自律委員工作總結

自律委員工作總結1

　　20xx年是xxxx學院學生自律委員會正式成立的第二年。在這一年當中，自律會在上級領導老師和學院各組織的關心幫助下，在總體有效的領導機制和新鮮血液的共同努力下，全體成員秉持自立、自強、自律的精神，維護公平、公正、公開、嚴格、嚴肅、嚴謹的原則立場，努力開展大學生日常行為規范的監督和檢查工作。其中，各部門各施其責，相互配合，力求積極進取、開拓創新；工作人員堅持以身作則、盡職盡責、接受監督，共同致力于本院學生工作，引導同學們的自我教育、自我管理、自我服務。自律會團隊以實現為廣大同學服務的最終目標，在宣傳先進思想理論、弘揚精神道德文明、促進優秀學風養成及建設、維護生活學習秩序和紀律、培養健康向上的生活方式、引導營造文明舒適的生活環境、豐富大學生活及社會生活等方面堅持努力開展工作，做出突出貢獻。

　　一、基礎工作 緊張有序

　　xx學院自律會設主席一名，副主席三名，共設七大部門：主席團、辦公室、學習部、紀檢部、宿管部、宣傳部、外聯部。每部設部長一名，副部長兩名，干事若干。

　　自律會實行集體領導下的分工負責制，實行決策民主、工作自主的組織原則。各部門分工不同，通力合作，積極開展工作。

　　以下是自律會各部門本年度日常工作：

　　（一）、辦公室：1.做到自律會內部、各班、各宿舍通知的及時、準確發放。

　　2.及時、有效、準確地做好檔案、課表、通訊錄的核查與發放，并建立個人檔案；做好銷假工作及“三查”活動的統計和存檔，做好自律會舉辦、協辦、參與的各項活動的活動記錄及會議記錄，并認真完成所有資料的保存和整理工作，實現自律會組織化，系統化，檔案化。

　　3.對各項規章制度進行制定和整理，完善制度建設；認真做好工作做情況的統計和評議，保證自律會各部門工作的正常進行。

　　（二）、學習部：

　　1. 為保證自律會其他部門能夠高效高質的完成本部門任務，也為了更好的協助其他部門完成活動前期的策劃組織工作、承辦有水平的校級活動，負責自律會各項活動項目的定位與策劃報告的審核，負責自律會活動的創意與推廣策略的制定。制定各個階段的計劃，并制訂相應的實施方案。

　　2.組織調研工作，繼續積極做好督促學生學習的各項工作。通過舉辦承辦新生的入學教育、“蒲公英”助學活動等一系列活動，促進優秀學風的不斷發展。

　　（三）、紀檢部：

　　1.依照紀律制度，嚴格開展考勤和早操的日常核查工作，堅持依靠以宣傳、監督、檢懲為一體的工作流程，努力檢點并杜絕遲到、早退、曠課、曠操的現象，并以有效的宣傳和管理，引導同學養成良好的學習習慣，培養健康的生活方式。2.在課堂考勤方面，自律會紀檢部根據不同年級制定周密詳細的查課計劃，最低保證每周每個班查一次課；在點操方面，宿舍樓附近實行集中式點操制度。

　　（四）、宿管部：

　　1.堅持查夜與查衛生工作的嚴謹、有序、高效展開，引導同學營造文明舒適的生活環境。在實際走訪調查的基礎上，負責好督促、協調宿舍管理的工作。

　　2.堅持積極開展宿舍文化建設、年終宿舍衛生考核工作、“文明宿舍”的評比活動。凡不合格的宿舍，實行宿舍衛生責任到人制度，記錄并存檔，并照學院規定給予相應處分。

　　（五）、宣傳部：

　　1.緊緊圍繞我院的中心工作，加強宣傳部的紐帶作用，積極主動的行使宣傳職能，做好重要思想精神的宣傳，關注輿論導向，努力豐富校園文化生活。在堅持傳統宣傳方式的基礎上, 廣開思路, 通過多種渠道將我院的進步展示在全校師生面前。

