部隊干部述職報告
述職報告是指各級各類的機關工作人員,一般為業務部門陳述以主要業績業務為主,少有職能和管理部門陳述。主要是下級向上級、主管部門和下屬群眾陳述任職情況,從而進行自我回顧、評估、鑒定的書面報告。述職報告是任職者陳述自己任職情況,評議自己任職能力,接受上級領導考核和群眾監督的一種應用文,具有匯報性、總結性和理論性的特點。
部隊干部述職報告1
首長和同志們:
今年以來,在旅團首長的關心下,在機關各部(處)的幫助下,我能認真對照“職責”和“年度目標”,嚴格落實上級的指示精神,始終把組織信任掛在心上,全心全意撲在營隊建設上。原創工作中求真務實、踏實肯干;生活上嚴以律己,寬以待人;學習上勤奮努力,注重能力提高;執行紀律上堅持原則、公道正派、以身作則;關心干部成長進步,心系戰士冷暖。我熱愛本職工作,能以營為家,把崗位當事業干,積極探索新時期思想政治工作的特點和方法,拓寬教育渠道,注重教育效果,保證官兵個個政治合格。目前營隊安全穩定,班子團結,黨委戰斗堡壘作用強,干部黨員整體形象好。官兵士氣高昂,朝著“爭炮團先鋒,做營級標桿”的目標努力工作。下面,從以下幾個方面作以述職:
一.主要工作和成績:
(一).時刻保持清醒頭腦,政治意識強。
在工作中注重運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的立場、觀點和方法,從政治上觀察形勢,思考大事,不被錯綜復雜的表面現象模糊視線,不被具體繁冗的行政事務捆住手腳,在與“×××”做斗爭,美機撞我軍用飛機,“9.11”事件面前,能保持清醒頭腦,有較強的政治敏感性,注重用講政治的高度觀察和處理問題,教育官兵要有堅定的政治立場,高度的政治使命感,用實際行動保證任何時候,任何情況下都堅決聽從以xx同為核心的黨中央、xx的領導。
二、思想政治教育深入扎實,效果明顯。
為了使政治教育深入扎實,注重從嚴把握教育的“摸底、準備會、備課、授課、討論、演講”六個環節。摸清官兵思想底數,增強教育針對性,貼近官兵的實際,解決官兵思想上存在的疑慮和困惑。一是開好教育準備會。每次專題教育前,都要組織召開營連政工干部例會,講評當月政治教育落實情況,部署下月的政治教育內容,指定授課人員。二是搞好備課示教,保證授課質量。每周一為政工干部備課、示教日。并結合營隊的實際,在教育內容上大膽改進,做到“四個不上講臺”即:針對性不強不上講臺;試講不過關不上講臺;準備不充分不上講臺;基本不脫稿不上講臺。三是抓好集中授課。集中授課是教育落實的關鍵,為此,我們嚴把“四關”:〈1〉人員到課關。〈2〉筆記檢查關。〈3〉時間落實關。營每月制定下發教育計劃,重要內容營統一組織授課,不宜集中的,由連組織實施。〈4〉補課關。補課使全營官兵不漏一人,人人受教育。四是搞好課后討論。今年年初,針對骨干新不會組織教育小討論、不會組織班務會、不會組織小講評、不會組織黨小組會等實際,進行了示范演示,受到了良好的效果。營除落實好上級規定的政治教育外,對官兵進行了時事政策教育、法紀教育,并根據部隊任務轉換、季節特點、官兵思想情況分析,適時進行隨機教育,經常性教育等,使官兵自覺地服務于大局,奉獻于大局。
三、講團結、攏班子、凝聚“一班人”。
今年以來,我積極按照新時期政工干部的素質要求鍛煉自己,“按照班長”的角色塑造自己。平日工作、生活中,我能寬宏大量,做到三容:“容得下才,容得下嫌,容得下過”,淡泊名利重事業,與同志相處,情真口直,謀事不謀人,原則之事上了桌子不怕議,非原則問題的以事業為重,不扯皮。工作中敢于較真。原則問題不讓步,大是大非不含糊。除了加強自身的學習外,經常組織黨委成員學習有關《黨委自身建設經驗做法》,集團軍黨委,旅黨委自身建設措施等,引導和帶領“一班人”為做到:政治上相互信任,不猜疑;思想上相互交流,不隔膜;工作上相互支持不拆臺;生活上相互關心,不冷淡;有了失誤互相幫助,不指責,有了分岐互相道明,不結怨;有了成績互相勉勵,不爭功。“一班人”的心攏在了一起,情融在了一起,勁擰在了一起,形成了一個團結和諧、勤奮肯干、堅強有力的戰斗集體。提高了委員們的政治素養,增強了委員們的責任意識,今年“七一”營黨委被集團軍表彰為先進營黨委。
