校本教研個人工作總結

          時間:2024-07-17 20:25:25 個人工作總結 我要投稿

          校本教研個人工作總結

            總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起來學習寫總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編幫大家整理的校本教研個人工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

          校本教研個人工作總結

            校本教研個人工作總結 篇1

            在學校領導和教研組長的指導下,本人積極參加學校和英語組組織的教研活動,結合新課程的特點,確立了“激情課堂”為主題的教研活動。經過3個多月時間,我積極參加理論學習、集體備課、同課異構式上課、評課、總結反思等系列活動,完成了教研活動的規定內容。本人作為本年級組的一名成員,自始至終積極參加。現將本次教研活動情況簡單小結如下:

            一、通過校本教研,大大提高了理論水平。

            校本教研是教師自身發展內存的必然要求和最佳途徑之一,教師是直接的受益者,教師的積極主動的個性化教研就來源于校本教研,教師要學習前沿教育理論,掌握多媒體技術輔助教學,注重學科整合,教師個人要積極投身到校本教研之中,只有這樣,才能提高自身的教研水平。

            二、通過校本教研,切實提高了課堂教學水平。

            在活動中,我們進行了集體備課、上課和交互式評課,雖然我們的課不算是很完美,還存在或多或少的毛病,但這些都是體現我們真實課堂教學的課。同一個主題,但每堂課的上法各有千秋,都有其亮點與不足之處,在分析他人之課,改進自己之課,再去第三課堂中加以完善的過程中,我們的課堂教學水平也在不斷的改進之中,對提高自己的課堂教學水平起著很大的幫助。我個人認為,對自己教學最有幫助的課其實就是同事之間的.真實的課,惟有真實的課堂教學,才會有扎實的教學質量,也才能真正促進學生的發展。名師的課,我們要學的是他的教學理念,做秀的課,我們要學的僅僅是他的一些教學花樣;我們現在真正需要的就是這種校本教研形式的真實的課。一句話,真實是課堂教學的生命力所在。因此,校本教研是提高教學水平最為直接、最為有效的途徑。

            三、通過校本教研,有效促進了自身專業的發展。

            隨著新課程的逐步推進,人們越來越重視教師的自我反思與行動研究的重要性。我們的校本教研,除了備課、上課和評課外,還有一個重要環節就是要寫教學反思和總結反思。教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結經驗教訓,找出教學中的成敗與不足的重要過程,常寫教學反思,是促進了自身專業的發展有效的辦法。

            校本教研是教師進行業務切磋、相互學習、提升自我的一個有力平臺。大家在教研活動中暢所欲言,談論教學中的種種困惑,抒發教學中的得意情懷,探討教學中的神來之筆,明辨教學中的是非曲直。教研已脫去了它神秘的外衣,更加平民化、大眾化,不知不覺中,教研已成為了教師教學中不可或缺的重要內容, 每一次的授課不再是教師一個人的冥思苦想,成為了眾多教師智慧的結晶。

            校本教研個人工作總結 篇2

            回顧本學期工作,現將教育科研工作總結如下:

            一、認真執行課程計劃,重視課堂教學質量

            本學期,我嚴格按照學校要求,先備課,再上課的原則,備課時必須深入鉆研教材,了解和研究學生學情,選擇恰當的教法,體現新課程理念;要按課程計劃授課;及時寫好教學反思;正確使用教學參考資料,提倡資源共享,鼓勵創新。課堂教學效果普遍反響很好!

            每個班級都存在一部分學習理解本事比較差的學生。如何幫忙技能較差的學生,使他們對體育感到自信和歡樂?在本學期的教學過程中,我力爭讓這樣的學生縮短與其他學生的距離,我給自我制定了一個不是制度的制度:即對他們不歧視不體罰,要多一點愛心、耐心和關心,并利用師生互動進行交流,幫忙他們建立自信心。課堂上充分利用區別對待的'原則,時刻關注全體,使每個層次的學生都有不一樣程度的提高。此外,成一名教師,我每上完一節課都要及時的反思,把本節課的情景作一個總結。及時對于學生的掌握情景和自身的教學環節進行反復推敲。采取取其精華,去其糟粕的原則,把課堂教學中的優點及時記錄下來,需要改善的地方及時思考解決方法。并且,我與其他三位教師團結合作,和諧相處,充分進行交流,這樣,使我的課堂教學質量有了很大的提高。

            二、堅持理論學習,不斷總結經驗

            教師如果不學習,教研活動就會變成無本之木,無源之水。了加強自身的修養,提高內在素質,我把教育理論的學習作教研活動的首要任務。做到充分解讀教材,養成利用課余時間多看書,多學習,多思考,多動筆的好習慣。

            了提高我的教學水平、提高課堂教學效益,在實際工作中,我認真進行課題研究,經過說、評課,互相聽課交流等活動進行教學研究。同時把提升自我素質、提高業務水平結

            合起來,把教學看成是師生之間、學生之間交往互動,共同發展的過程,使學生在獲得知識和技能的同時,在情感、態度價值觀等方面都能夠充分發展。由此我更加深信:教師的努力,收獲最大的是學生。

