供應鏈助理崗位職責
供應鏈管理就是使供應鏈運作達到最優(yōu)化，所以要認真學習好供應鏈的運作。那么你知道崗位的職責嗎？下面和小編一起來看看吧！
供應鏈助理崗位職責
教育培訓：物流管理、企業(yè)資源計劃管理等相關專業(yè)大專以上學歷。
工作經(jīng)驗：需有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力以及優(yōu)秀的溝通談判能力。
工作內容
根據(jù)采購需求，收集供應商資料、樣品，組織評審和談判；
建立合格供應商資源并定期考核、管理供應商；
運輸市場調研、成本及運價測算以及合同管理；
制定付款計劃及付款相關的對帳、控制并細化落實、完成所下達的成本調整計劃；
跟蹤每批貨物的交貨、備貨狀態(tài)，及時反饋重要/異常信息，確保貨物按質按量及時入庫；
控制成品及BOP庫存，定期編制管理報表、配合會計、審計人員進行盤點；
制定物料需求計劃，向供應商提供滾動物料需求預測。
薪資行情
供應鏈專員一般月薪范圍在5-8，稍微有經(jīng)驗1W以上。
職業(yè)發(fā)展路徑
供應鏈專員雖屬初級職位，但若想勝任該職位，仍需要具備所屬行業(yè)的系統(tǒng)的專業(yè)知識，這樣才有機會晉升，發(fā)展空間還是很大的。通常供應鏈專員的職業(yè)發(fā)展路徑如下：
路徑一：供應鏈專員如果具備較強的專業(yè)能力和協(xié)調能力，可以發(fā)展為供應鏈經(jīng)理乃至供應鏈總監(jiān)；
路徑二：供應鏈專員如果具有豐富的供應鏈管理經(jīng)驗，可以發(fā)展為供應鏈管理咨詢顧問；
路徑三：供應鏈專員也可以向采購經(jīng)理方向發(fā)展。
1、負責日常報表制作，為日常工作提供數(shù)據(jù)支持；
2、對存貨、周轉及到貨率等各項庫存管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析；
3、跟蹤庫存及各項KPI數(shù)據(jù)指標，及時發(fā)現(xiàn)問題并反饋；
4、配合其他部門進行數(shù)據(jù)查詢，統(tǒng)計和分析工作；
5、負責部門內部協(xié)調與相關信息匯總。
崗位職責：
1 、負責供應鏈內物流、倉儲等訂單生產(chǎn)企業(yè)的結算工作
2、 負責數(shù)據(jù)核對
3 、合作企業(yè)合同內KPI考核
任職要求：
1、 物流企業(yè)經(jīng)驗不少于3年，在物流企業(yè)負責供應商KPI考核工作，工作細膩對數(shù)據(jù)敏感，熟練使用Excel；
2、 在與承運商、承包商結算環(huán)節(jié)有職業(yè)操守，并有豐富經(jīng)驗；
3、 可出差（但不會經(jīng)常，偶爾出差而已）；
4 、如果有電商企業(yè)工作經(jīng)驗最好，尤其是生鮮電商的.倉儲管理經(jīng)驗優(yōu)先；
5 、溝通能力較強，在核對帳目與財務確認結算等環(huán)節(jié)要有積極的溝通。
崗位說明：
1. 供應鏈訂單流程跟蹤和管理，PO，預付款申請，付款申請，合同評審表格的審批流程跟蹤
2. 供應鏈部門日常事務協(xié)助，采購經(jīng)理，總監(jiān)出差事宜安排，訂票及酒店預訂等事宜
3. 會議組織及記錄，部門內及部門間會議通知及記錄工作
4. 部門間事務協(xié)調，與材料公司對接材料發(fā)貨等事宜，更新材料跟蹤表格
6. 其他協(xié)助工作，其他對采購經(jīng)理、總監(jiān)的協(xié)助工作，如訂單跟蹤，供應商接待等
崗位要求：
1. 大專學歷及大專學歷以上
2. 良好的溝通談判技巧
3. 精通word, execl, PPT等
4. 英文優(yōu)秀者有限
5. 有外貿(mào)經(jīng)驗或者外貿(mào)學歷者優(yōu)先
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