四、堅持原則,公道正派,維護“班子”形象,狠抓風氣建設。
在工作上,我嚴格要求自己,戒驕戒躁,務真求實,講求實效,不搞虛假作風。營黨委把風氣建設作為一項系統工程來抓,戰士入黨、考學、選配骨干、選技術學兵、轉改士官等熱點敏感問題,帶領黨委一班人做到:不伸手、不出面、不授意、不接受吃請,嚴格要求自己,管好自己的嘴、管好自己的手、管好自己的腿,在全營營造了一個風正、氣順的工作環境。始終堅持“集體領導、個別醞釀、民主集中,會議決定”的原則,處理常委的重要議事日程和官兵敏感問題,自己有主見但不主觀,嚴格按黨性原則決策,當“班長”不當家長,聽得進各委員意見,鼓勵大家講實話,報實情,善納群言,博采眾長,處理內部矛盾時,能心平氣和,以理服人,做好領導和教育工作。決策前做到五清:相關政策法規清、上級指示標準清、營區建設現狀清、階段工作目標清,部屬思想特點清。
五.扎根炮營,熱愛基層,關心部屬成長進步, 以營為家,建營勝家。注重創造一個優美的營區環境,帶領全營官兵自己動手整治營區,綠化、美化、凈化180平方米營區環境。優美的小環境,舒適的工作、學習、生活條件,使官兵感到溫暖如家。對戰士的態度堅持做到“四個到家”,即:對有困難的戰士關心到家,對患病的戰士體貼到家,對有思想問題的戰士教育到家,對后進戰士幫助到家。真正讓戰士感受到部隊大家庭的溫暖,從而增強官兵愛營建營的主人翁意識。教育官兵學習是提高素質的需要,是社會發展的需要,是個人發展的需要,把學習當作樂趣,把知識當作營養,不斷提高自身素質。廣泛開展讀書活動。營造濃厚氛圍。營設立讀書領導小組,下設學習小組,輔導小組,咨詢小組,教育官兵多讀書,讀好書;讓健康向上,催人奮進的軍營文化占領思想文化陣地,形成“教育育人、管理育人,活動育人,環境育人”的濃厚氛圍,官兵陶冶了情操,增長了見識。今年來,全營有16名干部士官參加《中央黨校》、《鄭州信息》學院,函授和自學考試,有42名戰士拿到了法律畢業證書,6名干部拿到了《全國律師》證書,12名同志在全國報刊、雜志見稿,共計42篇。
六.加強了三支隊伍的培訓,提高他們的管教能力,有效的防止了事故案件。
每月第一周作為思想骨干培訓周,利用一、三、五3個晚上由營組織,對全營75名思想骨干統一培訓,采取了授課輔導、體會交流、難題會診、典型發言、思想分析,預測等方法,提高了思想骨干的觀察分析和解決實際問題的能力。同時在思想骨干中開展“一周一談心,一周一匯報,一周一碰頭,一周一講評”活動,把戰士中的一些小想法、小矛盾,小誤會及時給予化解。營成立了法律咨詢站和心理咨詢服務臺。營每月分析一次官兵思想情況,每月一次法紀教育課,加大了隨機教育的力度,建立了以黨員骨干為主題的思想骨干網絡,開展了以預防為重點的法制圖片展、法制宣傳、法制演講等活動,打牢官兵預防事故案件的意識,把事故案件消滅在萌芽狀態。
七、注重干部隊伍建設。
年初,我們組織全營干部立了軍令狀,寫了責任書;認真落實了干部學習制度,“心得體會”展評和“難題會診”等18項制度;組織干部對新形勢下思想政治工作方法和路子進行研究探索,在管干上,堅持原則,秉公辦事,較好地落實了“公示制”;每季度組織干部述職和講評干部。宣揚身邊典型,把激發內動力,調動積極因素作為干部工作的著力點,落實了“三學三考一推”方法。“三學”,即:結合工作需要向書本學;結合工作實踐向領導學;結合工作實際向群眾學。不斷提高干部的理論水平和實際工作能力。“三考”,即:考理論、考技能、考體能,落實每周一考、每月一講、每季一評。“一推”,即對素質全面、群眾威信高的干部向機關推薦使用。
八、加強理論學習,不斷提高自己的業務技能。
我能始終走在學習的前列,自己帶頭購買微機。把學習當作一種任務和終生需要。在抓工作的同時,個人制定了自學計劃,每月堅持寫兩篇心得體會,堅持加強業務知識的學習,不斷提高自身素質和業務技能,在學習中,我主要解決工作和學習的矛盾,堅持每天擠出1—2個小時,作為個人的學習時間。做到了提高工作效率搶點時間學,省些休息擠點時間學,不斷更新和完善知識結構,以開闊的視野和創新的思維,增強了管教能力,提高了個人水平。勇于實踐,把工作崗位作為增強個人素質的最好課堂,刻苦磨礪,善于總結,在實踐中增長才干,提高能力,自己的理論水平,實踐經驗,駕馭營隊全面建設的能力有了新的提高。
