保安班長年度工作總結

          時間:2023-12-07 18:02:18 年終工作總結 我要投稿

          保安班長年度工作總結

            總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,快快來寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編幫大家整理的保安班長年度工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

          保安班長年度工作總結

          保安班長年度工作總結1

            本年度,保安服X公司在主管業務部門的正確領導下,全體員工團結一致,務實苦干,開拓進取,外樹形象,內強素質,以“服務服從公安工作,服務經濟建設和社會安全”為宗旨,緊緊圍繞年初公司制定的發展規劃和任務目標開展工作,不斷鞏固推進人防建沒,進一步發展壯大安防中心,穩步拓展印章承制業務,充分履行了企業的社會責任,實現了公司業務的良性健康發展,取得了明顯的社會效益和經濟效益。現將全年主要工作報告如下:

            1、繼續健全各項規章制度,推行規范化建設模式

            企業要發展,管理是關鍵,企業管理是公司每天都要直面的問題,如何建立適應社會主義市場經濟體制的現代企業制度,大有文章可做。公司在實施企業管理過程中,嚴格按制度管人,依制度辦事。在制定各項規章制度中始終貫穿以人為本的思想理念,發現問題及時改善和健全,初步形成了適用于本公司的人事管理,經營管理,后勤管理,財務管理,隊伍管理等管理制度。克服了管理中的隨意性和可操作性。大到經營決策、人事、財務管理,小到保安員的招收條件、培訓時間、執勤要求等,做到有程序,有規定,有標準,有要求。達到了統一、規范、科學、有效的標準化管理。

            2、加強保安服務管理

            社會需要保安,保安需要規范,公司將規范化納入到保安員的日常管理中;全面實行招聘制、培訓制、考核制、持證上崗制、崗位責任制,獎懲制和淘汰制。對于新招聘的保安員,按照規章制度,嚴把形象關、政審關、素質關和崗前培訓關。新保安上崗后,必須由駐勤點的'班長或保安骨干帶領實習三天,熟習駐勤點的情況和自己的職責后才能正式上班。對于在崗保安員,嚴格按照儀容儀表、服務態度、處理問題的應變能力等制定的達標標準,做到獎懲分明。

            在部隊,班長被譽為“軍中之母”。在保安隊伍中,班長同樣是兵頭將尾,發揮著不可替代的作用。公司要求人防部平時從細微之處入手,從貌似平常的事物中找出下屬不凡的特質,細心識別真假人才,對于好夸耀的人不予重用,華而不實,言而無物的人不予使用,采取由人防部推薦,駐勤點保安員選舉,公司考察相結合,從保安隊伍中培養和選撥優秀人才來擔任各駐勤點的班長;并針對班長及骨干人員文化修養,專業知識和管理能力等綜合素質高低不一,參差不齊的現狀,在今年的x月份,專門對現任保安員班長及骨干分子人進行天的基礎隊列動作訓練和業務管理能力的培訓,著力提升保安班長及骨干的執行力、控制力、糾錯力和凝聚力。保安督察是保安隊伍日常管理重要一部分,從內務衛生、執勤情況、儀容儀表等開始督察,以不定期、不定時的方式,檢查保安員的著裝形象、臺帳記錄、環境衛生、禮節禮貌,并經過夜間查哨、查鋪,了解保安員的到位、巡邏等落實情況。通過客戶單位監督反饋、公司抽查、人防部自糾自查和保安督察。

          保安班長年度工作總結2

            一、增強隊伍建設

            1、怎樣增強隊伍建是我中隊整年工作的要點。身為中隊長我是隊伍的中層骨干、是兵頭將尾在隊伍中有這至關重要的作用。

            2、為了隊伍整體提高我還自行組織了多次業務知識培訓和專業知識考評促使了共同學習。培育了帶班分隊長的典范帶頭作用,同時也提高了其管理和辦理各種突發事件的能力。不按期對全體隊員進行培訓,讓隊員認識公司的公司文化服務理念,以及牢牢環繞公司領導所倡導的把服務做得更好、做的更到位。

            3、因為仔細的培訓不單減少了對保安隊伍的投訴,還在所服務單位建立了優異形象,遇到服務單位領導及同事好評,并在服務單位建立很高威望。為公司領導省了許多心,還為保安隊建設打下優異的基礎!

            二、增強軍事訓練、養成優異作風

            因為我中隊服務單位的特別性,因此就要求隊員增強軍事訓練提高軍事素質,進一步增強崗位紀律,增強憂患意識。為此,每個月中旬都犧牲隊員歇息時間進行全天的行列、軍姿、軍體拳、基本搏斗技巧等一系列的訓練。期間隊員情緒高漲相互商討交流互換建議。進一步伐換了隊員工作踴躍性還和睦了同事之間的關系。

            為了養成優異作風,我還擬訂了上班期間所一定恪守的幾個小的生活細節:

            1、在上班期間在本單位不得嘻嘻打鬧禁止互相之間搭肩勾背

            2、在本服務單位上班期間出去場所一定三人成路,二人成列規范一言一行

            3、不準時檢查隊員軍容風紀,染頭發、長指甲、衣帽不整齊,一律敦促其立刻更正,屢教不改的將上報公司進行辦理

            4、在招待外單位人員及上訪人員都要文明用語熱忱招待,對老、弱、病、殘人員都要一事同仁不得鄙視不勝其煩的為外來和上訪人員聯系有關事宜。

            三、搞好安全舉措踴躍配合服務單位工作

            1、正所謂安全無小事,踴躍搞好安全工作是我中隊在本服務單位的又一個重中之重的大事。為了落實公司領導和服務單位的安全要求。我中隊會合隊伍狀況每晚對本服務單位大樓進行巡夜查點小組,特定每巡夜小組人員不低于兩人一定裝備警用器材、手電筒、對講機等防備通信輔助器材保證自己安全的狀況下更好達成巡視工作。

            2、主要巡邏火、漏電、漏水狀況,在特別季節供水供暖期間還加派了巡邏次數和時間保證大樓個個地址安全隱患可以實時發現實時辦理,踴躍配合服務單位調整人員巡視遇到各級領導好評。

            四、做好每一名隊員的思想工作是穩固中隊各項工作展開的源泉

            1、在工作中我們是同事,在生活中我們是好哥們好兄弟。為了可以更好的認識每一名隊員有什么困難、在想什么和他們的喜好取向等可以影響工作展開,影響工作踴躍性的`問題進行排查并一一解決。

            2、我自行擬訂了每個月準時和不準時的和隊員談心交流談心。把出現的問題在能力范圍以內的全力解決,解決不了的幫助其出謀獻策盡可能的幫助隊員度過困難時期,把問題最小化的解決。

            五、以上是我的年總結。

            此中,包含好多方面都是整年的工作亮點也是自己對公司領導鼎力關心的渾身心的回報。自然在工作中自己也存在很多不足之處,在此后的工作中我會學別人之長補己之短進一步的為保安事業貢獻自己的力量!在現有基礎上發揮我的專長再立新功!也希望領導和同志們監察指正!

