業(yè)、工傷、生育、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)；
4、員工享有國(guó)家規(guī)定的法定假日（年假、婚假、產(chǎn)育假、哺乳假、喪假等）；
5、豐厚年終獎(jiǎng)金，入職滿一年享有5天帶薪年假；
6、夏季防暑降溫，提供水果下午茶福利；
7、其他福利：慈善基金、營(yíng)養(yǎng)愛(ài)心早餐、生日福利、結(jié)婚津貼、年度體檢、員工旅游等其他福利。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇6
1 在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下從事生產(chǎn)系統(tǒng)的綜合統(tǒng)計(jì)工作。
2 根據(jù)公司及行業(yè)管理要求編制有關(guān)報(bào)表格式、 原始記錄表， 報(bào)部門(mén)經(jīng)理審批， 并負(fù)責(zé)組建生產(chǎn)系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)。 并對(duì)各統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行。
3 負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)各統(tǒng)計(jì)崗位人員的專業(yè)培訓(xùn)和專業(yè)管理， 專業(yè)考核和提出處理意見(jiàn)。
4 負(fù)責(zé)對(duì)各有關(guān)部門(mén)報(bào)生產(chǎn)部的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)核。負(fù)責(zé)向上級(jí)或?qū)?外填報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并報(bào)部門(mén)經(jīng)理審核及有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。對(duì)報(bào)出的各種統(tǒng) 計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)主要責(zé)任。
5 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的.其他工作。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇7
1. 負(fù)責(zé)每天物資進(jìn)出匯總，做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總，建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
2. 按時(shí)登記臺(tái)帳，做到臺(tái)帳齊全，帳帳相符。能及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)及客戶提供所需統(tǒng)計(jì)資料。
3. 負(fù)責(zé)匯總統(tǒng)計(jì)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)的工作，并按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表和數(shù)據(jù)，做到正確完整。
4. 指導(dǎo)和審核車(chē)間生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作，健全原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。
5. 負(fù)責(zé)收集與交流內(nèi)外同行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)資料，為提高企業(yè)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)水平，提高經(jīng)濟(jì)效益作貢獻(xiàn)。
6. 認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)統(tǒng)計(jì)法規(guī)，做好資料保密工作。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇8
崗位職責(zé)：
1.對(duì)標(biāo)簽、說(shuō)明書(shū)、圖紙、注冊(cè)標(biāo)準(zhǔn)等電子檔的維護(hù)及文件保管工作。
2.管理、打印發(fā)貨的外箱標(biāo)簽和生產(chǎn)的.入庫(kù)標(biāo)簽。
3.生產(chǎn)部日常文具用品采購(gòu)、整理、發(fā)放。
4.完成上級(jí)交辦的其它工作
任職要求：
1.中專及以上學(xué)歷。
2.對(duì)ISO質(zhì)量管理體系有一定了解，懂ISO13485及ISO9001運(yùn)作優(yōu)先。
3.能吃苦耐勞，服從安排，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇9
1、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度；
2、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作，匯總統(tǒng)計(jì)分析所需信息，整理、分析統(tǒng)計(jì)資料；
3、組織公司的統(tǒng)計(jì)報(bào)告，檢查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的完整性、正確性，并按上級(jí)主管部門(mén)要求報(bào)送規(guī)定的報(bào)表；
4、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái)；
5、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法；
6、做好統(tǒng)計(jì)資料的`保密和歸檔工作。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇10
工作職責(zé):
1、編制、報(bào)送外部監(jiān)管部門(mén)(如保監(jiān)會(huì)、中保協(xié)、保監(jiān)局、財(cái)政局、統(tǒng)計(jì)局等)要求提供的日常各種會(huì)計(jì)信息、分析報(bào)告等;
2、負(fù)責(zé)總部固定資產(chǎn)核算、折舊計(jì)提及分支公司固定資產(chǎn)核算情況月度檢查工作;配合行政管理部盤(pán)點(diǎn)總、分公司年度固定資產(chǎn),提取月度固定資產(chǎn)報(bào)表;
3、組織整理、裝訂總公司會(huì)計(jì)憑證,設(shè)立會(huì)計(jì)憑證及賬簿保管、借閱登記表,確保總公司會(huì)計(jì)資料的安全、完整、有序;指導(dǎo)、促進(jìn)機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)檔案管理工作符合公司會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的'要求;