            三、嚴抓落實常規,完善教學任務

            本學期,我一如既往地以教學中心,采用多種教學方法,不斷規范教學行,力求常規與創新的有機結合,構成嚴謹、扎實、高效、科學的良好教風及學生的良好學風。從點滴入手,了解學生的認知水平,查找資料,精心備課,努力創設寬松愉悅的學習氛圍,激發興趣,教給了學生知識,更教會了他們求知、合作、競爭,培養了學生正確的學習態度,經常鍛煉身體的習慣。使學生學得趣味,學得實在,學有所得,真正做到向40分鐘要效益。

            揮手之間,一學期就這樣匆匆地過去了,仿佛我還沉浸在無盡的想象和歡樂中時,新的學期就已經向我們招手了。沒有決心,僅有行動!下一學期我將以更加飽滿的精神,開拓進取,工作步上新的臺階而繼續努力。

            校本教研個人工作總結 篇3

            本學年,我校的校本培訓工作依照上級的要求,結合我校的實際情況,繼續圍繞著進一步完善“1+x課程群”建設和“學為中心”課堂深化變革建設,以“主體化團隊式”為校本教研模式,采取“專家引領,同伴互助,實踐反思”的實踐策略,開展多種形式的校本研訓工作,從提高教師的教學素養為出發點,進一步挖掘教師潛力,促進教師的專業成長。現從以下各個方面進行總結。

            一、確立研修主題,建設學習型團隊

            為提升教師的文化底蘊及理論水平,我們在原有的“讀書富腦工程”基礎上,結合學校教改科研主題——“1+x”課程群建設,開展教師“主題化”閱讀,引導教師確立“終身學習”“團體學習”等觀念,把工作與學習結合起來,做到“工作學習化”“學習工作化”,把學習與研究、思考有機結合起來,邊學習,邊思考,邊研究,切實提高業務水平,提升教學理念。

            1、創新讀書形式

            針對學校課改項目,我們開展主題式研讀,先后向教師推薦并發放了《課程群:學習的深度聚焦》、《學校課程建設的“知”與“行”》、《學校課程建設與組織實施》、《小學課程改革的新理念》、《提升學校課程領導力》、《區小學課程建設案例精選》等書籍,積極開展靈活多樣的讀書活動,堅持團隊學習與個人自學相結合、精讀與泛讀相結合、理論與實際相結合;要以校本研修為立足點,做到學習與活動相結合、自主性學習與探究性學習相結合。引導教師結合讀書學習進行反思,在教師掌握基本原理、方法的基礎上,推薦個人的專業學科向縱深發展,引發教師可持續的思考,形成自己的觀點,并及時應用到教學研究中去,不斷創新教育教學思路,提升教學品質。

            此外,學校為每位語文老師訂閱了1份語文雜志,要求一學期至少閱讀2本教育名著,一月閱讀1本教育教學雜志,一周閱讀一篇文章,并做好讀書筆記。在語文小組教研活動中,一學期至少有3次交流讀書體會,學校把讀書活動考核內容列入教師專業成長考評及常規檢查之中,并與教師績效工資掛鉤。

            2、主題研修引領

            學校繼續推行“走出去,請進來”的方法,但改變了以往無主題組織老師外出學習的現狀,而是立足于課程群的建設,開展主題觀摩活動,轉變教師教學思想觀念,努力提高教師素質。本學年的兩個學期,學校先后聘請省內外專家蒞臨我校指導教育教學工作,開闊教師的教學視野。我校是市名師工作室基地校,利用這一優勢,我們開展高規格高層次的研修活動。帶給老師全新的教學理念,提升老師的業務水平。

            我們選派老師積極參加市、縣里舉辦的各種教學培訓,并由參訓教師作匯報課展示或作專題發言,每次研修都對全校老師有輻射作用。通過各級各類培訓學習,使每一位教師都受到了新的.教育思想和理念的熏陶與洗禮,從而運用新思想、新觀念更有效地指導教學實踐,提高課堂教學實效,老師在學習、模仿、反思、實踐中不斷提升自己的教育教學水平。

            3、評比提升影響力

            我們注重學習共同體的建設,開展師徒結對活動。在活動中充分發揮的“師徒”共學互助作用,加強師徒開展活動的過程管理,完善“師徒工作常規”制度、“師徒結對考核”制度和“師徒獎勵”制度。通過以老帶新,以新促老,幫助新教師盡快熟悉業務和總結教學經驗,促進老教師轉變觀念,提高教育教學能力。

            在不斷地學習提升中,我們專注各類評比的機會,促進教師實現階段性的成長。

            二、落實常規管理,規范隊伍建設

            沒有規矩,不成方圓。制度建設是教研組開展教研活動健康發展的重要保證。為此,我們建立了一系列的教研組活動制度。

            (一)以“常規”為抓手,落實教學工作

            1、教師成長工作

            如繼續推行教師成長“五個一”工程。繼續抓好教師業務成長的“五個一”活動。其中包括:每天要對自己的教學進行思考;每次要在教研活動中提出有價值的問題;每學期撰寫一些教育教學文章(論文、案例、敘事、隨筆、教學設計等);每學期完成一節較高質量的公開課;每學期制作一些優秀的教學課件

