網絡工程師學歷要求

時間：2024-08-23 14:12:26 NIIT認證我要投稿

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網絡工程師學歷要求

　　網絡工程師分硬件網絡工程師和軟件網絡工程師兩大類，硬件網絡工程師以負責網絡硬件等物理設備的維護和通信;軟件網絡工程師負責系統軟件，應用軟件等的維護和應用。下面是小編整理的網絡工程師學歷要求，歡迎大家參考!

　　要求A

　　1. 良好的學習能力，對技術有專研的熱情;熱愛網絡技術、有志長期服務網絡技術專業;

　　2. 具備良好的計算機應用認識，熟悉windows操作系統的使用方法及office辦公軟件的常用功能;

　　3. 全日制大學本科及以上學歷，高潛力人才可放寬至大學專科學歷;

　　4. 能夠完全遵守人才發展計劃項目的各項管理要求;

　　5. 具備以下條件可優先錄取：

　　具備IP網絡基礎知識，了解TCP、IP以及互聯網等網絡相關概念與技術原理，對交換機、路由器、防火墻等網絡設備有基本的認識和調試能力。

　　6. 經過面試和筆試，綜合素質優秀者可適當放寬要求。

　　項目介紹：

　　“中國網絡人才發展計劃”——China Network Talent Development Program(CNTD)，是由網絡設備民族第一品牌星網銳捷網絡股份有限公司(以下簡稱“銳捷網絡”)，與專注于IT領域的人力資源綜合解決方案提供商網力技術合作有限公司(以下簡稱“網力公司”)共建，并由中國大陸地區超過2000家雇主企業提供崗位支持的網絡行業人才培養與發展項目。

　　本項目旨在為中國IT企業提供最優秀的網絡人才，并幫助中國網絡人才選擇適合自己的優秀雇主企業。同時，為網絡人才提供完善的職業發展通道和專業的職業技能訓練體系，打造屬于中國人自己的網絡人才部落。

　　我們將面向社會與校園招募有志從事網絡工程專業的高潛力人才，并由銳捷網絡提供具有自主知識產權的“TATQ”網絡工程師職業訓練服務，通過高強度職業化訓練，打造出在職業素養、業務規范以及專業技術三個方面都具有高度競爭力，并通過銳捷網絡RCTE職業資格認證的專業網絡技術人才。同時，中國大陸地區超過2000家雇主企業，將為人才提供專業網絡技術崗位，由網力公司提供覆蓋人才全職業生命周期的人力資源服務，使優秀的網絡人才服務于適合自己的雇主企業，職業技能得到持續的訓練與提升，為中國網絡人才打造一個開放、公平、增值的職業發展空間。

　　要求B

　　1. 良好的學習能力，對技術有專研的熱情;熱愛網絡技術、有志長期服務網絡技術專業;

　　2. 具備良好的計算機應用認識，熟悉windows操作系統的使用方法及office辦公軟件的常用功能;

　　3. 全日制大學本科及以上學歷，高潛力人才可放寬至大學專科學歷;

　　4. 能夠完全遵守人才發展計劃項目的各項管理要求;

　　5. 具備以下條件可優先錄取：

　　具備IP網絡基礎知識，了解TCP、IP以及互聯網等網絡相關概念與技術原理，對交換機、路由器、防火墻等網絡設備有基本的認識和調試能力。

　　6. 經過面試和筆試，綜合素質優秀者可適當放寬要求。

　　項目介紹：

　　要求C

　　1. 良好的學習能力，對技術有專研的熱情;熱愛網絡技術、有志長期服務網絡技術專業;

　　2. 具備良好的計算機應用認識，熟悉windows操作系統的使用方法及office辦公軟件的常用功能;

　　3. 全日制大學本科及以上學歷，高潛力人才可放寬至大學專科學歷;

　　4. 能夠完全遵守人才發展計劃項目的各項管理要求;

　　5. 具備以下條件可優先錄取：

　　具備IP網絡基礎知識，了解TCP、IP以及互聯網等網絡相關概念與技術原理，對交換機、路由器、防火墻等網絡設備有基本的認識和調試能力。

　　6. 經過面試和筆試，綜合素質優秀者可適當放寬要求。

　　聯系電話：024-31208742

　　項目介紹：“中國網絡人才發展計劃”——China Network Talent Development Program(CNTD)

　　加盟“中國網絡人才發展計劃”的人才，將獲得：

　　1. 公平的職業訓練機會，成就有志青年的夢想

　　CNTD項目為有志于在數通網絡行業發展的人才提供公平的職業訓練及就業機會，在正式開始工作之前，你將無需支付任何費用，實現真正意義上的“零首付”成就網絡工程師夢想。

　　2. 通過幾個月的網絡工程師職業技能訓練，全方位打造專業數通網絡工程師

　　1)銳捷10年原廠人員訓練經驗的積淀，26位8年以上從業經驗的行業專家傾心打造“TATQ網絡工程師職業訓練服務”。

　　2)由銳捷原廠資深專家全程負責訓練考核，幫助你從專業技術、業務規范、職業素養各方面全方位提升為一名合格的數通網絡工程師.

