國慶放假公告

時間：2023-11-14 07:07:51 國慶節(jié) 我要投稿

國慶放假公告

國慶放假公告1

各縣（市、區(qū)）人民政府，市人民政府各部門，各有關(guān)單位：

國慶放假公告

　　根據(jù)省政府辦公廳通知精神，為便于各地、各單位及早合理安排工作，現(xiàn)將20xx年國慶節(jié)放假調(diào)休日期安排通知如下：

　　10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。

　　節(jié)假日期間，各地、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有突發(fā)事件，要按規(guī)定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。

鄭州市人民政府辦公廳

　　20xx年9月28日

國慶放假公告2

　　為使本公司人事日常行為規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化，使公司員工的管理有章可循，提高工作效率、責(zé)任感和歸屬感，特制定本手冊。本手冊適用于本公司正式員工、短期合同工、借聘人員和實習(xí)員工，員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)并服從管理。由于公司的發(fā)展與經(jīng)營環(huán)境的不斷變化，本手冊中規(guī)定的政策都有可能隨之相應(yīng)地修訂并及時做出公告�，F(xiàn)規(guī)定如下: 1.上班時間:9:00-------凌晨00:00 如還有客戶在線咨詢，接待客服工作自動延長。下班人員不得過晚務(wù)必凌晨2:00前休息，特殊情況除外，我們也會進(jìn)行核實情況是否屬實，如有虛假托詞、推辭、借口一律按公司條例處理，扣除對應(yīng)的獎金。公司按例規(guī)定每周1天帶薪假期(如需要請假必須向主管部門提前申請，得到批準(zhǔn)后才能放假)2.每位客服一本備忘錄，在工作過程中，每遇到一個問題或想法馬上記錄下來，相關(guān)辦公文件到財務(wù)部登記領(lǐng)取，如有遺失，自己補足。3.每月不定時召開公司例會，由部門主管或是總經(jīng)理主持會議，傳達(dá)當(dāng)月的會議內(nèi)容。4.在工作中要學(xué)會記錄，記錄自己服務(wù)的客戶上的`成交比率，學(xué)會計算，才會想要進(jìn)步。5.新產(chǎn)品上線前，由客服組長負(fù)責(zé)給客服上課，介紹新產(chǎn)品，客服必須在新產(chǎn)品上架前掌握產(chǎn)品屬性。新的客服有權(quán)利要求客服組長介紹自己想了解的產(chǎn)品，也有義務(wù)去認(rèn)識所有產(chǎn)品。6.接待好來咨詢的每一位顧客，文明用語，禮貌待客，不得影響公司形象，如果一個月內(nèi)因服務(wù)原因收到買家投訴，根據(jù)具體情況進(jìn)行處理分析給予相應(yīng)的措施與處罰。8.上班時間不得遲到，早退，曠工，如有事離崗需向主管部門請示得到批準(zhǔn)后才能離開，否則視為早退行為。相應(yīng)處罰措施如下：早退：如有早退行為，一次罰款50元(當(dāng)月累計，當(dāng)月扣除)遲到：遲到一分鐘罰款五元，遲到半小時，則扣當(dāng)天底薪，遲到超過一小時，扣除兩天底薪工資，以此類推(當(dāng)月累計，當(dāng)月扣除)曠工：對于無故曠工行為，一次罰款200元，如無故曠工當(dāng)月達(dá)到2次，公司有權(quán)直接作開除處理。(當(dāng)月累計，當(dāng)月扣除)9.上班時間不得做與工作無關(guān)的事情，除公司的阿里旺旺外，一律不準(zhǔn)登陸私人的旺旺、看視頻和玩游戲等影響工作事物，嚴(yán)禁私自下載安裝軟件，違者一次罰款50元10.保持桌面整潔，保持辦公室衛(wèi)生，每天上班前要清潔自己辦公桌，禁止放一些雜物11.公司新員工入職后，由部門主管安排新員工進(jìn)行上機操作培訓(xùn)工作，一人帶一個，上手最快的，可以提前轉(zhuǎn)正。12嚴(yán)格恪守公司秘密，不得將同事聯(lián)系方式、客戶資料等隨意透露給他人，違者按公司相關(guān)條例處罰，情節(jié)嚴(yán)重直接作開除處理。13.銷售部在開空調(diào)時間，嚴(yán)禁吸煙，違者一次罰款50元(需要抽煙請到室外)

　　股份有限公司

　　9月29日