            2、行聽課評課

            開設觀摩課

            學校鼓勵教師積極進行課堂教學研究,積極承擔各類公開課。對一學期的開課數量,明確如下:教研組以上公開課,每人至少1節;各拜師結對的師徒,根據學校規定的數量上好指導課(被指導課)。各種類型的開課繼續實行公告欄預先公告制度(期末考核要對照),以方便大家觀摩和學校期末考核。

            “推門聽課”

            學校推行“備課至少提前三天”的制度,開展“校長進課堂”活動,并且要求教師每學期聽課節數不少于10節,每節聽課有點評——學期結束上交聽課筆記進行檢查。

            3、年輕教師優先發展制度。

            針對本校年輕教師等,我們采取優先發展的原則——外出學習優先、公開教學優先,并配以相應的指導師,建立青年教師成長檔案,對其專業發展提供相應的輔導。學校也將搭建各種平臺,讓這些教師有更多機會展示。

            4、教研“四定”制度。為了保證教研工作的有效性,避免形式主義,組織活動實行“四定”,即定時間(堅持每周二下午開展語文組教研組活動,周三下午為數學組教研活動,周一下午為綜合組教研活動。一周大組活動,一周以年級組為單位小組活動)。定地點(大組活動在階梯教師,小組活動在備課組辦公室)、定人員(定上課人、定主評人、定講磨課過程、定講觀點報告人)定內容(根據教學進度和需要研究的問題而定)。

            5、教研登記制度。教研組長履行對教研活動的組織管理職責,對每次活動的情況實行詳細登記,載入“教研活動紀錄冊”,并做好考勤登記,建立考勤檔案。

            (二)以“學規”為切入點,繼續開展學規示范班和達標班活動

            本學年以“學規”為切入點,開展學規示范班和達標班活動,通過申報、過程引導和最后評審及課堂教學展示的評比活動。這樣活動通過以點帶面,以評帶研促進教師培養學生良好學習習慣的能力,以及培養學生良好學習行為習慣如自學、合作、交流、質疑等等習慣。每個班級在校六年,每兩年都要經歷一次學規達標班和示范班評比活動。

            校本教研個人工作總結 篇4

            在這學期的時間里,我認真進行著研修,從自己的教育教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現將其總結如下:

            一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

            二、參加多種研修模式,全面提升自我素質。

            1、積極參與x遠程研修活動,認真聆聽專家的指導,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。

            2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力。

            三、研修內容豐富多彩

            1、加強師德培養

            把師德教育和學校的各項活動結合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇于創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

            2、新課程理念研修。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的.教學策略等等;課中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

            總之,在工作中,有收獲信任的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業奉獻著無悔的人生。

            校本教研個人工作總結 篇5

            從事教育的我們需要不斷地學習,以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我從自己的教學實際出發,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現總結如下:

            一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

            1 開展有效課堂教學研究 提高課堂教學質量

            認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,嚴格要求自己,在每周聽節課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發表自己的見解。這使我受益匪淺。

            2、各教研組積極組織老師聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

            3、自我反思及案例

            反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手

            材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

            二、參加多種研修模式,全面提升自我素質

            1、積極參與網絡研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的.話題發表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。

            2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身

            能力的方式

            三、研修內容豐富多彩

            1、加強師德培養

            教書育人,師德為本,認真學習《中小學教師職業道德規范》和《新時期教師職業道德修養》等規章,把師德教育和學校的各項活動結合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇于創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

            2、新課程理念研修。本學期繼續把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中

            根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

            總之,在工作中,有收獲信任的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業奉獻著無悔的人生。

            校本教研個人工作總結 篇6

            一、工作思路

            堅持科學發展和以教師為本的理念,以師德教育和新理念、新知識、新技術為重點,緊密結合本校教育教學工作實際,面向全體,突出重點,通過集體培訓、學科教研、教育教研和個人研修等多種形式,開展校內學習活動和研究活動,促進教師專業化發展。為全面實施素質教育,加強學校文化建設,培養一支師生高尚,業務精湛,創新力強,富有活力的教師隊伍。