　　3)全真項目場景實戰特訓，針對網絡工程師崗位的核心業務流程，如售前方案設計、售后實施方案編寫、項目實施等方面提升人員的實際業務能力。

　　3. 2年的職業護航，傾力打造高速成長的職業通道

　　1)全周期崗位匹配服務，打破職業發展瓶頸快速成長。

　　2)全周期就業保障服務，無需為求職而煩惱。

　　3)全周期職業發展咨詢指導服務，在技術業務、人際關系、職業意識提升、勞資糾紛，崗位晉升等方面提供專業可靠的支持。

　　4. 優秀人才將加盟“中國網絡人才部落(CNTT)”，部落成員將獲得以下服務：

　　1)專業的技術咨詢與職業化的訓練課程，幫助其持續成長;

　　2)全職業生命周期的職業規劃及指導，提供職業發展攻略，使其快速獲得職業晉升與成功;

　　3)參與部落組織的各種會議與活動的機會, 與行業專家零距離交流學習;

　　4)為部落成員在職業發展過程中遇到的各種勞資問題提供有效的幫助。

　　作為中國IT行業高級網絡人才培養與發展的推動者，我們希望通過“中國網絡人才發展計劃”，為人們提供一個公平的職業訓練機會，并在人才與雇主之間架起溝通的橋梁。我們提供的職業訓練體系將幫助人們持續提升職業技能，進而提高他們的個人收入及長期職業發展的潛力，使他們得以更好的贍養家庭并不斷超越。同時，我們也將始終不渝的恪守社會賦予我們的崇高使命：不遺余力地為人們創造公平的就業環境而努力!

　　職業技能要求

　　網絡工程師職業的基本要求，是能根據應用部門的要求進行網絡系統的規劃、設計和網絡設備的軟硬件安裝調試工作，能進行網絡系統的運行、維護和管理。作為網絡專業人員，真正的網絡工程師應具備ADIT，即Analysis(分析問題的能力)、Design(規劃設計解決問題方案的能力)、Implementing(實現規劃方案的能力)、Troubleshooting(監測整個方案的執行并及時對故障進行排查的能力)。

　　首先，要熟悉掌握最常用的網絡操作系統，如Windows 2000/XP/2003、Unix和Linux，如果平時很少接觸Nix系統，就要多看相關案例并進行實際演練來彌補這方面的不足。

　　其次，要熟悉掌握綜合布線和網絡集成的有關知識。在網絡設計時，要充分考慮設備的選型和網絡拓撲的設計，就必須對綜合布線有所了解，才可能做到組網科學、合理、安全、性能價格比最高。同時作為一個合格的網絡工程師，熟悉一些常用數據庫如Oracle,Sybase、SQL Sever等也是必需的，最好還能精通SQL語句。

　　就業領域

　　在國內，互聯網已經非常普及，網絡的管理和維護也是日常的重要工作之一，網絡工程師是所有建立網站的單位必備的工作人員。隨著國內信息化產業的迅速推進、互聯網蓬勃發展及網絡技術的日新月異，市場對網絡工程師、網絡管理員等技術人員的需求日漸看漲。網絡工程師的就業機會相對比軟件工程師多，可在數據庫管理、web開發、it銷售、互聯網程序設計、數據庫應用、網絡開發和客戶支持等領域發展。

　　例如聯想、雅虎、263、天融信及神州數碼等大、中規模國內外著名企業都需要網絡工程師，其中不同模塊對應不同的就業方向：

　　Windows 模塊：Windows 系統管理員，Windows 網絡管理員、技術支持、桌面支持。

　　Linux 模塊： Linux系統管理員，Linux網絡管理員、技術支持、桌面支持。

　　網站編程模塊：ASP程序員，PHP程序員，網站開發工程師、SQL Server數據庫管理員，MySql數據庫管理員。

　　網絡安全模塊：網絡安全管理工程師、安全產品售前售后技術支持。

　　網絡設備模塊：網絡設備工程師、計算機網絡設計工程師。

　　現狀與前景

　　國內領先的招聘網站——中華英才網發布的最新就業指數調查顯示，從全國行業職位整體分布來看，計算機、信息服務行業仍以近20%份額占據著招聘熱點行業首席，職位需求主要集中在一些互聯網公司，需求量最大、爭奪最為激烈的是技術和研發人才，包括當下搶手的網絡搜索引擎研發人員。市場調查公司的`研究表明，中國有上網用戶1.03億，在“用戶經常使用的網絡服務”中，“搜索引擎”以64.5%排在第三位，僅次于電子郵箱和瀏覽新聞。