4、協(xié)助完成公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)、投資性房地產(chǎn)評(píng)估、交強(qiáng)險(xiǎn)專項(xiàng)審計(jì)、關(guān)聯(lián)方交易審計(jì)工作;
5、建立健全公司統(tǒng)計(jì)管理制度,確保其符合國(guó)家統(tǒng)計(jì)法等相關(guān)法律法規(guī);
6、協(xié)助、指導(dǎo)分公司建立統(tǒng)計(jì)信息制度,細(xì)化數(shù)據(jù)報(bào)送工作,組織統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),完成固定資產(chǎn)及投資性房地產(chǎn)的賬務(wù)處理工作等。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、保險(xiǎn)、金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先;
2、從事財(cái)務(wù)有關(guān)工作3年以上,或在保險(xiǎn)公司從事財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作2年以上;
3、具有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格;
4、熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)的法律法規(guī)和政策,掌握保險(xiǎn)會(huì)計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí);
5、掌握相關(guān)財(cái)務(wù)軟件操作、辦公軟件操作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作等技能;
6、具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、良好的溝通表達(dá)、分析、判斷和解決問(wèn)題的能力。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇11
銷(xiāo)售員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，提升銷(xiāo)售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售，積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。
3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤(pán)、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過(guò)程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門(mén)操作。
5、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。
6、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。
7、收集一線營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶意見(jiàn)，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn)。
8.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。
9.積極完成規(guī)定或承諾的銷(xiāo)售量指標(biāo)，并配合銷(xiāo)售代表的工作。
10.辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系、事前請(qǐng)示、事后匯報(bào),忠于職守、廉潔奉公。
11負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷(xiāo)售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷(xiāo)售款項(xiàng)。
12.對(duì)客戶在銷(xiāo)售和使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題、須辦理的手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門(mén)或單位妥善解決。
13.收集一線營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶意見(jiàn)，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等提出參考意見(jiàn)。
14.填寫(xiě)有關(guān)銷(xiāo)售表格，提交銷(xiāo)售分析和總結(jié)報(bào)告。
15做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈(zèng)錢(qián)物上交公司，在外收回的外欠款，要在三個(gè)月內(nèi)上交公司，逾期未交，構(gòu)成犯罪，按挪用公款罪追究法律責(zé)任。
16.對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底,對(duì)應(yīng)收的款項(xiàng)和商品,按照合同的`規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)、請(qǐng)示并處理。
17、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道。
18、出差時(shí)應(yīng)節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務(wù)請(qǐng)客等各種費(fèi)用,不得奢侈浪費(fèi)。完成營(yíng)銷(xiāo)部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
銷(xiāo)售人員的基本工作職責(zé)
為了保證公司銷(xiāo)售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，規(guī)范銷(xiāo)售人員的行為，特制定本職責(zé)如下：
1. 所有公司員工都必須遵守國(guó)家的法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。
2. 所有銷(xiāo)售人員均應(yīng)遵章守紀(jì)、保證自身安全。
3. 銷(xiāo)售人員在日常工作中要注意自身言談舉止，樹(shù)立公司良好形象。
4. 銷(xiāo)售人員應(yīng)當(dāng)深入理解公司相應(yīng)的銷(xiāo)售政策，并且把它變成自己的語(yǔ)言，流利地把它表達(dá)出來(lái)。