          保安班長年度工作總結3

            安保隊是物業公司的重要管理部門,肩負著小區的治安、消防、監控、車場管理等多項安防工作,在這一年中,我團隊本著“業主至上,服務第一”的企業宗旨作好每一件事,站好每一班崗,確保了小區的安全并通過日常的服務與溝通贏得廣大業主的一致好評,在這一年里保安隊對工作有得有失、有好有壞,下面就一年來的工作做一下簡單匯報:

            一、堅持“預防為主、防治結合”的治安管理方針

            針對安保隊的`實際情況,引導隊員與時俱進、提升素質、轉變觀念。,安保隊教育隊員要有緊迫感、應具有上進心、培養精氣神、物業的管理服務不是高科技,沒有什么深奧的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心,是對物業公司的忠誠度和敬業精神、是對管理與服務內涵的真諦的理解及運用。安保隊通過樹立優秀標兵,激發大家積極進取,在完成項目給的管理工作和服務工作的過程中體現自身價值,并感受人生樂趣。通過思想教育工作,提升了隊員思想道德品質,通過工作實踐的摸索時刻教育和要求隊員,并嚴格要求自已加強各門崗嚴格監督,對出入人員、車輛嚴格檢查登記。

            二、租房人員及車輛出入證辦理工作

            為了更好的控制外來人員以及車輛管理。凡在小區租住人員,必須要有園區派出所所簽的出租房屋治安責任保證書以及蒙牛本部開據的規范證明材料,需有人事部領導簽字、人事部電話、蓋公章后方可辦理,做好存檔備案工作,在辦理車輛通行證同時,嚴格、細致核對并索要相關證件存檔備案,有效控制閑雜車輛進入小區,更有效確保小區人生財產安全。截至到20xx年xx月xx日小區內共辦理業主卡x張。租房人員辦理出入證x張,搬走(退卡)x人。現小區居住租房人員x人。小區西門進入的外來車輛x輛,進入的外來人員共計x人次。

            三、制定且完善夜間巡查管理規定

            巡查時嚴格要求班長現場檢查值班情況,加大各區域檢查力度,巡查、嚴密防控,實行群防、群檢、群治,以確保小區萬無一失。針對特別區域實行重點監控。巡查過程中能夠更好的發揮巡查作用,夜巡隊照明所用強光手電,全部自購,有效起到自愛、保護效果,巡查所屬區域責任到人,加強每個人的責任心,發現問題及時上報監控室并給予相應處理辦法。

            四、完成各大型接待參觀、煙花燃放工作

            1、加強各門崗值勤立崗形象,嚴格按照規定動作標準、統一。

            2、加強參觀車輛的交通秩序安全,確保參觀路線暢通。對重大參觀做到秩序井然,安排妥當、措施的力。

            五、人員招聘及培訓工作

            對新招聘的保安員進行上崗前崗位的基本知識和操作技能培訓,加大對在職保安員的培訓力度,注重崗位形象、禮節禮貌、應急處理能力等多項培訓,從而增強保安員的工作責任心和整體素質;強化服務意識,樹立“友善與威嚴共存、服務與警衛并在”的服務職責,保安人員在做好治安管理職能外,還為業主提供各種服務,形成了一道亮麗的風景線。每周例會班長要將一周的工作進行總結,不好的方面要及時提出并改正,好的方面大家要借鑒學習。以及布置下一周的工作計劃。通過例會要讓每個隊員學法、懂法,遇有特殊情況不要盲目的去處理,多方位考慮。得到了全員的贊同。

          保安班長年度工作總結4

            站在20xx年的末端,更是感覺到這一年的時光非常的短暫,而我更是在物業保安班長的崗位上又堅守了一年,看著自己手下的人員的不斷變化,內心的感慨也是蠻多的,自然這一年的工作也是有一定的成果的。

            一.工作上的情況

            身為保安部的班長,我也是堅守著的崗位職責,盡力的做好自己身為班長應該要完成的'任務,同時我也是盡可能的讓自己的部下在個人的崗位上有一定的成長。總的來說這一年的工作進展得還是非常的順利,在職期間也是沒有發生過較大的事情,都在大家的共同努力下還是有較大的成果。當然我們每個人的共同努力也是獲得了不少的好評,更是讓小區的業主們都對我們的工作甚是滿意,當然我也會盡力將這樣的風氣延續下去,更讓每一位業主都能感受到我們每個人的成長。

            二.工作上的不足

            在開展這一年的工作上也是下了不少的功夫,一方面就是我們的人員調動過于頻繁,因此在一些工作的銜接上比較容易出現一些問題,雖然都還是在大家的努力下解決了,但這一點是必須要嚴格管理起來的,更是下一年必須要注意的。其次就是對于我們保安部的員工缺少培訓與鍛煉,因此在管理起來略有一些松散,比較難能集中起來,更是基本沒有辦法找到一個統一的標準去衡量每一個人。因此下一年的工作更是需要下不少的苦功夫。

