往年信用社面試試題

　　加入這個大家庭，接受她的考驗。第2就自己所學專業來說，它與農信社說需是相互吻合的，加入農信社這一平臺，可以發揮自己的專業特長與自己的才華。

　　(3) 談談對農信社的印象

　　出生于農村的我最初的印象是農信社與農民、農民聯系最緊的金融組織，遷入縣城后，知道農信社經營網點的布局是最廣的。具體的認識是報考農信社后農村信用社根植農村，服務于“三農”，是農村金融的主力軍，與農民唇齒相依，與農村經濟的'發展息息相通的。農信社最近幾年的改革，其管理方式，經營理念不斷的向商業銀行靠近，內部體制不斷完善。

　　(4) 談談關于：愛一行干一行 與 干一行愛一行

　　在我看來，愛一行干一行，就是長期持續的興趣和對某一職業(崗位)目標的終身最求，這才是敬業精神的本原。過去在計劃經濟時期反復宣傳的“干一行、愛一行”的楷模式語言，實際上反映出一種

　　(5) 關于：公認的非常容易的事情，非常認真地作

　　其內涵是，實就是建立在做好這些日常工作上。而把這些

　　(6) 談談如果到基層遇到困難怎么辦?

　　多和老員工學習，像坐柜臺這樣的一線工作，這樣鍛煉你的業務素質，試問有怎么會沒有上進心呢?并且柜臺業務是銀行最基礎的義)

　　肯定是經過通盤的考慮才慎重作出的決定，必然會把我的客觀我會接受并且克服困難做好本職工作。

　　作為農村金融主力軍的農村信用社，對新農村建設過程中的農村金融需求負有義不容辭的責任和使命，同時新農村建設也是農信社加快發展的一個良好契機。那么，農信社在新農村建設過程中如何發揮金融主力軍作用，為新農村建設提供優質的金融服務和金融支持。

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　　四大招法：

　　第一招法：應對人際交往的，比如與同事發生矛盾，有了沖突，產生危機，如何相處等。

　　先講一句名言：海明威說“每個人都不是一座孤島”，大家在同一個單位工作，和睦相處形成一個和 諧一致的工作環境是非常重要的。總之要把握四個方面：一要尊重，二是理解，三是溝通，四是幫助。

　　第二招法：應對與領導相處的，比如領導與自己意見相左，領導的能力比自己差，領導比較專斷等。

　　把握四個原則：一尊重領導。每一個成功的領導人都有其成功的理由。二是理解領導。看問題每個人的角度都不一樣，自己的想法是正確的，但領導的就未必是錯的。三是幫助領導，此為亮點，幫助領導出謀劃策，沒有采用也是正常，如果領導違法違背原則，堅持自己的意見，其實這也是幫助領導避免犯錯。四是適應領導，適應其領導方式，并用自己的影響力慢慢改正其缺點。此四點絕對通吃天下領導與下屬關系。

　　第三招法，組織活動會議，還有培訓什么的，或是完成領導交待的什么。如：組織一次單位的招聘面試，你怎么組織?

　　先講一句“凡事預則立，不預則廢”，合理的規劃將幫助自己順利完成工作。因此，第一制度工作方案(活動的主題、方式、時間、地點、對象、人員配備、費用預算、程序安排等等);第二對方案的論證(征求各方意見，向領導匯報，由領導定奪);第三按計劃實施(人員分組分工，任務的分配等);第四注意計劃執行過程中各方關系的協調(三個及時：及時溝通各方情況進行協調，及時向領導匯報，發現原方案的`內容或方法不妥要及時糾正);第五計劃后的總結(對整個活動進行回顧、總結經驗)這五個步驟十分有用，無往不勝!

　　面 試 規 則

　　此次面試由省聯社授權辦事處負責，整個面試工作由銀監局紀委負責監督，評委由相關聯社、辦事處的有關人員組成。面試的相關規定是：

　　一、按省聯社要求，筆試成績僅只作為進入面試的依據，不帶入面試成績;

　　二、面試分值實行百分制，五個評委當場打分、當場亮分，去掉一個最高分及最低分后的平均分為該考生的最終面試成績;

　　三、面試時間不得超過18分鐘，否則不計成績;

　　四、面試題目分必答題和選答題兩個部分：必答題2題;選答題有12題，面試者以選題號的形式任選3題作答;

　　五、具體評分標準：儀表儀態、行為舉止15分;應變能力、語言表達能力15分;必答題每題20分，計40分;選答題每題10分，計30分。

　　二○○七年一月十五日

　　以下各題是歷年招聘面試題精選，僅供參考。

　　1.請你評價你的`父母或周圍的親人。

　　2.有人說“成功的捷徑就是錯誤是別人的一半”，你怎么看?

　　3.你對招人要有工作經驗和年齡限制怎么看?