            二、教師隊伍的基本情況

            1、學校現有教師105人。退休45人,約占40%。中青年教師60人,約占60%。

            新學年,初、高中所有年級均已進入新課程實驗,在課改實施中,教育理念不斷更新,教學方式逐漸改變,課程建設逐步加強,但仍然有許多矛盾和問題,亟待研究和解決。

            2、近兩年學校有不少中青年骨干教師被國辦校招走,補充進來的多是新畢業的大學生,缺乏教學實踐經驗,必須加強培訓,才能勝任教育教學工作。

            3、學校有的學科組,青黃不接,缺少領軍人物,學科帶頭人、骨干教師培養亟須加快、加強。

            三、校本研修目標

            1、通過培訓使新參加工作的教師基本能勝任教育教學工作。

            2、采取各種措施加大各學科骨干教師、學科帶頭人的選拔和培養的力度。

            3、通過學習、培訓、實踐、反思,進一步改進與加強教師教育理念與教學行為的統一,教學策略的把握,有效地推進高效課堂教學,積極推進新課程改革實施。

            4、以師為本,充分發揮學科組作用,提高校本教研的質量,促進教師專業化發展。

            四、研修內容與措施

            1、進一步開展好校本教研活動。

            上學年我校在開展校本教研活動上有進展、有成績、有實效。在總結經驗,找出問題的基礎上,本學期要進一步加強。

            校本教研是以校為單位的教育教學研究活動。它有利于新課程改革目標的落實,有利于提升教師專業化水平,改進教師教的'方式和學生學的方式,全面提升育人質量,促進教師和學生的全面發展。

            校本教研工作的直接領導是教務處和德育處,由主任或主任指定的教導員專門負責統籌領導。

            校本教研分兩個層次進行:學科教研組和年級學科集體備課組。

            校本教研的內容:

            一是研究學校中真實的教育教學問題,是從學生的發展的實際出發,有的放矢的在教學實踐中歸納和匯集的現實問題。

            二是認真研究教師本身的問題,教師如何利用教研,發展教材,拓展知識領域,落實三維目標等等。

            三是研究學生,研究學情,研究學生的發展過程。

            四是研究我校多年推行的“師生共創優質高效課”怎樣不斷發展,特別是在“共創”上有突破性進展。

            校本教研開展的實效,教研組長和備課組長的責任心,組織能力,業務水平是個關鍵。組長要不負重托,切實履行職責,為學校發展,為學校提質創優再立新功,并在工作中提高自己的水平和威望。

            校本教研開展要全員參與集體互動。強調學習氣氛和爭鳴氛圍,形成全員參與,互助碰撞的動態過程,要求全體參與教師準備充足,暢所欲言,在觀念、方法的碰撞中,升華教育思想,豐富教學藝術。

            校本教研要有認真思考研究而后制訂的教研活動計劃,并保證認真實施。

            校本教研要有時間的保證,現每學科都有一天不排課,學校要用足區教研之外的時間,保證專時專用,保證校本教研每周平均3課時。

            校本教研可搞跨學科共研與交流,探討共性問題,促進各學科的整合增效。

            校本教研在期末要搞匯報展示交流,學校將獎勵確實做出成績的學科組與備課組。為此兩處要有可信的資料積累與情況記錄。

            2、加強學習,提高認識,積極推進新課程改革實驗

            在課改工作中,堅持邊學習,邊實踐,邊反思,邊改進的原則,促進教師更新觀念,提高實施新課程的能力。本學期繼續組織教師進行各學科的課程標準、考試方案、選修課開設、學分管理、學生綜合素質評價等方面的學習和研討,深刻理解領會課改精神,認真貫徹落實課改要求,做好新課改首屆高中畢業班選修課開設與高考復習工作,探討適合學生實際的教學方法,提高教育教學效果。

            3、以師生共創優質課為載體,加大骨干教師的培養力度

            本學期要繼續抓住集體備課教研、課堂教學實例研討和個人總結反思三個環節,組織教師學習學校關于高效教學的指導意見,落實“課標引領,狠抓基礎,設問啟發,講練結合,當堂反饋”高效教學的五點要求,注重教學實例的分析和研究,通過解決課堂教學中的實際問題,提高教師專業化水平,開展青年教師匯報課和師德建設敬業愛生匯報活動,采取走出去,請進來,支持教師進修學習,創造條件,搭建平臺,培養典型,促進教師隊伍建設。

            4、堅持開展教育教學科研課題的研究與實踐,提升教師科研能力

            組織各科教師結合學科特色,研究設計具有學科特色的研究性學習課題目錄,供學生自主選擇,逐步形成有學校特色的研究性學習校本課程,堅持進行德育課題,區項目帶資金課題,教師個人承擔的各類科研課題的研究與探索,認真進行課題階段研究的匯報交流工作,積累實驗數據,撰寫論文報告,推動學校教育科研的進展。

            五、研修時間與形式

            1、教師平時自學,提倡自主反思。聽課全學期不少于10次,用電教手段上課不少于5次。學期初制定個人發展的目標和措施,期末總結發展成果和不足。

            2、學科組教學研究活動全學期不少于6次。時間在教研活動日無全區教研活動的半天。按學科組計劃中所確定的專題進行研究。

            3、集體備課活動原則上每周一次,全學期不少于12次。時間在教研活動日無區級、校級活動的半天,內容按集體備課計劃中的具體安排進行。

            4、集體培訓活動。開學初按全校統一安排的培訓計劃進行培訓和研討。期中考試后按年級進行分析和研討。市區統考或模擬考試前,適時對有關科目的教師進行培訓和研討。結合落實新課程實驗的具體項目:如學分認定、社會實踐、綜合素質評價等在相應的范圍內進行培訓和研討。期末按不同的范圍和層次進行總結考核。