部隊干部述職報告2
首長和同志們:
今年以來,在旅團首長的關心下,在機關各部(處)的幫助下,我能認真對照“職責”和“年度目標”,嚴格落實上級的指示精神,始終把組織信任掛在心上,全心全意撲在營隊建設上。原創 工作中求真務實、踏實肯干;生活上嚴以律己,寬以待人;學習上勤奮努力,注重能力提高;執行紀律上堅持原則、公道正派、以身作則;關心干部成長進步,心系戰士冷暖。我熱愛本職工作,能以營為家,把崗位當事業干,積極探索新時期思想政治工作的特點和方法,拓寬教育渠道,注重教育效果,保證官兵個個政治合格。目前營隊安全穩定,班子團結,黨委戰斗堡壘作用強,干部黨員整體形象好。官兵士氣高昂,朝著“爭炮團先鋒,做營級標桿”的目標努力工作。下面,從以下幾個方面作以述職:
一.主要工作和成績:
(一).時刻保持清醒頭腦,政治意識強。
在工作中注重運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的立場、觀點和方法,從政治上觀察形勢,思考大事,不被錯綜復雜 的表面現象模糊視線,不被具體繁冗的行政事務捆住手腳,在與“×××”做斗爭,美機撞我軍用飛機,“9.11”事件面前,能保持清醒頭腦,有較強的政治敏感性,注重用講政治的高度觀察和處理問題,教育官兵要有堅定的政治立場,高度的政治使命感,用實際行動保證任何時候,任何情況下都堅決聽從以江澤民同為核心的黨中央、中央軍委的領導。
二、思想政治教育深入扎實,效果明顯。
三、講團結、攏班子、凝聚“一班人”。
今年以來,我積極按照新時期政工干部的素質要求鍛煉自己,“按照班長”的角色塑造自己。平日工作、生活中,我能寬宏大量,做到三容:“容得下才,容得下嫌,容得下過”, 淡泊名利重事業,與同志相處,情真口直,謀事不謀人,原則之事上了桌子不怕議,非原則問題的以事業為重,不扯皮。工作中敢于較真。原則問題不讓步,大是大非不含糊。除了加強自身的學習外,經常組織黨委成員學習有關《黨委自身建設經驗做法》,集團軍黨委,旅黨委自身建設措施等,引導和帶領“一班人”為 做到:政治上相互信任,不猜疑;思想上相互交流,不隔膜;工作上相互支持不拆臺;生活上相互關心,不冷淡;有了失誤互相幫助,不指責,有了分岐互相道明,不結怨;有了成績互相勉勵,不爭功。“一班人”的心攏在了一起,情融在了一起, 勁擰在了一起,形成了一個團結和諧、勤奮肯干、堅強有力的戰斗集體。提高了委員們的政治素養,增強了委員們的責任意識,今年“七一”營黨委被集團軍表彰為先進營黨委。
四、堅持原則,公道正派,維護“班子”形象,狠抓風氣建設。
在工作上,我嚴格要求自己,戒驕戒躁,務真求實,講求實效,不搞虛假作風。 營黨委把風氣建設作為一項系統工程來抓, 戰士入黨、考學、選配骨干、選技術學兵、轉改士官等熱點敏感問題,帶領黨委一班人做到:不伸手、不出面、不授意、不接受吃請,嚴格要求自己,管好自己的嘴、管好自己的手、管好自己的腿, 在全營營造了一個風正、氣順的工作環境。始終堅持“集體領導、個別醞釀、民主集中,會議決定”的原則,處理常委的重要議事日程和官兵敏感問題,自己有主見但不主觀,嚴格按黨性原則決策,當“班長”不當家長,聽得進各委員意見,鼓勵大家講實話,報實情,善納群言,博采眾長,處理內部矛盾時,能心平氣和,以理服人,做好領導和教育工作。決策前做到五清:相關政策法規清、上級指示標準清、營區建設現狀清、階段工作目標清,部屬思想特點清。
五.扎根炮營,熱愛基層,關心部屬成長進步,
六.加強了三支隊伍的培訓,提高他們的管教能力,有效的防止了事故案件。
