協會工作計劃

時間：2022-09-20 20:46:03 工作計劃范文我要投稿

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精選協會工作計劃范文錦集6篇

　　時光在流逝，從不停歇，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，讓我們一起來學習寫計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的協會工作計劃6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

精選協會工作計劃范文錦集6篇

協會工作計劃篇1

　　20xx年度**鎮計生協會在鎮黨委、政府和縣計生協會的領導下，在各村社區計生協會的共同努力下，弘揚“心系國策真情服務”的協會精神，認真貫徹落實省、市、縣計生工作會議精神和對照省委、省政府辦公廳轉發的《關于開展計劃生育協會“三聯創”活動的意見》閩委辦〔20xx〕56號文件、《關于建立流動人口和企業計劃生育協會的意見》閩委辦〔20xx〕8號文件等文件要求，圍繞鎮黨委、政府的計生工作部署，加強協會組織建設，拓寬服務范圍，豐富活動載體，充分發揮協會在人口與計劃生育工作中的作用，工作走在了全縣前列。

　　一、20xx年工作總結

　　一落實“五個到位”，大力加強組織建設。

　　一是領導到位。鎮黨委、政府把協會建設納入黨政一把手親自抓、負總責的議事日程，納入黨委、政府督查的范圍，成立“三聯創”工作領導小組，組長由鎮長擔任。每季度召開一次計生協會專題研討會，聽取協會工作匯報，研究部署計生協會工作，解決協會在開展各項活動中碰到的困難。加強對各村社區申報“五好”協會小組和合格村居協會、一流村居協會工作的指導工作。

　　二是宣傳到位。圍繞“三級聯創”爭當“五優”的內容、標準進行廣泛宣傳，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳創建活動的目標和意義，統一了思想，提高了認識。及時、準確地報送活動信息，擴大影響；開展一年一度常規性的組長以上骨干培訓，學習計生法規政策，優生優育，防艾等基礎知識以及如何結合活動展開宣傳知識，促進宣傳隊伍整體素質的提高，實現科學、文明、進步地宣傳如：興南社區組建南音閣，龍鵬社區舉辦了計生文娛演出，丁乾村計生協會組建計生宣傳隊，以“二女戶”典型事跡、民間小調彈唱、計生知識小品等形式宣傳計生知識，收到較好的社會效果。

　　三是責任到位。鎮黨委、政府把“三聯創”內容細化、分解到有關人員頭上，書記和鎮長親自抓，分管副書記、計生協會會長和協會專職秘書長具體抓，掛片的黨政領導和掛片干部負責該片的“三聯創”活動，制訂實施各村社區協會會長、秘書長、小組長工作職責意見。通過責任的層層分解，任務得到層層落實，為協會工作的開展提供了有力保證。

　　四是措施到位。制定下發各種文件，做好工作計劃總結，明確創建規劃、各項制度，堅持每月向黨委政府書面匯報和在干部職工大會上匯報“三聯創”活動開展情況。把“三聯創”活動納入人口與計生責任目標考評內容，與計生工作同部署、同講評、同檢查、同考核，作為考核干部政績的一項內容，做到責任到位、措施到位、工作到位、督促到位。把“三聯創”活動列入村組織建設的重要內容，與創建計生合格村、小康村、文明村結合起來，同計劃、同檢查、同評比、同落實，以村落或村民小組建立協會小組，選好小組長，進而健全協會網絡。組織各村社區計生協會學習相關法律、法規和文件，講解爭創合格村協會和一流村協會的標準，講清“三聯創”的.目的意義、標準、任務和要求，增強認識。堅持兩個星期下村社區、下企業指導檢查創建工作，鼓勵以典型引路，樹南門、龍鵬典型，帶動各村社區結合各自實際，推動“三聯創”工作的全面開展。

　　五是經費到位。鎮黨委、政府多次召開會議，研究解決計生協會的活動開展經費和村居協會會長、中心戶組長的報酬，投入18萬元的專向經費，建設多處活動場所和宣傳欄，為協會工作的開展提供有力的經費保障。

　　二拓寬范圍，不斷提升服務水平。

　　一是抓服務重點，大力開展關愛女孩行動和認真實施了農村二女戶“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程。