　　2.配合學院及各部的工作、活動，為其寫海報，出通知，做展板，做好宣傳工作，及時向同學傳達自律會工作信息。定期公布違紀同學處理結果，以宣傳及督促的方式，促進學院學風建設，樹立我院的良好形象。

　　（六）、外聯部：

　　1.組織參與各項活動，配合學院的活動計劃總綱，為我院自律會的重大學生活動籌集資金，保證各項活動順利進行。2.做好我院的對外公關工作。

　　3.在舉行的跨院系的活動中，做好與其他院系的聯系，保證信息渠道的暢通。

　　今年，我自律會還分別順利舉行了第三屆自律會內部換屆選舉和納新工作。自律會換屆中，主席、副主席、部長、副部長等各個職位經公開競聘、考核，由院領導老師批準任命。在自然換屆時，前任負責人一并把管轄范圍內所有工作資料及工作細則交給新任負責人，確保了工作交接的順利進行。納新工作本著學生自愿原則，采取報名、面試、考核、任命的程序進行，依照各部人才選拔要求，擇優錄用為干事。有效地使自律會保持了活力。

　　二、學風建設 狠抓落實

　　本年度，為了保證教學秩序穩定，加強規范學生管理工作，提高廣大學生遵守行為規范的自覺性，樹立學院學風文明建設，促使學生進一步端正學習態度，提高自身素質，自律會根據xx學生管理條例相關規定，并結合學院實際，繼續開展狠抓學風建設的工作。

　　在此期間，我自律會逐步完善并規范了《xx學院學生自律委員會工作章程（實施草案）》、《xx學院學生點操管理實施辦法》、《xx學院學生課堂考勤實施辦法》、《xx學院學生宿舍管理實施辦法》、《xx學院學生請銷假制度實施辦法》等管理制度文件，并依照以上規章制度繼續三查工作的組織開展。

　　在20xx年度中，截止到20xx年12月15日，共查處違紀人數196人，占總人數的17.6%。其中檢查課堂出勤148次，曠課記錄167人次，課堂出勤率平均為95.4%。其中上半年共檢查課堂出勤 59次，曠課人數45 人次，課堂出勤率平均為96.2％ ；下半年檢查課堂出勤89次，曠課人數122人次，課堂出勤率平均為94.1 % 。早操出勤率平均為95.9% ，曠操、遲到記錄138人次。其中上半年出勤率平均為96.1％ ，曠操、遲到44人次；下半年出勤率平均為95.0％，曠操、遲到記錄 94人次。查夜每周1至2次，共查處夜不歸宿6人。

　　學院自律會還建立了良好的反饋機制，在各班級班委中設臵有紀檢委員，統歸自律會管理，自律會查到的問題會在第一時間內反映給各班的紀檢委員，各班紀檢委員將其寫入班級檔案，并每周于周五中午統一匯總后，由自律會宣傳部通報，如果有對通報結果有異議的，可由紀檢委員將問題直接反映給主席團。紀檢委員在自律會的工作中真正起到了溝通學院和班級的作用，更好的起到敦促學生自我管理的作用。

　　三、特色活動，異彩紛呈

　　本年度以來，我院自律會先后舉辦了一系列關注學院發展，貼近學生生活，促進學院精神文明建設的特色活動,真正實現了全心全意為學生服務的宗旨。并起到了凈化了學院風氣、增加學生學習氛圍的作用，確保學院在新的一年中有更好的發展。

　　特色活動主要包括以下內容：

　　精神文明月活動：精神文明月定于每年的11月。精神文明月期間，自律會加強三查工作檢查的次數和力度，督促廣大同學嚴格遵守各項紀律，促進良好學風的養成。同時舉辦一系列豐富多彩的活動，營造自律會與同學們團結和睦，親如一家的氛圍，做好學院與學生之間的紐帶。本年度的活動包括：拔河比賽、宿舍風采展示大賽、自律會徽設計大賽、“有夢想就有奇跡” 趣味知識大賽等。