            三.下一年的努力

            在下一年中,我也是會盡量多花些時間來對我們保安部的員工們進行些許的培訓和教導,讓大家都能有所標準的進行工作,當然也會對他們進行嚴格的管束,同時也會盡力讓他們都可以在現在的工作崗位上去完成好自己所負責的事,并且我身為班長更是會時刻的檢查、反省自己,讓我可以在班長的崗位上做得更好,同時也將整個保安部帶領好。現在一年的工作給了我非常多的感慨,更是讓我漸漸知道在這樣的環境下是必須要付出更多的心血,因此我也十分希望自己能這樣的階段有著較大的提升。身為保安部的班長,部門的所有都是需要我去認真的分析,并帶領好大家,因此我的責任是非常的重大,更是應該要非常努力的讓自己以最好的狀態去工作。我的一切行為都是代表的整個保安部,因此更是需要我將整個保安部都團結起來,我們是一個集體,更是應該要不斷去商量好共同努力的方向與方法,這樣才更能將我們整個部門的工作都完成好。

          保安班長年度工作總結5

            20xx年,在上級領導的帶領下,圓滿的完成了x、x等各個重大的保衛任務。在我工作的這段時間,積極響應公司的號召,在領導的支持與教導下,在各位同事的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的任務。

            “忙并收獲著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,這段的工作是難忘、印記最深的。工作內容的轉換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整,壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收獲的快樂。現在簡要總結一下在這段時間我的工作情況:

            一、增強業務知識、提高自身綜合素質

            作為一名班長,是自分隊長以下全隊人的榜樣,我時刻提醒自己要加強各方面的業務知識,以便于提高自身的綜合素質。要正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,經過這段時間的學習和鍛煉,在工作上取得了一定的進步,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教。對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的'重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。

            在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作。發揚吃苦耐勞精神,面對督查事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

            二、關心隊員的生活、確保隊伍的穩定

            做為班長,我有責任配合分長抓好隊伍的穩定工作。針對隊員的年齡普遍偏小,在家中又是獨生子女,剛參加保安工作,沒有任何的工作經驗,隨同分隊長對每一名新入隊的隊員找其談話,了解該隊員的基本情況,有針對性的采取工作方法因人而異,并且陪他們吃第一次飯,使他們盡快融入到保安隊伍中來,主動幫主他們解決一些生活中的困難,使他們充分感受到保安大家庭的溫暖,針對現在保安流動性大的特點,分隊長和我積極聯系老鄉,親屬、朋友招收保安員,通過努力增加了隊員的人數,確保了隊伍的穩定,提高了隊伍的凝聚力和戰斗力。

            三、嚴格要求,確保重大活動和節日的安全

            在工作期間,我對每次保衛工作都十分得重視,在分隊長的帶領下,充分發揮帶頭作用,積極響應,號召大家發揮團隊合作精神,完成了各個時期的重大活動和節日的安全工作。在活動中,配合隊長組織全隊進行了宣傳動員工作,建立活動宣傳欄,張貼活動標語,讓讓隊員都參與進來,充分調動了大家工作的積極性,把宣傳工作深入到每名隊員,同時還寫了決心書。讓大家體會并認識到保衛工作的重要性,同時提醒自己遵紀守法、愛崗敬業、防止安全生產事故的發生。利于重大活動及節日的安全開展。

            四、文明執勤、優質服務

            x物業公司除了安保工作要求高之外,對我們日常工作的要求也十分嚴格。特別是單位安保部提出2019年為服務年之后,領導根據實際情況,在執勤中提出主動向業主問好,并幫主員工做一些力所能及的事情。我們積極響應,在每天早晨員工上班經過我們的崗位時,向業主問“早上好!請您刷卡”,晚上下班后向業主說“您慢走,再見!”使業主漸漸對我們有了親切感,在工作中驗證刷卡慢慢開始配合我們工作了,特別是在工作中,針對隊業主的需要幫主時,主動提供力所能及的幫主,如有的業主自行車沒氣了,我們及時用打氣筒幫主打氣;有的車胎沒氣了,我們主動幫助更換車胎等。得到了業主一致好評,拉近了我們與業主的距離,提高了我們的服務質量,也樹立了我們保安的良好形象!

            以上是我的工作總結,雖然取得了一些成就,但還存在著一些不足。在今后的工作中,我會繼續努力,多和領導溝通自己在工作中的思想和感受,將來能和同事們和睦相處。像其他人學習,從中克服自己的不足,把工作做的更好,再接再厲,更上一層樓。

          保安班長年度工作總結6

            時間在不經意中從指間劃過,轉瞬間又是一年,回顧20xx年的工作,在公司領導的正確指導和全體隊員的大力配合下,保安隊的各項工作都能按部就班的正常開展,特別是人員管理、車輛管理、治安管理、消防管理、車輛的收費工作及安管員的崗位紀律形象,禮節禮貌等都有一定程度的提升,作為保安班長的我以一年的'工作情況做以總結:

            一、嚴格要求自己

            自覺遵守公司的各項規章制度,處之身先士卒,事事以身作則,作為保安隊長始終堅持"打兒先得自身硬"的要求,在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員,同時不斷加強自我學習,提升自身業務知識和寫作水平,通過不懈努力,為公司企業文化宣傳盡了一份力。

            二、加強班長隊伍建設

            班長作為"兵頭將尾"在工作中有著至關重要的作用,通過多次業務知識培訓和工作指導,培養了領班的模范帶頭作用,提升了其管理水準和處理各類突發事作的能力,每月對全體隊員(特別是新入職隊員)進行不定期培訓,合他們全面了解公司企業文化理念,緊緊圍繞董事領導提倡的"我們要把服務做得更好,"首問責任制"等,諸多細節文化,由于培訓到位,不但減少了保安隊的投訴率,還取得不錯的效果,全年共收到業主感謝信xx封,樹立了公司不錯的形象。

            三、重視小區安全防范

            加強對外來人員,出租房的管理,特別是對租住在小區內的無業人員,能掌握其動態及配合派出所不定期清查,杜絕了治安隱患,在全體隊員的精誠協作和共同努力下,去年成功抓獲和預防盜竊案件10起,針對裝修高峰期,嚴格加強對裝修工管理,憑證出入,制止超時作業和裝修工在小區留宿,通過大力整頓,截止目前為止,未發現違規現象,和業主的相關投訴。

            四、重視消防工作

            始終堅持"預防為主,防消結合"的原則,每月定期對消防設備設施進行檢查,保證其良性運作,同進培養隊員"養兵千日,用兵一時"的指導思想,成功撲滅了火情,減少了住戶的經濟損失,避免了一起重大事故的發生,收到住戶感謝信一封,錦旗一面。