　　1、堅持全鎮副科級以上領導干部和縣直掛鉤單位領導攀好“計生親”，每人掛鉤一戶“二女戶”，今年度全鎮掛鉤“二女戶”30戶，落實幫扶資金1.5萬元。

　　2、落實農村“二女戶”學生減免學雜費和報考普通高中總分加10分。制定了農村純女戶學生被大專院校正式錄取的每人一次性給予獎500-1000元的優惠政策。

　　3、對“純女戶“家庭符合城鄉最低生活保障條件的提高保障金10%標準發放，今年發放低保金共11.967萬元。

　　4、對符合國家獎勵扶助條件的對象及時上報上級審批，并按時足額發給扶助金。對農村“二女”戶優先安排審批宅基地，安排2戶“二女”住房困難戶在城關購買套房，并給予每戶一次性補助2萬元；企業服務中心還設立服務熱線，優先介紹“二女戶”進城務工。

　　5、開展在校“二女戶”學生與班主任、科任教師結對子，開展“幫學扶智”活動，關心他們在校學習、生活情況。

　　三豐富載體，努力增強活動實效。

　　參與縣委宣傳部、文體局組織的“瓷都廣場藝術節”晚會活動，在晚會現場周邊開展計生宣傳咨詢活動，發放宣傳材料200多份、避孕藥具50多份。

　　3、開展婚育新風進萬家活動。利用節假日，開展豐富多彩的計生文藝活動，如計生南音、計生謎語競猜，計生知識搶答摸獎活動等，寓教于樂，通過有線電視、出動宣傳車20多日次、刷新標語20多幅，發放宣傳材料5000多份，大力營造婚育新風宣傳氛圍，把婚育新風送進千家萬戶。20xx年我鎮被市委宣傳部等11個部門評為婚育新風進萬家活動先進鄉鎮。三存在的主要問題1、流動人口多，給計生協會服務工作造成了相當大的困難。我鎮有外來流動人員5萬多人，這就使得計生協會的服務面的不夠大，受眾群體比例不夠高。2、協會小組長工資報酬低。協會小組長一個月30元工資較低，造成了相當部分的小組長工作不積極、任務不落實、活動缺活力的局面。3、有的村社區協會工作發展不夠平衡，有的活動不夠經常，有的對開展“三聯創”活動認識不到位，“三聯創”質量不高，影響“三聯創”工作的正常開展。

　　二、20xx年度工作計劃

　　下階段，我鎮計生協會將堅持按照鎮黨委、政府的人口計生工作整體部署，積極作為；堅持以人為本，走好群眾路線，切實做好宣傳工作，努力提升服務水平；堅持以“三聯創”活動為載體，加強自身建設，使協會真正成為黨政的好幫手，群眾的貼心人。

　　一組織學習貫徹全國會議精神，積極爭取黨政領導的重視和支持。要組織學習貫徹中國計生協會六屆三次全國理事會議精神，按照中國計生協會會長姜春云提出的“四個提高、一個增強、六個創新”的要求抓好落實。

　　二繼續開展“三聯創”活動，努力提高質量。要切實加大“三聯創”工作力度，按照“三聯創”的總體要求，層層深入發動，營造工作氛圍，形成活動聲勢。要認真總結經驗，揚長避短，堅持典型引路，發揮龍鵬、南門“三聯創”樣板村社區的輻射和帶動作用。要嚴格對照“三聯創”標準，實事求是地做好評估和規劃工作，實行動態管理，認真解決基層的具體問題，確保“三聯創”活動質量。

　　三深化“二女戶”“五大工程”工作，提升服務水平。要廣泛發動社會各界為“二女戶”“五大工程”做好事、辦實事及捐資活動。要加強監督，特別是要選好幫扶幫教對象，并張榜公布，增強透明度，接受群眾監督，推進“五大工程”工作持久地發展。

　　五廣泛宣傳預防艾滋病科普知識，不斷提高會員的知曉率。要采取多形式、多渠道的方法，把預防艾滋病科普知識宣傳到家到人，到廠家企業、學校及流動人口集聚的地方，使會員進一步了解艾滋病的危害性，進而科學防治艾滋病。同時，結合宣傳生殖健康知識和青少年青春期健康教育，不斷提高不同類型人群的科學防病知識。