　　“蒲公英”互助活動：“蒲公英”互助是活動協助學校自律會為提高同學們學習成績開展的互幫互助活動，旨在融洽各級同學的感情，形成良好學習氛圍，鍛煉參與者的各方面能力，提供一個可供交流的平臺。學院自律會精心組織，各年級學生積極參與，并提出了一些建設性的意見，在學校中獲“優秀學院”稱號。

　　入學教育：包括新老生見面會和新生手冊入學考試，是學院聯合學生組織，讓新生更好融入大學生活開展的一系列工作。其中，新老生見面會通過把大學的概念傳達給每位大一同學，讓新生有了一個明確的大學規劃，并很好地對自律會進行了宣傳。新生學生手冊考試是新生對學校及學院的各種規章制度理解程度的一次考察，是明確規章制度以及學校、學院精神的重要形式。20xx——20xx學年學生手冊考試順利完成過后，我自律會組織優秀新生參加了校學生手冊知識大賽，并獲一等獎，受到廣泛好評。

　　軍訓與拉歌比賽活動：本年度大一新生軍訓期間，自律會負責大一新生的后勤保障等服務性工作，并在此期間組織人員參加學校組織的拉歌比賽中，這是自律會換屆之后提升團隊凝聚力以及培養新生集體觀念的一次重要活動。本次比賽中，我學院代表隊榮獲第三名的佳績。 飛信平臺與溫馨提示：本年度，自律會不斷更新、豐富飛信平臺的工作職能，一方面實現了下達通知快捷高效、服務同學的目的，另一方面，通過每天發送自律會溫馨提示，及時宣傳自律會各項活動及工作，并為廣大同學提供日常生活幫助，豐富同學們的日常生活。 流動紅旗制度：繼續設立流動紅旗制度，實現宿舍衛生獎懲有別，有利于鼓勵優秀宿舍，帶動其他宿舍，形成爭先效仿的良好機制，為同學們創造更好的學習生活環境。

　　門簽活動促文化：自律會統一設計“xx學院”門簽，張貼于各宿舍門上，一方面，有利于宣傳xx學院，增強宿舍成員學院榮譽感和歸屬感，另一方面，有利于自律會工作的方便快捷開展。

　　拔河比賽：學院自律會響應學校號召，為增強班級凝聚力，以班為單位組織并開展了本年度的拔河比賽。拔河比賽貫徹“友誼第一、比賽第二”的精神，共決出一二三名、精神文明獎、優秀組織獎等獎項。促進了學生集體意識以及團隊精神的加強。隨后，自律會組織我學院優秀選手參加了校級拔河比賽，并獲得精神文明獎。

　　宿舍風采展示大賽:宿舍風采展示大賽系列活動是以宿舍為單位，展示宿舍精神風貌，促進同學間情感培養而創辦的一系列活動，包括宿舍節目、舍歌、舍訓展示大賽，其中涌現出很多優秀的宿舍和個人，對學院的學風和院風建設起到了良好的促進作用。

　　自律會會徽設計征集大賽：為了更好地發揚自律會的精神風貌，我自律會特向全校同學征集會徽設計方案，并決出優秀作品數件，進一步擴大自律會的知名度和影響力，并同時使自律會成員增強對組織的凝聚力、認同感與歸屬感。“有夢想就有奇跡”趣味知識大賽：為了更好地豐富大學生日常生活，增強班級團結精神和凝聚力，我自律會特舉辦趣味知識大賽，問題涵蓋各個領域，為同學們提供了增長知識、開闊視野的良好平臺。

　　四、總結經驗，放眼未來

　　xx學院自律會到目前為止，仍處于成長和上升階段，自律會的良性發展需要我們共同把握，積極配合，需要不斷保證自律會各部門正常運轉，加強內部建設，保持自身活力，時常進行自我總結與反省，現將總結的缺陷列舉如下：