            五、善始善終的嚴抓車輛臨停收費工作

            制定健全的收費管理制度,每天對收費工作進行檢查和監督。

            六、培養隊員廉潔奉公

            不謀私利的職業道德思想,如隊員拾得業主手機,都能主動上交,維護了公司不錯形象和聲譽,在業主心目中留下了不錯口碑。

            七、合理利用資源

            減少公司的支出,為公司創造經濟效益出謀劃策,積極建議管理處加強對收廢品、送水、送石油氣等人員管理,目前相關人員有證方可進入小區。

            八、其他方面

            1、加強軍事訓練,提升隊員的軍事素質,加強崗位紀律。

            2、培養隊員集體榮譽感和爭取第一的思想,在公司組織十周年慶典活動中,榮獲團體和個人一等獎。

            3、積極配合其他部門完成各項工作,圓滿完成公司領導賦予的各項任務。

          保安班長年度工作總結7

            時間在不經意中從指間劃過,轉瞬間又是一年,回顧20xx年的工作,在xx分公司領導的正確指導和全體隊員的大力配合下,保安隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展,特別是人員管理、車輛管理、治安管理、消防管理、車輛管理工作及保安員的崗位紀律形象,禮節禮貌等都有一定程度的提高,現就20xx年的工作情況總結如下:首先作為保安隊長的我,在日常的工作中嚴格要求自己,自覺遵守公司的各項規章制度,處之身先士卒,事事以身作則,作為保安隊長始終堅持"打鐵先得自身硬"的要求,在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員,同時不斷加強自我學習,提高自身業務知識和專業技能,通過不懈努力,我們xx保安隊可以說是成績多多,受益多多。由于xx是重點防法火單位,進入的運輸車輛多,業務多,進出人員復雜,所以責任重大,為了保質保量完成,履行好我們肩負的使命,上一年我們重點抓了以下三項工作:

            一、抓隊伍建設

            一支過硬的隊伍是做好工作的保證,所以我認為要做好隊伍建設就要首先加強班長自身的業務和綜合素質的提高,隊長作為帶兵人在工作中有著至關重要的作用,通過我多次自學業務知識,專研業務技能,培養了我領班的模范帶頭作用,提高了我管理水準和處理各類突發事作的能力,并每月對全體隊員(特別是新入職隊員)進行不定期培訓,和他們全面了解公司企業文化理念,緊緊圍繞x總提倡的“客戶是上帝,服務是靈魂,用心服務”等諸多細節文化,由于培訓和教育到位,不僅減少了保安隊的投訴率,還取得了良好的`效果,圓滿地完成各項工作任務,為客戶創建了一個文明,和諧,安全的生產,生活的工作環境,樹立了我公司良好的形象。

            二、重視客戶單位的安全防范

            善始善終地嚴抓車輛和人員的進出工作,制定完善的管理制度,每天對外出的車輛和人員進行檢查,確保公司的財物不受到損失,,在x月x號的晚上12點25分,從外來了兩個可疑人員,原來是白天運木材沒有能夠及時結帳的人員,xxx的承諾是24小時都可以結帳,由于當天是星期天晚上,財務沒有及時在銀行取現金,所以引起客戶的不滿意,而且這兩個人是在喝了大量的酒之后來公司,語言和行為都不理智,當時我們采取了耐心勸說和嚴重聲明了法律法規,由于我們堅持原則,不吭不卑的態度震懾了兩人的無理取鬧,避免了他們夜間進入公司,穩定了公司的夜間生產,把業務糾紛消滅在萌芽之中,同時我們保安隊也對突發事件有了更多的經驗!!處理問題的能力日漸成熟!

            三、重視消防工作,始終堅持"預防為主,防消結合"的原則

            每日定期對生活區和生產車間的消防設備設施進行檢查,確保其良性運作,同進培養隊員"養兵千日,用兵一時"的指導思想,成功撲滅生產車間xxx火災,事情經過是這樣的,x月x日,我們巡邏到生產車間,發現設備冒煙起火,在及時撥打救火電話的同時,迅速進行撲火,組織人員撤退,由于撲救及時,沒有造成人員傷亡和財產損失,避免了住戶的經濟損失,杜絕了一起重大安全事故的發生,得到客戶單位的表揚,事后作為保安隊長的我還對單位的消防隱患提出了合理的整改建議!最大限度地保護了客戶的合法利益!

            四、培養隊員廉潔奉公,不謀私利的職業道德思想,加強隊員的品德教育,堅決落實保安公司的各項紀律制度

            如隊員xxx到附近的農莊公款吃喝,我采取堅決果斷的措施,堅決開除和調離我xxx保安隊,維護了公司良好形象和聲譽,在業主心目中留下了良好口碑。

            五、其他方面

            1、加強軍事訓練,提高隊員的軍事素質,強化崗位紀律。

            2、培養隊員集體榮譽感和力爭第一的思想。

            3、積極配合其他部門完成各項工作,圓滿完成公司領導賦予的各項任務。

            當然,我們工作中還存在許多不足和困難,如由于上班路程比較遠,我們上班不能夠及時準時到崗交接班,給公司造成了一定的負面影響,因此在成績面前我們不能驕傲,只有不斷提高業務素質,加強業務訓練和學習,不斷改進工作中的不足,以更加熱情,優質的工作服務于公司,服務好業主。在20xx年度,我將團結全體保安隊員,堅決落實公司領導的工作指引,不辜負公司領導對我們的殷切期望。

            最后我代表我們xx保安隊:愿我們的公司在新的一年內不斷地成長,壯大成為xx乃至是全國的品牌公司,祝x總及公司各位領導新年快樂!!