每月第一周作為思想骨干培訓周,利用一、三、五3個晚上由營組織,對全營75名思想骨干統一培訓,采取了授課輔導、體會交流、難題會診、典型發言、思想分析,預測等方法,提高了思想骨干的觀察分析和解決實際問題的能力。同時在思想骨干中開展“一周一談心,一周一匯報,一周一碰頭,一周一講評”活動,把戰士中的一些小想法、小矛盾,小誤會及時給予化解。營成立了法律咨詢站和心理咨詢服務臺。營每月分析一次官兵思想情況,每月一次法紀教育課,加大了隨機教育的力度,建立了以黨員骨干為主題的思想骨干網絡,開展了以預防為重點的法制圖片展、法制宣傳、法制演講等活動,打牢官兵預防事故案件的意識,把事故案件消滅在萌芽狀態。
七 、注重干部隊伍建設。
年初,我們組織全營干部立了軍令狀,寫了責任書;認真落實了干部學習制度,“心得體會”展評和“難題會診”等18項制度;組織干部對新形勢下思想政治工作方法和路子進行研究探索,在管干上,堅持原則,秉公辦事,較好地落實了“公示制”;每季度組織干部述職和講評干部。宣揚身邊典型,把激發內動力,調動積極因素作為干部工作的著力點,落實了“三學三考一推”方法。“三學”,即:結合工作需要向書本學;結合工作實踐向領導學;結合工作實際向群眾學。不斷提高干部的理論水平和實際工作能力。“三考”,即:考理論、考技能、考體能,落實每周一考、每月一講、每季一評。“一推”,即對素質全面、群眾威信高的干部向機關推薦使用。
八、加強理論學習,不斷提高自己的業務技能。
二、 存在問題:
一年以來,雖說自己在營長的幫助下,在同志們的支持下,做了一些工作,取得了一些成績,但也存在一定的問題,工作中缺點失誤也有不少,主要有:
1、學習抓得不緊。雖說自己能積極學習與本職業務密切相關的知識,但一些理論性較強的書籍、文章,學得不深、不細,有時工作一忙,檢查一多,就把學習丟到了腦后,忙于工作,忙于事務性的工作多。
2、深入細致的思想工作不夠深入。個別戰士服役不夠端正,奉獻意識不夠強,個別人的轉化還不夠徹底,部分黨員骨干作用發揮不夠好。
3、抓工作的力度不夠,有偏松偏輕的現象。在實際工作中遷就照顧的多,總感到老同志,老關系,批評多了容易傷感情,不便于開展工作。
三、下步打算:
1、進一步加強學習,不斷提高自己的政策理論水平。
2、加強業務知識的學習,提高業務技能。
3、改進工作作風,多深入連隊,在“雙知”上多投入,做到真知、深知,及時研究新情況,解決新問題。
4、加強對新形勢下思想政治工作研究和探索,爭取走出思想政治工作的新路子
關于駐村干部工作述職報告
在學習、工作生活中,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告根據用途的不同也有著不同的類型。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編為大家收集的關于駐村干部工作述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
今年初,根據市農辦選派,我從3月份派駐到xx鎮xx村擔任農村工作指導員。一年來,在市農辦、鎮政府的正確領導下,在村兩委的支持幫助下,在原單位領導的高度重視和關心下,堅持解放思想,開拓創新,圍繞農村工作指導員職責,做好聯系、協調、指導各項工作,積極為民辦事,努力在政府和農民間架起貼心的橋梁,取得了一些成績,經受了基層鍛煉,收獲良多,感觸頗深。
一、所在村基本情況
xx村位于xx鎮的東北側,北和xx鎮的夾山、鎮東村相鄰,東和xx縣xx鎮接壤,南接老01省道,西與xx村相鄰。1999年由原來xxx、xxx兩村合并為xx村,轄區總面積2.765平方公里,其中耕地面積217.9公頃。總人口2479人,農戶702戶,共有21個村民小組。主要產業有石料、食品、服裝、裝飾材料、太陽能集熱管、太陽能配件等,農業以水稻、蠶桑及水果為主,特色水果有桃子、葡萄等。今年,xx村又充分利用地理資源開發了xx公墓。
二、駐村期間的工作
1、加強政策學習,提高個人素質。今年年初,被選派為農村工作指導員以后,參加了嘉興市委農辦組織的第六批農村指導員上崗培訓班,對農村指導員的基本工作要求、工作職責和“兩新”工程都有了初步的了解。此后,結合我市農村發展規劃,認真自學了各項相關政策方針和扶貧措施。駐村期間,還積極參加村委班子政策學習、“兩新”工程解讀等,從思想上向建設社會主義新農村、和諧社會靠攏,積極為xx村經濟社會發展出謀劃策。通過不斷政策理論學習,充分認識到了做好農村指導員工作的重大意義,進一步豐富了理論知識和知識結構,理清了工作思路,增強了自身素質,也為做好農村工作奠定了基礎。