　　1、自律會制度建設仍不完善。自律會工作流程是一個逐漸完善的過程，應當從工作中尋找經驗，不斷自覺推進工作的制度化、規范化、科學化，管理的人性化、效率化建設。

　　2、舉辦活動少，經驗不足，在承接大型活動時考慮不夠完善。我們應做好活動策劃、工作總結等工作，并形成完善的檔案制度，積累活動經驗，培養整體組織能力和執行能力。

　　3、自律會內部建設仍不完善，部門之間的組織協調和配合能力仍有待提高。我們應努力選拔優秀人才，積極培養工作熱情，明確工作分工，加強內部聯系。

　　自律會成立以來，感謝學院各位老師的指導與支持，也感謝同學們的幫助與配合。回首20xx，展望20xx，自律會一定會秉承宗旨，繼續更好地為同學們服務，更好地參與學院建設。同時，我們也期待廣大老師、同學對我們的工作進行監督指正，xx學院自律會將繼續努力發展，為學院、學校的建設貢獻自己的青春力量。

自律委員工作總結2

　　大學生自律委員會工作總結自律委員會成立以后 ，在校學生會以及輔導老師的具體指導和支持下，自律委員會以公寓為主題，樓層為單位，寢室為小組，為同學們提供了學習，生活，娛樂等方面的服務內容。同時也對大家的行為起到一定得監督和督促作用，各項工作圓滿召開，為大家營造了一個健康向上，團結友善的公寓氛圍。也充分發揮了大家自我管理，自我教育，自我服務的作用。作為自律委員會下設的辦公室，現將本學期的工作總結如下：

　　一 工作簡介：

　　（1）辦公室積極配合秘書處的工作安排，將辦公室的材料及時全面整理歸檔。同時，積極采集相關的新信息，與各部室銜接緊密。

　　（2）我部積極主持每周例會的召開，對本周相關工作總結歸納，也廣泛吸納大家意見。同時也扶著大家的出勤情況在一定程度上，提高了大家的紀律約束和自律性，也便于以后工作的召開。

　　（3）辦公室安排部內成員的值班情況，要求部內成員必需按值班安排表定時值班，并考勤落定到位。成員具有工作的積極性和責任心，保證了工作的實效性。

　　（4）主動配合衛生部以及監查部對同學們晚歸早起情況的檢查和監督。

　　二特色活動

　　本學期的特色活動是寢室文化節的圓滿召開。辦公室協助自律委員會做了相關工作。同學們一寢室位單位，獻上了多才多藝的表演。此次活動的召開，既給大家提供了一個自我展現的機會，又進一步增強了公寓同學間的交流，為大家建立良好的友誼提供了條件，推動了公寓的精神文明建設。

　　三缺點總結

　　在過去一學期的工作中，由于時間短暫，工作經驗的缺乏，我們也深知存在許多缺點，現總結如下：

　　（1）學生與各部室間缺乏交流與溝通，彼此間了解不夠。

　　（2）由于聯誼會未召開，導致各公寓間交流不夠，有一定的單一性與不全面性。

　　（3）在檢查晚歸早起的過程中，禮貌問題仍然存在。這就需要自律委員會成員學會如何與大家交流，能夠做到以禮待人。

　　四下期工作計劃

　　在下學期的工作中，我們將改正以上缺點，積極配合大家做好各類工作，力爭為大家呈現新的工作面貌。積極組織策劃文體娛樂活動，推動公寓文化建設。

　　五結束語

　　通過對工作進行階段性總結，不斷讓我們隊之前工作有了更加深刻全面的認識，而且對以后工作的發展與運行也提供了一定的引導與方向。我們不是會更加努力，在做好階段性總結與回報的同時，積極的去改進和更新工作中出現的問題，是工作的以循序漸進的發展。