　　六加強協會隊伍建設，提高整體工作水平。推選熱心計生、善做群眾工作、文化程度較高、群眾口碑較好、家庭經濟較寬裕的中青年婦女擔任組長。要選拔一些“能人”作為協會骨干，勸退不起作用和掛名的會員，提高基層協會的活力。要把協會建成學習型群團組織，經常組織學習、培訓，有計劃地組織村級會長、秘書長、理事、小組長、會員骨干五個層次人員的培訓學習，提高隊伍的服務技能和整體工作水平。

　　七拓寬服務領域，做好農業科技幫扶工作。協會要按要求主動協調配合科技人員落實掛鉤幫扶責任，提供科技信息和種養殖業技術，引導計生戶走上科技致富的快車道。

協會工作計劃篇2

　　計劃生育協會工作計劃，緊緊圍繞“穩定低生育水平，提高出生人口素質”這一中心，根據本村實際情況，通過一年來的工作實踐，基本達到了年初制定的工作要求，現在主要工作總結如下：

　　一、宣傳計生政策，控制人口增長

　　按照鎮計生協會的要求，結合我社區實際情況，不斷推進計劃生育村民自治，在全社會倡導科學文明進步的婚育新風尚。社區計生協會組織廣大理事、會員認真學習江蘇省人口與計劃生育條例。其中社區協會由書記擔任會長，親自主持協會工作，使計生協會工作得到有效開展，為計生協會創造了一個良好的工作環境。

　　二、村民自治，不斷提高協會會的工作水平

　　在四月份認真做好了計生協會換屆選舉工作，選出了新一輪的會長、副會長和理事。社區協會充分發揮來自群眾會員，回歸群眾的優勢，堅持以人的'全面發展為根本，以村民自治為核心。重點落實了計劃生育工作。

　　三、圍繞中心，大力開展宣傳活動。

　　利用三八婦女節、5.29、9.25協會等活動，開展了形式多樣、內容豐富的優質服務活動。內容包括計生法律、法規、五期保健，優生優育、節育避孕知識、婦科病防治等內容，深受群眾歡迎；村協會為進一步普及優生優育和生殖保健知識，舉辦了以優生優育，健康生活為主題的培訓活動；宣傳婚前檢查的好處、母乳喂養的好處、新生兒護理知識。

　　四、開展“三查一治”優質服務，提高育齡婦女身體健康。

　　為加強生殖健康服務、關愛女性健康，為廣大育齡婦女開展為查環、查孕、查病等免費健康檢查活動。為每位育齡婦女建立了健康檔案，并做好歸檔、整理和定期回訪，我社區的計劃生育協會工作雖然取得了一定的成績，但離上級的要求還存在一定的差距，我們將認真總結工作經驗，進一步采取有效的措施，爭取計生工作更上一層樓。

協會工作計劃篇3

　　前言：

　　貴州商業高等專科學校創業協會是在貴州商業高等專科學校校團委老師的指導下，在貿易經濟系老師的直接領導下，由充滿激情、熱忠創業和自身素質能力提高的貴州商業高等專科學校在校大學生組成的學生團體。創業協會堅信“激情成就夢想，創業成就未來”這一理念，以“樹創業知識，揚創業激情”為工作要旨，鼓勵當代大學生勇于開拓創新，敢于創業，并積極參加社會實踐，最大限度提高會員們的社交能力和實踐能力。從而為將來走向社會打好基礎，更好的為社會主義建設服務。

　　新的學期，新的挑戰，同時也被寄予了新的希望。本學期，我們將在繼承創業協會原有精華的基礎上，通過不斷實踐和努力，把創業協會推進到新的階段，成就創業協會新的輝煌新學年、新氣象，在新學期的開始，團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神，積極熱情的工作態度；要總結以前工作中的失誤，爭取在新的學期中把協會的各項工作做的更好。

　　現制定本學期工作計劃如下：

　　一、工作宗旨

　　協會以 “和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念，組織協會成員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。

　　二、工作主題

　　在校團委、及貿易經濟系的領導下，圍繞全校工作的具體安排，以協會發展為核心，以滿足廣大會員豐富課余生活為目標，以協會穩定發展為基礎，組織豐富多彩的社團活動，滿足學生的精神文化需求，服務校園文明建設；增強協會學習力度，對學校各種社團活動給予大力支持；為協會的發展而奮斗。