2016年高校領導干部述職述廉報告
在現在社會,我們都不可避免地要接觸到報告,報告包含標題、正文、結尾等。我們應當如何寫報告呢?下面是小編精心整理的2016年高校領導干部述職述廉報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
20xx年又這般匆匆走過,來不及仔細琢磨、仔細回味。按照工作安排,還是需要做一總結。本年度我繼續分管教務處、楚才學院、通識教育學院,學校語言文字工作委員會,聯系教育學院、資源環境學院。現總結如下:
一、加強學習,不斷提高理論水平、政策水平和管理能力
今年需要學習的內容很多。
首先是進一步學習領會貫徹黨的十八大精神,著重學習領會黨的十八屆三中全會精神、四中全會精神。黨的十八屆四中全會召開后,我積極參加黨委組織的學習活動,也認真自學。對于依法治國的意義、總部署、總目標有較深刻的認識,對《決定》中所涉及到的七大方面都有一定的把握和領會。
其次,認真學習關于理想信念方面的思想、治國理政的思想、反腐倡廉的思想以及師德方面的思想,通過學習,進一步明確了正確的道德觀、政績觀、是非觀、宗旨觀等。
再次,不斷學習高等教育發展方面的文獻資料、專家論著,進一步明確人才培養的規律以及人才培養模式改革的思路,進一步強化了搞好本科人才培養工作的決心。同時,遵照學校黨委宣傳部的要求,按照計劃學習一些時事政治內容。
總之,通過學習,開闊了視野,提高了認識,也認識到工作中存在的不足,這將是我進一步努力的動力。我不僅加強自己的學習,還通過發表理論文章和經常性的形勢政策講座來服務社會。如:為參加湖北省青年馬克思主義成長工程的青年學子們作了一場題為“信仰價值與當代青年信仰構建”的`報告。利用節假日參加了多場理論研討會,如:參加武漢市委宣傳部召開的“社會主義核心價值觀與武漢精神”高層論壇。
領導干部述職述廉報告2022
在當下社會,報告使用的頻率越來越高,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么報告應該怎么寫才合適呢?以下是小編收集整理的領導干部述職述廉報告2022,僅供參考,歡迎大家閱讀。
自去年六月份來青山鎮工作以來,在鎮黨委政府的集體領導和各位領導、同志們的關心支持幫助下,我能夠認真學習,加強鍛煉;把握角色,準確定位;團結同志,恪盡職守,認真履行好自己應盡的職責,較好的完成了鎮黨委政府安排的各項工作任務。
一、勤于學習,修練內功,努力提高自身素質
一年半來,我把加強學習,修煉內功,努力提高自身素質作為工作之余的第一要務:一是堅持向實踐經驗和老同志學習,學習他們豐富的工作經驗,學習他們新形勢下做好農村工作的經驗、方法。
二是向書本理論學習。認真學習黨的各項路線方針和政策。通過學習,理論功底較為扎實,黨的知識更加豐富,宗旨觀念進一步加強,思想上堅定了“永葆先進性、誓為黨的人”的理想信念,從而確保了自己在思想上、政治上和行動上始終與各級黨組織保持高度一致,自覺維護黨委政府的集體領導,做到從大局出發,個人服從組織。
三是借全縣新任科級干部培訓班和縣委組織部、黨校聯合舉辦的培訓班的東風,進一步提升認識層次,強化宗旨意識,精神狀態更加飽滿,黨性認識得到加強,為民服務辦實事的`宗旨意識進一步強化。
二、勤于做事,扮好角色,大膽開展各項工作
一年半來,我堅持工作勤勤懇懇,實事求是,力求做到不事張揚,少說多做,盡職而不耍滑頭,干事而不越權,努力使自己所包管理區工作和所分管的各項工作都能取得較好的成績:
干部2022年述職述廉報告通用
在現實生活中,報告有著舉足輕重的地位,不同種類的報告具有不同的用途。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家收集的干部2022年述職述廉報告通用,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