5. 銷(xiāo)售人員必須按照實(shí)際工作情況填寫(xiě)相應(yīng)的銷(xiāo)售報(bào)表和總結(jié)報(bào)告，并按時(shí)上交這些報(bào)表。
6. 銷(xiāo)售人員必須按照客戶的實(shí)際情況，在銷(xiāo)售內(nèi)勤的協(xié)助下，把自己所管轄的客戶進(jìn)行分檔管理。
7. 銷(xiāo)售人員每月底都要根據(jù)公司總體銷(xiāo)售目標(biāo)，制定出下月自己的工作計(jì)劃和銷(xiāo)售目標(biāo)，并把它們分解到每周甚至每天。
8. 銷(xiāo)售人員每月底都要制定出自己下月的老客戶回訪計(jì)劃，以便在開(kāi)發(fā)老客戶的同時(shí)，穩(wěn)定老市場(chǎng)，穩(wěn)定基礎(chǔ)銷(xiāo)量。
9. 銷(xiāo)售員作為公司領(lǐng)導(dǎo)作出銷(xiāo)售決策時(shí)的助手，必須及時(shí)收集與公司有關(guān)的市場(chǎng)信息，并把自己認(rèn)為有用的信息整理出來(lái)，及時(shí)上報(bào)銷(xiāo)售內(nèi)勤備案或直接找自己的主管反映。
10. 銷(xiāo)售人員在接到銷(xiāo)售內(nèi)勤安排的客戶跟蹤工作之后，要按時(shí)跟蹤處理，并將跟蹤處理結(jié)果及時(shí)匯報(bào)。
11. 銷(xiāo)售人員在走訪市場(chǎng)時(shí)，必須認(rèn)真聽(tīng)取客戶投訴或建議，并認(rèn)真作出記錄，回公司后報(bào)與銷(xiāo)售內(nèi)勤備案并反饋處理建議;能夠當(dāng)場(chǎng)處理的，盡量及時(shí)處理，并把問(wèn)題及處理結(jié)果及時(shí)報(bào)與銷(xiāo)售內(nèi)勤備案，以免客戶再次追訴。
12. 銷(xiāo)售人員必須保證公司指定的通訊工具在24小時(shí)通訊的暢通性。
13. 如果公司政策調(diào)整、新品上市等情況變更，銷(xiāo)售人員應(yīng)及時(shí)按照公司部署通知到每位客戶，以便公司政策的執(zhí)行、新品的推廣等。
14. 銷(xiāo)售人員要做好所轄銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)的設(shè)備監(jiān)管及使用指導(dǎo)工作，以保證公司所投放設(shè)備使用的安全性和設(shè)備的專用性。
15. 準(zhǔn)時(shí)參加公司組織的銷(xiāo)售會(huì)議，遵守會(huì)議秩序。
16. 銷(xiāo)售人員在辦公室要自覺(jué)遵守辦公室制度，有臨時(shí)工作時(shí)，要主動(dòng)配合其他人員完成。
17. 銷(xiāo)售人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的所有臨時(shí)性工作。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇12
1、發(fā)票的核對(duì)和開(kāi)具。
2、公司發(fā)票簽收單據(jù)的`收集核對(duì)工作。
3、每天在系統(tǒng)下推發(fā)票，確保銷(xiāo)售時(shí)點(diǎn)的確認(rèn)。
4、銷(xiāo)售紅沖對(duì)應(yīng)的發(fā)票修改和作廢等。
5、統(tǒng)計(jì)開(kāi)票錯(cuò)誤情況和原因分析，持續(xù)推進(jìn)開(kāi)票的正確率。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇13
崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)部所有員工的考勤、記件數(shù)并在月底匯總結(jié)算;
2、制定新零件的工時(shí)定額;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間每天的產(chǎn)品產(chǎn)量、異常工時(shí)的統(tǒng)計(jì)工作，保證準(zhǔn)確無(wú)誤，數(shù)據(jù)真實(shí)，并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息;
4、完成生產(chǎn)主管交給的各項(xiàng)工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度;
5、部門(mén)行政物品采購(gòu)申請(qǐng)及發(fā)放領(lǐng)用;
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。
崗位要求：
1、電腦操作熟練
2、有生產(chǎn)工廠經(jīng)驗(yàn)，有文員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、工作認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)
4、6天工作制，提供住宿，有伙食補(bǔ)貼。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇14
職位職責(zé):
1、根據(jù)需求部門(mén)打印各種出入庫(kù)單據(jù),以及系統(tǒng)登記。
2、確保數(shù)據(jù)登記的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。
3、根據(jù)sop檢查各種單據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性,以及簽核是否齊全
4、整理每日出入庫(kù)單據(jù),并分類(lèi)存檔。
5、統(tǒng)計(jì)每日庫(kù)存報(bào)表以及到貨臺(tái)賬等其他報(bào)表
6、協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)及時(shí)做申購(gòu)
7、整理打掃辦公區(qū)域的`衛(wèi)生。
8、生化庫(kù)物料的出入庫(kù)管理
9、物料驗(yàn)收工作
10、庫(kù)房盤(pán)點(diǎn)工作
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷;
2、必須熟練操作電腦及辦公系統(tǒng)軟件;
3、年齡18-40;
4、有庫(kù)房經(jīng)驗(yàn)及會(huì)erp系統(tǒng)的優(yōu)先;
5、有團(tuán)隊(duì)精神,配合其它人員完成工作;
6、服從公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排;
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇15
1.根據(jù)校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任的要求，準(zhǔn)確提供教導(dǎo)處各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。根據(jù)統(tǒng)計(jì)情況整理出每學(xué)期的各班級(jí)、學(xué)科學(xué)習(xí)情況報(bào)表，班級(jí)各項(xiàng)評(píng)比的資料統(tǒng)計(jì)、教學(xué)質(zhì)量分析、評(píng)教評(píng)學(xué)統(tǒng)計(jì)，供校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任參考。