　　4.深圳成立了替人做好事收取一定費用的公司，你怎么看?

　　5. 北方某市今年機關準備招50名博士生，今后的三年將招收150名博士生到機關工作，你對這個問題有何看法?

　　6.某市接到省zf的關于加強軟環境建設的文件，這項工作任務交給你來完成，你將怎樣落實、完成?

　　7.在單位你是總經理助理，你經常給總經理有建設性的建議，得到總經理的青睞，但辦公室的一位副主任對你有成見，你將如何處理、對待此事?

　　中公教育-給人改變未來的力量

　　四川雅安農村信用社招聘面試試題

　　1.簡單的.自我介紹

　　2.為什么報考信用社,如果把你分配到條件艱苦的基層去,你會怎么做?

　　3.談談你對世界觀、價值觀和人生觀的看法

　　龍巖農村信用社面試輔導

       福建農村信用社：2015年福建農信社公告暫未發布，同學們可以參考2014年福建農信社招聘公告進行參考，本次農信社招聘采取網上報名方式，筆試統招人員報名時間為2013年11月29日8時～2013年12月13日16時，筆試統招類筆試時間初定為2013年12月22日(具體時間以準考證通知為準)。按照網上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、審批、簽訂招聘合同等程序進行。

　　農信社的面試，最重要的是有對流程及題型的把控，回答時要有清晰的思路，要有良好的心態。中公教育開設有農信社面試培訓班，面試培訓班在講究結構化理論的同時，更注重模擬實戰，讓各位考生提前熟悉面試的流程、面試氛圍。

　　1、公共財政的核心是( )。

　　A.實現收支平衡

　　B.滿足社會公共需要

　　C.擴大財政收支規模

　　D.消除債務風險

　　2、經常性財政支出的補償方式主要是( )。

　　A.稅收

　　B.收費

　　C.公債

　　D.基金

　　3、為應對國際金融危機，我國政府決定從2008年第4季度開始實施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，用兩年多時間增加4萬億元投資，帶動生產和就業規模擴大。這表明政府購買性支出( )。

　　A.可以直接刺激社會生產規模擴大

　　B.不會擴大和增加社會需求

　　C.具有較強的收入分配職能

　　D.可以不遵循市場等價交換原則

　　1、你為什么要選擇信用社，選擇信用社的動機?

　　答：我從農村長大的，最先接觸的金融機構就是農村信用社，從小我對他就有一種特殊的感情，因為，它始終立足農村，為農民辦實事。從農村長大的我，深知農民掙錢的艱難，所以我一直有個愿望，畢業后能踏踏實實的為農村、農民做些實事，農村信用社招聘人員為我提供了這樣一個機會，所以我積極報名參加農村信用社的招聘考試。

　　2、**區(縣)的經濟條件尤其是基層社條件很差，你能不能吃苦?

　　答：我從小在農村長大，練就了我能吃苦的性格，我覺得越是基層，就越能學到新知識，增長新才干，開拓新視野，挖掘新潛力，挑戰與機遇同在，壓力與動力并存，提高自己，充實自我。如果能競聘成功.我將加倍努力工作，為信用社美好的明天貢獻自己的青春與智慧。

　　3、假如你應聘成功了，你會如何做好自己的工作?假如你不被錄取，你會如何做? 答：如果競聘成功，我會努力做好自己的本職工作，多向老同志老員工學習業務，苦練基本功?如果不被錄取，我也不會氣餒，這說明我與貴單位的要求還有一定的差距，我會繼續努力，爭取明年再次參加信用社的招聘考試。

　　4、談談你的家庭情況

　　思路：

　　1、 況對于了解應聘者的性格、觀念、心態等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。

　　2、 簡單地羅列家庭人口。

　　3、 宜強調溫馨和睦的家庭氛圍。

　　4、 宜強調父母對自己教育的重視。

　　5、 宜強調各位家庭成員的良好狀況。

　　貴州農村信用社面試題及真題解析一

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　　1、領導安排你到一個部門去做一項工作，而同事認為你搶了他的業務，你如何對待這個問題?

　　工作中難免發生誤會，而理解與寬容是人與人之間友好的橋梁。一般而言，發生誤會是因為不了解，當了解了后，誤會自然會消除。如果我在工作中碰到這樣的事情，首先我會按照領導的要求，認真的做好領導交辦的工作;其次，我會與同事加強溝通和聯系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽與他的關系，拉近與他的距離。三是我會在適當的時候向他進行解釋，爭取得到他的理解。畢竟，只有尊重別人的人，才能得到別人的尊重。

　　2、同事中有人喜歡表現自己，而有人喜歡克制自己，你屬于哪種類型的人?