            5、每學期舉辦青年教師培訓班,時間為每周二下午第三節課,參加人為新參加工作的青年教師。

            6、充分利用校報《津英報》,刊登教育理論、教學案例、個人反思、教學要求、教學論述等有關內容,每位教師人手一份,供教師學習,并鼓勵教師投稿。

            校本教研個人工作總結 篇7

            本學期,我校校本教研工作依據教育局、中心校的工作意見,以全面實施素質教育為目標、以推進課堂改革為重點,從我校實際出發,堅持解放思想、實事求是的思想路線,發揚務實求真、開拓創新的工作作風,努力提高我校校本教研工作的實效,為提高教育、教學質量做出貢獻。

            一、轉變觀念,增強教研意識

            開展校本教研是推進課改,加快教育教學創新的客觀要求,是學校創建教育特色,提高辦學水平、提高學校品位的重要舉措,是提高教師素質,發展自我、完善自我的重要途徑。我校全體教師能充分意識到開展校本教研是促進學校可持續發展的內趨力,學校只有以教研為先導,才能使學校的教育、教學工作順應改革的潮流,不斷向前推進。我校教師都能樹立教研意識,積極參與教研活動。

            二、整體布局,形成規模

            我校做教研工作依據我校的實際情況,按照輕重緩急,難易程度,明確主攻方向,全校整體布局,統一規劃。形成四大板塊:小學高年級組、小學中年級組、小學低年級組、英語教研組。四大板塊既有統一教研活動,又有單獨活動,教研分散與統一相結合的方式組成。

            三、建章立制,形成長效管理機制

            為引導教師進入教研的狀態,確保學校進入全面實施素質教育狀態,使我校的教研工作進一步規范化、制度化,保證在提高教育教學質量的前提下,開展好教研工作。本學期我校制訂了教研制度,并在實踐中不斷完善、修訂,使之逐步成為我校教研工作的長效管理機制。本制度明確了“領導小組”“評價小組”的職能,規定了教研管理辦法,強化了教研過程管理的機制,制訂教研獎懲條例,使我校的'教研工作步入健康發展的軌道。

            四、研究新課標、新教材,優化課程實施

            通過比較,研究新老教材的變化,正確處理繼承與創新的關系。讓全體教師以新的教學理念來指導教學,積極開展實踐,探索體現新課程理念的教法和學法。一至四年級教師以用好上好新教材,讓學生感到學習是有趣的、快樂的,真切地感到生活中處處有數學為重點。其余年級老師也要在新理念的指導下創造性地使用教材。以發展為根本,關注落實過程性目標;以生活為依托,著力構建鮮活性的課堂;以解決問題為主線,建立探究性學習方式,著力培養學生的基礎性學習能力。

            五、構建平臺,積極開展信息技術培訓活動

            隨著教育改革形勢的飛速發展,以及信息技術作為教育改革和發展的有力手段,在教育教學工作中的地位和作用顯得越來越重要。三月份—五月份開展了信息技術培訓活動,采用集中培訓和自學相結合的形式,做到一抓普及層,面向全體教師;二抓提高層,信息技術骨干教師。六月末開展了自制課件評比活動,評出一等獎一件、二等獎二件、三等獎三件、鼓勵獎三件。通過評比活動,促進了廣大教師學信息技術,用信息技術的作用,從而限度地發揮了多媒體教學功能,使信息技術與各學科課程能夠有機整合。同時,也激活了學生的課堂參與意識,求知欲、好奇心,達到提高教學質量的目的。

            六、抓好常規,使教研活動正常化

            為使廣大教師能保持積極的情緒狀態,各組長能按計劃組織各組成員進行學習、研討、聽課、交流、反思。教研活動日趨正常化,營造了良好的教研氛圍。十一月份開展了新師匯報課活動。

            由于我校基礎較薄弱,教師年齡結構偏高,教研工作不可能一蹴而就,但是,我校的教研工作的前景是美好的,它將給我校的教育教學工作注入新活力和生機。今后我校將腳踏實地,步步為營,將教研工作再創新局面。

            校本教研個人工作總結 篇8

            匆忙的研修,不知不覺已落下帷幕,我們在忙著,快樂著并收獲著。通過研修,我們真正認識到集體的強大及作用。在這次活動中,通過同行的交流,學習了了他們的經驗,通過看學習,提升了自己的理論水平,總結這次研修有以下幾點收獲:

            1.學生為主體,教師為主導,是新課改的方向,是我們努力的目標。在今后的教學中,要圍繞這目標進行自我完善,不斷改進。新課程標準下的生物教學,首先要轉變教師的思想觀念,只有思想轉變了,才能有新的方法,新的思路,新的'教學方法。

            2.研修豐富了自己的專業知識,教師的素質提高觀念轉變,是實施新課程的開始,在這次學習中抓住有利機會向同事專學請教。提高了自己的專業水平,加深了對生物教學理解。新課程標準以知識為載體,突出了學生的“探究”,讓學生參與和體驗科學探究的一般過程,培養學生關愛生命,提高科學素養,關心環境保護。