          保安班長年度工作總結8

            時間在不經意中從指間劃過,轉瞬間又是一年,今年保安隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展,各方面能力都有一定程度的提高,現就今年的工作情況總結如下。

            一、個人工作要求

            作為保安班長的我在日常的工作中嚴格要求自己,自覺遵守公司的各項規章制度,處之身先士卒,事事以身作則,作為保安班長始終堅持"打鐵先得自身硬"的要求,在工作中以自己的實際行動潛移默化的`影響和帶動全體隊員,同時不斷加強自我學習,提高自身業務知識和專業技能,通過不懈努力,我們xx公司保安隊可以說是成績多多,受益多多。由于xx公司是重點單位,進入的運輸車輛多,業務多,進出人員復雜,所以責任重大,為了保質保量完成,履行好我們肩負的使命。

            二、抓隊伍建設

            一支過硬的隊伍是做好工作的保證,所以我認為要做好隊伍建設就要首先加強班長自身的業務和綜合素質的提高,班長作為帶頭人在工作中有著至關重要的作用,通過我多次自學業務知識,專研業務技能,培養了我領班的模范帶頭作用,提高了我管理水準和處理各類突發事作的能力。

            每月對全體隊員進行不定期培訓,和他們全面了解公司企業文化理念,緊緊圍繞領導提倡的“客戶是上帝,服務是靈魂,用心服務”等諸多細節文化,由于培訓和教育到位,不僅減少了保安隊的投訴率,還取得了良好的效果,圓滿地完成各項工作任務,為客戶創建了一個文明,和諧,安全的生產,生活的工作環境,樹立了我公司良好的形象。

            三、嚴抓消防安全工作

            每日定期對生活區和生產車間的消防設備設施進行檢查,確保其良性運作,同進培養隊員"養兵千日,用兵一時"的指導思想,避免住戶的經濟損失,杜絕了重大安全事故的發生,保護客戶的合法利益!除此之外還加強隊員的品德教育,堅決落實公司保安的各項紀律制度。

            四、其他方面

            加強軍事訓練,提高隊員的軍事素質,強化崗位紀律。培養隊員集體榮譽感和力爭第一的思想。積極配合其他部門完成各項工作,圓滿完成公司領導賦予的各項任務。當然,我們工作中還存在許多不足和困難,因此在成績面前我們不能驕傲。

            只有不斷提高業務素質,加強業務訓練和學習,不斷改進工作中的不足,以更加熱情,優質的工作服務于公司,服務好業主。今后我將團結全體保安隊員,堅決落實公司領導的工作指引,不辜負公司領導對我們的殷切期望。

          保安班長年度工作總結9

            安保隊是物業公司的重要治理部門,肩負著小區的治安、消防、監控、車場治理等多項安防工作,在這一年中,我團隊本著“業主至上,效勞第一”的企業宗旨作好每一件事,站好每一班崗,確保了小區的安全并通過日常的效勞與溝通贏得廣闊業主的全都好評,在這一年里保安隊對工作有得有失、有好有壞,下面就一年來的工作做一下簡潔匯報:

            一、堅持“預防為主、防治結合”的治安治理方針

            針對安保隊的實際狀況,引導隊員與時俱進、提升素養、轉變觀念。安保隊教育隊員要有緊迫感、應具有上進心、培育精氣神、物業的治理效勞不是高科技,沒有什么淺顯的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心,是對物業公司的忠誠度和敬業精神、是對治理與效勞內涵的真諦的理解及運用。安保隊通過樹立優秀標兵,激發大家積極進取,在完成工程給的治理工作和效勞工作的過程中表達自身價值,并感受人生樂趣。通過思想教育工作,提升了隊員思想道德品質,通過工作實踐的摸索時刻教育和要求隊員,并嚴格要求自已加強各門崗嚴格監視,對出入人員、車輛嚴格檢查登記。

            二、租房人員及車輛出入證辦理工作

            為了更好的掌握外來人員以及車輛治理。凡在小區租住人員,必需要有園區派出所所簽的出租房屋治安責任保證書以及蒙牛本部開據的標準證明材料,需有人事部領導簽字、人事部電話、蓋公章前方可辦理,做好存檔備案工作,在辦理車輛通行證同時,嚴格、細致核對并索要相關證件存檔備案,有效掌握閑雜車輛進入小區,更有效確保小區人生財產安全。截至到20xx年xx月xx日小區內共辦理業主卡xx張。租房人員辦理出入證xx張,搬走(退卡)xx人。現小區居住租房人員xx人。小區西門進入的`外來車輛x輛,進入的外來人員共計x人次。

            三、制定且完善夜間巡查治理規定

            巡查時嚴格要求班長現場檢查值班狀況,加大各區域檢查力度,巡查、嚴密防控,實行群防、群檢、群治,以確保小區萬無一失。針對特殊區域實行重點監控。巡查過程中能夠更好的發揮巡查作用,夜巡隊照明所用強光手電,全部自購,有效起到自愛、愛護效果,巡查所屬區域責任到人,加強每個人的責任心,發覺問題準時上報監控室并賜予相應處理方法。

            四、完成各大型接待參觀、煙花燃放工作

            1、加強各門崗值勤立崗形象,嚴格根據規定動作標準、統一。

            2、加強參觀車輛的交通秩序安全,確保參觀路線暢通。對重大參觀做到秩序井然,安排妥當、措施的力。

            五、人員聘請及培訓工作

            對新聘請的保安員進展上崗前崗位的根本學問和操作技能培訓,加大對在職保安員的培訓力度,注意崗位形象、禮節禮貌、應急處理力量等多項培訓,從而增加保安員的工作責任心和整體素養;強化效勞意識,樹立“友善與威武共存、效勞與警衛并在”的效勞職責,保安人員在做好治安治理職能外,還為業主供應各種效勞,形成了一道亮麗的風景線。每周例會班長要將一周的工作進展總結,不好的方面要準時提出并改正,好的方面大家要借鑒學習。以及布置下一周的工作規劃。通過例會要讓每個隊員學法、懂法,遇有特別狀況不要盲目的去處理,多方位考慮。得到了全員的贊同。

          保安班長年度工作總結10

            在我們物業公司做保安班長的時間里,我認真的工作,積極的帶領我們班組做好保安的工作,現在就這一年來的一些工作做一下總結,不但是一種回顧,同時也是反思自己是有哪些的不足需要去改進,哪些方面還能在明年做得更加的好。

            一、安保工作

            日常的巡查,消防設施的檢查,作為保安,我知道,要保護公司的人員和財產安全是我們的職責,同時也是必須要做好的,作為班長。

            我的責任更是更重,不再是像以前只是做保安員一個人做好就行了,現在我是要帶領我們整個班組去做好,剛開始的時候,其實我也是很有壓力的,但是領導信任我,提升我來當班長,那么我就不能去辜負了領導對我工作的一個支持,也是要去做好,這一年來,我們班組也是很好的把工作給完成了,同時也是積極的配合公司的一些大型活動的保安工作,確保了活動的順利進行。