　　無論是表現自己的人還是克制自己的人，我覺得都應該有個度，過份的表現是“張揚”，過份的克制是“封閉”。我覺得自己更加偏向于屬于一個“外向型”性格的人，一方面，我認為人應該要適度的表現自己，因為只有表現才能向別人推介自己，讓別人認識自己，從而讓別人發現自己;但是不可過度，所謂“得意不可忘形，失意不可失態”。將心比心，我們在一起共事時可以接受一個有才能、善于交流的人，但絕不希望與一個時常顯現出盛氣凌人架勢的人在一起。另地址：貴陽市云巖區延安東路117號友誼大樓3樓

　　一方面，我也認為人應懂得適度克制，韜光養晦，不在自己實力不充足的時候顯示夸大自己的才能，也不在自己足夠強大的時候肆意炫耀自己的才能。

　　中公教育-給人改變未來的.力量

　　廣西玉林農村信用社招聘面試試題

　　有休息室,候考室,還有個主考室,先從休息室里等候抽試題,然后到候考里邊思考邊等候進主考室面試,面試時間5分鐘,面試題只有二題:

　　第一: 先介紹自己的基本情況,和自己的優勢

　　第二:做為基層社員工,你如何盡快適應新環境

　　河北公務員考試網：

　　滄州公務員考試網：

　　張家口公務員考試網：

　　1、請談談自己的優缺點。

　　分析：優點：做事細心，有耐心，為人誠信，待人熱情，善于和人溝通。

　　缺點：自己還不夠成熟!適合大學生,因為大學生本身就不成熟,這個是很可以理解的,都是在工作生活中成長的!工作經驗不足，還需要進一步學習。

　　缺點主要應從你應聘崗位的角度分析：

　　(1)、工作經驗及熟練程度

　　(2)、知識儲備

　　(3)、業內人際關系

　　2、如果與上級意見不一致，你將怎么辦?

　　答：(1)、我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見。

　　(2)、對于非原則性問題，我會服從上級的意見，對于涉及公司利益的重大問題，我希望能向更高層領導反映。

　　3、為什么想進農村信用社?

　　答：我從農村長大的，最先接觸的金融機構就是農村信用社，從小我對他就有一種特殊的感情，因為，它始終立足農村，為農民辦實事，為農村的金融事業做出了重大貢獻。從農村長大的我，深知農民掙錢的艱難，所以我一直有個愿望，畢業后能踏踏實實的為農村、農民做些實事，農村信用社招聘人員為我提供了這樣一個機會，所以我積極報名參加農村信用社的招聘考試。我很喜歡這份工作，我很愿意為人們服務，并且我會很熱情，認真的投入到工作中。

　　4、簡單做一下自我介紹 。

　　(說說自己的基本情況，介紹一下學習、工作經歷)

　　答：首先感謝農村信用社給我這樣一個展示自我的舞臺和施展才華的機會，我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會。獲知貴單位廣納賢才，我慕名而至，真誠的渴望加入，為貴單位的明天添磚加瓦，更愿為此奉獻自己的青春與智慧。

　　1、信用社出納工作的主要任務是什么?

　　答案：(1)按照國家法令、法規辦理現金(包括人民幣和外幣現金，下同)的收付、整點以及損傷票幣、大小票幣的兌換，代理各種債券的保管、發行與兌付。

　　(2)根據市場貨幣流通需要，調劑、調運各種票幣，做好現金供應和回籠工作。

　　(3)保管現金、金銀、外幣和有價單證，做好現金、金銀、外幣和有價單證調運的安全保衛工作。

　　(4)嚴格庫房管理，確保庫款安全。

　　(5)宣傳愛護人民幣，做好反假幣、反破壞人民幣的工作。

　　(6)做好現金管理工作，加強核算，減少庫存現金占壓，提高經濟效益。

　　(7)加強柜面監督，維護財經紀律，揭露貪污盜竊和各種違法活動。

　　2、簡述信用社出納工作“四雙”制度的內容：

　　答案：一切現金的收付、保管調運業務，必須堅持“雙人臨柜，雙人管庫，雙人守庫，雙人押運”的基本規定。

　　(1)雙人臨柜。堅持一切現金收付業務，必須由兩名或兩名以上的人員辦理。做到互相復核、互相制約，手續嚴密，責任分明。

　　(2)雙人管庫。是指所有設置庫房的營業單位，必須選配兩名政治責任心強，業務熟練的正式職工擔任庫房管理工作。做到同進同出，相互監督。

　　(3)雙人守庫。是指庫房必須由兩名或兩名以上政治素質好，防范警惕高，防御能力強，對工作高度負責的人員看守。

　　(4)雙人押運。是指現金、有價證券的調撥運送，必須由兩名以上專職安全保衛人員共同押運，確保安全。

　　“四雙”制度是農村信用社出納部門的一項最基本的制度，是完成出納工作任務的重要保障。各級營業單位無論在何種情況下，都必須認真地貫徹執行。