干部2022年述職述廉報告通用1
各位代表,各位同事們:
大家好!
一年的時間很快過去了,在學校黨組織的關懷和指導下,經過自己的努力,我較好地完成了各項教學任務和教育工作。在這半年里我體會著做老師的艱辛和快樂,繼續把自己的熱情與活力傾注于我所鐘愛的教育事業上,傾注于每一個學生身上。俗語說“一份耕耘、一份收獲”,回顧本學期的工作,我有著幾分充實、幾分感概,下面我對這一年來的工作做一下匯報:
一、思想上
首先,我主動加強政治學習,除了經常看電視新聞、看報紙、關心時事政治外,我利用業余時間認真學習黨史和黨章,及時學習黨中央頒布的決策、決議,在思想上和黨組織保持高度一致。
通過這一系列的學習,我提高了自己的政治思想水平,更加堅定了對共產主義的信念,并且懂得了理論上的成熟是政治上成熟的基礎,政治上的清醒來源于穩固的理論基石。只有堅定了共產主義信念,牢記全心全意為人民服務的宗旨,才能在全面建設小康社會的新形勢下,始終堅持黨的基本路線不動搖,永遠保持一個共產黨員應有的共產主義純潔性和先進性。
二、工作上
一年以來,我始終努力在實際工作中鍛煉自己,以黨員的標準嚴格要求自己,在工作和生產中起先鋒模范作用,努力完成黨交給的任務我在大學中度過的半年,正是研究生三年中的關鍵時期。在這個時期里,同學們無不在為自己的前途著忙,我除了完成自己的本職工作以外,力所能及的為同學做了一些事情。
領導干部個人述職述廉報告范文通用
在經濟飛速發展的今天,需要使用報告的情況越來越多,報告成為了一種新興產業。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編收集整理的領導干部個人述職述廉報告范文通用,希望對大家有所幫助。
領導干部個人述職述廉報告范文通用1
根據地區國稅局年度考核工作的精神,我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來,在局黨組的正確領導下,在分管部門和全局干部的大力支持下,我認真履行職責,較好地完成了和組織賦予的各項工作任務,為推進隊伍建設、黨風廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、工作和廉政情況從4個方面做匯報。
一、勤學善思、不斷提高綜合素質
今年3月我走上領導崗位,我深知要想做好副職,協助好書記的工作,自身必須具備較高的政治素質和業務能力,才能完成上級下達的各項任務。一年來,我始終把提高思想政治素質和黨性修養,當作一種責任,當作提高自己工作能力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學習外,利用業余時間系統地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規定等,深刻理解其精神實質,努力提高自身的政策理論水平,并結合思想工作實際,加強黨性鍛煉,不斷提升思想境界,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中,我通過認真學習各級領導講話精神,深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題,進一步解放了思想、更新了觀念,轉變了作風,為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業務學習我一直常抓不懈,做到不斷更新知識,不斷提高技能,努力在工作實踐中思考、總結、提高,以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要。總之,通過努力學習,使自身的政治理論水平和業務技能有了提高,做到了學以致用,提高了運用理論指導實際工作的水平。
新任組織部干部科代表優秀述職述廉報告書
隨著社會不斷地進步,報告的使用頻率呈上升趨勢,不同種類的報告具有不同的用途。那么,報告到底怎么寫才合適呢?以下是小編收集整理的新任組織部干部科代表優秀述職述廉報告書,希望對大家有所幫助。