            二、學習培訓

            作為班長,我知道我要學的東西有很多,要管理好整一個班組去做好工作并不容易,這一年來我也是積極的去參加培訓,學習一些管理方面的知識,并且也是組織我們班組一起學習。

            特別是一些保安最新的知識,以及消防的一些知識,讓他們更懂得這份工作并不是隨便在那站著的,而是有很多要學的,很多東西是需要我們去掌握的,才能更好做好我們的一個工作,而不是一直不學習,那樣的話,很容易被淘汰,同時真的遇到一些事情發生的時候,也是不能處理好的。

            三、人員管理

            這一年來,我們班組也是有人員的流動的,有老員工的離職,也有新員工的加入,這種情況其實挺不好管理的.,畢竟有員工離職,其他人也是會有情緒的變化,畢竟一起工作那么久,同時新人的來臨也是會再次的有情緒的一個波動,新人想要融入我們班組的集體也是不那么容易的。

            但是作為班長,老員工離職的時候,我也是很好的和其他同事聊天,了解他們的想法,確保工作順利的進行,新人進來了,我也是積極的去培訓,讓其更快的掌握我們的工作,同時多去溝通,了解新人,讓他們更快的融入到我們的集體當中。

            一年的班長工作結束了,我知道我的管理做的還比較稚嫩,畢竟我做班長的時間也不是很久,但是我知道,我來年一定會有進步的,同時相對于之前,我的工作也是越來越做的好了,也是要在今后繼續的發揚這種精神,讓自己把班長的工作做得更好。

          保安班長年度工作總結11

            本年度,保安服務有限公司在主管業務部門的正確領導下,全體員工團結一致,務實苦干,開拓進取,外樹形象,內強素質,以“服務服從公安工作,服務經濟建設和社會安全”為宗旨,將科學發展觀引入公司日常管理中,緊緊圍繞年初公司制定的發展規劃和任務目標開展工作,不斷鞏固推進人防建沒,進一步發展壯大安防中心,穩步拓展印章承制業務,充分履行了企業的社會責任,實現了公司業務的良性健康發展,取得了明顯的社會效益和經濟效益。現將全年主要工作總結如下:

            一、繼續完善各項規章制度,推行規范化建設模式

            企業要發展,管理是關鍵,企業管理是公司每天都要直面的問題,如何建立適應社會主義市場經濟體制的現代企業制度,大有文章可做。公司在實施企業管理過程中,嚴格按制度管人,依制度辦事。在制定各項規章制度中始終貫穿以人為本的思想理念,發現問題及時改進和完善,初步形成了適用于本公司的人事管理,經營管理,后勤管理,財務管理,隊伍管理等管理制度。克服了管理中的隨意性和可操作性。大到經營決策、人事、財務管理,小到保安員的招收條件、培訓時間、執勤要求等,做到有程序,有規定,有標準,有要求。達到了統一、規范、科學、有效的標準化管理。

            二、強化保安服務管理

            社會需要保安,保安需要規范,公司將規范化納入到保安員的日常管理中;全面實行招聘制、培訓制、考核制、持證上崗制、崗位責任制,獎懲制和淘汰制。對于新招聘的保安員,按照規章制度,嚴把形象關、政審關、素質關和崗前培訓關。新保安上崗后,必須由駐勤點的班長或保安骨干帶領實習三天,熟習駐勤點的情況和自己的職責后才能正式上班。對于在崗保安員,嚴格按照儀容儀表、服務態度、處理問題的應變能力等制定的達標標準,做到獎懲分明。

            在部隊,班長被譽為“軍中之母”。在保安隊伍中,班長同樣是兵頭將尾,發揮著不可替代的`作用。公司要求人防部平時從細微之處入手,從貌似平常的事物中找出下屬不凡的特質,細心識別真假人才,對于好夸耀的人不予重用,華而不實,言而無物的人不予使用,采取由人防部推薦,駐勤點保安員選舉,公司考察相結合,從保安隊伍中培養和選撥優秀人才來擔任各駐勤點的班長;并針對班長及骨干人員文化修養,專業知識和管理能力等綜合素質高低不一,參差不齊的現狀。

            在今年的x月份,專門對現任保安員班長及骨干分子x人進行x天的基礎隊列動作訓練和業務管理能力的培訓,著力提高保安班長及骨干的執行力、控制力、糾錯力和凝聚力。保安督察是保安隊伍日常管理重要一部分,從內務衛生、執勤情況、儀容儀表等開始督察,以不定期、不定時的方式,檢查保安員的著裝形象、臺帳記錄、環境衛生、禮節禮貌,并經過夜間查哨、查鋪,了解保安員的到位、巡邏等落實情況。通過客戶單位監督反饋、公司抽查、人防部自糾自查和保安督察。

          保安班長年度工作總結12

            20xx年,在上司領導的率領下,圓滿的達成了xx、xx等各個重要的捍衛任務。在我工作的這段時間,踴躍響應公司的呼吁,在領導的支持與教育下,在各位同事的親密配合下,敬業愛崗,恪盡責責,較好地達成了自己的本員工作和領導交辦的任務。

            “忙并收獲著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,這段的工作是難忘、印記最深的。工作內容的變換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整,壓力帶來了累的'感覺,累中也融進了收獲的快樂。此刻簡要總結一下在這段時間我的工作狀況:

            一、增強業務知識、提高自己綜合素質

            作為一名班長,是自分隊長以下全隊人的楷模,我時辰提示自己要增強各方面的業務知識,以便于提高自己的綜合素質。要正確辦理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,經過這段時間的學習和鍛煉,在工作上獲得了必定的進步,仔細學習別人優點,改掉自己不足,并虛心向領導、同事討教。對自己嚴格要求,一直把耐得平庸、舍得付出、不見經傳作為自己的準則,一直把作風建設的要點放在慎重、仔細、扎實、務實腳扎實地用心苦干上。