　　三、協會基礎工作

　　協會內部發展

　　1、協會內部進行部分人員變動，精簡人員，提高協會的整體運作性和協調性。

　　2、進行整風運動，明確紀律，加強團隊精神，提高合作意識；明確各個部門的責任，提高工作效率和工作能力，增強工作的貫徹性。

　　3、成立特別活動小組，是游離于各個部門之外的一個臨時機構，為了提高協會的運作，同時加大活動的舉辦力度，提高協會的.影響力。

　　4、各部門部長擬定好自己的工作職責及管理制度，寫一份部門如何開展今后活動的一個工作計劃。

　　5、經過了前期的各項工作準備后，協會將步入正式的工作中。協會將在每個月定期組織召開兩次大會，各部門每星期至少組織召開一次小會，開會時各部長組織會員積極交流、共同分享心得，相互學習、共同進步。（開會地點聽從臨時安排）

　　6、在協會原來的基礎上我們加以創新，在20xx—20xx年度我們將開展一系列課余活動（例如：競職演講大賽、面試培訓、促銷模擬大賽等活動），活動主要針對大一新生，目的主要是鍛煉同學們的職場能力及演講口才，活動策劃正在籌備中。

　　7、協會在每一次實踐活動過后都將進行總結，為下一次活動的開展積累更多的經驗。

　　協會外部發展

　　1、加強與兄弟協會的合作與交流，有意識的增加合作機會、共同進步；同時密切與理事會的聯系。

　　2、拓寬與社會的接觸面，擴大合作單位的規模，增加合作機會。為社會調研、職場風向標等活動以及提供有力的支持。

　　3、不斷的開辟新的資金渠道，尋求更多的贊助。（這個方面上要爭取有所突破）

　　4、增加與會員的聯系，開展一系列有廣度、深度的活動，提高會員的積極性；進行系列的專業性質的培訓，提高會員的素質和能力。

　　5、協會將積極與學校各個社團、各系學生會、各協會進行溝通、交流，并積極參與他們舉行的各種有意義的課外活動，在活動時協會每一位會員都要積極參與，充分發揮自己的才智，讓自己得到鍛煉。把會員培養成一個有責任心，有愛心的人。

　　6、協會將積極與貿易經濟系、系學生會溝通，積極承辦系部各項活動，服務系部，服務學生，與系部共進退。也要讓我們的創業協會與我們的學校更加緊密的聯系在一起，讓創業協會成為一個真正為全校所有有志創業的同學的一個好平臺，并成為學校里最優秀的社團。

　　7、在課余時間積極與貴州省各個高校的協會進行溝通、交流，積極參與他們的各項活動，使廣大會員得以更好的鍛煉。

　　8、協會將與學校資助中心、系部愛心互助小組及外來公司銜

　　接，在各大節假日及周末為本協會成員爭取兼職機會，使會員積極

　　投身于社會實踐，豐富會員的課余生活。

　　四、常規工作安排

　　例會

　　每兩周一次分會全體會議，由信息部確定時間地點并通知到各個部門。進行協會工作的過程性總結和接下來的工作安排。（各部門的會議自行確定，以全體會議的工作安排為指導）

　　各部門的具體常規工作為配合校團委、社團聯合會的工作及協會內部發展需要，我協會特設立以下幾個部門：

　　1、會長、副會長：做好平時的日常監督管理；組織、策劃各類協會團體活動以及協助各個部門活動的開展；學期末對干事和協會做工作總結。

　　2、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作；更新社團工作人員的聯系方式，以保信息暢通；負責協會各種事務的通知；做好歷史檔案的整理及存檔；做好每次例會的考評；作好每一次的會議記錄。

　　3、策劃部：做好日常工作的同時并做好部門內部各種活動策劃；審核各各部門上交的文件。

　　4、市場部：負責與資助中心、及外部公司進行銜接，給協會成員及學校學生尋找兼職的機會，做好協會的兼職面試工作。

　　5、外聯部：負責與校內的協會、社團進行交流，以及與貴州省各大高校的創業協會、創業社進行溝通和交流。給協會創造更多的資源。

　　6、財務部：負責協會的財務開支情況，記錄好每一次的協會經費開銷的記錄。在每一次活動時負責向社聯申請活動經費等，負責購買協會每一次的活動的所需物品。（每月月底審理本會的開支，一式三份，一份上交校社聯，一份上交指導老師監督，一份留協會內部存底。）