2.填寫(xiě)《中學(xué)年報(bào)表》，負(fù)責(zé)教師繼續(xù)教育的申報(bào)、匯總、上報(bào)。做好教務(wù)日志檢查工作收集、錄入、統(tǒng)計(jì)及學(xué)校班級(jí)評(píng)比、公布及管理工作，處理管理好各類(lèi)教學(xué)資料、歸檔，及教導(dǎo)處的臨時(shí)性工作。
3.根據(jù)各種印件的特點(diǎn)和要求，經(jīng)教導(dǎo)處或辦公室的同意，按時(shí)保質(zhì)保量完成油印工作。在忙季一定要保證教學(xué)工作的.正常進(jìn)行。
4.嚴(yán)格遵守保密制度，對(duì)保密印件妥善保存，及時(shí)處理。對(duì)試卷等保密印件不得外傳，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)泄密，嚴(yán)肅處理。
5.協(xié)助教導(dǎo)主任統(tǒng)籌、安排各項(xiàng)事務(wù)性工作；統(tǒng)籌周活動(dòng)安排，負(fù)責(zé)周程表定期公示及教導(dǎo)處職員的考勤工作。
6.協(xié)助教師進(jìn)行繼續(xù)教育的登記、統(tǒng)計(jì)、管理。認(rèn)真完成校長(zhǎng)和教導(dǎo)主任交辦的其它工作。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇16
崗位職責(zé)：
1、制定統(tǒng)計(jì)工作制度及相關(guān)工作規(guī)范，擬定公司統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系。負(fù)責(zé)組織和開(kāi)展公司統(tǒng)計(jì)工作；
2、按照公司統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，整理匯總各項(xiàng)原始數(shù)據(jù)，全面、系統(tǒng)地編制出企業(yè)所需的月、季、年度報(bào)表等各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)及各部門(mén)工作中對(duì)統(tǒng)計(jì)信息的.需求；
3、負(fù)責(zé)督促企業(yè)及各相關(guān)部門(mén)提交月度、年度統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)搜集、整理工作；
4、完成企業(yè)內(nèi)部檢查、計(jì)劃的綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表等各種統(tǒng)計(jì)資料表；
5、妥善保管企業(yè)的統(tǒng)計(jì)調(diào)查表及相關(guān)原始統(tǒng)計(jì)資料，建立健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬制度；
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)資料的管理和歸檔工作，積累成為權(quán)威、準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)；
7、及時(shí)填報(bào)其他相關(guān)單位（統(tǒng)計(jì)局等）要求的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、配合統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作；
8、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)主管交辦的其他工作。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇17
崗位職責(zé)：
1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理、努力工作。
2、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高工作水平，認(rèn)真完成本職工作。
3、認(rèn)真處理銷(xiāo)售臺(tái)賬的統(tǒng)計(jì)工作：
�。�1）認(rèn)真審核每張銷(xiāo)售單的單價(jià)，在公司有關(guān)規(guī)定的條件下簽字發(fā)貨。
�。�2）認(rèn)真、及時(shí)記錄每位銷(xiāo)售經(jīng)理，每位客戶的回款，進(jìn)行回款一對(duì)一管理。
（3）關(guān)注銷(xiāo)售人員的承諾還款時(shí)間、及時(shí)追繳款項(xiàng)。
�。�4）及時(shí)準(zhǔn)確匯總報(bào)表數(shù)據(jù)。
4、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格控制銷(xiāo)售授信額度，保證公司利益。
5、耐心回答每個(gè)銷(xiāo)售經(jīng)理關(guān)注的'各種銷(xiāo)售信息和變動(dòng)的價(jià)格政策。
6、及時(shí)與銷(xiāo)售經(jīng)理、客戶對(duì)賬，避免長(zhǎng)期積壓資金。
7、每日及時(shí)將銷(xiāo)售情況、回款情況和出現(xiàn)的問(wèn)題向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
8、注意保密工作，防止商業(yè)秘密外泄。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇18
工作范圍：
1、各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確、及時(shí)，臺(tái)帳、記錄健全，無(wú)遺漏、無(wú)差錯(cuò)；
2、各種資料保存完好；
3、本部門(mén)辦公室環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率100％。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)匯總公司逐日生產(chǎn)報(bào)表。
2、及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)生產(chǎn)資料。
3、每月編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表，上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。
4、裝訂、管理、保管統(tǒng)計(jì)資料，做好瓣保護(hù)、管理和保密工作。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