            在工作中,以制度、紀律規范自己的全部言行,嚴格恪守公司各項規章制度,尊敬領導,團結同志,謙遜慎重,主動接受來自各方面的建議,精益求精工作。弘揚吃苦耐勞精神,面對監察事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,踴躍適應各樣艱辛環境,在沉重的工作中磨煉意志,增添才華。

            二、關心隊員的生活、保證隊伍的穩固

            做為班長,我有責任配合分長抓好隊伍的穩固工作。針對隊員的年紀廣泛偏小,在家中又是獨生兒女,剛參加保安工作,沒有任何的工作經驗,伴同分隊長對每一

            名新入隊的隊員找其講話,認識該隊員的基本狀況,有針對性的采納工作方法因人而異,而且陪他們吃第一次飯,使他們趕快融入到保安隊伍中來,主動幫主他們解決一些生活中的困難,使他們充足感覺到保安大家庭的暖和,針對此刻保安流動性大的特色,分隊長和我踴躍聯系同鄉,家屬、朋友招收保安員,經過努力增添了隊員的人數,保證了隊伍的穩固,提高了隊伍的凝集力和戰斗力。

            三、嚴格要求,保證重要活動和節日的安全

            在工作期間,我對每次捍衛工作都十分得重視,在分隊長的率領下,充足發揮帶頭作用,踴躍響應,呼吁大家發揮團隊合作精神,達成了各個期間的重要活動和節日的安全工作。在活動中,配合隊長組織全隊進行了宣傳動員工作,成立活動宣傳欄,張貼活動口號,讓讓隊員都參加進來,充足調換了大家工作的踴躍性,把宣傳工作深入到每名隊員,同時還寫了信心書。讓大家領會并認識到捍衛工作的重要性,同時提示自己遵紀守紀、敬業愛崗、防備安全生產事故的發生。利于重要活動及節日的安全展開。

            四、文明執勤、優良服務

            xx物業公司除了安保工作要求高以外,對我們平時工作的要求也十分嚴格。特別是單位安保部提出20xx年為服務年以后,領導依據實質狀況,在執勤中提出主動向業主問好,并幫主員工做一些力所能及的事情。我們踴躍響應,在每日清晨員工上班經過我們的崗位時,向業主問“清晨好!請您刷卡”,夜晚下班后向業主說“您慢走,再會!”使業主逐漸對我們有了和藹感,在工作中考證刷卡慢慢開始配合我們工作了,特別是在工作中,針對隊業主的需要幫主時,主動供給力所能及的幫主,若有的業主自行車沒氣了,我們實時用打氣筒幫主打氣;有的車胎沒氣了,我們主動幫助改換車胎等。獲得了業主一致好評,拉近了我們與業主的距離,提高了我們的服務質量,也建立了我們保安的優異形象!

            以上是我的工作總結,固然獲得了一些成就,但還存在著一些不足。在此后的工作中,我會持續努力,多和領導交流自己在工作中的思想和感覺,未來能和同事們和平共處。像其余人學習,從中戰勝自己的不足,把工作做的更好,再接再礪,更上一層樓。

          保安班長年度工作總結13

            為了更好地做好今后的各項工作,現我就一年來的工作總結如下幾方面:

            一、抓隊伍建立擁有一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證。

            今年以來,由于人員變動比擬大,而且公司領導對保安人員的綜合業務水平要有進一步的提高,所以我特別重視隊員綜合素養的提高,凡新隊員進來時,我都要帶他熟識整個小區的各種硬件設施及各個崗位應當留意的事項。同時還催促他們積極參與部門領導講授消防方面的學問培訓和消防實操技能培訓及xxx訓練,使隊員都能盡快把握各項根本的本事,業務水平不斷得到提高。

            二、抓思想建立由于我們的隊員來自不同的地方,不同的崗位,每個人的綜合素養、性格、愛好均不一樣。

            更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛,這既是我們保安工作的需要,同時,也是我們在日常工作、生活中需要留意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我在隊伍建立工作中,要把思想道德建立貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我根椐不同隊員,不憐憫況,敏捷機動地在班前班后會上插入思想教育的以會代訓,與隊員個別談心,交心,典型案例教育等多種形式,敏捷多樣地實施思想品德的教育。對工作中消失的問題和過失,我們做到了:不隱瞞,準時上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為戒,強化精神,改良工作,由此收到了實實在在的'效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我班的隊伍消失了“三多三無”的喜人局面。即:工作積極主動的多,消極應付的少;干事情吃苦在前的多,討價還價的無;做好人好事的多,違紀背法的無。

            三、日常工作和治理在日常工作中我堅持做到了以下幾點:

            1、隨時把握隊員的想動態和工作狀況,敬重隊員,相互關懷。

            2、走動治理,隨時催促,檢查隊員在崗期間的儀容、儀表、禮儀、禮貌及值班工作質量。

            3、堅持每xxx持班前班后會,檢查隊員儀容、儀表和通訊裝備,明確當天的工作重點和任務要求及留意事項;下班時講評當天的工作狀況,準時訂正工作中存在的問題,做好工作記錄。

            4、按既定的工作標準和路線,日夜進展重點區域安全巡邏,準時發覺可疑跡象和安全隱患及漏洞,并準時向上級領導匯報。

            5、妥當處理當班時發生的事情,并做好交接班記錄。

            6、積極并按時完成上級領導交辦的其它任務。

            總之,一年來的工作,在取得成績的同時,我們也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。我們將在今后的工作中痛下決心,加以克制和改良,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。

          保安班長年度工作總結14

            20xx年即將過去,我們將滿懷信心地迎來20xx年,過去一年,是公司提升企業安全、服務品質的一年,也是安全管理部工作貫徹項目部指標完成的較為理想的一年。值此辭舊迎新之際,對一年的工作進行回顧,總結經驗、查找不足,以利于在新的一年里揚長避短,再創佳績。

            一、發揮優勢管理,狠抓基層建設

            1、優質服務、贏得信賴。公司通過引進新昌品牌管理,強化管理準則,加強管理人員的現場督導和質量檢查,逐步完善安全崗位的窗口形象,不斷提高自身的優質服務水準,得到了園區業主好評,贏得了業主的信賴,受業主委托物業安全管理部協助公司完成的接待工作上百次,其中人大代表團2次,全國中宣部領導3次,知名企業合作會6次,由于接待工作完成出色,安全管理部獲得業主優質服務的贊譽。

