信訪個人工作總結
總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以促使我們思考,是時候寫一份總結了。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編整理的信訪個人工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
信訪個人工作總結1
20xx年,我鄉的信訪工作以十九大精神為指導,在縣信訪局的大力支持幫助下,堅持圍繞改革、發展、穩定這個大局,堅持以經濟建設為中心,推進災后重建,以維護全鄉的社會穩定為出發點。切實把抓好信訪工作、推進災后重建、促進社會穩定作為當前工作的重中之重來抓。認真處理群眾來信來訪,妥善處理人民內部矛盾,為維護安定團結、促進改革開放,振興全鄉經濟發揮了積極作用。現將20xx年度信訪工作總結如下:
一、提高認識,落實責任,全鄉上下形成了齊抓共管的新格局
一是加強對信訪工作的領導。信訪工作采取領導負責制,落實專人接待上訪者,落實各村定期排查可能不穩定因素。堅持信訪工作例會制度;二是每月召開一次信訪領導小組全體成員會議分析信訪問題。層層落實信訪工作責任制;三是制定了信訪工作考核辦法,實行“一崗雙制”責任制;四是設定信訪接待窗口,落實專人負責接待,轉辦辦結。
二、整合力量加強建設,量化標準,推進信訪工作
紫石鄉整合了全鄉維穩、綜治、安全等工作部門,制定了工作制度,落實信訪接待窗口,信訪工作統一了標準,在處理來信來訪方面采取辦結制度,一年來,全鄉共受理群眾來信來訪31件,其中接受上級轉辦信訪案件11起,本級收受信訪案件20起,按期處辦結率100%以上,按期處結率100%。
三、突出重點,強化措施,抓好“三訪”的控制工作
一是超前防范,做好集體上訪因素的排查處理工作。建立健全了四道防線機制,各村設有接訪室,信息員,定期排查不安定因素。二是狠抓農村基層干部素質的提高和作風的轉變。三是規范村級財務管理。四是抓本治源,夯實基礎,大力實施民心工程,扎扎實實地為群眾辦好事、辦實事。五是嚴格落實信訪工作制度。六是依法規范信訪行為,增強基層化解集體上訪矛盾工作。
四、加大力度,狠抓信訪案件的查辦和督查工作
今年以來,狠抓了信訪大案的查處,重點排查和控制了可能越級、惡劣上訪人員,保證了節日期間我鄉的安全穩定,特別是在高速公路、鍋浪蹺電站建設、國道318線工作推進中創造性實行了信訪進企業,有效的解決了重點工程推進過程的信訪問題,保證了重點工程的`順利推進。建立了信訪督查工作制度,查辦質量和效率均取得了明顯效果,為全鄉的社會穩定做出了積極貢獻。
五、加大信訪法規的宣傳教育力度,教育公民依法信訪
通過走村入戶,召開戶主會、發放宣傳資料、點對點進行政策解釋等方式,我鄉使廣大村民懂得信訪人的權利和義務,從而維護了正常的信訪秩序,使全鄉的信訪工作納入了法制化軌道。
六、信訪工作成績顯著
今年以來,我鄉在信訪工作中始終堅持預防與化解相結合、疏導與教育相結合的原則,嚴格按照《信訪條例》要求,不斷建立健全信訪工作機制,完善信訪工作制度,切實維護信訪人的合法權益。順利處結我鄉受理的信訪案件,妥善處理人民矛盾,推進了318線、高速公路、鍋浪蹺電站等重點工程建設,使我鄉經濟發展和工作推進取得良好成效。
20xx年,我鄉信訪工作順利推進,在取得了很大成績的同時,也存在一些可能影響工作繼續推進的問題:主要表現是組織機構不健全,信訪服務隊伍人員較少以及信訪干部、村、組信訪人員素質較低等問題,對于這些障礙,我鄉將在20xx年信訪工作中加以克服,保證信訪工作的順利推進。
信訪個人工作總結2
稅務局在市局的正確領導領導和信訪部門的指導下,按照分級負責、歸口管理的原則,通過來信和來訪的接待,保持稅務部門同納稅人及社會各界的`密切聯系,接受社會各界的監督,保護納稅人的合法權益,促進稅務部門工作朝規范化方向發展。
一、領導重視、明確分工。
縣局領導一貫強調:群眾利益無小事。要求各部門要將信訪工作作為實踐十九大精神的重要標準。結合實際工作,縣局采取預防為主、標本兼治、重在治本的措施,大力加強政治思想工作,強化廉政建設責任制,以行風評議為契機,進一步改進工作作風,把可能出現的問題消滅在萌芽狀態。按照分級負責、歸口管理原則對信訪工作進行分工,偷稅舉報案件由稽查局受理,人事舉報由人秘股受理,行風舉報由監察室受理。做到誰受理,誰負責,做到及時,就地依法解決問題與思想教育相結合。
二、制定制度、加大力度。
縣局分別以稅發[20xx]x號、x號文件下發各單位,對信訪工作的目的、要求進一步規范,并將信訪工作列入年度考核,加大了信訪工作力度,負責受理的部門之間,分工不分家,相互溝通,相互協調,年終登記統一匯總,形成工作上的合力,有力加強了信訪工作。
三、真抓實干,力度顯著。