按照部機關的部署和要求,我對20xx年工作做如下述職,請部領導和全體同志審議:
20xx年,干部綜合科明確了“加強宏觀管理,注重微觀服務”的工作思路,主要完成了以下幾個方面的工作:
一、完善干部管理辦法,推進干部管理工作科學化、制度化、規范化。
一是貫徹落實中央文件精神,借鑒長沙經驗,結合實際,起草并擬定了我市《關于進一步從嚴管理干部的實施意見》,旨在通對《意見》的實施,加強對干部的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,注重考核結果運用,執行問責制度,加大治庸治懶的力度。該《意見》已提交市委常委會討論通過,近期將以市委文件下發;二是制定并下發了《市干部掛職鍛煉工作管理辦法》。《辦法》明確了干部掛職鍛煉的形式和基本條件,規范了選派干部掛職鍛煉的工作程序,強化了對掛職鍛煉干部的管理。
二、嚴格履行工作程序,做好干部任免工作。
全年共提請市委常委會討論縣級領導干部任免人,其中改任非領導職務和到齡退休人,享受正縣級待遇人,市人大政協干部職務任免人,推薦由人大常委會依法任命的政府組成部門行政正職人選人,縣區干部調整任免人,提請市委全委會表決或征求意見的縣級黨政正職擬任人選和推薦人選人。按干部管理權限對名干部辦理了任免手續,制發干部任免文件件。
財務干部晉級述職報告
在學習、工作生活中,報告對我們來說并不陌生,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發?以下是小編為大家收集的財務干部晉級述職報告,歡迎閱讀與收藏。
財務干部晉級述職報告1
尊敬的領導、親愛的同事們:
大家好!
我自20xx年7月份到公司上班,7月底被分配到xx辦事處擔任委派財務經理,現在已有x個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大做簡要匯報:
一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、盡職盡責履行好自己的工作職責
我在合肥辦事處主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴格控制合肥辦事處現金支出。嚴格按公司發布的備用金管理辦法相關規定進行備用金的控制,對于不符合要求的發票、超出費用報銷圍的費用或相關手續不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將合肥辦事處發生的費用控制在預算圍內。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進行嚴格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現金的正常周轉。
扶貧干部述職報告范文
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按照縣委、縣政府安排,我局包抓xx村的“雙包雙促”精準扶貧工作,現對我局20xx年精準扶貧工作匯報如下:
一、后盾單位扶貧工作情況
1、精準摸底。駐村幫扶工作開展以來,駐村隊員組成兩個調查組深入到所有村民小組,用三天的時間,走家串戶,摸清每家每戶的詳細情況、貧窮現狀、對34戶123人貧困戶致貧原因進行詳細分類,為工作開展奠定基礎。
2、科學規劃。工作組與村“兩委”班子共同制定村隊貧困戶三年脫貧工作規劃和每年的脫貧計劃、脫貧人員名單,明確幫扶人員工作責任,制定切實可行、符合貧困戶家庭實際的脫貧方案,確保貧困戶都有幫扶責任人,不脫貧不脫鉤,精準確定扶貧攻堅的“路線圖”。
3、精準措施。把精準扶貧作為當前的政治任務、最緊迫的中心工作、最艱巨的歷史使命,在財力支出、項目布局、基礎設施、排憂解難、工作舉措上聚焦精力,集中攻堅,全力落實。
一是拓寬農產品銷售渠道。完善特色農產品電子商務交易平臺幫助農村專業合作社、貧困戶種植、養殖戶借助商務部《新農商網》平臺銷售農產品,開展網絡購銷業務,促進消費拓展,實現農產品線上、線下兩個平臺同步推進;