            3.對新課程標準有了新的認識,在新課程教學中,注重過程教學,讓學生感情和體會,特別對知識的探究更加重視,在不同的教學環節中都有不同的側重點。對學校資源,學生資源及周圍環境資源要綜合運用,老師在教學中要善于發現和運用教學資源。這樣在不同的環境下教學才能取得最佳效果。

            4.通過學習認識到了學生主體的重要性,在今后教學中要更加關注學生的主體地位,更好地發揮老師的主導作用。認真貫徹新課程標準要求。在我們的教學中,總是以同一個標準來要求學生,這種做法是不正確的。通過遠程研修的學習使我懂得在教育教學中要求要關注學生的個性差異。因為個性差異是客觀存在的,它是教育的結果,同時也是教育的依據。每個孩子都有其獨特的個性,基礎不同,愛好不同。作為教師要“因材施教”,根據學生的興趣愛好和性格特點對學生進行培養。

            5.研修結束,學無止境。這次研修雖然結束,但老師的學習是永無止境的,我要以這次學習為契機,養成終身學習的習慣,不斷提高自身科學素養及專業水平,讓學生在快樂中學習,讓學生在快樂中成長。讓學生的明天更加燦爛、更加輝煌。

            校本教研個人工作總結 篇9

            新課程認為,作為基礎學科的數學教學,其功能已不僅僅是傳授知識,而更應該將知識作為一種載體,培養學生的社會責任感,促進其人生觀價值觀的形成,培養學生終身學習的愿望和可持續發展的能力。

            對我們數學教師而言,更要關注這些變革,把自己從應試教學中解脫出來,去思考并實踐數學教學的改革。于是,我從220xx年起,就積極扎身于校本教研的洪流中,開展了以校為本的教研活動。在這期間,既經歷了山重水復疑無路的困惑,也感受了柳暗花明又一村的喜悅。使我個人不論在教學理念還是在教學實踐中都有了很大提升,下面我談談活動總的做法和總結:

            一、教學方面:

            1、備課:開學初,積極參加教研室組織的教研活動,在師校教研員的指導下進行集體備課,仔細聽,認真記,領會精神實質。然后根據要求,提前兩周備好課,寫好教案。平時做到周前備課。備課時認真鉆研教材、學習好大綱,虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。

            2、上課:上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生達到舉一反三的能力。培養學困生的學習興趣,有難度的`問題找優等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,注意對學困生進行面對面的輔導,課后及時做課后記,找出不足。

            3、輔導:我利用課余時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,不會寫字就手把手地教,及時查缺補漏。并與家長聯系,及時溝通情況,使家長了解情況,以便在家里對孩子進行輔導。

            4、作業:根據減負的要求,我把每天的作業經過精心地挑選,適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。

            二、個人學習及研究方面:

            1、用敏銳的眼光審視自身教學。

            任何偉大的研究都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎。往往很多人缺少的是發現。在實際的教學過程中,我們都遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革、現代教育技術應用等等。這些都是教科研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,因此,我時刻用研究的眼光去觀察、發現、解決問題,用提高教育教學質量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想搞教科研而找不到切入點的尷尬。

            2、樂做有心人,隨時收集豐富的素材。

            在注意或研究眾多教育現象時,面對紛繁復雜的素材和瞬息萬變的教育信息,靈感會不斷閃現,這些都可能是教科研的閃光點或獨特之處,我會在第一時間記錄下稍縱即逝的瞬間,來充實和豐富自己的素材寶庫,使自己在撰寫論文時不再為沒有翔實的事例而煩惱,而具說服力、針對性和實效性。

            3、確定個人專題,加強個案研究。

            在進行專題研究時,要充分發揮自己的特長和愛好。平時,我總是從教育理論和教學理念的高度著眼,從身邊的教育教學實際入手,選定適當的研究范圍或方向。我注重讓學生學習數學時,加強閱讀能力的培養,我進行有目的地教育,注重解題方法、步驟的具體指導,在日常作業指導時,強調認真審題,認真檢查,確保正確率。加強對典型個案的剖析,進而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。

            三、努力方向:

            1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清、段段清。

            2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

            3、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

            4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

            5、另外,嘗試對研究成果進行個性化和科學化的表達。科研成果主要通過論文、教育故事、課后反思等形式來呈現,這就需要教師勇于嘗試系統地整理、收集相關素材和提出自己的獨到見解。同時主動大膽創作,相信發現就是進步,總結就是提高。

            教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

            校本教研個人工作總結 篇10

            一、指導思想:

            以深化課程改革為中心,以提高課堂教學實效性為主題,以貫徹“六環”“三步”教學模式,以“先學后教,以學定教”課堂教學改革實驗為載體,以提高教師專業化水平和教學質量為目標,優化課堂教學,全面提高教育教學質量,實現學校和師生素質內涵的全面、持續、有效發展。

            二、工作目標:

            1、深化課堂教學改革,繼續推廣“六環”“三步”教學模式,貫徹“先學后教,以學定教”的教學理念,有效轉變教師教學方式和學生學習方式。

            2、校本教研主題化,確立主題化校本教研制度,并做為學校工作的核心內容。

            3、加強校本培訓力度,強化崗位練兵,提升教師實施新課程能力,著重培養名師、骨干教師、優秀教師,確保教師隊伍有層次,穩步提升教學水平。

            4、認真落實調兵山市校校公開課人人公開課天天公開課活動實施方案。并結合本校的實施方案開展各類公開課活動,通過研課議課提升教師的業務素質。

            5、改革評價制度,注重過程管理,課堂教學以培養能力和形成良好的學習習慣為重點,注重學生綜合素質評價,對教學工作的評價,既注重結果,更注重過程。

            三、具體教研活動安排

            1、集體備課。

            按照教師學校期初教研的精神,落實好集體備課。以教研組為單位,每周進行一次集體備課,單周為語文,雙周為數學。集體備課實行“三定”即“定時間”“定內容”“定中心發言人”。本學期,確定教研時間為每周四的5、6節課。語文單元集備要理清單元的知識點、能力點,并畫出單元的知識樹。同時年組教師要把單元精讀課文的牽引問題理出來,并應用于自己的課時教案。數學單元集備除了理清單元的知識體系外,還要補充兩道綜合性較強的測試題,并適時對學生進行測試,以達到鞏固知識的目的。

            2、開展好“說教材、說課標”活動。

            為了使教師更好地把握課標、教材,按照教育局的部署,認真開展說課標活動。活動前認真部署、教師認真準備。

            3、為了進一步落實校公開課。

            人人公開課天天公開課方案,期初開全體教師會明確公開課的要求,要求教師深入鉆研課標、教材,深入了解學生學情,仔細備課,認真上好每一節課。

            4、上好示范課。

            (1)為了更好地發揮骨干教師的示范作用,9月份開展語文數學“六環”“三步”教學模式骨干教師公開課,十月份開展英語學科骨干教師示范課。通過此項活動的開展,以典型帶動全體教師,集思廣益,以達到引領教師共同提高的目的。

            (2)為了充分發揮教學新秀、學科帶頭人的作用,9月份、11月份、12月份分別進行三種級別的公開課。

            (3)教研組長是年組教學的骨干力量,為了更好的'發揮教研組長的帶頭作用,12月份將開展一次音樂組長示范課活動,以此推動音樂學科課堂教學的質量。

            (4)上好普通教師公開課,本學期將在10月份安排4名普通教師上公開課。

            (5)在公開課示范課的基礎上,評出優秀公開課,并與12月份進行校內“六環三步”優秀公開課展示,進而起到對本學科教育教學引領的作用,同時給其他學科以啟迪。

            5、加強學科年組教研。本學期分別于11月份、12月份進行體育、美術學科教研課。每名教師上一節課,年組教師忽聽互評,以此推動學科教學質量的提高。

            6、為了更好地解決教師在教學中的困惑和實際問題,本學期將開展專題教研活動兩次。形式為教師針對課堂教學中的問題和困惑進行記錄整理,每月上交一次,教學領導根據情況對問題進行分析解答,同時發揮集體的力量,通過研討,引領大家共同尋找解決問題的方法。

            四、教研活動的管理

            1、教導處組織教研組制定學期教研計劃,并由教導處審核。

            2、教研組做好教研活動過程記錄和教研活動總結。

            3、教研實行定時間、定地點、定內容制度。

            4、教研組成員人人參與教研。

            5、教學領導深入參加教研活動,并協助教研組長做好管理工作。

            6、各教研組活動情況應及時匯總反饋。

            五、月工作安排:

            九月

            1、制定校本教研工作計劃。年組制定教研活動計劃。

            2、組織教師參加相關學科說教材、說課標活動。

            3、“六環”“三步”教學模式教學新秀示范課。

            4、“六環”“三步”教學模式骨干教師示范課。

            5、專題教研。

            十月

            1、英語骨干教師示范課。

            2、選拔普通教師上示范課。

            十一月

            1、專題研討。

            2、體育學科組內教研課。

            3、學科帶頭人示范課。

            十二月

            1、專題教研。

            2、音樂學科組長示范課。

            3、美術學科組內教研課。

            4、校內優秀“六環”“三步”公開課展示。

            一月

            1、教研總結。

            2、材料歸檔。

            校本教研個人工作總結 篇11

            轉眼間,六個月的校本研修工作已經結束,在匆匆忙忙的兩個月中,我能夠積極地帶頭和同組的老師們積極探討,攜手共創,為推進我校的校本研究工作出了不少的力,現將最近兩個月的工作總結如下:

            1、以新課改的理念為指導,大力提高自己的教育理論水平。在工作和實踐中不斷地總結經驗,加速知識的更新,理念的更新,在實際教學中不斷應用新的理念,并推廣給同課頭的老師們,我們在一起共同摸索共同進步。

            (1)我積極參加學校組織的聽課及培訓學習,在關注學生發展的同時,更關注自身的發展,積極適應課改的新要求,在課堂中創新,逐步形成自己獨特的教學風格。努力發揮自身的潛能,向研究型教師邁進。