我局對來訪群眾做到熱情接待,認真記錄,耐心解答,及時辦理,將來訪人姓名、性別、單位、申訴內容記錄在《群眾來信來訪登記表》上,及時呈閱分局領導,對反映屬實,按政策規定可以解決的問題,由局領導責成有關部門妥善解決;不符合政策規定的來信來訪,做好解釋工作,盡量使來訪人滿意。
在今年的案件偷稅舉報案件中有3件屬實,已經查處,另有1件舉報不實,已向來訪人做好解釋;來訪反映代征單位直接向建房戶收取建筑營業稅的情況,責成城郊分局進行調查,查明情況屬實,向建房戶退還稅款。截至目前,我局沒有違紀的人和事,也沒有因信訪工作處理不善而發生上訪,保證了正常的工作秩序。
信訪個人工作總結3
一年來xx鎮紀檢信訪工作在上級領導和信訪室的指導下,我鎮的信訪工作取得了一定的成績,其主要表現在:
一、加強信訪工作的領導,力求上訪、信訪穩中有降。
紀檢信訪工作是各級黨政機關工作的重要組成部分,是黨委政府聯系黨員干部的一個重要橋梁和紐帶。通過信訪可以有效地減少和消除不安定因素,促進社會的安定團結,有利于構建和諧社會,促進社會經濟發展和人民生活水平的提高。
近年來紀檢信訪、上訪一直是我鎮的工作重點、難點,20xx年黨委政府為徹底扭轉這種被動局面,年初在研究紀檢工作中就將信訪工作納入重點,研究對策,建立信訪領導小組,制定信訪考核辦法和信訪責任追究制度,形成一套行之有效的工作制度,確實落實信訪工作責任制。
今年以來,我鎮信訪、上訪比去年相比有明顯的轉變,上訪批次、人數在大幅度下降,至11月底,書信訪比去年下降3件,無去市、到省、赴京上訪人員,到區無集體訪,需報結的上訪件有16件,全部報結,報結率達100%。
二、層層排查、妥善處置,超前做好防范工作。
以打造“平安,構建和諧社會”為抓手,重點開展信訪問題和不穩定因素的排查。
一年來全鎮共排查了容易引起上訪的各類問題20余起,對排查出來的問題按照誰主管、誰負責的原則,采取切實可行的措施加強化解:
一是對口負責,對口辦理。涉及哪個部門由分管領導協助督辦解決群眾反映的熱點、難點問題。
二是實行領導包案制。確定聯系人員限期徹底解決。
三是針對一些涉及面廣、政策性強又一時難以解決的信訪問題,制定計劃,在調查清楚的基礎上提出解決的辦法,力爭把信訪問題解決在基層,人員穩定在村里。
四是加強說服教育。通過政策宣傳,對不聽勸阻的上訪者,落實責任人,除教育疏導外,做好監控。
五是做好說服、預先防范,特別是在國家、省、市重大會議前夕,鎮黨委政府主要領導親自組織召開容易引起上訪或擇機上訪人員的座談會,如:82辭退民辦教師、xx煤礦民工和落聘電工問題,項目建設中涉及黨員干部利益等問題,積極落實解決辦法,切實做好引導工作,幫助他們解決生活中遇到的實際困難,落實措施妥善處置。
三、及時調查核實處理上訪、信訪案件,及時報結,報結率達100%。
四、完善信訪工作制度,注重“一把手”親自抓工程。
進一步完善信訪工作機制,以十項制度新要求,落實責任制,強化責任意識。
(一)每月召開一次黨委信訪工作分析研討會;
(二)黨政領導親自批閱信訪件,重要信訪事項親自抓;班子成員分工實行包案件,片、辦、駐村干部及村主要領導列入信訪工作年終綜合考評;
(三)完善村級信訪網絡,配好具有一定文化素質的.村干部組成信訪隊伍,加強基層信訪工作力度;
(四)建立了堅持每月20日為黨政領導接待群眾和紀檢來信、來訪辦公日制度。
五、派出去、請進來,加強基層組織建設,竭力遏制三訪。
今年我鎮的上訪、信訪事件在去年下降的基礎上大幅下降,其中集體上訪事件次數比去年下降50%,越級上訪件次下降60%,重復訪件下降50%,但是容易引發上訪潛伏因素還未根除,對此通過分析、排摸、查找到原因。
一是民主法制建設推進不到位,民主理財透明還不夠,二是完善大田、山林承包責任制中出現了新型矛盾。三是土地征用、農民審批建房出入門路。村道交通糾紛及各類歷史遺留問題。四是項目建設中涉及相關人員利益而不惜向政府施壓等問題。五是個別村干部素質不高,工作方法簡化,處理問題粗暴、蠻干等這些問題的存在都是滋生“上訪”總量的土壤,為此我鎮黨委政府適時調整思路主動出擊,采取派出去、請進來的工作思路加強基層組織建設,竭力遏制“上訪”發生。同時提高兩委隊伍的戰斗力,通過實踐“上訪”問題逐漸減少,因此改進工作方法提高干部素質是逐步削除潛伏隱患,是開展信訪工作的新途徑。
xx鎮的紀檢信訪工作雖然取得了一定的成績,但同時也存在著相當問題,今后我們在工作中要逐步改進和探索,力求做好如下幾個方面的工作:
一是加強領導,落實責任:二是加大治本力度,努力從源頭上減少信訪問題的發生。三是暢通信訪渠道,努力在解決問題、化解矛盾上下功夫,以嶄新的工作思路,迎接出現新的問題。四是齊抓共管,實行信訪綜合治理。五是加強信訪隊伍建設,提高信訪干部的整體素質。六是加強對重點信訪人員的引導、教育力度,竭力杜絕“上訪”事件的發生。
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