自律委員工作總結3

尊敬的老師親愛的同學：

　　大家好！

　　第一部分 前言

　　時光荏苒，光陰似箭，在忙碌與耕耘中，本學期的工作和學習生活基本已經結束了，回首過去半年的時光，自律委員會在學工處、院團委的指導下，依照學院的規章制度以及自律委員會章程而獨立自主開展工作，實現學生自我管理的自律組織。立足“自我教育、自我管理、自我服務”的方針，以建設一流的校風和良好的學風，加強校園精神文明建設為己任，倡導同學“自我管理、自我約束、自我修養、自我教育、自我學習”“以教育引導為目的，檢查監督為手段”為工作指導為思想，通過自查自糾，規范學生行為，倡導文明新風，建立校園和諧公共秩序，維護廣大同學的根本利益。以“自律為先、服務為本”為宗旨，加強自身建設，增強服務意識，提高工作質量和工作效率，注重學生工作的前瞻性，理清思路，明確方向，使我院學生工作質量得到了積極的創新和發展。并且在實際工作中與時俱進，銳意改革，在內部建設，制度完善，校園精神文明建設等方面大膽開展工作，積極探索自律委員會工作的新思路、新方法，團結和引導廣大同學全面提高自身素質，積極探索、勇于實踐，以主人翁的姿態投入到學校學生工作方面的建設中去。

　　第二部分 工作回顧

　　一．積極努力、不斷奮斗，堅定不移完成本職工作

　　1.在本學期開學后新干事招新時，各部門通力合作、積極配合，通過大家的努力，圓滿地完成了既定的招新任務，為后期的工作打下了良好的基礎。

　　2.在由自律委員會主維持的“紅五月”晚會上，通過各部門干部、干事的共同努力下，為院師生和自律委員會成員們帶來了一個溫馨而歡樂的夜晚，為組織內部的團結做出了重要的貢獻。

　　3.對食堂的衛生檢查工作。食堂是同學最關心的環節，我們也一直在加強同學與食堂的溝通與聯系，不斷加強食堂的透明度，讓同學們吃的安心、吃得放心。同學們的關心方向，就是我們努力的方向。

　　4.內部的談心工作我們在會議中不斷提出溝通的三個方向：上行溝通、下行溝通和平行溝通。而我們副部級以上干部要做的就是下行溝通，所以這個談心工作就是一個很好的方法，在我們平時的學習工作中，有很多經驗是要向領導和老師去學習的，所以我們以后要多去找老師談心，并學習老師的經驗。

　　5.每周的六查工作：早上的文明糾察，包括：佩戴校徽、帶早點進教室、穿拖鞋進教室等不文明現象；食堂衛生的檢查；包干區域的檢查；晚自習紀律的檢查；晚自習衛生的檢查；晚上校園巡邏檢查。工作的加重，更注重各部門之間的團結工作，在工作上我們分工不分家。

　　6.由于各部門成員的積極參與，校園文明活動依然得以順利進行，在維護我校精神文明建設方面起到了一定作用。

　　二．勇于創新、銳意改革，大膽探索新的工作方法

　　1.軍訓期間的學生管理方式，探索出了一套科學、新穎的管理模式。用學生管理學生，一方面減少了管理中由于師生管理可能出現的問題，一方面降低了老師管理的壓力和工作量，另一方面也提高了學生干部的工作能力。

　　2.組織學習文明禮儀、工作的方式方法與態度，舉行籃球交流賽等活動，促進了部門與部門之間的溝通交流，鍛煉了作為學生干部的綜合能力，并有助于提高組織內部的凝聚力。

　　4.秘書處制定的自律委員會的考勤制度，直接加深了秘書處與各部門之間的聯系，深化了秘書處的溝通職能，具有其積極意義。

　　三．新的形勢、新的團隊，勇敢迎接新的工作挑戰

　　在**—**年度上學期，自律委員會獲得了一次新的發展機會，生活部劃分為自律委員會，就是現在的勞生部。我們用開放的懷抱迎接了這些朋友，用真誠和微笑歡迎他們的加入。

　　面對新的團隊、新的形勢，我們獲得了新的工作和任務，伴隨著勞生部的加入，我們的責任更加重大了。食堂衛生的檢查工作、班級衛生的檢查、包干區域的衛生檢查等一系列工作，原自律委員會部門與勞生部通力協作、互幫互助，真正實現了向新自律委員會整合重組的跨越，也為未來自律委員會的發展定下了堅實的基礎！