　　7、文藝部：負責協會各項活動的主持、禮儀等一系列的文藝活動；協助策劃部做好每一次的文藝活動。

協會工作計劃篇4

　　河南大學20xx-20xx新生入校工作已經基本結束，為大力弘揚志愿服務精神，切實做到奉獻社會，幫助社會弱勢群體，根據協會“讓愛心永駐校園，用真情奉獻社會”的活動宗旨，“立足校園奉獻社會”的活動原則，根據河南大學校團委對協會工作的指導和要求，以及20xx-20xx年河南大學青年志愿者協會的整體工作表現，并結合全國志愿者活動的最新成果和社會的實際需要，制定本工作計劃。

　　本計劃在時間上分為三個部分，分別為短期，中期和長期工作計劃，在工作內容分為思想工作和組織活動兩個部分，在范圍上分為校內和校外兩個范圍。需要說明的是，各個部分的計劃在進行的過程中并不是孤立的，而是相互聯系的，相互結合的。

　　一、短期工作計劃

　　前言：目前協會所面對的主要問題和矛盾只要是部長層的交接和新任志愿者的選拔活動，根據河南大學大學生的現狀和全國各地志愿者管理人員和工作人員選拔和培訓的經驗，特此制訂河南大學青年志愿者協會工作人員培訓手冊和志愿者管理手冊。（詳細內容見附1）

　　1、志愿者工作、管理人員的培訓

　　河南大學青年志愿者協會工作人員培訓手冊，主要根據廣州和香港等志愿服務較為先進的地區志愿者培訓的經驗并結合河南大學和協會具體情況而制訂。只要內容在橫向上分為“理論須知”和“理論實踐”兩個部分，在縱向上包含以下幾個方面：

　　1）志愿服務工作的概念和價值和相關實踐活動，通過理論和實踐活動使志愿者對志愿服務的社會價值、個人價值有更深入的認知，增加志愿者參與志愿服務活動的粘度和持續性。

　　2）志愿服務工作的政策和組織機構的設置，通過設立志愿服務小組和部門來明確志愿服務的方向，幫助協會成員、服務對象以及社會大眾明了協會對于推動志愿服務工作背后所承擔的使命。

　　3）臨時志愿者的招募，主要通過志愿服務平臺的設立，定期面向社會和學校招募臨時性志愿者，為有志于參與志愿服務工作的人提供途徑去貢獻他們的能力，同時也能為協會吸納新資源來幫助有需要的人，以達到一個互惠共贏的局面。

　　4）志愿者培訓工作，通過對即將參與管理工作的志愿者進行相關的培訓，可以增進志愿者工作的滿足感并且提升志愿服務工作的整體素質和管理服務質量。

　　5）志愿服務監督，通知志愿者自我監督和他人監督的結合，維持志愿服務的素質，協助志愿者處理他們所面對的問題并及時提供援助。

　　2、志愿者培訓

　　志愿者管理手冊主要針對新人委員和初次參與志愿服務的人員，其所提供的培訓在整體的深度和難易程度上都要易于管理人員的培訓。主要內容有：

　　1）志愿服務的價值以及參與志愿服務的需要和要求，主要為參與志愿服務的人員提供價值需要。

　　2）環境熟悉與培訓，使志愿者盡快熟悉相關的工作環境并掌握相關的服務技能，比如心理知識，情緒管理，溝通技巧等等。

　　3）評估評價，針對參與志愿服務的志愿者的表現及時提供相關的評價并協助志愿者解決出現的問題。

　　4）發展領導者，為有意向長期從事志愿服務工作的志愿者提供相關的技能培訓并提動相關的升遷機會。

　　二、中期工作計劃

　　前言：本部分計劃主要針對每月的重點工作和工作中重點而制訂，同時參考短期計劃和長期計劃相互配合，共同推進。由于大部分工作服務項目需要較長的時間，所以月份與活動并不是一一對應，只是作為工作提示列出每月工作重點和重點工作。