            2、預防為主、重點布控在公司總部的關心指導下,項目部通過制定各項安全方案等項消防預案,貫徹落實防火、防盜等“六防”措施,全年未發生一件意外安全事故。項目經理每天召開部門經理反饋會,通報情況提出要求。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控,在相關部門的`配合下,實行群防、群檢、群治,以確保園區萬無一失。針對特別區域實行重點監控,在自行車場盜竊高發區實行嚴密布防,抓獲盜竊者3人,為業主挽回直接損失數千元。由于完美時空園區安全管理的出色,因此被XX區評為社會治安綜合治理先進單位。

            3、完善設施、有備無患通過公司領導親臨現場指導,安保部將園區消防預案、設備設施、消防器材檢查維護等各項工作,進行了不斷的完善。制定園區消防設施設備維修保養計劃,使園區消防設施設備不但做到正常運行而且延長使用年限。今年已對園區3656個光電探測器,進行了專業性檢測,嚴格檢查消防設施設備,提前對煙感系統報警點不準確進行專業性檢測。保障線路暢通、正常使用,對大廳內應急疏散燈、安全出口進行補裝和更換。同時對消防器材實行分區管理、檢查、維護并落實到人。按照XX市政府及公司要求,組織園區業主進行消防演習,消防演習的成功演練,得到了國家相關部門及廣大業主的好評。

            二、嚴格管理、提升品質,改變觀念、創新管理,

            1、按照項目年初制定的安全培訓計劃,安保部參照行業規范對保安員進行32次專題培訓,重點講解管理素質、服務意識、禮貌待客、專業技能、消防知識、突發事件分析等,通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

            2、安全管理部按照各月計劃對保安員進行崗位培訓,對保安一線崗位做好培訓工作。做到實際工作培訓,分階段、分內容進行考評,通過培訓保安員整體素質提升了、服務水平提高了、業主滿意度提高了,通過培訓提高了保安員整體思想素質,服務態度和業務技能。

            3、在思想工作是一切工作的生命線的方針指引下,結合項目管理服務特點,按照項目部的要求,針對保安部的實際情況,引導保安員與時俱進、提升素質、轉變觀念。

            安保部教育安保人員要有緊迫感、應具有上進心、培養精氣神、物業的管理服務不是高科技,沒有什么深奧的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心,是對公司的忠誠度和敬業精神、是對管理與服務內涵的真諦的理解及運用。安保部通過樹立優秀標兵,激發大家積極進取,在完成項目給的管理工作和服務工作的過程中體現自身價值,并感受人生樂趣。通過思想教育工作,提升了保安員思想道德品質,涌現出多個拾金不昧的好保安,受到了業主的書面贊揚。通過工作實踐的摸索,安保部還創作出“物業保安員應知應會”的規范準則并上交公司總部在全公司推廣,不但使子海理想的每位一線保安員在為業主和客戶服務時品質顯著提升,而且使其他兄弟項目受益。

            安全管理部通過對20xx年工作進行回顧和總結,總結過去、展望未來,整改不足之處并制定新一年的提升服務目標,以利于20xx年安全管理部各項工作更好的全面展開。

            以下幾項工作是保安部20xx年的工作重點及提升項:

            1、我們將始終貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,在各項預案具體實施還不盡完美的情況下,保安部將繼續跟進落實。

            2、保安員及領導組織管理水平有待提升:表現為骨干人員文化修養、專業知識和管理能力等綜合素質高低不一、參差不起,保安部與項目制定的管理規范尚未全部落實,保安部將針對問題加強教育培訓。

            3、服務質量尚需優化和提高:從多次檢查和客戶投訴中發現,安保部各個崗位保安員的服務質量,橫向比較有高有低,縱向比較有優有劣。保安部將強化管理達到白天與夜晚、平時與周末、領導在與不在的一個樣的服務標準。

            4、反復出現的問題是有個別崗位保安員儀容儀表不整齊、禮節禮貌

            不生動、服務不周到、處理應變不靈活,這些問題嚴重影響著整體的服務質量。在20xx年的工作中,保安部將重點跟進、狠抓落實。

          保安班長年度工作總結15

            20xx年即將結束,這是第一個在xx度過的完整一年。對自己的整體評價比之去年雖然談不上什么蛻變,但是這一年隨著工作地點、工作職務等等因素的改變,對自己的工作的認識以及對社會生活的體驗都有了一些新的了解和感受。

            這一年的工作地點主要是在廣州、蘭州、深圳這三個城市。

            廣州詩司所在地,所以主要的工作時間、地點自然固定在了這里,在這里對自己必要重的事情就是從行政部來到了經營部,這個申請是自己主動提出的,由于業務經驗的不足,所以現在還是以學習為主。主要需要了解的有三點:和人交際、項目手續、資料整理。在經營部工作我覺得重要的要善于和人交流,處理工作得有一定的系統性。當然這幾點我都還在努力提高中。關于工程資料這一塊,給我的體會就詩司缺乏有效的'管理,屬于無人管的狀態,導致一些工程后期事務的延誤。蘭州,由于今年公司有個意向工程在那里,5月份的時候和設計人員一起去了那邊呆了一個月,去那邊主要的工作還是做設計方案,所以在那邊我的事情并不是很多,只是需要的時候去和甲方那邊溝通一下和一下日常事務,后面幾天也去了那邊的材料市場了解了一下,希望能為后面的施工階段提供點便利。

            深圳,從十一月份過來現在還在這邊,這幾天事情也應該結束了。在這邊主要工作是采購和工程手續辦理和資料整理,采購這一塊,幾個主材還是比較好辦好,有時的一些復瑣碎的零星材料會讓自己有點不耐煩,在材料采購過程中也存在一些失誤,但是兩個臨展結束基本的采購工作都順利完成,沒有因為材料到得不及時而影響工期。在博物館施工工程手續的辦理,由于施工場所的特殊性手續辦理會有點多和繁雜,有些手續也沒有辦理得特別及時,施工過程中導致了個別領導的批評。說明自己辦事的速度有待提高,事小事都要及時辦理。

            當然,以上所說的只是自己在這一年的一小部分的感受,但希望這些經驗和感受能帶給自己進步,也希望領導對我的工作多多指正!

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