　　除IT企業的巨大需求外，信息化浪潮下傳統企業對網絡人才的需求正呈爆炸式增長。就職業需要來看：

　　一是政府機關政府上網工程的實施造就了人才和培訓的巨大需求

　　我們目前正在實施政府上網工程，現如今網站數量據不完全統計，全國已有2000余個地(局)級以上政府機關上網建立網站并逐步形成網上辦公。縣(處)級以下政府機關上網單位數量將更加龐大。粗略統計，實現上網的政府機關不足政府機關總數的5%，已經實現政府機關上網的數量超過1萬個。全國網站待建設的需求將不少于15萬個。保守估計每個網站的人按照2人計算，從業人員約2萬人。未來從業總需求將不少于30萬人。

　　二是企業上網需求量猛增

　　目前全國已有企業網站18萬個，按照每個企業網站1人計算從業人員共18萬人，目前企業上網總數不足全部企業的5%，與國外相比還有相當大的差距，企業網站增長速度將還要大幅度的上升，未來從事企業信息化工作的專職人才需求將不少于100萬人。

　　單就以上需求來看，媒體、政府和企業上網工程現在從業人數為42.5萬人，未來10年潛在人才需求在135萬人以上，平均每年人才需求將不低于13.5萬人。“實際需求要遠遠大于這個數字。中國目前有政府、媒體以及各類專業網站，以及1000萬家中小企業，它們要跟上信息化發展的腳步，最急需的就是系統掌握網絡技能的專業人士。” IT培訓機構一位負責人如此說。

　　導致我國網絡人才缺乏的根本原因除了總量供應不足之外，還在于目前供應的網絡人才中合格人才的缺乏，即具有較高實踐技能、能迅速適應用人企業需求的合格網絡工程師嚴重不足。

　　兩個月前，一家網絡公司開出年薪10萬元的條件招聘20名高級網絡工程師，但截至目前，只招到了5名合格人才。該公司負責招聘的人員表示，網絡人才，尤其是合格的網絡人才的嚴重短缺，導致很多企業面臨高薪難聘工程化網絡人才的尷尬局面。“我們年初就制訂了半年內引進50名網絡工程師的招聘計劃，但到目前為止，招聘情況并不理想。我們已經嘗試了多種招聘的渠道，但效果甚微。這個過程讓我們體會到，目前要招到一名理想的網絡工程師實屬不易。”北京一家著名網絡公司人力資源部經理如是說。

　　而網絡工程師在求職過程中的“八面玲瓏”也印證了目前人才市場對該職位的渴求。具有三年網絡工程師工作經驗的李先生日前從深圳來到北京，在一家招聘網站公布了自己的求職簡歷后，短短一周之內就收到了10多家用人單位的面試電話，其中不乏一些具備很強實力的著名企業。經過比較，李先生最終選擇了一家從事網絡搜索業務的知名IT企業，其薪水也在這輪對用人企業的“篩選”過程中翻了一倍多。

　　職業收入

　　國家相關部門的統計顯示：未來5年，我國對從事網絡建設、網絡應用和網絡服務等新型網絡人才的需求將達到60萬-100萬人，供需缺口十分巨大。

　　網絡工程師可在數據庫管理、WEB開發、IT銷售、互聯網程序設計、數據庫應用、網絡開發和客戶支持等領域發展，就業范圍寬廣，就業機會比軟件工程師還多。而且，薪酬待遇也不錯，統計數據顯示，網絡技術人員平均月薪約2000～3000元，高的可達5000元以上。國內有的網絡工程師年薪還可達10萬元左右。

　　據深圳清華萬博負責人史老師介紹，深圳網絡人才缺口在10萬人左右，大部分網絡管理人員沒有經過系統培訓，經過3個多月調查，深圳網絡工程師平均薪水在3000元左右，工作一年內的工資在2000到3000元之間，一年以上可達到3200元，三年以上工資90%超過3500元。

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