　　1、各月份重點工作和工作重點

　　1）九月重點工作：協會換屆新任志愿者招募和培訓

　　工作重點：換屆中協會組織工作的協調進行以及新一屆主席團和部長層的相互配合問題。

　　2）十月重點工作：敬老愛老活動月，兒童村服務，支教。

　　工作重點：通過一些簡單的志愿服務活動增加志愿者對協會和志愿服務的認同感，并增加志愿者的服務熱情。

　　3）十一月重點工作：四進社區，服務開封菊展，旅游志愿者。

　　工作重點：在前期志愿服務活動的基礎上使志愿者參與城市建設和社會志愿服務，提升志愿者對自我價值的認知和對協會發展的肯定。

　　4）十二月重點工作：志愿者日，形象展示和文化傳播

　　工作重點：在校內開展多種形式的`志愿者的展示和文化的傳播活動，作為協會形象展示的平臺，同時也吸納更多的人參加到志愿服務中來。

　　5）一月重點工作：志愿服務評價和評估

　　工作重點：將活動中心轉移到志愿者，注意構建和諧的社團文化并為志愿者提供互相交流的機會。

　　6）二月重點工作：管理人員的學習和角色轉變

　　工作重點：一段時間的志愿服務過后，要有意識的去培養領袖能力，為一部分有志于長期發展的志愿者提供相關的能力指導和實踐體驗的機會。

　　7）三月重點工作：學雷鋒月，春暉行動系列活動

　　工作重點：新學期的工作以校外居多，有利于培養志愿者相互間的合作意識，并且為鍛煉領袖能力提供一定的機會和平臺，并且也為協會挑選伶領導人物提供機會。

　　8）四月重點工作：賽事服務，社區體驗

　　工作重點：積極有效的完成相關的工作，并且為志愿者提供參與項目制訂，執行的過程，增加其成就感。與此同時社區體驗可以增加其個人的閱歷和視野。

　　9）五月重點工作：青年節活動，母親節感恩活動

　　工作重點：在長期的志愿服務之后，需要為志愿者提供精神上的安慰和相關的人生觀和價值觀的引導，同時也增加了協會的人文關懷和精神訴求。

　　10）六月重點工作：志愿者評估和相關年終總結活動

　　工作重點：對表現突出的志愿者進行相應的嘉獎和表彰，對協會形象的建設和對外宣傳有巨大的作用，同時增加志愿者和相關管理人員對自我能力的肯定。

　　11）七月重點工作：暑期社會實踐和“三下鄉”

　　工作重點：增進志愿者對社會生活的了解，鍛煉其艱苦奮斗的作風，同時為志愿服務的開展提供所需要的社會實踐資料。

協會工作計劃篇5

　　一、針對協會目前的現狀，推廣策劃知識，特對全院師生展開一次問卷調查。

　　問卷調查情況;

　　1、調查的目的：為協會活動的策劃做參考；在學院內推廣策劃，提高我院師生對策劃的了解。

　　2、問卷調查的預算：500份調查問卷，打印費50元；調查問卷的統計、匯總，做出調查報告費用30元，合計金額80元。

　　3、調查的時間：下學期第5周（暫定）

　　4、調查問卷

　　二、做好招收新會員的工作，招新是協會下學期工作的首要任務。為了更好招新，協會將制定招新計劃，以歡迎所有愛好策劃的同學。

　　三、就業和創業是我們大學生最關注的話題，結合學院實際，策劃一個就業與創業為主題的演講比賽。

　　四、策劃大賽，

　　為了更好的推廣策劃，普及策劃知識，提高全院同學對策劃的興趣。下學期協會將策劃一次策劃大賽，策劃大賽分為5個環節：策劃方案展示，PPT演示、演講環節、英語總結環節、答辯環節。大賽活動的對象是全院師生，協會旨是通過這次比賽提高同學們對策劃的把握能力，以及提高學生的.各方面的綜合素質，培養能力全面的高職專業人才。

　　五、全面搞好協會成員的培訓工作。

　　協會外聯部做好邀請老師，定期對協會成員進行有關策劃方面的培訓，主要是商務方面的營銷策劃、廣告策劃。提高成員的策劃能力，讓協會成員真正學到有用的策劃知識，使協會服務于所有會員。

　　六、業務部積極開拓業務，幫助一些校外企業去做有關策劃方案。

　　這樣即能提供給協會成員一個親自在社會工作中鍛煉自己的策劃能力的機會。同時，也能通過收取一定的費用做為協會的經費，從而更好的促進協會的發展壯大。

　　七、積極加強協會與其他協會和團體的交流。交流并不僅僅局限于學院內，還要加強與其他學校的社團的交流。

　　下學期，我們協會成員將共同努力，以最大的熱情投入到以后的工作中，一起創造協會美好的明天！