找工作需要檔案嗎
檔案是指人們在各項社會活動中直接形成的各種形式的具有保存價值的原始記錄。以下是小編為大家整理找工作需要檔案嗎相關內容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
工作需要檔案嗎？
任何正式的工作都是需要檔案的，因為當你參加公司面試的時候，你的檔案就已經在面試官的手里，公司需要檔案，才能給你參加面試的資格。這就是檔案的作用，不然他們是無法通過面試者的嘴巴里得到最真實的信息的，誰都無法證明。但是檔案是在國家的擔保下為持有人證明的。也許你不知道自己的檔案已經為你默默做了這么多，但是它確實在你的身后付出的，只不過沒有展現，或者是由于你的忽視，從而打敗了檔案的所有溫柔。
檔案的作用有哪些呢？
1、可以給你資格去參加各種國家級別的大型考試，例如研究生和公務員考試。這種級別的考試在考試之前，都是要進行政審的，而政審的材料恰恰就是你的檔案。
2、在異地辦理落戶或者申請出國時要用到檔案，每一個地方的政策各不相同，但是唯一具有相同的相同點就是都需要檔案。
3、檔案可以記錄持有人的工齡，當檔案存儲在人才市場的時候，就已經開始記錄工齡了。工齡恰恰又與退休后的養老金多少息息相關，所以千萬不能讓自己的檔案變成死檔，否則可能無法領取到自己該領取到的那一份養老金。
4、檔案可以為持有人提供記錄，比如說獲獎多少的記錄和證明，為持有人以后工作的轉正或者晉升作出巨大的貢獻。
檔案統計制度
１、檔案統計工作是以檔案工作中大量的現象為對象，以表格、數字的形式揭示檔案和檔案工作中諸現象的現狀、發展過程及其一般規律性的工作。
２、統計作用。檔案統計工作，為制定檔案工作的方針、政策，編制檔案事業發展規劃，開展檔案科學研究，進行定性分析與定量分析，提供科學的依據。
３、統計內容。對檔案的收進、移出、整理、鑒定、保管數量和狀況，以及檔案的構成、利用、機構和人員等情況的基本統計和其他專門統計。
４、統計任務。對檔案和檔案工作的'發展情況進行統計調查、統計分析、提供資料，實行統計監督。
５、統計對象。對檔案實體及其管理狀況的統計和檔案事業的組織與管理現狀的統計。
６、統計方法。檔案統計工作，必須把零星的個別的原始資料，進行綜合整理，使之成為能反映整體現象的資料，再進行分析和研究，總結出典型性的經驗教訓，以提高檔案的科學管理水平。
７、按期統計。平時必須積極收集資料，做好單項的統計；半年必須做好各項工作的初步統計；年終必須進行全面的系統的統計。
８、專人統計。配備統計人員，熟悉統計業務；掌握統計資料，數字統計連貫；準確統計數字，按時統計上報。
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