6、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)報(bào)表的填寫(xiě)，營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的匯總，及時(shí)上報(bào)公司規(guī)定的`各種報(bào)表。
7、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)部的微機(jī)操作和管理，未經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不允許任何人操作計(jì)算機(jī)。
8、遵守公司有關(guān)規(guī)定，保守營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)秘密，做好各種資料的保密工作，未經(jīng)批準(zhǔn)，不擅自將業(yè)務(wù)資料借閱他人。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇19
崗位職責(zé)
1、主要負(fù)責(zé)賬單的審核以及制作;
2、成本核算與分析;
3、認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶的每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;
4、每月提供上月客戶回款計(jì)劃執(zhí)行情況及本月回款計(jì)劃統(tǒng)計(jì)表,每月向部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款分析明細(xì)表;
5、對(duì)應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長(zhǎng)的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與客戶對(duì)帳,協(xié)調(diào)跟進(jìn)帳務(wù)處理;
6、協(xié)助部門(mén)主管完成其他日常事務(wù)性工作。
任職資格
1、年齡20-35,�？埔陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;
3、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳;
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的'能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
5、良好的職業(yè)操守,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,良好的學(xué)習(xí)能力和分析解決問(wèn)題的能力。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇20
工作職責(zé):
1、熟悉全盤(pán)帳務(wù)處理,能協(xié)助上級(jí)處理稅務(wù)突發(fā)事件;
2、按照公司財(cái)務(wù)制度審核各項(xiàng)單據(jù);
3、按時(shí)完成會(huì)計(jì)憑證及財(cái)務(wù)報(bào)表;
4、協(xié)助上級(jí)核查預(yù)算收支控制及執(zhí)行情況;
5、協(xié)助上級(jí)核查公司庫(kù)存及資產(chǎn)明細(xì)表;
6、編制會(huì)計(jì)檔案;
7、負(fù)責(zé)合同信息錄入與更新;
8、協(xié)助完成內(nèi)外部審計(jì)工作;
9、針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出解決方案或建議;
10、協(xié)助上級(jí)處理其他事務(wù)。
任職資格:
1.持有會(huì)計(jì)證;
2.一年及以上賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn);
3.會(huì)處理小規(guī)模納稅人及一般納稅人增值稅申報(bào);
4.對(duì)Excel處理熟練;
5.工作有責(zé)任心,做事細(xì)心;
6.了解金蝶賬務(wù)系統(tǒng)。
上班時(shí)間:10:00-19:00,大小周休息。
晉升空間:每季度一次晉升考核(薪酬調(diào)整空間大)
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇21
職責(zé)描述:
1、按時(shí)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,月度資金計(jì)劃;
2、參與復(fù)核各項(xiàng)目各稅種的申報(bào)、清算、繳納;
3、了解稅務(wù)政策信息,參與各項(xiàng)目稅收籌劃方案;
4、定期分析預(yù)算執(zhí)行情況,提供比較數(shù)據(jù);
5、收集、匯總各項(xiàng)目公司提交的工作計(jì)劃總結(jié);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷;
2、1年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家金融政策和財(cái)稅法規(guī);
4、良好的.組織,協(xié)調(diào),溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé) 篇22
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核各類(lèi)采購(gòu)單據(jù),并要求相關(guān)人員補(bǔ)充完整必要信息,進(jìn)行詳細(xì)登記;
2、負(fù)責(zé)整理、完善并制作項(xiàng)目部領(lǐng)(付)款憑證;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目的成本;
4、負(fù)責(zé)做好采購(gòu)合同的臺(tái)帳,并妥善保管。
5、負(fù)責(zé)采購(gòu)發(fā)票的`登記、催要、保管,并轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù);
6、協(xié)助采購(gòu)人員與材料供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)賬;
7、負(fù)責(zé)與合作單位進(jìn)行聯(lián)系,辦理資料交接工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、財(cái)會(huì)類(lèi)、管理類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專業(yè)優(yōu)先;
3、認(rèn)真、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng);刻苦耐勞;工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn);
4、有建筑裝飾行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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