二是通過招商引資促發展。結合本部門的工作特點和優勢,抓好招商引資是充分發掘資源潛力,促進貧困村盡快脫貧的`有效途徑。深入分析了解水銀江村的資源優勢和發展潛力,積極幫助該村規劃招商項目,加強對水銀江村農業招商工作的宣傳,利用各種渠道,宣傳聯系村的資源開發前景,促進資源的有效開發利用。我們擬引進恒康藥業集團在該村建立中草藥基地,大力扶持中草藥合作社做強做大,目前,基地正在燒山整土階段;
社區干部述職報告范文
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社區干部述職報告范文1
各位領導,朋友們:
多年來,在街道黨工委的正確領導下,在廣大黨員、干部和社區居民群眾的支持下,本人做了些應該做的工作、盡了些應該盡的職責,為筱塘社區的各項建設貢獻了自己的一份力量。現就近三年來的學習、工作等情況,簡要地陳述如下:
業績方面
一、認真學習、努力實踐
1、加強自身的學習,廉潔自律
平時能經常閱讀報刊雜志,從中學習到黨在不同時期的路線、方計、政策。能堅持以鄧小平理論和黨的基本路線為指導,認真學習全面貫徹黨的十九大、中央經濟工作會議和省委、市委及上級黨政不同時期的要求,自覺地執行黨的方針、政策,在工作中做到個人利益服從集體利益,光明磊落、團結一幫人,做好上級黨委和政府交辦的各項工作。清清白白做人,干干凈凈做事。平時準時上下班,忠于職守,做到有事先請假。廉潔從自身做起,從不用公款吃喝、請客、送禮,從不收受紅包、禮物。管好自己的配偶、子女、家屬,不做違紀違法的事。
2、強化社區兩委幫子建設,狠抓日常學習教育
加強對兩委成員對各項方針政策的學習與理解,提升班子政治素養。平時能堅持民主集中制原則,凡是重大的決策,都先集體研究提出方案,然后召開黨員、居民代表聽證會,廣泛聽取廣大黨員、群眾的意見后,作出科學的決策。本人經常主動與同志們一起促膝談心、交流思想、交換心得,統一認識,增進團結。
縣級領導干部述職述廉述效報告
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縣級領導干部述職述廉述效報告1
根據縣委統一分工,本人分管全縣等項政府工作,并掛鉤聯系鎮。工作中,我自覺踐行“三個代表”重要思想,切實抓好自身廉政建設,上不負組織信任,下不負百姓重托。現將有關情況簡要匯報如下。
一、以良知筑牢廉潔從政的思想防線。
所謂“良知”,就是對善與惡、是與非的道德意識感。我總覺得,我手中的權力是組織賦予的,是人民給予的,應該用它全心全意為人民服務,因而,審慎用權是一種良知;“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,如果領導干部言行不一,就會上行下效,帶壞黨風、政風和一方社會風氣。因此,以身作則也是一種良知。本人所分管的********等部門,相對而言,資金投入量大、審批監管項目多,這是組織對我的信任,我時刻都保持著清醒的頭腦,以良知筑起了一條廉潔從政的思想防線。
1、在不斷學習中提高認識。
一是學習政治理論。學習黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想,深刻領悟了科學發展觀和加強執政能力建設等理論的真正內涵。二是學習黨紀政紀條規。重點學習了黨內《兩個條例》及中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”,并相繼觀看數部反腐電教片,俗話說:“不鏡于水、而鏡于人,則吉兇可鑒也。”通過不斷學習,努力提高了廉政自律、防腐抗變能力。三是學習先進模范人物。我學習任長霞、牛玉儒等新時期******員楷模的先進事跡,學習他們立黨為公、無私奉獻、執政為民的精神,并結合自身實際,認真撰寫多篇心得筆記,利用黨內民主生活會等機會,認真開展批評與自我批評,使自己牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。