            (2)博覽群書,翻閱各種教育雜志,開闊視野,提高認識。

            (3)新開學和我們同組的老師申報了新學期的課題研究項目《如何學會在應用題中學會畫圖思考》,我們同組的高年級的幾位老師,在我的帶領下積極地進行教學研究,撰寫教學反思,教學筆記,在每周四的下午我們進行交流探討,互相學習,互相切磋,效果非常好。

            (4)本學期我們組在進行集體備課是,重點研究的是:打破常規的教法,每一課要找準切入點,爭取使每篇文章教起來都不落俗套。富有新意,不一定按文章的順序去教,讓學生感覺到很新穎,實現創新教學的新理念。

            (5)按照學校的要求,每學期每個組要推出一位年輕的同志,上好一節公開課,我是積極培養我們組的年輕同志,多走進課堂聽他們的課,課后我們組進行交流提出自己合理的建議和意見,反復的聽,反復的評課,使年輕同志盡快得適應新課程。

            (6)每個月對我們的課題進行一次階段的小結,每人談談自己最近的.實施情況,有什么新的感受,或新的收獲,就這樣我們組的同志進步是相當明顯的。

            (7)在十月中旬,由我主講了一節公開課〈〈用字母表示數〉〉我們全校的老師都聽了,課后進行了評課,促進大家共同進步。

            在每周的教研活動中,我們還就名師的教案進行分析研究,每人找出成功的地方和體現新理念的地方,久日久之,大家的新理念就多起來了,課堂中也隨和的使用上了,學生反映很強烈地。

            2、通過幾個月的校本教研工作的實施,大家的教學工作感覺到了新意,收獲是不小的,所以我個人認為,教研工作太重要了,一個學校如果只重視考勤,上課,忽視教學研究,那是沒有發展前景的,老師的觀念必須要跟上時代的步伐,跟上教育的步伐,否則是不合格的老師,那只有扎扎實實,一心一意地投入到教學研究中來,你才叫有水平的老師。當然學校的管理也很重要,要有切實可行的校本研修實施方案,要有好的帶頭人帶領大家去實踐,使老師們潛心研究,讓我們課堂綻放異彩。

            3、今后努力的方向

            繼續堅持校本研究工作,全面貫徹教育方針,立足校本,務本求實,在實踐中學習,在實踐中摸索,在實踐中提高。充分利用學校的自身資源,以打造研究型教師為根本目標,促進自己教育實踐的不斷提高,努力使自己成為師德高尚,教技精湛,知識淵博的教師。充分發揮骨干教師的作用,帶動全校的教師共同進步。

            校本教研個人工作總結 篇12

            這學期來在學校領導的關心支持下,在校本教研實施方案的指引下,本人積極地參與到學校校本教研的活動中來。在這一學期的校本教研工作以來,本人成長了不少,不論是實際的教學工作,還是理論上的提升都有進一步的提高。這學期來,學校以“在閱讀中培養學生的問題意識 提高課堂教學法效率”進行專題研究,通過全體教師的不懈努力,我們進行了理論的學習,進行課堂教學問題的交流,進行專題問題的診斷,進行了專題材料的篩選活動,制定專題教學策略,進行課例的驗證。較圓滿的完成了校本教研階段性的工作,現將工作總結如下:

            一、學習理論知識

            新的課題研究,必須有理論的'支撐,在學期初,我們在教務組的組織下進行各科課程標準的學習,閱讀有關教育教學的雜志和刊物,結合東石鎮委辦的校本教研理論或校本教研經驗進行學習,在學習的過程中不斷豐富自已的理論知識,學習了新的教學方法,拓展了自已的知識面,有效地提高了自已的理論水平和業務能力,為自已更好的進行教學教研提供了有力保障。

            二、認真做好問題單的記錄與交流

            學習學習校本實施方案和學科組教研專題方案的基礎上進行教學實驗,首先運用新的課程理念,在認真備好課的基礎上,認真上好每一堂課,積極的關注課堂,及課堂教學法效率,及時的進行教學反思,梳理課堂教學中的得失,捕捉教學中的有價值的問題 ,進行教學問題記錄,利用教研時間或課余時間和老師進行及時探討,分析原因,找出對策,并及時的將教學困惑上傳至QQ上與老師分享,為學校教研專題提供較好的題材。

            三、指導新教師的課堂公開教學

            為了使新教師能更快、更好的融入到課堂教學中來,學期初跟新教師進行教材的學習,教案的設計,并進行跟班聽班,結合課堂上出現的難點、重點問題與新教師進行探討,給新教師的教育教學提供意見與建議。

            四、積極撰寫教學反思,及時把握課堂教學方向

            在本學期的教學中,本人積極的分階段地實踐校本教研中的專題策略,不斷優化課堂教學目標,更加關注學生的主體地位,充分發揮學生的主動性,有問題讓學生自已提,學生能回答的問題讓學生自已的答。課后積極的進行教學反思,及時總結經驗,為后繼的課堂教學提供更好的教學方法。

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